（新版）首席質(zhì)量官認(rèn)證考試復(fù)習(xí)題庫-上（單選題匯總）

(新版)首席質(zhì)量官認(rèn)證考試復(fù)習(xí)題庫-上(單選題匯總)一、單選題1.從動性的“資源、過程和結(jié)果”三角的構(gòu)成是()。實(shí)的，現(xiàn)在的職務(wù)是要()關(guān)注戰(zhàn)略和全球結(jié)盟。3.下列代號中，屬于強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn)的是()A、GB4.()美國威伯科公司宣布一的行政任命，即新設(shè)立首席質(zhì)量官職位，以便進(jìn)一A、2010年4月20日B、2011年4月20日C、2012年4月20日D、2013年4月20日5.確定主要因素時使用()確認(rèn)更為可靠確的有()A、質(zhì)量相關(guān)的成本較財務(wù)報表所透露的數(shù)字高(約占銷售額的20%到409.截至2019年底，省級層面統(tǒng)籌安排920余萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)用于培訓(xùn)，全省近萬名企業(yè)管理人員參加，共計()人獲得首席質(zhì)量官任職資格省級培訓(xùn)合格證書的群眾性、高度的民主性、()。12.計量檢定是查明和確認(rèn)測量儀器符合()要求的活動，它包括檢查、加標(biāo)記13.APQP的實(shí)施組織是()業(yè)的，責(zé)令改正，給予停止執(zhí)業(yè)()的處罰，仍不改正的，撤銷其執(zhí)業(yè)資格。A、6個月以上3年以下B、6個月以上2年以下C、6個月以上1年以下D、1年以下16.各國在產(chǎn)業(yè)發(fā)展之初，質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施主要由()主導(dǎo)。17.利用歸納方法識別組件或系統(tǒng)未能達(dá)到其設(shè)計意圖的風(fēng)險評估技術(shù)是()18.()是因質(zhì)量達(dá)不到既定要求、控制失效而造成損失。19.首席質(zhì)量官是品牌建設(shè)的主要()。20.散步圖中，當(dāng)x值增加，相應(yīng)的y值也增加，就稱x和y之間是()21.認(rèn)可機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)公開()等信息。23.在組織的戰(zhàn)略計劃模型中“供應(yīng)商能力”屬于()24.為控制成文信息，適用時組織應(yīng)關(guān)注的活動不包括()25.質(zhì)量方針應(yīng)()30.企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)質(zhì)上就是對由()所構(gòu)成的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化32.因?yàn)橘|(zhì)量缺點(diǎn)而造成銷售下降、降價而放棄收益等，屬于()。33.IS09001:2000質(zhì)量管理體系中所描述和說明的34.分析企業(yè)內(nèi)部條件時，調(diào)查分析包括的內(nèi)容不包括以下哪一項(xiàng)()35.2015版新標(biāo)準(zhǔn)中提到的質(zhì)量管理原則不包括()。36.國外企業(yè)擔(dān)任首席質(zhì)量官情形有()。提升()、()的生產(chǎn)過程智能化水平，實(shí)現(xiàn)江蘇省規(guī)模以上企業(yè)智能制造水平38.知識的載體和平臺說法不正確是的()。的審核證據(jù)，適用時還包括()。41.下列關(guān)于量值傳遞和量值溯源的描述中，錯誤的是()42.檢驗(yàn)檢測類型從檢測結(jié)果區(qū)分，包括()足以同時支付的，先承擔(dān)()。45.消費(fèi)者在想起品牌時能夠回想起的唯一品牌指的是品牌知名度中的()。46.《卓越績效評價準(zhǔn)則》適用于追求卓越績效的(偽造或者冒用認(rèn)證標(biāo)志等質(zhì)量標(biāo)志的，有違法所得的();情節(jié)嚴(yán)重的，吊銷營48.內(nèi)審和外審的糾正措施費(fèi)應(yīng)計入()49.理解風(fēng)險性質(zhì)、確定風(fēng)險等級過程是()50.國務(wù)院標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門()管理全國標(biāo)準(zhǔn)化工作。51.《產(chǎn)品質(zhì)量法》規(guī)定產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)當(dāng)符合在產(chǎn)品或者包裝上注明采用的(),52.下列屬于質(zhì)量成本管理的原則()53.作散步圖時，至少收集()數(shù)據(jù)()的檢驗(yàn)實(shí)64.認(rèn)證類型通?？煞譃?)認(rèn)證及其他類型的認(rèn)證。的方法，()逐一到各現(xiàn)場進(jìn)67.新QC七種工具是()年提出來的?A、是日本質(zhì)量管理專家于1999年提出的B、是日本質(zhì)量管理專家于1989年提出的C、是日本質(zhì)量管理專家于1979年提出的D、是日本質(zhì)量管理專家于1969年提出的參照()標(biāo)準(zhǔn)。70.限期使用的產(chǎn)品，應(yīng)標(biāo)明生產(chǎn)日期和安全使用期或者()。71.統(tǒng)計特征中的平均數(shù)說明()72.計量檢定規(guī)程是()考慮，應(yīng)進(jìn)行()。74.產(chǎn)品若存在危及人身、他人財產(chǎn)安全的不合理危險，即為()。75.傳統(tǒng)的企業(yè)與供應(yīng)商的關(guān)系是競爭關(guān)系，它主要表現(xiàn)為()。76.重復(fù)多次購買該企業(yè)的產(chǎn)品并向他人推薦的顧客屬于組織的()。81.“學(xué)習(xí)”的評價要點(diǎn)是()。82.以下不符合標(biāo)準(zhǔn)制修訂程序要求的有()止83.標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施監(jiān)督是()對標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行督促、檢查、處理的活動。84.為正確理解和實(shí)施GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)提供必要基礎(chǔ)的標(biāo)準(zhǔn)是()。85.為了保護(hù)()保護(hù)環(huán)境、國家規(guī)定相關(guān)產(chǎn)品必須經(jīng)過認(rèn)證的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過認(rèn)證86.()是企業(yè)開展質(zhì)量文化建設(shè)的方法論。87.對績效測量系統(tǒng)構(gòu)成表述完整正確的是()?，F(xiàn)目標(biāo)的SMART原則的()要求89.組織設(shè)立首席質(zhì)量官后，組織的()負(fù)有質(zhì)量法律責(zé)任。90.某公司根據(jù)環(huán)境分析擬實(shí)施“ST戰(zhàn)略”,它是一種什么戰(zhàn)略91.企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃實(shí)施過程可分為()92.依據(jù)《認(rèn)證證書和認(rèn)證標(biāo)志管理辦法》,()偽造、冒用、轉(zhuǎn)讓和非法買賣認(rèn)93.下列哪些項(xiàng)目屬于預(yù)防成本()94.生產(chǎn)者、銷售者在產(chǎn)品中摻入雜質(zhì)或者造假，進(jìn)行質(zhì)量欺詐的制造()的行為。95.以下說法不正確的是()。96.下列代號中，屬于強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn)的是()。A、GB97.在組織的質(zhì)量管理體系模式中可以認(rèn)識到，不是所有的體系、過程可以被預(yù)先確定，因此，組織需要具有靈活性，以適應(yīng)復(fù)雜的()。98.企業(yè)()的計量標(biāo)準(zhǔn)器具屬于強(qiáng)制檢定的計量器具。99.特殊特性是指()100.2012年全國共培訓(xùn)首席質(zhì)量官()名，900余家企業(yè)設(shè)立了首席質(zhì)量官。101.通常情況下，六西格瑪質(zhì)量水平對應(yīng)于()的缺陷率。103.檢驗(yàn)檢測類型從檢測產(chǎn)品區(qū)分，包括()理體系的基石，其構(gòu)成不包括()105.IS09001:2015標(biāo)準(zhǔn)10.3條款，改進(jìn)的例子可包括(。106.統(tǒng)一全國量值的最高依據(jù)是()107.認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)提前與客戶就審核計劃進(jìn)行溝通，并商定()108.依據(jù)GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，以下錯誤的是()109.在下列各級標(biāo)準(zhǔn)的引用中，屬于正確的引用的是()110.建設(shè)企業(yè)質(zhì)量文化的認(rèn)同即到達(dá)()程度111.企業(yè)的產(chǎn)品交付標(biāo)準(zhǔn)一般都是作為()112.被普遍采用的戰(zhàn)略過程通?？刹话囊粋€步驟()。映了質(zhì)量文化的()。118.企業(yè)文化應(yīng)以()為導(dǎo)向119.組織的宗旨可被表述的內(nèi)容，不包括()。120.關(guān)于技術(shù)狀態(tài)管理，下列說法不正確的是()123.()規(guī)定了組織卓越績效的評價要求。124.開發(fā)追溯管理、供應(yīng)鏈管理、業(yè)務(wù)連續(xù)性管理等適應(yīng)()需求的質(zhì)量管理工125.在我國最早啟動試點(diǎn)首席質(zhì)量官制度的城市是()。126.卓越績效評價準(zhǔn)則中質(zhì)量的概念包括()。工程、服務(wù)三大質(zhì)量，細(xì)化為()重點(diǎn)領(lǐng)域，并提出提升質(zhì)量的七大主要舉措以128.組織在風(fēng)險管理方面的總體意圖和方向的表述的是()D、使命129.列入目錄產(chǎn)品的認(rèn)證標(biāo)志，由()認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理部門統(tǒng)一規(guī)定。130.將期內(nèi)質(zhì)量改善項(xiàng)目標(biāo)進(jìn)展程度以圖表形式加以表示匯報是()。131.到2020年，江蘇省產(chǎn)業(yè)發(fā)展質(zhì)量中，質(zhì)量競爭型產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大，形成一批()和()產(chǎn)業(yè)集群。研究和編制()136.一般將制造商生產(chǎn)的面向全國市場銷售的品牌稱為()。137.分析企業(yè)外部環(huán)境時，顧客需求調(diào)查的基本內(nèi)容不包括以下哪一項(xiàng)()138.江蘇省《質(zhì)量提升實(shí)施方案》共分五C、輸出140.顧客滿意度調(diào)查費(fèi)用應(yīng)計入()141.質(zhì)量體系的管理費(fèi)用和過程控制費(fèi)用應(yīng)計入()142.列入目錄產(chǎn)品的()、進(jìn)口商，均可自行委托指定的認(rèn)證機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證。143.造成總質(zhì)量成本降低的最好方法是降低()144.分析問題的影響因素時應(yīng)選用什么圖表()145.《卓越績效評價準(zhǔn)則實(shí)施指南》國家標(biāo)準(zhǔn)()。146.()聯(lián)合省市場監(jiān)管局、省發(fā)改委、省工信廳、省財政廳、省人社廳、省農(nóng)148.以低等級、低檔次的產(chǎn)品冒充高等級、高檔次產(chǎn)品的行為，即為()。149.指定的認(rèn)證機(jī)構(gòu)()向其他機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)讓指定的認(rèn)證業(yè)務(wù)。150.目前世界上最有權(quán)威的標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)不包括()151.價值創(chuàng)造過程確定的要求，下面說法不正確的是()。152.用“預(yù)防、鑒定和故障”作為科目將成本分類的模式稱為()。153.我國推行首席質(zhì)量官的依據(jù)是()。B、質(zhì)量發(fā)展綱要(2011-2020年)辦法》,于()公布了首批江蘇精品。158.《卓越績效評價準(zhǔn)則》(2012版)評分指南中，賦予“經(jīng)營結(jié)果”的總得159.審核計劃應(yīng)提交()進(jìn)行確認(rèn)。160.()年國際計量大會決定以米制公約的簽約日5月20日作為世界計量日。162.企業(yè)的()是質(zhì)量價值觀的重要組成部分。163.確定審核所需的時間應(yīng)考慮()。164.以下說法不正確的是()?！斑^程”的成熟度如何要看“結(jié)果”165.若超過規(guī)定的特性值要求，將造成產(chǎn)品部分功能喪失的質(zhì)量特性為()。166.實(shí)施風(fēng)險評估的首要步驟是()167.以下不屬于質(zhì)量管理體系審核準(zhǔn)則的是()。展開的末端應(yīng)該是()A、2006年10月B、2007年10月C、2008年10月D、2009年10月人物是()176.質(zhì)量的定義是：客體的一組固有特性滿足()的程度。177.我國認(rèn)可制度覆蓋了國際通行的對()認(rèn)可。178.()主要衡量人們對該品牌所代表的內(nèi)涵的理解。179.下列情況，屬于產(chǎn)品缺陷的是()。技術(shù)支持的是()。182.GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)鼓勵組織獲取知識方法，不包括()183.以下不是精益生產(chǎn)主要特征的是()184.從國外企業(yè)首席質(zhì)量官制度實(shí)踐來看，對首席質(zhì)量官的()有較高的要求。185.根據(jù)《標(biāo)準(zhǔn)化法》的規(guī)定，企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品有以下標(biāo)準(zhǔn)的必須執(zhí)行()186.下列關(guān)于GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)采用的方法，描述最適當(dāng)?shù)氖?)。結(jié)合D、采用基于PDCA(策劃、實(shí)施、檢查、處置)循環(huán)的過程方法187.現(xiàn)行使用的成本分類方法不包括()支撐體系，建立缺陷產(chǎn)品召回管理信息共享和部門()。189.精益生產(chǎn)的核心理念是()190.加快高端材料創(chuàng)新，提高質(zhì)量(),形成高性能、功能化、差別化的先進(jìn)基192.“過程”評分項(xiàng)分?jǐn)?shù)為50%,表示方法()。194.依據(jù)GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)第9章績效評價中監(jiān)視、測量、分析和評價(9.1)的說明總則(9.1.1條款),組織就評價質(zhì)量管理體系的()196.組織環(huán)境指對組織()的方法有影響的內(nèi)部和外部因素的組合。198.關(guān)于質(zhì)量方針的發(fā)布，以下描述不正確的是()200.風(fēng)險管理過程的監(jiān)督與檢查方式，不包括()201.顯性成本和隱性成本從()角度進(jìn)行分類。點(diǎn)，促進(jìn)質(zhì)量發(fā)展成果全民共享，增進(jìn)人民群眾的質(zhì)量()。204.其他預(yù)防費(fèi)用不包括()205.()用于評價組織的戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、部署及其進(jìn)展情況。206.標(biāo)準(zhǔn)按其適用領(lǐng)域分成()、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。210.對于大多數(shù)組織，應(yīng)視外部環(huán)境為()。211.鏈接兩個三角的“鏈條”且是組織運(yùn)作之基礎(chǔ)的是()。212.對計量器具作出合格與否的判定的計量技術(shù)法規(guī)是指()213.《卓越績效評價準(zhǔn)則》國家標(biāo)準(zhǔn)中，支持過程是指()的過程。214.從國外企業(yè)首席質(zhì)量官制度的起源和發(fā)展來看，首席質(zhì)量官是()的產(chǎn)物，216.西格瑪水平是對()能力的一種度量217.產(chǎn)品質(zhì)量滿足標(biāo)準(zhǔn)要求，質(zhì)量管理體系符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的主要客觀證據(jù)是()219.GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)所闡述的質(zhì)量管理原則不包括()220.企業(yè)質(zhì)量規(guī)劃報告作為質(zhì)量規(guī)劃的文本形式，不包括以下哪一項(xiàng)內(nèi)容()221.市場監(jiān)管總局于2020年提出大力開展質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施()服務(wù)的意見。A、“一體化”C、“一站式”D、“一貫性”223.合格評定技術(shù)主要應(yīng)用在()活動中。224.推廣現(xiàn)代企業(yè)制度，廣泛開展()等活動，提高質(zhì)量在線監(jiān)測，在線控制和225.合格評定功能法包含的過程活動有()226.不屬于風(fēng)險和機(jī)遇方面所做的策劃是()229.以下不是信息資源的主要測量指標(biāo)()。230.產(chǎn)品缺陷通常表現(xiàn)為：產(chǎn)品設(shè)計上的缺陷、產(chǎn)品制造上的缺陷和()。人員有()域，所以質(zhì)量規(guī)劃所需關(guān)注的關(guān)鍵領(lǐng)域是由()決定的233.以下卓越績效評分過程正確的是()。234.()是品牌的載體，是影響顧客品牌購買決策和品牌體驗(yàn)的直接對象。238.建設(shè)企業(yè)質(zhì)量文化的主要要點(diǎn)有()240.互動的審核技術(shù)主要是指()的相互交流。243.需要時，組織應(yīng)采用適當(dāng)?shù)姆椒ㄗR別輸出，其目的是()244.精益生產(chǎn)起源于()劃建立江蘇(),不斷提升高品質(zhì)產(chǎn)品、工程和服務(wù)供給能力。246.戰(zhàn)略目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃完成情況的測量結(jié)果屬于()247.為確保質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行，應(yīng)保持與以下()各方進(jìn)行溝通248.()是質(zhì)量文化區(qū)別其他質(zhì)量理論的重要特征之一。249.以下哪個不是質(zhì)量獎十一項(xiàng)核心價值觀()。250.鼓勵企業(yè)設(shè)立首席質(zhì)量官(),與績效考核掛鉤，對首席質(zhì)量官必要的工作253.質(zhì)量文化體系中具有一種向心力，反映了質(zhì)量文化的()。包括()255.下面說法不正確的是()。256.以下哪個不是密集型增長戰(zhàn)略()257.組織確定顧客群和細(xì)分市場的目的是()。258.美國波多里奇國家質(zhì)量獎獲得者的得分在()之間。259.企業(yè)質(zhì)量文化建設(shè)所需開展的工作和思路具有()規(guī)律和路徑是()。261.組織高層領(lǐng)導(dǎo)為確保戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，應(yīng)為價值創(chuàng)造過程和()配置262.在遇到問題時，負(fù)責(zé)質(zhì)量策劃的小組可使用下述哪種方法()264.()全國部分城市推行首席質(zhì)量官制度試點(diǎn)現(xiàn)場會在南通召開。A、2011年7月31日B、2012年7月31日C、2013年7月31日D、2014年7月31日265.產(chǎn)品放行、交付前要通過兩個過程，第一是產(chǎn)品檢驗(yàn)；第二是(),二者缺266.(),江蘇省企業(yè)首席質(zhì)量官協(xié)會成立大會暨第一屆會員代表大會在南京召A、2021年5月11日B、2021年6月11日C、2021年7月11日D、2021年9月11日267.計量檢定必須執(zhí)行()。268.組織的知識來源于內(nèi)部時，可以考慮()269.任何單位和個人不得違反規(guī)定()非法定計量單位的計量器具。270.根據(jù)ALARP“最低合理可行”準(zhǔn)則，需要系統(tǒng)地執(zhí)行防范措施以合理的降低風(fēng)險的區(qū)域是()271.精益生產(chǎn)是依靠不斷地()庫存量(包括在制品),使各種問題不斷地被暴A、2011年7月B、2012年7月C、2011年9月D、2012年9月276.鼓勵認(rèn)證機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供檢驗(yàn)檢測認(rèn)證()解決方案和()服務(wù)，降低企業(yè)277.國家質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施簡稱為()項(xiàng)目數(shù)量應(yīng)盡量控制在每年()個隊、策劃相應(yīng)的干預(yù)預(yù)案()282.以下屬于卓越績效評價準(zhǔn)則中“七大類目”的是()。283.()工作過程旨在確定企業(yè)質(zhì)量文化的發(fā)展方向與目標(biāo)。285.員工滿意程度調(diào)查的主要目的是了解()。286.下列哪些項(xiàng)目屬于內(nèi)部損失成本()288.選擇合格的計量檢定機(jī)構(gòu)一般應(yīng)評價()289.按標(biāo)準(zhǔn)化對象的基本屬性，標(biāo)準(zhǔn)分為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)和()290.標(biāo)準(zhǔn)化工作的任務(wù)不包括()291.現(xiàn)代質(zhì)量檢驗(yàn)不單純是事后“把關(guān)”,還同時起到()作用。充分的，其溝通內(nèi)容不包括()評定工具箱中的()295.品牌力的基礎(chǔ)和核心需要通過品牌定位和()來反映。護(hù)裝置的打火機(jī)，無疑影響了中國低價打火機(jī)的出口市場。該內(nèi)容體現(xiàn)了()的297.下列戰(zhàn)略中屬于經(jīng)營領(lǐng)域?qū)討?zhàn)略的是()298.有關(guān)《卓越績效評價準(zhǔn)則》績效測量說法不正確的是()。299.卓越績效評價準(zhǔn)則是質(zhì)量獎評審的依據(jù)，是()制度的技術(shù)文件。300.依據(jù)GB/T19001-2016標(biāo)準(zhǔn)8.3.4條款，以下錯誤的的()302.2012年8月，在合肥舉辦的全國質(zhì)量月啟動儀式上，來自全國各地首批()312.檢測、檢查、審核都是合格評定功能法的()活動。313.國家對產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)行監(jiān)督檢查的主要方式是()。314.以下哪個內(nèi)容不屬于計量法調(diào)整的范圍()315.在戰(zhàn)略制定的PEST分析時，可不考慮()IS09001標(biāo)準(zhǔn)是()。317.首屆全國首席質(zhì)量官大會于2020年9月在()召開。A、2020年3月C、2020年5月321.下列哪個活動屬于風(fēng)險評價的過程()領(lǐng)域里使用的計量器具所實(shí)施的()檢定。323.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自從事認(rèn)證活動的，予以取締，(),有違法所得的，沒收違法B、處20萬元以上50萬元以下的罰款C、處10萬元以上50萬元以下的罰款面不包括以下哪一項(xiàng)()325.江蘇省在權(quán)限方面，明確首席質(zhì)量官參加企業(yè)總經(jīng)理(總裁)例會、參與企業(yè)(),具有企業(yè)質(zhì)量安全的“一票否決”權(quán)。技術(shù)以及其他理想的可行的情況，用來應(yīng)對()的需求327.人力資源管理體系不包括()。328.實(shí)施關(guān)鍵戰(zhàn)略的責(zé)任分配給組織中關(guān)鍵的()332.價值創(chuàng)造過程不包括()。B、70年代336.質(zhì)量是一組固有()滿足要求的程度。337.開展質(zhì)量提升的基本原則是堅持以()為價值導(dǎo)向，緊挨滿足人民群眾需求338.組織在策劃質(zhì)量管理體系時，確定需要應(yīng)對的風(fēng)險和機(jī)遇，旨在()、增強(qiáng)339.產(chǎn)品的不合格產(chǎn)品這類數(shù)據(jù)是屬于()340.“質(zhì)量文化塑造企業(yè)形象”,反映了質(zhì)量文化的()。341.品牌個性價值包括()。342.合格評定活動通過頒發(fā)()以證明評定結(jié)果。343.品牌忠誠的最高層次是()。344.以下不屬于用人名或姓氏命名的品牌是()。345.2014年，海爾集團(tuán)公司等企業(yè)在下屬企業(yè)廣泛設(shè)立首席質(zhì)量官，大力推廣()等具有中國特色的先進(jìn)質(zhì)量管理方法。346.組織追求目標(biāo)實(shí)現(xiàn)時所處的內(nèi)部環(huán)境，不包括()347.國家質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施具有()性。348.質(zhì)量戰(zhàn)略分析不包括以下哪方面()350.()是品牌的根基，是打造強(qiáng)勢品牌的基石。351.將品牌劃分為個人品牌、組織品牌、地理品牌等是根據(jù)()不同來劃分的。353.組織應(yīng)建立關(guān)鍵績效測量系統(tǒng)監(jiān)測其實(shí)施進(jìn)展情況，并預(yù)測關(guān)鍵績效與()的技術(shù)操作是()組織(WTO)在()共同提出。357.在2004年第()屆中國質(zhì)量論壇上，零缺陷管理中國研究院總裁兼院長楊358.風(fēng)險識別不包括對()的識別。359.關(guān)于理解相關(guān)方的需求和期望，以下說法正確的是()。360.質(zhì)量經(jīng)濟(jì)性管理的標(biāo)準(zhǔn)尤其突出了()361.制定企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的程序不包括()362.新頒布的《標(biāo)準(zhǔn)化法》自()起實(shí)施。363.現(xiàn)代質(zhì)量成本管理最優(yōu)水平存在于()。364.我國最新《企業(yè)質(zhì)量文化建設(shè)指南》發(fā)布于()年。365.《卓越績效評價準(zhǔn)則》(2012版)中，“社會責(zé)任”評分項(xiàng)是屬于()類目366.以下那一種說法是不準(zhǔn)確的()367.認(rèn)證機(jī)構(gòu)()每次審核