AQCX-05-01 安全教育與培訓管理程序

上海XX企業(yè)集團股份有限公司編號:AQCX-05-01版次：A/0編寫：季春云審核：葛秀麗首發(fā)：2014年6月1日程序文件批準：李忠芳修訂：題目：安全教育與培訓管理程序第2頁，共3頁1目的為了進一步貫徹落實安全生產(chǎn)法，依法加強安全教育培訓和安全資格證的管理，建立良好的安全生產(chǎn)秩序，保證員工的生命安全和身體健康，促使其掌握安全生產(chǎn)技術和知識，提高安全生產(chǎn)技術素質(zhì)和防范事故的能力，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。2適用范圍適用于公司全體員工及外來施工人員及參觀人員的培訓教育。3職責3.1總經(jīng)理確保公司安全培訓管理能滿足公司《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》的需要，并為人員能力的提高提供必要的培訓條件；3.2安全分管領導負責安全培訓計劃的審批和組織監(jiān)督考核；3.3辦公室負責制訂年度安全培訓計劃，并組織實施；3.4辦公室負責各類安全公司級教育，并對新員工進行考核。3.5辦公室負責在年度員工培訓計劃中納入安全培訓項目；3.6各車間、部門負責配合辦公室、安全員實施公司級的安全培訓計劃；3.7各車間、部門負責組織實施部門內(nèi)人員三級教育和日常安全培訓與考核。4管理內(nèi)容4.1安全培訓計劃、申請的編制和審批4.1.1人事行政部負責制訂年度安全培訓計劃，安全生產(chǎn)委員會分管領導審批后組織實施。4.1.2人事行政部每半年根據(jù)安全生產(chǎn)形勢，制訂新增培訓計劃并組織實施；4.1.3人事行政部負責將安全培訓項目納入年度培訓計劃。4.1.4車間、部門有年度培訓計劃以外的培訓需求，填寫《培訓申請表》后提交安全員，內(nèi)部培訓經(jīng)安全生產(chǎn)委員會同意、外部培訓經(jīng)總經(jīng)理或安全分管領導批準后實施。4.2各級安全管理人員的安全培訓教育4.2.1公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須參加由國家安全管理部門組織的培訓，取得安全管理資格證后，方可任職，并每年公司級再培訓，再培訓時間不得少于12學時。4.2.2車間員工的培訓，由各部門負責人組織實施，每年要集中組織培訓學習，不斷提高其安全素質(zhì)。4.2.34.2.4從業(yè)人員在本公司內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應當重新接受車間級和班組級的安全培訓。4.2.5公司實施新工藝、新技術或者使用新設備、新材料時，應當對有關從業(yè)人員重新進行有針對性的安全培訓。

4.2.6公司的特種作業(yè)人員，必須按照國家有關法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。4.3三級安全教育新進員工必須經(jīng)過公司、車間、班組三級安全教育。4.3.1新進員工由公司辦公室組織，安全員配合進行公司級安全培訓（內(nèi)容包括：本單位安全生產(chǎn)情況及安全生產(chǎn)基本知識；本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務；有關事故案例等），考核合格者方可分配到車間；4.3.2各車間、部門負責人組織對分配的新員工進行二級安全培訓（內(nèi)容包括：工作環(huán)境及危險因素；所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標準；自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；安全設備設施、個人防護用品的使用和維護；本車間安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項；有關事故案例；需要培訓的內(nèi)容等），考核合格者方能分配到工作班組；4.3.3各班組長組織對新員工進行三級安全培訓（內(nèi)容包括：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；有關事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容等），考核合格者方能后方能上崗。4.4特種作業(yè)人員的培訓4.4.1對特種作業(yè)人員，按國家和行業(yè)規(guī)定進行《特種行業(yè)上崗證》的取證培訓和定期換證培訓。各相關部門按照《特種作業(yè)人員管理制度》具體組織實施、審核和備案。4.4.2以上特種作業(yè)人員的取（換）證情況由安全員建立取證、換證檔案。4.5“轉(zhuǎn)崗”“復工”“四新”安全培訓教育。4.5.1員工轉(zhuǎn)崗應進行車間級、班組級安全教育培訓。4.5.2員工離崗一年以上，重新上崗（復崗）時，應進行車間級、班組級安全教育培訓。4.5.3員工違章及重大事故責任者和工傷人員復工，必須進行安全警示教育。4.5.4凡因工負傷者以及重大未遂事故責任者（不管是否造成損失）都必須經(jīng)過復工教育后，才能上崗工作。4.5.5未遂事故的責任者由車間進行復工教育。4.5.6重大未遂事故的責任者由公司安全生產(chǎn)委員會進行復工教育。4.5.7非本公司員工調(diào)入，無論是否改變工種，應按新員工進行安全教育。4.5.7使用新工藝、新技術、新設備、新材料在投產(chǎn)以前，應及時制定安全操作規(guī)程和安全管理規(guī)章制度，并對崗位員工進行有針對性的安全教育培訓，掌握一定操作技能后，方可上崗作業(yè)。4.6外來人員安全培訓教育4.6.1外來施工人員由安全員負責組織、各部門配合，進行安全教育培訓。4.6.2凡到我公司代培、學習、參觀人員由公司辦公室負責組織、各部門配合進行安全教育，并要指定專人帶領。4.7日常性安全培訓教育4.7.1各級領導和各部門要對員工進行經(jīng)常性的安全思想、安全技術和遵章守紀教育，增強職工的安全意識和法制觀念，定期研究員工教育中有關問題。4.7.2采用展覽、宣傳畫、安全宣傳欄、報紙、雜志等多種形式，以及先進的思想教育手段，開展對