職來職往活動(dòng)策劃

PAGEPAGE10徐州師范大學(xué)校學(xué)生會公關(guān)部職來職往活動(dòng)策劃書主辦單位：徐州師范大學(xué)校團(tuán)委承辦單位：徐州師范大學(xué)學(xué)生會公關(guān)部2011年10月目錄1.活動(dòng)背景2.活動(dòng)目的與意義3.活動(dòng)信息（主辦單位，活動(dòng)對象，時(shí)間，地點(diǎn)）4.準(zhǔn)備及后勤工作5.活動(dòng)宣傳方式（附：宣傳方式需求表）6.活動(dòng)流程7.資源需要8.資金預(yù)算【活動(dòng)名稱】職來職往一．活動(dòng)背景“大學(xué)為年輕人創(chuàng)造機(jī)遇，大學(xué)生為大學(xué)做出了貢獻(xiàn)，從中我們可以看出青年成才的一個(gè)重要要素：機(jī)遇。不管你多聰明，做出多大努力，如果沒有機(jī)遇，要成才很難。我們國家現(xiàn)在形勢大好，是一片希望的沃土，體現(xiàn)在為年輕人提供了從來沒有過的機(jī)遇。我們的大學(xué)，一直為年輕人提供舞臺，始終為青年學(xué)生創(chuàng)造機(jī)遇。”——楊福家正如楊福家老師所說的那樣大學(xué)是學(xué)生成長的沃土，是放飛理想的天堂。大學(xué)之于大學(xué)生是人生中的轉(zhuǎn)折點(diǎn)，是進(jìn)入社會的跳板。在這期間，身為大學(xué)生的我們不僅要提升理論知識，專業(yè)知識，更有提升溝通交流的能力，建立自己的人際關(guān)系，為自己的就業(yè)打下基礎(chǔ)。隨著全國高校的擴(kuò)招，以及近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況，高校大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴(yán)峻，就業(yè)競爭的壓力日益增大。另一方面隨著全國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及生活水平的提高，如今高校的學(xué)生普遍出現(xiàn)一種低不就的心理，而不少企業(yè)就此情況則出現(xiàn)招工難，也有企業(yè)因缺少中低層人員而不得不減少訂單。與此同時(shí)，就業(yè)市場信息與需求與大學(xué)生職業(yè)認(rèn)知出現(xiàn)斷層。應(yīng)對這樣一個(gè)大的形勢，徐州師范大學(xué)校學(xué)生會公關(guān)部特意建議舉辦這個(gè)“職來職往”面對全校學(xué)生的大型活動(dòng)，借此搭建學(xué)生與企事業(yè)單位間的信息流通、互動(dòng)交流溝通及實(shí)習(xí)招聘的平臺。并希望通過此次活動(dòng)，給徐州師范大學(xué)優(yōu)秀學(xué)子一個(gè)社會實(shí)踐的機(jī)會，提高徐州師范大學(xué)學(xué)生在未來求職道路上的競爭力，為企業(yè)與學(xué)校、學(xué)生開展更廣泛的交流建立一個(gè)平臺，同時(shí)也為企業(yè)的發(fā)展提供了一個(gè)更為廣闊的空間與底氣。二．活動(dòng)目的與意義1，從企業(yè)的角度。企業(yè)通過實(shí)習(xí)生計(jì)劃：①、可以提前介入人才招聘程序，縮短畢業(yè)生走上工作崗位的適應(yīng)期，降低招聘風(fēng)險(xiǎn)和經(jīng)濟(jì)成本。②、可以通過模擬招聘會提前搶奪高校優(yōu)秀人才，進(jìn)行人才儲備。③、可以從本公司的實(shí)際需要及崗位特點(diǎn)考慮，通過招聘大學(xué)生以解決部分勞動(dòng)力短缺或利用階段性勞動(dòng)創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值。這可絕對算得上是用最少的成本付出做到最好的宣傳和得到最需要的。④、還可以通過本次“非常職場”大型招聘會上大力宣傳本公司企業(yè)文化，在學(xué)生當(dāng)中樹立良好的企業(yè)形象，擴(kuò)大企業(yè)的社會影響，樹立良好的人才培育使用環(huán)境，為以后的招聘工作打下良好的基礎(chǔ)。⑤同電視、報(bào)刊傳媒相比，在學(xué)校宣傳有良好的性價(jià)比，可用最少的資金做到最好的宣傳，實(shí)現(xiàn)最少資金投入的利益最大化。2，從學(xué)生的角度。大學(xué)作為大學(xué)生進(jìn)入社會的重要階梯，大學(xué)生普遍希望能在大學(xué)中學(xué)的除了專業(yè)知識以外的各方面能力，以便可以更快更好地融入社會之中，找到自己滿意的工作和位置，而在企業(yè)實(shí)習(xí)，是學(xué)生與社會接觸的一個(gè)很好的契機(jī)。實(shí)習(xí)經(jīng)歷往往能給學(xué)生在將來從學(xué)校踏上社會找工作時(shí)，帶來明顯的優(yōu)勢。同時(shí)，實(shí)習(xí)經(jīng)歷也給學(xué)生一個(gè)了解相關(guān)行業(yè)信息的機(jī)會，以便更好地規(guī)劃自己的職業(yè)人生。再者本活動(dòng)是模擬根據(jù)中央教育頻道的“職來職往”形式開展的，綜上所述，學(xué)生對“非常職場”大型招聘會的響應(yīng)度會很高。3，從學(xué)校的角度徐州師范大學(xué)校學(xué)生會公關(guān)部建議舉辦此次活動(dòng)，既可以體現(xiàn)出校學(xué)生會作為徐州師范大學(xué)中歷史最悠久、規(guī)模最大、影響力最大的組織在學(xué)校中重要的地位、作用、及能力，也意在為學(xué)生提供更多與社會接觸的機(jī)會，從而提高在校學(xué)生的求職能力和職業(yè)規(guī)劃意識。論其深遠(yuǎn)影響：對徐州師范大學(xué)吸走學(xué)生會，可以更進(jìn)一步的提高校學(xué)生會在學(xué)生中的口碑，提高校學(xué)生會在廣大學(xué)生心中的地位，完善校學(xué)生會在學(xué)生心中的形象，為以后的良好發(fā)展打下基礎(chǔ)；對徐州師范大學(xué)來說，可以進(jìn)一步的提高畢業(yè)生就業(yè)率，從而打響徐州師范大學(xué)的品牌，擴(kuò)大徐州師范大學(xué)的影響力，讓徐州師范大學(xué)更深入人心，進(jìn)而有利于進(jìn)一步的開拓學(xué)生來源，提高學(xué)生素質(zhì)，使學(xué)校進(jìn)入良性循環(huán)的發(fā)展軌道。三．活動(dòng)信息1.主辦單位：徐州師范大學(xué)2.承辦單位：徐州師范大學(xué)學(xué)生會3.協(xié)助單位：待定4.贊助單位：待定5.活動(dòng)對象：在校學(xué)生6.活動(dòng)時(shí)間：待定7.活動(dòng)地點(diǎn)：①初賽地點(diǎn)：東門內(nèi)（第1組）南門內(nèi)（第2組）②復(fù)賽及決賽地點(diǎn)：體育館四．準(zhǔn)備及后勤工作1.拉贊助（負(fù)責(zé)人：公關(guān)部）時(shí)間：待定2.預(yù)訂場地（負(fù)責(zé)人：權(quán)保部）時(shí)間：待定3.挑選主持人（負(fù)責(zé)人：文娛部）時(shí)間：待定4.召集各部門安排活動(dòng)計(jì)劃（負(fù)責(zé)人：主席團(tuán)）時(shí)間：待定5.活動(dòng)節(jié)目初審（負(fù)責(zé)人：各部長）時(shí)間：待定6.主持人培訓(xùn)（負(fù)責(zé)人：文娛部）時(shí)間：待定7.場地設(shè)計(jì)（負(fù)責(zé)人：文娛部，宣傳部）時(shí)間：待定8.設(shè)計(jì)宣傳板，宣傳單并制作以及具體的宣傳工作（包括前期、中期、后期）（負(fù)責(zé)人：宣傳部）時(shí)間：待定9.活動(dòng)節(jié)目終審（負(fù)責(zé)人：各部長）時(shí)間：待定10.制作邀請函（負(fù)責(zé)人：辦公室）時(shí)間：待定11.物品采購（負(fù)責(zé)人：辦公室）時(shí)間待定：12.場地布置（負(fù)責(zé)人：體育部）時(shí)間：待定13.場地清理（負(fù)責(zé)人：體育部）時(shí)間：待定14.聯(lián)系贊助商安排獲獎(jiǎng)人員實(shí)習(xí)（負(fù)責(zé)人：公關(guān)部）時(shí)間：待定15.現(xiàn)場禮儀及獎(jiǎng)品發(fā)放（負(fù)責(zé)人：禮儀部）時(shí)間：待定16.現(xiàn)場秩序維持（負(fù)責(zé)人：權(quán)保部）時(shí)間：待定17.邀請?jiān)u委人員（負(fù)責(zé)人：辦公室）時(shí)間：待定18.服裝以及彩妝（負(fù)責(zé)人：禮儀部）時(shí)間：待定19.評委，校領(lǐng)導(dǎo)，主席團(tuán)的茶水供應(yīng)（負(fù)責(zé)人：秘書部）時(shí)間：待定20.PPT制作以及視頻錄制（負(fù)責(zé)人：網(wǎng)絡(luò)部）時(shí)間：待定五．活動(dòng)宣傳方式一、活動(dòng)前期宣傳1、橫幅①在三食堂（學(xué)校人流量最大的食堂）對面的球場網(wǎng)上②在體育館和游泳館之間的天橋上（學(xué)校內(nèi)最醒目的橫幅地點(diǎn)）注：提前一周懸掛，懸掛一周，以便更多的同學(xué)報(bào)名2、傳單派發(fā)①各宿舍區(qū)的每一個(gè)宿舍②在道路上或者學(xué)校主干道上派發(fā)注：提前一周派發(fā)，以便更多的同學(xué)報(bào)名3、展板在三食堂（學(xué)校人流量最大的食堂）附近和田徑場附近擺放，內(nèi)容具有吸引力，位置擺放醒目，不受其它任何組織宣傳影響，使用普通展板樸實(shí)價(jià)廉，所需投入較小注：提前一周安放，安放一周，以便更多的同學(xué)報(bào)名4、海報(bào)宣傳海報(bào)張貼于徐師大的各大宣傳欄,置于校內(nèi)外人口較多,人口流動(dòng)量大的路上,海報(bào)與展板一樣也使用普通的注：提前一周張貼，張貼一周，以便更多的同學(xué)報(bào)名5、網(wǎng)絡(luò)宣傳21世紀(jì)是信息化的時(shí)代,我們可已在我們學(xué)校的官方網(wǎng)站上及知名的人人網(wǎng)上給活動(dòng)做精致而有效地信息傳播!注：提前一周播放信息，播放一周，以便更多的同學(xué)報(bào)名6、校廣播站播報(bào)通過在校廣播站播報(bào)活動(dòng)信息來吸引學(xué)生的注意注：提前一周播放信息，播放一周，以便更多的同學(xué)報(bào)名二、活動(dòng)周期宣傳1、會場內(nèi)宣傳①在活動(dòng)開展的時(shí)間段內(nèi),在活動(dòng)開展間期,我們以最直接的主持人口頭宣傳方以及禮品的派發(fā)等活動(dòng)宣傳②在會場內(nèi)懸掛橫幅,以達(dá)到定點(diǎn)宣傳的效果。2、會場外宣傳將展板、海報(bào)、部分橫幅移至場外三、活動(dòng)后期宣傳1、網(wǎng)絡(luò)宣傳我們可已在我們學(xué)校的官方網(wǎng)站上及知名的人人網(wǎng)上播放相關(guān)的PPT或者視頻!2、?？队袢优稀沸？?，全校近三萬學(xué)生人手一份，可在中縫及娛樂版下方刊登宣傳內(nèi)容。附：活動(dòng)宣傳需求表項(xiàng)目單價(jià)數(shù)量總價(jià)備注橫幅傳單展板海報(bào)《玉泉河畔》報(bào)刊中縫PPT網(wǎng)絡(luò)宣傳會場內(nèi)宣傳其他1其他2其他3（注：具體內(nèi)容待定）六．活動(dòng)流程一、前期準(zhǔn)備工作1、報(bào)名人員前期準(zhǔn)備工作：①報(bào)名人員在各指定地點(diǎn)報(bào)名②擬寫個(gè)人簡歷（一份個(gè)人簡歷）2、工作人員進(jìn)行初選（300人）初步選擇并通知通過者提供詳細(xì)資料注：內(nèi)容一段50到80秒的自我展示視頻、自我經(jīng)驗(yàn)介紹、給出自己的崗位、薪資、且進(jìn)行闡述60到120秒（整個(gè)過程在3分鐘以內(nèi)）二、初賽（300進(jìn)100）1、活動(dòng)啟動(dòng)儀式（要求各選手必須全部到場）：流程（預(yù)計(jì)用時(shí)：60-80分鐘）①、開場節(jié)目（3-5分鐘）②、主持人對在場所有人表示歡迎并宣布主辦方、承辦單位、協(xié)辦方、以及贊助商名稱，并當(dāng)場鳴謝（頻目上顯示）（5-8分鐘）③、主持人講讀活動(dòng)背景、意義及活動(dòng)目的介紹（2-3分鐘）④、主持人銜接主辦方、承辦單位、協(xié)辦方、以及贊助商致辭，應(yīng)聘代表發(fā)言（各2-3分鐘，共15-20分鐘，中間主持人銜接）⑤、主持人再次鳴謝以上單位，宣布活動(dòng)形式及各選拔流程（6-10分鐘）主持人對所有應(yīng)聘選手致以祝福，對在場所有未參加的同學(xué)致以再接再勵(lì)，寄結(jié)束語（2-3分鐘）⑥結(jié)束節(jié)目2、正式活動(dòng)（300進(jìn)200，預(yù)計(jì)用時(shí)：120-160分鐘）①、工作人員將提前一天通知求職者時(shí)間、地點(diǎn)，②、主持人致開場詞并宣布第二輪會場流程（2-3分鐘）③、評委代表致辭（2-3分鐘）④、現(xiàn)場進(jìn)行電腦300人隨即編號并分25組，每組12人，淘汰4人（1分鐘）⑤、求職者將個(gè)人簡歷交由特定人員，且要電子稿一份用于投影，進(jìn)行自我介紹，簡述自己所求職位及選擇該職業(yè)的原因和個(gè)人優(yōu)勢。（限時(shí)90到120秒）。⑥、評委對選手進(jìn)行考核，確定進(jìn)入復(fù)賽選手。（依次同上）⑦、電話通知進(jìn)入復(fù)賽的選手，囑咐其進(jìn)行復(fù)賽準(zhǔn)備。三、復(fù)賽（200進(jìn)100預(yù)計(jì)用時(shí)：120-160分鐘）①、選手根據(jù)自己的愛好特長進(jìn)行全面展示，介紹過程可根據(jù)自己的想法進(jìn)行形式創(chuàng)新。（2-3分鐘）②、職位選擇，介紹自己所要謀求職位，簡述自己所選擇該職業(yè)的原因，并說明自己競爭該職業(yè)的優(yōu)勢以及未來職業(yè)生涯的規(guī)劃。選手第一環(huán)節(jié)結(jié)束后，各評委現(xiàn)場舉牌示意，表示對選手支持或不支持。工作人員根據(jù)評委舉牌情況合計(jì)第一環(huán)節(jié)選手得分。評委通過選手的回答情況進(jìn)行提問并現(xiàn)場打分。（2-3分鐘）③、在下一位選手面試結(jié)束后公布上一位選手的得分情況。④、統(tǒng)計(jì)各選手總分，確定進(jìn)入決賽選手。⑤、電話通知應(yīng)聘選手，并說明決賽內(nèi)容及流程。四、決賽第一輪（100進(jìn)30預(yù)計(jì)用時(shí)：120-160分鐘）①第一印象：根據(jù)自己的愛好特長進(jìn)行全面展示，介紹過程可根據(jù)自己的想法進(jìn)行形式創(chuàng)新。(1-2分鐘)②職位選擇，介紹自己所要謀求職位，簡述自己所選擇該職業(yè)的原因，并說明自己競爭該職業(yè)的優(yōu)勢以及未來職業(yè)生涯的規(guī)劃。選手第一環(huán)節(jié)結(jié)束后，各評委現(xiàn)場舉牌示意，表示對選手支持或不支持。工作人員根據(jù)評委舉牌情況合計(jì)第一環(huán)節(jié)選手得分。(2-3分鐘)③個(gè)人求職DV展示：通過視頻短片展示自己的性格特長，讓評委和觀眾進(jìn)一步了解選手。選手第二環(huán)節(jié)結(jié)束后，各評委再次舉牌示意，表示對選手支持或不支持。工作人員根據(jù)評委舉牌情況合計(jì)第二環(huán)節(jié)選手得分。(1-2分鐘)④三個(gè)環(huán)節(jié)結(jié)束后，工作人員現(xiàn)場統(tǒng)計(jì)選手總得分并當(dāng)場公布。如果有選手之間分?jǐn)?shù)相同，進(jìn)行現(xiàn)場PK，評委當(dāng)場投票。公布分?jǐn)?shù)后，評委可對自己感興趣的選手進(jìn)行點(diǎn)評。第二輪（30進(jìn)10預(yù)計(jì)時(shí)間100-120企業(yè)面對面選人企業(yè)待定）①第一印象：應(yīng)聘者根據(jù)自己的愛好特長進(jìn)行全面展示，介紹過程可根據(jù)自己的想法進(jìn)行形式創(chuàng)新。（1-2分鐘）②職位選擇，介紹自己所要謀求職位，簡述自己所選擇該職業(yè)的原因，并說明自己競爭該職業(yè)的優(yōu)勢以及未來職業(yè)生涯的規(guī)劃。選手第一環(huán)節(jié)結(jié)束后，各評委現(xiàn)場舉牌示意，表示對選手支持或不支持。工作人員根據(jù)評委舉牌情況合計(jì)第一環(huán)節(jié)選手得分。（2-3分鐘）③個(gè)人求職DV展示：通過視頻短片展示自己的性格特長，讓評委和觀眾進(jìn)一步了解選手。選手第二環(huán)節(jié)結(jié)束后，各評委再次舉牌示意，表示對選手支持或不支持。工作人員根據(jù)評委舉牌情況合計(jì)第二環(huán)節(jié)選手得分。（1-2分鐘）④評委互動(dòng)提問：評委對自己舉紅黃牌感興趣的選手進(jìn)行現(xiàn)場提問交流，指出優(yōu)缺點(diǎn)，確定錄用與否。主持人也需要加入互動(dòng)環(huán)節(jié)，進(jìn)行現(xiàn)場串聯(lián)。如舉黃牌也可對感興趣應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場提問與交流，指出優(yōu)缺點(diǎn);如一選手出現(xiàn)多牌的話，自己可以想企業(yè)提出要求再行觀察，如再出現(xiàn)，可根據(jù)自己的想法選擇自己理想的企業(yè)。⑤30應(yīng)聘者結(jié)束后可由個(gè)別企業(yè)評