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文檔簡介
?高級會計(jì)師之高級會計(jì)實(shí)務(wù)?高分通關(guān)題庫
大題(共18題)一、黃河公司是一家從事新能源技術(shù)開發(fā)的境內(nèi)上市公司,為了引進(jìn)優(yōu)秀人才,加速企業(yè)發(fā)展,決定實(shí)施股權(quán)激勵計(jì)劃。有關(guān)股權(quán)激勵計(jì)劃的主要內(nèi)容為:(1)激勵對象:共100人,其中高級管理人員30人、業(yè)務(wù)骨干30人、技術(shù)骨干37人、獨(dú)立董事3人。(2)激勵方式:股票期權(quán)計(jì)劃。(3)激勵計(jì)劃實(shí)施:2018年6月20日,經(jīng)股東大會批準(zhǔn),黃河公司向激勵對象每人授予2萬份股票期權(quán)。董事會決定授予日為2018年7月1日,自當(dāng)日起只要激勵對象在黃河公司連續(xù)服務(wù)滿3年,即可于2021年7月1日以每股6元的價(jià)格購買黃河公司的普通股,行權(quán)有效期為2年。授予日該股票期權(quán)的公允價(jià)值為8元,2018年12月31日該股票期權(quán)的公允價(jià)值為9元。在行權(quán)限制期內(nèi),黃河公司沒有激勵對象離開公司。在行權(quán)有效期內(nèi),甲公司從二級市場以每股10元的價(jià)格回購本公司普通股200萬股,用于股權(quán)激勵,所有激勵對象均行權(quán)。要求:分析、判斷黃河公司股權(quán)激勵計(jì)劃是否存在不當(dāng)之處,并說明理由?!敬鸢浮坎划?dāng)之處有:①激勵對象存在不當(dāng)之處:激勵對象包括3個(gè)獨(dú)立董事。理由:股權(quán)激勵計(jì)劃的激勵對象可以包括上市公司的董事、高級管理人員、核心技術(shù)(業(yè)務(wù))人員,以及公司認(rèn)為應(yīng)當(dāng)激勵的其他員工,但不應(yīng)包括獨(dú)立董事,上市公司監(jiān)事也不得成為股權(quán)激勵對象。②行權(quán)有效期存在不當(dāng)之處:行權(quán)有效期為2年。理由:行權(quán)有效期為股權(quán)生效日至股權(quán)失效日止的期限,由上市公司根據(jù)實(shí)際確定,但不得低于3年。二、A公司是一家中央企業(yè)上市公司,采用經(jīng)濟(jì)增加值績效考核辦法進(jìn)行企業(yè)績效計(jì)量與評價(jià),有關(guān)資料如下:(1)2018年A公司凈利潤9.6億元,利息支出26億元,研究與開發(fā)費(fèi)用1.8億元,當(dāng)期確認(rèn)為無形資產(chǎn)的研究與開發(fā)支出1.2億元。(2)2018年A公司年末所有者權(quán)益600億元,年初所有者權(quán)益550億元,年末負(fù)債為850億元,年初負(fù)債為780億元,年末無息流動負(fù)債250億元,年初無息流動負(fù)債150億元,年末在建工程180億元,年初在建工程200億元。(3)A公司平均資本成本率5.5%。(4)A公司所得稅稅率25%。假定不考慮其他因素。要求:1.計(jì)算A公司稅后凈營業(yè)利潤。2.計(jì)算A公司調(diào)整后資本。3.計(jì)算A公司經(jīng)濟(jì)增加值。4.指出經(jīng)濟(jì)增加值績效評價(jià)方法的優(yōu)點(diǎn)【答案】1.稅后凈營業(yè)利潤=凈利潤+(利息支出+研究開發(fā)費(fèi)用調(diào)整項(xiàng))×(1-25%)=9.6+(26+1.8+1.2)×(1-25%)=31.35(億元)2.調(diào)整后資本=平均所有者權(quán)益+平均帶息負(fù)債-平均在建工程平均所有者權(quán)益=(600+550)/2=575(億元)平均負(fù)債=(850+780)/2=815(億元)平均無息流動負(fù)債=(150+250)/2=200(億元)平均帶息負(fù)債=815-200=615(億元)平均在建工程=(180+200)/2=190(億元)調(diào)整后資本=575+615-190=1000(億元)3.經(jīng)濟(jì)增加值=稅后凈營業(yè)利潤-調(diào)整后資本×平均資本成本率=31.35-1000×5.5%=-23.65(億元)4.經(jīng)濟(jì)增加值法優(yōu)點(diǎn):(1)考慮了所有資本的成本,更真實(shí)地反映了企業(yè)的價(jià)值創(chuàng)造能力;(2)實(shí)現(xiàn)了企業(yè)利益、經(jīng)營者利益和員工利益的統(tǒng)一,激勵經(jīng)營者和所有員工為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值;(3)能有效遏制企業(yè)盲目擴(kuò)張規(guī)模以追求利潤總量和增長率的傾向,引導(dǎo)企業(yè)注重長期價(jià)值創(chuàng)造。三、甲集團(tuán)公司(以下簡稱“集團(tuán)公司)下設(shè)A、B、C三個(gè)事業(yè)部及一家銷售公司。”A事業(yè)部生產(chǎn)W產(chǎn)品,該產(chǎn)品直接對外銷售且成本全部可控:B事業(yè)部生產(chǎn)X產(chǎn)品,該產(chǎn)品直接對外銷售;C事業(yè)部生產(chǎn)Y產(chǎn)品,該產(chǎn)品既可以直接對外銷售,也可以通過銷售公司銷售。集團(tuán)公司規(guī)定:各類產(chǎn)品直接對外銷售部分,由各事業(yè)部自主制定銷售價(jià)格;各事業(yè)部通過銷售公司銷售的產(chǎn)品,其內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格由集團(tuán)公司確定。為適應(yīng)市場化改革、優(yōu)化公司資源配置,2015年7月5日,集團(tuán)公司組織召開上半年經(jīng)營效益評價(jià)工作專題會。有關(guān)人員的發(fā)言要點(diǎn)如下:(1)A事業(yè)部經(jīng)理:集團(tuán)公司批準(zhǔn)的本事業(yè)部上半年生產(chǎn)計(jì)劃為:生產(chǎn)W產(chǎn)品20000件,固定成本總額10000萬元,單位變動成本1萬元。1至6月份,本事業(yè)部實(shí)際生產(chǎn)W產(chǎn)品22000件(在核定的產(chǎn)能范圍內(nèi)),固定成本為10560萬元,單位變動成本為1萬元。為了進(jìn)一步加強(qiáng)對W產(chǎn)品的成本管理,本事業(yè)部擬于7月份啟動作業(yè)成本管理工作,重點(diǎn)開展作業(yè)分析,通過區(qū)分增值作業(yè)與非增值作業(yè),力爭消除非增作業(yè),降低產(chǎn)品成本。(2)B事業(yè)部經(jīng)理:集團(tuán)公司年初下達(dá)本事業(yè)部的年度目標(biāo)利潤總額為10000萬元。本事業(yè)部本年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃為:生產(chǎn)并銷售X產(chǎn)品的60000臺,全年平均銷售價(jià)格2萬元/臺,單位變動成本1萬元。1至6月份,本事業(yè)部實(shí)際生產(chǎn)并銷售X產(chǎn)品30000臺,平均銷售價(jià)格2萬元/臺,單位變動成本為1萬元。目前,由于市場競爭加劇,預(yù)計(jì)下半年X產(chǎn)品平均銷售價(jià)格將降為1.8萬元/臺。為了確保完成全年的目標(biāo)利潤總額計(jì)劃,本事業(yè)部擬將下半年計(jì)劃產(chǎn)銷量均增加1000臺,并在全年固定成本控制目標(biāo)不變的情況下,相應(yīng)調(diào)整下半年X產(chǎn)品單位變動成本控制目標(biāo)。(3)C事業(yè)部經(jīng)理:近年來,國內(nèi)其他公司研發(fā)了Y產(chǎn)品的同類產(chǎn)品,打破了本事業(yè)部對Y產(chǎn)品獨(dú)家經(jīng)營的局面。本事業(yè)部將進(jìn)一步加強(qiáng)成本管理工作,將Y產(chǎn)品全年固定成本控制目標(biāo)設(shè)定為2000萬元、單位變動成本控制目標(biāo)設(shè)定為1.1萬元。(4)銷售公司經(jīng)理:本年度Y產(chǎn)品的市場銷售價(jià)格很可能由原來的2.1萬元/件降低到1.8萬元件,且有持續(xù)下降的趨勢。建議集團(tuán)公司按照以市場價(jià)格為基礎(chǔ)進(jìn)行協(xié)商的方法確定Y產(chǎn)品的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格。假定不考慮其他因素。要求:根據(jù)資料(2),分別計(jì)算B事業(yè)部X產(chǎn)品2015年全年固定成本控制目標(biāo),以及2015年下半年X產(chǎn)品單位變動成本控制目標(biāo)?!敬鸢浮縓產(chǎn)品2015年固定成本控制目標(biāo)=60000*2-60000*1-10000=50000(萬元)(1分)調(diào)整后下半年X產(chǎn)品單位變動成本的控制目標(biāo)=(30000*2+31000*1.8-30000*1-50000-10000)÷31000=0.83(萬元臺)(1分)四、A公司是一家大型金融上市公司,主營保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。根據(jù)公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,公司需要盡快進(jìn)入并做大做強(qiáng)銀行業(yè)務(wù)。2014年初,A公司在進(jìn)行并購目標(biāo)選擇后,將目標(biāo)鎖定為一家專營銀行業(yè)務(wù)的B公司(非上市公司)。經(jīng)并購各參與方反復(fù)磋商溝通,擬定了本次并購方案如下:(1)A公司收購B公司100%股權(quán),成為其全資子公司。B公司股權(quán)賬面價(jià)值20億元,價(jià)值評估參考可比企業(yè)的估值水平(P/B=1.5倍),經(jīng)協(xié)商后最終確定此次并購對價(jià)為32億元。(2)A公司收購B公司的大股東甲公司所持B公司的全部股份,共計(jì)8億股,占80%。并購對價(jià)的支付方式為A公司定向增發(fā)股份。(3)A公司收購B公司其他股東剩余股份(持股比例非常分散),合計(jì)2億股,占20%。并購對價(jià)的支付方式為現(xiàn)金。此次并購,A公司發(fā)生盡職調(diào)查、審計(jì)、法律、財(cái)務(wù)顧問等相關(guān)費(fèi)用共計(jì)0.5億元。根據(jù)A公司管理層的規(guī)劃,如果此次并購整合成功,至少會帶來兩方面的直接協(xié)同價(jià)值:一是通過客戶資源共享和交叉銷售,提高營業(yè)收入,新增價(jià)值3億元;二是通過管理流程的再造和信息化系統(tǒng)的升級,提高運(yùn)營效率,降低運(yùn)營成本,新增價(jià)值1億元。此外,通過資源的優(yōu)化配置和資本充足率的提高,公司整體抗風(fēng)險(xiǎn)能力得到提高,這些因素雖然無法定量估計(jì),但所產(chǎn)生的戰(zhàn)略性協(xié)同價(jià)值也是不可忽視的。要求:計(jì)算并購凈收益。【答案】計(jì)算并購凈收益:(1)并購收益=直接協(xié)同價(jià)值=3+1=4(億元);(2)乙公司價(jià)值=凈資產(chǎn)賬面價(jià)值*可比企業(yè)市凈率P/B=20*1.5=30(億元);(3)并購溢價(jià)=32-30=2(億元);(4)并購凈收益=4-2-0.5=1.5(億元)。五、12月1日,光明公司財(cái)務(wù)王經(jīng)理召開部門會議,重點(diǎn)部署下一年度的預(yù)算工作開展。他指示費(fèi)用會計(jì)小李要參照去年的預(yù)算通知,盡快草擬出一個(gè)通知文件,他要找總經(jīng)理盡快將通知簽發(fā)出去:另外,他還要小李在5個(gè)工作日內(nèi)整理出各部門當(dāng)年1~10月的費(fèi)用明細(xì),反饋到各部門,作為預(yù)算的重要參考依據(jù)。12月2日,王經(jīng)理帶著預(yù)算通知文件來到張總經(jīng)理的辦公室,匯報(bào)了今年1~10月的費(fèi)用情況總體比去年增長了13%,建議明年的費(fèi)用要嚴(yán)格預(yù)算,總體上不應(yīng)該超過今年。張總經(jīng)理肯定了這個(gè)原則,但指出要根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)的變動,對各項(xiàng)費(fèi)用的增減進(jìn)行把控,并要求他召集各部門負(fù)責(zé)人專門開會安排這個(gè)工作。12月5日,光明公司預(yù)算工作會議按計(jì)劃召開。會議上,王經(jīng)理詳細(xì)說明了各項(xiàng)費(fèi)用的定義以及預(yù)算過程中需要注意的事項(xiàng),包括必須按時(shí)間要求完成等。張總經(jīng)理做了重要指示,指出目前市場競爭激烈,公司必須加強(qiáng)成本費(fèi)用控制,才能提高市場競爭力,要求各部門負(fù)責(zé)人要非常重視費(fèi)用預(yù)算工作,要親自抓、親自過問。元旦過后,各部門預(yù)算表格陸陸續(xù)續(xù)上交,小李忙碌著費(fèi)用預(yù)算的初審。通過幾輪溝通,大部分的費(fèi)用都已初步確認(rèn),但以下幾項(xiàng)費(fèi)用,他拿不準(zhǔn)主意:①辦公費(fèi)。公司去年年底進(jìn)行了新ERP系統(tǒng)的上線,現(xiàn)在很多部門的辦公費(fèi)都大增,總體增加了45%,預(yù)算增加理由都是:新系統(tǒng)要求打印的東西多,打印耗材大量增加。②辦公室的移動電話費(fèi)增加到4800元,比去年的2000元翻了一番還多。辦公室的理由是:陸副總電話費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,因?yàn)楣救ツ旯潭娫捠前碌?,他主要用座機(jī)打電話;而今年由于電信公司包月費(fèi)用上漲,公司為控制費(fèi)用已停止包月,因此,按陸副總的話費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),他們制定了4800元(400×12)的費(fèi)用預(yù)算。③三個(gè)工廠的差旅費(fèi)。在預(yù)算開始前,技術(shù)部門向三個(gè)工廠廠長發(fā)出知會,要求他們增加差旅費(fèi)預(yù)算,因?yàn)闉榧訌?qiáng)與行業(yè)的技術(shù)交流,今年他們打算安排各個(gè)廠長分別參加行業(yè)協(xié)會組織的行業(yè)討論會議。預(yù)計(jì)討論會每次兩人參加,費(fèi)用5000元,預(yù)計(jì)參加兩次,各廠各增加10000元。而之前工廠的差旅費(fèi)很少發(fā)生,只有零星的幾百元。④修理費(fèi)。一廠增加了鍋爐房的大修理費(fèi)60000元,因?yàn)殄仩t使用超過4年了,一次都沒有進(jìn)行大修,計(jì)劃今年要進(jìn)行大修。⑤人力資源部的汽車費(fèi)。人力資源部提出,考慮到公司處于郊區(qū),為方便員工上下班,打算今年增加班車一輛,預(yù)計(jì)年增加費(fèi)用80000元。⑥辦公室招待費(fèi)增加50000元。主要原因是公司發(fā)展到現(xiàn)在土地不夠用,辦公室正在與政府相關(guān)部門溝通,打算在公司北面新增土地80畝,需要增加業(yè)務(wù)招待費(fèi)30000元。另外,隨著業(yè)務(wù)的發(fā)展,公司在當(dāng)?shù)卦絹碓接杏绊?,對外?lián)絡(luò)增多,預(yù)計(jì)增加外聯(lián)費(fèi)用20000元。⑦設(shè)備科的電費(fèi)。考慮到今年的電力緊張,電費(fèi)極有可能增加,因此電費(fèi)預(yù)算增加了58000萬元(按每度電增加3分錢預(yù)計(jì))?!敬鸢浮抠M(fèi)用預(yù)算目標(biāo)確定過于隨意,依據(jù)不足。存在個(gè)別部門經(jīng)理討價(jià)還價(jià)現(xiàn)象。容易造成預(yù)算松弛。各種費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)沒有建立。六、A公司為股份有限公司,股份總數(shù)為100000萬股,B公司為其控股股東,擁有其中90000萬股股份。2012年初,為促進(jìn)股權(quán)多元化,改善公司治理結(jié)構(gòu),A公司制定了股權(quán)多元化方案,方案建議控股股東轉(zhuǎn)讓20000萬股股份給新的投資者oB公司同意這一方案,但期望以400000萬元的定價(jià)轉(zhuǎn)讓股份。為滿足股份轉(zhuǎn)讓需要,B公司聘請某財(cái)務(wù)顧問公司對A公司進(jìn)行整體估值,財(cái)務(wù)顧問公司首先對A公司進(jìn)行了2012年至2016年的財(cái)務(wù)預(yù)測,有關(guān)于測數(shù)據(jù)如下:假定自2017年起,A公司自由現(xiàn)金流量每年以5%的固定比率增長。A公司估值基準(zhǔn)日為2011年12月31日,財(cái)務(wù)顧問公司根據(jù)A公司估值基準(zhǔn)日的財(cái)務(wù)狀況,結(jié)合資本市場相關(guān)參考數(shù)據(jù),確定用于A公司估值的加權(quán)平均資本成本率為13%。已知:A公司2012年至2016年自由現(xiàn)金流量現(xiàn)值之和為355640萬元:在給定的折現(xiàn)率下,5年期1元復(fù)利現(xiàn)值系數(shù)為0.54。要求:計(jì)算A公司2016年自由現(xiàn)金流量(要求列出計(jì)算過程)。【答案】A公司2016年自由現(xiàn)金流量=273000+105000-60000-100000=218000(萬元)七、2018年初,作為某中央企業(yè)擬對旗下子公司(大華公司)實(shí)施績效考核。大華電力公司是某央企之成員公司,上年初母子公司簽訂經(jīng)營責(zé)任書,約定俗成基于EVA考核框架(綜合宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、金融監(jiān)管政策、行業(yè)收益行情等多種因素,雙方認(rèn)可的資本成本統(tǒng)一按照5.5%計(jì)算)。請依據(jù)以下資料為該子公司(大華公司)領(lǐng)導(dǎo)層簡要核定績效薪酬:資料1.績效年薪的確定,按當(dāng)期所實(shí)現(xiàn)的國有權(quán)益EVA分檔計(jì)提累積。具體計(jì)提比例:績效年薪=EVA×分檔計(jì)提比例資料2.大華公司2016年度相關(guān)數(shù)據(jù)(萬元)第一類,來自于資產(chǎn)負(fù)債表審計(jì)結(jié)論的相關(guān)數(shù)據(jù):年初:流動資產(chǎn)13000萬元、非流動資產(chǎn)700萬元、流動負(fù)債5000萬元、非流動負(fù)債2000萬元、實(shí)收資本12000萬元、其他權(quán)益1000萬元。年終:流動資產(chǎn)15000萬元、非流動資產(chǎn)7000萬元、流動負(fù)債6000萬元、非流動負(fù)債2000萬元、實(shí)收資本12000萬元、其他權(quán)益2000萬元。其他相關(guān)項(xiàng)目包括:無息流動負(fù)債(包括應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款、預(yù)收款項(xiàng)、應(yīng)交稅費(fèi)、應(yīng)付利息、其他應(yīng)付款、其他流動負(fù)債)年初4000萬元、年終4000萬元。符合主業(yè)規(guī)定的在建工程年初200萬元、年終200萬元。第二類,來自于利潤表審計(jì)結(jié)論的相關(guān)數(shù)據(jù),凈利潤4000萬元,同時(shí),已經(jīng)按照正常會計(jì)處理的全年利息支出200萬元、研發(fā)支出總額1200萬元、獲得地方政府補(bǔ)助160萬元、二級市場短期炒股收入3000萬元、與主業(yè)發(fā)展無關(guān)的資產(chǎn)置換收益4040萬元。要求:依據(jù)現(xiàn)行國資委EVA考核框架,計(jì)算大華公司經(jīng)營層應(yīng)該得到的2016年度績效年薪(本案例主要考察確認(rèn)思路,公式最重要,數(shù)據(jù)到萬元為止)。請分析、調(diào)整稅后凈營業(yè)利潤【答案】八、甲公司、乙公司和丙公司為三家新能源領(lǐng)域的高科技企業(yè),經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。甲公司為上市公司,乙公司、丙公司為非上市公司。甲公司總部在北京,乙公司總部在上海,丙公司總部在廣州。甲公司為擴(kuò)大市場規(guī)模,于2013年1月著手籌備收購乙公司100%的股權(quán)。經(jīng)雙方協(xié)商同意,聘請具有證券資格的資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行價(jià)值評估。經(jīng)過評估,甲公司價(jià)值為50億元,乙公司價(jià)值為18億元,預(yù)計(jì)并購后的整體公司價(jià)值為75億元。從價(jià)值評估結(jié)果看,甲公司收購乙公司能夠產(chǎn)生良好的并購協(xié)同效應(yīng)。?經(jīng)過一系列并購流程后,雙方于2013年4月1日簽署了并購合同。合同約定,甲公司需支付并購對價(jià)20億元,在并購合同簽署后5個(gè)月內(nèi)支付完畢。甲公司因自有資金不足以全額支付并購對價(jià),需從外部融資10億元。甲公司決定發(fā)行可轉(zhuǎn)換公司債券籌集該并購資金,并于2013年8月5日按面值發(fā)行5年期可轉(zhuǎn)換公司債券10億元,每份面值100元,票面年利率1.2%,按年支付利息;3年后可按面值轉(zhuǎn)股,轉(zhuǎn)換價(jià)格16元/股;不考慮可轉(zhuǎn)換公司債券發(fā)行費(fèi)用。?2013年8月底前,甲公司全額支付了并購對價(jià),并辦理完畢全部并購交易相關(guān)手續(xù)。甲公司在并購后整合過程中,為保證乙公司經(jīng)營管理順利過渡,留用了乙公司原管理層的主要人員及業(yè)務(wù)骨干,并對其他人員進(jìn)行了必要的調(diào)整;將本公司行之有效的管理模式移植到乙公司;重點(diǎn)加強(qiáng)了財(cái)務(wù)一體化管理,向乙公司派出財(cái)務(wù)總監(jiān),實(shí)行資金集中管理,統(tǒng)一會計(jì)政策和會計(jì)核算體系。?假定不考慮其他因素。1、根據(jù)資料計(jì)算甲公司并購乙公司預(yù)計(jì)產(chǎn)生的并購收益。2、根據(jù)資料,如果2016年8月5日可轉(zhuǎn)換公司債券持有人行使轉(zhuǎn)換權(quán),分別計(jì)算每份可轉(zhuǎn)換公司債券的轉(zhuǎn)換比率和轉(zhuǎn)換價(jià)值(假定轉(zhuǎn)換日甲公司股票市價(jià)為18元/股)。3、根據(jù)資料指出甲公司2013年對乙公司主要進(jìn)行了哪些方面的并購后的整合。【答案】九、A集團(tuán)控股有限公司(簡稱A集團(tuán))是一家以清潔能源、新能源及能源相關(guān)產(chǎn)業(yè)為主的國際化綜合性能源集團(tuán),是全球最大的光伏材料制造商之一。集團(tuán)秉承著“綠色生活”的理念,通過創(chuàng)新驅(qū)動、追求卓越,致力于成為最受歡迎的國際化清潔能源企業(yè)之一。隨著集團(tuán)能源產(chǎn)業(yè)相關(guān)多元化的發(fā)展,從運(yùn)營燃煤燃?xì)鉄犭?、燃煤發(fā)電、垃圾發(fā)電、風(fēng)力發(fā)電、生物質(zhì)發(fā)電、太陽能發(fā)電等電力業(yè)務(wù),到規(guī)模化投資硅片等光伏材料業(yè)務(wù),以及正在建設(shè)中的天然氣勘探、開發(fā)、倉儲、配送、終端業(yè)務(wù),覆蓋了能源行業(yè)多個(gè)產(chǎn)業(yè)。隨著競爭的加劇,A集團(tuán)戰(zhàn)略、運(yùn)營、財(cái)務(wù)、人力資源等方面的管理均面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。為了提高集團(tuán)競爭力,降低集團(tuán)管理成本,董事會決定在集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部門下建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心,先建立基本模式,待成熟后再建立市場運(yùn)營模式、高級市場運(yùn)營模式等。2011年7月,A集團(tuán)實(shí)施財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心調(diào)研,確立戰(zhàn)略定位,并選取某一縣城建立財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心。集團(tuán)先后著手ERP的實(shí)施、現(xiàn)金池的建設(shè)、網(wǎng)銀支付功能的開通等,技術(shù)路徑上主要依靠掃描和電子影像系統(tǒng)解決會計(jì)憑證的異地傳遞問題。假定不考慮其他因素。(1)根據(jù)上述資料,從所采用的主要技術(shù)路徑角度,判斷A集團(tuán)財(cái)務(wù)共享服務(wù)類型,并說明該模式下的核心思想。(2)根據(jù)上述資料,分析集團(tuán)管理部門與財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心的關(guān)系,并說明該模式的優(yōu)缺點(diǎn)。(3)根據(jù)上述資料,分別說明電子影像系統(tǒng)的功能和價(jià)值。【答案】一十、強(qiáng)華有限公司專業(yè)生產(chǎn)都市風(fēng)尚套裝沙發(fā),近幾年來,公司業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展,逐漸成為業(yè)內(nèi)知名企業(yè)。最近一個(gè)營業(yè)周期,公司業(yè)績欠佳,管理層經(jīng)過市場調(diào)研,發(fā)現(xiàn)別的都市風(fēng)尚套裝沙發(fā)企業(yè)的產(chǎn)品價(jià)格較自己低,但主要材料、人工工資、動力費(fèi)等,與本公司處于同一種水平,而如果按競爭企業(yè)的價(jià)格銷售,企業(yè)就會發(fā)生虧損。管理層意識到,本企業(yè)的成本管理出了問題。為此,公司聘請創(chuàng)佳企業(yè)管理咨詢公司(TheAchievementsoftheBestConsulting,ABC)現(xiàn)場診斷和分析,并提出了如下情形:1.項(xiàng)目組首先調(diào)查了公司的采購、生產(chǎn)、銷售的全流程,將企業(yè)的各項(xiàng)作業(yè)分為增值作業(yè)和非增值作業(yè)。經(jīng)查,增值作業(yè)的比重為72%,非增值作業(yè)的比重為28%,項(xiàng)目組認(rèn)為,企業(yè)應(yīng)將成本控制的重點(diǎn)放在非增值作業(yè)上。而公司成本會計(jì)劉士杰則認(rèn)為,增值作業(yè)的比重大,而且可調(diào)控、操作的空間大,將成本控制的重點(diǎn)放在增值作業(yè)上才有意義。2.經(jīng)過調(diào)查,項(xiàng)目組認(rèn)為,企業(yè)的資源消耗并非都是合理、有效的,應(yīng)該提高資源的有效性,為此,項(xiàng)目組認(rèn)為有必要對本企業(yè)進(jìn)行資源動因分析。特請成本會計(jì)劉士杰幫助設(shè)計(jì)套資源動因分析程序。3.在進(jìn)行資源動因分析的同時(shí),項(xiàng)目組也進(jìn)行了作業(yè)動因分析,認(rèn)為企業(yè)原來對增值作業(yè)、非增值作業(yè)的劃分存在不正確之處,提出將企業(yè)原來劃定的增值作業(yè)、非增值作業(yè)進(jìn)行重新認(rèn)定,并提出了增值作業(yè)應(yīng)該滿足的三大條件。4.通過上述系列的分析,項(xiàng)目組向公司提出了改進(jìn)作業(yè)的五個(gè)方法,圓滿地幫助企業(yè)解決了問題。要求:項(xiàng)目組提出的增值作業(yè)應(yīng)該滿足的三大條件分別是什么?【答案】一般來說,增值作業(yè)必須同時(shí)滿足以下條件:①該作業(yè)的功能是明確的;②該作業(yè)能為最終產(chǎn)品或勞務(wù)提供價(jià)值;③該作業(yè)在企業(yè)的整個(gè)作業(yè)鏈中是必需的,不能隨意去掉、合并或被替代。一十一、(2013年)根據(jù)公司決議,甲公司開展了如下套期保值業(yè)務(wù):2012年12月1日,甲公司與境外A公司簽訂合同,約定于2013年2月28日以每噸500美元的價(jià)格購入10000噸豆粕。當(dāng)日,甲公司與B金融機(jī)構(gòu)簽訂了一項(xiàng)買入3個(gè)月到期的遠(yuǎn)期外匯合同,合同金額5000000美元,約定匯率為1美元=6.28元人民幣。該日即期匯率為1美元=6.25元人民幣。2013年2月28日,甲公司以凈額方式結(jié)算該遠(yuǎn)期外匯合同,并購入豆粕。此外,2012年12月31日,一個(gè)月美元對人民幣遠(yuǎn)期匯率為1美元=6.29元人民幣,2個(gè)月美元對人民幣遠(yuǎn)期匯率為1美元=6.30元人民幣,人民幣的市場利率為5.4%;2013年2月28日,美元對人民幣即期匯率為1美元=6.35元人民幣。甲公司在討論對該套期保值業(yè)務(wù)具體如何運(yùn)用套期會計(jì)處理時(shí),有如下三種觀點(diǎn):①將該套期保值業(yè)務(wù)劃分為公允價(jià)值套期,遠(yuǎn)期外匯合同公允價(jià)值變動計(jì)入其他綜合收益。②將該套期保值業(yè)務(wù)劃分為現(xiàn)金流量套期,遠(yuǎn)期外匯合同公允價(jià)值變動計(jì)入其他綜合收益。③將該套期保值業(yè)務(wù)劃分為境外經(jīng)營凈投資套期,遠(yuǎn)期外匯合同公允價(jià)值變動計(jì)入當(dāng)期損益。假定不考慮其他因素。要求:1.根據(jù)資料,分別判斷甲公司對該套期保值業(yè)務(wù)會計(jì)處理的三種觀點(diǎn)是否正確;對不正確的,分別說明理由。2.根據(jù)資料,分別計(jì)算該套期保值業(yè)務(wù)中遠(yuǎn)期外匯合同在2012年12月1日、2012年12月31日的公允價(jià)值?!敬鸢浮?.(1)第一種觀點(diǎn)存在不當(dāng)之處。不當(dāng)之處:遠(yuǎn)期外匯合同公允價(jià)值變動計(jì)入其他綜合收益。理由:在公允價(jià)值套期中,套期工具公允價(jià)值變動形成的利得或損失應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益。(2)第二種觀點(diǎn)正確。(3)第三種觀點(diǎn)存在不當(dāng)之處。不當(dāng)之處:將該套期保值業(yè)務(wù)劃分為境外經(jīng)營凈投資套期,遠(yuǎn)期外匯合同公允價(jià)值變動計(jì)入當(dāng)期損益。理由:對確定承諾的外匯風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行的套期,企業(yè)可以作為現(xiàn)金流量套期或公允價(jià)值套期處理,不能劃分為境外經(jīng)營凈投資套期。2.2012年12月1日遠(yuǎn)期外匯合同的公允價(jià)值=0(元人民幣)2012年12月31日遠(yuǎn)期外匯合同的公允價(jià)值=(6.3-6.28)×5000000/(1+5.4%×2/12)=99108.03(元人民幣)一十二、甲公司是一家軟件開發(fā)公司,軟件開發(fā)過程中存在很多風(fēng)險(xiǎn),為此甲公司采取了一系列措施來應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn),其中包括:(1)軟件開發(fā)需要大額資金,并且如果開發(fā)后市場反響不好,可能無法收回開發(fā)成本。甲公司在權(quán)衡成本效益之后沒有采取任何措施防范這類風(fēng)險(xiǎn);(2)針對完全陌生領(lǐng)域的項(xiàng)目購買保險(xiǎn),保險(xiǎn)合同規(guī)定保險(xiǎn)公司為預(yù)定的損失支付補(bǔ)償,作為交換,在合同開始時(shí),該公司要向保險(xiǎn)公司支付保險(xiǎn)費(fèi)。(3)企業(yè)需要一些設(shè)備,在配送的過程中可能因時(shí)間的延誤而影響軟件的開發(fā)進(jìn)度,進(jìn)而影響進(jìn)入市場的時(shí)間,影響市場銷售,因此在與運(yùn)輸企業(yè)簽訂的經(jīng)濟(jì)合同中明確,若因運(yùn)輸方原因?qū)е逻\(yùn)輸時(shí)間延長,影響軟件的開發(fā)進(jìn)度和市場銷售所造成的損失由運(yùn)輸方承擔(dān)。要求:判斷各項(xiàng)措施所對應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略?!敬鸢浮恳皇?、甲公司是國內(nèi)一家從事建筑材料生產(chǎn)與銷售的國有控股上市公司(以下簡稱“公司”)。2014年公司銷售收入達(dá)100億元,資產(chǎn)負(fù)債率約為70%,現(xiàn)金股利支付率為50%,銷售凈利率為5%。公司預(yù)計(jì)2015年銷售收入將增長60%,資產(chǎn)、負(fù)債占銷售收入的百分比分別為50%、35%,銷售凈利率為5%。公司目前財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)偏高,應(yīng)當(dāng)調(diào)整財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,適當(dāng)降低資產(chǎn)負(fù)債率。2015年銷售增長所需資金從外部籌集,考慮到公司目前付息壓力較大,其中3億元資金缺口由大股東及其他戰(zhàn)略投資者的股權(quán)投資來彌補(bǔ),剩余資金通過發(fā)行債券的方式進(jìn)行籌集。2014年12月,甲公司管理層提出了兩種籌資方案:方案1:于2015年1月1日平價(jià)發(fā)行5年期公司債券,債券面值為1000元,票面利率10%,每年末支付一次利息。方案2:于2015年1月1日發(fā)行5年期可轉(zhuǎn)換債券,債券面值為1000元,票面利率2%,從發(fā)行日起算,每年末支付一次利息。持有者在可轉(zhuǎn)債發(fā)行滿3年后方可將債券轉(zhuǎn)換為普通股,轉(zhuǎn)換價(jià)格為20元,另外,贖回條款規(guī)定甲公司可在可轉(zhuǎn)債發(fā)行滿4年后按一定價(jià)格贖回可轉(zhuǎn)債。假設(shè)普通債券的市場利率為10%,不考慮其他因素。1、根據(jù)資料計(jì)算甲公司的外部融資需要量。2、若按照方案1發(fā)行5年期公司債券,計(jì)算甲公司需要發(fā)行多少份債券。3、若按照方案2發(fā)行可轉(zhuǎn)換公司債券,且2017年12月31日甲公司股票市場價(jià)格為26.5元/股,當(dāng)2017年12月31日投資者選擇行使轉(zhuǎn)換權(quán),計(jì)算可轉(zhuǎn)換債券的轉(zhuǎn)換比率和轉(zhuǎn)換價(jià)值。4、相對于其他證券融資,說明可轉(zhuǎn)換債券融資對投資者的吸引力有哪些?!敬鸢浮恳皇摹?2020年真題)甲單位為一家中央級事業(yè)單位。受政府采購歸口管理部門調(diào)整影響,2020年1月至7月甲單位政府采購預(yù)算執(zhí)行進(jìn)展緩慢,絕大部分政府采購項(xiàng)目剛剛啟動招標(biāo)工作,需要進(jìn)一步加強(qiáng)政府采購執(zhí)行管理,提高政府采購執(zhí)行效率。為此,采購部門負(fù)責(zé)人建議:①對于允許采用分包方式履行合同的,應(yīng)當(dāng)在采購文件中明確可以分包履行的具體內(nèi)容、金額或者比例。②對于滿足合同約定支付條件的,應(yīng)當(dāng)自收到發(fā)票后45日內(nèi)將資金支付到合同約定的供應(yīng)商賬戶。要求:判斷上述建議是否正確,如不正確,說明理由?!敬鸢浮恳皇?、(2017年)甲公司主要從事境內(nèi)外煉化工程設(shè)計(jì)、總承包和項(xiàng)目管理等業(yè)務(wù)。2017年1月,甲公司準(zhǔn)備作為EPC(設(shè)計(jì)-采購-施工)總承包商競標(biāo)Q國煉化一體化R項(xiàng)目:一同競標(biāo)的預(yù)計(jì)還有2家國際工程知名企業(yè)。R項(xiàng)目業(yè)主在招標(biāo)文件中要求,EPC總承包商須建立全面的風(fēng)險(xiǎn)管理體系,并針對R項(xiàng)目制定專門的風(fēng)險(xiǎn)管理流程。為此,2017年4月末,甲公司召開R項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理專題會議。有關(guān)人員發(fā)言要點(diǎn)如下:(1)市場開發(fā)部經(jīng)理:自2015年以來,市場開發(fā)部持續(xù)收集Q國政治、經(jīng)濟(jì)、市場、財(cái)稅、法律等信息。2017年1月,在獲取R項(xiàng)目招標(biāo)文件后,市場開發(fā)部組織技術(shù)、報(bào)價(jià)、財(cái)務(wù)、法律等方面專家開展了現(xiàn)場調(diào)查,并結(jié)合之前已收集的相關(guān)信息,編制了R項(xiàng)目盡職調(diào)查報(bào)告,對項(xiàng)目可能涉及的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了識別。建議公司盡力滿足項(xiàng)目業(yè)主對風(fēng)險(xiǎn)管理的要求,抓住機(jī)遇,提升公司海外EPC業(yè)績,獲取更高回報(bào)。(2)投標(biāo)報(bào)價(jià)部經(jīng)理:2017年2月,投標(biāo)報(bào)價(jià)部組織設(shè)計(jì)、采購、施工等部門對R項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了細(xì)化識別,共識別主要風(fēng)險(xiǎn)64項(xiàng);同時(shí),針對每項(xiàng)主要風(fēng)險(xiǎn),制定了風(fēng)險(xiǎn)管理策略和應(yīng)對措施,以及責(zé)任落實(shí)到人的具體實(shí)施方案。預(yù)計(jì)實(shí)施應(yīng)對措施后,還存在32項(xiàng)剩余的風(fēng)險(xiǎn)。投標(biāo)報(bào)價(jià)部以基準(zhǔn)成本17.8億美元為基礎(chǔ),就剩余的32項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)對項(xiàng)目費(fèi)用目標(biāo)的影響進(jìn)行了量化評估;運(yùn)用量化分析模型,測算出風(fēng)險(xiǎn)儲備金0.43億美元。建議在報(bào)價(jià)估算的基礎(chǔ)上追加報(bào)價(jià)0.43億美元。(3)項(xiàng)目管理部經(jīng)理:項(xiàng)目管理部將發(fā)揮公司合同工期管理的優(yōu)勢,運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)評估定量技術(shù),進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)量化管理,力爭項(xiàng)目按期完工。具體運(yùn)用時(shí),將各種不確定性換算為影響R項(xiàng)目進(jìn)度目標(biāo)的潛在因素,再運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)模型模擬測算,進(jìn)行敏感性排序,計(jì)算不同置信度下項(xiàng)目完工日期。(4)風(fēng)險(xiǎn)管理部經(jīng)理:風(fēng)險(xiǎn)管理部依據(jù)公司風(fēng)險(xiǎn)管理的要求,已組織相關(guān)部門專門編制了R項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理流程。如果項(xiàng)目中標(biāo),建議各責(zé)任主體嚴(yán)格執(zhí)行該專門流程,降低經(jīng)營意外和損失;風(fēng)險(xiǎn)管理部將動態(tài)評估監(jiān)控流程的執(zhí)行情況。此外,為滿足招標(biāo)要求,風(fēng)險(xiǎn)管理部計(jì)劃開發(fā)R項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)。假定不考慮其他因素。要求:1.根據(jù)資料(1),從能否為企業(yè)帶來盈利的角度,指出甲公司面臨的風(fēng)險(xiǎn)類別,并就該類風(fēng)險(xiǎn)提出管理建議。2.結(jié)合資料(2),指出管理層基于投標(biāo)報(bào)價(jià)部風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果,在確定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對過程中應(yīng)考慮的主要因素。3.結(jié)合資料(3),指出風(fēng)險(xiǎn)評估定量技術(shù)的分類及具體方法。4.結(jié)合資料(4),指出甲公司計(jì)劃開發(fā)的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)需具備的主要功能?!敬鸢浮?.風(fēng)險(xiǎn)類別:機(jī)會風(fēng)險(xiǎn)。管理建議:機(jī)會風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)盡量通過量化或半量化的手段評估,可通過對企業(yè)財(cái)務(wù)、基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)、聲譽(yù)、市場地位各項(xiàng)影響因素的分別評估,獲得企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)敞口的數(shù)值,從而確定是否接受該業(yè)務(wù)?;颍和ㄟ^評估確定是否接受該業(yè)務(wù)。2.在確定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對的過程中,管理層應(yīng)該考慮:(1)不同擬應(yīng)對方案對風(fēng)險(xiǎn)的可能性和影響程度,以及哪個(gè)應(yīng)對方案對主體的風(fēng)險(xiǎn)容限相協(xié)調(diào);(2)不同擬應(yīng)對方案的成本和效益;(3)實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)可能的機(jī)會。3.定量技術(shù)分類:包括概率技術(shù)和非概率技術(shù)。具體方法:概率技術(shù)包括風(fēng)險(xiǎn)“模型”(風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值、風(fēng)險(xiǎn)現(xiàn)金流量和風(fēng)險(xiǎn)收益)、損失分布、事后檢驗(yàn)等;非概率技術(shù)包括敏感性分析、情景分析、壓力測試、設(shè)定基準(zhǔn)等。4.風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)的主要功能:(1)實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)信息的共享,提升風(fēng)險(xiǎn)信息的搜集及傳播效率;(2)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測和評估;(3)開展信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控。一十六、甲單位(為中央級事業(yè)單位)一房屋修繕項(xiàng)目原計(jì)劃于2×19年3-6月實(shí)施,經(jīng)批復(fù)的項(xiàng)目支出預(yù)算為190萬元,全部由財(cái)政以授權(quán)支付方式安排。甲單位已于2月收到財(cái)政授權(quán)支付額度,并于3月同工程施工方簽訂了合同。合同約定在合同簽訂首日付款30萬元,然后根據(jù)工程施工進(jìn)度在合同執(zhí)行中期4月支付80萬元,5月工程完工驗(yàn)收合格后支付80萬元。由于施工設(shè)計(jì)存在問題,致使房屋修繕工程一直處于停滯狀態(tài),合同無法如期實(shí)施。2×19年6月30日,甲單位為加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度,將該項(xiàng)目資金用于正在實(shí)施的其他基建項(xiàng)目?!敬鸢浮考讍挝坏淖龇ú徽_。按照國家部門預(yù)算管理規(guī)定,甲單位應(yīng)當(dāng)按照批復(fù)的房屋修繕項(xiàng)目支出預(yù)算組織項(xiàng)目的實(shí)施,項(xiàng)目資金應(yīng)按規(guī)定用途使用,不得自行調(diào)整。如房屋修繕項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行過程中確需調(diào)整用途的,甲單位必須按照規(guī)定的程序報(bào)經(jīng)財(cái)政部批準(zhǔn),并進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。一十七、近年來,國內(nèi)中餐連鎖市場上精彩紛呈。通過精裝修及好服務(wù)來支撐高價(jià)格(如“俏江南”)的經(jīng)營模式曾經(jīng)盛行一時(shí),通過極致服務(wù)來讓顧客成為忠實(shí)“粉絲”(如“海底撈”)的口碑營銷也非常流行,起步于杭州的GD(“外婆家”)則奉行低價(jià)位、高翻臺及顧客心甘情愿排隊(duì)來實(shí)現(xiàn)更好的經(jīng)營態(tài)勢。這種以低價(jià)格為特色的經(jīng)營模式已經(jīng)讓GD從一家小面館發(fā)展成為遍布杭州、上海、北京等一線城市的知名中餐連鎖公司。在餐飲原料采購環(huán)節(jié),GD全面制定SOP(StandardOperationProcedure),借助于配送中心,形成標(biāo)準(zhǔn)化、大批量的統(tǒng)一產(chǎn)生來引導(dǎo)越來越小的邊際成本。對除中餐蔬果和一些本地食材之外的采購活動,集中尋找能大規(guī)模生產(chǎn)食材的工廠,并將雞鴨魚肉等食材宰殺和粗加工處理委托給外包方。規(guī)?;少徥蛊淠軓墓?yīng)方處得到優(yōu)惠的價(jià)格,標(biāo)準(zhǔn)化處理將食材粗加工環(huán)節(jié)的人工成本外部化。例如,點(diǎn)擊率極高的名菜“鴨葫蘆”,就是GD反復(fù)研究如何將鴨子的剔骨工序分解量化,隨后派出技術(shù)人員前往供應(yīng)工廠培訓(xùn),由工廠對原材料進(jìn)行批量的剔骨處理。在經(jīng)過GD檢驗(yàn)后,剔骨完畢的鴨子會被送到配送中心,配送中心再將“鴨葫蘆”所需的其他食材和調(diào)料一一按規(guī)定分量配好裝袋,再由外包的物流公司送往各個(gè)門店。來到門店后,剔骨處理完畢、食材和調(diào)料搭配完畢的“鴨葫蘆”只需最后的烹飪便可上桌?!傍喓J”在“GD”的菜譜上售價(jià)是58元,與其他餐廳價(jià)格相比堪稱極低。在就餐環(huán)境布局方面,GD通常將出菜口設(shè)在了餐廳居中處,便于服務(wù)員拿到菜品后抵達(dá)各個(gè)區(qū)域時(shí)間大致相同,便避免了人工空白等待;裝飾擺件和綠植從地面上抬高到了墻上,既節(jié)省地面空間并形成“GD”風(fēng)格,還將放置備用碗筷紙巾的落柜嵌入到墻里,以進(jìn)一步節(jié)省空間;千方百計(jì)地在餐廳里面安置更多座位,以讓店門外排隊(duì)顧客不用等太久,將幾個(gè)方形的小桌拼成一條長桌,讓互不認(rèn)識的顧客們“拼桌而坐”,餐位處燈光壓低的做法,則能在熙熙攘攘中,為顧客營造出一分“私密感”。對于價(jià)格異常低廉、面向中低端顧客的餐飲企業(yè)來說,排隊(duì)的人龍就像是一條生命線。每餐的翻臺率必須保持較高水平,餐廳方能收回成本,接下來的才是利潤。據(jù)悉,GD翻臺率差不
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