試用期工作回顧及總結4篇

Word版本，下載可自由編輯試用期工作回顧及總結(4篇）試用期工作回顧及總結（1）

算一算，來到公司上班已經快三個月了，在同事和總管的訂正、指導、爭論的幫忙下，自己慢慢對所負責的工作有了肯定的熟識度，但是工作上也存在一些問題，針對個人這些日子工作狀況，下面，對自己的工作總結如下：

一、連續(xù)增加工作力量，加快工作效率

利用公司細心支配、組織的新員工培訓，充分認識公司的基本狀況。結合自己工作崗位，利用公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹，學習相關行業(yè)學問、公司勝利案例等，為以后的實際工作做預備。期間，在部門領導的指導下，編寫了《淺議市場營銷與管理詢問》，并作為項目組成員參與編寫了《--公司企業(yè)文化建設項目建議書》、《--公司企業(yè)文化建設項目調研方案及調研提綱》、《--公司企業(yè)文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。

二、轉變思想，轉換角色，嚴于律己

一位優(yōu)秀的管理詢問顧問，不僅要掌控各行各業(yè)豐富的理論學問和實戰(zhàn)閱歷，還必需能從中提煉出其精華之所在，同時結合客戶的實際狀況，供應整體解決方案。從自身角度考慮，一要轉變思想，采用“空杯理論”的工作態(tài)度，不斷提升;二要轉換角色，盡快的進入工作狀態(tài);三要嚴于律己，不僅要遵守各種規(guī)章制度，也要把公司的企業(yè)精神、工作作風來、融入日常工作，并嚴格落實。

三、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。日常領導的指導與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，急躁觀看，并準時指導，但不大包大攬，親歷親為，培育后備人才。作為管理詢問顧問，對于客戶企業(yè)，不是代替他們去做，而是引到思路，塑造其行為規(guī)范，并形成管理制度甚至員工習慣、企業(yè)精神。

最終，感謝公司錄用我，我會專心工作，努力工作，好好學習專業(yè)技能更好為公司效力，給自己的前途用功!

試用期工作回顧及總結（2）

年--月，我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人聰慧力量的環(huán)境中，不覺已經工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級治理職員仔細務實的工作作風、同事們團結奮勉?的干勁，體會到的是--人作為拓荒者的困難和堅決，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基?，F在我將這三個月來的工作狀況作一簡潔總結。

在思想上，我深刻地熟識到，從其他行業(yè)轉進物流行業(yè)，新環(huán)境、新領導、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的進展機遇，也是一個很好的熬煉和提升自己各方面力量的機會。在工作初期，我仔細認識了公司的進展概況，學習了公司的規(guī)章制度，熟識了辦公室日常治理事務及物流行業(yè)的一些基礎學問，同時，也從多方面努力摸索工作的方式、方法，樂觀熬煉自己的工作力量，力求盡快完成自身角色的轉變，以嶄新的姿勢迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上，我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員，我糊涂地熟識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合治理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四周八方的關鍵，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案治理、文件批轉、會議支配、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，進步工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、正確、適度，避讓疏漏和差錯。在主管領導的幫忙和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。三個月來，在主管領導的.指導下，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，上級文件的處理、傳閱，每月餐票、油票的發(fā)放，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了準時、正確、無誤。三個月來，我參與起草了一些文件，如《關于禁止治理職員利用職務職權從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務項目的有關規(guī)定》等，起草撰寫了一些工作材料，參與了公司兩級機關一般治理職員年度業(yè)績考核測評工作，同時，也樂觀積極地完成了上級領導交辦的其他事情。

三個月的時間轉瞬即逝，我當然做了一些工作，但仍舊存在不少題目，主要表現在：

初到公司，無論從業(yè)務力量，還是從思想上都存在很多的不足，感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此，但是我在很多方面獲得了公司領導、部分領導的正確引領和幫忙，所以我在較短的時間內適應了新的工作。缺乏創(chuàng)新精神。不能樂觀積極地發(fā)揮自身聰慧才智，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但自己不會積極牽著工作走，很被動。缺乏仔細鉆研、開拓進取的精神，勞碌于日常小事，工作沒有上升到肯定高度。

工作不很扎實，不能與時俱進。作為一名剛剛踏進社會的高校生，身上缺乏青年人應有的朝氣，學習新學問、把握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多學問當然認識但卻不精。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱忱投進到工作中往。首先，強化學習，積極學習。身處當今學問經濟時代，必需時刻學習方能不落伍，所以我將把強化學習，進步政治思想素養(yǎng)和業(yè)務工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴峻的態(tài)度，飽滿的熱忱，嚴格的紀律，全身心地投進學習，為我的工作積累必要的基礎學問和基本技能。其次，進步服務意識，改進工作作風。作為辦公室的一名工作職員，我將本著為人民服務的原則，熱忱、積極地做好自己的本職工作，為前來辦事的職員供應滿意的服務。

再次，進步工作力量，勇于創(chuàng)新。當然辦公室的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步進步自身的工作力量，以樂觀的心態(tài)面對每天的工作目標。同時，我也將注意熬煉自己的應變力量、協調力量、組織力量以及制造力量，不斷在工作中學習、進娶完善自己，以便更好地完成自己的本職工作。

試用期工作回顧及總結（3）

算一算，來到公司上班已經快三個月了，在同事和總管的訂正、指導、爭論的幫忙下，自己慢慢對所負責的工作有了肯定的熟識度，但是工作上也存在一些問題，針對個人這些日子工作狀況，下面，對自己的工作總結如下：

一、連續(xù)增加工作力量，加快工作效率

利用公司細心支配、組織的新員工培訓，充分認識公司的基本狀況。結合自己工作崗位，利用公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹，學習相關行業(yè)學問、公司勝利案例等，為以后的實際工作做預備。期間，在部門領導的指導下，編寫了《淺議市場營銷與管理詢問》，并作為項目組成員參與編寫了《--公司企業(yè)文化建設項目建議書》、《--公司企業(yè)文化建設項目調研方案及調研提綱》、《--公司企業(yè)文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。

二、轉變思想，轉換角色，嚴于律己

一位優(yōu)秀的管理詢問顧問，不僅要掌控各行各業(yè)豐富的理論學問和實戰(zhàn)閱歷，還必需能從中提煉出其精華之所在，同時結合客戶的實際狀況，供應整體解決方案。從自身角度考慮，一要轉變思想，采用“空杯理論”的工作態(tài)度，不斷提升;二要轉換角色，盡快的進入工作狀態(tài);三要嚴于律己，不僅要遵守各種規(guī)章制度，也要把公司的企業(yè)精神、工作作風來、融入日常工作，并嚴格落實。

三、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神，使我感受頗深，正所謂：一言九鼎德勝天下。日常領導的指導與支持，方法方式獨具匠心，恰到好處。給出了思路與方向，急躁觀看，并準時指導，但不大包大攬，親歷親為，培育后備人才。作為管理詢問顧問，對于客戶企業(yè)，不是代替他們去做，而是引到思路，塑造其行為規(guī)范，并形成管理制度甚至員工習慣、企業(yè)精神。

最終，感謝公司錄用我，我會專心工作，努力工作，好好學習專業(yè)技能更好為公司效力，給自己的前途用功!

試用期工作回顧及總結（4）

年--月，我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人聰慧力量的環(huán)境中，不覺已經工作了將近三個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、公司兩級治理職員仔細務實的工作作風、同事們團結奮勉?的干勁，體會到的是--人作為拓荒者的困難和堅決，這對剛剛走上工作崗位的我來說，是受益匪淺的，同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基?，F在我將這三個月來的工作狀況作一簡潔總結。

在思想上，我深刻地熟識到，從其他行業(yè)轉進物流行業(yè)，新環(huán)境、新領導、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的進展機遇，也是一個很好的熬煉和提升自己各方面力量的機會。在工作初期，我仔細認識了公司的進展概況，學習了公司的規(guī)章制度，熟識了辦公室日常治理事務及物流行業(yè)的一些基礎學問，同時，也從多方面努力摸索工作的方式、方法，樂觀熬煉自己的工作力量，力求盡快完成自身角色的轉變，以嶄新的姿勢迎接新工作的挑戰(zhàn)。

在工作上，我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的一員，我糊涂地熟識到，辦公室是總經理室直接領導下的綜合治理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四周八方的關鍵，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案治理、文件批轉、會議支配、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，進步工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、正確、適度，避讓疏漏和差錯。在主管領導的幫忙和支持下，我基本上做到了事事有著落、件件有落實。三個月來，在主管領導的.指導下，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，上級文件的處理、傳閱，每月餐票、油票的發(fā)放，以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了準時、正確、無誤。三個月來，我參與起草了一些文件，如《關于禁止治理職員利用職務職權從事參與或變相參與公司所屬業(yè)務項目的有關規(guī)定》等，起草撰寫了一些工作材料，參與了公司兩級機關一般治理職員年度業(yè)績考核測評工作，同時，也樂觀積極地完成了上級領導交辦的其他事情。

三個月的時間轉瞬即逝，我當然做了一些工作，但仍舊存在不少題目，主要表現在：

初到公司，無論從業(yè)務力量，還是從思想上都存在很多的不足，感覺上是每天疲于應付工作。盡管如此，但是我在很多方面獲得了公司領導、部分領導的正確引領和幫忙，所以我在較短的時間內適應了新的工作。缺乏創(chuàng)新精神。不能樂觀積極地發(fā)揮自身聰慧才智，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成，但自己不會積極牽著工作走，很被動。缺乏仔細鉆研、開拓進取的精神，勞碌于日常小事，工作沒有上升到肯定高度。

工作不很扎實，不能與時俱進。作為一名剛剛踏進社會的高校生，身上缺乏青年人應有的朝氣，學習新學問、把握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多學問當然認識但卻不精。

在今后的工作中，我將努力改正自身缺點，以更大的熱忱投進到工作中往。首先，強化學習，積極學習。身處當今學問經濟時代，必需時刻學習方能不落伍，所以我將把強化學習，進步政治思想素養(yǎng)和業(yè)務工作水平，樹立良好的職業(yè)道德，作為一項日常重要工作來抓，以嚴峻的態(tài)度，飽滿的熱忱，嚴格的紀律，全身心地投進學習，為我的工作積累必要的基礎