信用管理師-信用風(fēng)險(xiǎn)管理的新職業(yè)

信用管理師——信用風(fēng)險(xiǎn)管理的新職業(yè)信用管理師——信用風(fēng)險(xiǎn)管理的新職業(yè)xx年3月31日，國家勞動(dòng)和社會(huì)保障部在人民大會(huì)堂召開“xx年國家新職業(yè)新聞發(fā)布會(huì)”。由中國市場(chǎng)學(xué)會(huì)信用工作委員會(huì)申報(bào)的“信用管理師”新職業(yè)在會(huì)上正式發(fā)布。這是我國信用管理行業(yè)的一件大事、喜事?！靶庞霉芾韼煛毙侣殬I(yè)的發(fā)布，是我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)開展的產(chǎn)物，是我國信用管理行業(yè)開展的結(jié)果，是我國信用管理專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍形成并發(fā)揮作用的使然，也是中國市場(chǎng)學(xué)會(huì)信用工作委員會(huì)作為效勞信用管理行業(yè)的社團(tuán)組織，代表廣闊信用管理從業(yè)人員，積極申請(qǐng)，長(zhǎng)期不懈努力工作的成果。信用管理師是指運(yùn)用現(xiàn)代信用經(jīng)濟(jì)、信用管理及其相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的根本原那么，使用信用管理技術(shù)與方法，從事企業(yè)和消費(fèi)者信用風(fēng)險(xiǎn)管理工作的專業(yè)人員。信用管理師主要工作內(nèi)容包括：建立有效的企業(yè)信用管理體系；制定企業(yè)信用制度與信用政策；在交易前期，對(duì)交易對(duì)象進(jìn)行信用調(diào)查與評(píng)估，確定信用額度及放賬期；在交易中期，對(duì)應(yīng)收賬款加強(qiáng)管理，并采取必要的措施轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)保障企業(yè)債權(quán)；在交易后期，對(duì)發(fā)生的逾期賬款進(jìn)行追收；運(yùn)用信用管理專業(yè)技術(shù)及專業(yè)的征信數(shù)據(jù)庫防范風(fēng)險(xiǎn)，開拓市場(chǎng)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的開展，企業(yè)樹立信用品牌、防范風(fēng)險(xiǎn)已成為提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的重要手段。在興旺國家，設(shè)立信用管理部門或?qū)Ｂ毴藛T的企業(yè)到達(dá)80%以上。我國企業(yè)的信用管理從外資企業(yè)、外貿(mào)企業(yè)最先起步，到大中型企業(yè)，目前已有20000多家企業(yè)開始建立信用管理制度或培訓(xùn)信用管理專業(yè)人員。從事信用管理產(chǎn)品和效勞的專業(yè)機(jī)構(gòu)大約有5000家。當(dāng)前，隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化和市場(chǎng)對(duì)信用體系建立的急迫需要，以及在我國政府和社會(huì)各界的積極推動(dòng)下，信用管理行業(yè)正迅速開展。信用是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基石。近年來，一些企業(yè)在經(jīng)營活動(dòng)中的欺詐行為、以及抽逃資金、拖欠賬款、逃廢銀行債務(wù)、惡意偷稅欠稅、產(chǎn)品質(zhì)量低劣等信用問題，已在一定程度上影響了市場(chǎng)及至地區(qū)整體信用形象，成為制約地區(qū)經(jīng)濟(jì)開展、制約市場(chǎng)交易、影響國民經(jīng)濟(jì)安康運(yùn)營的突出問題?？梢哉f沒有信用，就沒有秩序，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)就不能安康開展。企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體，是社會(huì)信用體系建立的重要組成局部。目前，我國信用體系建立已在全國進(jìn)入推進(jìn)實(shí)施階段，黨的十六屆三中全會(huì)提出：建立健全社會(huì)信用體系，形成以道德為支撐、產(chǎn)權(quán)為根底、法律為保障的社會(huì)信用制度，是建立現(xiàn)代市場(chǎng)體系的必要條件，也是標(biāo)準(zhǔn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的治本之策。國務(wù)院提出：要加快社會(huì)信用體系建立，抓緊建立企業(yè)和個(gè)人信用征集體系、信用市場(chǎng)監(jiān)視管理體系和失信懲戒制度。在政府的積極推動(dòng)下，隨著我國信用體系建立事業(yè)的開展，全國各地企業(yè)信用管理人才急缺。信用管理專業(yè)技術(shù)人才作為一支新的專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍從其開展前景看：第一，職業(yè)前景很好。從學(xué)科角度看，信用管理跨財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理、電子技術(shù)、商法等學(xué)科，是一門典型的應(yīng)用型穿插學(xué)科。信用管理人員將成為企業(yè)經(jīng)營管理不可或缺的人才。第二，市場(chǎng)需求量大。隨著我國企業(yè)信用管理制度建立及信用管理效勞業(yè)的開展，一支全新的信用管理專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍正在產(chǎn)生并迅速成長(zhǎng)，預(yù)計(jì)5年后，我國將會(huì)有幾十萬乃至上百萬人員走上從事信用管理的崗位。一、信用管理師的概念：名詞解釋：信用管理師是指運(yùn)用現(xiàn)代信用經(jīng)濟(jì)、信用管理及其相關(guān)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，遵循市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的根本原那么，使用信用管理技術(shù)與方法，從事企業(yè)和消費(fèi)者信用風(fēng)險(xiǎn)管理工作的專業(yè)人員。在勞動(dòng)和社會(huì)保障部前不久發(fā)布的10種新職業(yè)里，信用管理師聽上去最具誘惑力。職業(yè)名分有了，但其主要工作職能是什么？從業(yè)門檻有多高？開展前景又如何呢？二、職業(yè)描述——為企業(yè)信用建立出力追溯信用管理在我國的起源，我國企業(yè)的信用管理從外資企業(yè)、外貿(mào)企業(yè)最先起步，日漸擴(kuò)展到大中型企業(yè)，目前，已有2萬多家企業(yè)開始建立信用管理制度或培訓(xùn)信用管理專業(yè)人員。從事信用管理產(chǎn)品和效勞的專業(yè)機(jī)構(gòu)大約已有5000家。信用管理師具體從事哪些工作呢？信用管理可細(xì)分為很多專業(yè)方向，在企業(yè)從事的主要工作包括，建立有效的企業(yè)信用管理體系，制定企業(yè)信用制度與信用政策，運(yùn)用信用管理專業(yè)技術(shù)及專業(yè)的征信數(shù)據(jù)庫防范風(fēng)險(xiǎn)，并開拓市場(chǎng)等?！皬臉I(yè)人員需要財(cái)務(wù)、營銷、法律、企業(yè)管理、統(tǒng)計(jì)等多學(xué)科的知識(shí)，因此，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)的人轉(zhuǎn)行相對(duì)容易得多?！睆男匠昵闆r看，在一個(gè)企業(yè)中，信用管理經(jīng)理外表上看是中層管理人員，但因?yàn)樗獏f(xié)調(diào)財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)部門工作，實(shí)際上一般都是副總兼任。薪酬情況要根據(jù)各企業(yè)的整體薪酬而定，但可以肯定的一點(diǎn)是，這一職業(yè)屬于高知識(shí)、高技術(shù)的管理層，所以薪酬也比擬好。三、從業(yè)感受——膽大與心細(xì)要完美結(jié)合以一個(gè)企業(yè)信用管理經(jīng)理的身份，“作為一個(gè)企業(yè)的信用管理經(jīng)理，其主要職責(zé)是保證信用交易的平安完成?，F(xiàn)代企業(yè)對(duì)信用管理的要求是在企業(yè)銷售最大化的同時(shí)，將信用風(fēng)險(xiǎn)降最低。”靳生躍說，這一目標(biāo)的完成需要做好多項(xiàng)工作，包括客戶信息收集、科學(xué)授信、風(fēng)險(xiǎn)控制和轉(zhuǎn)移、應(yīng)收賬款的回收、逾期賬款追收及利用商業(yè)征信數(shù)據(jù)庫開拓市場(chǎng)等工作。信用管理師的工作涉及企業(yè)的經(jīng)營和政策，職業(yè)要求其既要具備管理能力，指揮假設(shè)定，同時(shí)，每一項(xiàng)工作也都需要細(xì)致入微地進(jìn)行，來不得一點(diǎn)草率?！氨确娇蛻粜庞觅Y料的收集，包括客戶過往的交易中有無不良記錄，有無違約現(xiàn)象，如果違約，還得進(jìn)一步分析是主觀原因還是客觀原因；還有，諸如客戶的辦公環(huán)境如何，甚至辦公用紙是否正規(guī)等點(diǎn)滴細(xì)節(jié)，也需要注意，只不過在進(jìn)行信用評(píng)價(jià)時(shí)所占權(quán)重不同罷了?！彼?、未來開展——信用管理是一個(gè)朝陽行業(yè)信用經(jīng)濟(jì)的開展逐漸暴露出專業(yè)從業(yè)人才的缺乏。xx年，上海財(cái)經(jīng)大學(xué)、民大學(xué)、吉林大學(xué)等高校都開設(shè)了信用管理專業(yè)，從明年開始，第一批科班出身的信用管理畢業(yè)生就可以上崗工作了，但人員有限，不過一兩百人，僅具象征意義。大量的從業(yè)人員需要通過在