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文檔簡介

2023年人事考勤員年終總結(jié)人事考勤員年終總結(jié)篇1

2023年是報(bào)業(yè)服務(wù)處持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的一年,報(bào)業(yè)服務(wù)處各項(xiàng)工作正沿著加強(qiáng)質(zhì)量管理,提高服務(wù)水平方面健康發(fā)展。我的工作也是同報(bào)業(yè)服務(wù)處共同成長的一年,總結(jié)2023年的工作之前,我回顧自己在2023年的248天的工作內(nèi)容。工作崗位、工作內(nèi)容該怎么總結(jié)呢?許多的事物總不是簡潔的重復(fù),重復(fù)中總有新的發(fā)覺、新的收獲、新的思索。2023年是勞碌著工作的一年,但大多是被動(dòng)與忙亂;2023年是思索著工作的一年,更多的是主動(dòng)與從容。這應(yīng)當(dāng)是2023年最大的收獲。

現(xiàn)在,我將自己2023年的思想和工作匯報(bào)如下:

一、思想相識方面

報(bào)業(yè)服務(wù)處辦公室的一大功能就是服務(wù)功能,我個(gè)人的職責(zé)是這一功能的最終體現(xiàn)者,主要任務(wù)是為服務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)、各部門和員工做好服務(wù)工作,確保服務(wù)處各項(xiàng)工作正常開展。所以,2023年工作總的指導(dǎo)思想是強(qiáng)化服務(wù)功能、增加服務(wù)意識、提高服務(wù)質(zhì)量。

2023年對工作的思想相識有所提高。我的工作比較龐雜凌亂,甚至有一些瑣碎。但其重要性卻不容忽視,尤其是在后勤保障方面,有的事情雖小,但其影響面很大,缺少打印紙或墨盒更換不剛好可能一份重要檔不能剛好出稿。這些事情可能簡潔,人人能做,但我認(rèn)為不是每個(gè)人都能把它做好,我對自己的要求是既然重要,沒有理由不把它做好。

二、辦事效率方面

思想上相識明確,行動(dòng)上當(dāng)然有所表現(xiàn),工作效率對每件工作都很重要。但我之所以把辦事效率單獨(dú)作為一條來總結(jié),是因?yàn)楣ぷ餍蕦ξ疫@方面工作特別重要,有的事情是高效率才能彰顯它的價(jià)值和意義。為提高工作效率,我的方法是日常性工作有備無患,偶發(fā)性事情高效解決。確保服務(wù)處工作不受影響或少受影響。

三、主動(dòng)性方面

很多工作只有主動(dòng)主動(dòng),才能從容自如,要不然會(huì)疲于奔命,忙于應(yīng)付。份內(nèi)之事,不要領(lǐng)導(dǎo)交辦,更不要領(lǐng)導(dǎo)催辦。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事,不推不拖,各部門和個(gè)人的事情同樣不推委、不敷衍,能解決剛好解決,不能解決剛好匯報(bào)。

四、工作實(shí)績方面

1、創(chuàng)優(yōu)工作

(1)服務(wù)處的創(chuàng)優(yōu)工作在公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,通過不斷完善、主動(dòng)整改,對不足之處進(jìn)行整改,在整改過程中,使我一個(gè)從未涉世物業(yè)的人在報(bào)業(yè)服務(wù)處創(chuàng)國家示范中,從學(xué)習(xí)到理解變成駕馭最終進(jìn)行幫助,同時(shí)也從中學(xué)到物業(yè)行業(yè)在工作要求是細(xì)致化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化,對各項(xiàng)檔要求均要嫻熟駕馭然后在從實(shí)際中去教會(huì)員工。特殊是我自身一起先對創(chuàng)優(yōu)理解不深,以至在做的過程中許多地方無從下手,最終工作脫節(jié)。

(2)主動(dòng)學(xué)習(xí)公司、服務(wù)處關(guān)于管理新措施、新規(guī)定、新方法,對各項(xiàng)管理方法、工作手冊深化學(xué)習(xí)。

(3)在后期迎檢過程中對匯報(bào)材料印刷廠家進(jìn)行排列篩選,最終以在行業(yè)較低的價(jià)格印出我們須要的產(chǎn)品;匯報(bào)視頻短片

2、后勤保障方面工作

(1)對打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)、計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)備的修理與維護(hù)。服務(wù)處建立幾年來,部分易耗資產(chǎn)逐步進(jìn)入老化期,設(shè)備問題影響正常工作,部門報(bào)修報(bào)主任同意后,主動(dòng)聯(lián)系廠家或經(jīng)銷商進(jìn)行修理,確保服務(wù)處的工作不受影響。

(2)辦公易耗品的保障。服務(wù)處現(xiàn)有13臺計(jì)算機(jī);2臺打印機(jī);復(fù)印機(jī)1臺;傳真機(jī)1臺;各種易耗品打印紙、碳粉、配件等需求較大,主動(dòng)保障好這些常規(guī)易耗品的供應(yīng)。

(3)日常辦公用品的.保障,主動(dòng)與庫管做好連接,對各部門須要申購的物資進(jìn)行對接,并上報(bào)服務(wù)處主任進(jìn)行審批,在事后做好保存、發(fā)放工作。

(4)做好員工宿舍的管理,對新入職員工進(jìn)行住宿的支配,事后主動(dòng)關(guān)切,把工作思路變被動(dòng)為主動(dòng),主動(dòng)主動(dòng),爭取創(chuàng)建一個(gè)高質(zhì)量的服務(wù)體系,保證服務(wù)處的各項(xiàng)工作正常進(jìn)行。

4、考勤管理工作

11年是我服務(wù)處制度建設(shè)規(guī)范管理不斷完善的一年,考勤工作是加強(qiáng)自身建設(shè)、加強(qiáng)員工日常管理的重要舉措。為此我服務(wù)處實(shí)行了上下班指紋打卡的考勤制度。在考勤的日常管理中主要作了以下工作:員工的日常公事外出請假以及異樣打卡狀況進(jìn)行登記;員工的加班換休登記工作;對日常打卡狀況進(jìn)行監(jiān)督;不定期對在崗狀況進(jìn)行抽查;對打卡數(shù)據(jù)進(jìn)行采集;匯總請假遲到早退曠工等狀況,制考勤月報(bào)表。由于這項(xiàng)工作涉及每個(gè)人的利益。在做這項(xiàng)工作時(shí),力求客觀公正、不偏不倚。由于這項(xiàng)工作是從無到有,從出現(xiàn)問題到逐個(gè)解決的漸進(jìn)過程,通過近十個(gè)月的磨合,基本上形成較完整的制度.通過這項(xiàng)工作加強(qiáng)了服務(wù)處工作紀(jì)律。

5、人事管理:

(1)主動(dòng)做好人力資源的限制,對各部門人事缺員狀況下主動(dòng)與行政部進(jìn)行協(xié)調(diào),并拿出對策和擬定聘請安排。

(2)人事管理:在職、入職、離職的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)如下:2023年412月共計(jì)入職54人、離職44人,現(xiàn)有在職共計(jì)人員164人,分別為:服務(wù)處5人、工程部16人、客戶部10人、秩序維護(hù)部28人、保潔部31人、停車場28人、餐飲部14人、后廚27人、順城5人;

6、其它工作

(1)主動(dòng)參與服務(wù)處的各種會(huì)議和活動(dòng),做好服務(wù)工作。做好服務(wù)與保障工作。

(2)幫助好主任做好服務(wù)處的平安工作。服務(wù)處規(guī)模不斷擴(kuò)大,給平安工作帶來很大困難,依照主任的要求,不間斷地為值班人員做好平安思想工作,不定期到大廈、大院、慶云西街停車場檢查,同時(shí)主動(dòng)協(xié)作轄區(qū)派出所,做好平安工作。

(3)仔細(xì)完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

(4)辦公室的外勤工作。

五、存在的問題與不足

2023年的工作有成果有不足,自己意識到的問題與不足主要有:工作易心情化,有時(shí)有煩躁心情,尤其是對待自認(rèn)為是一些小事的時(shí)候,缺乏足夠的耐性;工作中有時(shí)還存在畏難心情,對有的事情的困難打算不足,缺乏追根究底的精神;后勤保障工作往往在組織活動(dòng)和接待過程、其它事務(wù)性工作中,由于工作疏忽,細(xì)微環(huán)節(jié)方面出現(xiàn)嚴(yán)峻紕漏。因此,行政工作必需仔細(xì)反思、重新諦視工作看法及工作過程中狠摳細(xì)微環(huán)節(jié)等問題,需通過仔細(xì)檢討、反省,避開在以后工作中犯類似錯(cuò)誤。這些問題的存在,阻礙著工作的發(fā)展,同時(shí)與服務(wù)處目前良好的發(fā)展態(tài)勢格格不入,都有待堅(jiān)決克服。同時(shí)確定還有自己沒有意識到的缺點(diǎn)和問題,懇請大家提出指責(zé)指正。

2023年已經(jīng)過去,全部對的、錯(cuò)的、勝利的、失敗的都是珍貴的財(cái)寶,帶著這些財(cái)寶,投入自己最大的激情和熱忱到2023年工作中去,我信任,我的2023肯定會(huì)是不平凡的一年。

人事考勤員年終總結(jié)篇2

不知不覺中一年的時(shí)間已悄然飛逝,自20XX年10月進(jìn)入公司以來,我學(xué)到了許多,也收獲了很多。剛加入公司時(shí),我對公司的運(yùn)作模式和工作流程都很生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐性指導(dǎo)和幫助,讓我在短的時(shí)間內(nèi)熟識了工作內(nèi)容還有公司各個(gè)部門的職能所在,點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中進(jìn)步,使我受益匪淺。在過去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)驗(yàn)了一段時(shí)期的考驗(yàn)和磨礪?,F(xiàn)就20XX年的工作狀況進(jìn)行總結(jié)。

一、主要工作

(一)仔細(xì)做好曬圖工作,剛好將圖紙送達(dá)甲方處。

一年來,我仔細(xì)履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。其中最重要的一部分工作便是設(shè)計(jì)圖紙的曬圖、存檔、整理、發(fā)圖工作。在工作中,我嚴(yán)格根據(jù)曬圖工作流程來,接收曬圖任務(wù)單,按曬圖任務(wù)單要求仔細(xì)核對圖紙名稱、發(fā)圖套數(shù)、圖紙是否齊全、是否存在缺頁狀況、圖框內(nèi)容是否填寫完整,視輕重緩急曬圖發(fā)圖,剛好做好曬圖發(fā)圖工作。保證曬圖無差錯(cuò),圖紙勤歸檔。20XX年全年共計(jì)曬圖101762張,存檔圖紙331套。

(二)文檔及其他工作

負(fù)責(zé)北京公司快訊發(fā)布、會(huì)議紀(jì)要整理以及一些協(xié)助性文字工作??煊嵉淖珜懸龅酱笫峦怀?、要事不漏、一事一條、文字簡潔,圖文并茂;快訊的發(fā)布做到剛好有效,不拖延遺漏。會(huì)議紀(jì)要整理要具體明確,不拖沓,上報(bào)剛好,無漏報(bào)遲報(bào)等現(xiàn)象。20XX年全年共計(jì)撰寫快訊27篇,會(huì)議紀(jì)要40篇。

此外還有一些日常性的辦公室工作,包括文件書刊的管理、物品選購 、快遞收發(fā)、宿舍管理、午餐訂餐及這些費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)等工作。

(三)管理中心工作

負(fù)責(zé)公司文件編號、排版、發(fā)文、存檔,單位月報(bào)、快迅、周例會(huì)紀(jì)要、干部日報(bào)、月報(bào)以及公司支配的事項(xiàng)匯總和分發(fā),各類公文的收發(fā)、文書處理、管理中心快訊撰寫等工作。20XX年管理中心共發(fā)文18號,總公司發(fā)文17號,共計(jì)發(fā)布快訊16篇。

二、成果與收獲

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng)

堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,努力把學(xué)到的學(xué)問用到工作實(shí)踐當(dāng)中,仔細(xì)學(xué)習(xí)與本職工作有關(guān)的工作內(nèi)容,熟識曬圖工作、圖紙存檔等各項(xiàng)工作,使自己的素養(yǎng)有了很大的提高。在工作中,還要找準(zhǔn)切入點(diǎn),整理每一項(xiàng)工作內(nèi)容,仔細(xì)記錄每天的工作內(nèi)容,總結(jié)工作閱歷,用來解決新的工作中出現(xiàn)的問題。

(二)恪盡職守,做好本職工作

努力做好每一項(xiàng)工作,相識到工作無小事,時(shí)刻為公司著想,剛好、仔細(xì)完成每一項(xiàng)工作,保證按要求完成工作。比如曬圖發(fā)圖時(shí)要細(xì)致整理所曬圖紙,保證不缺圖少圖;曬圖用章要精確,不漏蓋錯(cuò)蓋;曬完硫酸圖要?jiǎng)偤么鏅n,存檔要明確,以便剛好查找;選購 辦公用品時(shí)要貨比三家,確保選購 用品的性價(jià)比最優(yōu),保證所需物品選購 的精確性、剛好性等。

(三)看法端正,強(qiáng)化責(zé)隨意識

嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)制度。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示和指責(zé)并付諸于實(shí)際,不遲到,不早退,不曠工。做事要謹(jǐn)慎仔細(xì),向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的材料要細(xì)致檢查,日常工作要記錄并剛好上報(bào);有條理、負(fù)責(zé)任的做好每項(xiàng)工作。不要覺得工作細(xì)小就可以不仔細(xì),不負(fù)責(zé),要知道,不是全部細(xì)小的工作都能夠完全做好,而一件細(xì)小的工作,往往能看出一名員工對待工作的看法是否嚴(yán)謹(jǐn)。

三、存在的不足

在這一年的工作中,我對自己的工作越來越熟識,能夠嫻熟完成自己的本職工作,但仍有很多不足之處須要留意改正。

1、在本職工作中還不夠仔細(xì),崗位意識還需進(jìn)一步提高。辦公室工作繁雜,這就要求我們處理事情必需快、精、準(zhǔn)。在這方面我還有許多不足,比如在作會(huì)議紀(jì)錄時(shí),沒有抓住

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