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文檔簡(jiǎn)介
2023年美容工作計(jì)劃美容工作安排1
三月份安排
1、本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:“三八”終端會(huì)會(huì)前,會(huì)中,會(huì)后銷售
2、經(jīng)理工作:
a、全程負(fù)責(zé)和監(jiān)控“三八”終端會(huì)活動(dòng)
b、緊抓會(huì)前銷售,運(yùn)用一切可能的手段和方法來(lái)造勢(shì)銷售
c、一年中最關(guān)鍵的月份,可能產(chǎn)生全年四分之一業(yè)績(jī),分析顧客檔案,老顧客的續(xù)卡和轉(zhuǎn)卡(一般顧客開(kāi)卡多是三月和店慶前后)
d、思索探討新顧客如何轉(zhuǎn)化老顧客的手段
3、活動(dòng)企劃
a、用冰河火焰常用的策劃方法:以時(shí)間段為依次的放電影法來(lái)制定當(dāng)天流程
b、完善每一個(gè)會(huì)議細(xì)微環(huán)節(jié),寫成會(huì)議綱要
4、培訓(xùn)
a、動(dòng)員會(huì):將會(huì)議綱要通知給每一個(gè)員工,增加些提成,強(qiáng)度重賞之下必有勇夫,雞都出了,不要省醬油。
b、員工在此基礎(chǔ)上寫會(huì)議當(dāng)天從早上到晚上每一個(gè)時(shí)間段詳細(xì)工作,做到各司其職,各盡其責(zé)
c、強(qiáng)調(diào)員工分工協(xié)作,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神,按美容院輪班分成的二組來(lái)競(jìng)爭(zhēng)
d、每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5、廣告與宣揚(yáng)
a、會(huì)前派單,拉贊助,充氣拱門,彩旗,手機(jī)短信,標(biāo)語(yǔ)等各種宣揚(yáng)手段立體運(yùn)用。
b、會(huì)后全體與會(huì)者發(fā)布會(huì)議勝利,感謝參加的短信。并將活動(dòng)錄像和照片放于美容院櫥窗,大堂宣揚(yáng)。
c、并將相關(guān)照片,碟片,寄給大客戶
6、其他
a、考慮參與經(jīng)銷商,廠家培訓(xùn)會(huì),新產(chǎn)品發(fā)布會(huì),美博會(huì),多了解市場(chǎng),找尋商機(jī)
b、活動(dòng)收益評(píng)估,員工總結(jié),臺(tái)灣式檢討方法:三個(gè)優(yōu)點(diǎn),三個(gè)缺點(diǎn),成文備案,成美容院文化一個(gè)板塊
c、嘉獎(jiǎng)員工,合理支配員工輪休
四月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:防曬產(chǎn)品和補(bǔ)水產(chǎn)品,同時(shí)養(yǎng)生概念也是時(shí)候,如腎保,脊保,胸保。
2經(jīng)理工作:
a、思索探討如何消化三月份的成果
b、從分析新顧客起先,再做潛力大客戶的客情,從而擴(kuò)大商圈
c、打算支配員工教化,員工考試
d、視新顧客狀況招新美容師
3活動(dòng)企劃
a、跟著廠家經(jīng)銷商走訪,執(zhí)行其方案
b、“與美同行”美容學(xué)問(wèn)有獎(jiǎng)答活動(dòng)的文化促銷活動(dòng),編題若干,給全體顧客甚至機(jī)關(guān),路人派發(fā),優(yōu)秀者有獎(jiǎng),突出美容院專業(yè)度和技術(shù)性。
c、愚人節(jié)創(chuàng)意:通知顧客帶齊鍋碗瓢盆來(lái)美容院美容的短信發(fā)送
4培訓(xùn)
a、企業(yè)文化培訓(xùn),讓新顧客了解美容院背景與文化
b、新顧客的銷售話術(shù)技巧,話術(shù):說(shuō)話的戰(zhàn)術(shù)與藝術(shù)
c、每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
a、廣告暫停
b、宣揚(yáng)轉(zhuǎn)為:“與美同行”美容學(xué)問(wèn)有獎(jiǎng)答活動(dòng)
6其他
a、考慮員工五一團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或旅游,并以美容院文化滲透形式通知顧客
b、考慮五一后項(xiàng)目開(kāi)展
c、考慮店內(nèi)裝飾,簡(jiǎn)裝調(diào)整,如藍(lán)色調(diào)窗簾,綠植物,貝殼,風(fēng)鈴等裝飾
d、保養(yǎng)空調(diào),院前后消毒除菌,防止滋生蚊蠅,美容院留意防潮
美容工作安排2
美容顧問(wèn)的角色大多數(shù)美容顧問(wèn)總認(rèn)為自己的工作很簡(jiǎn)單干,只要四肢健全,誰(shuí)都能做,這是錯(cuò)誤的概念,美容顧問(wèn)工作職責(zé)。事實(shí)上,美容顧問(wèn)是一門很深邃的學(xué)問(wèn),要成為一名優(yōu)秀的美容顧問(wèn),必需經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的專業(yè)訓(xùn)練。
身為一名美容顧問(wèn),不僅要熟悉公司的產(chǎn)品學(xué)問(wèn),時(shí)尚資訊,還要有著良好的人際關(guān)系,更要把握顧客的購(gòu)買心理以及具備嫻熟的銷售技巧和實(shí)戰(zhàn)閱歷。無(wú)論何時(shí),美容顧問(wèn)必需以顧客的需求為動(dòng)身點(diǎn),供應(yīng)真誠(chéng)熱忱的服務(wù)。要知道:你們不僅僅是售貨員,更是傳播美的使者。
因此美容顧問(wèn)必需是個(gè)全才,她不但雙手要靈敏,雙腳要勤快,而且頭腦要清晰,心靈要開(kāi)放。我們說(shuō):運(yùn)用雙手的是勞工;運(yùn)用雙手與腦袋的是舵手;運(yùn)用雙手、腦袋、心靈是藝術(shù)家,只有運(yùn)用雙手、腦袋、心靈和雙腳才是個(gè)優(yōu)秀的美容顧問(wèn)。
1、從商場(chǎng)及企業(yè)內(nèi)部的角度:
雖然美容顧問(wèn)從事該工作的目的不盡相同,但不管怎樣,唯有企業(yè)發(fā)展的總目標(biāo)實(shí)現(xiàn)后,個(gè)人的目標(biāo)才能圓滿實(shí)現(xiàn)??梢哉f(shuō)商場(chǎng)是美容顧問(wèn)進(jìn)行社會(huì)聯(lián)系、與各種各樣的“人”交往的媒介。可以提升自我,積累閱歷,為將來(lái)的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基矗要知道,三分之一的企業(yè)經(jīng)理人和私營(yíng)企業(yè)的老板們都曾經(jīng)是推銷員、促銷員。既然可以得到這么多的收益,美容顧問(wèn)就應(yīng)當(dāng)充分珍惜這份工作,力爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的美容顧問(wèn)。、最基本要具備以下幾點(diǎn):
主動(dòng)的工作看法;飽滿的工作熱忱了解商品學(xué)問(wèn);不斷提高自身素養(yǎng)
良好的人際關(guān)系;擅長(zhǎng)與同事合作達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)
熱誠(chéng)牢靠;有獨(dú)立的工作實(shí)力虛心學(xué)習(xí),虛心接受指責(zé)
具有創(chuàng)建性;酷愛(ài)工作
2、從顧客的角度
由于美容顧問(wèn)干脆與顧客接觸,其一舉一動(dòng)、一言一行干脆關(guān)系到顧客對(duì)商場(chǎng)的感受;而且,顧客也是美容顧問(wèn)業(yè)績(jī)的供應(yīng)者,所以美容顧問(wèn)必需取得顧客的信任。同時(shí),從顧客的反饋中,還可以干脆獲知商嘗商品和自身的利弊所在。所以顧客對(duì)于商場(chǎng)和美容顧問(wèn)來(lái)講,其重要性不言而喻。那么顧客喜愛(ài)什么樣的美容顧問(wèn)呢?最基本要具有以下幾點(diǎn):
外表整齊;
顧客是商業(yè)環(huán)節(jié)中最重要的人物;
顧客是美容顧問(wèn)的衣食父母;
顧客是商品各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的血液;
顧客是銷售的一個(gè)組成部分,不是局外人;
顧客是美容顧問(wèn)應(yīng)賜予最高禮遇的人;
因此,顧客至上,顧客是上帝,顧客恒久是對(duì)的,管理制度《美容顧問(wèn)工作職責(zé)》。
美容工作安排3
在過(guò)去的20××年,不管成果怎么樣,都將成為過(guò)去。作為一個(gè)力求上進(jìn)的人,我們應(yīng)當(dāng)向前看,向著我們美妙的將來(lái)進(jìn)軍。20××年不管是對(duì)于美容院,還是對(duì)于美容師自己,都是具有特別大的意義的,一切都是嶄新的起先,我們要抓住20××的尾巴,為嶄新的20××年的奮斗做好打算。下面就是作為美容師的我,在20××年的個(gè)人工作安排。
工作方面
既然是作為美容院的一名員工,自然就應(yīng)當(dāng)在工作方面有大的突破。在總結(jié)了20__年度工作狀況以后,我安排在工作方面做以下調(diào)整:
首先是自己在工作方向上的調(diào)整。雖然我們平常都在忙,但是假如我們細(xì)致思索的話,就會(huì)發(fā)覺(jué),許多時(shí)間其實(shí)是被我們奢侈掉了的。為什么會(huì)奢侈掉許多不必要的時(shí)間,就是因?yàn)槲覀冊(cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候,沒(méi)有把握好方向,工作也沒(méi)有重心,在許多事情上過(guò)多的投入精力,而在關(guān)鍵問(wèn)題上則顯得有心無(wú)力。為了避開(kāi)這樣狀況的發(fā)生,我安排在20__年的工作中,明確自己的工作方向,朝著既定的目標(biāo),充分利用時(shí)間創(chuàng)建效益。
充電學(xué)習(xí)
接下來(lái)就是自己實(shí)力方面的提升了。作為一名美容師,擁有專業(yè)的手法和理論學(xué)問(wèn)是不夠的,就算是各方面的實(shí)力都具備了,也是可以通過(guò)學(xué)習(xí)變得更加專業(yè)的,誰(shuí)會(huì)嫌自己的實(shí)力強(qiáng)大到不用提高呢。所謂“人無(wú)我有,人有我優(yōu)”,為什么明明已經(jīng)有實(shí)力了還要學(xué)習(xí)?因?yàn)楝F(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)在是太激烈了,假如你不通過(guò)學(xué)習(xí)提升自己,很快就會(huì)有人將你比下去,而一旦你失去了競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì),那么如何在自己所在的領(lǐng)域有所長(zhǎng)呢?
三人行必有我?guī)?,在別人的身上總有我們不具備的實(shí)力和優(yōu)點(diǎn),而這些都是值得我們學(xué)習(xí)的。不管是美容師的手法還是其它方面,美容師是不是可以通過(guò)學(xué)習(xí)變得更加優(yōu)秀呢?另外一方面,作為美容師,會(huì)不會(huì)始終都是美容師而沒(méi)有變更?美容師是不是可以從領(lǐng)導(dǎo)層那里學(xué)到一些管理實(shí)力呢?再舉個(gè)簡(jiǎn)潔的例子,我們現(xiàn)在寫的個(gè)人年度工作安排和之前寫的年度工作總結(jié)等,不是也在熬煉我們的寫作實(shí)力和語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力嗎?說(shuō)到語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力,美容師這個(gè)崗位能夠很好地熬煉我們的口才,和與人溝通的實(shí)力。當(dāng)我們和別人開(kāi)心溝通的時(shí)候,不只是我們的感覺(jué)好,也能給顧客留下很好的印象。我希望自己在20××年能夠創(chuàng)建特別不錯(cuò)的效益,先依據(jù)美容院的總體目標(biāo)制定自己的工作目標(biāo),并且努力完成每個(gè)月的工作目標(biāo)。
美容工作安排4
海源美容營(yíng)銷策劃培訓(xùn)課程讓我感受挺深的,海源吳老師讓我們?nèi)?duì)之間競(jìng)賽,在第一次的pk中我們隊(duì)由于缺乏志氣,沒(méi)能站出來(lái)更好的共享我們的答題,輸給了山鷹隊(duì)和翱翔隊(duì)。其次次pk中,我們隊(duì)的隊(duì)員們都很團(tuán)結(jié),再加上我們有了一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者,并用合理的方法很快的完成了“解繩子”這個(gè)嬉戲。再次體會(huì)到了團(tuán)結(jié)合作的重要性。最終那個(gè)“超越”的短片也給了我很大的啟發(fā)。想學(xué)習(xí)更多專業(yè)學(xué)問(wèn)請(qǐng)登錄
假如你能選擇你最想得到什么?
假如可以選擇的話,我最想得到是經(jīng)濟(jì)上的獨(dú)立,不去依靠父母和老公,用自己賺來(lái)的錢為自己買輛車,定期帶著孩子和父母去各地旅游!
你的年齡+奮斗10年會(huì)是什么?
定好自己的人生目標(biāo)并去努力。實(shí)現(xiàn)的話生活更舒適。我要拿什么樣的心態(tài)去做好日常管理?
首先是主動(dòng)向上的心態(tài)再加上肯定的聽(tīng)從。除完成好上級(jí)支配的各項(xiàng)任務(wù)外還要制定好自己每天的工作安排,并去努力完成。
店務(wù)管理系統(tǒng)
經(jīng)營(yíng)
依據(jù)企業(yè)的資源狀況和競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境對(duì)長(zhǎng)期發(fā)展進(jìn)行戰(zhàn)略性規(guī)劃和部署、制定企業(yè)的遠(yuǎn)景目標(biāo)和方針的戰(zhàn)略層次活動(dòng)
管理
是由安排、組織、指揮、協(xié)調(diào)及限制等職能為要素組成的活動(dòng)過(guò)程
素養(yǎng)
指人與生俱來(lái)的以及通過(guò)后天培育,塑造,熬煉而獲得的身體上和人格上的性質(zhì)特點(diǎn)
店務(wù)分層次化管理系統(tǒng)模式(沒(méi)有規(guī)則不成方圓,分工明確利于管理)
1.店內(nèi)人員結(jié)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)
店長(zhǎng)、主管、顧問(wèn)、前臺(tái)、美容師、調(diào)理師、養(yǎng)生師、足療師、調(diào)配師、保潔、庫(kù)管、修理
2.人員崗位職責(zé)定位
店長(zhǎng)、顧問(wèn)、美容師、調(diào)理師等人員的崗位職責(zé)
3.合理化的薪金制度
薪資制度要依據(jù)店內(nèi)顧客狀況、費(fèi)用對(duì)比、地區(qū)經(jīng)濟(jì)、消費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等各方面綜合制定。
4.績(jī)效比例合理分化
業(yè)績(jī)績(jī)效、出勤績(jī)效、消耗績(jī)效、消費(fèi)績(jī)效等分化
5.目標(biāo)規(guī)劃設(shè)計(jì)執(zhí)行
年度規(guī)劃、季度規(guī)劃、月規(guī)劃、天規(guī)劃、員工規(guī)劃、顧客消費(fèi)規(guī)劃等方面執(zhí)行
6.階段性提升培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)
人員等級(jí)培訓(xùn)、營(yíng)銷培訓(xùn)、活動(dòng)培訓(xùn)、心態(tài)培訓(xùn)等。
7.多元化人員儲(chǔ)備
員工流失導(dǎo)致顧客流失,儲(chǔ)備人員,削減流失。
美容工作安排5
店長(zhǎng)是終端店鋪的管理者,是店老板委派到一個(gè)終端店鋪負(fù)責(zé)的運(yùn)營(yíng)的人。他的任務(wù)繁重,概括來(lái)說(shuō)就是完成公司制定的營(yíng)業(yè)目標(biāo)、實(shí)行有效的工作安排。那么如何來(lái)完成公司制定的營(yíng)業(yè)目標(biāo),實(shí)行有效的工作安排,就須要店長(zhǎng)分解目標(biāo),從管理每天的營(yíng)業(yè)活動(dòng)起先。營(yíng)業(yè)活動(dòng)就是制定安排、實(shí)施、總結(jié)的重復(fù)循環(huán)的動(dòng)作。其實(shí)店鋪的營(yíng)業(yè)活動(dòng),無(wú)論是按月、季度或年來(lái)計(jì)算,都應(yīng)遵循安排、實(shí)施、總結(jié)的程序。在這個(gè)過(guò)程中,店長(zhǎng)要具有肯定的管理實(shí)力,學(xué)會(huì)用“人”和“數(shù)字”來(lái)管理。
用“人”來(lái)管理
管理,簡(jiǎn)潔地說(shuō)就是讓人把你想做的事情做好。在店鋪管理過(guò)程中,店長(zhǎng)須要更多的伙伴來(lái)幫助工作,更精彩地完成工作,同時(shí)激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的主子翁精神。在此環(huán)節(jié)中店長(zhǎng)要留意:既要給下級(jí)權(quán)利也要明確責(zé)任。一方面讓下級(jí)充分發(fā)揮,完成交代的任務(wù),一方面監(jiān)督過(guò)程,賜予下級(jí)指導(dǎo)、訓(xùn)練、充分發(fā)揮人的作用和潛能。切勿凡事事必躬親。
用“數(shù)字”來(lái)管理
用“數(shù)字”管理是依據(jù)店鋪目標(biāo)分解的數(shù)字來(lái)指導(dǎo)和考核店鋪的日常管理。店鋪也可以為各類時(shí)間制定肯定的標(biāo)準(zhǔn)。比如:標(biāo)準(zhǔn)的時(shí)間安排要求員工的工作時(shí)間,60%花在售貨上,28%花在非銷售活動(dòng)上,5%的閑散時(shí)間,7%的時(shí)間可以不在銷售場(chǎng)所。對(duì)這些標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的任何偏離,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行了解,如有必要,應(yīng)當(dāng)實(shí)行訂正措施。在店鋪的管理過(guò)程中,管理是個(gè)綜合的過(guò)程。管理手段亦應(yīng)依據(jù)實(shí)際需求敏捷采納不同的方式。
具有條理性、良好的時(shí)間管理實(shí)力、心情管理實(shí)力。
一個(gè)店長(zhǎng)的工作內(nèi)容特別龐雜,所以須要良好的條理性來(lái)保證本店各項(xiàng)工作都能有條不紊進(jìn)行;須要有效管理自己的時(shí)間,保證工作效率;也須要有效管理自己的心情,以主動(dòng)應(yīng)對(duì)工作和業(yè)績(jī)的壓力,保持整個(gè)團(tuán)隊(duì)的良好狀態(tài)。
招賢納士
管理人性化,把下屬當(dāng)摯友,或者把自己當(dāng)家長(zhǎng)。
我認(rèn)為:
首先,要了解公司的文化和員工個(gè)人的期望。同時(shí),要保持微笑與威信;
其次,清晰沒(méi)一個(gè)員工的有缺點(diǎn);
其次,找出目前你可以解決的問(wèn)題,然后想方法;
還有許多細(xì)微環(huán)節(jié)沒(méi)方法說(shuō),但是要保持微笑,并且要以身作則。這是管理中很重要的哦。
以人為本
我談?wù)勎业目倓t吧.團(tuán)隊(duì)精神,凝合大家的力氣!工作中留意獲得員工的信任心.管理中有一點(diǎn)是確定的:做人優(yōu)于做事!寧可輸事,不能散人心.大體就這樣。
一、與員工交心
一個(gè)優(yōu)秀的老板、店長(zhǎng),應(yīng)隨時(shí)與員工保持密切、友好、親密的摯友關(guān)系,與其交談以便更好了解,駕馭員工思想狀態(tài),是削減工作障礙,增加工作效率的一種管理方式。在與員工交談時(shí)應(yīng)留意以下幾點(diǎn):
(1)仔細(xì)傾聽(tīng)員工想法;
(2)讓員工充分發(fā)表自己的見(jiàn)解;
(3)不要在人多地方與員工交談,私下最佳;
(4)與員工談一些他(她)感愛(ài)好的話題;
(5)不要只談工作,可以多談?wù)勆?、家庭環(huán)境和社會(huì)閱歷;
(6)站在員工角度為員工設(shè)計(jì)將來(lái);
(7)要讓員工信任你,與你談?wù)嫘脑挘?/p>
(8)告知員工,員工提的看法,我們會(huì)很好考慮和解決;
(9)告知員工外面的新信息和狀況;
(10)告知員工你心目中的員工形象是什么樣子。
總之肯定要確定、贊美員工,同時(shí)也可宛轉(zhuǎn)指出員工不足之處。那么員工很快就會(huì)變更自己的不足,并且成為摯友。一旦員工感覺(jué)您對(duì)員工不錯(cuò),那么,他們今后工作中肯定會(huì)站在您的角度考試問(wèn)題,去開(kāi)展工作。
二、削減官僚管理
官僚即主觀,通常發(fā)廊、美容院老板,總是認(rèn)為自己做的一切都是對(duì)的。聽(tīng)不進(jìn)員工、下屬提出的忠懇看法,最終導(dǎo)致大家都按老板錯(cuò)誤思想去做,影響了業(yè)績(jī),員工又產(chǎn)生不滿心情。要管理好員工,就必需削減官僚主義,深化一線了解顧客、員工需求,解決、協(xié)調(diào)出現(xiàn)的工作問(wèn)題,經(jīng)仔細(xì)分析、思索、權(quán)衡后再做出確定,削減官僚主義是您贏得員工主動(dòng)性,增加利潤(rùn)的關(guān)鍵所在。一旦官僚主義形成,員工都不給老板提合理化建議,任其發(fā)展,后果不可思議。
三、激勵(lì)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神
美容院、發(fā)廊靠某一個(gè)人的力氣和才智,不行能發(fā)展很好,必需依靠整體力氣及大家共同的才智。團(tuán)結(jié)協(xié)作精神是您管理員工的主題。在分工較細(xì)的美容院、發(fā)廊,可以有意支配一些屬于員工本職工作內(nèi)容以外的事情讓員工去做,同時(shí)支配別人做屬于他范圍內(nèi)的事情,員工間相互得到體驗(yàn),這種團(tuán)結(jié)協(xié)作會(huì)讓員工之間產(chǎn)生親切友好感,消退他(她)們?cè)诠ぷ髦挟a(chǎn)生的磨擦和誤會(huì)。在友好的氣氛中一起共同工作。留意一點(diǎn):要求在工作中提倡團(tuán)結(jié)、協(xié)作精神,告知員工團(tuán)結(jié)的力氣,協(xié)作的結(jié)果。這種團(tuán)結(jié)協(xié)作精神只有一個(gè)目的,大家整體利益得到增長(zhǎng),與人與已都有利,這也是充分發(fā)揮“我為人人,人人為我”好的工作作風(fēng)。
四、應(yīng)知員工需求
了解、駕馭員工需求,解決員工后顧之憂,是做老板必需具備的基本素養(yǎng)。
一旦了解員工需求,您就可以很好分析員工在想什么,在做什么,員工需求成不成立,員工的需求我能不能滿意,能不能解決。但值得老板留意的是:千萬(wàn)不要在未考慮好之前,沖動(dòng)地給員工承諾什么,一旦承諾,員工會(huì)很在意,如您不能兌現(xiàn),員工對(duì)您的信任度會(huì)直線下降,從今您在員工心中是一個(gè)失信的老板了。時(shí)間一長(zhǎng),那么員工會(huì)考慮跳槽、更換工作環(huán)境、改行等想法,當(dāng)員工付諸實(shí)施時(shí),也就意味著您的人才流失。洞悉員工需求,盡量在不違反原則前提下,也就是您利益和大家利益不受到很大影響時(shí),經(jīng)仔細(xì)考慮、分析后,找到恰當(dāng)機(jī)會(huì)和地方與員工溝通并滿意員工需求,不能滿意的肯定要耐性說(shuō)明不能滿意需求的充分理由,讓員工心態(tài)得到平衡。
五、衛(wèi)生管理
一個(gè)美容院、發(fā)廊的衛(wèi)生質(zhì)量干脆影響整體效益。衛(wèi)生管理不行忽視。組長(zhǎng)負(fù)責(zé)將詳細(xì)衛(wèi)生轄區(qū)分布到每位員工身上,每天上班做衛(wèi)生一次,隨時(shí)保持店面清潔,每周大掃除一次。定出詳細(xì)的衛(wèi)生檢查,監(jiān)督、嘉獎(jiǎng)制度,店長(zhǎng)應(yīng)每天隨時(shí)檢查并提出不足,以便改進(jìn),對(duì)出現(xiàn)未做、拒做、忘做的狀況剛好處理并進(jìn)行罰款,以達(dá)到教化大家的目的。一般狀況下,鏡子、招牌、用品、地面、擺設(shè)是重點(diǎn),垃圾隨時(shí)清除。要求員工自身衛(wèi)生也應(yīng)有相應(yīng)措施,如夏天每天必需換工裝,春、秋每天三必需換工裝,員工必需每天化妝裝扮等等,總之監(jiān)督、落實(shí)是關(guān)鍵。
六、召集倒會(huì)
每天召集工作總結(jié)倒會(huì)是管理員工的和種方式,它有二大好處:一是總結(jié)昨天的不足,二是更合理地支配今日的工作。一般狀況下倒會(huì)在上班前15分鐘實(shí)行。
美容工作安排6
為實(shí)行公司幫助更多渴望勝利的人勝利的企業(yè)文化理念,本著公允、公正、公開(kāi)的原則,特制訂本制度。
顧問(wèn)在崗基本條件:
第一條:寬以待人,嚴(yán)以待己。
其次條:品德標(biāo)準(zhǔn)。(孝順父母、主動(dòng)幫助和包涵他人、通過(guò)做事情的方法增加自身人格魅力,提倡員工之間互助互利的做法,兩組之間要相互幫助,不得推脫責(zé)任,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)認(rèn),不說(shuō)上級(jí),公司壞話、不假公濟(jì)私、等等。)
顧問(wèn)工作心態(tài):
團(tuán)結(jié)
團(tuán)結(jié)使人向上,團(tuán)結(jié)使人奮進(jìn)團(tuán)結(jié)使人勝利,團(tuán)結(jié)就是力氣。團(tuán)結(jié)主要包括兩方面的含義:一方面是主動(dòng)的友好他人、幫助他人,和大家“打成一片”。另一方面是將大家團(tuán)結(jié)在一起。能夠有效的團(tuán)結(jié)四周一切可以團(tuán)結(jié)的力氣,把這種力氣傳遞給每一位員工使其認(rèn)可并運(yùn)用,從而產(chǎn)生更大的力氣。
顧問(wèn)工作要求:
抓好對(duì)美容師的管理,嚴(yán)格要求美容師上崗標(biāo)準(zhǔn),肅穆對(duì)待工作紀(jì)律,制定工作安排,分工合理明確,必需做到公允公正;
組織好每天的早晚會(huì),會(huì)前做好打算工作,針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題剛好解決,幫助銷售店長(zhǎng)達(dá)成目標(biāo)及提升員工的技術(shù)和銷售實(shí)力;
顧問(wèn)必需聽(tīng)從公司制度,有任何事情不得越級(jí),不得和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生爭(zhēng)吵;
營(yíng)業(yè)前的檢查工作須知:
A、參與晨會(huì):聽(tīng)取須知、布置當(dāng)天的工作、同時(shí)督促一下昨天工作中出現(xiàn)的問(wèn)題;
B、檢查當(dāng)天員工出勤的狀況,做到人員剛好補(bǔ)充;
C、檢查環(huán)境衛(wèi)生,員工的儀容儀表是否按符合標(biāo)準(zhǔn);
D、檢查設(shè)備,設(shè)施是否能正常運(yùn)用;
E、檢查當(dāng)天邀約到店的顧客資料是否打算妥當(dāng);
F、檢查當(dāng)天顧客的邀約名單及當(dāng)天的安排目標(biāo);
G、檢查當(dāng)天美容師的技術(shù)培訓(xùn)支配是否正常運(yùn)行;
H、檢查美容房間的物品整齊、消毒、毛巾、浴袍等物品是否按規(guī)定擺放;
I、檢查當(dāng)天老師到店的打算工作是否就緒;
L、以上全部?jī)?nèi)容檢查合格后,起先營(yíng)業(yè)。
(5)營(yíng)業(yè)中的營(yíng)運(yùn)工作須知:
A、檢查美容院各崗位的顧客服務(wù)接待過(guò)程中是否按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行(包括接電話、端茶倒水與顧客溝通
的話術(shù)等服務(wù)細(xì)微環(huán)節(jié));
B、督促顧客的邀約到店?duì)顩r(平常,顧客時(shí)間觀念差的,可以提前半小時(shí)通知到店時(shí)間);
C、回訪前一天未回訪完的顧客(定期要做電話回訪,通過(guò)閑聊內(nèi)容知道顧客不滿足的地方,剛好改進(jìn));
D、不定時(shí)到房間巡查,檢查美容師的護(hù)理操作是否按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,以及各房間是否隨時(shí)保持整齊等細(xì)小事物,檢查美容師是否有漏洞的和不完善的剛好訂正;
E、不定時(shí)到房間巡查時(shí),杜絕在護(hù)理過(guò)程中對(duì)顧客進(jìn)行不良形式的銷售;
F、不定時(shí)到配料間巡查,檢查后臺(tái)的配料是否是否按規(guī)定配料,物品的擺放是否整齊,以及配料房的清潔和衛(wèi)生等;
G、隨時(shí)跟進(jìn)美容師對(duì)顧客的服務(wù)、技術(shù)手法是否按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
H、每天找兩名顧客進(jìn)行面對(duì)面的溝通,了解顧客的感受,對(duì)美容師的評(píng)價(jià),以及顧客對(duì)美容院有什么要求或合理的建議,發(fā)覺(jué)工作中的問(wèn)題剛好改進(jìn);
I、剛好處理美容院臨時(shí)發(fā)生的事物、并上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
J、隨時(shí)跟進(jìn)每個(gè)員工的工作狀態(tài),出現(xiàn)問(wèn)題剛好調(diào)整。
3、下班前的核對(duì)檢查工作:
(1)檢查員工的工作總結(jié)(須要員工每天要寫出做顧客遇到的問(wèn)題);
(2)檢查當(dāng)天顧客的資料,是否按要求填寫;
(3)晚上要和美容師核對(duì)當(dāng)天她出了多少流水,給以激勵(lì);
(4)確定員工當(dāng)天的業(yè)績(jī)與安排差距;
(5)探討當(dāng)天顧客消費(fèi)和預(yù)料銷售為完成的內(nèi)容,總結(jié)緣由,達(dá)成下次的跟進(jìn);
(6)下班前要巡房檢查、房間的整理、清潔衛(wèi)生、物品的擺放、儀器、燈光等;
(7)當(dāng)天未處理的工作,剛好在筆記本中記錄下來(lái),其次天必需處理,處理不了了,剛好上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
(8)對(duì)當(dāng)天的數(shù)字進(jìn)行分析總結(jié),發(fā)覺(jué)自己解決不了的問(wèn)題剛好匯報(bào)。
美容工作安排7
一月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):
達(dá)成方案:
(1)通過(guò)“新春美白新女性”的常規(guī)促銷活動(dòng)。
(2)通過(guò)社會(huì)關(guān)系,綻開(kāi)團(tuán)購(gòu)工作。
2老板工作:
(1)制定全年發(fā)展規(guī)劃
(2)明確去年整體經(jīng)營(yíng)狀況
(3)協(xié)調(diào)社會(huì)公共關(guān)系,各方面相關(guān)單位打點(diǎn)應(yīng)酬
(4)綻開(kāi)團(tuán)購(gòu)工作
(5)調(diào)整員工關(guān)系,員工年終承諾兌現(xiàn),可考慮探討并推廣新的薪資方案
(6)與每個(gè)員式單獨(dú)雙向溝通,贊美感謝與派紅包
(7)大店開(kāi)董事會(huì),通報(bào)一年工作狀況和營(yíng)銷狀況
3活動(dòng)企劃
(1)檢討“三八”明星終端會(huì)的方案
(2)進(jìn)行電話賀歲活動(dòng)二月春節(jié),向老顧客電話拜年,其中大客戶送掛軸春聯(lián),祥瑞鞭炮,開(kāi)運(yùn)飾品,其子女打算壓歲錢,員工新年利士
(3)寄禮品給員工父母
4培訓(xùn)
(1)員工寫去年總結(jié),并對(duì)新年展望,
(2)學(xué)習(xí)拜年祥瑞語(yǔ),員工相互集體給父母道祝愿
(3)上網(wǎng)學(xué)習(xí)相關(guān)過(guò)年習(xí)俗,留意飲食和保養(yǎng)
(4)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)趁黃金收視率,當(dāng)?shù)仉娨暸_(tái)字幕廣告和宣揚(yáng)短片,甚至老板答謝與拜年
(2)“美容新主見(jiàn)”卡片派發(fā),或報(bào)紙夾帶方式,上面有新年年歷,銀行卡大小
6其他
(1)拜四角,新春祈福迎祥活動(dòng),全面打掃衛(wèi)生
(2)盤點(diǎn)錢,財(cái),物,進(jìn)行資產(chǎn)查核
(3)團(tuán)隊(duì)活動(dòng):集體給美容院外觀扮靚,如對(duì)聯(lián),中國(guó)結(jié),倒福字,發(fā)財(cái)樹等祥瑞飾品
二月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:
(1)上旬以美眼項(xiàng)目開(kāi)展小促銷
(2)下旬就可以考慮主推防曬產(chǎn)品和紓敏產(chǎn)品
(3)銷售終端人妖會(huì)的門票,協(xié)作防曬產(chǎn)品和紓敏產(chǎn)品
2老板工作
(1)對(duì)大顧客做好客情與關(guān)懷
(2)對(duì)員工改善伙食,做好后勤保障
(3)聯(lián)系舞獅隊(duì)踩青,會(huì)帶人氣與財(cái)氣,好兆頭
(4)正月十五前后去經(jīng)銷商處再次確認(rèn)三八會(huì)議全部?jī)?nèi)容
3活動(dòng)企劃
(1)落實(shí)三八終端會(huì)的方案,制定促銷政策,并選購(gòu) 相關(guān)物品
(2)通過(guò)KT板,X型架,易拉寶,做三八終端會(huì)活動(dòng)通知
(3)另外小促銷美眼項(xiàng)目主標(biāo):麻將一拖三,美眼大連環(huán),副標(biāo):happy通宵,也不會(huì)有熊貓眼,提倡顧客贈(zèng)眼部產(chǎn)品給摯友?;蛘呙姥劭ㄗ鲑?zèng)送。
4培訓(xùn)
(1)強(qiáng)化西媂學(xué)問(wèn),可增加身體診斷學(xué)問(wèn)
(2)動(dòng)員會(huì):給員工鼓士氣,一年之際在于春,旺日有閑錢銷售高,讓員工有加班的心里打算
(3)強(qiáng)化員工紀(jì)律培訓(xùn),不能因顧客多而忽視服務(wù),不能收顧客紅包,哪怕是象征性地
(4)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)趁黃金收視率,當(dāng)?shù)仉娨暸_(tái)字幕“三八”終端會(huì)的宣揚(yáng)
(2)手機(jī)短信拜年群發(fā),將前學(xué)春節(jié)習(xí)俗加入,如春節(jié),迎財(cái)神,元宵等,連續(xù)三四次,不要商業(yè)化。月底才是三八終端會(huì)短信平臺(tái)
6其他
(1)考慮“三八”終端會(huì)備貨
(2)安排三月份上產(chǎn)品
三月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:“三八”終端會(huì)會(huì)前,會(huì)中,會(huì)后銷售
2老板工作:
(1)全程負(fù)責(zé)和監(jiān)控“三八”終端會(huì)活動(dòng)
(2)緊抓會(huì)前銷售,運(yùn)用一切可能的手段和方法來(lái)造勢(shì)銷售
(3)一年中最關(guān)鍵的月份,可能產(chǎn)生全年四分之一業(yè)績(jī),分析顧客檔案,老顧客的續(xù)卡和轉(zhuǎn)卡(一般顧客開(kāi)卡多是三月和店慶前后)
(4)思索探討新顧客如何轉(zhuǎn)化老顧客的手段
3活動(dòng)企劃
(1)用冰河火焰常用的策劃方法:以時(shí)間段為依次的放電影法來(lái)制定當(dāng)天流程
(2)完善每一個(gè)會(huì)議細(xì)微環(huán)節(jié),寫成會(huì)議綱要
4培訓(xùn)
(1)動(dòng)員會(huì):將會(huì)議綱要通知給每一個(gè)員工,增加些提成,強(qiáng)度重賞之下必有勇夫,雞都出了,不要省醬油。
(2)員工在此基礎(chǔ)上寫會(huì)議當(dāng)天從早上到晚上每一個(gè)時(shí)間段詳細(xì)工作,做到各司其職,各盡其責(zé)
(3)強(qiáng)調(diào)員工分工協(xié)作,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神,按美容院輪班分成的二組來(lái)競(jìng)爭(zhēng)
(4)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)會(huì)前派單,拉贊助,彩車鑼鼓巡游,充氣拱門,彩旗,手機(jī)短信,標(biāo)語(yǔ)等各種宣揚(yáng)手段立體運(yùn)用。
(2)會(huì)后全體與會(huì)者發(fā)布會(huì)議勝利,感謝參加的短信。并將活動(dòng)錄像和照片放于美容院櫥窗,大堂宣揚(yáng)。
(3)并將相關(guān)照片,碟片,寄給大客戶
6其他
(1)考慮參與經(jīng)銷商,廠家培訓(xùn)會(huì),新產(chǎn)品發(fā)布會(huì),美博會(huì),多了解市場(chǎng),找尋商機(jī)
(2)活動(dòng)收益評(píng)估,員工總結(jié),臺(tái)灣式檢討方法:三個(gè)優(yōu)點(diǎn),三個(gè)缺點(diǎn),成文備案,成美容院文化一個(gè)板塊
(3)嘉獎(jiǎng)員工,合理支配員工輪休
四月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:防曬產(chǎn)品和補(bǔ)水產(chǎn)品,同時(shí)養(yǎng)生概念也是時(shí)候,如腎保,脊保
2老板工作:
(1)思索探討如何消化三月份的成果
(2)從分析新顧客起先,再做潛力大客戶的客情,從而擴(kuò)大商圈
(3)打算支配員工教化,員工考試
(4)視新顧客狀況招新美容師
3活動(dòng)企劃
(1)跟著廠家經(jīng)銷商走訪,執(zhí)行其方案
(2)“與美同行”美容學(xué)問(wèn)有獎(jiǎng)答活動(dòng)的文化促銷活動(dòng),編題若干,給全體顧客甚至機(jī)關(guān),路人派發(fā),優(yōu)秀者有獎(jiǎng),突出美容院專業(yè)度和技術(shù)性。
(3)愚人節(jié)創(chuàng)意:通知顧客帶齊鍋碗瓢盆來(lái)美容院美容的短信發(fā)送
4培訓(xùn)
(1)企業(yè)文化培訓(xùn),讓新顧客了解美容院背景與文化
(2)新顧客的銷售話術(shù)技巧,話術(shù):說(shuō)話的戰(zhàn)術(shù)與藝術(shù)
(3)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)廣告暫停
(2)宣揚(yáng)轉(zhuǎn)為:“與美同行”美容學(xué)問(wèn)有獎(jiǎng)答活動(dòng)
6其他
(1)考慮員工五一團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或旅游,并以美容院文化滲透形式通知顧客
(2)考慮五一后項(xiàng)目開(kāi)展
(3)考慮店內(nèi)裝飾,簡(jiǎn)裝調(diào)整,如藍(lán)色調(diào)窗簾,綠植物,貝殼,風(fēng)鈴等裝飾
(4)保養(yǎng)空調(diào),院前后消毒除菌,防止滋生蚊蠅,美容院留意防潮
五月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:涼爽一夏,美容院水晶宮悠游SPA方案送給母親的“懷舊化妝品”
2老板工作:
(1)支配員工五一團(tuán)隊(duì)活動(dòng)或旅游
(2)支配美容院水晶宮悠游SPA活動(dòng)
(3)考察其它優(yōu)秀的美容院,親自體驗(yàn)
(4)提升自己素養(yǎng),參與一些短期培訓(xùn)班,如演講與口才,EMBA
3活動(dòng)企劃
(1)美容院水晶宮悠游SPA方案:針對(duì)沒(méi)有開(kāi)設(shè)身體項(xiàng)目的顧客和新顧客,以講解國(guó)外SPA來(lái)源,文化,項(xiàng)目特色,做一個(gè)SPA參觀,因很多人都只聽(tīng)說(shuō),沒(méi)做過(guò),在美容院外擺放國(guó)外SPA文化等展板,在一個(gè)類似于導(dǎo)游的美容師帶領(lǐng)下,對(duì)美容院每一個(gè)SPA流程和環(huán)節(jié)進(jìn)行走動(dòng)式講解,舒緩身心靈SPA是女人的其次個(gè)情人:,只是講解,肯定不免費(fèi)。
(2)協(xié)作項(xiàng)目:綻開(kāi)水療類項(xiàng)目,如七彩泡泡浴,極地水晶膜,奇妙礦藏石,能量死海泥等
(3)結(jié)合母親節(jié)推出應(yīng)節(jié)促銷,旨在推廣日晚霜面膜和抗衰補(bǔ)水產(chǎn)品,一般老人很少會(huì)來(lái)美容院,知道了還會(huì)說(shuō)女兒敗家,用此方法推廣,效果好。
4培訓(xùn)
(1)相關(guān)精油產(chǎn)品學(xué)問(wèn)培訓(xùn)和復(fù)習(xí);
(2)練習(xí)相關(guān)手法,如歐式淋巴排毒引流手法,刮痧,臍療,
(3)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)美容院外SPA展板;
(2)印宣揚(yáng)單張與旅游公司聯(lián)動(dòng)促銷
6其他
(1)考慮員工并以美容院文化滲透形式通知顧客
(2)考慮五一后項(xiàng)目開(kāi)展
(3)考慮店內(nèi)裝飾,簡(jiǎn)裝調(diào)整,如藍(lán)色調(diào)窗簾,綠植物,貝殼,風(fēng)鈴等裝飾
(4)保養(yǎng)空調(diào),院前后消毒除菌,防止滋生蚊蠅,美容院留意防潮
六月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:銷售上多嘗試發(fā)揮儀器的作用,另外銷售香薰燈,家居精油產(chǎn)品為宜。自然銷售
2老板工作:
(1)自己通過(guò)五月所學(xué)嘗試培訓(xùn)員工
(2)請(qǐng)教化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)來(lái)培訓(xùn)員工,或軍訓(xùn)
(3)全體年中總結(jié),業(yè)績(jī)檢討
(4)全體考試,年中優(yōu)秀員工表彰大會(huì)
(5)員工活動(dòng)讓員工自己發(fā)揮,不要干預(yù)
3活動(dòng)企劃
(1)“童心卡”美容院手工趣味活動(dòng)如折紙船,錢包,千紙鶴,七巧板,風(fēng)箏,魔卡環(huán),紙工藝品,掛畫,壁掛,動(dòng)植物標(biāo)本。還可以加一些與服飾有關(guān)內(nèi)容:一塊布料疊衣形,花式毛衣打法,美女圖,身體小彩繪
(2)美容院涂鴉會(huì)活動(dòng)
(3)員工匯報(bào)演出顧客聯(lián)誼會(huì)(無(wú)商業(yè)目的)“飛揚(yáng)的青春,無(wú)限的風(fēng)采”員工文化創(chuàng)建活動(dòng)
4培訓(xùn)
(1)手法技法大比武
(2)可學(xué)習(xí)如健身操,手語(yǔ)歌,手診,瑜珈,普拉提一項(xiàng)
(3)每個(gè)員工寫美容院整改建議書
(4)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)廣告暫停
(2)美容院涂鴉會(huì)活動(dòng)
6其他,淡季,留意美容師心態(tài)調(diào)整。
七月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:銷售上多嘗試發(fā)揮儀器的作用,另外銷售香薰燈,家居精油產(chǎn)品為宜。自然銷售
2老板工作:
(1)再次注意服務(wù)品質(zhì),提升服務(wù)質(zhì)量,
(2)也給自己放假,陪家人,做女人而不是女強(qiáng)人
3活動(dòng)企劃
(1)美容院服務(wù)質(zhì)量月與三S運(yùn)動(dòng)(Smile,Service,Sprit)
(2)美姿美儀與視象訓(xùn)練
4培訓(xùn)
(1)手法技法大比武
(2)美姿美儀與視象訓(xùn)練,請(qǐng)禮儀公司前來(lái)培訓(xùn),視象訓(xùn)練就是自己看自己的DV的一種訓(xùn)練方法
(3)每個(gè)員工NLP語(yǔ)言神經(jīng)鏈矯正,即肢體語(yǔ)言的矯正
(4)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)廣告暫停
(2)請(qǐng)顧客過(guò)來(lái)觀摩,有意向者也一起學(xué)習(xí)
6其他
(1)達(dá)成一套文字性美容服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)
(2)每個(gè)美容師特性化提升自律安排
八月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:促銷方案:“同一樣的價(jià)格,另一樣的感受”反饋活動(dòng)促銷方案:中醫(yī)手診,來(lái)店坐診
2老板工作:
(1)通過(guò)此活動(dòng)檢查服務(wù)質(zhì)量月的培訓(xùn)效果和員工接受程度
(2)因?yàn)檫@個(gè)活動(dòng)對(duì)美容院服務(wù)要求嚴(yán)格,所以也給美容師壓力,相對(duì)應(yīng)有懲罰
(3)九、十月店慶終端會(huì)方案策劃,可考慮請(qǐng)香港明星來(lái)做終端會(huì)
3活動(dòng)企劃
(1)同一樣的價(jià)格,另一樣的感受:老顧客挑毛病,挑到十個(gè)問(wèn)題,送單品一個(gè),挑到二十個(gè)問(wèn)題,送套盒一個(gè);老顧客帶新顧客,由新顧客挑毛病,挑到十個(gè)問(wèn)題,送每人單品一個(gè),挑到二十個(gè)問(wèn)題,送每人套盒一個(gè);
(2)明星終端會(huì)的策劃
(3)給全體員工支配體檢,聚餐,唱K之團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
4培訓(xùn)
(1)學(xué)習(xí)服務(wù)基本功:微笑,贊美,擁抱,鼓掌,簡(jiǎn)潔的事重復(fù)做
(2)學(xué)習(xí)中醫(yī)手診
(2)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)一經(jīng)與廠家經(jīng)銷商落實(shí),可以重金廣告,
(2)動(dòng)用全部手段來(lái)宣揚(yáng),拉贊助,搞聯(lián)動(dòng)銷售
6其他同時(shí)考慮參與廠家品牌全國(guó)會(huì)
九月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:美容院店慶之香港巨星xxX專場(chǎng)見(jiàn)面聯(lián)誼演唱會(huì)
2老板工作:
(1)拿出三月份終端會(huì)記錄來(lái)做會(huì)務(wù),力求不犯上次錯(cuò)誤,人不能在同一地方跌倒二次
(2)會(huì)前銷售極為重要,自己親自負(fù)責(zé),特殊是宣揚(yáng)推廣。因?yàn)檫@種會(huì)要二個(gè)月的打算期,一次投入,可產(chǎn)生半年銷量。
3活動(dòng)企劃
(1)高端終端會(huì)的策劃樣本,要將銷售形式弄清晰,設(shè)計(jì)好,如幾種門票(送不同產(chǎn)品或禮品),嘉賓票(送金卡,合影,簽名,共餐,同下榻一家賓館,獻(xiàn)花機(jī)會(huì),甚至是共唱),領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系票(如須演唱,文化部門批準(zhǔn))
4培訓(xùn)
(1)與會(huì)議相關(guān)的內(nèi)容
(2)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)
(1)可多聯(lián)系單位共同做廣告,可找協(xié)辦單位,聯(lián)辦單位,提倡單位,支持單位,感謝單位等;
(2)通過(guò)全部手段來(lái)宣揚(yáng),成為當(dāng)?shù)厝私蚪驑?lè)道的一個(gè)話題
6其他留意親密與廠家經(jīng)銷商的聯(lián)系,留意細(xì)微環(huán)節(jié)和突發(fā)事務(wù)的打算。
十月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:美容院店慶之香港巨星xxX專場(chǎng)見(jiàn)面聯(lián)誼演唱會(huì)
2老板工作:
(1)確保會(huì)議圓滿進(jìn)行
(2)確保后期服務(wù)與產(chǎn)品教化到位
3活動(dòng)企劃暫停,留下心思跟精力把會(huì)議開(kāi)好
4培訓(xùn)
(1)與會(huì)議相關(guān)的內(nèi)容
(2)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)廣告和宣揚(yáng)始終到會(huì)議當(dāng)天
6其他會(huì)后同樣做活動(dòng)收益評(píng)估,員工總結(jié)與檢討成文備案,構(gòu)成美容院文化一個(gè)板塊。
十一月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:高端卡,續(xù)卡,補(bǔ)卡,轉(zhuǎn)卡,提升顧客消費(fèi)實(shí)力,從一般客戶中找大客戶年終前業(yè)績(jī)加壓會(huì),讓員工有壓力
2相關(guān)卡種,卡項(xiàng),贈(zèng)送,話術(shù)和推廣方式
3學(xué)習(xí)軟銷售與強(qiáng)銷售二種技巧
(3)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
4廣告與宣揚(yáng)(暫停)由美容師口頭傳播,要求轉(zhuǎn)介紹
5其他考慮店內(nèi)裝飾,簡(jiǎn)裝調(diào)整,如暖色調(diào)窗簾,紅地毯,中國(guó)結(jié)等裝飾
十二月份安排
1本月目標(biāo)業(yè)績(jī):達(dá)成方案:高端卡,續(xù)卡,補(bǔ)卡,轉(zhuǎn)卡,提升顧客消費(fèi)實(shí)力,從一般客戶中找大客戶。
2老板工作:
(1)全年?duì)I運(yùn)狀況總結(jié),思索并撰寫明年的發(fā)展方案
(2)讓每個(gè)員寫年終總結(jié),進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并引入口頭述職機(jī)制
(3)找尋融資途徑和方向
(4)確定單店贏利模式,安排分店和連鎖的可行性
(5)主持如開(kāi)美容院年終工作總結(jié)大會(huì),擺慶功宴。拍全家福,
3活動(dòng)企劃:
(1)大客戶答謝酒宴:支配大客戶(消費(fèi)滿8000元的客戶)進(jìn)行圣誕節(jié)前答謝酒宴,并贈(zèng)送禮物若干,是精致的,市面上不常見(jiàn)的工藝品或字畫。
(2)全家福與慶功宴
4培訓(xùn)
(1)員工下半年學(xué)習(xí)內(nèi)容考試
(2)每天常規(guī)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
5廣告與宣揚(yáng)(暫停)
6其他總結(jié)編印美容院文化手冊(cè),大事記檢修歲末防災(zāi)防火設(shè)備
美容工作安排8
一、醫(yī)院財(cái)務(wù)工作安排與目標(biāo)管理
1、在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算上:
a、完善收入,費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度,加強(qiáng)監(jiān)督。
b、完善利潤(rùn)預(yù)料,資金預(yù)算的精確性,形成預(yù)算體制下的財(cái)務(wù)運(yùn)作及分析體系。
2、在管理睬計(jì)核算上:
a、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù),有效限制資金利用率,實(shí)行物資平安庫(kù)存量管理,科室限量備用及領(lǐng)用制度,提倡節(jié)約運(yùn)用削減損耗,利用電腦信息系統(tǒng)建立平安庫(kù)存量預(yù)警提示。
b、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督,完善進(jìn)貨(包括新產(chǎn)品、新物質(zhì))的報(bào)批程序及合同管理。
c、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(jià)(包括產(chǎn)品、物質(zhì))的報(bào)批程序及信息系統(tǒng)管理,制定最低售價(jià)的信息預(yù)警提示。
d、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報(bào)批程序及合同管理,加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如:(版面的合理分布等)的統(tǒng)計(jì)分析體系,協(xié)作營(yíng)銷策劃部供應(yīng)有效的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策。
e、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu),建立收入與成本對(duì)接的電腦信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的剛好反映,完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng)。
3、稅收策劃上:
a、協(xié)作總部的管理要求,做好本院在稅收工作上的合理性支配,加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理,做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作。
b、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī),pos機(jī)、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)建良好的環(huán)境。
二、醫(yī)院財(cái)務(wù)人員工作安排:
在收入與成本的關(guān)系上進(jìn)行理順,做到配比的合理性。
收入上分成:分手術(shù)
分項(xiàng)目分分部門核算
材料
銷售藥品銷售
整形美容中心
細(xì)目核算
分治療細(xì)目核算
皮膚美容中心分病種細(xì)目統(tǒng)計(jì)、
兩者共存的體系
分治療
生活美容中心
細(xì)目核算
成本上按收入的配比原則進(jìn)行完善細(xì)化進(jìn)行分類,區(qū)分好手術(shù)中材料領(lǐng)用,銷售類的物資發(fā)出特殊對(duì)科室領(lǐng)用,免費(fèi)領(lǐng)用等加強(qiáng)監(jiān)督。
三、價(jià)格管理:
1、醫(yī)院物資(包括假體材料)進(jìn)貨上加強(qiáng)合同管理體制,對(duì)新產(chǎn)品新物資嚴(yán)格把關(guān),協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)醫(yī)院運(yùn)用物資,銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理開(kāi)發(fā)等的決策供應(yīng)精確的數(shù)據(jù)依據(jù),對(duì)藥品,零星的醫(yī)用物資等實(shí)行不定期的價(jià)格詢查制度。
2、營(yíng)銷策劃部實(shí)現(xiàn)大小開(kāi)支項(xiàng)目在統(tǒng)一預(yù)算報(bào)批的狀況下執(zhí)行,按項(xiàng)目開(kāi)支明細(xì)核定價(jià)格進(jìn)行報(bào)銷核算。
3、對(duì)醫(yī)院的各手術(shù)、治療項(xiàng)目的收費(fèi)價(jià)格根據(jù)部門提議,財(cái)務(wù)測(cè)算成本后報(bào)批的程序進(jìn)行,并逐步完善電腦信息系統(tǒng)的最低限價(jià)錄入,實(shí)現(xiàn)底價(jià)預(yù)警提示。
四、信息與統(tǒng)計(jì):
目前信息系統(tǒng)存在以下幾大問(wèn)題:
1、收入上只實(shí)現(xiàn)收入實(shí)現(xiàn)制的核算模式,不能同步以收款核算制的模式進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析
2、收入與藥品的發(fā)出已實(shí)現(xiàn)對(duì)接,但收入與全部的物資發(fā)出實(shí)現(xiàn)對(duì)接無(wú)法實(shí)現(xiàn),同時(shí)制約了收入與成本配比進(jìn)行毛利剛好分析的功能無(wú)法實(shí)現(xiàn)
美容工作安排9
作為一名美容院店長(zhǎng),既是管理者又是技術(shù)指導(dǎo)者,有的還擔(dān)負(fù)著決策者的重任。美容院店長(zhǎng)是美容院內(nèi)典范以及全部人學(xué)習(xí)的榜樣,用一個(gè)比較形象的比方來(lái)說(shuō),倘如美容院是一列火車,美容院店長(zhǎng)就是火車頭,正所謂”火車跑得快,全靠車頭帶”。所以,在美容院的經(jīng)營(yíng)管理中,美容院店長(zhǎng)起著舉足輕重的作用。
美容院店長(zhǎng)就像交響樂(lè)團(tuán)的指揮一樣,既要正確指揮一樣,又要調(diào)和全部聲音,從而演奏出和諧美麗的樂(lè)章.也就是說(shuō),要實(shí)際工作中,美容院店長(zhǎng)既要對(duì)美容院作出總體要求,又要協(xié)調(diào)各部門的工作,并激發(fā)全部員工的工作熱忱。
美容院店長(zhǎng)是美容院的靈魂,可以通過(guò)富有特性的領(lǐng)導(dǎo),給予美容院生命力,利用團(tuán)隊(duì)精神塑造美容院的特色.同時(shí),美容院店長(zhǎng)本身也可在困難的環(huán)境中,熬煉自己的工作實(shí)力,體現(xiàn)自身的價(jià)值,使自己過(guò)得更加充溢。
美容院店長(zhǎng)的崗位職責(zé)
1、美容院店長(zhǎng)每日常規(guī)工作
(1)衛(wèi)生清掃與檢查.
(2)早會(huì).
(3)顧客看法處理.
(4)當(dāng)日業(yè)務(wù)總結(jié),信息整理.
(5)設(shè)備與衛(wèi)生整理
2、美容院店長(zhǎng)每周例行工作
(1)總結(jié)、分析前一周工作
(2)了解、駕馭顧客動(dòng)態(tài)
(3)對(duì)美容院進(jìn)行評(píng)估
(4)對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行績(jī)效分析
(5)進(jìn)行物流分析
(6)進(jìn)行一次大掃除
(7)每周搞一次小型活動(dòng),如召開(kāi)內(nèi)部小型演講故事競(jìng)賽
(8)召開(kāi)每周工作總結(jié)、研討會(huì)
(9)與個(gè)別員工深化談心
3、美容院店長(zhǎng)每月例行工作
(1)進(jìn)行當(dāng)月工作分析
(2)對(duì)美容師進(jìn)行評(píng)估
(3)對(duì)重點(diǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)行績(jī)效評(píng)估
(4)審核財(cái)務(wù)報(bào)表
(5)薪資發(fā)放
(6)作客流淌態(tài)分析
(7)作物流淌分析
(8)作競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)分析
(9)回訪.
美容院店長(zhǎng)的職務(wù)描述
(1)說(shuō)明美容院的服務(wù)意識(shí),培育店內(nèi)員工的敬業(yè)精神,合理運(yùn)用人才
(2)制定工作安排,分工明確,幫助員工實(shí)現(xiàn)目標(biāo),美容師的技術(shù)和銷售實(shí)力
(3)分析顧客的看法,說(shuō)明服務(wù)門標(biāo)及及標(biāo)準(zhǔn),與同事共同指定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾
(4)定期了解客源拓展?fàn)顩r和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策
(5)訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)美容師之間的關(guān)系,維持良好的紀(jì)律
(6)督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)和高質(zhì)量的服務(wù)
(7)選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值
(8)合理布置院內(nèi)設(shè)施,盡可能便利顧客
(9)定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素養(yǎng)
(10)依照市場(chǎng)狀況,制定合理的收費(fèi)價(jià)格
(11)明碼標(biāo)價(jià)(包括護(hù)理項(xiàng)目、產(chǎn)品),樹立良好的口碑
(12)播放令人心情安逸的音樂(lè)調(diào)整氣氛
(13)負(fù)責(zé)美容院院業(yè)績(jī)管理,包括員工的工作支配、行為考核和監(jiān)督.
美容院店長(zhǎng)每日工作流程
(1)每日進(jìn)入店內(nèi),應(yīng)定時(shí)組織召開(kāi)早會(huì),開(kāi)會(huì)時(shí),宣布前一日營(yíng)業(yè)業(yè)績(jī)及當(dāng)日各項(xiàng)事宜
(2)于每日11:00前呈報(bào)“美容院店長(zhǎng)日?qǐng)?bào)表”
(3)于每日11:00點(diǎn)前會(huì)計(jì)呈前一日的“會(huì)計(jì)日?qǐng)?bào)表“并至銀行存款
(4)美容院店長(zhǎng)于每日下班前檢視前一日顧客資料并且核對(duì)蓋章
(5)于每日11:00前向老板匯報(bào)前一日營(yíng)業(yè)額
(6)每日了解顧客反饋的看法與建議,作出適當(dāng)溝通,并向美容師了解每個(gè)顧客的大體狀況
(7)每日下班前核對(duì)當(dāng)日收款單對(duì)號(hào)并聯(lián)核檢
(8)每月或每周召開(kāi)全店會(huì)議,會(huì)議內(nèi)容在開(kāi)會(huì)前一星期分布,相關(guān)售貨員作好打算.如何做好一名美容院店長(zhǎng)?店長(zhǎng)即為一家美容院店面的管理、執(zhí)行者和決策者。許多人都有想開(kāi)店的念頭,但是想要做好一個(gè)店長(zhǎng)卻不是一件簡(jiǎn)單的事情。
首先,不管是不是自己的事業(yè),都要愛(ài)業(yè)、樂(lè)業(yè)、敬業(yè)、專業(yè)。只有愛(ài)它,打心眼里想要去為之努力,才會(huì)體會(huì)到其中的樂(lè)趣,才能夠用心致志求發(fā)展。
其次,必需具備肯定的行政實(shí)力和卓越的管理才能,公正、公允的處理員工之間的關(guān)系和正確的店面業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估。面對(duì)問(wèn)題有正確的推斷,并能快速解決。能夠從全局動(dòng)身,依據(jù)員工的自身實(shí)力分工和嚴(yán)格督導(dǎo),敏捷、冷靜的處理突發(fā)事務(wù),這是店長(zhǎng)必需具備的基本實(shí)力。
再次,在管理方面要處事公允,無(wú)論對(duì)已對(duì)人都要嚴(yán)格要求,重要的是要能夠?qū)嵭卸喾N不同的措施激勵(lì)員工。在業(yè)務(wù)方面要保證貨源,常常調(diào)整陳設(shè)以保持顧客的簇新感,做好銷售數(shù)據(jù)分析,調(diào)整商品結(jié)構(gòu),顧客服務(wù)等等。除此之外,還要了解相關(guān)的法律法規(guī)。
第四,作為店長(zhǎng),必需擁有肯定的組織實(shí)力和凝合力,以及駕馭員工的實(shí)力。
你所管理的店面,必需有盈利才能證明你的價(jià)值與工作實(shí)力,而在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程中,你的管理和以身作則,將是極其重要的。所以,營(yíng)業(yè)額目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),50%是依靠你的個(gè)人的優(yōu)異表現(xiàn)。作為店長(zhǎng)不但要發(fā)揮自己的才能,還有負(fù)擔(dān)指揮其他員工的責(zé)任——使每一個(gè)員工都能發(fā)揮才能。同時(shí)須要用自己的行動(dòng)和思想來(lái)影響員工,而不是讓員工影響你的推斷和思維。
倘如發(fā)覺(jué)員工有不足之處,要?jiǎng)偤脦椭鷨T工提高實(shí)力和提升其自身素養(yǎng)。
想要做好一名店長(zhǎng),還要適時(shí)扭轉(zhuǎn)陳舊觀念,并使其發(fā)揮最大的才能,從而使?fàn)I業(yè)額得以提高。駕馭并且學(xué)會(huì)制作分析報(bào)表以及收集各項(xiàng)數(shù)據(jù),從而駕馭店面的績(jī)效。
那么店長(zhǎng)須要完成的顧客數(shù)據(jù)的收集都包含什么呢?
1.新老顧客的基本信息;
2.各項(xiàng)交易信息,如訂單、詢問(wèn)、投訴等;
3.產(chǎn)品信息,如顧客購(gòu)買什么產(chǎn)品、購(gòu)買習(xí)慣、購(gòu)買頻率和購(gòu)買數(shù)量等;
4.顧客對(duì)促銷信息的接受及反應(yīng)狀況等;
5.市場(chǎng)信息,同類店面的商品對(duì)于顧客的吸引力,產(chǎn)品的購(gòu)買頻率等;
第五,要具備肯定的專業(yè)與銷售的學(xué)問(wèn)。干哪行懂哪行,如若什么都不懂,那么店面的經(jīng)營(yíng)將面臨很大的生存危機(jī)。店長(zhǎng)是整個(gè)營(yíng)業(yè)店的中流砥柱,假如店長(zhǎng)的銷售技巧不夠嫻熟或者不能服眾,那么其它店員一沒(méi)有榜樣二沒(méi)有信念,那么銷售量將會(huì)是相當(dāng)?shù)脑愀猓觊L(zhǎng)銷售技巧的培訓(xùn)相當(dāng)關(guān)鍵。一個(gè)擁有良好銷售技巧的店長(zhǎng),對(duì)外可以招攬更多的顧客,對(duì)內(nèi)可以作為員工效仿的榜樣。
第六,要懂得適時(shí)改善服務(wù)品質(zhì)。任何時(shí)候,消費(fèi)者都是營(yíng)業(yè)點(diǎn)的金錢來(lái)源,適當(dāng)?shù)恼{(diào)整策略,改善服務(wù)質(zhì)量,增加服務(wù)功能,都是一種親民行為,為以后的更多合作打下感情基礎(chǔ)。當(dāng)服務(wù)更加合理化,當(dāng)顧客對(duì)營(yíng)業(yè)點(diǎn)有親切感,便利感、信任感和舒適感,那么將會(huì)帶動(dòng)一個(gè)團(tuán)體的觀賞與認(rèn)可,這便是營(yíng)銷勝利的一方面。比如許多營(yíng)業(yè)點(diǎn),都會(huì)有各種充溢新意的實(shí)惠活動(dòng)與上門服務(wù)活動(dòng)。
市場(chǎng)上,同宗的店面許多,不同宗的店面更多,服務(wù)不好,干脆導(dǎo)致?tīng)I(yíng)業(yè)額下降,對(duì)店長(zhǎng)來(lái)說(shuō),除了硬件必需過(guò)硬外,軟件首推服務(wù),店長(zhǎng)必需堅(jiān)固服務(wù)至上的思想,從而帶動(dòng)整個(gè)店面的服務(wù)水平,服務(wù)是另外一個(gè)門面,一個(gè)人的服務(wù)質(zhì)量出問(wèn)題,可能會(huì)影響整個(gè)店面的形象。現(xiàn)在重要的是創(chuàng)新服務(wù),當(dāng)你的服務(wù)不新奇,大眾化,那么你的服務(wù)就不算服務(wù)。
還有一點(diǎn)須要留意的是,店里不允許出現(xiàn)斷貨、缺貨現(xiàn)象,店長(zhǎng)要時(shí)時(shí)刻刻統(tǒng)計(jì)商品的缺貨率,督促員工根據(jù)商品周轉(zhuǎn)點(diǎn)數(shù),協(xié)作商品的促銷活動(dòng)以及季節(jié)性商品陳設(shè),把握商品補(bǔ)發(fā)周期,有安排地限制商品庫(kù)存,加強(qiáng)門店續(xù)貨工作,剛好與供應(yīng)商聯(lián)系,把缺貨率降到最低。同時(shí),依據(jù)門店銷售安排以及門店銷售實(shí)績(jī)進(jìn)行合理補(bǔ)貨,不能造成商品嚴(yán)峻積壓的現(xiàn)象。只要保證店里貨優(yōu)、貨全,讓顧客買的快樂(lè),用的放心,再加之前的服務(wù),生意不火才怪呢。
店長(zhǎng)在每天營(yíng)業(yè)后要核對(duì)帳物,填寫好當(dāng)日營(yíng)業(yè)報(bào)表,營(yíng)業(yè)款核對(duì)好并妥當(dāng)保存。還要檢查電器設(shè)備是否關(guān)閉。杜絕火災(zāi)隱患,檢查門窗是否關(guān)好,店內(nèi)是否還有其他人員。
美容工作安排10
一、接聽(tīng)電話話術(shù)
1、您好,完備女人,很興奮為您服務(wù)!
2、請(qǐng)問(wèn)你貴姓?您幾點(diǎn)到店?您預(yù)約哪位美容師給您服務(wù)?您今日想做什么項(xiàng)目?
3、請(qǐng)稍等,我查一下今日的預(yù)約狀況。
4、讓您久等了,您預(yù)約的時(shí)間可以。
5、讓您久等了,您約的美容師今日比較忙,我給您介紹另一位美容師吧,她的技術(shù)和服務(wù)都很好。
6、讓您久等了,今日客人比較多,您的時(shí)間可以調(diào)整一下嗎?感謝您的理解。
7、和您再確認(rèn)一下,您預(yù)約的是,幾點(diǎn)到幾點(diǎn),XX美容師給您做XX護(hù)理。我們會(huì)打算好房間恭候您。
二、迎客話術(shù)
開(kāi)門迎客
1、儀容整齊,面帶微笑,不行靠墻,端立站立??腿藖?lái)時(shí)應(yīng)剛好主動(dòng)開(kāi)門問(wèn)好::“您好!歡迎光臨”,熟客“XX姐、歡迎光臨,里面請(qǐng)!
2、熟客顧客手拎物品時(shí),站牌美容師主動(dòng)界過(guò)顧客的物品。
3、引領(lǐng)客人至前臺(tái)詢問(wèn)室,讓顧客入座。
前臺(tái)接待
1、前臺(tái)保持會(huì)心的微笑,見(jiàn)到客人時(shí)先停下手上工作起身問(wèn)好:“您好!歡迎光臨!”
2、前臺(tái)倒茶給顧客,“姐:請(qǐng)喝茶?。腿嗽陆?jīng)期-生姜紅糖水)”
3、預(yù)約熟客:“姐您好!XX美容師正在恭候您,請(qǐng)問(wèn)您今日需做哪些護(hù)理?”
4、未預(yù)約熟客:“姐您好!您平常喜愛(ài)找誰(shuí)做???您稍等,我查一下預(yù)約表,她現(xiàn)在剛好有空,我通知她打算一下。(她今日正在做顧客,您看我支配另一位手法特別好的美容師給您做,您試試她的服務(wù)。)”
5、新顧客:“小姐您好!您今日第一次來(lái)我們店,一會(huì)兒我給您做一下皮膚檢測(cè)/身體檢測(cè),依據(jù)您的狀況介紹適合的項(xiàng)目給您”(做儀器檢查或者做背診,依據(jù)客人需求介紹護(hù)理項(xiàng)目。填“顧客檔案”。)
6、如前臺(tái)已有客人詢問(wèn),此時(shí)又有客人進(jìn)入,前臺(tái)也應(yīng)禮貌地向客人微笑問(wèn)候“您好!”并向客人致歉,示意客人在接待區(qū)的沙發(fā)上小坐稍候。
7、老顧客也須要定期做檢查,以對(duì)比前后的護(hù)理效果。
8、通知美容師打算好房間。
詢問(wèn)開(kāi)單
1、皮膚檢測(cè)或身體檢測(cè)
新顧客,姐:我們運(yùn)用的是專業(yè)檢測(cè)儀器,對(duì)人體完全無(wú)副作用,過(guò)程中您不會(huì)有任何感覺(jué),進(jìn)店的每位顧客我們都會(huì)檢測(cè),運(yùn)用前后我們都消毒,您放心。
老顧客:姐:您已經(jīng)做了一段時(shí)間的護(hù)理了,今日我給您檢測(cè)一下,用專業(yè)的儀器看一下您的變更。
2、開(kāi)處方單:依據(jù)顧客的檢測(cè)結(jié)果開(kāi)療程處方單。姐:依據(jù)檢測(cè)結(jié)果您目前的皮膚是/身體是我建議您做XX
療程協(xié)作XX家居。我給您具體介紹一下吧。(可以干脆做銷售)依據(jù)您的需求我建議您辦理XX卡。
3、顧客確認(rèn)護(hù)理項(xiàng)目后開(kāi)護(hù)理單:姐,依據(jù)檢測(cè)XX護(hù)理項(xiàng)目特別適合您現(xiàn)在的狀態(tài),今日就讓XX美容師給您做
這個(gè)吧,我給您開(kāi)護(hù)理單了。
4、美容師出來(lái)后,前臺(tái)應(yīng)做介紹,將美容師介紹給客人“姐,這位是我們XX美容師,是我們店資深美容師之一,
信任她的服務(wù)能令您滿足”。
換鞋
1、美容師主動(dòng)、親切、自然地向客人問(wèn)好“您好!姐,我是美容師XX,很興奮能為您服務(wù)!”
帶客人至鞋柜前,主動(dòng)拿出拖鞋,順便向客人介紹“請(qǐng)您換鞋,我們這里全部物品均是一客一換,并已消毒、清潔,您可放心運(yùn)用!”一邊說(shuō),一邊蹲下來(lái)將拖鞋放在顧客腳邊,待客人換好拖鞋,再將客人的鞋子放入鞋柜。喝粥簽字返預(yù)約
1、帶顧客到大廳,給顧客盛粥?!敖悖哼@是我們店的養(yǎng)生粥,依據(jù)季節(jié)搭配的,您嘗嘗”
2、前臺(tái):“姐:您的護(hù)理做完了,氣色好好啊,您感覺(jué)美容師的技術(shù)怎么樣?”(假如顧客有異議,“姐:感謝您給
我們提的珍貴看法,我們肯定改正。”)
3、顧客簽字,美容師“姐:麻煩您在檔案上簽字,我們?cè)谶M(jìn)行服務(wù)明星的評(píng)比,請(qǐng)?jiān)谶@里幫我打個(gè)分吧,您對(duì)這
次服務(wù)的感受是:特別滿足、滿足、一般,感謝您”
4、預(yù)約下次到店時(shí)間,美容師:“姐,依據(jù)您的護(hù)理需求,建議您下次XX日來(lái),我?guī)湍阮A(yù)約一下吧,提前一天
我會(huì)電話提示您的。”
換鞋,美容師把顧客的鞋拿過(guò)來(lái),“姐:請(qǐng)您換鞋?!鳖櫩瓦\(yùn)用后的鞋子放入指定的消毒區(qū)。
送客
1、美容師和前臺(tái)送客,給顧客開(kāi)門,送至門外,“姐:您慢走,歡迎您下次光臨?!?/p>
2、雨天提示顧客拿傘,顧客手提東西不便利時(shí)幫顧客撐傘送到車上。
3、假如顧客須要,可幫顧客叫車,并送顧客上車。
三、預(yù)約話術(shù)
XX姐:您好,我是完備女人XX會(huì)所的前臺(tái)XX,您上次是XX時(shí)間來(lái)做的護(hù)理,現(xiàn)在的護(hù)理時(shí)間到了,您看是明天上午還是下午來(lái)做護(hù)理呢?
回答詳細(xì)時(shí)間:好的姐,我查一下預(yù)約本,請(qǐng)稍等。讓您久等了,您要的這個(gè)時(shí)間可以,我?guī)湍A(yù)約了。我們會(huì)打算好房間恭候您的。您要有改變就提前通知我們一下,感謝!
回答沒(méi)有時(shí)間:那您看什么時(shí)候比較便利呢?
回答我有空再來(lái):好的姐,您忙累了就來(lái)我們會(huì)所休息,祝您健康漂亮!
四、回訪話術(shù)
(一)開(kāi)場(chǎng)語(yǔ)
1、您好!我是完備女人XX會(huì)所的前臺(tái)XX,請(qǐng)問(wèn),您是××女士嗎?您現(xiàn)在是否有時(shí)間?為了使我們美容院更好的為您服務(wù),我們想向您做一下服務(wù)調(diào)查。希望您幫助我了解以下方面內(nèi)容。
(二)針對(duì)不同的詢問(wèn)內(nèi)容
1、調(diào)查美容師的.服務(wù)
您昨天到店做了XX護(hù)理,請(qǐng)問(wèn)您覺(jué)得美容師的服務(wù)如何?
對(duì)服務(wù)滿足時(shí):感謝您的支持,您對(duì)我們美容院的服務(wù)還有哪些建議?
對(duì)服務(wù)不滿足時(shí):對(duì)不起,對(duì)于xx(姓名)的行為給您帶來(lái)的不便請(qǐng)您諒解,我們會(huì)要求她改正的。
2、促銷活動(dòng)(新品推廣)回訪
我們會(huì)所最新推出了xxxx活動(dòng)/新品,不知您是否了解/知道此消息?
顧客回答已經(jīng)在做了:您認(rèn)為我們美容院的推廣活動(dòng)產(chǎn)品/新品有沒(méi)有吸引您的地方?
回答有:您認(rèn)為吸引您的地方在哪里?回答沒(méi)有:您認(rèn)為還有哪些地方需改進(jìn)/不足的地方?
您的建議對(duì)我們的幫助很大,我會(huì)將您的建議報(bào)給店長(zhǎng),并在以后的工作中對(duì)我們工作進(jìn)行指導(dǎo)。
3、產(chǎn)品運(yùn)用后的回訪
您在我們會(huì)所買了XX產(chǎn)品,為達(dá)到更好的效果,我想向您了解一下您的運(yùn)用方法及感受。
請(qǐng)問(wèn)您在家是怎么運(yùn)用/協(xié)作的?
請(qǐng)問(wèn)您的皮膚現(xiàn)XX問(wèn)題有改善嗎?您身體的XX癥狀有改善嗎?(一般要打算3-5個(gè)癥狀,盡量引導(dǎo)顧客說(shuō)出好的感受以便能持續(xù)運(yùn)用)
回答有:這產(chǎn)品特別適合您,您肯定要堅(jiān)持運(yùn)用,會(huì)越來(lái)越好的。
回答沒(méi)有:產(chǎn)品從汲取到改善有個(gè)過(guò)程,皮膚代謝的周期是30-50天,血液代謝的周期是3個(gè)月,您堅(jiān)持運(yùn)用肯定會(huì)有效果的。
假如看法很大:我理解您的感受,給您添麻煩了,您說(shuō)的狀況我已經(jīng)記錄下來(lái)了,我會(huì)將您的問(wèn)題報(bào)告給店長(zhǎng),讓她盡快給您解決。
(三)、結(jié)束語(yǔ)
特別感謝您的支持和協(xié)作,假如您還有其他的建議和看法,可隨時(shí)撥打我們會(huì)所的服務(wù)電話***-******。XX女士,下次再見(jiàn)!
五、電話預(yù)約或回訪的留意事項(xiàng):
1、電話探望不宜過(guò)早或過(guò)晚,以免影響會(huì)員休息時(shí)間。
2、盡可能避開(kāi)用餐時(shí)間。
3、通話后清晰說(shuō)明你的店名及你自己的名字,并熱忱打招呼。
4、熟識(shí)的客戶可先做私人關(guān)切與問(wèn)候語(yǔ),降低商業(yè)氣息感覺(jué)。
5、接著說(shuō)明重點(diǎn),簡(jiǎn)潔明白,若會(huì)員有愛(ài)好,為她辦妥預(yù)約。
6、電話切記不要講太久,若通話中感到對(duì)方勞碌應(yīng)馬上掛電話,并約定下次電話探望再詳談。
7、電話探望要有安排性,應(yīng)先列出名單,與探望重點(diǎn),如此可避開(kāi)重復(fù)或遺漏。
六、顧客生日
(一)短信祝愿
敬重的XX女士,生日歡樂(lè),完備女人會(huì)所全體員工祝愿您,您今日可以到店享受免費(fèi)護(hù)理一次,我們恭候您的光臨!預(yù)約電話:
(二)電話祝愿
XX姐:您好,我是完備女人XX會(huì)所的前臺(tái)XX,今日是您的生日,我代表完備女人祝愿您生日歡樂(lè)。您可以到我們店享受免費(fèi)護(hù)理一次,您看今日想做什么項(xiàng)目?
來(lái):好的,您幾點(diǎn)到店?
不來(lái):沒(méi)關(guān)系,祝您每天快樂(lè)!
七、前臺(tái)工作留意事項(xiàng)
(一)預(yù)約工作
1、前臺(tái)接待應(yīng)打算好電話預(yù)約記錄表,依會(huì)員來(lái)電預(yù)約之時(shí)間服務(wù)項(xiàng)目與預(yù)約美容師號(hào)碼具體填寫。
2、前臺(tái)接到來(lái)電預(yù)約美容師,應(yīng)具體告知被預(yù)約美容師,并事先做好服務(wù)打算。
3、事先預(yù)約有助于美容師支配工作時(shí)間。
4、事先預(yù)約有助于便利會(huì)員,讓會(huì)員獲得較快、較好的服務(wù)。
5、教化會(huì)員預(yù)約的時(shí)間若超過(guò)半小時(shí),預(yù)約自動(dòng)取消,被預(yù)約美容師將會(huì)另行安排工作,會(huì)員不得異議。
(二)收銀依序檢查項(xiàng)目
1、各項(xiàng)護(hù)理收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及特惠活動(dòng)是否資料齊全、可供應(yīng)展示給會(huì)員?
2、運(yùn)用刷卡機(jī)時(shí)是否能做到快速、的確、無(wú)失誤?
3、確認(rèn)收到的金額后,是否向會(huì)員復(fù)誦一次?
4、找錢的金額是否很清晰的告知對(duì)方?
5、找錢時(shí)是否提示會(huì)員清點(diǎn)金額?
6、收以高額紙幣后,是否立即收起來(lái)?全部現(xiàn)金是否當(dāng)日存入銀行?
7、刷卡機(jī)熒幕是否面對(duì)顧客?
(三)包裝
1、包裝時(shí)應(yīng)將商品或護(hù)理卡逐一裝入袋中,并輕輕提起。
2、應(yīng)當(dāng)心不要損壞商品及包裝。
3、要留意美觀、堅(jiān)固、快速原則。
4、雙手遞給顧客,如東西較多可以幫顧客拿到車上。
(四)送客:
1、再檢查一次是否有遺漏,有無(wú)未賜予顧客應(yīng)帶走商品等。
2、提示顧客個(gè)人物品是否帶好了。
美容工作安排11
一、活動(dòng)背景
xx美容院位于鄭州市農(nóng)業(yè)路,開(kāi)店時(shí)間有兩年多,營(yíng)業(yè)面積100平方米左右,15張美容床位,員工20人左右?,F(xiàn)有固定顧客500人左右,平均月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)10萬(wàn)元左右。從規(guī)模上講,頂尚屬于中檔,但從顧客群來(lái)講,所輻射的家屬區(qū)范圍分別是河南電視臺(tái)家屬區(qū)、河南財(cái)政廳家屬區(qū)、河南農(nóng)科院家屬區(qū)及河南日?qǐng)?bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)家屬區(qū),都屬于高素養(yǎng)群體,比較側(cè)重檔次和品位。希望通過(guò)世紀(jì)良謀營(yíng)銷策劃?rùn)C(jī)構(gòu)的幫助,元旦促銷活動(dòng)用一萬(wàn)元左右的開(kāi)支來(lái)增加新顧客300人,營(yíng)業(yè)額突破15萬(wàn)元,并且大大提升頂尚美容院的知名度、美譽(yù)度和顧客的忠誠(chéng)度,從而塑造良好的社會(huì)形象。
二、活動(dòng)主題:
愛(ài)心共享炫彩元旦新年
主題闡述:
在本次活動(dòng)中,愛(ài)心的共享和傳遞將貫穿始終,每一項(xiàng)的實(shí)惠活動(dòng)都不是庸俗的買贈(zèng)而是有一種愛(ài)的感覺(jué)在里面,最終讓大家在新的一年都有一份美妙的心情。
三、活動(dòng)內(nèi)容
1、向賣火柴的小女孩獻(xiàn)愛(ài)心萬(wàn)人簽名大行動(dòng)
ⅰ,飛雪圣誕平安夜,我們?cè)趹c祝平安、華蜜的時(shí)刻,可曾想到在我們的同一星球、同一個(gè)城市、在我們的四周,還有靠拾煤渣、“賣火柴”和靠乞討換取一塊面包維持生計(jì)的孩子,在飄雪中、寒風(fēng)里瑟瑟顫抖的孩子…,讓饑餓、寒冷遠(yuǎn)離平安夜,我們共同伸出雙手獻(xiàn)一份愛(ài)心給“賣火柴的小女孩”。
ⅱ,假如您有一份愛(ài)心,只需付出2元錢,即可在頂尚美容院領(lǐng)取小禮品(免費(fèi)美容護(hù)理卡)一份,您付出的2元錢將捐獻(xiàn)給市福利院的被遺棄無(wú)父無(wú)母兒童和救助站其他急待救助的孩子們。讓他們過(guò)上一個(gè)遠(yuǎn)離饑餓寒冷遠(yuǎn)離平安夜,在頂尚美容院設(shè)點(diǎn),動(dòng)員購(gòu)顧客或其他社會(huì)群體參加,動(dòng)員捐款,同
時(shí)由市婦聯(lián)出面,聯(lián)系當(dāng)?shù)厣鐓^(qū),在小區(qū)家庭,小孩不再穿的衣服、用品捐獻(xiàn),社區(qū)設(shè)點(diǎn),捐衣服、用品,留姓名,送給捐獻(xiàn)者金伯利鉆石xx店臺(tái)歷,收集捐物。
ⅲ,時(shí)間:
12月24日前
主辦:
市婦聯(lián)
協(xié)辦:
頂尚美容院當(dāng)?shù)刂髁髅襟w
公證:
市公證處
ⅳ,支配捐助儀式活動(dòng),實(shí)施捐贈(zèng)和愛(ài)心簽名儀式,時(shí)間:
12月24日
ⅴ,捐助人員全部留名媒體統(tǒng)一刊登((鄭州晚報(bào))或(大河報(bào))或(
東方今報(bào))或(河南商報(bào))等)
舉辦此活動(dòng)的目的一方面是為了造勢(shì),即:
制造新聞,讓社會(huì)各界都知道頂尚美容院是一個(gè)充溢責(zé)任感和愛(ài)心的美容院。同時(shí),也為下一步的促銷作好鋪墊。
2、回報(bào)貴賓顧客豪禮大滿罐
凡是活動(dòng)之前的全部老顧客,只要累計(jì)消費(fèi)達(dá)3000元以上者,均視為貴賓顧客,通知她們統(tǒng)一來(lái)領(lǐng)禮品,禮品為零售價(jià)為500元左右的三件套妝和一張價(jià)值200元消費(fèi)卡。組織她們現(xiàn)場(chǎng)排隊(duì)領(lǐng)獎(jiǎng)品,然后合影留念。在活動(dòng)當(dāng)天購(gòu)買滿3000元者,也將視為貴賓顧客,享受貴賓待遇,即可參與領(lǐng)禮品與合影留念活動(dòng)。
舉辦此項(xiàng)活動(dòng)的目的是,在老顧客當(dāng)中形成極好的口碑,通過(guò)口碑相傳來(lái)吸引新顧客。
3、白白美一回
選中新款美白套裝,在活動(dòng)當(dāng)天限100名,購(gòu)買新款美白套裝者,一年后可以贈(zèng)送價(jià)值相同的套裝產(chǎn)品。此項(xiàng)活動(dòng)一方面為了推廣新款美白套裝產(chǎn)品,另一方面也是為了促進(jìn)新顧客購(gòu)買。
4、你結(jié)婚我送花濃濃祝愿進(jìn)萬(wàn)家
凡是今年要結(jié)婚的準(zhǔn)新娘,只要來(lái)頂尚美容院登記,頂尚美容院就會(huì)在結(jié)婚當(dāng)天送鮮花過(guò)去和試用套裝。此項(xiàng)活動(dòng)主要為了拉近與潛在顧客的距離,吸引新客源。
四、活動(dòng)執(zhí)行及活動(dòng)進(jìn)度
本活動(dòng)共分為四個(gè)階段:
第一個(gè)階段:
制造新聞,快速出名
主要措施就是通過(guò)舉辦“向賣火柴的小女孩獻(xiàn)愛(ài)心萬(wàn)人簽名大行動(dòng)”;在12月24日之前一周內(nèi)在媒體投放廣告3次,告知活動(dòng)內(nèi)容;12月24日當(dāng)天舉
行儀式,地點(diǎn):
頂尚美容院向前20米聯(lián)通廣常同時(shí)組織店內(nèi)員工10人向現(xiàn)場(chǎng)觀眾散發(fā)關(guān)于后邊三項(xiàng)活動(dòng)的宣揚(yáng)單頁(yè)。
其次個(gè)階段:
傳播口碑,贏得信任
實(shí)施其次個(gè)活動(dòng),即:
回報(bào)貴賓顧客豪禮大滿罐!在元月1日前3天,通過(guò)利用手機(jī)短信群發(fā)功能告知老顧客,屬于有針對(duì)性的傳播,不必做廣告。在元月1日當(dāng)天,讓顧客在美容院門前排隊(duì)等候領(lǐng)禮品,然后分批合影留念,形成一道靚麗的風(fēng)景!
第三個(gè)階段:
趁熱打鐵,出擊銷售
實(shí)施第三個(gè)活動(dòng):
白白美一回!在元月7日前投放3——5日的報(bào)紙硬廣告或者報(bào)紙夾頁(yè)廣告。在活動(dòng)當(dāng)天(元月8日)同時(shí)把100套新款美白套裝擺在美容院外邊以惹人注目。5個(gè)人負(fù)責(zé)接待,5個(gè)人負(fù)責(zé)溝通談判。
第四個(gè)階段:
抓住結(jié)婚高潮期,鎖定潛在消費(fèi)者
一般來(lái)講,陰歷臘月和陽(yáng)歷元月是結(jié)婚的高潮期,可以把送鮮花和運(yùn)用裝作為對(duì)新娘的一個(gè)切入口,尤其是家在美容院旁邊的。一方面可以每隔兩三天投放一次報(bào)紙硬廣告,在元月
20日前投放3——5次即可。通過(guò)電話詢問(wèn)進(jìn)行登記,店里可以特地抽出2——3人負(fù)責(zé)送花。
五、留意事項(xiàng)
1、這四次活動(dòng)進(jìn)行時(shí),銷售行為事實(shí)上貫穿始終,只是在不同的階段重心不一樣而已。
2、進(jìn)行每一項(xiàng)活動(dòng)時(shí),首先要對(duì)美容院全體員工進(jìn)行培訓(xùn)達(dá)到能夠正確領(lǐng)悟活動(dòng)意圖。
3、活動(dòng)打算工作最好都要提前進(jìn)行。
4、提前打算好營(yíng)銷話術(shù),以便應(yīng)對(duì)顧客提出的各種問(wèn)題。
六、附件
(一)美容店內(nèi)、外的銷售氣氛創(chuàng)建
店內(nèi)道具:
吊旗、掛軸pop、x架、圣誕樹、小禮品、祥瑞物(小圣誕老人)、下載專題圣誕mp3音樂(lè),圣誕flash小影碟等。
店外道具:
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美容工作安排12
在過(guò)去的20xx年,不管成果怎么樣,都將成為過(guò)去。作為一個(gè)力求上進(jìn)的人,我們應(yīng)當(dāng)向前看,向著我們美妙的將來(lái)進(jìn)軍。20xx年不管是對(duì)于美容院,還是對(duì)于美容師自己,都是具有特別大的意義的,一切都是嶄新的起先,我們要抓住20xx的尾巴,為嶄新的20xx年的奮斗做好打算。下面就是作為美容師的我,在20xx年的個(gè)人工作安排。
工作方面
既然是作為美容院的一名員工,自然就應(yīng)當(dāng)在工作方面有大的突破。在總結(jié)了xx年度工作狀況以后,我安排在工作方面做以下調(diào)整:
首先是自己在工作方向上的調(diào)整。雖然我們平常都在忙,但是假如我們細(xì)致思索的話,就會(huì)發(fā)覺(jué),許多時(shí)間其實(shí)是被我們奢侈掉了的。為什么會(huì)奢侈掉許多不必要的時(shí)間,就是因?yàn)槲覀冊(cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候,沒(méi)有把握好方向,工作也沒(méi)有重心,在許多事情上過(guò)多的投入精力,而在關(guān)鍵問(wèn)題上則顯得有心無(wú)力。為了避開(kāi)這樣狀況的發(fā)生,我安排在xx年的工作中,明確自己的工作方向,朝著既定的目標(biāo),充分利用時(shí)間創(chuàng)建效益。
充電學(xué)習(xí)
接下來(lái)就是自己實(shí)力方面的提升了。作為一名美容師,擁有專業(yè)的手法和理論學(xué)問(wèn)是不夠的,就算是各方面的實(shí)力都具備了,也是可以通過(guò)學(xué)習(xí)變得更加專業(yè)的,誰(shuí)會(huì)嫌自己的實(shí)力強(qiáng)大到不用提高呢。所謂“人無(wú)我有,人有我優(yōu)”,為什么明明已經(jīng)有實(shí)力了還要學(xué)習(xí)?因?yàn)楝F(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)在是太激烈了,假如你不通過(guò)學(xué)習(xí)提升自己,很快就會(huì)有人將你比下去,而一旦你失去了競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì),那么如何在自己所在的領(lǐng)域有所長(zhǎng)呢?
三人行必有我?guī)?,在別人的身上總有我們不具備的實(shí)力和優(yōu)點(diǎn),而這些都是值得我們學(xué)習(xí)的。不管是美容師的手法還是其它方面,美容師是不是可以通過(guò)學(xué)習(xí)變得更加優(yōu)秀呢?另外一方面,作為美容師,會(huì)不會(huì)始終都是美容師而沒(méi)有變更?美容師是不是可以從領(lǐng)導(dǎo)層那里學(xué)到一些管理實(shí)力呢?再舉個(gè)簡(jiǎn)潔的例子,我們現(xiàn)在寫的個(gè)人年度工作安排和之前寫的年度工作總結(jié)等,不是也在熬煉我們的寫作實(shí)力和語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力嗎?說(shuō)到語(yǔ)言表達(dá)實(shí)力,美容師這個(gè)崗位能夠很好地熬煉我們的口才,和與人溝通的實(shí)力。當(dāng)我們和別人開(kāi)心溝通的時(shí)候,不只是我們的感覺(jué)好,也能給顧客留下很好的印象。我希望自己在20xx年能夠創(chuàng)建特別不錯(cuò)的效益,先依據(jù)美容院的總體目標(biāo)制定自己的工作目標(biāo),并且努力完成每個(gè)月的工作目標(biāo)。
美容工作安排13
店長(zhǎng)在向員工發(fā)布吩咐時(shí)必需做到心中有數(shù),不亂發(fā)布吩咐,用狂傲的看法發(fā)布吩咐,發(fā)布吩咐時(shí)替員工著想。發(fā)布吩咐之后甚至還會(huì)隔一段時(shí)間就去了解一下吩咐被執(zhí)行的狀況。
(1)每天要特地拿出一點(diǎn)時(shí)間檢查工作
每天都要檢查你所管轄的工作的一切工作部分。但不要每天都在同一時(shí)間檢查同一內(nèi)容,要變換時(shí)間,也要變換檢查的內(nèi)容。有時(shí)在上午檢查,有時(shí)在下午檢查,假如要兩班倒的話,夜晚也要檢查。不要讓任何人置于監(jiān)督之外。
(2)在你檢查工作之前,細(xì)致思索一個(gè)你要檢查的重點(diǎn)
在你檢查工作之前,要反復(fù)琢磨一下你的檢查重點(diǎn),那樣你就不至于白忙,員工也不見(jiàn)得能應(yīng)付過(guò)去。你總要表現(xiàn)出很內(nèi)行的樣子,事實(shí)上你早巳不是這方面的專家了。最好你每次檢查的內(nèi)容不要少于3項(xiàng),但也不要多于8項(xiàng)。每天都要改變,這樣,用不了多長(zhǎng)時(shí)間你就會(huì)把全部店內(nèi)工作程序、服務(wù)流程、顧客滿足度和工作任務(wù)都檢查到了。
(3)要有選擇地檢查
你在檢查工作的時(shí)候,不要泛泛地檢查,在有所選擇地檢查幾項(xiàng),其他方面就不必看了。不要想在一天里把什么都看到,事實(shí)上你也做不到。這種檢查制度要堅(jiān)持下去,不要讓任何事情分散你的精力,也不要讓任何事情打斷你的例行公事。這樣你所管轄下的整個(gè)店內(nèi)工作都會(huì)有條不紊的順當(dāng)進(jìn)行。
檢查時(shí)你要根據(jù)你選擇的重點(diǎn)進(jìn)行檢查,而不是根據(jù)你的員工為你供應(yīng)的重點(diǎn)進(jìn)行檢查。假如你沒(méi)有自己的重點(diǎn),那你就可能被員工牽著鼻子走。你時(shí)刻不要忘了誰(shuí)是檢查者,誰(shuí)是被檢查者。
(4)恒久要越過(guò)權(quán)力的鎖鏈
這一點(diǎn)是肯定的必需的,毫無(wú)例外。沒(méi)有其他任何類型的檢查是會(huì)令人滿足的。不要問(wèn)你員工的管理人員他們工作得怎么樣,你知道他們會(huì)怎么回答。你必需親自到工作場(chǎng)地去了解實(shí)情,只有這樣你才能看到你想知道的東西。作為一種禮節(jié),那個(gè)部門的管理人員確定會(huì)跟你,但你不要問(wèn)他任何問(wèn)題,你要對(duì)他管轄下的員工提一些問(wèn)題,這是你能夠得到干脆回答的唯一途徑。
(5)要多問(wèn)問(wèn)題
要記住,你檢查日常工作是為了更多地了解狀況,而不是讓別人了解你。所以你要多問(wèn),細(xì)心聽(tīng)取回答,讓你的員工告知你他們?cè)鯓痈倪M(jìn)了自己
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