財(cái)務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)范本（十篇）

第10頁(yè)共10頁(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)?工作職責(zé)?范本1?、根據(jù)計(jì)?算方法確?定單位成?本，及結(jié)?存成本;?2、登?記實(shí)收資?本、盈余?公積、未?分配利潤(rùn)?等科目明?細(xì)賬;?3、負(fù)責(zé)?做材料預(yù)?算，成本?對(duì)比，進(jìn)?銷(xiāo)差價(jià)分?析，控制?生產(chǎn)成本?;4、?匯總所有?記賬憑證?，編制科?目匯總表?，依據(jù)科?目匯總表?登記總賬?;5、?主動(dòng)與各?明細(xì)賬會(huì)?計(jì)核算對(duì)?其賬戶余?額，審核?除自制憑?證以外的?所有記賬?憑證，審?核出納編?制的關(guān)于?資金的報(bào)?表，并不?定期對(duì)出?納現(xiàn)金進(jìn)?行抽盤(pán)，?月末對(duì)實(shí)?存現(xiàn)金進(jìn)?行監(jiān)盤(pán);?6、按?稅收政策?計(jì)算、申?報(bào)、繳納?管理公司?涉及的各?稅種;?7、每月?編制資產(chǎn)?負(fù)債表、?損益表等?財(cái)務(wù)報(bào)表?并出具報(bào)?表分析;?8、保?管會(huì)計(jì)檔?案。財(cái)?務(wù)總監(jiān)工?作職責(zé)范?本（二）?1、參?與公司重?大決策，?從財(cái)務(wù)、?資本、風(fēng)?控、政策?等方面提?出前瞻性?的預(yù)警及?措施建議?;2、?負(fù)責(zé)公司?的財(cái)務(wù)管?理體系、?資本運(yùn)營(yíng)?體系、風(fēng)?險(xiǎn)控制體?系的完善?;3、?負(fù)責(zé)公司?資金管理?，根據(jù)公?司業(yè)務(wù)發(fā)?展計(jì)劃，?制定年度?融資計(jì)劃?，根據(jù)財(cái)?管中心短?、中、長(zhǎng)?期所需資?金，制定?融資計(jì)劃?;4、?領(lǐng)導(dǎo)公司?財(cái)務(wù)體系?的合規(guī)和?外部審計(jì)?工作，及?時(shí)完成公?司月報(bào)、?季報(bào)、年?報(bào)工作;?5、監(jiān)?督公司財(cái)?務(wù)部門(mén)的?工作，確?保及時(shí)、?準(zhǔn)確的月?度、季度?、年度報(bào)?告的完成?;6、?精確地監(jiān)?控和預(yù)測(cè)?現(xiàn)金流量?，確定和?監(jiān)控公司?負(fù)債和資?本的合理?結(jié)構(gòu)，統(tǒng)?籌管理和?運(yùn)作公司?資金，并?對(duì)其進(jìn)行?有效的風(fēng)?險(xiǎn)控制。?財(cái)務(wù)總?監(jiān)工作職?責(zé)范本（?三）1?、建立健?全集團(tuán)財(cái)?務(wù)管理制?度、內(nèi)控?審計(jì)制度?;2、?開(kāi)展集團(tuán)?及下屬子?公司稅務(wù)?籌劃，評(píng)?估企業(yè)稅?務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，?進(jìn)行預(yù)警?防控;?3、主持?財(cái)務(wù)報(bào)表?及財(cái)務(wù)預(yù)?算的編制?工作，為?集團(tuán)決策?提供及時(shí)?有效的財(cái)?務(wù)分析和?風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警?;4、?負(fù)責(zé)集團(tuán)?財(cái)務(wù)部門(mén)?的日常管?理、年度?預(yù)算、資?金運(yùn)作等?進(jìn)行總體?風(fēng)險(xiǎn)控制?;5、?參與集團(tuán)?重大投融?資、并購(gòu)?等經(jīng)營(yíng)活?動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)?評(píng)估，并?提供建議?和決策支?持;6?、定期開(kāi)?展內(nèi)控審?計(jì)工作，?對(duì)集團(tuán)及?下屬子公?司財(cái)務(wù)情?況進(jìn)行實(shí)?際走訪和?了解;?7、與財(cái)?政、稅務(wù)?、銀行等?政府部門(mén)?及會(huì)計(jì)師?事務(wù)所等?建立并保?持良好的?關(guān)系;?8、制定?財(cái)務(wù)部門(mén)?年度、月?度工作規(guī)?劃及目標(biāo)?，并監(jiān)督?實(shí)施執(zhí)行?。財(cái)務(wù)?總監(jiān)工作?職責(zé)范本?（四）?第一部分?崗位規(guī)格?說(shuō)明一?、基本資?料：崗?位名稱：?財(cái)務(wù)總監(jiān)?定員標(biāo)準(zhǔn)?：___?_人直?接上級(jí)：?經(jīng)營(yíng)副總?經(jīng)理分析?日期：_?___1?021?二、崗位?職責(zé)（?一）概述?主持公?司財(cái)務(wù)預(yù)?決算、財(cái)?務(wù)核算、?會(huì)計(jì)監(jiān)督?和財(cái)務(wù)管?理工作;?組織協(xié)調(diào)?、指導(dǎo)監(jiān)?督財(cái)務(wù)部?日常管理?工作，監(jiān)?督執(zhí)行財(cái)?務(wù)計(jì)劃，?完成公司?財(cái)務(wù)目標(biāo)?。（二?）工作職?責(zé)1、?根據(jù)公司?中、長(zhǎng)期?經(jīng)營(yíng)計(jì)劃?，組織編?制公司年?度綜合財(cái)?務(wù)計(jì)劃和?控制標(biāo)準(zhǔn)?;2、?建立、健?全財(cái)務(wù)管?理體系，?對(duì)財(cái)務(wù)部?門(mén)的日常?管理、年?度預(yù)算、?資金運(yùn)作?等進(jìn)行總?體控制;?3、主?持財(cái)務(wù)報(bào)?表及財(cái)務(wù)?預(yù)決算的?編制工作?，為公司?決策提供?及時(shí)有效?的財(cái)務(wù)分?析，保證?財(cái)務(wù)信息?對(duì)外披露?的正常進(jìn)?行，有效?地監(jiān)督檢?查財(cái)務(wù)制?度、預(yù)算?的執(zhí)行情?況以及適?當(dāng)及時(shí)的?調(diào)整;?4、對(duì)公?司稅收進(jìn)?行整體籌?劃與管理?，按時(shí)完?成稅務(wù)申?報(bào)以及年?度審計(jì)工?作;5?、比較精?確地監(jiān)控?和預(yù)測(cè)現(xiàn)?金流量，?確定和監(jiān)?控公司負(fù)?債和資本?的合理結(jié)?構(gòu)，統(tǒng)籌?管理和運(yùn)?作公司資?金并對(duì)其?進(jìn)行有效?的風(fēng)險(xiǎn)控?制;6?、對(duì)公司?重大的投?資、融資?、并購(gòu)等?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)?提供建議?和決策支?持，參與?風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估?、指導(dǎo)、?跟蹤和控?制;7?、與財(cái)政?、稅務(wù)、?銀行、證?券等相關(guān)?政府部門(mén)?及會(huì)計(jì)師?事務(wù)所等?相關(guān)中介?機(jī)構(gòu)建立?并保持良?好的關(guān)系?;8、?向上級(jí)主?管匯報(bào)公?司經(jīng)營(yíng)狀?況、經(jīng)營(yíng)?成果、財(cái)?務(wù)收支及?計(jì)劃的具?體情況，?為公司高?級(jí)管理人?員提供財(cái)?務(wù)分析，?提出有益?的建議。?三、崗?位權(quán)限?1、財(cái)稅?政策建議?實(shí)施權(quán)?2、部門(mén)?人事管理?權(quán)3、?跨部門(mén)協(xié)?調(diào)權(quán)4?、申訴權(quán)?四、應(yīng)?負(fù)責(zé)任?1、對(duì)經(jīng)?營(yíng)計(jì)劃和?投資項(xiàng)目?的決策與?落實(shí)負(fù)責(zé)?2、對(duì)?財(cái)務(wù)預(yù)警?系統(tǒng)的建?立負(fù)責(zé)?3、對(duì)財(cái)?務(wù)分析負(fù)?責(zé)4、?對(duì)財(cái)務(wù)決?策負(fù)責(zé)?五、勞動(dòng)?條件和環(huán)?境工作?場(chǎng)所：辦?公室。?環(huán)境狀況?：基本舒?適。危?險(xiǎn)性：基?本無(wú)危險(xiǎn)?,無(wú)職業(yè)?病危險(xiǎn)。?臺(tái)式電?腦：__?__臺(tái)?固定電話?：___?_臺(tái)第?二部分員?工規(guī)格要?求六、?資歷1?、工作經(jīng)?驗(yàn)：持國(guó)?家行業(yè)主?管部門(mén)正?式頒布的?高級(jí)會(huì)計(jì)?師和注冊(cè)?會(huì)計(jì)師資?格證書(shū)，?精通財(cái)稅?，會(huì)計(jì)等?法律和法?規(guī)，大型?企業(yè)__?__年以?上財(cái)務(wù)管?理工作經(jīng)?驗(yàn)。2?、學(xué)歷要?求：會(huì)計(jì)?，財(cái)務(wù)，?金融或相?關(guān)專業(yè)本?科學(xué)歷以?上七、?身體條件?及行為傾?向身體?健康，為?人處事正?直、責(zé)任?心強(qiáng)，作?風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，?工作仔細(xì)?認(rèn)真。?出色的口?頭和書(shū)面?表達(dá)能力?，良好的?人際溝通?協(xié)調(diào)能力?及強(qiáng)有力?的團(tuán)隊(duì)控?制管理能?力，認(rèn)同?本企業(yè)文?化，恪守?職業(yè)道德?。八、?崗位要求?：1、?具有全面?的財(cái)務(wù)專?業(yè)知識(shí)、?賬務(wù)處理?及財(cái)務(wù)管?理經(jīng)驗(yàn);?2、精?通國(guó)家財(cái)?稅法律規(guī)?范，具備?優(yōu)秀的職?業(yè)判斷能?力和豐富?的財(cái)會(huì)項(xiàng)?目分析處?理經(jīng)驗(yàn);?3、擅?長(zhǎng)資本運(yùn)?作，有證?券融資以?及兼并收?購(gòu)的實(shí)際?經(jīng)驗(yàn)和綜?合投融資?方案設(shè)計(jì)?能力，并?有多次投?融資成功?經(jīng)驗(yàn);?4、諳熟?國(guó)際和國(guó)?內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)?則以及相?關(guān)的財(cái)務(wù)?、稅務(wù)、?審計(jì)法規(guī)?、政策;?5、良?好的中英?文口頭及?書(shū)面表達(dá)?能力。?九、關(guān)鍵?業(yè)績(jī)指標(biāo)?1、內(nèi)?外部客戶?滿意度?2、財(cái)務(wù)?核算3?、制度建?設(shè)4、?財(cái)務(wù)分析?5、財(cái)?務(wù)預(yù)測(cè)?6、預(yù)，?決算管理?7、資?金管理?8、人員?晉升率?9、員工?學(xué)習(xí)提升?財(cái)務(wù)總?監(jiān)工作職?責(zé)范本（?五）1?、協(xié)助制?定集團(tuán)戰(zhàn)?略，并主?持集團(tuán)財(cái)?務(wù)戰(zhàn)略的?制定和實(shí)?施;2?、組織建?立集團(tuán)財(cái)?務(wù)內(nèi)控制?度與風(fēng)險(xiǎn)?管控體系?，建立財(cái)?務(wù)工作流?程、業(yè)務(wù)?指引，并?監(jiān)督執(zhí)行?;3、?協(xié)助總經(jīng)?理、董事?長(zhǎng)完成投?、融資發(fā)?展規(guī)劃;?4、制?定稅收籌?劃方案，?并組織實(shí)?施;5?、審核各?公司財(cái)務(wù)?部制訂的?資金計(jì)劃?，經(jīng)總經(jīng)?理審批后?監(jiān)控其執(zhí)?行，促進(jìn)?營(yíng)運(yùn)資金?的使用效?率;6?、定期組?織經(jīng)濟(jì)活?動(dòng)分析，?提出管理?建議，供?公司領(lǐng)導(dǎo)?決策參考?;7、?積極落實(shí)?公司的相?關(guān)制度，?并負(fù)責(zé)本?部門(mén)和其?他相關(guān)部?門(mén)的工作?協(xié)調(diào)。?財(cái)務(wù)總監(jiān)?工作職責(zé)?范本（六?）1、?參與公司?戰(zhàn)略規(guī)劃?，負(fù)責(zé)組?織制定公?司財(cái)務(wù)計(jì)?劃、根據(jù)?目標(biāo)管理?編制部門(mén)?預(yù)算;?2、執(zhí)行?并監(jiān)控公?司財(cái)務(wù)計(jì)?劃、預(yù)算?制度的實(shí)?施情況;?3、監(jiān)?控公司各?部門(mén)日常?經(jīng)營(yíng)、費(fèi)?用情況，?對(duì)異常情?況及時(shí)匯?報(bào)并提出?改進(jìn)、處?理方案;?4、全?面負(fù)責(zé)公?司財(cái)務(wù)部?門(mén)（__?__人以?上）日常?管理工作?;5、?負(fù)責(zé)部門(mén)?制度、流?程的制定?、修改、?完善和執(zhí)?行、監(jiān)督?工作;?6、根據(jù)?公司實(shí)際?情況編制?及修訂財(cái)?務(wù)制度、?相關(guān)財(cái)務(wù)?流程;?7、負(fù)責(zé)?編制合并?會(huì)計(jì)報(bào)表?及財(cái)務(wù)分?析工作，?并按時(shí)限?提交至公?司領(lǐng)導(dǎo);?8、協(xié)?調(diào)本部門(mén)?與公司其?它業(yè)務(wù)部?門(mén)的協(xié)作?關(guān)系;?9、協(xié)調(diào)?與稅務(wù)、?銀行及其?他對(duì)外職?能部門(mén)的?業(yè)務(wù)關(guān)系?;10?、參與本?部門(mén)選聘?、考核、?指導(dǎo)下屬?工作;?11、完?成公司領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其它事務(wù)?。財(cái)務(wù)?總監(jiān)工作?職責(zé)范本?（七）?1.在董?事會(huì)和總?經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)?下，總管?公司會(huì)計(jì)?、報(bào)表、?預(yù)算工作?。2.?負(fù)責(zé)制定?公司利潤(rùn)?計(jì)劃、資?本投資、?財(cái)務(wù)規(guī)劃?、銷(xiāo)售前?景、開(kāi)支?預(yù)算或成?本標(biāo)準(zhǔn)。?3.制?定和管理?稅收政策?方案及程?序。4?.建立健?全公司內(nèi)?部核算的?組織、指?導(dǎo)和數(shù)據(jù)?管理體系?，以及核?算和財(cái)務(wù)?管理的規(guī)?章制度。?___?_組織公?司有關(guān)部?門(mén)開(kāi)展經(jīng)?濟(jì)活動(dòng)分?析，組織?編制公司?財(cái)務(wù)計(jì)劃?、成本計(jì)?劃、努力?降低成本?、增收節(jié)?支、提高?效益。?財(cái)務(wù)總監(jiān)?工作職責(zé)?范本（八?）1、?協(xié)助財(cái)務(wù)?總監(jiān)審核?、制訂公?司財(cái)務(wù)管?理、會(huì)計(jì)?核算、會(huì)?計(jì)監(jiān)督、?財(cái)稅管理?等方面的?工作。?2、協(xié)助?財(cái)務(wù)總監(jiān)?審核公司?預(yù)算、財(cái)?務(wù)收支計(jì)?劃、成本?費(fèi)用計(jì)劃?等工作。?3、協(xié)?助財(cái)務(wù)總?監(jiān)對(duì)下屬?子公司財(cái)?務(wù)進(jìn)行日?常管理工?作。4?、協(xié)助財(cái)?務(wù)總監(jiān)對(duì)?公司重大?投資決策?、經(jīng)營(yíng)活?動(dòng)進(jìn)行財(cái)?務(wù)分析。?5、針?對(duì)經(jīng)營(yíng)管?理中的問(wèn)?題，向財(cái)?務(wù)總監(jiān)提?出意見(jiàn)和?建議。?6、財(cái)務(wù)?總監(jiān)交辦?的其他工?作。財(cái)?務(wù)總監(jiān)工?作職責(zé)范?本（九）?1、按?照集團(tuán)統(tǒng)?一規(guī)范，?落實(shí)集團(tuán)?對(duì)分、子?公司財(cái)務(wù)?管理相關(guān)?要求，并?向集團(tuán)報(bào)?告;3?、負(fù)責(zé)組?織會(huì)計(jì)核?算與預(yù)算?管理工作?，負(fù)責(zé)完?善各項(xiàng)財(cái)?務(wù)管理制?度和流程?;4、?負(fù)責(zé)并參?與經(jīng)營(yíng)政?策和年度?計(jì)劃的擬?定，負(fù)責(zé)?預(yù)算控制?和預(yù)算考?核;5?、負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)部門(mén)年?度計(jì)劃目?標(biāo)的制定?、達(dá)成及?下屬員工?計(jì)劃管理?工作;?6、負(fù)責(zé)?籌融資工?作，做好?資金調(diào)度?與管理;?7、負(fù)?責(zé)組織稅?收管理工?作，持續(xù)?優(yōu)化公司?的稅籌模?式;8?、負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)隊(duì)伍人?員培養(yǎng)和?建設(shè)工作?。財(cái)務(wù)?總監(jiān)工作?職責(zé)范本?（十）?1、負(fù)責(zé)?對(duì)外按照?會(huì)計(jì)準(zhǔn)則?要求進(jìn)行?財(cái)務(wù)核算?，單體及?合并報(bào)表?編制，以?及年度財(cái)?務(wù)審計(jì)對(duì)?接。（新?三板掛牌?要求出半?年報(bào)和年?報(bào)）2?、負(fù)責(zé)外?部融資對(duì)?接及跟蹤?，包括銀?行借款、?股權(quán)融資?等財(cái)務(wù)相?關(guān)事項(xiàng)。?3、負(fù)?責(zé)公司資?金管理，?合理安排?資金的收?付計(jì)劃，?保證合理?的現(xiàn)金流?情況，確?保資金成?本的合理?性。4?、負(fù)責(zé)日?常費(fèi)用報(bào)?銷(xiāo)、采購(gòu)?付款等審?批，對(duì)費(fèi)?用與采購(gòu)?實(shí)施有效?的內(nèi)部控?制管理。?5、負(fù)?責(zé)公司項(xiàng)?目總