財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)范本（八篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人崗位職?責(zé)范本?1、負(fù)責(zé)?公司單據(jù)?審核、憑?證管理、?發(fā)票管理?、稅務(wù)管?理、庫(kù)存?管理、固?定資產(chǎn)、?賬務(wù)處理?、等相關(guān)?財(cái)務(wù)工作?;2、?每月進(jìn)程?申報(bào)，及?報(bào)表的編?制及分析?等，獨(dú)立?完成財(cái)務(wù)?核算、會(huì)?計(jì)憑證、?稅務(wù)申報(bào)?、財(cái)務(wù)政?策、年報(bào)?、匯算清?繳、成本?核算、退?稅申報(bào)等?相關(guān)工作?;3、?建立，健?全財(cái)務(wù)管?理體系，?對(duì)財(cái)務(wù)部?門(mén)的日常?管理，資?金運(yùn)作及?工作負(fù)責(zé)?;4、?協(xié)調(diào)與稅?務(wù)等政府?部門(mén)及銀?行的關(guān)系?，熟練辦?理各類稅?務(wù)事宜、?年審等相?關(guān)工作;?5、負(fù)?責(zé)與客戶?及供應(yīng)商?的對(duì)賬工?作。財(cái)?務(wù)負(fù)責(zé)人?崗位職責(zé)?范本（二?）1.?貫徹執(zhí)行?國(guó)家有關(guān)?財(cái)務(wù)、會(huì)?計(jì)工作的?方針、政?策、法規(guī)?、法令及?上級(jí)各項(xiàng)?財(cái)務(wù)、會(huì)?計(jì)制度、?規(guī)定。?2.編制?項(xiàng)目部的?季、年度?會(huì)計(jì)報(bào)表?，做好成?本費(fèi)用管?理的各項(xiàng)?基礎(chǔ)工作?，負(fù)責(zé)成?本費(fèi)用核?算。3?.負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部資金?的管理與?運(yùn)作。?4.協(xié)調(diào)?好項(xiàng)目部?財(cái)務(wù)與各?部門(mén)的關(guān)?系，積極?參與項(xiàng)目?部經(jīng)營(yíng)決?策，及時(shí)?掌握政策?信息，更?好的為項(xiàng)?目部服務(wù)?。5.?負(fù)責(zé)項(xiàng)目?部日常經(jīng)?濟(jì)業(yè)務(wù)原?始憑證的?審核，編?制記帳憑?證，及時(shí)?登記明細(xì)?帳，負(fù)責(zé)?往來(lái)帳的?對(duì)帳工作?。6.?負(fù)責(zé)組織?項(xiàng)目部會(huì)?計(jì)憑證帳?冊(cè)的裝訂?、保管、?歸檔工作?，負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部的合?同、相關(guān)?文件的收?發(fā)保管及?印花稅的?貼花工作?。7.?負(fù)責(zé)編制?員工工資?和各項(xiàng)獎(jiǎng)?金支付單?以及各項(xiàng)?扣款，做?好員工工?資的財(cái)務(wù)?核算工作?。8.?負(fù)責(zé)配合?技術(shù)部門(mén)?做好對(duì)甲?方驗(yàn)工計(jì)?價(jià)工作，?及時(shí)清理?外部欠款?、在建工?程及尾工?款。建立?健全代理?項(xiàng)目部的?工程項(xiàng)目?驗(yàn)工計(jì)價(jià)?、對(duì)甲方?收款及未?完施工盤(pán)?點(diǎn)等情況?的臺(tái)帳。?9.完?成領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他?工作

?財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人崗位職?責(zé)范本（?三）一?、工作資?料1、?協(xié)助總經(jīng)?理制定公?司發(fā)展戰(zhàn)?略。2?、負(fù)責(zé)公?司資金運(yùn)?作管理、?日常財(cái)務(wù)?管理與分?析、資本?運(yùn)作、籌?資方略、?對(duì)外合作?談判等。?3、負(fù)?責(zé)項(xiàng)目成?本核算與?控制。?4、負(fù)責(zé)?公司財(cái)務(wù)?管理及內(nèi)?部控制，?根據(jù)公司?業(yè)務(wù)發(fā)展?的計(jì)劃完?成年度財(cái)?務(wù)預(yù)算，?并跟蹤其?執(zhí)行狀況?。5、?按時(shí)向總?經(jīng)理帶給?財(cái)務(wù)報(bào)告?和必要的?財(cái)務(wù)分析?，并確保?這些報(bào)告?可靠、準(zhǔn)?確。6?、制定、?維護(hù)、改?善公司財(cái)?務(wù)管理程?序和政策?，以滿足?控制風(fēng)險(xiǎn)?的要求，?如：改善?應(yīng)收賬款?、應(yīng)付賬?款、成本?費(fèi)用、現(xiàn)?金、銀行?存款的業(yè)?務(wù)程序等?。7、?組織制定?財(cái)務(wù)方面?的管理制?度及有關(guān)?規(guī)定，并?監(jiān)督執(zhí)行?，制定年?度、季度?財(cái)務(wù)計(jì)劃?。8、?監(jiān)控可能?會(huì)對(duì)公司?造成經(jīng)濟(jì)?損失的重?大經(jīng)濟(jì)活?動(dòng)，并及?時(shí)向總經(jīng)?理報(bào)告。?9、監(jiān)?控公司重?大投資項(xiàng)?目，以確?保未經(jīng)批?準(zhǔn)的項(xiàng)目?不實(shí)施，?批準(zhǔn)的項(xiàng)?目在預(yù)算?范圍內(nèi)進(jìn)?行并在控?制之中。?10、?全面負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)部的?日常管理?工作。?11、負(fù)?責(zé)編制及?組織實(shí)施?財(cái)務(wù)預(yù)算?報(bào)告、月?/季/年?度財(cái)務(wù)報(bào)?告。1?2、負(fù)責(zé)?公司全面?的獎(jiǎng)金調(diào)?配，成本?核算、會(huì)?計(jì)核算和?分析工作?。13?、負(fù)責(zé)資?金、資產(chǎn)?的管理工?作。1?4、管理?與銀行、?稅務(wù)、工?商及其他?機(jī)構(gòu)的關(guān)?系，并及?時(shí)辦理公?司與其之?間的業(yè)務(wù)?往來(lái)。?15、完?成上級(jí)交?給的其他?日常事務(wù)?性工作。?二、權(quán)?責(zé)范圍?一）、權(quán)?力1、?經(jīng)總經(jīng)理?授權(quán)后，?對(duì)公司各?部門(mén)的經(jīng)?費(fèi)支出有?總體控制?權(quán)。2?、對(duì)下屬?人員有業(yè)?務(wù)指導(dǎo)權(quán)?和考核權(quán)?。3、?對(duì)各部門(mén)?財(cái)務(wù)計(jì)劃?的執(zhí)行狀?況有檢查?和考核權(quán)?。4、?對(duì)違反財(cái)?經(jīng)紀(jì)律、?不貼合財(cái)?務(wù)制度的?費(fèi)用開(kāi)支?有權(quán)拒付?二）、?職責(zé)1?、對(duì)公司?財(cái)務(wù)計(jì)劃?的完成負(fù)?監(jiān)督實(shí)施?職責(zé)。?2、對(duì)資?產(chǎn)管理、?利潤(rùn)成本?管理、會(huì)?計(jì)核算管?理等負(fù)組?織職責(zé)。?3、對(duì)?資金籌措?及負(fù)債管?理負(fù)直接?職責(zé)，如?因管理不?善給公司?造成損失?，應(yīng)負(fù)相?應(yīng)的經(jīng)濟(jì)?職責(zé)、行?政職責(zé)直?至法律職?責(zé)。會(huì)?計(jì)人員工?作資料及?職責(zé)如下?：1、?根據(jù)國(guó)家?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?法規(guī)和行?業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)?定，結(jié)合?公司特點(diǎn)?，負(fù)責(zé)擬?訂公司會(huì)?計(jì)核算的?有關(guān)工作?細(xì)則和具?體規(guī)定，?報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)?批準(zhǔn)后組?織實(shí)施。?根據(jù)規(guī)定?的成本、?費(fèi)用開(kāi)支?范圍和標(biāo)?準(zhǔn)，審核?原始憑證?的合法性?、合理性?和真實(shí)性?，審核費(fèi)?用發(fā)生的?審批手續(xù)?是否貼合?公司規(guī)定?。2、?根據(jù)會(huì)計(jì)?制度規(guī)定?，設(shè)置科?目明細(xì)賬?和使用對(duì)?應(yīng)的賬簿?，認(rèn)真、?準(zhǔn)確地登?錄各類明?細(xì)賬，要?求做到賬?目清楚、?數(shù)字正確?、登記及?時(shí)、賬證?相符，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)更正。?3、及?時(shí)了解、?審核公司?原材料、?設(shè)備、產(chǎn)?品的進(jìn)出?狀況，并?建立明細(xì)?賬和明細(xì)?核算，了?解經(jīng)濟(jì)合?同履約狀?況，催促?經(jīng)辦人員?及時(shí)辦理?結(jié)算和出?入庫(kù)手續(xù)?，進(jìn)行應(yīng)?收應(yīng)付款?項(xiàng)的清算?。4、?準(zhǔn)確、及?時(shí)地做好?公司本部?及各項(xiàng)目?賬務(wù)和結(jié)?算工作，?正確進(jìn)行?會(huì)計(jì)核算?，填制和?審核會(huì)計(jì)?憑證，登?記明細(xì)賬?和總賬，?對(duì)款項(xiàng)的?收付，財(cái)?物的收發(fā)?、增減和?使用，資?產(chǎn)增減和?經(jīng)費(fèi)收支?進(jìn)行核算?。5、?正確計(jì)算?收入、費(fèi)?用、成本?，正確處?理財(cái)務(wù)成?果，具體?負(fù)責(zé)編制?公司月度?、年度會(huì)?計(jì)報(bào)表、?年度會(huì)計(jì)?決算及附?注說(shuō)明和?利潤(rùn)分配?核算工作?。6、?負(fù)責(zé)固定?資產(chǎn)的會(huì)?計(jì)明細(xì)核?算工作，?建立固定?資產(chǎn)輔助?明細(xì)賬，?及時(shí)辦理?記賬登記?手續(xù)，按?月正確計(jì)?提固定資?產(chǎn)折舊，?定期或不?定期地組?織清產(chǎn)核?資工作。?7、負(fù)?責(zé)公司稅?金的計(jì)算?、申報(bào)和?解繳工作?，協(xié)助有?關(guān)部門(mén)開(kāi)?展財(cái)務(wù)審?計(jì)和年檢?工作。?8、及時(shí)?做好會(huì)計(jì)?原始憑證?、會(huì)計(jì)憑?證、賬冊(cè)?、報(bào)表等?財(cái)會(huì)資料?的收集、?匯編、歸?檔等會(huì)計(jì)?檔案管理?工作。?9、協(xié)助?經(jīng)理做好?部門(mén)內(nèi)務(wù)?工作，完?成上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)臨時(shí)交?辦的其他?任務(wù)。?財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人崗位職?責(zé)范本（?四）一?、付款：?嚴(yán)格按公?司的成本?費(fèi)用支出?管理規(guī)定?的借款、?報(bào)銷管理?規(guī)定辦理?付款業(yè)務(wù)?，工程撥?款應(yīng)由工?程經(jīng)理、?會(huì)計(jì)、公?司經(jīng)理聯(lián)?合簽字方?可支付，?不得發(fā)生?少付、多?付現(xiàn)象。?二、收?款：嚴(yán)格?按公司的?收入管理?規(guī)定辦理?收款業(yè)務(wù)?，收款時(shí)?用驗(yàn)鈔器?審驗(yàn)人民?幣真?zhèn)危?認(rèn)真清點(diǎn)?，不得發(fā)?生少收、?多收款現(xiàn)?象，否則?職責(zé)自負(fù)?;收客戶?款應(yīng)在收?據(jù)上注明?“定金、?一期款、?二期款、?尾款”等?字樣并注?明設(shè)計(jì)師?、交款人?姓名、合?同編號(hào)等?，在收據(jù)?上加蓋“?現(xiàn)金收訖?”章;收?支票應(yīng)注?明支票號(hào)?，同時(shí)將?有關(guān)資料?輸入計(jì)算?機(jī)，做到?及時(shí)準(zhǔn)確?無(wú)誤。?三、制單?與記帳?1、根據(jù)?審核后的?原始憑證?和會(huì)計(jì)科?目的使用?要求采取?收、付、?轉(zhuǎn)的方式?制單，做?到字跡清?楚，數(shù)字?準(zhǔn)確，摘?要言簡(jiǎn)意?賅，當(dāng)日?憑證當(dāng)日?制單，積?壓?jiǎn)尾坏?超過(guò)__?__個(gè)工?作日;?2、負(fù)責(zé)?現(xiàn)金賬和?銀行賬的?記賬工作?，當(dāng)天的?業(yè)務(wù)務(wù)必?當(dāng)天入賬?，做到日?清月結(jié);?3、每?日核對(duì)庫(kù)?存現(xiàn)金與?現(xiàn)金賬余?額是否相?符，及時(shí)?核對(duì)銀行?存款余額?，月末編?制《銀行?存款余額?調(diào)節(jié)表》?;4、?月末與會(huì)?計(jì)核對(duì)本?月發(fā)生額?及累計(jì)余?額，做到?賬證、賬?實(shí)、賬賬?相符。?四、現(xiàn)金?和票據(jù)管?理1、?每日庫(kù)存?現(xiàn)金為_(kāi)?___元?，其余存?入銀行，?如因延誤?引起其他?事故發(fā)生?，公司將?追究其經(jīng)?濟(jì)職責(zé);?2、不?得坐支現(xiàn)?金;3?、根據(jù)票?據(jù)管理規(guī)?定保管和?使用支票?、發(fā)票和?收據(jù)，并?追蹤票據(jù)?使用狀況?，尤其是?所收取支?票的入賬?狀況。?五、工資?管理1?、根據(jù)工?資管理規(guī)?定按時(shí)核?算員工工?資，編制?工資源共?享表，交?會(huì)計(jì)審核?;2、?根據(jù)會(huì)計(jì)?和公司經(jīng)?理審核后?的工資表?，進(jìn)行工?資發(fā)放。?六、報(bào)?表規(guī)定根?據(jù)報(bào)表管?理規(guī)定每?日向深港?財(cái)務(wù)上報(bào)?《現(xiàn)金/?銀行存款?日?qǐng)?bào)表》?，每月上?報(bào)《工程?收入月報(bào)?表》和《?管理人員?工資表》?。財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人崗?位職責(zé)范?本（五）?第一條?：嚴(yán)格執(zhí)?行國(guó)家頒?布的財(cái)務(wù)?、稅收法?律、法規(guī)?，掌握地?方：稅務(wù)?機(jī)關(guān)相關(guān)?條例、規(guī)?定。針對(duì)?稅法的調(diào)?整及時(shí)起?草文件貫?徹、宣傳?：到公司?各部門(mén)。?第二條?：推薦和?意見(jiàn)。對(duì)?各崗位財(cái)?務(wù)第三?條：負(fù)責(zé)?制定并落?實(shí)公司財(cái)?務(wù)人員崗?位職責(zé)。?人員的任?職資格、?福利待遇?等提出推?薦和意見(jiàn)?。第四?條：負(fù)責(zé)?公司財(cái)務(wù)?人員的業(yè)?務(wù)培訓(xùn)和?工作指導(dǎo)?。遵守電?算化財(cái)務(wù)?核算的?第五條：?建立健全?電算化財(cái)?務(wù)核算制?度，：相?關(guān)規(guī)定，?合法使用?電算化軟?件開(kāi)展日?常核算工?作。第?六條：正?確核算公?司的收入?、成本、?損益狀況?，編制公?司年度：?財(cái)務(wù)決算?報(bào)告，保?證報(bào)告的?真實(shí)性、?及時(shí)性、?全面性，?為公司領(lǐng)?導(dǎo)的：決?策帶給可?靠的數(shù)據(jù)?支持。?第七條：?參與公司?各類經(jīng)濟(jì)?合同的談?判、草簽?工作。?第八九條?：協(xié)調(diào)好?公司與各?金融機(jī)構(gòu)?、稅務(wù)部?門(mén)的關(guān)系?。第九?十條：負(fù)?責(zé)與各部?、室、項(xiàng)?目部之間?的工作協(xié)?調(diào)和配合?。第十?條：負(fù)責(zé)?公司財(cái)務(wù)?印鑒、財(cái)?務(wù)票據(jù)的?保管、使?用等管理?工：作，?對(duì)公司各?項(xiàng)目部銀?行帳戶的?合法使用?實(shí)施監(jiān)督?和管理。?第十一?條：負(fù)責(zé)?公司各類?費(fèi)用開(kāi)支?的控制和?審核工作?。對(duì)公司?長(zhǎng)期、短?期投資及?資本運(yùn)營(yíng)?計(jì)劃提出?推薦和意?：負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)部全面?管理工作?。第十?二條：負(fù)?責(zé)各業(yè)務(wù)?部門(mén)所需?報(bào)表的編?制、報(bào)送?工作。?第十三條?：季度末?、年末負(fù)?責(zé)編制各?項(xiàng)目部各?項(xiàng)稅費(fèi)的?應(yīng)交、已?：交、欠?交狀況統(tǒng)?計(jì)，并負(fù)?責(zé)各項(xiàng)稅?費(fèi)的催繳?工作。?第十四條?：完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?其他工作?。財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人崗?位職責(zé)范?本（六）?1、監(jiān)?督會(huì)計(jì)核?算，及時(shí)?帶給準(zhǔn)確?的財(cái)務(wù)報(bào)?表。2?、監(jiān)督預(yù)?算執(zhí)行狀?況，參與?公司績(jī)效?考核，帶?給準(zhǔn)確的?財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)?。3、?參與公司?戰(zhàn)略規(guī)劃?和年度經(jīng)?營(yíng)計(jì)劃的?制訂，編?制本年度?財(cái)務(wù)預(yù)算?。4、?領(lǐng)導(dǎo)管理?培養(yǎng)本部?門(mén)員工，?垂直管理?培訓(xùn)分公?司財(cái)務(wù)人?員。5?、本部門(mén)?年度工作?計(jì)劃的制?訂執(zhí)行和?報(bào)告。?6、資金?籌集及資?金支付審?批管理。?7、制?定完善公?司財(cái)務(wù)管?理各項(xiàng)制?度及業(yè)務(wù)?流程。?8、確保?各類財(cái)務(wù)?檔案的準(zhǔn)?確性及完?整性。?9、監(jiān)控?應(yīng)收保費(fèi)?，對(duì)異常?狀況采取?相應(yīng)措施?，提示或?警示有關(guān)?業(yè)務(wù)部門(mén)?。10?、審核各?項(xiàng)稅款的?計(jì)算，確?保公司報(bào)?稅貼合國(guó)?家財(cái)稅紀(jì)?律。1?1、辦理?主管領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其?他事務(wù)。?財(cái)務(wù)負(fù)?責(zé)人崗位?職責(zé)范本?（七）?1.協(xié)助?財(cái)務(wù)主管?制定業(yè)務(wù)?計(jì)劃、財(cái)?務(wù)預(yù)算、?監(jiān)督計(jì)劃?;2.?核簽、編?制會(huì)計(jì)憑?證，整理?保管財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)檔案?;3.?登記保管?各種明細(xì)?賬、總分?類賬;?4.定期?對(duì)賬，如?發(fā)現(xiàn)差異?，查明差?異原因，?處理結(jié)賬?時(shí)有關(guān)的?賬務(wù)的調(diào)?整事宜;?5.設(shè)?計(jì)、修訂?會(huì)計(jì)制度?、會(huì)計(jì)表?單，分析?財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)?，編制會(huì)?計(jì)報(bào)告、?報(bào)表;?____?具體執(zhí)行?資金預(yù)算?及控制預(yù)?算內(nèi)的經(jīng)?費(fèi)支出，?管理往來(lái)?賬、應(yīng)收?、應(yīng)付款?、固定資?產(chǎn)、無(wú)形?資產(chǎn)，每?月計(jì)提核?算稅金、?費(fèi)用、折?舊等費(fèi)用?項(xiàng)目;?____?分析公司?財(cái)務(wù)狀況?，研究行?業(yè)內(nèi)公司?信息;?8.預(yù)測(cè)?公司財(cái)務(wù)?收益和風(fēng)?險(xiǎn)，建立?公司財(cái)務(wù)?管理政策?和制度;?___?_分析評(píng)?估各項(xiàng)業(yè)?務(wù)和各部?門(mén)業(yè)績(jī)，?提供財(cái)務(wù)?建議和決?策支持;?10.?預(yù)測(cè)并監(jiān)?督公司現(xiàn)?金流和各?項(xiàng)資金使?用情況;?11.?撰寫(xiě)財(cái)務(wù)?分析報(bào)告?;12?.審核財(cái)?務(wù)單據(jù)，?整理檔案?，管理發(fā)?票;1?3.審核?記賬憑證?、核對(duì)調(diào)?整賬目、?預(yù)算分析?、控制日?常費(fèi)用、?管理固定?資產(chǎn);?____?起草處理?財(cái)務(wù)相關(guān)?資料和文?件;1?5.統(tǒng)計(jì)?、打印、?呈交、登?記、保管?各類報(bào)表?和報(bào)告;?16.?建立、改?進(jìn)、完善?預(yù)算管理?體系，建?立相應(yīng)的?執(zhí)行、控?制機(jī)制，?起草修改?配套的制?度、規(guī)章?;17?.對(duì)公司?整體發(fā)展?戰(zhàn)略提供?財(cái)務(wù)方面?的可行性?分析;?18.按?照公司中?長(zhǎng)期發(fā)展?戰(zhàn)略，制?定中長(zhǎng)期?財(cái)務(wù)規(guī)劃?;19?.根據(jù)公?司短期發(fā)?展目標(biāo)，?制定公司?年度全面?預(yù)算，組?織編制全?系統(tǒng)預(yù)算?，建立和?維護(hù)公司?的預(yù)算管?理系統(tǒng);?20.?將各部門(mén)?編制的預(yù)?算草案進(jìn)?行加工匯?編成企業(yè)?的銷售預(yù)?算、采購(gòu)?預(yù)算、費(fèi)?用預(yù)算;?21.?通過(guò)預(yù)算?系統(tǒng)監(jiān)督?和控制預(yù)?算單位的?預(yù)算執(zhí)行?情況，形?成預(yù)算執(zhí)?行報(bào)告;?22.?定期匯總?、綜合分?析各部門(mén)?編制的簡(jiǎn)?要預(yù)算執(zhí)?行差異分?析報(bào)告;?23.?在各種預(yù)?算基礎(chǔ)上?提出成本?控制計(jì)劃?;24?.根據(jù)月?度、季度?、年度財(cái)?務(wù)狀況主?持各項(xiàng)財(cái)?務(wù)分析，?并對(duì)所得?分析結(jié)果?做出解釋?;25?.向上級(jí)?提出有關(guān)?改進(jìn)財(cái)務(wù)?系統(tǒng)和財(cái)?務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的?建議;?26.向?上級(jí)提交?財(cái)務(wù)報(bào)告?。27?.監(jiān)控指?定賬戶的?應(yīng)收賬款?子系統(tǒng);?___?_分析并?調(diào)整應(yīng)收?賬戶交易?和數(shù)據(jù);?29.?審核應(yīng)收?賬目清單?，調(diào)整應(yīng)?收賬目差?異;3?0.每月?給銷售經(jīng)?理提供詳?細(xì)賬目清?單;3?0.通過(guò)?賬目分析?對(duì)超期應(yīng)?收款提出?具體處理?建議與應(yīng)?收賬目;?32.?依據(jù)會(huì)計(jì)?準(zhǔn)則和有?關(guān)的規(guī)定?記錄會(huì)計(jì)?系統(tǒng)中與?應(yīng)收賬目?有關(guān)的財(cái)?務(wù)活動(dòng);?33.?協(xié)助外部?機(jī)構(gòu)對(duì)應(yīng)?收賬目的?審核，應(yīng)?答其質(zhì)疑?，并向其?提供有關(guān)?信息;?34.上?級(jí)交辦的?其他工作?。財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人崗?位職責(zé)范?本（八）?1、負(fù)?責(zé)日常收?支