2023年銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告六篇

第頁(yè)共頁(yè)2023年銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告六篇(精選)“報(bào)告”使用范圍很廣，按照上級(jí)部署或工作方案，每完成一項(xiàng)任務(wù)，一般都要向上級(jí)寫報(bào)告，反映工作中的根本情況、工作中獲得的經(jīng)歷教訓(xùn)、存在的問(wèn)題以及今后工作設(shè)想等，以獲得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。大家想知道怎么樣才能寫一篇比擬優(yōu)質(zhì)的報(bào)告嗎？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫，我們一起來(lái)理解一下吧。銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告篇一您好!我是銷售部?jī)?nèi)勤××。不知不覺中，我參加公司已經(jīng)六個(gè)月了。我非常榮幸可以成為公司的一員。在這里，我首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和工作上給予的肯定，同時(shí)也非常感謝各位同事對(duì)我工作的支持和幫助。公司給了我一個(gè)發(fā)現(xiàn)自我、認(rèn)識(shí)自我的平臺(tái)，以及在工作理論中不斷完善自我的時(shí)機(jī)。在這段時(shí)間的工作過(guò)程中，對(duì)我自身的改變和影響很大，從中也讓我學(xué)到了許多，懂得了許多。下面就這段時(shí)間的工作情況做一總結(jié)，如下：一、內(nèi)勤崗位工作作為公司銷售內(nèi)勤，我深知本崗位的重要性，內(nèi)勤是一個(gè)效勞于銷售部全體員工的職位。對(duì)部門同事必須做到有求必應(yīng)，有需必幫，我始終本著“公司利益第一，把工作做到最好“的目的，認(rèn)真積極的完成了以下本職工作：1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部銷售人員的效勞工作，包括協(xié)助修改方案、合同等文件資料，協(xié)助查詢相關(guān)資料及其他工作的協(xié)調(diào)，登記確認(rèn)部門資料及物品的發(fā)放、整理、保管與領(lǐng)取。2、負(fù)責(zé)記錄部門考勤以及績(jī)效考核，包括每天追蹤確認(rèn)部門外出人員的所在方位、統(tǒng)計(jì)確認(rèn)每月部門人員的績(jī)效考核成績(jī)〔每月按時(shí)將部門考勤記錄表及績(jī)效考核表交部門領(lǐng)導(dǎo)審核〕。3、負(fù)責(zé)部門銷售人員的費(fèi)用報(bào)銷問(wèn)題，包括確認(rèn)所報(bào)銷費(fèi)用是否合理，是否有根據(jù)，協(xié)助報(bào)銷單的標(biāo)準(zhǔn)化貼涂及報(bào)銷，統(tǒng)計(jì)記錄每月的報(bào)銷費(fèi)用總額并定期做匯總〔每月將當(dāng)月部門報(bào)銷費(fèi)用匯總表交由部門領(lǐng)導(dǎo)審核〕。4、負(fù)責(zé)整理業(yè)務(wù)員日工作報(bào)告及每月業(yè)務(wù)客戶信息跟蹤表等資料〔每月按時(shí)將匯總好的業(yè)務(wù)員工作報(bào)告及客戶信息資料表提交給部門領(lǐng)導(dǎo)〕。5、負(fù)責(zé)公司部門內(nèi)部文件、制度等的傳達(dá)、執(zhí)行。6、負(fù)責(zé)與客戶和集團(tuán)各公司之間的業(yè)務(wù)及其他工作的溝通協(xié)調(diào)〔尤其是銷售部、工程部及技術(shù)采購(gòu)三部門之間的工作溝通及協(xié)調(diào)〕。7、負(fù)責(zé)部門合同、員工檔案、客戶信息等重要文件的`整理歸檔及保管。8、部門周會(huì)及月會(huì)前，負(fù)責(zé)及時(shí)通知參會(huì)人員；會(huì)議時(shí)那么負(fù)責(zé)做好會(huì)議記錄。9、為壯大銷售團(tuán)隊(duì)，協(xié)助人事部招聘人員。10，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成部門規(guī)章制度、績(jī)效考核表、購(gòu)銷合同等的制定及員工日工作報(bào)告格式和銷售合同的修改確認(rèn)。二、簡(jiǎn)述工作情況1、在內(nèi)勤工作崗位工作過(guò)程中，可以積極主動(dòng)全心全意地對(duì)待每一項(xiàng)工作，對(duì)于剛剛開場(chǎng)工作的我，始終保持謙虛、慎重的工作態(tài)度，虛心向同事學(xué)習(xí)，積累經(jīng)歷，努力把工作做到最好。2、在工作期間，豐富業(yè)務(wù)知識(shí)、進(jìn)步工作才能，不斷地給自己充電，積累產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)知識(shí)。在做好本職工作的根底上，另外協(xié)助其他部門的一些日常工作事務(wù)。為了做好本職工作，我盡可能進(jìn)步自己的工作效率，爭(zhēng)取為部門同事做好效勞保障工作。結(jié)合上述內(nèi)勤工作經(jīng)歷，我也深化認(rèn)識(shí)到：作為公司的一員，無(wú)論在哪個(gè)崗位，都應(yīng)該有強(qiáng)烈的敬業(yè)心、高度的責(zé)任感、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和任勞任怨的忘我精神。任何時(shí)候都應(yīng)該以公司利益為重，實(shí)在履行自己的崗位職責(zé)，與此同時(shí)，更應(yīng)該發(fā)揚(yáng)主人翁精神，將公司的每一件事情當(dāng)做自己的事情來(lái)做，堅(jiān)決杜絕“事不關(guān)己，高高掛起”的工作心態(tài)?？偨Y(jié)這段時(shí)間以來(lái)的工作，自身在許多方面還存在著缺乏。對(duì)于剛剛步入社會(huì)參加工作的我，由于工作經(jīng)歷的缺乏，導(dǎo)致一些問(wèn)題考慮得還不夠周全，在處理問(wèn)題上方法不夠得當(dāng)，缺乏創(chuàng)造性的工作思路。在以后的工作中要求自己做到五勤：眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、腦勤。在工作理論中不斷完善自我，鞭策自己，努力為公司的開展奉獻(xiàn)自己的微薄之力。報(bào)告人：××20xx.××.××銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告篇二各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事：大家好我是xxx，我的工作職責(zé)是銷售內(nèi)勤，下半年的工作主要是銷售內(nèi)勤，下面我就半年來(lái)的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做一下匯報(bào)，缺乏之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。一、下半年的職責(zé)履行情況1、合同的落實(shí)針對(duì)合同，詳細(xì)落實(shí)技術(shù)參數(shù)，保證以最快的速度下發(fā)訂單，以便能保證在合同這一環(huán)節(jié)不影響消費(fèi)周期。跟蹤消費(fèi)過(guò)程，及時(shí)與銷售溝通。2、出庫(kù)、合同統(tǒng)計(jì)及時(shí)統(tǒng)計(jì)出庫(kù)、合同，隨時(shí)掌握出庫(kù)的完成情況，合同履行情況，以便使領(lǐng)導(dǎo)可以更好的決策。3、做好一系列銷售效勞工作根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際需要做好業(yè)務(wù)員的支持工作，包括整理資質(zhì)、出庫(kù)、發(fā)票、借款登記及報(bào)銷單處理工作。4、各種售后效勞報(bào)表的整理歸檔注重及時(shí)搜集客戶狀況的各種表格〔售后反庫(kù)信息、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、顧客滿意度調(diào)查表及下即客戶評(píng)估表〕，并注重采取各種方式理解效勞詳細(xì)過(guò)程。5、做好產(chǎn)品退換貨的跟蹤落實(shí)退換貨的產(chǎn)品根據(jù)實(shí)際情況，制作產(chǎn)品客訴處理單，對(duì)退換貨產(chǎn)品的數(shù)量、日期、客訴原因和發(fā)回日期都做了詳細(xì)記錄。6、做好內(nèi)勤的交接工作根據(jù)自身工作積累經(jīng)歷及與老內(nèi)勤的學(xué)習(xí)，逐步對(duì)內(nèi)勤的工作有了新的理解，在交接的時(shí)候把平時(shí)的積累寫下來(lái)，同時(shí)對(duì)工作要到達(dá)的程度有了目的和方向。但是今后還要繼續(xù)團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相幫助，才能把銷售效勞工作做好。二、認(rèn)清缺乏，加以改良，進(jìn)步工作效率雖然獲得了一些成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和缺乏，主要表如今：第一、行業(yè)知識(shí)缺乏，對(duì)工作效率有一定影響；有些工作還不夠細(xì)，貫徹的不是非常到位；文字程度還需要很大進(jìn)步。在今后的工作中，首先不但要自己努力學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)。第二、理解行業(yè)，理解市場(chǎng)，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)開展脈絡(luò)、走向的理解，進(jìn)步市場(chǎng)的敏感度；更好的協(xié)助銷售人員工作。第三、本著實(shí)事求是的原那么，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。第四、發(fā)揮效勞職能，為各部門做好配合工作。將來(lái)的日子里，我會(huì)嚴(yán)格按照“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、卓越”的精神要求自己，進(jìn)步自己，為企業(yè)的開展盡自己的一份微薄之力。各位領(lǐng)導(dǎo)，我的匯報(bào)完畢。銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告篇三20xx年在不經(jīng)意間已從身邊滑過(guò)，回首這一年，步步腳?。?0xx年可以說(shuō)是繁忙的一年，在這一年里，我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助。在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助下，我今年在工作形式和工作方式上有了重大的打破和改變，在今年我更加嚴(yán)格的要求自己，做好自己的本職工作。現(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)如下。作為天和的銷售內(nèi)勤，我深知崗位的重要性，也能增強(qiáng)我個(gè)人的交際才能。銷售部?jī)?nèi)勤是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)八方的重要樞紐。工作主要從以下幾個(gè)方面開展；1、負(fù)責(zé)廠方進(jìn)場(chǎng)費(fèi)、陳列費(fèi)等一系列費(fèi)用的申報(bào)、材料的整理和報(bào)賬；2、廠方所有活動(dòng)的管控、登記、申報(bào)、匯總及材料的整理和報(bào)賬；3、及時(shí)與廠方人員對(duì)賬，匯總出報(bào)回、未報(bào)回的費(fèi)用明細(xì)；4、廠方報(bào)回的所有的費(fèi)用及時(shí)整理并做好對(duì)下游客戶的返還工作；5、各種促銷活動(dòng)情況理解，統(tǒng)計(jì)費(fèi)用報(bào)銷等協(xié)助辦理；6、對(duì)所經(jīng)手的各類涉及我公司商業(yè)機(jī)密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管，不得喪失或向外泄密。對(duì)于酒類市場(chǎng)理解的還不夠深化，對(duì)市場(chǎng)各方面問(wèn)題掌握的過(guò)度薄弱，不能非常明晰的理解客戶的思想，對(duì)于一些大的問(wèn)題不能快速拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題的方法。在溝通過(guò)程中，過(guò)分的依賴和相信，以致于引起一連串的不良反響。本職的工作做得不好，指導(dǎo)力度不夠，影響業(yè)務(wù)部的銷售業(yè)績(jī)。20xx年的到來(lái)，在做好本職工作的根底之上，對(duì)上述存在的問(wèn)題，我個(gè)人也要盡自己所能，多掌握一些業(yè)務(wù)上面的知識(shí)，盡量做到應(yīng)對(duì)自如，沉著得體。不斷增強(qiáng)自己的區(qū)分才能，在更好的與客戶溝通的根底之上，能更多的為公司利益著想。在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做：1、一是要用積極的態(tài)度全身心的投入工作，即然選擇了這個(gè)職業(yè)，選擇了這個(gè)崗位，就要全力以赴，盡職盡責(zé)地去完成。2、二是要以嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度對(duì)待工作。在工作中要嚴(yán)格要求自已做到一絲不茍。銷售內(nèi)勤的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)細(xì)致的工作，它的要求很嚴(yán)格，它要求我必須認(rèn)真、細(xì)致。3、三是要有責(zé)任心。工作對(duì)我來(lái)說(shuō)就是一種責(zé)任，我們有義務(wù)盡心盡責(zé)的去完成、去負(fù)責(zé)。所以工作的好壞，也取決于你對(duì)工作的責(zé)任心。4、四是工作的高效率。對(duì)我來(lái)說(shuō)進(jìn)步工作的效率就是要今日事今日畢，絕不拖延，再就是，將問(wèn)題細(xì)化，在短時(shí)間內(nèi)決定，對(duì)任何事情都要當(dāng)機(jī)立斷，設(shè)定詳細(xì)時(shí)間安排工作，給自已制定嚴(yán)格的最后期限。5、五是保密性。我所從事的銷售內(nèi)勤工作具有很大的保密性，保密性就是對(duì)銷售情況及數(shù)據(jù)的保密。銷售內(nèi)勤工作紛亂，雜。只有不斷學(xué)習(xí)，勤于完成，勤于考慮，勇于創(chuàng)新，才能做好銷售內(nèi)勤工作，真正發(fā)揮好，企業(yè)與用戶的紐帶工作。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中要持之以恒，切忌偷懶，并每天看看使得自己有一定的目的壓力，使得方案得以完善。一年來(lái)，通過(guò)努力學(xué)習(xí)和不斷探索，》收獲很大，不管在工作安排還是在處理問(wèn)題時(shí)，都得慎重考慮，做到能獨(dú)擋一面。我堅(jiān)信工作只要盡心努力去做，就一定可以做好。做了一年的銷售內(nèi)勤工作了，有的時(shí)候也覺得自己有些經(jīng)歷，或是由著自己的判斷來(lái)處理事情不夠仔細(xì)，所以出現(xiàn)了不少的問(wèn)題，也犯了不少錯(cuò)誤，事后才知道自己的社會(huì)閱歷缺乏，或是處理方法不當(dāng)，我決心在今后的工作中要多進(jìn)步自己的素質(zhì)與休養(yǎng)，多學(xué)習(xí)為人處世的哲學(xué)，才可以超越如今的自己，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步！銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告篇四一轉(zhuǎn)眼，20xx年已經(jīng)悄悄的來(lái)到我們的身邊，我來(lái)天津分公司也已經(jīng)兩年了，回望過(guò)去的路，是大家的幫助使我在工作上不斷獲得進(jìn)步，在這里，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任與支持，我會(huì)一如既往的嚴(yán)格要求自己，更好地完成自己的本職工作。現(xiàn)將近兩年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：一、學(xué)無(wú)止境，即使是最根底的工作也需要不斷的創(chuàng)新求進(jìn)：08年初剛進(jìn)入公司時(shí)的工作是前臺(tái)及銷售內(nèi)勤，前臺(tái)的工作難度不大，比擬瑣碎，需要的就是細(xì)心和認(rèn)真，而銷售內(nèi)勤的工作就復(fù)雜一些，要協(xié)助銷售人員進(jìn)展跟蹤工程的登記、更新、及向總公司市場(chǎng)營(yíng)銷部進(jìn)展備案、營(yíng)銷部文件資料、樣窗、樣角的管理、歸類、整理、建檔和保管工作，協(xié)助營(yíng)銷副總銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫及部?jī)?nèi)會(huì)議的記錄工作。難度比擬大的就是標(biāo)書資信和商務(wù)文檔局部的制作，第一次做標(biāo)書的時(shí)候都不知道從哪下手，尤其是資信標(biāo)，需要的資料比擬多，尤其是各種數(shù)據(jù)資料的搜集，甚至需要總公司相關(guān)部門的協(xié)助，后來(lái)在同事的幫助下終于做好了，看著一本本標(biāo)書從自己的手里做出來(lái)還真有成就感。漸漸的，工作順手了，閑余時(shí)間多了，就把以前搜集的資料進(jìn)展了整理，有的進(jìn)展了改良，對(duì)以后的工作提供了方便。二、不斷學(xué)習(xí)，逐步進(jìn)步，不斷完善自己隨著工作的漸漸熟悉及領(lǐng)導(dǎo)與同事的支持和信任，開場(chǎng)做韓總的助理，主要負(fù)責(zé)協(xié)助韓總完成總公司下達(dá)的各種指標(biāo)的分解上報(bào)工作，報(bào)告的撰寫，相關(guān)文件及會(huì)議精神的傳達(dá)，公司內(nèi)外部審核的配合工作、局部工程、材料、勞務(wù)合同的制定、內(nèi)部評(píng)審工作及上報(bào)集團(tuán)公司法律事務(wù)部評(píng)審備案工作；分公司、營(yíng)銷部會(huì)議記錄及反響；考勤、衛(wèi)生、辦公用品采購(gòu)等內(nèi)部行政工作；參與各部門的人員考核工作；營(yíng)銷部經(jīng)營(yíng)情況匯總、年度及季度經(jīng)營(yíng)總結(jié)撰寫、局部資信標(biāo)的制作、協(xié)助業(yè)務(wù)人員相關(guān)工作等。身為助理，我感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、才能和閱歷與其任職都有一定的間隔，也產(chǎn)生了很大的危機(jī)感，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺自己這一年來(lái)還是有了很大的進(jìn)步?？梢员葦M沉著地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題了。在***，有一點(diǎn)是特別好的，就是人文環(huán)境，不會(huì)像有的公司那樣，你沒(méi)經(jīng)歷根本不用你，別人也不教你，在這里，只要你有一顆進(jìn)步的心，你就會(huì)得到幫助和認(rèn)同，這一年多來(lái)，我在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和支持下，工作才能有了很大的進(jìn)步，雖然還有很多缺乏，但我會(huì)加倍的努力，把工作做好、做精。三、認(rèn)清缺乏，加以改良，進(jìn)步工作效率雖然獲得了一些成績(jī)，但也存在一些問(wèn)題和缺乏，主要表如今：行業(yè)知識(shí)缺乏，對(duì)工作效率有一定影響；有些工作還不夠細(xì)，貫徹的不是非常到位；工作有時(shí)會(huì)情緒化；文字程度還需要很大進(jìn)步。在今后的工作中，首先不但要自己努力學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)，還要定期和各部門負(fù)責(zé)人組織培訓(xùn)工作，大家共同進(jìn)步。第二、理解行業(yè)，理解市場(chǎng)，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)開展脈絡(luò)、走向的理解，進(jìn)步市場(chǎng)的敏感度；更好的協(xié)助銷售人員工作。第三、本著實(shí)事求是的原那么，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第四、發(fā)揮效勞職能，為各部門做好配合工作。第五、理解公司下發(fā)的各項(xiàng)規(guī)章制度，監(jiān)視執(zhí)行公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行，維護(hù)公司利益。將來(lái)的日子里，我會(huì)嚴(yán)格按照“誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、卓越”的精神要求自己，進(jìn)步自己，為企業(yè)的開展盡自己的一份微薄之力。銷售內(nèi)勤的述職報(bào)告篇五各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！我是**，我的工作職責(zé)是煤礦儀表銷售內(nèi)勤和客服內(nèi)勤，下半年的工作主要是煤礦儀表銷售內(nèi)勤，下面我就半年來(lái)的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做一下匯報(bào)，缺乏之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。一、上半年的職責(zé)履行情況1、派工的落實(shí)針對(duì)訂單，詳細(xì)落實(shí)技術(shù)參數(shù)，保證以最快的速度下派工，以便能保證在派工這一環(huán)節(jié)不影響消費(fèi)周期。跟蹤消費(fèi)過(guò)程，及時(shí)與客戶溝通，即使在如今派工完成率不高的情況下，也讓客戶理解我們的“設(shè)身處地為客戶著想”的企業(yè)宗旨。2、出庫(kù)、合同統(tǒng)計(jì)及提成預(yù)、結(jié)算及時(shí)統(tǒng)計(jì)出庫(kù)、合同，隨時(shí)掌握出庫(kù)的完成情況，合同履行情況，以便使領(lǐng)導(dǎo)可以更好的決策。做好月提成預(yù)算工作，輔助主管會(huì)計(jì)更好的做好財(cái)務(wù)分析^p；同時(shí)做好提成結(jié)算工作。3、做好一系列銷售效勞工作根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際需要做好業(yè)務(wù)員的支持工作，包括報(bào)價(jià)、整理資質(zhì)、標(biāo)書、出庫(kù)、發(fā)票、借款登記及報(bào)銷單處理工作。4、各種售后效勞報(bào)表的整理歸檔及報(bào)銷單的處理注重及時(shí)搜集客服人員的各種表格〔售后信息反庫(kù)卡、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、顧客滿意度調(diào)查表及下井證明〕，并注重采取各種方式理解效勞詳細(xì)過(guò)程，保證報(bào)銷單的真實(shí)性。5、做好返修產(chǎn)品的跟蹤落實(shí)返修的產(chǎn)品根據(jù)實(shí)際情況，制作了產(chǎn)品故障登記表，對(duì)返修產(chǎn)品的數(shù)量、返修日期、客戶聯(lián)絡(luò)方式和發(fā)回日期都做了詳細(xì)記錄。6、客戶回訪工作根據(jù)實(shí)際需要和回訪方案，每月做好客戶的回訪工作，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)通過(guò)相關(guān)渠道反響給相關(guān)部門。7、客服報(bào)告每月定時(shí)制作客服報(bào)告，對(duì)本月出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題、客戶和客服人員提出的意見和建議、回訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題在質(zhì)量分析^p會(huì)議中提出，并與消費(fèi)質(zhì)量部門討論，最后索要解決方案。8、做好與新內(nèi)勤的交接工作根據(jù)近兩年的工作積累，逐步對(duì)客服內(nèi)勤的工作有了新的理解，在交接的時(shí)候把平時(shí)的積累寫下來(lái)，讓新內(nèi)勤對(duì)這個(gè)工作開場(chǎng)便有全面的理解，同時(shí)對(duì)工作要到達(dá)的程度有了目的和方向。但是今后還要繼續(xù)團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相幫助，才能把煤礦儀表的銷售和售后效勞工作做好。二、工作中的缺乏和改良方案1、有些細(xì)節(jié)性的工作要加強(qiáng)效勞工作是永遠(yuǎn)沒(méi)有止境的，所以要求我在今后的工作中，必須設(shè)身處地多為客戶和業(yè)務(wù)人員著想，多為他們考慮現(xiàn)場(chǎng)遇到的困難，把工作做