試題安全監(jiān)管

吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）單位：姓名：職務(wù)：時(shí)間：成績(jī)：一、名詞解釋：答：“三違”行為是指違章指揮、違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為。答：是指各級(jí)管理者或操作崗位員工在工作中，不按照崗位作業(yè)文件進(jìn)行操作，不履行或不認(rèn)真履行本崗位工作職責(zé)和安全環(huán)保職責(zé)，以及違反相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、要求或提示的行為。答：是指各級(jí)管理者、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)負(fù)責(zé)人、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)護(hù)人在指揮、安排生產(chǎn)工作時(shí)，違反相關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章制度、崗位作業(yè)文件、勞動(dòng)紀(jì)律的規(guī)定，不履行或不認(rèn)真履行本崗位工作職責(zé)和安全環(huán)保答：是指各級(jí)管理者或操作崗位員工在工作期間內(nèi)不遵守勞動(dòng)紀(jì)律的行為。是指違反公司“違章禁令”、可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果和影響的行為。是指除違反公司“違章禁令”以外的其它“三違”行為。危險(xiǎn)是指系統(tǒng)中存在導(dǎo)致發(fā)生不期望后果的可能性超過了人們的承受程度。答：特種作業(yè)是指（對(duì)操作者本人和他人和周圍設(shè)施安全有重大危害因素）的作業(yè)。,壓力管道、電答：特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的鍋爐、壓力容器（含氣瓶）,壓力管道、電梯、起重機(jī)械、（客運(yùn)索道）、大型游樂設(shè)施。答：事故隱患泛指系統(tǒng)導(dǎo)致事故發(fā)生的（人的不安全行為）、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺時(shí)間：成績(jī)：吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）答：重大危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期或臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品，且危險(xiǎn)物品的（數(shù)量等于或者）超過答：事故危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期或臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品、且危險(xiǎn)物品的（人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷）超過臨界量單元（包括場(chǎng)所和設(shè)施）。二、填空：1、公司質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督工作堅(jiān)持（“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”）的方針。2、公司質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督工作堅(jiān)持（“有章必遵、違章必究”）的原則，各級(jí)組織及人員必須接受監(jiān)3、公司自上而下建立（四級(jí)）質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。4、公司設(shè)立質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督站，直接對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督工作的組織管理；所屬單位按照本單位勘探開發(fā)生產(chǎn)實(shí)際情況明確（質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督機(jī)構(gòu)），落實(shí)質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督人員，按要求開展質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督檢查；基層站隊(duì)按所配備的專兼職質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督員開展監(jiān)督檢查工作。5、公司所屬油氣勘探開發(fā)、工程技術(shù)服務(wù)、重點(diǎn)生產(chǎn)服務(wù)單位設(shè)置質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督站，配備站長(zhǎng)和專職質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督員，實(shí)施（質(zhì)量安全環(huán)保異體監(jiān)督管理）。6、任何一名員工都有權(quán)抵制（違章指揮），制止他人違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律。7、公司檢查發(fā)現(xiàn)違反公司“違章禁令”行為，每起扣發(fā)所屬單位效益工資（600元），同時(shí)扣“三違”人員本人年度考核積分（50分），扣“三違”人員所在站隊(duì)站隊(duì)長(zhǎng)本人年度“三違”考核積分（20吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）單位：姓名：職務(wù)：時(shí)間：成績(jī)：8、公司檢查發(fā)現(xiàn)的一般“三違”行為，每起扣發(fā)所屬單位效益工資（300元），同時(shí)扣“三違”人員本人年度考核積分（20分），扣“三違”人員所在站隊(duì)站隊(duì)長(zhǎng)本人年度“三違”考核積分（10分）。9、各所屬單位檢查基層站隊(duì)發(fā)現(xiàn)違反公司“違章禁令”行為，每起扣發(fā)基層站隊(duì)效益工資（300元），同時(shí)扣“三違”人員本人年度考核積分（20分）；扣“三違”人員所在站隊(duì)站隊(duì)長(zhǎng)本人年度“三違”考核積分（5分）。一般“三違”行為每起扣發(fā)基層站隊(duì)效益工資（150元），并扣“三違”人員本人年度考核積分（10分）。10、各基層站隊(duì)檢查發(fā)現(xiàn)員工違反公司“違章禁令”行為，每起扣發(fā)其本人效益工資（100元同時(shí)扣“三違”人員本人年度考核積分（10分一般“三違”行為扣發(fā)其本人效益工資（50元同時(shí)扣其本人年度考核積分（5分）。11、中油集團(tuán)公司下發(fā)的反違章六條禁令是為了防止和杜絕（三違）現(xiàn)象，保障員工安全生產(chǎn)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行。12、中油集團(tuán)公司六條禁令中嚴(yán)禁特種作業(yè)（無有效操作證）人員上崗操作。14、中油集團(tuán)公司六條禁令中嚴(yán)禁（脫崗、15、中油集團(tuán)公司六條禁令中嚴(yán)禁違反規(guī)定運(yùn)輸（民爆物品、放射源）和危險(xiǎn)化學(xué)品。16、中油集團(tuán)公司六條禁令中嚴(yán)禁（違章指揮）強(qiáng)令他人違章作業(yè)。17、中油集團(tuán)公司六條禁令中危險(xiǎn)作業(yè)是指（高處作業(yè)）、用火作業(yè)、（動(dòng)土作業(yè)）、臨時(shí)用電作吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）業(yè)、進(jìn)入有限空間作業(yè)。18、中油集團(tuán)公司六條禁令中的事故是指（一般安全事故a級(jí)）以上。19、質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督檢查嚴(yán)格堅(jiān)持（檢查標(biāo)準(zhǔn)、過程公開）、操作過程公平、處罰結(jié)果工程的原則，20、各單位質(zhì)量安全環(huán)保監(jiān)督員有對(duì)本單位（機(jī)關(guān)各部門）、基層站隊(duì)質(zhì)量安全環(huán)保工作進(jìn)行監(jiān)督，客觀地提出監(jiān)督意見的職責(zé)。21、危險(xiǎn)度可用生產(chǎn)系統(tǒng)中事故發(fā)生的（可能性與嚴(yán)重性）確定。22、重大危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期或臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品，且危險(xiǎn)物品的（數(shù)量等于或者）超過臨界量單元。23、事故危險(xiǎn)源是指長(zhǎng)期或臨時(shí)地生產(chǎn)、搬運(yùn)、使用或者儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品、且危險(xiǎn)物品的（人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷）超過臨界量單元。24、3E原則”認(rèn)為可以采?。üこ碳夹g(shù)對(duì)策、教育對(duì)策、強(qiáng)制對(duì)策）三種對(duì)策防止事故25、對(duì)于事故的預(yù)防與控制，安全技術(shù)對(duì)策著重解決（物的不安全狀）態(tài)。26、我國(guó)在工傷事故統(tǒng)計(jì)中，按照導(dǎo)致事故發(fā)生的原因，將工傷事故分為（20）類。27、用人單位各項(xiàng)安全規(guī)章制度的核心是（安全生產(chǎn)責(zé)任制）。時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用）。吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）29、在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《重大危險(xiǎn)源辨識(shí)》中，“單元”指一個(gè)（套）生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場(chǎng)所，或同屬一個(gè)工廠的且邊緣距離（小于500）米的幾個(gè)（套）生產(chǎn)裝置、設(shè)施或場(chǎng)所。單位：姓名：職務(wù)：時(shí)間：成績(jī)：30、在事故樹分析中，要在調(diào)查事故的基礎(chǔ)上，選出發(fā)生可能性大的、后果嚴(yán)重的事故，作為分析對(duì)象，并將這定位（頂上事件）。31、提高系統(tǒng)可靠性，減少系統(tǒng)故障，在系統(tǒng)中附加一些元部或者手段的設(shè)計(jì)方法為（冗余32、危險(xiǎn)是事故可能性與事故嚴(yán)重性的結(jié)合，所以（當(dāng)事故可能性不變時(shí)），危險(xiǎn)與事故嚴(yán)重性有33、礦山井下防塵最主要的防塵措施是（濕式作業(yè)、加強(qiáng)通風(fēng)）。34、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在建立與實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系中，制定職業(yè)健康安全方針的目的是（確保整體職業(yè)健康安全管理工作的參與）。35、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系時(shí)，（最高管理者依據(jù)自己預(yù)定的時(shí)間間隔）確定管理評(píng)審的時(shí)間。36、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)》（GB5306-85）中，特種作業(yè)是指（對(duì)操作者本人和他人和周圍設(shè)施安全有重大危害因素）的作業(yè)。37、1986年3月15日，黑龍江省哈爾濱亞麻廠發(fā)生特大爆炸火災(zāi)事故，人死亡，損失折款650余萬(wàn)元。爆炸原因是（粉塵防爆）。38、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》所稱特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險(xiǎn)性較大的鍋爐、壓力吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）39、電梯和載人升降機(jī)安全定期監(jiān)督檢驗(yàn)周期為（1）年。40、推行職業(yè)安全健康管理體系（OHSMS）的最重要保證因素是單位：姓名：職務(wù)：（領(lǐng)導(dǎo)重視）。成績(jī)：41、事故隱患泛指系統(tǒng)導(dǎo)致事故發(fā)生的（人的不安全行為）、物的不安全狀態(tài)和管理上的缺陷。42、海因里事故連鎖理論把事故發(fā)生過程概括為五個(gè)部分，即遺傳及社會(huì)環(huán)境；（人的據(jù)點(diǎn)）；43、對(duì)于事故的預(yù)防與控制，安全技術(shù)對(duì)策著重解決（物的不安全狀態(tài)）。44、《重大危險(xiǎn)源辨識(shí)（GB18218-2000）》中對(duì)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行了分類，分為（危險(xiǎn)源和貯存場(chǎng)所重大危險(xiǎn)源）。45、我國(guó)現(xiàn)行法定的職業(yè)病分為（10類115種）。46、按照職業(yè)健康安全管理體系的實(shí)施要求，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在確定風(fēng)險(xiǎn)的可承受性時(shí)應(yīng)考慮（相關(guān)法律義務(wù)）與職業(yè)健康安全方針要求。47、新時(shí)代化學(xué)品有限公司是一家危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營(yíng)企業(yè)，根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行法規(guī)（總經(jīng)理）應(yīng)通過國(guó)家授權(quán)部門的專業(yè)培訓(xùn)，并取得合格證書方能從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。48、事故頻發(fā)傾向理論認(rèn)為工業(yè)事故發(fā)生的主要原因是（少數(shù)有精神或心理缺陷的工人）。49、通過對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)施、裝置等實(shí)際運(yùn)行狀況及管理狀況的安全評(píng)價(jià)，查找建設(shè)項(xiàng)目投產(chǎn)后在的危險(xiǎn)、有害因素的種類和程度，提出合理可行的安全對(duì)策措施及建議的安全評(píng)價(jià)方法是（專項(xiàng)安全評(píng)價(jià)）。50、起重設(shè)備在安裝、檢修、試驗(yàn)過程中發(fā)生了人的擠壓、吊具墜落、物體打擊和觸電，以上事故屬于（起吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）51、從事高處作業(yè)的工人，必須年滿（18）周歲。單位：姓名：職務(wù)：時(shí)間：成績(jī)：52、安全管理中的本質(zhì)安全化原則來源于本質(zhì)安全化理論，該原則的含義是指從初始和從本質(zhì)上實(shí)現(xiàn)了安全化，就從（根本上）消除事故發(fā)生的可能性，從而達(dá)到預(yù)防事故發(fā)生的目的。53、《GB6441-85》按工傷事故的嚴(yán)重程度，可將傷亡事故分為：輕傷事故：指只有輕傷發(fā)生的事故；重傷事故：指最重的傷害程度為重傷的事故；死亡事故：指有人死亡，人數(shù)為1-2人的事故；特大傷亡事故：指一次事故死亡（3~9人、10人（含）以上）的事故。54、因事故造成人身傷亡及善后處理支出的費(fèi)用和毀壞財(cái)產(chǎn)的價(jià)值，屬于（經(jīng)濟(jì)）損失。55、根據(jù)安全生產(chǎn)理論進(jìn)行系統(tǒng)科學(xué)地分析，事故的直接原因是（人的不安全行為，物的不安全狀56、個(gè)人防護(hù)用品是一種預(yù)防性輔助措施，即使生產(chǎn)技術(shù)高度發(fā)展、機(jī)械設(shè)備完善，在礦山井下工作個(gè)人防護(hù)用品是預(yù)防性的（必要物品）。57、在不同企業(yè)中，勞動(dòng)條件相同的同類工種發(fā)給（相同）的防護(hù)用品；如果工種相同，勞動(dòng)條件不同發(fā)給（不同）的保護(hù)用品。58、應(yīng)急管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程，包括（預(yù)防、準(zhǔn)備、）響應(yīng)和恢復(fù)四個(gè)階段。59、應(yīng)急行動(dòng)指導(dǎo)書屬于（現(xiàn)場(chǎng)預(yù)案）。吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）60、某企業(yè)在生產(chǎn)過程中，將有殘留硫酸的容器隨意在車間中堆放，致使職工誤接觸面燒傷。這種事故原因?qū)儆谌说牟话踩袨橹械模ㄎ矬w存放不當(dāng)）。三、判斷題：吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）單位：姓名：職務(wù)：時(shí)間：成績(jī)：組織形式。（正確）4、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)GB18218-2000《重大危險(xiǎn)源辨識(shí)》適用于①核設(shè)施②軍事設(shè)施③采掘業(yè)④危險(xiǎn)物質(zhì)的運(yùn)輸。（錯(cuò)誤）8、預(yù)防苯中毒的根本性措施是改革生產(chǎn)工藝，以無毒或低毒物質(zhì)代替苯作業(yè)環(huán)境定期監(jiān)測(cè)。（正確）9、有害物質(zhì)的發(fā)生源應(yīng)布置在工作地點(diǎn)機(jī)械通風(fēng)或自然通風(fēng)的上風(fēng)測(cè)（錯(cuò)誤）。10、用人單位對(duì)不適宜從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥11、鍛工屬于特種作業(yè)（錯(cuò)誤）。14、對(duì)重大事故預(yù)兆或者已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的下行，應(yīng)給予警告并可處1萬(wàn)元以下罰款。（正確）吉林油田公司反三違安全環(huán)保知識(shí)試題（安全監(jiān)管部分）單位：姓名：職務(wù)：時(shí)間：成績(jī)：17、事故頻發(fā)傾向理論認(rèn)為工業(yè)事故發(fā)生的次要原因是少數(shù)有精神或心理缺陷的工人（錯(cuò)18、企業(yè)主管部門和政府監(jiān)察部門接到死亡、重（特）大傷亡事故的報(bào)告后，可以延遲上報(bào)上級(jí)有關(guān)部門。（錯(cuò)誤）部門。（正確）20、應(yīng)急行動(dòng)級(jí)別與企業(yè)性質(zhì)的內(nèi)在危險(xiǎn)性有關(guān)。大多數(shù)企業(yè)采用三級(jí)分類系統(tǒng)，這三級(jí)分類系統(tǒng)中包括應(yīng)急待命。（錯(cuò)誤）21、作業(yè)場(chǎng)所空氣中一般粉塵的最高允許濃度為10毫克/立方米。（正確）22、依據(jù)LLO-OSH2001導(dǎo)則的框架，屬于職業(yè)安全健康管理體