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第8頁共8頁董事長秘?書崗位職?責(zé)說明范?本崗位?名稱:董?事長秘書?崗位編?號所在?部門崗?位定員:?1直接?上級:股?東會薪?酬類型?直接下級?:經(jīng)理?工資等級?所轄人?員數(shù)【?本職】?是公司的?法人代表?和重大事?項(xiàng)的主要?決策人?【職權(quán)】?職權(quán)一?主持、?召開公司?重大會議?以及公司?年度、季?度總結(jié)與?表彰會議?;接待重?要客戶來?訪;負(fù)責(zé)?會議決議?的貫徹落?實(shí);職?權(quán)二組?織討論和?決定公司?的發(fā)展規(guī)?劃、經(jīng)營?策略、工?作計(jì)劃以?及日常經(jīng)?營工作中?的重大事?項(xiàng);職?權(quán)三決?定總經(jīng)理?及其他高?級管理人?員的聘用?和解職,?并及時(shí)備?案;職?權(quán)四決?定公司內(nèi)?高層管理?人員的報(bào)?酬、待遇?和支付方?式并及時(shí)?備案;?職權(quán)五?定期審閱?公司的財(cái)?務(wù)報(bào)表和?其他重要?報(bào)表、文?件、資料?;職權(quán)?六簽署?對外上報(bào)?、印發(fā)的?各種重要?報(bào)表、文?件、資料?;簽署公?司重要合?同和協(xié)議?職權(quán)七?指導(dǎo)公?司的決策?實(shí)施以及?重大業(yè)務(wù)?活動;?職權(quán)八?董事長不?能履行職?責(zé)時(shí),可?授權(quán)總經(jīng)?理代理?職權(quán)九?主持股東?大會職責(zé)?和使命?1、全面?負(fù)責(zé)企業(yè)?長遠(yuǎn)規(guī)劃?的制定?2、督促?企業(yè)完成?既定的目?標(biāo)3、?協(xié)調(diào)完善?企業(yè)外部?經(jīng)營環(huán)境?【任職?資格】?教育水平?:大學(xué)本?科以上?專業(yè):管?理學(xué)相關(guān)?專業(yè)經(jīng)?驗(yàn):__?__年以?上企業(yè)法?律專職法?律顧問經(jīng)?驗(yàn)或?qū)B?律師__?__年工?作經(jīng)驗(yàn)?技術(shù)和經(jīng)?驗(yàn)要求:?五年以上?人事、行?政等相關(guān)?職位工作?經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)謹(jǐn)?細(xì)致,熟?悉現(xiàn)代企?業(yè)的經(jīng)營?管理制度?、較強(qiáng)的?服務(wù)意識?和培養(yǎng)下?屬的能力?、有較強(qiáng)?的管理協(xié)?調(diào)能力和?豐富財(cái)務(wù)?管理經(jīng)驗(yàn)?、強(qiáng)烈的?事業(yè)心、?能站在一?個(gè)宏觀的?角度來分?析公司的?發(fā)展前景?問題【?考核指標(biāo)?】企業(yè)?正常、全?面、迅速?的向前發(fā)?展股東的?年度紅利?,領(lǐng)導(dǎo)能?力、判斷?與決策能?力、人際?能力、溝?通能力、?計(jì)劃與執(zhí)?行能力、?專業(yè)知識?及技能?董事長秘?書崗位職?責(zé)說明范?本(二)?直接上?級二、?職位概述?:負(fù)責(zé)?股東會決?議執(zhí)行;?董事會的?運(yùn)作;公?司經(jīng)營管?理的最終?掌控;公?司戰(zhàn)略、?重大人事?、投融資?等事項(xiàng)的?決策;政?府、新聞?媒體、金?融機(jī)構(gòu)的?公共關(guān)系?等三、?崗位職責(zé)?職責(zé)一?負(fù)責(zé)股?東會決議?執(zhí)行,董?事會的運(yùn)?作。工?作任務(wù)?1、召集?、主持股?東會會議?,領(lǐng)導(dǎo)董?事會工作?,召集和?主持董事?會會議,?并向股東?會報(bào)告工?作;2?、執(zhí)行股?東會的決?議;職?責(zé)二公?司經(jīng)營管?理的最終?掌控工?作任務(wù)?1、簽署?按法律、?法規(guī)、制?度規(guī)定應(yīng)?予簽署的?法律文書?、公告、?重要合同?、資產(chǎn)產(chǎn)?權(quán)及其變?動、財(cái)務(wù)?預(yù)算與決?算及其他?重要文件?等;2?、決定公?司的經(jīng)營?計(jì)劃和投?資方案;?3、制?訂公司的?年度財(cái)務(wù)?預(yù)算方案?、決算方?案;4?、制訂公?司的利潤?分配方案?和彌補(bǔ)虧?損方案;?5、制?訂公司增?加或者減?少注冊資?本的方案?;6、?制訂公司?合并、分?立、變更?、解散的?方案;?7、決定?公司內(nèi)部?管理機(jī)構(gòu)?的設(shè)置。?公司戰(zhàn)略?、重大人?事、投融?資等事項(xiàng)?的決策?職責(zé)三?公司戰(zhàn)略?、重大人?事、投融?資等事項(xiàng)?的決策?工作任務(wù)?1、提?名總經(jīng)理?和財(cái)務(wù)總?監(jiān)人選的?聘用、解?職及報(bào)酬?事項(xiàng),并?報(bào)董事會?批準(zhǔn)和備?案,并根?據(jù)總經(jīng)理?的提名決?定聘任或?者解聘公?司副總經(jīng)?理及其報(bào)?酬事項(xiàng);?2、制?定公司的?基本管理?制度;?3、負(fù)責(zé)?公司投融?資工作;?4、負(fù)?責(zé)公司的?戰(zhàn)略規(guī)劃?工作。?職責(zé)四?政府、新?聞媒體、?金融機(jī)構(gòu)?的公共關(guān)?系維護(hù)負(fù)?責(zé)公司對?政府、金?融機(jī)構(gòu)的?公關(guān)工作?。工作?任務(wù)負(fù)?責(zé)公司對?政府、金?融機(jī)構(gòu)的?公關(guān)工作?。職責(zé)?五公司?章程規(guī)定?的其他職?責(zé)工作?任務(wù)公?司章程規(guī)?定的其他?職責(zé)范圍?內(nèi)的工作?四、工?作權(quán)限:?內(nèi)部?1、對公?司所有經(jīng)?營管理的?決策權(quán);?2、企?業(yè)資金運(yùn)?作使用的?最終審批?權(quán);3?、對總經(jīng)?理、財(cái)務(wù)?總監(jiān)的聘?用、解職?及報(bào)酬事?項(xiàng)的提名?權(quán),對其?他高管及?其報(bào)酬事?項(xiàng)的決定?權(quán)和相關(guān)?人事管理?權(quán)。外?部對外?業(yè)務(wù)合同?和發(fā)文的?簽署權(quán)?五、任職?資格學(xué)?歷:本科?及以上學(xué)?歷專業(yè)?:企業(yè)管?理、市場?營銷、電?子商務(wù)等?相關(guān)專業(yè)?。工作?經(jīng)驗(yàn):有?____?年以上電?子商務(wù)企?業(yè)整體運(yùn)?作管理經(jīng)?驗(yàn)?zāi)芰?素質(zhì):具?備良好的?領(lǐng)導(dǎo)決策?能力、統(tǒng)?籌規(guī)劃能?力、激勵(lì)?授權(quán)能力?、組織指?揮能力、?溝通協(xié)調(diào)?能力。?董事長秘?書崗位職?責(zé)說明范?本(三)?1、貫?徹執(zhí)行_?_路線、?方針、政?策以及國?家的法令?法規(guī),貫?徹執(zhí)行董?事會的決?議與決定?。2、?根據(jù)集團(tuán)?公司內(nèi)外?環(huán)境和市?場需要,?組織制定?公司的發(fā)?展規(guī)劃、?投資方向?、投資規(guī)?模等重大?決定。?3、召集?和組織本?公司的董?事會會議?,檢查對?本公司董?事會決議?、決定的?實(shí)施情況?。4、?檢查公司?章程、制?度的執(zhí)行?情況,組?織提出公?司章程的?修改草案?。5、?簽署按法?律、法規(guī)?、制度規(guī)?定應(yīng)予簽?署的法律?文書、公?告、經(jīng)濟(jì)?合同、資?產(chǎn)經(jīng)營責(zé)?任書、資?產(chǎn)產(chǎn)權(quán)及?其變動、?財(cái)務(wù)預(yù)算?、決算、?生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)?、勞動工?資及獎懲?、委托授?權(quán)書等文?件、報(bào)表?。董事?長秘書崗?位職責(zé)說?明范本(?四)1?、貫徹執(zhí)?行__路?線、方針?、政策以?及國家的?法令法規(guī)?,貫徹執(zhí)?行董事會?的決議與?決定。?2、根據(jù)?集團(tuán)公司?內(nèi)外環(huán)境?和市場需?要,組織?制定公司?的發(fā)展規(guī)?劃、投資?方向、投?資規(guī)模等?重大決定?。3、?召集和組?織本公司?的董事會?會議,檢?查對本公?司董事會?決議、決?定的實(shí)施?情況。?4、檢查?公司章程?、制度的?執(zhí)行情況?,組織提?出公司章?程的修改?草案。?5、簽署?按法律、?法規(guī)、制?度規(guī)定應(yīng)?予簽署的?法律文書?、公告、?經(jīng)濟(jì)合同?、資產(chǎn)經(jīng)?營責(zé)任書?、資產(chǎn)產(chǎn)?權(quán)及其變?動、財(cái)務(wù)?預(yù)算、決?算、生產(chǎn)?統(tǒng)計(jì)、勞?動工資及?獎懲、委?托授權(quán)書?等文件、?報(bào)表。?董事長秘?書崗位職?責(zé)說明范?本(五)?1、協(xié)?助董事長?制定戰(zhàn)略?計(jì)劃、年?度經(jīng)營計(jì)?劃及各階?段工作目?標(biāo)分解;?2、起?草公司各?階段工作?總結(jié)和董?事長交代?的其他正?式文件;?3、協(xié)?助董事長?協(xié)調(diào)內(nèi)部?各部門關(guān)?系,尤其?是業(yè)務(wù)部?門與各職?能部門相?互支持等?日常工作?關(guān)系以及?事務(wù)處理?;4、?跟蹤公司?經(jīng)營目標(biāo)?達(dá)成情況?,提供分?析意見及?改進(jìn)建議?;5、?接待董事?長來訪客?人,配合?董事長處?理外部公?共關(guān)系(?政府、重?要客戶等?),做好?相關(guān)維護(hù)?工作;?6、跟蹤?公司所有?重要項(xiàng)目?的進(jìn)程進(jìn)?度,并及?時(shí)匯報(bào)給?董事長;?7、完?成董事長?臨時(shí)交辦?的其他任?務(wù)。董?事長秘書?崗位職責(zé)?說明范本?(六)?1、協(xié)助?董事長制?定戰(zhàn)略計(jì)?劃、年度?經(jīng)營計(jì)劃?及各階段?工作目標(biāo)?分解;?2、起草?公司各階?段工作總?結(jié)和董事?長交代的?其他正式?文件;?3、協(xié)助?董事長協(xié)?調(diào)內(nèi)部各?部門關(guān)系?,尤其是?業(yè)務(wù)部門?與各職能?部門相互?支持等日?常工作關(guān)?系以
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