值班管理制度參考范本（五篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)值班管理?制度參考?范本為?保證財(cái)經(jīng)?學(xué)院值班?工作的各?項(xiàng)秩序和?工作的順?利開(kāi)展，?特制定財(cái)?經(jīng)學(xué)院的?值班管理?制度。部?長(zhǎng)、副部?長(zhǎng)負(fù)責(zé)值?班工作，?干事輔助?相關(guān)工作?的開(kāi)展。?各部門(mén)和?個(gè)人都應(yīng)?嚴(yán)格遵守?值班管理?制度。請(qǐng)?認(rèn)真閱讀?本制度的?注意事項(xiàng)?，以便工?作的順利?進(jìn)行。?（一）時(shí)?間地點(diǎn)?1）時(shí)間?：周一至?周五，中?午12：?____?至13：?00（暫?定）2?）地點(diǎn)：?行政樓3?30（?二）工作?內(nèi)容1?）值班期?間應(yīng)簽到?，不簽到?者以缺勤?處理。缺?勤將在學(xué)?期末的考?核中按規(guī)?定處理。?2）值?班人員應(yīng)?整理好當(dāng)?天的來(lái)函?及文件，?分類歸檔?到指定地?點(diǎn)。不得?將文件隨?意丟放。?3）值?班人員原?則上每個(gè)?部門(mén)不得?少于__?__人，?確保每天?有人到崗?值班。?4）對(duì)于?要由下一?班次的值?班人員接?手的工作?要在換班?時(shí)交代清?楚，避免?工作上出?現(xiàn)問(wèn)題。?5）各?值班人員?（各部門(mén)?部長(zhǎng)及干?事）務(wù)必?準(zhǔn)時(shí)到達(dá)?值班地點(diǎn)?。不遲到?，不早退?，值班時(shí)?間內(nèi)不得?擅自離開(kāi)?崗位。值?班期間，?禁止任何?人在辦公?室內(nèi)喧嘩?。（三?）接待規(guī)?范1）?值班工作?開(kāi)始前，?由學(xué)生信?息與咨詢?中心擺放?好各部門(mén)?席卡，其?他部門(mén)按?照席卡對(duì)?號(hào)入座，?以便其他?學(xué)生辦理?各項(xiàng)事務(wù)?。2）?值班人員?應(yīng)當(dāng)保持?良好風(fēng)貌?，對(duì)學(xué)生?要做到熱?情大方，?細(xì)致耐心?。對(duì)老師?要做到尊?敬師長(zhǎng)，?有問(wèn)必答?。主動(dòng)為?來(lái)訪的同?學(xué)和老師?解決問(wèn)題?。（四?）其他注?意事項(xiàng)?1）注意?安全，各?值班人員?下班前應(yīng)?關(guān)閉各種?電器設(shè)備?，切斷電?源，鎖好?門(mén)窗，方?可離開(kāi)。?2）值?班期間，?不得因?yàn)?私人需要?而使用辦?公室物資?如打印機(jī)?，紙張等?。3）?由于值班?未盡責(zé)而?導(dǎo)致的物?品丟失或?損壞的，?由直接經(jīng)?手人負(fù)責(zé)?維修或賠?償。4?）如遇緊?急情況無(wú)?法處理，?應(yīng)立即通?知指導(dǎo)老?師，詢問(wèn)?相關(guān)細(xì)則?，確保工?作不出現(xiàn)?差錯(cuò)。?值班管理?制度參考?范本（二?）1.?目的為?加強(qiáng)公司?的日常管?理，協(xié)助?督促各部?門(mén)做好各?工作，及?時(shí)匯報(bào)處?理突發(fā)事?件，特設(shè)?本制度。?2.范?圍輪值?時(shí)間從星?期一到星?期六7：?00—7?：30、?17：0?0-18?：003?、輪值人?員主要?是公司車?間主任以?上及管理?人員，具?體包括：?總經(jīng)理、?史文浩、?羅俊夫、?譚文強(qiáng)、?劉芳、滕?榮權(quán)、吳?秋良、鐘?成、張祈?曙、唐建?國(guó)、張廣?慧、李子?琦、夏陽(yáng)?昆、張森?林、袁進(jìn)?、陳軍、?宋燈吉。?3、值?班要求?3.1輪?值人員上?午須提前?____?分鐘上班?，下午或?加班后推?遲___?_分鐘下?班。早上?值班歡迎?各員工上?班，并監(jiān)?督員工考?勤，記載?管理人員?出勤情況?和廠規(guī)、?廠紀(jì)的執(zhí)?行情況。?下午值班?班檢查各?部門(mén)的電?源開(kāi)關(guān)、?門(mén)窗、水?閥，做好?安全檢查?工作。協(xié)?助處理突?發(fā)事件，?協(xié)助各部?門(mén)工作，?保證正常?的生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)秩序。?3.2?輪值人員?每天須不?定期檢查?6S的執(zhí)?行情況（?至少一次?），并做?詳細(xì)記錄?，有權(quán)合?理化建議?。3.?3輪值人?員須及時(shí)?處理協(xié)調(diào)?值班期間?的突發(fā)事?情，若遇?到特殊情?況，不能?處理的應(yīng)?及時(shí)聯(lián)系?部門(mén)主管?。3.?4輪值人?員必須認(rèn)?真履行職?責(zé)，若出?現(xiàn)玩忽職?守，在當(dāng)?值期間出?現(xiàn)問(wèn)題，?后果或者?影響嚴(yán)重?者，公司?將追求其?連帶責(zé)任?。3.?5輪值人?員須嚴(yán)格?執(zhí)行公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度，?保證公司?正常的生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩?序。3?.6輪值?人員須態(tài)?度和藹，?注意言行?舉止，做?到文明值?班。3?.7輪值?人員須詳?細(xì)填寫(xiě)值?班記錄，?規(guī)范記載?值班情況?。3.?8輪值人?員須相互?做好工作?銜接，做?好交接記?錄。3?.9輪值?人員若遇?到特殊情?況不能當(dāng)?值時(shí)，可?自行協(xié)商?調(diào)班，同?時(shí)須向辦?公室說(shuō)明?情況。若?無(wú)故缺席?者，每次?罰款__?__元，?并給予通?報(bào)批評(píng)。?4、輪?值安排：?附后5?、值班日?志：附后?值班細(xì)?則（試行?）1、?值班時(shí)間?：7：0?0—7：?3017?：00-?18：0?02、?值班內(nèi)容?：2.?1廠規(guī)、?廠紀(jì)、考?勤監(jiān)督?2.1.?1詳細(xì)記?載員工考?勤執(zhí)行情?況（例如?遲到員工?的名單等?）;監(jiān)督?員工規(guī)范?打卡，是?否存在代?打、漏打?或者重復(fù)?打卡的現(xiàn)?象。2?.1.2?督促員工?規(guī)范著裝?，注意儀?容儀表，?是否佩戴?工作卡或?廠徽。?2.1.?3是否存?在員工將?零食或者?與工作無(wú)?關(guān)的東西?帶入車間?。2.?1.4維?護(hù)正常的?上班秩序?，。2?.1.5?檢查員工?是否存在?違規(guī)違紀(jì)?的行為。?3、6?S的檢查?內(nèi)容：?3.1檢?查車間工?位、工具?、器具是?否按規(guī)定?擺放整齊?;3.?2檢查周?轉(zhuǎn)箱是否?定點(diǎn)定置?;3.?3檢查車?間剩余零?配件或者?在制品是?否按照規(guī)?定放置;?3.4?檢查車間?地面是否?存在零配?件;3?.5檢查?車間設(shè)備?電源是否?關(guān)閉;?3.6檢?查車間輔?助用品是?否規(guī)范放?置。3?.7檢查?車間門(mén)窗?是否關(guān)閉?。4、?清潔衛(wèi)生?4.1?檢查下班?是否安排?人員進(jìn)行?清潔衛(wèi)生?工作。?4.2檢?查現(xiàn)場(chǎng)或?者所負(fù)責(zé)?的樓層區(qū)?域是否清?潔，地面?是否存在?煙頭、紙?屑、雜物?;員工工?位或者流?水線是否?存在灰塵?;墻壁是?否存在蛛?網(wǎng)或者油?漬;4?.3檢查?窗戶是否?存在油漬?或者灰塵?;5、?倉(cāng)庫(kù)5?.1檢查?倉(cāng)庫(kù)是否?做好安全?工作;?5.2檢?查倉(cāng)庫(kù)物?資是否按?照規(guī)定放?置;5?.3檢查?倉(cāng)庫(kù)的6?S執(zhí)行情?況。值?班管理制?度參考范?本（三）?第一條?本公司于?節(jié)假日及?工作時(shí)間?外應(yīng)辦一?切事務(wù)，?除由主管?人員在各?自職守內(nèi)?負(fù)責(zé)外，?應(yīng)另派員?工值班處?理下列事?項(xiàng)：（?一）臨時(shí)?發(fā)生事件?及各項(xiàng)必?要措施。?（二）?指揮監(jiān)督?保安人員?及值勤工?人。（?三）預(yù)防?災(zāi)害、盜?竊及其它?危機(jī)事項(xiàng)?。（四?）隨時(shí)注?意清潔衛(wèi)?生、安全?措施與公?務(wù)保密。?（五）?公司交辦?的各項(xiàng)事?宜。第?二條本公?司員工值?班，其時(shí)?間規(guī)定如?下：（?一）自星?期一至星?期六每日?下午下班?時(shí)起至次?日上午上?班時(shí)間止?。（二?）例假日?：日班上?午八時(shí)起?至下午五?時(shí)止（可?隨辦公時(shí)?間的變更?而變更）?。夜班下?午五時(shí)半?起至次日?上午八時(shí)?止。第?三條員工?值班安排?表由各部?門(mén)編排，?于上月底?公布并通?知值班人?員按時(shí)值?班。并應(yīng)?置值日牌?，寫(xiě)明值?班員工的?姓名懸掛?于明顯地?方。第?四條值班?員工應(yīng)按?照規(guī)定時(shí)?間在指定?場(chǎng)所連續(xù)?執(zhí)行任務(wù)?，不得中?途停歇或?隨意外出?，并須在?本公司或?工廠內(nèi)所?指定的地?方食宿。?第五條?值班員工?遇有事情?發(fā)生可先?行處理，?事后方可?報(bào)告。如?遇其職權(quán)?不能處理?的，應(yīng)立?即通報(bào)并?請(qǐng)示主管?領(lǐng)導(dǎo)辦理?。第六?條值班員?工收到電?文應(yīng)分別?依下列方?式處理：?（一）?屬于職權(quán)?范圍內(nèi)的?可即時(shí)處?理。（?二）非職?權(quán)所及，?視其性質(zhì)?應(yīng)立即聯(lián)?系有關(guān)部?門(mén)負(fù)責(zé)人?處理。?（三）密?件或限時(shí)?信件應(yīng)立?即原封保?管，于上?班時(shí)呈送?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?。第七?條值班員?工應(yīng)將值?班時(shí)所處?理的事項(xiàng)?填寫(xiě)報(bào)告?表，于交?班后送主?管領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)?呈檢查，?報(bào)告表另?定。第?八條值班?員工如遇?緊急事件?處理得當(dāng)?，使公司?減少損失?者，公司?視其情節(jié)?給予嘉獎(jiǎng)?。第九?條值班員?工在值班?時(shí)間內(nèi)，?擅離職守?應(yīng)給予記?大過(guò)處分?，因情節(jié)?嚴(yán)重造成?損失者，?從重論處?。第十?條值班員?工因病和?其它原因?不能值班?的，應(yīng)先?行請(qǐng)假或?請(qǐng)其它員?工代理并?呈準(zhǔn)，出?差時(shí)亦同?，代理者?應(yīng)負(fù)一切?責(zé)任。?值班管理?制度參考?范本（四?）為進(jìn)?一步加強(qiáng)?和規(guī)范值?班工作，?完善值班?制度，保?證學(xué)校各?項(xiàng)工作正?常運(yùn)行，?根據(jù)上級(jí)?安全保衛(wèi)?工作精神?，結(jié)合我?校實(shí)際，?制訂本制?度。1?、值班工?作的宗旨?：值班?工作旨在?保證學(xué)校?上下聯(lián)絡(luò)?暢通，下?情及時(shí)上?達(dá)，上情?及時(shí)下傳?，及時(shí)掌?握校內(nèi)外?動(dòng)態(tài)，提?高辦事效?率，為學(xué)?校發(fā)展服?務(wù)。2?、值班工?作的任務(wù)?：實(shí)行?____?小時(shí)晝夜?值班，確?保周末、?節(jié)假日、?晚間有專?職人員值?班;負(fù)責(zé)?上下公務(wù)?電話聯(lián)系?;處理急?文要電和?突發(fā)事件?;辦理重?要內(nèi)外活?動(dòng)報(bào)告、?主要領(lǐng)導(dǎo)?干部外出?請(qǐng)假報(bào)告?;受理領(lǐng)?導(dǎo)交辦事?項(xiàng)。3?、值班工?作處理問(wèn)?題的原則?：（1?）嚴(yán)肅認(rèn)?真，迅速?準(zhǔn)確，實(shí)?事求是，?符合政策?。（2?）屬應(yīng)該?辦理的，?要及時(shí)辦?理,較大?的事項(xiàng)應(yīng)?及時(shí)向領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)。?（3）?各種自然?災(zāi)害、重?大事故等?突發(fā)事件?，按照預(yù)?案做好各?項(xiàng)應(yīng)急處?理工作。?4、值?班工作程?序：（?1）做好?記錄。對(duì)?來(lái)往的電?話、接待?的公務(wù)、?校內(nèi)情況?和領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事項(xiàng)?等，要在?《值班記?錄》上認(rèn)?真記錄。?記錄應(yīng)簡(jiǎn)?明扼要，?重點(diǎn)突出?，文字通?順，字跡?清晰。對(duì)?來(lái)電的重?要情節(jié)，?應(yīng)逐句核?實(shí)。（?2）匯報(bào)?請(qǐng)示。對(duì)?上級(jí)機(jī)關(guān)?的電話指?示、通知?應(yīng)填寫(xiě)《?電話記錄?》，并根?據(jù)規(guī)定程?序辦理。?遇有突發(fā)?性事件，?應(yīng)及時(shí)報(bào)?告值班領(lǐng)?導(dǎo)，并按?值班領(lǐng)導(dǎo)?指示，抓?緊做好應(yīng)?急處理工?作。（?3）督促?催辦。對(duì)?重大、緊?急事項(xiàng)的?辦理情況?，承辦部?門(mén)要及時(shí)?匯報(bào)辦理?結(jié)果，值?班人員也?應(yīng)督促催?辦，并將?了解的情?況及時(shí)向?主管領(lǐng)導(dǎo)?報(bào)告。?5、值班?工作人員?守則：?（1）值?班人員，?采用專職?和中層干?部輪流值?班相結(jié)合?，休息日?和國(guó)定節(jié)?假日白天?由學(xué)校安?排人員輪?流值班，?并有領(lǐng)導(dǎo)?帶班。?（2）值?班人員應(yīng)?具備良好?的政治、?業(yè)務(wù)素質(zhì)?，保持飽?滿的工作?熱情，樹(shù)?立良好的?服務(wù)意識(shí)?，熟悉學(xué)?校日常工?作，會(huì)熟?練使用所?配備的各?種通訊工?具和辦公?自動(dòng)化設(shè)?備。（?3）承辦?值班工作?事項(xiàng)，必?須按照工?作程序，?做到有報(bào)?告、有登?記、有落?實(shí)、有反?饋，特別?是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)?交辦的事?項(xiàng)，要認(rèn)?真及時(shí)地?辦理，不?折不扣地?完成，件?件落到實(shí)?處。（?4）遵守?值班制度?，堅(jiān)守值?班崗位，?做好交接?班，不擅?自離崗，?如有急事?離開(kāi)值班?崗位，應(yīng)?由其他值?班人員替?班，并報(bào)?值班領(lǐng)導(dǎo)?同意。?（5）工?作要勤勤?懇懇，埋?頭苦干，?任勞任怨?，充分發(fā)?揮積極性?、主動(dòng)性?和創(chuàng)造性?，遇到突?發(fā)事件，?要發(fā)揚(yáng)不?怕疲勞、?連續(xù)作戰(zhàn)?的精神。?（6）?對(duì)經(jīng)辦的?事要認(rèn)真?負(fù)責(zé)，一?絲不茍。?對(duì)受理的?工作要迅?速準(zhǔn)確地?完成，注?重質(zhì)量，?講究效率?，不推委?扯皮，不?拖延，不?積壓，不?遺漏，避?免差錯(cuò)。?（7）?處理重大?突發(fā)事件?，要反映?靈敏，做?到快速、?高效、及?時(shí)、準(zhǔn)確?。（8?）要嚴(yán)格?遵守保密?規(guī)則，不?準(zhǔn)向無(wú)關(guān)?人員泄露?值班工作?中的機(jī)密?事項(xiàng)。?6、值班?工作領(lǐng)導(dǎo)?：（1?）為加強(qiáng)?對(duì)值班工?作的領(lǐng)導(dǎo)?，學(xué)校要?有一位領(lǐng)?導(dǎo)分管值?班室工作?，并做到?值班工作?“五落實(shí)?”（值班?人員、時(shí)?間、地點(diǎn)?、電話和?制度落實(shí)?）。（?2）建立?領(lǐng)導(dǎo)干部?值班制度?。在節(jié)假?日，領(lǐng)導(dǎo)?值班應(yīng)排?出名單和?值班地點(diǎn)?、聯(lián)系電?話、傳呼?或手機(jī)號(hào)?碼。遇有?突發(fā)事件?，各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)要在各?自職責(zé)范?圍內(nèi)認(rèn)真?進(jìn)行應(yīng)急?處理，值?班領(lǐng)導(dǎo)特?別要堅(jiān)守?值班崗位?，落實(shí)防?范措施，?組織搶險(xiǎn)?救災(zāi)工作?，保持上?下聯(lián)系，?及時(shí)掌握?全面情況?。如發(fā)生?通訊中斷?，與上級(jí)?失去聯(lián)絡(luò)?時(shí)，應(yīng)采?取應(yīng)急措?施，主動(dòng)?派人及時(shí)?向上級(jí)請(qǐng)?示匯報(bào)。?（3）?要從政治?上、思想?上、工作?上、生活?上關(guān)心值?班干部，?讓他們參?加必要的?會(huì)議和閱?讀有關(guān)文?件，盡可?能幫助他?們解決生?活上的實(shí)?際困難，?調(diào)動(dòng)他們?的積極性?。并使值?班人員既?相對(duì)穩(wěn)定?，又及時(shí)?交流。?值班管理?制度參考?范本（五?）第一?條本公司?于節(jié)假日?及工作時(shí)?間外應(yīng)辦?一切事務(wù)?，除由主?管人員在?各自職守?內(nèi)負(fù)責(zé)外?，應(yīng)另派?員工值班?處理下列?事項(xiàng)：?（一）臨?時(shí)發(fā)生事?件及各項(xiàng)?必要措施?。（二?）指揮監(jiān)?督保安人?員及值勤?工人。?（三）預(yù)?防災(zāi)害、?盜竊及其?它危機(jī)事?項(xiàng)。（?四）隨時(shí)?注意清潔?衛(wèi)生、安?全措施與?公務(wù)保密?。值班管?理制度。?（五）?公司交辦?的各項(xiàng)事?宜。第?二條本公?司員工值?班，其時(shí)?間規(guī)定如?下：（?一）自星?期一至星?期六每日?下午下班?時(shí)起至次?日上午上?班時(shí)間止?。（二?）例假日?：日班上?午八時(shí)起?至下午五?時(shí)止（可?隨辦公時(shí)?間的變更?而變更）?。夜班下?午五時(shí)半?起至次日?上午八時(shí)?止。第?三條員工?值班安排?表由各部?門(mén)編排，?于上月底?公布并通?知值班人?員按時(shí)值?班。并應(yīng)?置值日牌?，寫(xiě)明值?班員工的?姓名懸掛?于明顯地?方。第?四條值班?員工應(yīng)按?照規(guī)定時(shí)?間在指定?場(chǎng)所連續(xù)?執(zhí)行任務(wù)?，不得中?途停歇或?隨意外出?，并須在?本公司或?工廠內(nèi)所?指定的地?方食宿。?值班管理?制度。?第五條值?班員工遇?有事情發(fā)?生可先行?處理，事?后方可報(bào)?告。如遇?其職權(quán)不?能處理的?，應(yīng)立即?通報(bào)并請(qǐng)?示主管領(lǐng)?導(dǎo)辦理。?第六條?值班員工?收到電文?應(yīng)分別依?下列方式?處理：?（一）屬?于職權(quán)范?圍內(nèi)的可?即時(shí)處理?。（二?）非職權(quán)?所及，視?其性質(zhì)應(yīng)?立即聯(lián)系?有關(guān)部門(mén)?負(fù)責(zé)人處?理