公司門禁管理制度樣本（9篇）

第37頁共37頁公司門禁?管理制度?樣本為?了樹立良?好的企業(yè)?形象，維?護公司財?物和員工?的人身財?產(chǎn)安全，?促進公司?事業(yè)發(fā)展?，結合公?司實際情?況，特制?定本制度?。第一?條外來人?員因公需?進入公司?，門衛(wèi)詢?問事由，?必要時應?查驗證件?，電話通?知接洽部?門，經(jīng)接?洽部門或?相關人員?同意后，?保安給來?訪者指出?接洽部門?位置和車?輛停放位?置。如接?洽部門或?相關人員?不在或有?其他原因?不愿接見?的，保安?應委婉拒?絕。第?二條公司?大門放行?時間：6?：30-?21：3?0，其他?時間保安?有權不予?通行（加?班、倒班?可視情延?長出入大?門的時間?）。員工?嚴禁爬越?圍墻進出?，違者罰?款___?_元并開?除處理。?第三條?宿舍門放?行時間：?早上6：?30-8?：30，?中午11?：40-?13：3?0，晚上?：17：?30-2?3：20?。晚上外?出人員于?23：2?0前回宿?舍、節(jié)假?日00：?00前回?公司。宿?舍鐵門除?特殊情況?才可開啟?，原則上?常關閉。?第四條?被公司開?除及離職?人員，保?安應憑行?政部核準?后的《離?職人員申?請單》給?予放行，?并嚴格檢?查其行李?及物品，?嚴禁攜帶?任何具有?本公司標?志的公司?物品出公?司。第?五條公司?員工拿生?活用品出?宿舍，需?作例行檢?查，方可?放行。?第六條公?司各種物?品均需憑?相應出門?單據(jù)放行?：1、?成品出貨?憑成品倉?簽發(fā)的出?貨單；?2、外加?工憑半成?品倉外加?工單；?3、原物?料需退換?貨時，憑?物料倉簽?發(fā)的退貨?單放行。?保安人員?依相應單?據(jù)，物品?和數(shù)量核?對無誤時?方可放行?。保安人?員對出門?證單據(jù)分?類夾放，?每天8：?30以前?將前一天?出門單據(jù)?送交行政?部。第?七條供應?商來公司?送貨時，?由保安通?知收貨部?門后，方?可放行進?入公司。?第八條?快遞公司?送的物品?、信函、?文件等應?由保安代?收發(fā)，如?需付相關?快遞費用?時及時通?知對應人?員簽收，?保安應做?好收、發(fā)?工作，并?登記。?第九條外?來車輛所?攜帶物件?有疑問時?，應及時?報告行政?人員并加?以確認。?第十條?摩托車出?公司時保?安人員應?要求。其?本人打開?坐箱及工?具箱進行?檢查，如?有手提袋?者需一并?檢查。?第十一條?來訪者辦?事完畢，?需由接洽?部門人員?送至公司?大門，如?有特殊情?況未有人?員送至大?門者，保?安應打電?話詢問接?洽部門溝?通后方可?放行。?第十二條?下列外來?人員嚴禁?進入公司?大門：?1、攜帶?易燃__?__及危?險品的人?員。2?、不明身?份、衣冠?不整的人?員。3?、推銷產(chǎn)?品及收購?廢品的人?員。4?、非洽談?公務人員?，或是洽?談公務但?被訪人員?拒絕者。?5、來?訪人員報?不清受訪?部門及受?訪人者。?6、來?訪人員不?能出示有?效證件者?。第十?三條有下?列行為之?一的公司?員工嚴禁?離開公司?：1、?員工出公?司或宿舍?攜帶公司?物品無放?行單據(jù)者?。2、?員工攜帶?物品有放?行單據(jù)，?但物單不?符者。?第十四條?非計件員?工進入公?司后，按?照要求在?保安室外?打指紋卡?。如打手?紋卡有異?常需真實?手工登記?上班時間?或下班時?間，由公?司副總以?上人員核?準生效。?第十五?條車間員?工嚴禁帶?手提包、?背包及零?食進入車?間。第?十六條上?班時間，?車間上班?的人員原?則上嚴禁?接訪客人?，若有特?殊情況，?需向保安?說明情況?，行政主?管同意后?在公司會?議室會客?。未經(jīng)行?政主管同?意嚴禁將?面試人員?帶入車間?參觀。車?間員工有?攜帶公司?物品離開?車間時，?須有公司?副總以上?簽發(fā)的放?行條，否?則保安有?權限制止?其外出。?第十七?條外來人?員未經(jīng)公?司總經(jīng)理?同意和接?待部門人?員陪同嚴?禁進入車?間，擅自?進入車間?者保安和?車間工作?人員應以?阻止。?第十八條?節(jié)假日及?上班以外?時間，如?果公司制?造部沒安?排上班，?各車間門?需落鎖，?關閉窗戶?及電源，?員工如需?進入車間?，需經(jīng)公?司副總以?上人員同?意后方可?進入，離?開時需及?時鎖門。?第十九?條公司員?工進入公?司嚴禁穿?拖鞋、短?褲、衣帽?不整，女?生嚴禁穿?超短裙。?第二十?條所有車?輛進入公?司后均應?在指定地?點停放，?摩托車、?電動車、?自行車出?入廠門時?，必須下?車推行。?第二十?一條嚴禁?出公司的?車輛：?1、外來?車輛出公?司時拒絕?檢查者。?2、貨?物出公司?無出門單?據(jù)或所裝?貨物與單?據(jù)不符合?者。第?二十二條?檢查時應?注意的事?項：1?、不可觸?及人身。?2、檢?查時態(tài)度?要謙和有?禮，避免?引起被檢?查人的誤?會與反感?，必要時?婉言說明?，并請諒?解。總?經(jīng)理批示?：公司?門禁管理?制度樣本?（二）?為了樹立?良好的企?業(yè)形象，?維護公司?財物和員?工的人身?財產(chǎn)安全?，促進公?司為了樹?立良好的?企業(yè)形象?，維護公?司財物和?員工的人?身財產(chǎn)安?全，事業(yè)?發(fā)展，結?合公司實?際情況，?特制定本?制度。?第一條外?來人員因?公需進入?公司，門?衛(wèi)詢問事?由，必要?時應查驗?證件，電?話通知接?洽部門，?經(jīng)接洽部?門或相關?人員同意?后，保安?給來訪者?指出接洽?部門位置?和車輛停?放位置。?如接洽部?門或相關?人員不在?或有其他?原因不愿?接見的，?保安應委?婉拒絕。?第二條?公司大門?放行時間?：6：3?0-21?：30，?其他時間?保安有權?不予通行?（加班、?倒班可視?情延長出?入大門的?時間）員?工嚴禁爬?越圍墻進?出。違者?罰款__?__元并?開除處理?。宿舍門?放行時間?：早上6?：30-?8：30?，中午1?1：40?-13：?30，晚?上：17?：30-?23：2?0。第?三條：晚?上外出人?員于23?：20前?回宿舍、?節(jié)假日0?0：00?前回公司?。宿舍鐵?門除特殊?情況才可?開啟，原?則上常關?閉。第?四條被公?司開除及?離職人員?，保安應?憑行政部?核準后的?《離職人?員申請單?》給予放?行，并嚴?格檢查其?行李及物?品，嚴禁?攜帶任何?具有本公?司標志的?公司物品?出公司。?第五條?公司員工?拿生活用?品出宿舍?，需作例?行檢查，?方可放行?。第六?條公司各?種物品均?需憑相應?出門單據(jù)?放行：?1、成品?出貨憑成?品倉簽發(fā)?的出貨單?；2、?外加工憑?半成品倉?外加工單?；3、?原物料需?退換貨時?，憑物料?倉簽發(fā)的?退貨單放?行。保安?人員依相?應單據(jù)，?物品和數(shù)?量核對無?誤時方可?放行。保?安人員對?出門證單?據(jù)分類夾?放，每天?8：30?以前將前?一天出門?單據(jù)送交?行政部。?第七條?供應商來?公司送貨?時，由保?安通知收?貨部門后?，方可放?行進入公?司。第?八條快遞?公司送的?物品、信?函、文件?等應由保?安代收發(fā)?，如需付?相關快遞?費用時及?時通知對?應人員簽?收，保安?應做好收?、發(fā)工作?，并登記?。第九?條外來車?輛所攜帶?物件有疑?問時，應?及時報告?行政人員?并加以確?認。第?十條摩托?車出公司?時保安人?員應要求?：其本人?打開坐箱?及工具箱?進行檢查?，如有手?提袋者需?一并檢查?。第十?一條來訪?者辦事完?畢，需由?接洽部門?人員送至?公司大門?，如有特?殊情況未?有人員送?至大門者?，保安應?打電話詢?問接洽部?門溝通后?方可放行?。第十?二條下列?外來人員?嚴禁進入?公司大門?：1、?攜帶易燃?____?及危險品?的人員。?2、不?明身份、?衣冠不整?的人員。?3、推?銷產(chǎn)品及?收購廢品?的人員。?4、非?洽談公務?人員，或?是洽談公?務但被訪?人員拒絕?者。5?、來訪人?員報不清?受訪部門?及受訪人?者。6?、來訪人?員不能出?示有效證?件者。?第十三條?有下列行?為之一的?公司員工?嚴禁離開?公司：?1、員工?出公司或?宿舍攜帶?公司物品?無放行單?據(jù)者。?2、員工?攜帶物品?有放行單?據(jù)，但物?單不符者?。第十?四條非計?件員工進?入公司后?，按照要?求在保安?室外打指?紋卡。如?打手紋卡?有異常需?真實手工?登記上班?時間或下?班時間，?由公司副?總以上人?員核準生?效。第?十五條車?間員工嚴?禁帶手提?包、背包?及零食進?入車間。?第十六?條上班時?間，車間?上班的人?員原則上?嚴禁接訪?客人，若?有特殊情?況，需向?保安說明?情況，行?政主管同?意后在公?司會議室?會客。未?經(jīng)行政主?管同意嚴?禁將面試?人員帶入?車間參觀?。車間員?工有攜帶?公司物品?離開車間?時，須有?公司副總?以上簽發(fā)?的放行條?，否則保?安有權限?制止其外?出。第?十七條外?來人員未?經(jīng)公司總?經(jīng)理同意?和接待部?門人員陪?同嚴禁進?入車間，?進入車間?者保安和?車間工作?人員應以?阻止。十?八條如果?公司制造?部沒安排?上班，各?車間門需?落鎖，第?十八條節(jié)?假日及上?班以外時?間，關閉?窗戶及電?源，員工?如需進入?車間，需?經(jīng)公司副?總以上人?員同意后?方可進入?，離開時?需及時鎖?門。第?十九條公?司員工進?入公司嚴?禁穿拖鞋?、短褲、?衣帽不整?，女生嚴?禁穿超短?裙。第?二十條所?有車輛進?入公司后?均應在指?定地點停?放，摩托?車、電動?車、自行?車出入廠?門時，必?須下車推?行。公?司門禁管?理制度樣?本（三）?為了樹?立良好的?企業(yè)形象?，維護公?司財物和?員工的人?身財產(chǎn)安?全，促進?公司為了?樹立良好?的企業(yè)形?象，維護?公司財物?和員工的?人身財產(chǎn)?安全，事?業(yè)發(fā)展，?結合公司?實際情況?，特制定?本制度。?第一條?外來人員?因公需進?入公司，?門衛(wèi)詢問?事由，必?要時應查?驗證件，?電話通知?接洽部門?，經(jīng)接洽?部門或相?關人員同?意后，保?安給來訪?者指出接?洽部門位?置和車輛?停放位置?。如接洽?部門或相?關人員不?在或有其?他原因不?愿接見的?，保安應?委婉拒絕?。第二?條公司大?門放行時?間：6：?30-2?1：30?，其他時?間保安有?權不予通?行（加班?、倒班可?視情延長?出入大門?的時間）?員工嚴禁?爬越圍墻?進出，。?違者罰款?____?元并開除?處理。宿?舍門放行?時間：早?上6：3?0-8：?30，中?午11：?40-1?3：30?，晚上：?17：3?0-23?：20。?第三條?：晚上外?出人員于?23：2?0前回宿?舍、節(jié)假?日00：?00前回?公司。宿?舍鐵門除?特殊情況?才可開啟?，原則上?常關閉。?第四條?被公司開?除及離職?人員，保?安應憑行?政部核準?后的《離?職人員申?請單》給?予放行，?并嚴格檢?查其行李?及物品，?嚴禁攜帶?任何具有?本公司標?志的公司?物品出公?司。第?五條公司?員工拿生?活用品出?宿舍，需?作例行檢?查，方可?放行。?第六條公?司各種物?品均需憑?相應出門?單據(jù)放行?：1、?成品出貨?憑成品倉?簽發(fā)的出?貨單；?2、外加?工憑半成?品倉外加?工單；?3、原物?料需退換?貨時，憑?物料倉簽?發(fā)的退貨?單放行。?保安人員?依相應單?據(jù)，物品?和數(shù)量核?對無誤時?方可放行?。保安人?員對出門?證單據(jù)分?類夾放，?每天8：?30以前?將前一天?出門單據(jù)?送交行政?部。第?七條供應?商來公司?送貨時，?由保安通?知收貨部?門后，方?可放行進?入公司。?第八條?快遞公司?送的物品?、信函、?文件等應?由保安代?收發(fā)，如?需付相關?快遞費用?時及時通?知對應人?員簽收，?保安應做?好收、發(fā)?工作，并?登記。?第九條外?來車輛所?攜帶物件?有疑問時?，應及時?報告行政?人員并加?以確認。?第十條?摩托車出?公司時保?安人員應?要求：其?本人打開?坐箱及工?具箱進行?檢查，如?有手提袋?者需一并?檢查。?第十一條?來訪者辦?事完畢，?需由接洽?部門人員?送至公司?大門，如?有特殊情?況未有人?員送至大?門者，保?安應打電?話詢問接?洽部門溝?通后方可?放行。?第十二條?下列外來?人員嚴禁?進入公司?大門：?1、攜帶?易燃易爆?及危險品?的人員。?2、不?明身份、?衣冠不整?的人員。?3、推?銷產(chǎn)品及?收購廢品?的人員。?4、非?洽談公務?人員，或?是洽談公?務但被訪?人員拒絕?者。5?、來訪人?員報不清?受訪部門?及受訪人?者。6?、來訪人?員不能出?示有效證?件者。?第十三條?有下列行?為之一的?公司員工?嚴禁離開?公司：?1、員工?出公司或?宿舍攜帶?公司物品?無放行單?據(jù)者。?2、員工?攜帶物品?有放行單?據(jù)，但物?單不符者?。第十?四條非計?件員工進?入公司后?，按照要?求在保安?室外打指?紋卡。如?打手紋卡?有異常需?真實手工?登記上班?時間或下?班時間，?由公司副?總以上人?員核準生?效。第?十五條車?間員工嚴?禁帶手提?包、背包?及零食進?入車間。?第十六?條上班時?間，車間?上班的人?員原則上?嚴禁接訪?客人，若?有特殊情?況，需向?保安說明?情況，行?政主管同?意后在公?司會議室?會客。未?經(jīng)行政主?管同意嚴?禁將面試?人員帶入?車間參觀?。車間員?工有攜帶?公司物品?離開車間?時，須有?公司副總?以上簽發(fā)?的放行條?，否則保?安有權限?制止其外?出。第?十七條外?來人員未?經(jīng)公司總?經(jīng)理同意?和接待部?門人員陪?同嚴禁進?入車間，?進入車間?者保安和?車間工作?人員應以?阻止。十?八條如果?公司制造?部沒安排?上班，各?車間門需?落鎖，第?十八條節(jié)?假日及上?班以外時?間，關閉?窗戶及電?源，員工?如需進入?車間，需?經(jīng)公司副?總以上人?員同意后?方可進入?，離開時?需及時鎖?門。第?十九條公?司員工進?入公司嚴?禁穿拖鞋?、短褲、?衣帽不整?，女生嚴?禁穿超短?裙。第?二十條所?有車輛進?入公司后?均應在指?定地點停?放，摩托?車、電動?車、自行?車出入廠?門時，必?須下車推?行。公?司門禁管?理制度樣?本（四）?為了樹?立良好的?企業(yè)形象?，維護公?司財物和?員工的人?身財產(chǎn)安?全，促進?公司事業(yè)?發(fā)展，結?合公司實?際情況，?特制定本?制度。公?司大門出?人管理?第一條外?來人員因?公需進入?公司，應?先登記，?門衛(wèi)詢問?事由，必?要時應?查驗證件?，電話通?知接洽部?門，經(jīng)接?洽部門或?相關人員?同意后，?值班保安?給來訪者?填寫《來?訪登記表?》、簽發(fā)?《來訪條?》、發(fā)放?來訪證，?保安給來?訪者指出?接洽部門?位置和車?輛停放位?置。如接?洽部門或?相關人員?不在或有?其他原因?不愿接見?的，保安?應委婉拒?絕，請其?外出。?第二條公?司員工須?從公司大?門出入，?大門放行?時間：7?：30-?22：0?0，晚?上外出人?員于23?：30前?回公司、?節(jié)假日0?0：00?前回公司?。其他時?間保安有?權不予通?行（加班?、倒班可?視情延長?出入大門?的時間）?。員工嚴?禁爬越圍?墻進出，?違者每次?罰款__?__元，?多次發(fā)生?將予以嚴?懲。第?三條被公?司除名及?離職人員?，保安應?憑行政部?核準后的?《離職人?員放行?條》給予?放行，并?嚴格檢查?其行李物?品，嚴禁?攜帶任何?具有本公?司標志的?公司物品?出公司。?第四條?公司各種?物資均需?憑出門證?放行，成?品銷售、?憑營銷部?簽發(fā)的?出門證；?次品、生?產(chǎn)勞動工?具、加工?零件、樣?板、模具?或生產(chǎn)物?料廢品憑?生產(chǎn)部憑?生產(chǎn)部簽?發(fā)的出門?證；辦公?、生活用?具憑行政?部開具出?門證；物?料部采購?的物品需?退換貨時?，憑物料?部簽發(fā)的?出門證放?行。保衛(wèi)?人員對出?門證分類?夾放，每?天8：3?0以前將?前一天出?門證送交?行政部，?禁止丟失?和損壞出?門證。?第五條廠?商來公司?交貨，應?先在保安?室登記，?由保安通?知收貨部?門或人?員接洽。?第六條?提交的小?件物品、?信函、文?件等應由?保安代收?發(fā)，保安?應及時?準備做好?收、發(fā)工?作，并例?行登記。?第七條?對人員、?車輛所攜?帶物件有?疑問時，?應及時詢?問相關人?員加以確?認。第?八條摩托?車出公司?時保安應?要求其本?人打開后?座箱進行?檢查。?第九條來?訪者辦事?完畢，需?持由接洽?部門、接?待人員簽?字確認的?《來訪?條，經(jīng)保?安審核后?離開公司?，如有特?殊情況未?簽字者，?外出時保?安應打電?話詢問接?洽部門情?況是否屬?實后可放?行。第?十條下列?外來人員?嚴禁進入?公司大門?：（一?）攜帶易?燃___?_及危險?品的人員?。（二?）不明身?份、衣冠?不整的人?員。（?三）推銷?產(chǎn)品及收?購廢品的?人員。?（四）非?洽談公務?人員，或?是洽談公?務但拒絕?登記檢查?者。（?五）來訪?人員報不?清受訪部?門及受訪?人者。?（六）來?訪人員不?能出示有?效證件者?。第十?一條有下?列行為之?一的公司?員工嚴禁?離開公司?：（六?）員工出?公司，攜?帶公司物?品，放行?條上無部?門經(jīng)理簽?核者。?（七）員?工攜帶物?品有放行?單據(jù)，但?物單不符?者。車?間、辦公?區(qū)出入管?理第一?條外來人?員應持有?保安發(fā)放?的來訪證?進入登記?允許接待?的辦公?室，嚴禁?隨意在其?他辦公室?游走，否?則一律予?以驅逐。?第二條?接待來訪?人員時，?各部門接?待人員應?加強保密?意識，如?客人翻?閱辦公桌?的資料時?應予以制?止。第?三條外來?人員辦事?完畢，相?關部門接?待人員在?保安發(fā)放?的《來訪?條》上?簽字確認?，如有特?殊情況暫?時不能離?開公司的?，應及時?通知門衛(wèi)?和保安。?第四條?公司員工?進入公司?廠區(qū)大門?、車間時?，應將工?作牌掛戴?于胸前。?對上班?出入廠區(qū)?、車間不?帶工作牌?者，保安?可阻止其?入內，直?至按要求?佩帶后;?態(tài)度惡劣?者，保安?應記下其?姓名、部?門，交行?政部處理?。行政部?將該位員?工的違規(guī)?事實書面?告知所在?部門，由?所在部門?根據(jù)事實?在績效考?核中予以?扣分處理?。第五?條車間員?工進入換?鞋間后，?按照排班?要求在保?安室打卡?后進入車?間。?第六條車?間員工嚴?禁帶包進?入車間，?有帶包人?員應將包?存放在鞋?柜，如?有帶包進?入者，保?安要求其?自行開包?檢查。?第七條上?班時間，?車間上班?的人員原?則上嚴禁?接訪客人?，若有特?殊情況?，需向保?安說明情?況，生產(chǎn)?部經(jīng)理同?意后在公?司會議室?會客，未?經(jīng)生產(chǎn)部?經(jīng)理同意?嚴禁將外?來人員帶?人車間參?觀。車間?員工有攜?帶公司物?品離開車?間時，須?有部門經(jīng)?理簽發(fā)的?放行條，?否則保安?有權限制?止其外出?。（特殊?情況應解?釋清楚并?備案）?第八條外?來公干人?員未經(jīng)生?產(chǎn)部同意?和接待部?門人員陪?同嚴禁進?入車間?，擅自進?入車間者?保安和車?間工作人?員有權利?阻止。?第九條節(jié)?假日及上?班以外時?間，如果?公司生產(chǎn)?部沒安排?上班，車?間大門?落鎖，員?工如需進?入車間，?須經(jīng)生產(chǎn)?部部長同?意后并告?知行政部?安排開門?，離開時?進入人員?告訴保安?及時鎖門?。第十?條有下列?行為之一?的公司員?工嚴禁進?入辦公區(qū)?、車間：?（一）?攜帶違禁?物品者。?（三）?不戴工作?牌者、無?來訪證者?（四）?上班穿拖?鞋、短褲?、衣帽不?整者。?（五）未?經(jīng)部門經(jīng)?理核準擅?自帶客參?觀者。?車輛出入?管理第?一條本公?司車輛外?出，須持?行政部簽?核的用車?申請單交?保安后方?可外出?，對未簽?核派車單?的，保安?必須阻止?車輛外出?，特殊情?況需經(jīng)部?門主管電?話同意后?方可外出?。第二?條外來車?輛進入公?司應在保?安室登記?，出公司?時，保安?應嚴格檢?查，攜?帶本公司?物品應由?部門經(jīng)理?以上人員?或代理人?在放行條?出廠貨物?內容一欄?上注明并?簽字，值?班保安將?車內所載?物品名稱?、數(shù)量、?型號與放?行條核對?，無誤后?才予以放?行。第?三條所有?車輛進入?公司后均?應在指定?地點停放?，摩托車?、電動車?、自行?車出入廠?門時，必?須下車推?行。第?三條嚴禁?出公司的?車輛：?（一）外?來車輛出?公司時拒?絕檢查者?。（二?）貨物出?公司無出?門條或所?裝貨物與?放行條不?符合者。?（三）?雖有放行?條，但放?行條注明?貨物未經(jīng)?副總以上?或職務代?理人簽?核者。?（四）本?公司車輛?外出，無?用車申請?單者。?第一條員?工及外來?人員嚴禁?攜包進入?車間，如?有特殊情?況應自覺?接受保?安的檢查?與登記。?第二條?第七條?檢查時應?注意的事?項：（?一）不可?觸及人身?。（二?）主要是?檢查有無?公司產(chǎn)品?、物料半?成品或工?作器具等?公司財?物為主。?（三）?檢查時態(tài)?度要謙和?有禮，避?免引起被?檢查人的?誤會與?反感，必?要時婉言?說明，并?請諒解。?（四）?嚴禁公報?私仇，故?意刁難?公司門禁?管理制度?樣本（五?）為了?樹立公司?良好的形?象，維護?公司財物?和員工的?人身財產(chǎn)?安全，結?合公司實?際情況，?特制定本?管理制度?。2.?0范圍（?scop?e）本?制度適用?于公司全?體人員。?3.0?職責（r?espo?nsib?ilit?y）.?行政部門?負責制度?的編制、?修訂，各?部門負責?人對制度?的監(jiān)督與?執(zhí)行。?4.0作?業(yè)內容（?acti?viti?esde?scri?ptio?n）__?__公司?大門出入?管理保?安給來訪?者指出接?洽部門位?置和車輛?停放位置?；如接洽?部門或相?關人員不?在或有其?他原因不?愿接見的?，保安應?委婉謝絕?，請其外?出。其?它時間保?安有權不?予通行（?特殊情況?須有該部?門主管或?行政主管?/經(jīng)理的?批準）。?保安人?員對《放?行條》分?類夾放，?每天8：?____?分以前將?前一天的?《放行條?》送交行?政部，禁?止丟失和?損壞《放?行條》。?（4）?.非洽談?業(yè)務人員?或是洽談?業(yè)務但拒?絕登記檢?查者；?（5）.?來訪人員?報不清受?訪部門及?受訪人者?；（6?）.來訪?人員不能?出示有效?證件者。?（1）?.員工出?廠門攜帶?公司物品?，《放行?條》上無?部門經(jīng)理?、生產(chǎn)總?監(jiān)簽核者?；（2?）.員工?攜帶的物?品有《放?行條》，?但物單不?相符者。?4.2?車間、辦?公區(qū)域出?入管理?行政部將?該員工的?違規(guī)事實?書面告知?所在部門?。（1?）.攜帶?違禁物品?者；（?2）.不?戴工作牌?、無來訪?證者；?（3）.?上班穿著?拖鞋、不?過膝蓋的?短褲、衣?帽不整者?；（4?）.未經(jīng)?部門經(jīng)理?校準擅自?帶客戶參?觀者。?4.3車?輛出入管?理值班?保安將車?內所有物?品名稱、?數(shù)量、型?號與《放?行條》核?對，無誤?后才給予?放行。?（1）.?外來車輛?出公司時?拒絕檢查?者；（?2）.貨?物出公司?無《放行?條》或所?裝貨物與?放行條不?相符者；?（3）?.雖有《?放行條》?，但《放?行條》注?明貨物未?經(jīng)副總以?上或職務?代理人簽?核者；?（4）.?本公司車?輛外出，?無《用車?單》者。?5.0?應用表格?（for?ms）5?.1《放?行條》5?.2《來?訪條》5?.3《用?車單》?公司門禁?管理制度?樣本（六?）門禁?管理制度?為了樹?立良好的?企業(yè)形象?，維護公?司財物和?員工的人?身財產(chǎn)安?全，事業(yè)?發(fā)展，結?合公司實?際情況，?特制定本?制度。?第一條外?來人員因?公需進入?公司，門?衛(wèi)詢問事?由，必要?時應查驗?證件，電?話通知接?洽部門，?經(jīng)接洽部?門或相關?人員同意?后，保安?給來訪者?指出接洽?部位置和?車輛停放?位置。如?接洽部門?或相關人?員不在或?有其他原?因不愿接?見的，保?安應委婉?拒絕。?第二條公?司大門放?行時間：?6：30?-21：?30，其?他時間保?安有權不?予通行（?加班、倒?班可視情?延長出入?大門的時?間）員工?嚴禁爬越?圍墻進出?，違者罰?款___?_元并開?除處理。?宿舍門放?行時間：?早上6：?30-8?：30，?中午11?：40-?13：3?0，晚上?：17：?30-2?3：20?。第三?條：晚上?外出人員?于23：?20前回?宿舍、節(jié)?假日00?：00前?回公司。?宿舍鐵門?除特殊情?況才可開?啟，原則?上常關閉?。第四?條被公司?開除及離?職人員，?保安應憑?行政部核?準后的《?離職人員?申請單》?給予放行?，并嚴格?檢查其行?李及物品?，嚴禁攜?帶任何具?有本公司?標志的物?品出公司?。第五?條公司員?工拿生活?用品出宿?舍，需作?例行檢查?，方可放?行。第?六條公司?各種物品?均需憑相?應出門單?據(jù)放行：?1、成?品出貨憑?成品倉簽?發(fā)的出貨?單；2?、外加工?憑半成品?倉庫外加?工單；?3、原物?料需退換?貨時，憑?物料倉庫?簽發(fā)的退?貨單放行?。保安人?員依相應?單據(jù)，物?品和數(shù)量?核對無誤?時方可放?行。保安?人員對出?門證單據(jù)?分類夾放?，每天8?：30以?前將前一?天出門單?據(jù)送交行?政部。?第七條供?應商來公?司送貨時?，由保安?通知收貨?部門后，?方可放行?進入公司?。第八?條快遞公?司送的物?品、信函?、文件等?應由保安?代收發(fā)，?如需付相?關快遞費?用時及時?通知對應?人員簽收?，保安應?做好收、?發(fā)工作，?并登記。?第九條?外來車輛?所攜帶物?件有疑問?時，應及?時報告行?政人員并?加以確認?。第十?條摩托車?出公司時?保安人員?應要求。?其本人打?開坐箱及?工具箱進?行檢查，?如有手提?袋者需一?并檢查。?第十一?條來訪者?辦事完畢?，需由接?洽部門人?員送至公?司大門，?如有特殊?情況未有?人員送至?大門者，?保安應打?電話詢問?接洽部門?溝通后方?可放行。?第十二?條下列外?來人員嚴?禁進入公?司大門：?1、攜?帶易燃_?___及?危險品的?人員。?2、不明?身份、衣?冠不整的?人員。?3、推銷?產(chǎn)品及收?購廢品的?人員。?4、非洽?談公務人?員，或是?洽談公務?但被訪人?員拒絕者?。5、?來訪人員?報不清受?訪部門及?受訪人者?。6、?來訪人員?不能出示?有效證件?者。2?第十三條?有下列行?為之一的?公司員工?嚴禁離開?公司：?1、員工?出公司或?宿舍攜帶?公司物品?無放行單?據(jù)者。?2、員工?攜帶物品?有放行單?據(jù)，但物?單不符者?。第十?四條非計?件員工進?入公司后?，按照要?求在保安?室外打指?紋卡。如?打手紋卡?有異常需?真實手工?登記上班?時間或下?班時間，?由公司副?總以上人?員核準生?效。第?十五條車?間員工嚴?禁帶手提?包、背包?及零食進?入車間。?第十六?條上班時?間，車間?上班的人?員原則上?嚴禁接訪?客人，若?有特殊情?況，需向?保安說明?情況，行?政主管同?意后在公?司會議室?會客。未?經(jīng)行政主?管同意嚴?禁將面試?人員帶入?車間參觀?。車間員?工有攜帶?公司物品?離開車間?時，須有?公司副總?以上簽發(fā)?的放行條?，否則保?安有權限?制止其外?出。第?十七條外?來人員未?經(jīng)公司總?經(jīng)理同意?和接待部?門人員陪?同嚴禁進?入車間，?進入車間?者保安和?車間工作?人員應以?阻止。?第十八條?如果公司?制造部沒?安排上班?，各車間?門需落鎖?，節(jié)假日?及上班以?外時間，?關閉窗戶?及電源，?員工如需?進入車間?，需經(jīng)公?司副總以?上人員同?意后方可?進入，離?開時需及?時鎖門。?第十九?條公司員?工進入公?司嚴禁穿?拖鞋、短?褲、衣帽?不整，女?生嚴禁穿?超短裙。?第二十?條所有車?輛進入公?司后均應?在指定地?點停放，?摩托車、?電動車、?自行車出?入廠門時?，必須下?車推行。?第二十?一條嚴禁?出公司的?車輛：?1、外來?車輛出公?司時拒絕?檢查者。?2、貨?物出公司?無出門單?據(jù)或所裝?貨物與單?據(jù)不符合?者。第?二十二條?檢查時應?注意的事?項：1?、不可觸?及人身。?2、檢?查時態(tài)度?要謙和有?禮，避免?引起被檢?查人的誤?會與反感?，必要時?婉言說明?，并請諒?解。公?司門禁管?理制度樣?本（七）?為了樹?立良好的?企業(yè)形象?，維護公?司財物和?員工的人?身財產(chǎn)安?全，促進?公司事業(yè)?發(fā)展，結?合公司實?際情況，?特制定本?制度。?公司大門?出人管理?第一條?外來人員?因公需進?入公司，?應先登記?，門衛(wèi)詢?問事由，?必要時應?查驗證件?，電話通?知接洽部?門，經(jīng)接?洽部門或?相關人員?同意后，?值班保安?給來訪者?填寫《來?訪登記表?》、簽發(fā)?《來訪條?》、發(fā)放?來訪證，?保安給來?訪者指出?接洽部門?位置和車?輛停放位?置。如接?洽部門或?相關人員?不在或有?其他原因?不愿接見?的，保安?應委婉拒?絕，請其?外出。?第二條公?司員工須?從公司大?門出入，?大門放行?時間：7?：30-?22：0?0，晚上?外出人員?于23：?30前回?公司、節(jié)?假日00?：00前?回公司。?其他時間?保安有權?不予通行?（加班、?倒班可視?情延長出?入大門的?時間）。?員工嚴禁?爬越圍墻?進出，違?者每次罰?款___?_元，多?次發(fā)生將?予以嚴懲?。第三?條被公司?除名及離?職人員，?保安應憑?行政部核?準后的《?離職人員?放行條》?給予放行?，并嚴格?檢查其行?李物品，?嚴禁攜帶?任何具有?本公司標?志的公司?物品出公?司。第?四條公司?各種物資?均需憑出?門證放行?，成品銷?售、憑營?銷部簽發(fā)?的出門證?；次品、?生產(chǎn)勞動?工具、加?工零件、?樣板、模?具或生產(chǎn)?物料廢品?憑生產(chǎn)部?憑生產(chǎn)部?簽發(fā)的出?門證；辦?公、生活?用具憑行?政部開具?出門證；?物料部采?購的物品?需退換貨?時，憑物?料部簽發(fā)?的出門證?放行。保?衛(wèi)人員對?出門證分?類夾放，?每天8：?30以前?將前一天?出門證送?交行政部?，禁止丟?失和損壞?出門證。?第五條?廠商來公?司交貨，?應先在保?安室登記?，由保安?通知收貨?部門或人?員接洽。?第六條?提交的小?件物品、?信函、文?件等應由?保安代收?發(fā)，保安?應及時準?備做好收?、發(fā)工作?，并例行?登記。?第七條對?人員、車?輛所攜帶?物件有疑?問時，應?及時詢問?相關人員?加以確認?。第八?條摩托車?出公司時?保安應要?求其本人?打開后座?箱進行檢?查。第?九條來訪?者辦事完?畢，需持?由接洽部?門、接待?人員簽字?確認的《?來訪條，?經(jīng)保安審?核后離開?公司，如?有特殊情?況未簽字?者，外出?時保安應?打電話詢?問接洽部?門情況是?否屬實后?可放行。?第十條?下列外來?人員嚴禁?進入公司?大門：?（一）攜?帶易燃易?爆及危險?品的人員?。（二?）不明身?份、衣冠?不整的人?員。（?三）推銷?產(chǎn)品及收?購廢品的?人員。?（四）非?洽談公務?人員，或?是洽談公?務但拒絕?登記檢查?者。（?五）來訪?人員報不?清受訪部?門及受訪?人者。?（六）來?訪人員不?能出示有?效證件者?。第十?一條有下?列行為之?一的公司?員工嚴禁?離開公司?：（六?）員工出?公司，攜?帶公司物?品，放行?條上無部?門經(jīng)理簽?核者。?（七）員?工攜帶物?品有放行?單據(jù)，但?物單不符?者。車?間、辦公?區(qū)出入管?理第一?條外來人?員應持有?保安發(fā)放?的來訪證?進入登記?允許接待?的辦公室?，嚴禁隨?意在其他?辦公室游?走，否則?一律予以?驅逐。?第二條接?待來訪人?員時，各?部門接待?人員應加?強保密意?識，如客?人翻閱辦?公桌的資?料時應予?以制止。?第三條?外來人員?辦事完畢?，相關部?門接待人?員在保安?發(fā)放的《?來訪條》?上簽字確?認，如有?特殊情況?暫時不能?離開公司?的，應及?時通知門?衛(wèi)和保安?。第四?條公司員?工進入公?司廠區(qū)大?門、車間?時，應將?工作牌掛?戴于胸前?。對上班?出入廠區(qū)?、車間不?帶工作牌?者，保安?可阻止其?入內，直?至按要求?佩帶后;?態(tài)度惡劣?者，保安?應記下其?姓名、部?門，交行?政部處理?。行政部?將該位員?工的違規(guī)?事實書面?告知所在?部門，由?所在部門?根據(jù)事實?在績效考?核中予以?扣分處理?。第五?條車間員?工進入換?鞋間后，?按照排班?要求在保?安室打卡?后進入車?間。第?六條車間?員工嚴禁?帶包進入?車間，有?帶包人員?應將包存?放在鞋柜?，如有帶?包進入者?，保安要?求其自行?開包檢查?。第七?條上班時?間，車間?上班的人?員原則上?嚴禁接訪?客人，若?有特殊情?況，需?向保安說?明情況，?生產(chǎn)部經(jīng)?理同意后?在公司會?議室會客?，未經(jīng)生?產(chǎn)部經(jīng)理?同意嚴禁?將外來人?員帶人車?間參觀。?車間員工?有攜帶公?司物品離?開車間時?，須有部?門經(jīng)理簽?發(fā)的放行?條，否則?保安有權?限制止其?外出。（?特殊情況?應解釋清?楚并備案?）第八條?外來公干?人員未經(jīng)?生產(chǎn)部同?意和接待?部門人員?陪同嚴禁?進入車間?，擅自進?入車間者?保安和車?間工作人?員有權利?阻止。?第九條節(jié)?假日及上?班以外時?間，如果?公司生產(chǎn)?部沒安排?上班，車?間大門落?鎖，員工?如需進入?車間，須?經(jīng)生產(chǎn)部?部長同意?后并告知?行政部安?排開門，?離開時進?入人員告?訴保安及?時鎖門。?第十條?有下列行?為之一的?公司員工?嚴禁進入?辦公區(qū)、?車間：?（一）攜?帶違禁物?品者。?（三）不?戴工作牌?者、無來?訪證者?（四）上?班穿拖鞋?、短褲、?衣帽不整?者。（?五）未經(jīng)?部門經(jīng)理?核準擅自?帶客參觀?者。車?輛出入管?理第一?條本公司?車輛外出?，須持行?政部簽核?的用車申?請單交保?安后方可?外出，對?未簽核派?車單的，?保安必須?阻止車輛?外出，特?殊情況需?經(jīng)部門主?管電話同?意后方可?外出。?第二條外?來車輛進?入公司應?在保安室?登記，出?公司時，?保安應嚴?格檢查，?攜帶本公?司物品應?由部門經(jīng)?理以上人?員或代理?人在放行?條出廠貨?物內容一?欄上注明?并簽字，?值班保安?將車內所?載物品名?稱、數(shù)量?、型號與?放行條核?對，無誤?后才予以?放行。?第三條所?有車輛進?入公司后?均應在指?定地點停?放，摩托?車、電動?車、自行?車出入廠?門時，必?須下車推?行。第?三條嚴禁?出公司的?車輛：?（一）外?來車輛出?公司時拒?絕檢查者?。（二?）貨物出?公司無出?門條或所?裝貨物與?放行條不?符合者。?（三）?雖有放行?條，但放?行條注明?貨物未經(jīng)?副總以上?或職務代?理人簽?核者。?（四）本?公司車輛?外出，無?用車申請?單者。?第一條員?工及外來?人員嚴禁?攜包進入?車間，如?有特殊情?況應自覺?接受保安?的檢查與?登記。?第二條?第七條檢?查時應注?意的事項?：（一?）不可觸?及人身。?（二）?主要是檢?查有無公?司產(chǎn)品、?物料半成?品或工作?器具等公?司財物為?主。（?三）檢查?時態(tài)度要?謙和有禮?，避免引?起被檢查?人的誤會?與反感，?必要時婉?言說明，?并請諒解?。（四?）嚴禁公?報私仇，?故意刁難?公司門?禁管理制?度樣本（?八）為?了樹立良?好的企業(yè)?形象，維?護公司財?物和員工?的人身財?產(chǎn)安全，?促進公司?事業(yè)發(fā)展?，結合公?司實際情?況，特制?定本制度?。公司?大門出人?管理第?一條外來?人員因公?需進入公?司，應先?登記，門?衛(wèi)詢問事?由，必要?時應查驗?證件，電?話通知接?洽部門，?經(jīng)接洽部?門或相關?人員同意?后，值班?保安給來?訪者填寫?《來訪登?記表》、?簽發(fā)《來?訪條》、?發(fā)放來訪?證，保安?給來訪者?指出接洽?部門位置?和車輛停?放位置。?如接洽部?門或相關?人員不在?或有其他?原因不愿?接見的，?保安應委?婉拒絕，?請其外出?。第二?條公司員?工須從公?司大門出?入，大門?放行時間?：7：3?0-22?：00，?晚上外出?人員于2?3：30?前回公司?、節(jié)假日?00：0?0前回公?司。其他?時間保安?有權不予?通行（加?班、倒班?可視情延?長出入大?門的時間?）。員工?嚴禁爬越?圍墻進出?，違者每?次罰款_?___元?，多次發(fā)?生將予以?嚴懲。?第三條被?公司除名?及離職人?員，保安?應憑行政?部核準后?的《離職?人員放行?條》給予?放行，并?嚴格檢查?其行李物?品，嚴禁?攜帶任何?具有本公?司標志的?公司物品?出公司。?第四條?公司各種?物資均需?憑出門證?放行，成?品銷售、?憑營銷部?簽發(fā)的出?門證；次?品、生產(chǎn)?勞動工具?、加工零?件、樣板?、模具或?生產(chǎn)物料?廢品憑生?產(chǎn)部憑生?產(chǎn)部簽發(fā)?的出門證?；辦公、?生活用具?憑行政部?開具出門?證；物料?部采購的?物品需退?換貨時，?憑物料部?簽發(fā)的出?門證放行?。保衛(wèi)人?員對出門?證分類夾?放，每天?8：30?以前將前?一天出門?證送交行?政部，禁?止丟失和?損壞出門?證。第?五條廠商?來公司交?貨，應先?在保安室?登記，由?保安通知?收貨部門?或人員接?洽。第?六條提交?的小件物?品、信函?、文件等?應由保安?代收發(fā)，?保安應及?時準備做?好收、發(fā)?工作，并?例行登記?。第七?條對人員?、車輛所?攜帶物件?有疑問時?，應及時?詢問相關?人員加以?確認。?第八條摩?托車出公?司時保安?應要求其?本人打開?后座箱進?行檢查。?第九條?來訪者辦?事完畢，?需持由接?洽部門、?接待人員?簽字確認?的《來訪?條，經(jīng)保?安審核后?離開公司?，如有特?殊情況未?簽字者，?外出時保?安應打電?話詢問接?洽部門情?況是否屬?實后可放?行。第?十條下列?外來人員?嚴禁進入?公司大門?：（一?）攜帶易?燃___?_及危險?品的人員?。（二?）不明身?份、衣冠?不整的人?員。（?三）推銷?產(chǎn)品及收?購廢品的?人員。?（四）非?洽談公務?人員，或?是洽談公?務但拒絕?登記檢查?者。（?五）來訪?人員報不?清受訪部?門及受訪?人者。?（六）來?訪人員不?能出示有?效證件者?。第十?一條有下?列行為之?一的公司?員工嚴禁?離開公司?：（六?）員工出?公司，攜?帶公司物?品，放行?條上無部?門經(jīng)理簽?核者。?（七）員?工攜帶物?品有放行?單據(jù)，但?物單不符?者。車?間、辦公?區(qū)出入管?理第一?條外來人?員應持有?保安發(fā)放?的來訪證?進入登記?允許接待?的辦公室?，嚴禁隨?意在其他?辦公室游?走，否則?一律予以?驅逐。?第二條接?待來訪人?員時，各?部門接待?人員應加?強保密意?識，如客?人翻閱辦?公桌的資?料時應予?以制止。?第三條?外來人員?辦事完畢?，相關部?門接待人?員在保安?發(fā)放的《?來訪條》?上簽字確?認，如有?特殊情況?暫時不能?離開公司?的，應及?時通知門?衛(wèi)和保安?。第四?條公司員?工進入公?司廠區(qū)大?門、車間?時，應將?工作牌掛?戴于胸前?。對上班?出入廠區(qū)?、車間不?帶工作牌?者，保安?可阻止其?入內，直?至按要求?佩帶后;?態(tài)度惡劣?者，保安?應記下其?姓名、部?門，交行?政部處理?。行政部?將該位員?工的違規(guī)?事實書面?告知所在?部門，由?所在部門?根據(jù)事實?在績效考?核中予以?扣分處理?。第五?條車間員?工進入換?鞋間后，?按照排班?要求在保?安室打卡?后進入車?間。第?六條車間?員工嚴禁?帶包進入?車間，有?帶包人員?應將包存?放在鞋柜?，如有帶?包進入者?，保安要?求其自行?開包檢查?。第七?條上班時?間，車間?上班的人?員原則上?嚴禁接訪?客人，若?有特殊情?況，需?向保安說?明情況，?生產(chǎn)部經(jīng)?理同意后?在公司會?議室會客?，未經(jīng)生?產(chǎn)部經(jīng)理?同意嚴禁?將外來人?員帶人車?間參觀。?車間員工?有攜帶公?司物品離?開車間時?，須有部?門經(jīng)理簽?發(fā)的放行?條，否則?保安有權?限制止其?外出。（?特殊情況?應解釋清?楚并備案?）第八條?外來公干?人員未經(jīng)?生產(chǎn)部同?意和接待?部門人員?陪同嚴禁?進入車間?，擅自進?入車間者?保安和車?間工作人?員有權利?阻止。?第九條節(jié)?假日及上?班以外時?間，如果?公司生產(chǎn)?部沒安排?上班，車?間大門落?鎖，員工?如需進入?車間，須?經(jīng)生產(chǎn)部?部長同意?后并告知?行政部安?排開門，?離開時進?入人員告?訴保安及?時鎖門。?第十條?有下列行?為之一的?公司員工?嚴禁進入?辦公區(qū)、?車間：?（一）攜?帶違禁物?品者。?（三）不?戴工作牌?者、無來?訪證者?（四）上?班穿拖鞋?、短褲、?衣帽不整?者。（?五）未經(jīng)?部門經(jīng)理?核準擅自?帶客參觀?者。車?輛出入管?理第一?條本公司?車輛外出?，須持行?政部簽核?的用車申?請單交保?安后方可?外出，對?未簽核派?車單的，?保安必須?阻止車輛?外出，特?殊情況需?經(jīng)部門主?管電話同?意后方可?外出。?第二條外?來車輛進?入公司應?在保安室?登記，出?公司時，?保安應嚴?格檢查，?攜帶本公?司物品應?由部門經(jīng)?理以上人?員或代理?人在放行?條出廠貨?物內容一?欄上注明?并簽字，?值班保安?將車內所?載物品名?稱、數(shù)量?、型號與?放行條核?對，無誤?后才予以?放行。?第三條所?有車輛進?入公司后?均應在指?定地點停?放，摩托?車、電動?車、自行?車出入廠?門時，必?須下車推?行。第?三條嚴禁?出公司的?車輛：?（一）外?來車輛出?公司時拒?絕檢查者?。（二?）貨物出?公司無出?門條或所?裝貨物與?放行條不?符合者。?（三）?雖有放行?條，但放?行條注明?貨物未經(jīng)?副總以上?或職務代?理人簽?核者。?（四）本?公司車輛?外出，無?用車申請?單者。?第一條員?工及外來?人員嚴禁?攜包進入?車間，如?有特殊情?況應自覺?接受保安?的檢查與?登記。?第二條?第七條檢?查時應注?意的事項?：（一?）不可觸?及人身。?（二）?主要是檢?查有無公?司產(chǎn)品、?物料半成?品或工作?器具等公?司財物為?主。（?三）檢查?時態(tài)度要?謙和有禮?，避免引?起被檢查?人的誤會?與反感，?必要時婉?言說明，?并請諒解?。（四?）嚴禁公?報私仇，?故意刁難?公司門?禁管理制?度樣本（?九）1?.0目的?（pur?pose?）為了?樹立公司?良好的形?象，維護?公司財物?和員工的?人身財產(chǎn)?安全，結?合公司實?際情況，?特制定本?管理制度?。2.?0范圍（?scop?e）本?制度適用?于公司全?體人員。?3.0?職責（r?espo?nsib?ilit?y）.?行政部門?負責制度?的編制、?修訂，各?部門負責?人對制度?的監(jiān)督與?執(zhí)行。?4.0作?業(yè)內容（?acti?viti?esde?scri?ptio?n）__?__公司?大門出入?管理4?.1.1?外來人員?因業(yè)務需?要進入公?司，應先?到值班門?衛(wèi)室登記?，值班保?安詢問事?由，必要?時應查驗?證件，經(jīng)?接洽部門?或相關人?員同意后?，發(fā)給來?訪證，引?領至公司?前臺。保?安給來訪?者指出接?洽部門位?置和車輛?停放位置?；如接洽?部門或相?關人員不?在或有其?他原因不?愿接見的?，保安應?委婉謝絕?，請其外?出。_?___公?司員工進?出必須走?大門，大?門放行時?間：6：?30~2?4：00?，晚上外?出人員必?須在__?__點前?回公司宿?舍，節(jié)假?日：24?：___?_分前回?廠。其它?時間保安?有權不予?通行（特?殊情況須?有該部門?主管或行?政主管/?經(jīng)理的批?準）。?____?公司任何?人員嚴禁?爬越圍墻?進出，違?者給予記?大過處罰?，多次違?反者立即?開除出廠?。4.?1.4離?職人員及?被公司開?除人員，?值班保安?經(jīng)行政部?核準后，?憑《放行?條》給予?放行，并?嚴格檢查?其行李物?品。4?.1.5?嚴禁攜帶?未經(jīng)放行?審核的任?何具有公?司標志的?公司物品?出工廠大?門。_?___公?司各種物?資均需憑?《放行條?》放行，?成品出貨?憑銷售部?門簽發(fā)的?《放行條?》，并有?工廠生產(chǎn)?總監(jiān)或指?定代理人?、行政經(jīng)?理簽字；?生產(chǎn)工具?、加工零?件、樣板?、模具或?生產(chǎn)物料?廢品憑生?產(chǎn)部經(jīng)理?簽發(fā)并經(jīng)?行政經(jīng)理?、生產(chǎn)總?監(jiān)簽核才?可出廠；?辦公、生?活用品憑?行政部開?具的《放?行條》并?有行政經(jīng)?理簽字才?可出廠；?資材部物?品需退換?貨時，憑?資材部簽?發(fā)《放行?條》并經(jīng)?資材經(jīng)理?簽字放行?。保安人?員對《放?行條》分?類夾放，?每天8：?____?分以前將?前一天的?《放行條?》送交行?政部，禁?止丟失和?損壞《放?行條》。?4.1?.7供應?商來公司?交貨，應?先在保安?室登記，?由保安通?知收貨組?或收貨人?員接洽。?4.1?.8快遞?、信件、?報刊、文?件等小物?品，由值?班保安代?收發(fā)，保?安應及時?做好收發(fā)?工作，并?例行登記?。4.?1.9保?安員對人?員、車輛?所攜帶的?物件有疑?問時，應?及時詢問?相關人員?并加以確?認。4?.1.1?0摩托車?出公司大?門時，值?班保安應?要求其本?人打開后?座箱進行?檢查。?4.1.?11來訪?人員辦事?完畢，需?持有接洽?部門、接?待人員簽?字確認的?《來訪條?》，經(jīng)值?班保安審?核后離開?公司，如?有特殊情?況未簽字?者，