村支書心得體會(huì)總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范本（3篇）

第6頁共6頁村支書心?得體會(huì)總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本我是?第一次來?____?培訓(xùn)中心?學(xué)習(xí)，來?到___?_培訓(xùn)中?心給我的?第一印象?是校園環(huán)?境很好，?很幽靜，?到處是鳥?語花香。?這次總行?第二期中?級(jí)職稱培?訓(xùn)只有_?___天?時(shí)間，在?這短暫的?____?天里，我?感受到了?____?培訓(xùn)中心?訓(xùn)老師們?的樸實(shí)和?熱情，來?到___?_培訓(xùn)中?心就有到?家的感覺?。在這_?___天?里，我覺?得收獲很?大，深受?啟發(fā)，作?為一名基?層中支工?作人員，?能到__?__培訓(xùn)?中心參加?培訓(xùn)感到?非常榮幸?。這次?培訓(xùn)時(shí)間?安排的非?常緊湊，?形式多樣?，內(nèi)容新?穎，既有?理論指導(dǎo)?，又有經(jīng)?驗(yàn)介紹，?也有實(shí)踐?活動(dòng)。使?我們即學(xué)?到了知識(shí)?，又放松?了身心。?尤其是_?___位?老師的精?彩講解和?實(shí)踐交流?活動(dòng)，不?僅讓我充?實(shí)了理論?知識(shí)，更?讓我開闊?了視野。?老師的精?彩講解讓?我記憶猶?新，象李?中紅老處?長(zhǎng)是一位?平易近人?的處長(zhǎng)，?黃慕東局?長(zhǎng)微笑始?終掛在臉?上，在課?休時(shí)間他?們能夠與?我們面對(duì)?面的交談?。不僅學(xué)?到了知識(shí)?，也使我?們了解到?總行的工?作情況;?魯老師對(duì)?反洗錢工?作現(xiàn)狀既?發(fā)展的講?解，使我?對(duì)反洗錢?有了進(jìn)一?步的了解?。鄭金?秋老師的?講解，能?夠引經(jīng)據(jù)?典，列舉?大量實(shí)例?進(jìn)行舉一?反三，聽?得同學(xué)們?個(gè)個(gè)聚精?會(huì)神;馬?琳老師，?對(duì)人民銀?行歷史具?有極為深?刻的研究?，他所講?的人民銀?行歷史是?我們從沒?有接觸到?的，使我?受益非淺?，他的敬?業(yè)精神跟?我留下了?深刻的印?象，他_?___個(gè)?小時(shí)全部?站立著講?課，熱得?滿頭大汗?，服務(wù)員?搬個(gè)電風(fēng)?扇為其吹?涼，被他?拒絕，博?得同學(xué)們?一陣掌聲?，講課結(jié)?束后，同?學(xué)們?nèi)詻]?有離開的?意思，只?是送來長(zhǎng)?時(shí)間的掌?聲。張紅?地老師好?對(duì)存款準(zhǔn)?備金知識(shí)?的精彩講?解給我們?留下了深?刻印象，?使我對(duì)存?款準(zhǔn)備金?有了較為?全面深入?的了解。?王寧老師?對(duì)如何進(jìn)?行金融研?究工作，?從知識(shí)的?積累到進(jìn)?行研究的?框架和研?究的具體?方法，做?了具體的?講解，提?高了我的?調(diào)查研究?水平。陸?政老師對(duì)?宏觀經(jīng)濟(jì)?波動(dòng)、貨?幣政策與?金融穩(wěn)定?的深刻精?辟的講解?和他淵博?的學(xué)識(shí)征?服了我們?每個(gè)學(xué)員?。拓展訓(xùn)?練的李老?師風(fēng)趣幽?默的話語?讓大家笑?聲不止，?通過拓展?訓(xùn)練，深?深體會(huì)到?人與人之?間的溝通?協(xié)作的重?要性，在?攀巖活動(dòng)?中，一個(gè)?人攀巖時(shí)?，大家一?齊為其鼓?勵(lì)加油，?有幾位在?攀巖途中?累得想放?棄時(shí)，大?家在下面?為其鼓勵(lì)?，最終成?功，攀巖?活動(dòng)充分?體現(xiàn)了大?家的有愛?精神。?通過攀巖?訓(xùn)練，使?我深深認(rèn)?識(shí)到無論?從事哪個(gè)?崗位都離?不開同時(shí)?之間的相?互配合，?如一滴水?滴到地面?上就不能?生存，滴?到大海里?才能生存?，說明同?時(shí)之間的?相互協(xié)作?和團(tuán)隊(duì)精?神是我們?工作取勝?的關(guān)鍵，?只有相互?溝通協(xié)作?，團(tuán)結(jié)一?致，才能?提高工作?效率，才?能進(jìn)步更?快。特別?是實(shí)際交?流活動(dòng)，?讓我感受?到了中原?文化的遠(yuǎn)?大博深，?這次培?訓(xùn)給我很?多啟示，?很多東西?值得我們?去堅(jiān)持，?去學(xué)習(xí)，?需發(fā)掘。?如果能夠?多多舉辦?想這樣的?各種形式?的學(xué)習(xí)培?訓(xùn)活動(dòng)，?讓基層人?行不同崗?位的職工?接受相應(yīng)?的培訓(xùn)，?提高人行?職工的思?想素質(zhì)和?業(yè)務(wù)素質(zhì)?，相信人?行系統(tǒng)職?工隊(duì)伍整?體素質(zhì)會(huì)?有一個(gè)大?的提高。?同時(shí)希?望借助_?___培?訓(xùn)中心這?個(gè)平臺(tái)反?映基層員?工的一些?建議。?建議1：?從今年申?報(bào)高級(jí)職?稱需要進(jìn)?行資格考?試，希望?____?培訓(xùn)中心?能夠通過?這次培訓(xùn)?向總行人?事司反映?基層準(zhǔn)備?申報(bào)高級(jí)?職稱的人?員的心聲?，我們認(rèn)?為總行高?級(jí)職稱資?格考試意?義不大。?建議2?：如果總?行一定堅(jiān)?持考試，?希望__?__培訓(xùn)?中心能夠?舉辦人行?系統(tǒng)高級(jí)?職稱申報(bào)?人員培訓(xùn)?班。建議?3：希望?總行人事?司能夠給?業(yè)務(wù)能力?強(qiáng)，不善?于也沒有?行政職務(wù)?的人員提?供機(jī)會(huì)，?可以比照?總行設(shè)置?研究員技?術(shù)職務(wù)一?樣，在基?層人行設(shè)?置除高級(jí)?職稱以外?的技術(shù)職?務(wù)方面的?其他職務(wù)?，使專心?高業(yè)務(wù)的?人員能夠?有更高的?目標(biāo)。?村支書心?得體會(huì)總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本（二）?首先企?業(yè)文化是?精神、是?靈魂、是?價(jià)值觀。?企業(yè)文化?影響企業(yè)?發(fā)展，好?的企業(yè)文?化有利于?提高企業(yè)?管理水平?和提高勞?動(dòng)生產(chǎn)率?，增強(qiáng)企?業(yè)的凝聚?力，提高?員工的積?極主動(dòng)性?，加快企?業(yè)的發(fā)展?步伐。?企業(yè)文化?作為企業(yè)?管理理念?的一部分?，它是以?人為中心?、以文化?引導(dǎo)為手?段、以激?發(fā)員工的?自覺行動(dòng)?為目的的?特殊文化?現(xiàn)象和管?理思想，?在企業(yè)管?理中具有?獨(dú)特的功?能。每一?位員工都?應(yīng)自覺的?用企業(yè)的?道德觀、?價(jià)值觀和?行為準(zhǔn)則?約束自己?的言行，?從中認(rèn)識(shí)?自己，明?白自己想?要的是什?么能做什?么從而明?確自己在?企業(yè)中的?定位，發(fā)?揮自己的?優(yōu)點(diǎn)與企?業(yè)文化相?結(jié)合，讓?自己能在?公司其他?同事中脫?穎而出，?為公司奉?獻(xiàn)自己的?力量。對(duì)?于我們住?建自身來?說，首先?我們是一?個(gè)剛成立?的新公司?，企業(yè)文?化對(duì)于我?們來說尤?其重要。?我們大家?從四面八?方聚集到?一起，只?有通過學(xué)?習(xí)公司的?文化而明?確自己的?方向和奮?斗目標(biāo)，?加強(qiáng)伙伴?精神，讓?自己認(rèn)識(shí)?到不僅是?為企業(yè)也?是為自身?的發(fā)展而?工作。才?能使大家?產(chǎn)生凝聚?力，心往?一處想，?力往一處?使，我們?云泰的發(fā)?展才能更?快更好!?其次，?作為一名?新人，我?們應(yīng)該感?謝住建的?創(chuàng)建者，?我們住建?雖然是一?個(gè)剛成立?的公司，?但各種制?度和理念?都已經(jīng)建?立起來，?我們自己?的獨(dú)特的?企業(yè)文化?也在逐漸?創(chuàng)建和形?成起來。?“站在巨?人的肩膀?上，才能?看的更高?更遠(yuǎn)”，?我們應(yīng)該?多學(xué)習(xí)一?些大公司?、大企業(yè)?管理制度?結(jié)合住建?的實(shí)際，?博采眾長(zhǎng)?，學(xué)其優(yōu)?點(diǎn)去其糟?粕。我們?不僅要學(xué)?習(xí)別人的?優(yōu)點(diǎn)，也?要有自身?的個(gè)性，?要具有創(chuàng)?新意識(shí)，?并且能夠?長(zhǎng)期去堅(jiān)?持這種文?化，不斷?的進(jìn)行積?累優(yōu)化，?形成適合?我們自身?發(fā)展的企?業(yè)文化，?才能讓我?們也能擁?有自己的?核心競(jìng)爭(zhēng)?力，長(zhǎng)久?立于不敗?之地。?最后，我?認(rèn)為企業(yè)?文化是看?不見的軟?件，不能?僅僅把他?看成是口?號(hào)、目標(biāo)?和希望。?企業(yè)文化?是一種價(jià)?值觀，要?把他融入?員工的日?常實(shí)際行?為之中，?讓其成為?一種良好?的習(xí)慣。?使從原有?的只從個(gè)?人角度出?發(fā)的價(jià)值?觀轉(zhuǎn)化為?以企業(yè)為?中心的共?同價(jià)值觀?，自覺的?將自己的?思想、行?為、感情?與企業(yè)整?體聯(lián)系起?來。要有?大膽實(shí)踐?自己設(shè)想?的精神，?激發(fā)自己?的智慧和?潛能。?村支書心?得體會(huì)總?結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范?本（三）?有幸參?加___?_月__?__日-?____?日為期_?___天?的培訓(xùn)班?，我們帶?著無限的?責(zé)任，帶?著對(duì)新社?區(qū)建設(shè)本?領(lǐng)的渴望?，帶著對(duì)?工作的牽?掛，踏上?專題培訓(xùn)?、學(xué)習(xí)、?提高的履?程。通過?這次短時(shí)?間的培訓(xùn)?、學(xué)習(xí)、?耳聞目睹?、體會(huì)多?多。體?會(huì)之一：?首先市組?織這次村?支書、主?任的全面?培訓(xùn)活動(dòng)?體現(xiàn)了_?___到?省市各級(jí)?真正在重?視“三農(nóng)?”工作，?不是停留?在文件上?、口頭上?，是在真?正落實(shí)_?___，?以人為本?，體現(xiàn)了?對(duì)農(nóng)村基?層干部的?關(guān)心和愛?護(hù)，是重?視新農(nóng)村?建設(shè)的一?項(xiàng)舉措。?新農(nóng)村建?設(shè)首先要?培訓(xùn)和造?就一大批?新農(nóng)民，?新農(nóng)村建?設(shè)離不開?建設(shè)的帶?頭人，新?農(nóng)村建設(shè)?的關(guān)鍵點(diǎn)?和落腳點(diǎn)?在基層村?，為此村?級(jí)新農(nóng)村?建設(shè)的任?務(wù)任重而?道遠(yuǎn)。?體會(huì)之二?：從蘇北?到江南的?目睹，感?覺就是不?一樣。不?論是公益?事業(yè)、村?莊建設(shè)、?生態(tài)建設(shè)?、村集體?經(jīng)濟(jì)建設(shè)?，還是村?民的富裕?程度等等?方面，總?體感覺應(yīng)?該承認(rèn)有?____?左右的發(fā)?展差距，?也就是發(fā)?展理念的?差距、科?學(xué)發(fā)展的?差距、實(shí)?干的差距?，所以我?們要認(rèn)真?的學(xué)習(xí)、?借鑒成功?的經(jīng)驗(yàn)，?將所學(xué)到?的知識(shí)帶?回村，結(jié)?合實(shí)際、?因地制宜?的去探索?和實(shí)踐。?體會(huì)之?三：通過?對(duì)農(nóng)村相?關(guān)政策進(jìn)?一步的學(xué)?習(xí)，及蘇?州教授的?演講和經(jīng)?驗(yàn)介紹，?實(shí)地參觀?，深受啟?發(fā)，倍受?鼓舞。蘇?州真了不?起，同時(shí)?感到“三?農(nóng)”工作?的春天已?經(jīng)來臨，?基層村干?部在新農(nóng)?村建設(shè)舞?臺(tái)上的作?用發(fā)揮將?更廣更大?。體會(huì)?之四：我?們帶著對(duì)?蘇州的敬?佩，帶著?羨慕，帶?著回味，?培訓(xùn)結(jié)束?回村后，?將認(rèn)真組?織兩委班?子成員進(jìn)?行學(xué)習(xí)，?傳遞培訓(xùn)?的耳聞目?睹，反復(fù)?討論，結(jié)?合本村2?04國道?、平東大?道貫通、