魯能積成職位說明(供應部計劃組組長)

魯能積成職位說明(供應部計劃組組長)魯能積成電子股份有限公司職位說明書 編號：職位名稱：計劃組組長別名：無（材料核算組組長？）部門編號：所在部門：供應部定員：1人直接上級（職位）：分管工資水平：/年供應部副部長分析人：劉軍工資等級：批準人：包樹珍所轄人員：3人分析日期：2001/4/17（完成各項職責時間分配比例）工作職責與具體內(nèi)容：職責1：負責公司供應物資出入庫憑單的財務審核，統(tǒng)計，及有關報表的 編 制 與 財 務 分 析占工作時間的百分比： 70%具

體

內(nèi)

容

：頻率：（1）根據(jù)公司有關規(guī)定，負責審核出入庫憑單的合法性，真實性 日常完整性，并及時入帳（2）根據(jù)公司有關規(guī)定，負責對采購發(fā)票審核，并及時結(jié)算 日常（3）主持對審核入帳后的憑單整理統(tǒng)計，及時正確呈送領導審批 日常(4) 承擔編制公司物資收發(fā)情況的報表及應付帳款情況表職責 每月一次(5) 負責成本核算分析并提出可行性建議，努力降低成本 根據(jù)需要確定(6) 參與公司物資的盤點工作每年一次職責 2： 組織制訂采購計劃占工作時間的百分比： 10%根據(jù)公司各部門提供的材料需求單，任職資格要求：受教育水平：最低：大學?？疲瑫媽I(yè)。 理想:大學本科，會計專業(yè)，會計師。工作經(jīng)歷：最低：2年工作經(jīng)驗，IT及相關行業(yè)會計工作經(jīng)驗1年。理想：4年工作經(jīng)驗，IT及相關行業(yè)會計工作經(jīng)驗3年，管理經(jīng)驗1年。專門培訓：必須接受國家最新會計管理規(guī)定及政策變化，業(yè)務技能培訓，財務分析軟件培訓，相關管理培訓。專業(yè)技能、證書與其他能力：財務工作，財務分析及管理能力；WORD，EXCEL，ACCESS；寫作熟練，思維嚴密，表達完整；良好協(xié)作能力；管理技能。體能要求：健康所用工具計算機、電話，庫存管理和財務管理及設備：軟件。工作環(huán)境一般辦公環(huán)境，需兩個密封文件柜和特征： 一個四斗櫥。工作時間正常工作時間。特征：有密切關系的其他崗位和人員：內(nèi)部：材料會計，采購員，供應部部長。財務部。所需記錄文檔及傳送部門、人員：采購計劃、出入庫憑單，月度(季度)材料報表，成本分析報表，應付帳款明細表，物資盤點表。財務部，供應部部長工作完成結(jié)果及建議考核標準：工作完成結(jié)果：在規(guī)定時間內(nèi)完成會計工作，提供對公司的成本核算和物資供應量方面有指導作用的信息；做好會計基礎工作，確保公司財務核算的正確性，完整性，及時性。建議考核標準：1會計數(shù)據(jù)完整正確程度；