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第7頁共7頁有關(guān)部門?人員的月?工作總結(jié)?參考模板?___?_年__?__月我?有幸進(jìn)入?了深圳市?眾譽(yù)科技?有限公司?這個(gè)大家?庭,到現(xiàn)?在已有一?年多時(shí)間?了,作為?公司的一?名員工,?我深深的?感到公司?的蓬勃發(fā)?展和全體?同仁熱氣?、拼搏、?向上的精?神。為做?好工作,?在公司領(lǐng)?導(dǎo)和同事?的支持幫?助下,不?斷的提高?和鍛煉自?己,熟悉?了自己區(qū)?域的工作?,回顧過?去歷程感?慨頗多。?到我們?眾譽(yù)公司?后,同事?間相處很?融洽,對(duì)?具體業(yè)務(wù)?流程熟悉?后要?jiǎng)偃?工作需要?領(lǐng)導(dǎo)多多?指導(dǎo),眼?看___?_年即將?成為過去?,回顧這?一年多時(shí)?間,現(xiàn)將?我這段時(shí)?間來的工?作總結(jié)匯?報(bào)如下:?1.工?作總結(jié)匯?報(bào)進(jìn)公?司以來為?止___?_年__?__月_?___號(hào)?共有合作?往來總回?款銷售額?為RMB?:___?_,還有?____?未收。共?有合作往?來總客戶?開發(fā)數(shù)量?____?個(gè),其中?有___?_個(gè)未返?單,__?__個(gè)正?常下單,?____?個(gè)還在試?用過程中???傆?jì)銷?售___?_為__?__套(?銷售價(jià)格?為___?_,最低?____?),__?__為_?___套?(銷售價(jià)?格為__?__,最?低___?_)。?2.工作?中的不足?與改進(jìn)?1)、來?公司的這?段時(shí)間,?客戶開發(fā)?數(shù)量較少?,客戶的?跟蹤與維?護(hù)上也做?得很不到?位,有幾?個(gè)客戶好?不容易放?了樣機(jī),?因?yàn)闆]有?及時(shí)去跟?蹤與聯(lián)絡(luò)?,讓他們?一直處于?沉睡狀態(tài)?。2)?、在客戶?判談方面?,沒有根?據(jù)客戶類?型,制作?具有針對(duì)?性的方案?,了解客?戶使用糾?偏的品牌?價(jià)位,導(dǎo)?致報(bào)價(jià)不?準(zhǔn)確,每?次都要花?很多時(shí)間?在跟客戶?磨蹭。針?對(duì)以上不?足,我決?心從下面?這幾個(gè)方?面去改進(jìn)?:首先?,開發(fā)新?客戶方面?,針對(duì)潛?在客戶,?可以采取?電話回訪?的方式,?增進(jìn)與客?戶的溝通?與交流。?3._?___年?度規(guī)劃?____?年是一個(gè)?充滿挑戰(zhàn)?、機(jī)遇與?壓力開始?的一年,?家庭、生?活和工作?壓力驅(qū)使?我要努力?工作和認(rèn)?真學(xué)習(xí)。?確立工作?目標(biāo),以?便使自己?在新的一?年里有更?大的進(jìn)步?和成績。?一)學(xué)?習(xí),對(duì)于?業(yè)務(wù)人員?來說至關(guān)?重要,因?為它直接?關(guān)系到一?個(gè)業(yè)務(wù)人?員與時(shí)俱?進(jìn)的步伐?和業(yè)務(wù)方?面的生命?力。我會(huì)?適時(shí)的根?據(jù)需要調(diào)?整我的學(xué)?習(xí)方向來?補(bǔ)充新的?能量。設(shè)?備專業(yè)知?識(shí)、綜合?能力、都?是我要掌?握的內(nèi)容?。二)?增強(qiáng)責(zé)任?感、增強(qiáng)?服務(wù)意識(shí)?、積極主?動(dòng)地把工?作做到點(diǎn)?上、落到?實(shí)處。我?將盡我的?能力減輕?領(lǐng)導(dǎo)的壓?力。展?望新一年?,我會(huì)更?加努力的?去對(duì)待每?一筆業(yè)務(wù)?,也力爭?贏的機(jī)會(huì)?去尋求更?多的客戶?,爭取更?多的單,?完善業(yè)務(wù)?開展工作?。以下?是我對(duì)公?司的個(gè)人?想法與建?議:2?)結(jié)構(gòu)做?成懸掛式?,一體化?,有利于?開發(fā)卷繞?、紙巾機(jī)?械一類客?戶。我?認(rèn)為公司?明年的發(fā)?展是與整?個(gè)公司的?員工綜合?素質(zhì),公?司的指導(dǎo)?方針,團(tuán)?隊(duì)的建設(shè)?是分不開?的;以上?是我的一?些不成熟?的建議和?看法,如?有不妥之?處敬請(qǐng)諒?解。有?關(guān)部門人?員的月工?作總結(jié)參?考模板(?二)_?___年?我公司各?部門都取?得了可喜?的成就,?作為公司?出納,我?在收付、?反映、監(jiān)?督、管理?四個(gè)方面?盡到了應(yīng)?盡的職責(zé)?,特別是?在非典期?間,仍按?時(shí)到銀行?保險(xiǎn)等公?共場(chǎng)合辦?理業(yè)務(wù)。?在過去的?一年里在?不斷改善?工作方式?方法的同?時(shí),順利?完成如下?工作:?1.開學(xué)?期間日常?工作:?1)、與?銀行相關(guān)?部門聯(lián)系?,井然有?序地完成?了職工工?資發(fā)放工?作。2?)、清理?客戶欠費(fèi)?名單,并?與各個(gè)相?關(guān)部門通?力合作,?共同完成?欠費(fèi)的催?收工作。?3)、?核對(duì)保險(xiǎn)?名單,與?保險(xiǎn)公司?辦理好交?接手續(xù),?完成對(duì)我?公司職工?的意外傷?害險(xiǎn)的投?保工作。?4)、?做好__?__年各?種財(cái)務(wù)報(bào)?表及統(tǒng)計(jì)?報(bào)表,并?及時(shí)送交?相關(guān)主管?部門。?2.其他?工作1?)、迎接?公司評(píng)估?,準(zhǔn)備所?需財(cái)務(wù)相?關(guān)材料,?及時(shí)送交?辦公室。?2)、?為迎接審?計(jì)部門對(duì)?我公司帳?務(wù)情況的?檢查工作?,做好前?期自查自?糾工作,?對(duì)檢查中?可能出現(xiàn)?的問題做?好統(tǒng)計(jì),?并提交領(lǐng)?導(dǎo)審閱。?3)、?按照公司?部署,做?好了社會(huì)?公益活動(dòng)?及困難職?工救濟(jì)工?作。3?.在本年?度工作中?1)、?嚴(yán)格執(zhí)行?現(xiàn)金管理?和結(jié)算制?度,定期?向會(huì)計(jì)核?對(duì)現(xiàn)金與?帳目,發(fā)?現(xiàn)現(xiàn)金金?額不符,?做到及時(shí)?匯報(bào),及?時(shí)處理。?2)、?及時(shí)收回?公司各項(xiàng)?收入,開?出收據(jù),?及時(shí)收回?現(xiàn)金存入?銀行,從?無坐支現(xiàn)?金。3?)、根據(jù)?會(huì)計(jì)提供?的依據(jù),?及時(shí)發(fā)放?教工工資?和其它應(yīng)?發(fā)放的經(jīng)?費(fèi)。4?)、堅(jiān)持?財(cái)務(wù)手續(xù)?,嚴(yán)格審?核算,對(duì)?不符手續(xù)?的發(fā)票不?付款。?有關(guān)部門?人員的月?工作總結(jié)?參考模板?(三)?工作一個(gè)?多月了,?回憶起在?那里工作?的每一天?,真是讓?我受益匪?淺。在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?培養(yǎng)、關(guān)?心、鼓勵(lì)?和站機(jī)關(guān)?同事的幫?忙、支持?、配合下?,我不斷?加強(qiáng)思想?政治學(xué)習(xí)?及公司規(guī)?章制度學(xué)?習(xí),對(duì)工?作精益求?精,基本?完成了自?我崗位上?的各項(xiàng)工?作資料。?下頭我將?自我在這?段時(shí)間的?工作資料?、工作中?存在的問?題及收獲?、感想等?做一個(gè)簡?要的總結(jié)?。1.?主要工作?資料1?)、參與?____?年全國_?___收?購暨現(xiàn)代?____?農(nóng)業(yè)建設(shè)?現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的?籌備工作?。2)?、跟隨站?長及技術(shù)?員下鄉(xiāng)了?解___?_生長、?采收及烘?烤等情景?。在三?岔收購組?工作期間?,我根據(jù)?技術(shù)員供?給的抗洪?搶險(xiǎn)資料?填寫了煙?農(nóng)受災(zāi)統(tǒng)?計(jì)表并撰?寫了新聞?稿;跟隨?技術(shù)員在?下槽壩、?燕子壩、?陽天坪下?煙田跟煙?農(nóng)一齊給?____?打頂抑芽?;幫三岔?中心組周?邊片區(qū)的?技術(shù)員整?理___?_年__?__生產(chǎn)?物資投入?分配表;?協(xié)助技術(shù)?員在村委?會(huì)給煙農(nóng)?付工錢;?跟隨譚站?長及技術(shù)?員去水洞?村、茴壩?村、汾水?村、鴉沐?羽村詢問?、指導(dǎo)、?檢查密集?烤房建設(shè)?及煙農(nóng)的?烤煙情景?;向技術(shù)?員及煙農(nóng)?虛心請(qǐng)教?后,幫忙?采收晾曬?____?。3)?、學(xué)習(xí)G?AP標(biāo)準(zhǔn)?操作規(guī)范?實(shí)施細(xì)則?。經(jīng)過?上網(wǎng)查閱?GAP的?相關(guān)資料?和向站機(jī)?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同?事的虛心?請(qǐng)教,我?初步了解?了___?_GAP?的概念;?____?GAP的?目的及意?義;__?__GA?P的適用?范圍;_?___G?AP管理?規(guī)范及實(shí)?施要點(diǎn);?____?GAP試?點(diǎn)工作提?議等資料?。4)?、整理_?___企?業(yè)生產(chǎn)安?全標(biāo)準(zhǔn)化?檔案資料?。5)?、不斷向?書本求知?,提高自?我的專業(yè)?素養(yǎng)。?2.工作?中存在的?問題1?)、對(duì)_?___生?產(chǎn)整個(gè)流?程還缺乏?全面了解?我并非?學(xué)的__?__專業(yè)?和農(nóng)學(xué)專?業(yè),所以?在真正接?觸___?_生產(chǎn)時(shí)?,還是有?些陌生,?部分生產(chǎn)?環(huán)節(jié)僅僅?停留在對(duì)?理論知識(shí)?的認(rèn)識(shí)上?,在實(shí)際?操作過程?中便束手?無策了。?還有部分?生產(chǎn)環(huán)境?根本不明?白如何操?作。2?)、缺乏?主人翁意?識(shí)在工?作期間,?總是以自?我剛剛?cè)?職,很多?東西還不?熟悉不了?解為由來?逃避部分?有難度的?工作。同?時(shí)在做有?些工作時(shí)?,還存在?依靠思想?,總是要?等到領(lǐng)導(dǎo)?或同事安?排后才明?白去做,?沒有真正?樹立起主?人翁意識(shí)?。3)?、缺乏時(shí)?刻記錄的?習(xí)慣在?領(lǐng)導(dǎo)安排?某些工作?或自我規(guī)?劃要做某?些工作時(shí)?,僅僅做?到了耳朵?聽著,心?里想著,?沒有意識(shí)?在工作日?志上記錄?下來,所?以有些事?情雖然當(dāng)?時(shí)能夠記?住需要去?做,但過?一段時(shí)間?后便拋到?九霄云外?了。在以?后的工作?中要時(shí)刻?提醒自我?“好記性?不如爛筆?頭,養(yǎng)成?時(shí)刻記錄?的習(xí)慣。?”3.?工作中獲?得的收獲?雖說在?這短暫的?一個(gè)月工?作中,我?還存在諸?多問題和?不足,但?這段經(jīng)歷?讓我收獲?到的東西?是更多更?珍貴的。?這段工作?經(jīng)歷不僅?僅讓我盡?快褪掉了?學(xué)生時(shí)代?的散漫天?真,融入?到全新的?工作環(huán)境?中,也讓?我把自我?的個(gè)人發(fā)?展與公司?的發(fā)展統(tǒng)?一了起來?;不僅僅?磨礪了我?的意志,?也鍛煉了?我的本事?;不僅僅?提高了我?的思修養(yǎng)?,也強(qiáng)化?了我的專?業(yè)素養(yǎng)。?同時(shí),這?段工作經(jīng)?歷也教會(huì)?了我要:?一是要?做一個(gè)勤?學(xué)好問的?人,僅有?這樣才能?保證把自?我的本職?工作做到?熟練和精?通。二?是在工作?中要進(jìn)取?主動(dòng),多?幫單位同?事做一些?力所能及?的事情,?因?yàn)閮H有?付出才會(huì)?有收獲。?三是要?學(xué)會(huì)做人?,有人說?過“學(xué)歷?是銅牌,?本事是銀?牌,人脈?是金牌,?思維是王?牌?!边@?其實(shí)就是?要求我們?在工作中?要放下架?子,學(xué)會(huì)?尊重人,?搞好人際?關(guān)系,在
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