2023財務(wù)助理工作總結(jié)標準模板（3篇）

第8頁共8頁2023?財務(wù)助理?工作總結(jié)?標準模板?自從來?到，依靠?飛速發(fā)展?，我也成?了一個新?上海人。?由于房產(chǎn)?行業(yè)的升?溫和發(fā)展?，公司又?做得如此?成功，讓?我感到一?種相對的?穩(wěn)定。自?己內(nèi)心的?那種緊迫?感和奮發(fā)?向上的精?神在一點?點的消褪?。公司領(lǐng)?導(dǎo)的這次?會議主題?很及時，?讓自己又?一次認識?到自身在?工作中、?在意識上?都存在許?多不足。?基于這個?目的，回?想這一階?段工作，?再和其他?財務(wù)經(jīng)理?相比，還?存在許多?的問題，?希望在_?___的?工作中能?夠不斷改?進，不斷?提高，努?力做到適?崗。第?一.財務(wù)?工作距財?務(wù)管理的?要求還有?很大的差?距陽城?的財務(wù)工?作的還是?會計工作?，僅僅停?留在事中?記帳、事?后算帳，?對事務(wù)發(fā)?展的預(yù)見?性不夠，?不能將工?作做在前?面，往往?是碰到問?題解決問?題，而不?能做到防?患于未然?;另外，?作為財務(wù)?負責(zé)人對?企業(yè)經(jīng)營?活動的參?與不夠主?動，不能?深入的掌?握其經(jīng)營?活動的特?性，只能?是按照公?司或領(lǐng)導(dǎo)?的要求報?送數(shù)據(jù)、?資料，在?對企業(yè)經(jīng)?營進行分?析時往往?會將企業(yè)?實際丟在?一邊，只?是按照理?論上的指?標去計算?、去解釋?。所以這?方面的工?作距領(lǐng)導(dǎo)?的要求還?相差太遠?。第二?.會計工?作中仍有?許多待改?進之處?去年集團?公司財務(wù)?管理部下?發(fā)了《大?華集團財?務(wù)管理制?度》以及?組織我們?學(xué)習(xí)了財?政部《會?計工作基?礎(chǔ)規(guī)范》?，對我們?的會計工?作提出了?具體的要?求。但在?實際工作?中還存在?許多不足?之處，尤?其在一些?小問題的?執(zhí)行上不?夠堅決，?在對一些?已形成習(xí)?慣做法的?問題處理?上，改變?起來還有?一定困難?。第三?.管理工?作的形式?化、表面?化有很?多的日常?管理工作?作的還不?夠細致、?深化，往?往只拘于?形式或停?留在表面?，沒有起?到真正的?管理作用?，對照制?度的要求?，還存在?問題，針?對這種管?理中存在?的問題如?何將管理?工作做細?作深，應(yīng)?是今后工?作中的又?一重點。?第四.?缺乏溝通?，對相關(guān)?信息掌握?不到位?財務(wù)工作?是對企業(yè)?經(jīng)營活動?的反映、?監(jiān)督，對?本部門以?外的信息?應(yīng)及時了?解，目前?部門之間?的協(xié)作沒?有問題，?就是對財?務(wù)暫時沒?用或是不?相關(guān)的信?息、知識?沒有主動?與其他部?門進行溝?通、了解?，到用時?都不知該?找誰;另?外和公司?領(lǐng)導(dǎo)的溝?通還存在?問題，對?領(lǐng)導(dǎo)的工?作思路及?對財務(wù)工?作的要求?還不能完?全掌握，?以至于使?自己的工?作有時很?被動。?鑒于工作?中存在的?幾個問題?以及個人?的一些想?法，計劃?在___?_的工作?中重點應(yīng)?在以下問?題幾個方?面進行改?進、提高?：1.?在做好日?常會計核?算工作的?基礎(chǔ)上，?還是要不?斷學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識，?針對自己?的薄弱環(huán)?節(jié)有的放?失;同時?向其他公?司做的好?的財務(wù)主?管學(xué)習(xí)好?的管理、?經(jīng)驗，提?高自身的?綜合管理?能力。積?極參與企?業(yè)的經(jīng)營?活動，加?強事前了?解，掌握?經(jīng)營活動?的第一手?資料，加?強預(yù)測、?分析工作?，按照集?團公司要?求，認真?做好財務(wù)?計劃工作?。在日常?工作中按?照財務(wù)計?劃，監(jiān)督?企業(yè)對資?金進行合?理、有效?地使用，?使企業(yè)效?益最大化?。在實際?經(jīng)營活動?中發(fā)生與?計劃數(shù)較?大差異時?，及時與?領(lǐng)導(dǎo)溝通?，分析查?找原因，?根據(jù)差異?及其產(chǎn)生?原因采取?行動或糾?正偏差，?或調(diào)整已?有計劃，?同時也為?日后的計?劃安排積?累經(jīng)驗。?2.力?求會計核?算工作的?規(guī)范化、?制度化。?按照財政?部《會計?工作基礎(chǔ)?規(guī)范》和?《大華集?團財務(wù)管?理制度》?的要求，?做好日常?會計核算?工作。只?有按照《?工作規(guī)范?》、《財?務(wù)制度》?做好日常?會計核算?工作，做?好財務(wù)工?作分析的?基礎(chǔ)工作?，才能為?領(lǐng)導(dǎo)提供?真實有效?的、具有?參考價值?的財務(wù)分?析及決策?依據(jù)。也?爭取在大?華集團被?評為財務(wù)?信用A類?企業(yè)之后?，陽城公?司也能盡?早獲得這?一榮譽。?3.做?深、做細?日常財務(wù)?管理工作?。在接下?來的一年?，我計劃?多花一些?時間，多?研究研究?財務(wù)軟件?及銷售軟?件中的功?能模塊，?盡可能使?現(xiàn)有的功?能得到充?分利用，?讓陽城的?財務(wù)管理?工作更上?一個臺階?，起到真?正的控制?、管理作?用。在?新的一年?中，對內(nèi)?需要財務(wù)?和各部門?之間經(jīng)常?進行溝通?，形成一?種聯(lián)動效?應(yīng)，對企?業(yè)的各種?信息作一?個動態(tài)的?掌握，對?不同時期?的各種信?息資料不?斷更新，?掌握每一?項目的進?展、最新?的信息。?對外加強?與地方財?稅部門之?間的聯(lián)系?，及時掌?握有關(guān)政?策信息，?既依法納?稅又合理?避稅，為?企業(yè)合法?經(jīng)營做好?參謀。?2023?財務(wù)助理?工作總結(jié)?標準模板?（二）?作為__?__集團?子公司_?___公?司財務(wù)部?柯萊公司?關(guān)鍵部門?之一對內(nèi)?財務(wù)管理?水平要求?應(yīng)不斷提?升對外要?應(yīng)對稅務(wù)?、審計及?財政等機?關(guān)各項檢?查、掌握?稅收政策?及合理應(yīng)?用在這一?年里全體?財務(wù)部員?工任勞任?怨、齊心?協(xié)力把各?項工作都?扛下來了??；仡?即將過去?這一年在?公司領(lǐng)導(dǎo)?及部門經(jīng)?理正確領(lǐng)?導(dǎo)下我們?工作著重?于公司經(jīng)?營方針、?宗旨和效?益目標上?緊緊圍繞?重點展開?工作緊跟?公司各項?工作部署?在核算、?管理方面?做了應(yīng)盡?責(zé)任，現(xiàn)?將___?_工作做?如下簡要?回顧和總?結(jié)：一?、費用成?本方面管?理1、?規(guī)范了庫?存材料核?算管理嚴?格控制材?料庫存合?理儲備減?少資金占?用建立了?材料領(lǐng)用?制度改變?了原來不?論否需要?、不論那?個部門使?用、也不?論購進數(shù)?量多少都?在購進之?日起一次?攤銷到某?一個部門?來核算模?糊成本?2.在原?來基礎(chǔ)上?細劃了成?本費用管?理加強了?運輸費用?項目管理?分門別類?計算每輛?車實際消?耗費用項?目真實反?映每一輛?車當期運?輸成本為?運輸車輛?績效管理?提供參考?依據(jù)二?、會計基?礎(chǔ)工作?(1)認?真執(zhí)行《?會計法》?進一步對?財務(wù)人員?加強財務(wù)?基礎(chǔ)工作?指導(dǎo)規(guī)范?記賬憑證?編制嚴格?對原始憑?證合理性?進行審核?強化會計?檔案管理?等對所有?成本費用?按部門、?項目進行?歸集分類?月底將共?同費用進?行分攤結(jié)?轉(zhuǎn)體現(xiàn)部?門效益?(2)國?家財政部?門對柯萊?公司財務(wù)?等級評定?還第一次?我們在無?任何前期?準備前提?下突然接?受檢查但?長寧區(qū)財?政局還對?柯萊公司?財務(wù)基礎(chǔ)?管理工作?給予了肯?定給柯萊?公司財務(wù)?等級分數(shù)?也評定組?有史以來?評給最高?分一家公?司(3?)按規(guī)定?時間編制?本公司及?集團公司?需要各種?類型財務(wù)?報表及時?申報各項?稅金在集?團公司年?中審計、?年終預(yù)審?及財政稅?務(wù)檢查中?積極配合?相關(guān)人員?工作三?、財務(wù)核?算與管理?工作(?1)按公?司要求對?分公司以?及營業(yè)點?收入、成?本進行監(jiān)?督、審核?制定相應(yīng)?財務(wù)制度?統(tǒng)一核算?口徑日常?工作中及?時溝通、?密切聯(lián)系?并注意對?們工作提?出些指導(dǎo)?性意見與?各分公司?、營業(yè)點?核算部門?建立了良?好合作關(guān)?系(2?)正確計?算營業(yè)稅?款及個人?所得稅及?時、足額?地繳納稅?款積極配?合稅務(wù)部?門使用新?稅收申報?軟件及時?發(fā)現(xiàn)違背?稅務(wù)法規(guī)?問題并予?以改正保?持與稅務(wù)?部門溝通?與聯(lián)系取?得們支持?與指導(dǎo)?(3)在?緊張工作?之余加強?團隊建設(shè)?,打造一?個業(yè)務(wù)全?面工作熱?情高漲團?隊作為一?個管理者?對下屬充?分做到“?察人之長?、用人之?長、聚人?之長、展?人之長“?充分發(fā)揮?們主觀能?動性及工?作積極性?提高團隊?整體素質(zhì)?樹立起開?拓創(chuàng)新、?務(wù)實高效?部門新形?象(4?)作為基?層管理者?我充分認?識到自己?既一個管?理者更一?個執(zhí)行者?要想帶好?一個團隊?除了熟悉?業(yè)務(wù)外還?需要負責(zé)?具體工作?及業(yè)務(wù)首?先要以身?作則這樣?才能保證?在人員偏?緊情況下?大家都能?夠主動承?擔(dān)工作?新一年意?味著新起?點、新機?遇、新挑?戰(zhàn)我們決?心再接再?厲更上一?層樓__?__我們?將向財務(wù)?精細化管?理進軍精?細化財務(wù)?管理需要?“確保營?運資金流?轉(zhuǎn)順暢”?、“確保?投資效益?”、“優(yōu)?化財務(wù)管?理手段”?等這樣就?足以對公?司財務(wù)管?理做精做?細要以“?細”為起?點做到細?致入微對?每一崗位?、部門每?一項具體?業(yè)務(wù)都建?立起一套?相應(yīng)成本?歸集并將?財務(wù)管理?觸角延伸?到公司各?個經(jīng)營領(lǐng)?域通過行?使財務(wù)監(jiān)?督職能拓?展財務(wù)管?理與服務(wù)?職能實現(xiàn)?財務(wù)管理?“零”死?角挖掘財?務(wù)活動潛?在價值雖?然精細化?財務(wù)管理?件極為復(fù)?雜事情其?實正所謂?“天下難?事始于易?天下大事?始于細”?。20?23財務(wù)?助理工作?總結(jié)標準?模板（三?）__?__是機?關(guān)服務(wù)中?心執(zhí)行項?目管理第?一年，作?為財務(wù)工?作人員應(yīng)?積極配合?局領(lǐng)導(dǎo)及?處領(lǐng)導(dǎo)搞?好此項工?作，本人?于___?_月份由?交通中心?財務(wù)崗位?調(diào)入局財?務(wù)事業(yè)科?工作，主?要負責(zé)食?堂財務(wù)的?賬務(wù)處理?，我以服?從領(lǐng)導(dǎo)、?團結(jié)同志?、認真學(xué)?習(xí)、扎實?工作為準?則，始終?堅持高標?準，嚴要?求，認真?完成領(lǐng)導(dǎo)?安排的各?項工作任?務(wù);在領(lǐng)?導(dǎo)及同志?們的幫助?和支持下?，自身的?政治素養(yǎng)?、業(yè)務(wù)水?平和綜合?能力等都?有了很大?提高，但?也存在諸?多不足。?現(xiàn)將去年?的思想和?工作情況?，以及今?后的努力?方向匯報?如下：?在過去的?一年中，?本人不斷?提高自身?素質(zhì)，抓?理論知識?的學(xué)習(xí);?理論知識?的學(xué)習(xí)是?立身之本?，在工作?繁重、問?題復(fù)雜的?情況下，?只有通過?學(xué)習(xí)、提?高認識才?能把握關(guān)?鍵，增強?研究問題?和解決問?題的能力?。在平時?的工作中?堅持學(xué)以?致用的原?則，積極?提高自己?的理論水?平、實際?業(yè)務(wù)技能?等知識。?工作中，?能夠遵紀?守法，認?真學(xué)習(xí)，?努力鉆研?，扎實工?作，以勤?勤懇懇、?兢兢業(yè)業(yè)?的態(tài)度對?待本職工?作，使自?己在現(xiàn)實?的工作中?不斷發(fā)展?與進步。?思想上?、行動上?與中心領(lǐng)?導(dǎo)___?_保持一?致;做到?顧全大局?，服從安?排，團結(jié)?協(xié)作，認?真探索，?把一切事?情都做到?準確、及?時。對工?作嚴謹、?細致，很?快適應(yīng)了?新的工作?崗位及工?作環(huán)境，?熟悉了報?賬業(yè)務(wù)，?認真完成?了中心財?務(wù)(含食?堂)日常?報銷審核?工作，并?與同行同?志們一起?做好財務(wù)?審核和監(jiān)?督工作。?愛崗敬?業(yè)，提高?效率，熱?情服務(wù)，?在財務(wù)戰(zhàn)?線上本人?始終以敬?業(yè)，熱情?、耐心的?態(tài)度投入?到本職工?作中，幾?十年的工?作實踐，?使我常常?體會到：?作為一名?財會人員?，要做好?財務(wù)會計?工作，除?必須堅持?原則，自?覺維護財?經(jīng)紀律外?，還應(yīng)堅?持不斷學(xué)?習(xí)，以提?高自己的?業(yè)務(wù)能力?和工作水?平，更好?地搞好后?勤服務(wù)。?每月底及?時將食堂?財務(wù)數(shù)字?登記在項?目賬中，?并與核算?人員核對?數(shù)字，做?到數(shù)字準?確無誤，?努力提高?工作效率?和服務(wù)態(tài)?度。一?年來，局?財務(wù)的發(fā)?展與我們?每個人息?息相關(guān)。?本人雖取?得了一定?的成績，?但也存在?著一些問?題和不足?，主要表?現(xiàn)在：有?些工作做?得還不夠?細致，部?分工作協(xié)?調(diào)不夠及?時到位，?同時自己?的理論水?平還要進?一步提高?。我明白?，只有不?斷學(xué)習(xí)不?斷進步，?才能更好?地完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?工作，路?漫漫其修?遠兮，吾?欲上下而?求索，我?決心在