版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
附件1,,,,,,
,,,,,,,
2023年實(shí)驗(yàn)技術(shù)系列職稱申報(bào)材料清單,,,,,,
序號(hào),材料類型,需提供材料內(nèi)容,材料要求,評(píng)審系統(tǒng)證明材料量化要求,適用范圍,備注
*1,個(gè)人信息,個(gè)人信息,申報(bào)人按照申報(bào)系統(tǒng)提示如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。,無(wú),所有層級(jí),
2,,身份證,申報(bào)者如實(shí)填報(bào)個(gè)人身份證信息,由所在單位(學(xué)校)審查責(zé)任人負(fù)責(zé)對(duì)原件進(jìn)行審核把關(guān),不再要求提供證明材料。,無(wú),所有層級(jí),如申報(bào)人存在身份證號(hào)碼非正常升位(變動(dòng)),需上傳相關(guān)證明材料
3,,相片,申報(bào)者上傳近期2寸白底免冠正面證件照,相片以清晰為準(zhǔn),像素大小不超過(guò)2M。,無(wú),所有層級(jí),
*4,基本通用條件,學(xué)歷(學(xué)位)證書,"1.事業(yè)單位參評(píng)人員學(xué)歷(學(xué)位)真實(shí)性由所在單位負(fù)責(zé)核實(shí)。
2.非公領(lǐng)域參評(píng)人員,教育部學(xué)信網(wǎng)能夠查詢到學(xué)歷的參評(píng)人員不再提供學(xué)歷證書相關(guān)材料,將查詢結(jié)果截圖上傳至“學(xué)歷情況”欄目指定位置;教育部學(xué)信網(wǎng)不能夠查詢到學(xué)歷的參評(píng)人員,則需提供學(xué)歷證書、查檔材料或?qū)W歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)材料,并掃描上傳。
3.取得國(guó)(境)外學(xué)歷參評(píng)人員,只需提供在中國(guó)留學(xué)網(wǎng)查詢的電子證照認(rèn)證結(jié)果截圖,無(wú)需提供紙質(zhì)認(rèn)證結(jié)果。",無(wú),所有層級(jí),
*5,,下一級(jí)職稱證書,"1.從系統(tǒng)自動(dòng)獲取的,無(wú)需再提供證書掃描件。
2.如暫時(shí)無(wú)法查詢到證書信息,在系統(tǒng)內(nèi)填寫職稱信息,上傳證書掃描件,由申報(bào)者所在學(xué)校(單位)對(duì)職稱證書原件進(jìn)行核驗(yàn)。",無(wú),所有層級(jí),
*6,,年度考核結(jié)果,申報(bào)人所在單位需將申報(bào)人近五年年度考核登記表掃描上傳至評(píng)審系統(tǒng)。,無(wú),所有層級(jí),根據(jù)相關(guān)工作安排,對(duì)參與國(guó)家鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶縣教育人才“組團(tuán)式”幫扶工作的申報(bào)人不做2022年度考核的硬性要求。
*7,基本通用條件,繼續(xù)教育材料,"1.政府人社部門規(guī)定的公需科目無(wú)需提供證明材料。
2.教育行政部門(所在單位)規(guī)定的繼續(xù)教育相關(guān)合格材料,由申報(bào)人在廣西專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育信息管理系統(tǒng)中進(jìn)行上傳,由所在學(xué)校(單位)負(fù)責(zé)對(duì)原件進(jìn)行審核把關(guān)。",無(wú),所有層級(jí),
8,,社保證明,"1.從系統(tǒng)共享數(shù)據(jù)自動(dòng)獲取得的,無(wú)需上傳。
2.系統(tǒng)共享數(shù)據(jù)無(wú)法自動(dòng)獲取的,上傳個(gè)人社保繳交記錄佐證材料,單位核實(shí)。",無(wú),所有層級(jí),
*9,專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷條件,具有從事實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)技術(shù)工作相關(guān)經(jīng)歷,提供從事實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、實(shí)驗(yàn)室管理、實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備使用、改造、維護(hù)等專業(yè)技術(shù)工作相關(guān)證明材料。,≤5份,所有層級(jí),
10,,實(shí)驗(yàn)教學(xué)要求,提供完成學(xué)校規(guī)定的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作相關(guān)材料。,≤5份,對(duì)非學(xué)校實(shí)驗(yàn)人員不做剛性要求,
*11,,具有實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)儀器設(shè)備使用、維護(hù)維修或改造等能力,提供相關(guān)參與實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)儀器設(shè)備使用、維護(hù)、維修、改造等相關(guān)證明材料。,≤5份,所有層級(jí),
*12,,團(tuán)隊(duì)建設(shè)、示范引領(lǐng),提供相關(guān)參與實(shí)驗(yàn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)或指導(dǎo)培養(yǎng)青年實(shí)驗(yàn)人員材料。,≤5份,對(duì)申報(bào)初級(jí)職稱不做要求,
13,*業(yè)績(jī)成果條件(具備條件之一),實(shí)驗(yàn)成果向?qū)嶋H運(yùn)用轉(zhuǎn)化成績(jī)突出,提供相關(guān)實(shí)驗(yàn)成果向?qū)嶋H應(yīng)用轉(zhuǎn)化的證明材料。,≤5份,僅限申報(bào)實(shí)驗(yàn)技術(shù)系列正高級(jí)、高級(jí)職稱人員,
14,,具備開展實(shí)驗(yàn)課題研究的能力,提供開展相關(guān)課題研究的證明材料。,≤5份,對(duì)申報(bào)初級(jí)職稱不做要求,
15,,實(shí)驗(yàn)成果獲得相關(guān)教學(xué)、科研獎(jiǎng)勵(lì),提供相關(guān)獲獎(jiǎng)證明材料。,≤5份,對(duì)申報(bào)初級(jí)職稱不做要求,
16,,本人參加或指導(dǎo)學(xué)校參加職業(yè)技能大賽獲得相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì),提供相關(guān)獲獎(jiǎng)證明材料。,≤5份,對(duì)非學(xué)校實(shí)驗(yàn)人員不做剛性要求,
17,*業(yè)績(jī)成果條件(具備條件之一),熟練使用實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)儀器設(shè)備、獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)任務(wù)、參與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)等業(yè)績(jī)突出,提供相關(guān)從事實(shí)驗(yàn)技術(shù)工作相關(guān)證明材料。,≤5份,所有層級(jí),
18,*論文、著作條件(具備條件之一),提供論文(著作、總結(jié))相關(guān)材料,"1.正高級(jí)實(shí)驗(yàn)師:公開發(fā)表論文或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)報(bào)告3篇,其中核心期刊2篇;或出版實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教材1部,核心期刊1篇;或完成相關(guān)實(shí)踐成果獲得省級(jí)以上政府獎(jiǎng)勵(lì)或鑒定驗(yàn)收,核心期刊1篇。
2.高級(jí)實(shí)驗(yàn)師:公開發(fā)表論文或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)報(bào)告2篇;或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)教材1部,公開發(fā)表論文1篇;或完成相關(guān)實(shí)踐成果獲得省級(jí)以上政府獎(jiǎng)勵(lì)或鑒定驗(yàn)收,公開發(fā)表論文1篇。
3.實(shí)驗(yàn)師:公開發(fā)表論文1篇或出版實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教材1部;或完成相關(guān)實(shí)踐成果,獲單位獎(jiǎng)勵(lì)、或鑒定驗(yàn)收或收入單位的工作簡(jiǎn)報(bào)。",≤5篇,對(duì)申報(bào)初級(jí)職稱不做要求,
19,,提供“代表性”成果或論文、著作相關(guān)材料,"申報(bào)者以“代表性”成果形式呈現(xiàn)的,須經(jīng)本單位組織2名以上本專業(yè)領(lǐng)域具有一定影響力的正高級(jí)職稱同行專家鑒定,達(dá)到專業(yè)任職要求,并掃描上傳到系統(tǒng)指定位置。
",≤3篇,對(duì)申報(bào)中、初級(jí)職稱不做要求,
20,破格條件,破格材料,提供相關(guān)破格材料(無(wú)職稱申報(bào)材料)。,1份,根據(jù)實(shí)際提供,正常申報(bào)人員不需提供
21,其他材料,公示材料,由所在學(xué)校(單位)負(fù)責(zé)提供所在單位公示證明材料,包含公示時(shí)間、地點(diǎn)及內(nèi)容。,1份,所有層級(jí),
22,,法人企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照,民辦單位提供。,1份,所有層級(jí),
23,其他材料,單位審議推薦意見,各單位(學(xué)校)應(yīng)在評(píng)審前組織面試答辯,在審議答辯的基礎(chǔ)上,確定推薦意見,并將審議情況如實(shí)在申報(bào)系統(tǒng)中填報(bào)。各學(xué)校(單位)審議推薦小組,一般由行政領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員5人或7人組成,專業(yè)技術(shù)人員不得少于小組人數(shù)的三分之二,參加審議推薦人員的專業(yè)技術(shù)人員,原則上應(yīng)具有相應(yīng)及以上級(jí)別的專業(yè)技術(shù)資格。,1份,所有層級(jí),
"說(shuō)明:1.“序號(hào)”或“材料類型”前標(biāo)注“*”的為不可缺少的硬性指標(biāo)。
2.“最低資歷年限”是指與申報(bào)學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的最低資歷年限要求,如大學(xué)本科畢業(yè)申報(bào)正高級(jí)實(shí)驗(yàn)師需要取得副高級(jí)職稱5年。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 藥品銷售顧問(wèn)聘用合同
- 理發(fā)店等候區(qū)空調(diào)租賃合同
- 山西省港口設(shè)施施工合同范本
- 服裝品牌設(shè)計(jì)總監(jiān)聘用合同
- 廣播電視消防設(shè)施升級(jí)合同
- 遼寧省農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)手冊(cè)
- 2025版智慧城市建設(shè)企業(yè)股東變更與大數(shù)據(jù)應(yīng)用協(xié)議3篇
- 2025版物流配送中心智能化改造承包合同3篇
- 2024年物業(yè)小區(qū)增值服務(wù)管理合同3篇
- 2025版駕校與駕駛模擬器生產(chǎn)企業(yè)合作推廣協(xié)議3篇
- 北京市石景山區(qū)2023-2024學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末考試數(shù)學(xué)試卷(含答案)
- 2025版寒假特色作業(yè)
- Unit 7 Will people have robots Section B 1a-1e 教學(xué)實(shí)錄 2024-2025學(xué)年人教版英語(yǔ)八年級(jí)上冊(cè)
- 江西省吉安市2023-2024學(xué)年高一上學(xué)期1月期末考試政治試題(解析版)
- 國(guó)內(nèi)外航空安全形勢(shì)
- 《雷達(dá)原理》課件-1.1.6教學(xué)課件:雷達(dá)對(duì)抗與反對(duì)抗
- 2024年版汽車4S店商用物業(yè)租賃協(xié)議版B版
- 微信小程序云開發(fā)(赤峰應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院)知到智慧樹答案
- 遼寧省撫順市清原縣2024屆九年級(jí)上學(xué)期期末質(zhì)量檢測(cè)數(shù)學(xué)試卷(含解析)
- 2024-2025學(xué)年上學(xué)期福建高二物理期末卷2
- 2024四川阿壩州事業(yè)單位和州直機(jī)關(guān)招聘691人歷年管理單位遴選500模擬題附帶答案詳解
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論