醫(yī)院消防應(yīng)急演練方案

PAGEPAGE3醫(yī)院消防應(yīng)急演練方案一、演練目的為提高醫(yī)院職工的消防安全防范意識，掌握消防安全知識，落實消防安全責任，進一步提高醫(yī)院消防安全應(yīng)急能力。當醫(yī)院發(fā)生緊急情況時，全院職工能按醫(yī)院“火災(zāi)處理和人員疏散應(yīng)急預(yù)案”沉著、有序處理，熟悉掌握醫(yī)院火災(zāi)時的緊急行動程序和疏散路線，及時傳達并迅速組織救援，熟練掌握逃生時的基本知識，增強自救互救能力，最大限度地保障住院患者及群眾的生命安全，經(jīng)院應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定舉辦2015年度消防演練，通過演練，讓全院職工接受教育，增強能力，做到有備無患。為了使這次演練達到預(yù)期的目的，同時又能最大限度地減小對醫(yī)院正常運轉(zhuǎn)的影響，特制定本次消防演練方案，具體如下：二、演練時間：2015年三、演練范圍：醫(yī)院消防演練路線：從各病區(qū)疏散至安全區(qū)域。參加人員：院領(lǐng)導(dǎo)、各職能科室、全院醫(yī)護人員四、演練內(nèi)容：以員工自救互救及消防滅火演練為主。具體內(nèi)容為：（1）火情報警演練；（2）火災(zāi)時的疏散、逃生及人員、物資搶救演練；（3）常見的消防滅火演練。五、組織機構(gòu)：成立消防演練臨時指揮小組：由分管消防安全的副院長、保衛(wèi)科長、總務(wù)科長、醫(yī)務(wù)科及護理部組成指揮小組負責指揮整個演練。演練影像資料收集工作由院辦公室負責。總指揮：分管安全副院長醫(yī)務(wù)科、護理部、總務(wù)科、保衛(wèi)科協(xié)調(diào)分工，具體指揮。秩序疏散組：組長：辦公室主任成員：全體職工任務(wù)：負責疏散現(xiàn)場的秩序、指揮、設(shè)置警戒線。消防滅火組：組長：保衛(wèi)科主任成員：院義務(wù)消防員任務(wù)：負責實施滅火。醫(yī)療救護組：組長：醫(yī)務(wù)科、護理部主任成員：病區(qū)醫(yī)護人員任務(wù)：負責現(xiàn)場救護和轉(zhuǎn)移病人?；疽螅阂龊醚菥毲暗男麄鞴ぷ鳌Ｒ鶕?jù)真正火災(zāi)進行疏散時，應(yīng)進行的程序?qū)嶋H情況，制定醫(yī)院的疏散計劃。演練前檢查演練轄區(qū)：電力照明、緊急出口指示牌、消防報警系統(tǒng)、消防供水系統(tǒng)等，確保這些設(shè)備能正常運作。檢查疏散通道暢通、不濕滑，以免造成疏散的意外損傷。各負責人要重視這次消防演練，在不影響工作的情況下，盡量安排人員參加，參加演練的職工要認真對待，疏散時不可中途離場，要注意安全，不可爭先恐后，不要嘻嘻哈哈，要做到快而不亂、有條不紊，要通過這次演練吸取經(jīng)驗。六、演練程序：現(xiàn)場總指揮宣布演練開始。階段一：報警假設(shè)情景：因病區(qū)內(nèi)一老化線路打火引起火災(zāi)。演練科目：報警；啟動《火災(zāi)處理和人員疏散應(yīng)急預(yù)案》。應(yīng)急措施：情況緊急，發(fā)現(xiàn)火情人員立即撥打電話“119”向消防對報告火情，請求救援；迅速將失火情況向總指揮部報告，并及時利用現(xiàn)場附近滅火器滅火，采取相關(guān)應(yīng)急措施。總指揮接到火情報告后第一時間趕到現(xiàn)場，立即啟動《醫(yī)院消防安全應(yīng)急預(yù)案》，向院消防及醫(yī)療救護應(yīng)急救援小組下達命令，要求各崗位人員接通知后迅速在制定崗位待命，做好各項準備。派人到路口迎候消防車輛。通知后勤立即切斷總電源、啟動各項消防應(yīng)急設(shè)備。階段二：滅火和搶救物資假設(shè)情景：發(fā)生化學藥品和木材等不同性質(zhì)的火災(zāi)。演練科目：撲救初期火災(zāi)及時組織人員把物資（貴重、易燃、易爆物品）。應(yīng)急措施：醫(yī)院消防滅火組，根據(jù)不用性質(zhì)的火災(zāi)采用不同方法進行滅火演練：對發(fā)生化學藥品、油類、可燃氣體、帶電設(shè)備等性質(zhì)的火災(zāi)采取干粉滅火劑滅火演示。對發(fā)生木材等性質(zhì)的火災(zāi)時采取水槍滅火。搶救物資按物資的貴重程度及易燃易爆程度由重到輕的順序分批運送，盡量降低財產(chǎn)損失。八、演練結(jié)束，填寫突發(fā)事件記錄上報院辦。二○一五年六月其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括：保安理論知識、消防業(yè)務(wù)知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制，做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容，現(xiàn)與財務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標：一、目標值：1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責任，必須模范遵守公司的各項安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施，并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時，堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時，首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任，同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮；9、發(fā)生事故，應(yīng)立即報告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，并填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓(xùn)和新員工上崗教育；11、嚴格執(zhí)行公司安