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文檔簡介
年校本研修學習心得體會
2023年校本研修學習心得體會篇1一名優(yōu)秀的教師既是好的教書匠也是好的學習者。他只有不斷地學習、吸收養(yǎng)料,才能源源不斷地向學生灌輸知識和學習的能力。而校本研修工作在推動新課改和促進教師專業(yè)發(fā)展的重要作用方面可謂功不可沒。在全國全面推進素質(zhì)教育,基礎教育課程改革的大好形勢下。我努力工作使自己在校本培訓中不斷提高教育教學水平,加強自己的業(yè)務能力,提高自己的綜合素質(zhì),從各個方面不斷提高和完善自己。本著實事求是、一分為二的原則。下面我就自己的校本研修學習過程,談點體會:首先,教研從課堂上來。在我看來,教學即教研,讓教研的時間從課堂上來。解決教研時間問題,我認為課堂教學不是簡單操作,而是運用藝術,充滿智慧的過程。而課堂教學的藝術和智慧要靠教師即時的觀察、分析、判斷、思考。換句話說,也就是要靠教研來獲得。所以,教學過程本身也是教研過程。我就是在課堂上采取邊教邊研的形式,這樣更有利于及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,讓教研更具實效。我體會到:學會教學即教研,其最大的優(yōu)點在于,在不增加自己額外負擔的前提下,增加了教研的機會和時間,讓課堂教學更具實效。其次,教研從生活中來。事實上,教研的資源在教師的生活中無處不在,無時不在。只要我們做有心人,善于發(fā)現(xiàn),勤于思考,教研可以隨時隨地進行。比如,當我們在路上看到一個小孩不小心摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現(xiàn)實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現(xiàn)象。這樣導致學生經(jīng)常處在一片“好好好”的贊揚聲中,看不到自己的缺點,特別是留守學生,助長了他們驕傲自滿的情緒。第三,教師要勤于動筆。有人說得好,一名優(yōu)秀的語文教師至少是一個蹩腳的作家。這句話說得好,是啊!教師口口聲聲要求學生認真寫作文,寫出好作文,然而教師都不以身作則,帶頭寫出優(yōu)美的文字,那又怎么能讓學生信服呢?認識到這一點,現(xiàn)在通過研修學習,我又開始愛上看書寫文章了。不管是生活隨筆或是教學淺見,我都在盡力地書寫,書寫的不僅是自己的人生,還有自己學生的喜怒哀樂。第四,聽、評課。每周堅持至少聽1——2節(jié)課,同時作好聽評課記錄,課后及時與授課老師進行反饋。每聽到一節(jié)課都能令自己收獲非淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足??吹絼e人精彩或不足,總是假設著自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎么處理,自己總是設身處地的想著,學習著有經(jīng)驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講臺上的時候就會思考自己應該在什么地方注意些什么細節(jié)。第五,校本研修伴我人生成長。校本研修是學校工作永恒的主題,是學校發(fā)展的不竭源泉。教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長。校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命?!耙环荽喝A,一份秋實”,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。2023年校本研修學習心得體會篇2新課改推動了校本研修工作,也促進了教師專業(yè)的發(fā)展。而教學方法的改進,是校本研修之中的重要課題,是提高課堂教學效率和培養(yǎng)優(yōu)秀教師的重要途徑,是提高教育教學質(zhì)量的關鍵,為了進一步構建高效課堂,我進行了教學方法、方式的研修學習,始終將研修與教育教學緊密結合,既讓研修與教育教學相互促進,又減輕了自己的工作負擔。下面我就自己在改進教學方法、方式的校本研修學習方面,總結如下:一、指導思想:在新課改新理念要求下,我們的教育教學方式也必須轉變。加強學習,努力提高自己,變化自己,學習先進的教學方法以適應當代教師的要求。二、具體做法1、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。2、開展對教學方法、方式的研究,提高課堂教學質(zhì)量。認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業(yè)設計和批改的研究,并做好記錄,認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。嚴格要求自己,在學習理論的基礎上,找同行討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。3、積極聽課、研討,總結優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。三、研究結論1、掌握了一些有關教學方式、方法和教學模式的理論。教學方法是教師和學生為了實現(xiàn)共同的教學目標,完成共同的教學任務,在教學過程中運用的方式與手段的總稱。教學方法包括教師教的方法和學生學的方法兩大方面,是教法與學法的統(tǒng)一。教法必須依據(jù)學法,否則便會因缺乏針對性和可行性而不能有效地達到預期的目的。但由于教師在教學過程中處于主導地位,所以在教法與學法中,教法處于主導地位。教學方法不同于教學方式,但與教學方式有著密切的聯(lián)系。教學方式是構成教學方法的細節(jié),是運用各種教學方法的技術。任何一種教學方法都由一系列的教學方式組成,可以分解為多種教學方式;另一方面,教學方法是一連串有目的的活動,能獨立完成某項教學任務,而教學方式只被運用于教學方法中,并為促成教學方法所要完成的教學任務服務,其本身不能完成一項教學任務。與教學方法密切相關的概念還有教學模式和教學手段。教學模式是在一定教學思想指導下建立起來的為完成某一教學課題而運用的比較穩(wěn)定的教學方法的程序及策略體系,它由若干個有固定程序的教學方法組成。每種教學模式都有自己的指導思想,具有獨特的功能。它們對教學方法的運用,對教學實踐的發(fā)展有很大影響?,F(xiàn)代教學中最有代表性的教學模式是傳授——接受模式和問題——發(fā)現(xiàn)模式。2、走出單一的課堂授課模式,以活動引領課堂。語文課堂是由一個個的`語文活動組成的,不再是一問一答的簡單模式。課堂上應把學習的主動權交給學生,讓學生通過自主學習或合作探究的形式學習,讓學生圍繞一個個的語文活動來展開學習。這就要求打破傳統(tǒng)的語文教學模式,模擬面試、辯論會、排練節(jié)目、座談會、詩歌朗誦會等都將成為語文教學的形式。四、取得的成效1、能以新課標的要求處理教材,選擇適合要求的教學方法經(jīng)行教學。2、樹立了以學生為本的教學思想,學會了用發(fā)展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學活動中發(fā)揚學生的主體精神,促進學生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。3、以語文活動的形式展開語文教學,讓學生在活動中學會學習,轉變傳統(tǒng)的一言堂教學模式,提高了課堂的效率。五、今后的設想1、努力學習各種成熟教師的教學經(jīng)驗,不斷提高各種教學方法的課堂運用能力,使各種方法發(fā)揮應有的作用。2、積極進行交流研討,集體備課,并將研修學習的理論、理念用于教學實踐之中,在進行深入研討。3、不斷嘗試,及時總結,提高課堂效率??傊?,如何改革教學方式和教學方法,不僅是取得良好教學效果的重要保證,同時也是提高教學質(zhì)量的重要措施。各地教學方法也在不斷地改革和發(fā)展,都體現(xiàn)了學生主體論,能力目標論,動態(tài)發(fā)展論,多渠道獲得知識論。都在想方設法讓學生在學習過程中發(fā)揮學習主人翁的作用,基本原則都是啟智導學,我國教學改革的總趨勢和世界教學改革的發(fā)展方向是一致的。通過對教學方法方式的研修,我相信我一定會做到教學有法的。2023年校本研修學習心得體會篇3我有幸參加劉光書名師工作坊組織的“同課異構研討活動”,學習了四位教師風格各異的教學設計和課堂組織,領略了不同專家見仁見智的點評風采,還聆聽了湯立宏老師的《復習指導課的有效教學》、《試卷講評課的有效教學》專題講座,受益匪淺,感受頗深,現(xiàn)就這次學習談一談我的點滴體會。一,課堂改革,理念先行。第一節(jié)課剛開始,望謨縣第四中學教師李占飛首先引導同學們對前來聽課的老師表示歡迎,并鼓勵大家要好好表現(xiàn),課堂上執(zhí)教老師循循善誘、幽默風趣的教學風格逐漸將課堂氣氛推向高潮,二十分鐘后冊享冗渡中學的韋尚坤教師接過課堂,他旁征博引地引導學生概括寫作的技巧……二人合作為我們呈現(xiàn)了一堂別具一格又精彩紛呈的雙師同堂《難忘的眼神》;第二節(jié)課執(zhí)教的是來自上海的羅玉英老師,為我們獻上了一堂風格迵異的同課異構《難忘的眼神》……通過兩堂課的對比,我感觸頗多,很多時候,我們教師自覺不自覺地都以自我為中心,霸占了課堂的話語權。越俎代庖地替學生作思考并表達。關于以學生為主體,教師為主導的認識,應該已經(jīng)深入人心了,可為什么課堂上老師講的多,學生發(fā)言少的現(xiàn)象還是很普遍呢?我覺得是理念更新不到位,認識不到位。我是誰?我從哪里來?要到哪里去?這三個問題,不僅老師要思考,學生更應該思考。先解放思想,再談課堂行為。教師要有放權意識,什么時候放,怎樣放?學生要有學習主人的。意識,才不依賴教師;要有主動求知、合作探究、資源共享的共贏意識,才能很好地與同窗共同學習。課堂改革,理念先行,不僅教師要更新,學生更要更新,要培訓。二,合作學習,改變互動模式。課堂,是師生合作學習的重要場所,合作的最高境界是各司其職。那么,教師課堂的職責是什么?學生課堂的職責是什么?師生如何互動?課堂學習環(huán)節(jié)由誰來設計?教師要做什么?學生要做什么?怎么做?做到什么程度?大概需要多長時間?這些問題在聽課過程中一直縈繞在我的腦海,我發(fā)現(xiàn)老師講的多,學生說的少,原因是多方面,有教師自身原因,還因很多學生參與意識不強,怯于表達,不善傾聽。另外,師生互動模式的問題。課堂要學生更主動一些,這需要改變其與人互動的模式。而這種改變需要培訓,需要不斷磨合,最終才能有效的合作學習。三,教研反思,不斷提升。聽主持人對各位專家介紹時,我內(nèi)心極為震撼,在聆聽各位專家的見仁見智的點評,我感悟到專家之所以成為專家,是因為他們有強烈的教研意識。劉光書老師高屋建瓴,既能把握宏觀全局,分析高考、中考的出題規(guī)律;又能關注微觀細節(jié),一字一句就能把課堂常識信手拈來。還把語文教學的方法總結為朗朗上口的詩句,的確讓人嘆服。另外幾位專家進行課堂診斷,也是一語中的,直擊要害,發(fā)人深思。立足于語文課堂的教學,受幾位專家的啟發(fā),我覺得這次研修學習收獲的不僅是教學理念的更新和教學技能的提升,更讓我堅定的樹立起對語文教學信心。2023年校本研修學習心得體會篇4隨著新課改的推進,校本研修應運而生,并且蓬勃發(fā)展!它,是新課程改革的需要,是一線教師的呼喚,是保證新課程實驗向縱深發(fā)展的有效途徑,也是教師專業(yè)成長的堅實階梯!一、養(yǎng)成學習的習慣。當今社會,是一個學習型的社會。隨著科技的不斷進步,經(jīng)濟和社會迅猛發(fā)展,教師職業(yè)也正在發(fā)生前所未有的巨變。其中非常重要的兩點就是:從傳承走向創(chuàng)新和從奉獻走向發(fā)展!教師不再僅僅是春蠶、蠟燭,而更應該順應時代的發(fā)展,養(yǎng)成主動學習的習慣,學會學習、終生學習,成為學習型社會建設的主力軍!首先,我們要讀書?!耙粋€人的精神發(fā)育史就是他的閱讀史”、“一個民族的精神境界很重要的是取決于這個民族的閱讀水平”、“一個沒有閱讀的學校永遠不可能有真正的教育”、“一個書香充盈的校園必然是一個美麗的學?!?、“讀書是教師生存必須、完善人格、拉長生命和終生奠基”等等這些閃爍著哲理靈光的語言,帶給了我們內(nèi)心深深的震撼,讓我們興奮地看到了讀書的巨大魅力!但是,我們教師讀書,一定要博覽群書,不能拘泥于教學參考資料、習題集,而應廣泛涉獵,如教育名著、唐宋詩詞、中外名著、學術精品、散文童話等。當然,我們也要注意消化吸收,要有系統(tǒng)、有選擇地讀書,進行深層次的鑒賞和學以致用。我校在此方面營造了極好的氛圍,每期的讀書交流活動開展得有聲有色,讓書香真正地飄滿校園。其次,我們要積極參加各種校本培訓。因為,校本培訓是將教學研究的重心下移到了學校,以新課程實施目標為導向,以促進每個學生的發(fā)展為宗旨,以課程實施過程中學校所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,是非常具有針對性,也是更能體現(xiàn)有效性的途徑之一。我校每期都堅持開展了各種校本培訓活動,如計算機的培訓、普通話的培訓、英語培訓、簡筆畫、鋼筆字的培訓師德的培訓、教育教學理論的培訓等,讓老師們的專業(yè)素養(yǎng)得到了全方位的鍛煉和提升。再有,我們要虛心拜師?!皩W問有先后,術業(yè)有專攻”,作為青年教師的我們,更必須要虛心向別人學習,拜“能者”為自己的老師?!鞍輲煛?,可以是我們常見的師傅帶徒弟,也可以是結合自己的教學實際選擇“虛擬專業(yè)引領人”,如魏書生、于永正、李鎮(zhèn)西、竇桂梅、支玉恒等名師以及身邊諸多的優(yōu)秀教師。因為,“三人行,必有我?guī)煛?我們要盡可能地了解他們的專業(yè)長過程,閱讀、研究它們的論文、論著,還要通過博客、網(wǎng)頁、論壇、信箱或者是面對面的交流與對話。我們要熟悉他們的教學理念、教學思想、教學藝術等,并就自己困惑的問題和想法隨時進行討教,從而不斷提高自己的教育教學水平。在整個學習過程中,還要力求做到在融會百家中發(fā)展創(chuàng)新,繼而自成一家。二、養(yǎng)成反思的習慣。當前,我們除了學習,還非常需要養(yǎng)成反思的習慣!美國學者波斯納就曾十分簡潔地歸納出教師的成長規(guī)律為“經(jīng)驗+反思=成長”。但我認為這里的“反思”,不是一般意義上的“回顧”,而是思考、反省、探索和解決教學過程中存在的問題,從某種程度上說,它其實也具有研究的性質(zhì)。我們教師不只是完成和執(zhí)行教學任務,而應該作為一個自覺的反思者,在不斷的自我追問中,對自己的教學進行反思。我準備好上課了嗎?我調(diào)動了學生的積極性了嗎?學生在知識以外,能力、方法、情感等方面有什么收獲嗎?我的教學目標制定得是否恰當,在課堂上又落實得怎么樣?我的教學還存在那些未解決的問題?在教學方法和手段上,我還應該做哪些調(diào)整,使之更加有效?學生的學習方式是被動的,還是合作探究式的?……這些都是值得我們?nèi)シ此己徒鉀Q的問題。三、增強研究的意識。在教學中,我們不能僅僅停留于教教材,而應該學會以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的問題,把日常教學工作與教學研究融為一體。只有教師增強了研究意識,才能真正提高自己的教學水平,深化教學思想,讓教育教學跟上新課改和時代的步伐!因為,新一輪課程改革的實施不僅是對過去陳舊課程的徹底變革,更是對我們已經(jīng)成為習慣的教學方式的嚴峻挑戰(zhàn)!要想在教育領域真正落實科學發(fā)展觀的要求,就必須充分認識時代發(fā)展的特點及其要求,努力實現(xiàn)教育與時代、學校與社會、教師與學生的和諧共進。即,要有較強的研究意識。其實,縱觀當前的教育改革形勢,需要我們教師深入研究的話題有很多。如:教學目標的制定、教學行為的轉變、教學過程的優(yōu)化、教學效率的提高、學生習慣的培養(yǎng)、學生作業(yè)的指導等等。就我們學校而言,開展教研活動、寫論文隨筆、實施課題研究、落實集體備課等,都是有效的研究途徑,我們都應該積極而認真地參與其中,并力求取得發(fā)展!四、提升合作的能力?,F(xiàn)今的校本研修,特別強調(diào)教師集體的作用,強調(diào)教師之間的專業(yè)切磋、協(xié)調(diào)與合作以及互相學習、彼此支持、共同分享經(jīng)驗。因為,教師專業(yè)合作是教師專業(yè)發(fā)展最實際、最有效的途徑之一。在教師的合作中,還能促進教師的自我實現(xiàn),使教師擺脫職業(yè)孤獨,形成教育合力,從而適應基礎教育課程改革的發(fā)展。例如,我們的課題研究、集體備課、聽評課、執(zhí)教公開課等,都是我們合作意識與能力的展現(xiàn),我們都應該好好地把握!總之,校本研修是教育改革的呼喚,是學校發(fā)展的要求,也是我們教師專業(yè)化成長的需要!它是立足于學校,解決學校教育實踐問題,充分發(fā)揮教師專業(yè)自主的教師自我教育形式。在當代社會變革中,教師必須通過“終身學習”和“終身教育”去適應變革,學會生存。所以,校本研修之路必將越走越寬!2023年校本研修學習心得體會篇5“有理想在的地方,地獄就是天堂;有希望在的地方,痛苦也成歡樂”如果要用一些話來總結我的校本研修工作的感受,我覺得魏書生老師的話再合適不過了。“要給學生一杯水,自己首先就應要有一桶水”這句話適用于我的化學教學。開展校本研修對于我而言可以說是一個“新問題”。很多的理論需要學習,很多的問題需要探索,很多的爭論需要解決。面對課改新形勢,如果我們對校本研修還是一無所知,或者只是停留在表面的文字上,那么我們的工作怎么能揚帆啟航?我認識到只有使自己真正擁有“一桶水”,擁有“源頭活水”才能提高自己駕馭這項工作的能力,從而更好地做好這項工作。我必須去學習有關的理論知識,去更新自己的思想觀念,去提高自己的人格魅力。用知識豐富我的思想頭腦,用理論指導我的工作實踐,使我越來越清楚地認識了校本研修,越來越清楚地知道自己需要做什么,需要怎么做,當初“思緒亂如麻”,整日被校本研修困擾,而如今突然有一種“居高臨下,勝景盡覽”的感覺。作為一名化學教師,我勤于思考,樂于思考,善于思考,所以我敢于創(chuàng)新,樂于創(chuàng)新,善于創(chuàng)新。開展校本研修,課堂是主陣地。立足學科實際,提出“以我為主,博采眾長,自創(chuàng)和引進相結合”的思路,根據(jù)所教學科和自身特點,使得研修活動全面鋪開。開展校本研修工作當中,我體會到了學習的重要性,感受到了團隊的力量,貫通了教育科研的方法,我的課堂教學水平有了極大提升,教學成績一直名列前茅。辛勤的汗水與甜蜜的果實之間的距離有多遠,恐怕沒有一把尺子可以丈量。但抱著最大的希望,作出最大的努力是不可少的。校本研修讓我更加覺得“美好的生命應該充滿期待、驚喜和感激”。2023年校本研修學習心得體會篇6校本研修學習心得體會教師只有始終保持繼續(xù)學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發(fā)展和自身素質(zhì)提高的必須,才能正確把握學校教育發(fā)展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的臺階一、重視教育政策和教育理論的學習,切實轉變教師的教育教學觀念1、注重學習型團隊的打造和教師終身學習力的激發(fā)教師只有始終保持繼續(xù)學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發(fā)展和自身素質(zhì)提高的必須,才能正確把握學校教育發(fā)展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的臺階。近年來,學校把更新教師的教育觀念當作提升教師綜合素質(zhì)的重要任務來抓。我們精心討論制定了“二期課改”精神的學習方案,引領教師把握新課程改革的內(nèi)涵,并通過教師成長袋的形式激勵教師靜下心來進行有目的、有計劃的學習。如今,本校教師新課程的核心理論可以說是耳熟能詳,對校本研修中的重要環(huán)節(jié)——“校本研修”所要遵循的幾個環(huán)節(jié)“自主反思、伙伴協(xié)作、專業(yè)引領”更是津津樂道,為教師不斷更新觀念、自覺實踐新型的教學行為提供了可能。2、幫助樹立正確的質(zhì)量觀我們把指導和幫助教師樹立正確的質(zhì)量觀作為“校本研修”的重要內(nèi)容之一。首先,我們不斷提高教師對學校嚴格執(zhí)行課程計劃意義的認識:每個教師都明確,嚴格執(zhí)行課程計劃是不能退的底線,以犧牲學生綜合能力的培養(yǎng)和健全身心的培植做代價來換取的語數(shù)外學科成績的提高是不值得的,嚴格意義上來講是一種教育道德的淪喪。其次,我們從學校發(fā)展規(guī)劃的角度,對“質(zhì)量觀”作了如下的界定:經(jīng)過若干年的努力,學校的綜合教育質(zhì)量達到中上水平。在日常的教學常規(guī)管理上,每學期,我們對任何一門學科都進行“質(zhì)量監(jiān)控”,從整體上來把握學校的教學情狀況。二、“校本研修”要重視倡導教師在工作中的學習1、“校本研修”的內(nèi)容選擇要根據(jù)學校中教師的原有基礎、工作現(xiàn)狀和實際需要而展開,充分體現(xiàn)“校本研修”出它植根于學校的特征。由于學校中教師發(fā)展的不平衡,培訓的內(nèi)容必須體現(xiàn)具體性、針對性的。如:我校教師隊伍中原先存在著“出力不討好”的現(xiàn)象——教師有良好的意愿,也肯付出,但有時急功近利,方法簡單,從而導致家長、學生的不理解、不配合,甚至不開心的狀況。針對這種情況,我們曾作了專題的培訓,不僅從法律意識角度幫助教師完成角色意識的轉變,而且,從為師者的責任、目標、從形成教育合力的角度幫助教師轉變觀念、掌握讓學生真心順從、讓家長理解的技能(如:與家長、學生溝通,談話技巧的培訓)?,F(xiàn)在,很多教師都在自己的反思中提到了這方面的轉變。特別是近年來每學期的學生、家長的問卷調(diào)查和座談會上對教師教學態(tài)度的滿意率非常高。特別是一些轉學而來的學生及家長更是對我們的教師贊不絕口。2、“校本研修”中教師在工作中的學習,必須與其實際的工作緊密結合我們認為,“工作與學習的不可分”是設計“校本研修”的具體活動的原則之一?!敖處熢诠ぷ髦袑W習”應當之無愧地成為“校本研修”的主要形式和根本點——在這種探究與研討的過程中,每個參加的人員都經(jīng)歷著學習的過程。而往往這種培訓更易受到老師的認可和歡迎。我校語文組在工作中發(fā)現(xiàn)作文教學難于把握,大家就此問題作為學習研究的專題??傊?,幾年的實踐,帶給了我們走向成功的信心。盡管我們尚沒有產(chǎn)生過“跨越式”的飛躍,但我可以自豪地說:這種立足于教師不竭動力挖掘、立足于學校教師可持續(xù)性發(fā)展的“校本研修”,卻使我們邁出的每一步都感到扎實。2023年校本研修學習心得體會篇7為了適應性課程改革,提高教學質(zhì)量,實現(xiàn)有效教學,我縣開展了一系列專門針對教師的培訓活動,本人作為一名青年骨干教師,也參加了陜師大網(wǎng)絡教育學院主辦的國培計劃培訓,以下便是本人對于校本研修學習的一些心得體會。首先,對校本研修的認識:校本研修又叫校本培訓,是基于學校,為了學校,發(fā)展學校的研修。校本研修是教師繼續(xù)教育的方式,和師范院校的學歷教育、教師培訓機構的之中培訓、學校的校本培訓等教師教育方式一樣,都致力于促進教師的專業(yè)發(fā)展。校本研修主要包括教師及其研修組織、領導與管理、專業(yè)人士、專業(yè)信息資源等,教師和教師研修組織是校本研修的主體。其次,校本研修的原則:第一,在校本研修中,要堅持以校為本的原則。校長和學校中層組織是研修發(fā)起者和組織者;為主體,教師不必脫離工作,轉換角色,就可在學校接受全面的研修;研修中因校制宜的制定校本研修的方案、計劃,家里校本研修的管理制度、評價制度、激勵制度,保證校本研修的針對性和實效性;貼近學校的教育教學實際,實行常規(guī)性的全員研修和非全員性個別化的研修模式。第二,校長負責原則。校長是校本研修的組織者和管理者,也是引導者和學習者。三,教師需求原則。堅持滿足教師群體個體的需求,堅持個性和共性的結合。再次,教師如何進行校本研修。一線教師既是好的教書匠也是好的學習者。我們只有不斷地學習、吸收養(yǎng)料,才能有源源不斷地向學生灌輸知識和學習的能力。校本研修的收獲散布于我們所有的教學活動和生活中。第一,教研可以從課堂上來。本人看來,教學即教研,讓教研的時間從課堂上來。解決教研時間問題,課堂教學不是簡單操作,而是運用藝術,充滿智慧的過程。而課堂教學的藝術和智慧要靠教師即時的觀察、分析、判斷、思考,教學過程本身也是教研過程。在課堂上采取邊教邊研的形式,更有利于及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,讓教研更具實效。我體會到:學會教學即教研,其最大的優(yōu)點在于,在不增加自己額外負擔的前提下,增加了教研的機會和時間,讓課堂教學更具實效。第二,教研從生活中來。只要我們做有心人,善于發(fā)現(xiàn),勤于思考,教研可以隨時隨地進行。比如,當我們在路上看到一個小孩不小心摔跤始終不肯起來,非得要母親或父親去扶她起來時,我們就該想到:現(xiàn)實教學過程中很多教師總是過多表揚,一味賞識學生,正是當前很多教師在教育教學中普遍存在的現(xiàn)象。這樣導致學生經(jīng)常處在一片“好好好”的贊揚聲中,看不到自己的缺點。第三,教師要勤于動筆。歷史中考重點在與考察學生的語言組織和表達能力,教師口口聲聲要求學生認真答題,寫出完美的答案,然而教師都不以身作則,帶頭寫出專業(yè)簡介而又表達完善的東西,那又怎么能讓學生信服呢?認識到這一點,現(xiàn)在通過研修學習,我又開始愛上看書寫文章了。第四,聽、評課。每周堅持至少聽1——2節(jié)課,同時作好聽評課記錄,課后及時與授課老師進行反饋交流。每聽到一節(jié)課都能令自己收獲匪淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足。看到別人精彩或不足,總是假設著自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎么處理,自己總是設身處地的想著,學習著有經(jīng)驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講臺上的時候就會思考自己應該在什么地方注意些什么細節(jié)。校本研修將今后的教學生涯。校本研修是學校工作永恒的主題,是學校發(fā)展的不竭源泉。教師的成長是學校得以生存的支柱,我從中感受成長,努力讓自己成長。2023年校本研修學習心得體會篇8今天下午的培訓是聽了蘇州新區(qū)實驗中學繆徐校長的報告《開展校本研修的實踐與思考》,繆校長的報告分為兩個部分,第一部分是他對校本研修的實踐經(jīng)驗介紹和自己對校本研修的思考,第二部分是研修的案例,雖然只分享了他的隨筆寫作經(jīng)驗,但是對于我來說還是感到受益匪淺。繆校長的實踐經(jīng)驗是從校本研修的內(nèi)涵、回顧和思考三個方面介紹的,其實我對他的經(jīng)驗介紹倒并不感興趣,因為他的方法、理論在其他專家那也可以聽到,但是他的許多實例特別是對實例的分析和研究讓我感覺到專家的思想就是高人一等。這些事例中包括:1.兩個學校校長對校本研修的理解,一位校長維分數(shù)論,結果老師的成長、學生的成績都沒有達到自己的理想,另一位校長注重的是思想指導,讓老師學會時髦、學會打扮、學會偷懶、學會享受,結果卻讓老師的成長超乎想象,學生的成績突飛猛進。2.上海魯班中學的校長研修方案:一種精神:哥本哈根精神。兩個層面:師德與教學。三類活動:個人反思、同伴互助、專業(yè)引領,并插入自己對徒弟的帶教故事。四項作業(yè):一篇讀書心得、一篇教學反思、一份學科試卷、一節(jié)公開教學。3.校本研修的回顧中用他自己對校本研修的八個版塊詳細的說明了活動內(nèi)容,讓我們對活動內(nèi)容的理解直觀明顯。4.關于主持人員的要求,用了他自己對三位主講人的不同內(nèi)容和風格的主持,來強調(diào)主持人要與主講人的匹配和干練。這幾個故事不僅對我產(chǎn)生了影響,對當時的主持人周志教授也產(chǎn)生了振動,幾年來,聽周志校長的講座不少,看他的主持也不少,但是他主持時從沒有寫主持稿,而今天竟然破天荒的寫了主持稿,并且寫得非常生動,讓我們感覺到了大家的那種好學和務實的精神。5.在講他的隨筆寫作時,更是一個故事接一個故事,把我們完全帶入了他的寫作思路中去,甚至我被他的《他和她的故事》感動的熱淚盈眶。而他對偶遇故事的推敲更是讓們體會到隨筆寫作的深層次要求。從這些案例和故事中,我有這樣的幾點思考:一、專家的眼光是獨到的。每一個案例其實都很平凡,在我們的身邊也經(jīng)常發(fā)生,但是我們卻視若無睹,而專家卻能發(fā)現(xiàn)他們的不凡之處,并且從中發(fā)現(xiàn)規(guī)律,從而引用到自己的研究中。二、專家對一般現(xiàn)象中總結出新意是有高度的。不管是對兩位校長的管理理念的認識還是對自己游記中的各種游歷的隨筆,總是讓我感覺到繆校長對一般現(xiàn)象中的新意總結具有很高的高度,總能在平凡中看出偉大,在偉大中找出崇高,在生活中發(fā)現(xiàn)真情,甚至在山水間能找出詩情畫意。三、一個研究者必須具有的精神:務實從這些故事中,我們發(fā)現(xiàn),作為一外研究者,他經(jīng)歷了各種事件,并且對這些事件進行了剖析,特別是他自己經(jīng)歷的故事更是讓們看到了一位研究者的務實精神,他們的成功是來自自己對每一件事的處理和對自己工作的要求,是自己個人人生目標的一種體現(xiàn)。四、專家總是注重細節(jié)。從大處著手,從小處著眼,抓住細節(jié),重視過程,對每一件事都要求完美,這是這些專家成功的重要原因,而我們這些平凡人,則只能做到完成,卻不能做到完美。所以繆教授的講座讓我感覺到了專家的成功不是一日之功,也不是每一位普通人都能成為專家,而是要付出努力和智慧才有今天的成功。2023年校本研修學習心得體會篇9校本培訓讓我由衷的覺得受益匪淺。本學期校本研修讓我學習了知識,得到了啟發(fā),也受到了鞭策。通過學習,不僅增強了教育的使命和責任感,更深的領悟了一些有助于教育教學的方法與智慧,理論水平得到很大提升。做一名現(xiàn)代化不落伍的老師,應當積極適應素質(zhì)教育要求下的角色轉換,要用發(fā)展的眼光看學生,同時,不斷的充實和提高自己的能力,實現(xiàn)自身的持續(xù)發(fā)展,終身學習,不斷進步,這是新時期對教師的要求,也是為人教師的重要內(nèi)容。一、轉變觀念隨著社會的`飛速發(fā)展,家長的意識也逐步提高,他們逐漸意識到了知識的重要性,為孩子選擇優(yōu)質(zhì)教育,不讓孩子輸在起跑線上,已經(jīng)成為了絕大多數(shù)家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉變思想觀念,轉變教育觀念,改變教學方式,跟上時代的發(fā)展,做一個能適應社會并受到家長喜歡的人民教師。二、加強學習過去并不代表未來,要轉變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本學期,我更強烈地意識到了自己知識的淺薄。在專家面前我多像一只井底之蛙。所謂“鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書。”唯有學習能改變自己目前的狀況。三、學會反思蘇霍姆林斯基曾說過:“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經(jīng)驗的教師?!辈ㄋ辜{也說過:“沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進行深入的思考,那么他的教學水平的發(fā)展將大受限制,甚至有所滑坡?!痹谝郧暗墓ぷ髦校译m然有過反思,但從來沒有很認真地把它當成一項工作去執(zhí)行,只是在頭腦里想想就過了。在以后的工作中,我一定而且必須要學會總結反思,以逐步提高自己的教學水平。其次,教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的,所以教師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友??傊?,通過校本研修的學習收獲很大,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結自己的教學,上好自己的每一堂課,努力做一名優(yōu)秀的人民教師。通過校本研修學習,使我深深地體會到做一名讓領導放心、學生滿意、家長信任的好教師就熱愛事業(yè)為核心,把熱愛學生視為靈魂,在構建師生和諧關系的基礎上不斷進取。2023年校本研修學習心得體會篇10根據(jù)學習計劃,這個月份,我認真拜讀了《師生生命發(fā)展的引領者》和《創(chuàng)新教育理論的探索者》兩篇文章,被文中的楊一青校長和趙福慶校長的理念、做法所深深地打動?!稁熒l(fā)展的引領者》一文從前瞻理念-親情關愛-精神引領三個大方面講述了楊一青校長的奮斗歷程;而《創(chuàng)新教育理論的探索者》一文則從四個方面進行闡述。一是構建學校創(chuàng)新體系,二是創(chuàng)新校長必備意識,三是創(chuàng)新型教師的培養(yǎng),四是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神與實踐能力。雖然兩篇文章的角度不同,側重點不同,但兩位校長的辦學理念和做法著實讓人欽佩,也引人深思。校長是一所學校的核心人物,學校的發(fā)展、教師的發(fā)展、學生的發(fā)展與校長的思想、行為息息相關。一個敢想敢為、勇于探索、大膽實踐并善于總結和提高的校長必然會帶動學??焖傧蚯鞍l(fā)展,反之,一個碌碌無為、因循守舊、固步自封、安于現(xiàn)狀的校長則會使學校停滯不前。所以說,作為校長,首先要加強學習,提升自己的綜合素質(zhì),更新觀念。人們常說,“學習是進步的階梯”;“人不學習,腦子就會生銹”……事實果真如此,一個人要是經(jīng)常不學習,反應就會遲鈍,看問題的眼光就會膚淺,把握不了事實的本質(zhì)。學習是重要的,也是必需的。我們應該從學校的實際出發(fā),學習和借鑒適合自己需要的經(jīng)驗,探索出符合自己學校生存與發(fā)展的路子,切不可東施效顰,邯鄲學步,盲從于其它兄弟學校的經(jīng)驗和做法,學不好別人的東西,反而丟失了自己的本質(zhì)與特色。其次,是要提升教師的綜合素質(zhì)。教師是實施素質(zhì)教育和新課程改革的生力軍,教師素質(zhì)的高低直接影響著學生的發(fā)展,影響著學校的發(fā)展。因此,我們既要重視教師的專業(yè)化發(fā)展,想方設法提高他們的教育教學能力和水平,又要關愛他們,從生活中關心他們,一句溫暖的話語,一個細微的舉動都能感動教師,使他們與自己成為心貼心的朋友。同時還要在精神上引領他們,仔細尋找教師們身上的閃光點,適時鼓勵并創(chuàng)造發(fā)展的空間和條件,使他們愛學生,愛學校,愛事業(yè),勤于奉獻,樂于奉獻,齊心協(xié)力為學校的發(fā)展做出自己應有的貢獻。2023年校本研修學習心得體會篇11教師只有始終保持繼續(xù)學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發(fā)展和自身素質(zhì)提高的必須,才能正確把握學校教育發(fā)展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的臺階。一、重視教育政策和教育理論的學習,切實轉變教師的教育教學觀念1、注重學習型團隊的打造和教師終身學習力的激發(fā)教師只有始終保持繼續(xù)學習的熱情和能力,把不斷更新觀念、汲取新知、開闊視野作為適應形勢發(fā)展和自身素質(zhì)提高的必須,才能正確把握學校教育發(fā)展的方向,使自己的教學水平適應形勢的需要,不斷走上新的臺階。近年來,學校把更新教師的教育觀念當作提升教師綜合素質(zhì)的重要任務來抓。我們精心討論制定了“二期課改”精神的學習方案,引領教師把握新課程改革的內(nèi)涵,并通過教師成長袋的形式激勵教師靜下心來進行有目的、有計劃的學習。如今,本校教師新課程的核心理論可以說是耳熟能詳,對校本研修中的重要環(huán)節(jié)——“校本研修”所要遵循的幾個環(huán)節(jié)“自主反思、伙伴協(xié)作、專業(yè)引領”更是津津樂道,為教師不斷更新觀念、自覺實踐新型的教學行為提供了可能。2、幫助樹立正確的質(zhì)量觀我們把指導和幫助教師樹立正確的質(zhì)量觀作為“校本研修”的重要內(nèi)容之一。首先,我們不斷提高教師對學校嚴格執(zhí)行課程計劃意義的認識:每個教師都明確,嚴格執(zhí)行課程計劃是不能退的底線,以犧牲學生綜合能力的培養(yǎng)和健全身心的培植做代價來換取的語數(shù)外學科成績的提高是不值得的,嚴格意義上來講是一種教育道德的淪喪。其次,我們從學校發(fā)展規(guī)劃的角度,對“質(zhì)量觀”作了如下的界定:經(jīng)過若干年的努力,學校的綜合教育質(zhì)量達到中上水平。在日常的教學常規(guī)管理上,每學期,我們對任何一門學科都進行“質(zhì)量監(jiān)控”,從整體上來把握學校的教學情狀況。二、“校本研修”要重視倡導教師在工作中的學習1、“校本研修”的內(nèi)容選擇要根據(jù)學校中教師的原有基礎、工作現(xiàn)狀和實際需要而展開,充分體現(xiàn)“校本研修”出它植根于學校的特征。由于學校中教師發(fā)展的不平衡,培訓的內(nèi)容必須體現(xiàn)具體性、針對性的。如:我校教師隊伍中原先存在著“出力不討好”的現(xiàn)象——教師有良好的意愿,也肯付出,但有時急功近利,方法簡單,從而導致家長、學生的不理解、不配合,甚至不開心的狀況。針對這種情況,我們曾作了專題的培訓,不僅從法律意識角度幫助教師完成角色意識的轉變,而且,從為師者的責任、目標、從形成教育合力的角度幫助教師轉變觀念、掌握讓學生真心順從、讓家長理解的技能(如:與家長、學生溝通,談話技巧的培訓)。現(xiàn)在,很多教師都在自己的反思中提到了這方面的轉變。特別是近年來每學期的學生、家長的問卷調(diào)查和座談會上對教師教學態(tài)度的滿意率非常高。特別是一些轉學而來的學生及家長更是對我們的教師贊不絕口。2、“校本研修”中教師在工作中的學習,必須與其實際的工作緊密結合我們認為,“工作與學習的不可分”是設計“校本研修”的具體活動的原則之一?!敖處熢诠ぷ髦袑W習”應當之無愧地成為“校本研修”的主要形式和根本點——在這種探究與研討的過程中,每個參加的人員都經(jīng)歷著學習的過程。而往往這種培訓更易受到老師的認可和歡迎。我校語文組在工作中發(fā)現(xiàn)作文教學難于把握,大家就此問題作為學習研究的專題??傊?,幾年的實踐,帶給了我們走向成功的信心。盡管我們尚沒有產(chǎn)生過“跨越式”的飛躍,但我可以自豪地說:這種立足于教師不竭動力挖掘、立足于學校教師可持續(xù)性發(fā)展的“校本研修”,卻使我們邁出的每一步都感到扎實。寧陜縣皇冠小學20xx.092023年校本研修學習心得體會篇12透過寒期的這次學習,聆聽了一中年級主任韓孟寬的《正能量解讀》、班主任丁兆會《盡力做好班主任》的專題報告、于丹的《中小學人格教育》等視頻,我收獲很大,它是一次踏踏實實為教育服務的一次學習,收獲頗豐。一、深深感覺自我以后就應抽暇多讀書,充實自我。以前我總以為數(shù)學教師就教數(shù)學,學好數(shù)學盡力教育就能夠了。透過這次學習后,我知道到,一個教師,不論是教什么科目的,都就應放寬視野,才學過人。只要這樣,才能在講堂上游刃有余。在聽報告的過程中,領略到大師們詼諧搞笑,淺顯易懂的解說,我嘆服。一起暗下決心,盡力學習,讓自我具有更多的常識,更好的去教自我的學生。二、盡力打造優(yōu)質(zhì)高效講堂。幾位名師專家報告中說到,要想“輕擔負,高質(zhì)量”,其中很重要的一條就是盡力打造優(yōu)質(zhì)高效講堂。怎樣打造優(yōu)質(zhì)高效講堂呢,教育局孫局長曾說到了四點,觀念是魂靈,備課是功夫,激勵是法寶,情感是載體。我要從這四點盡力做起,去抵達追求的高效講堂的方針。其中尤其是第二點,我要更加盡力地去做,及時完結學習使命,讓同學們能學好。真的是要把課備好。精備每一節(jié)課。臺上一份精,臺下十年功。要求咱們必須做好課前備課。教師要根據(jù)已有的常識儲備和教材材料,重新建構貼合學生認知結構的常識網(wǎng)絡,充分體現(xiàn)學生怎樣學。本年咱們的初三數(shù)學教育使命很重,在短短的三個多月的時光要完結初三的體系溫習。我計劃了一下,具體到每一節(jié)課中去,時光真的很緊。那么在這種情況下,怎樣才能完結教育使命,讓同學們學好呢?那么就是精心備課。整合教材,把精華的東西提煉出來,讓同學們自我去知道,了解,然后自我消化。把可有可無的東西刪掉。讓同學們輕擔負,快速行進。三、盡力做一個立異性的美好教師。記得于丹教授說到的安靜的心態(tài)吸納有用信息,我深有感觸。咱們要不斷吸收由教育科學所帶給的新常識,在講堂教育頂用心腸加以運用,而且發(fā)現(xiàn)新的切實可行的教育辦法。因此作為教師必須不斷學習,不斷實踐,不斷總結考慮,不斷發(fā)明和運用立異學習的教育辦法。能把吸收由教育科學所帶給的新常識,在講堂教育頂用心腸加以應用,而且發(fā)現(xiàn)新的切實可行的辦法,在教育中,教師應重視常識的傳授,讓學生盡可能多地進行常識和信息的貯存、堆集,盡可能多地吸收前人已總結出的思想效果。在教給學生常識的時分,咱們要更多地教給他們辦法、思想、技能,給他們帶給立異的時光。一起要克服懶惰心理,隨想隨寫。寫一些講堂軼事,寫一些教育心得。讓自我也成為一個長于聯(lián)想,長于研究的立異性的美好教師。2023年校本研修學習心得體會篇13在學校的統(tǒng)一安排和直接領導下,根據(jù)靖邊十所小學校本教研實踐活動實施方案和校本教研實踐活動日程安排,學校教師通過校本教研實踐活動,注重學習和討論活動。在集中學習和學習的過程中,我學習了新課程標準,觀看了新課程教學設計的光盤,并通過“一課三討論”的方式討論了一節(jié)課。通過學習和討論,結合自己的工作實踐,我受益匪淺?,F(xiàn)在我將把這次校本學習的經(jīng)歷寫下來,以指導今后的工作。學習新課程標準:1.通過對新課程標準的研究,明確了本次課程改革的背景和目標。我認為這次課程改革的規(guī)模、速度和難度都是以往課程改革無法比擬的;2.通過研究,我認為這次課程改革的實施是及時和必要的,它將對我國乃至全球的教育產(chǎn)生深遠而積極的影響;3.通過學習和討論,我認識到現(xiàn)行課程已經(jīng)不能適應時代發(fā)展的需要,制約了我國教育事業(yè)的發(fā)展,因此必須對現(xiàn)行課程結構進行優(yōu)化和調(diào)整;4.通過研究活動,我意識到,從“教學大綱”到“新課程標準”不僅是一個簡單的詞替換,我認為新課程標準是面向公共教育,注重提高學生的質(zhì)量,注重課程的實施過程,也有利于培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力;5.通過學習,我發(fā)現(xiàn)教育不僅要培養(yǎng)人才,還要服務于當?shù)氐纳鐣?jīng)濟發(fā)展。作為一線教師,應學習適應地方實際和學生發(fā)展需要的校本教材,為地方經(jīng)濟建設服務;6.通過學習,我認識到引導學生積極參與學習的重要性。教師應善于引導學生發(fā)現(xiàn)問題——思考問題——解決問題,從而調(diào)動學生的學習積極性,這有利于學生能力的培養(yǎng);7.通過學習和討論,大家各抒己見,對新課程標準的理解和看法,豐富了我的觀點,對我今后的教學工作有很大的幫助。二世??葱抡n程教學設計光盤:1.通過觀察新的教學設計,我認為準備教訓可以加強課堂教學的規(guī)劃和遠見,這是教師發(fā)揮主導作用的重要保證,也是一個過程為教師提高自己的科學文化知識水平,或一個過程為教師積累和總結教學經(jīng)驗,提高教學能力,這也是一個很好的教訓的先決條件;2.在我看來,通過觀看CD和討論,設計教學應該從以下幾個方面著手:(1)研究教材,明確教學內(nèi)容、學科特點、教學目標、重點、難點等;(2)了解學生的情況,明確學生的知識技能、學習態(tài)度、愛好、興趣特點、認知特點等;(3)編制教具,明確用于教學演示的教具和學生使用的教具。3.通過看光盤,我認為要想有一個好的課堂,我們應該從以下幾個方面著手:(1)組織教學,建立良好的課堂秩序和學習氛圍,引導學生活潑主動地學習;(2)注意課堂的介紹方法,并結合所教授的課堂類型采取適當?shù)慕榻B方法;(3)注重課堂提問,根據(jù)教學任務和所承擔的教學目標及時掌握問題和試題,使教師能夠掌握學生的學習知識;(4)板書的使用,合理規(guī)范的板書可以引導學生的思維,幫助學生形成良好的認知結構。4.通過新的教學設計,我認為現(xiàn)有的和舊的教學模式不適合現(xiàn)代教學的需要。在新時期,課堂教學應發(fā)揚光大,充分調(diào)動學生學習的積極性和主動性,提倡小組合作學習,培養(yǎng)學生動手動腦的能力,即實踐精神和創(chuàng)新意識。2023年校本研修學習心得體會篇14隨著基礎教育課程改革的逐步推進,農(nóng)村學校教師的專業(yè)化發(fā)展與缺乏專業(yè)指導的矛盾日益突出,教師專業(yè)素質(zhì)的提高,僅靠專家的指導遠遠不能適應形勢的發(fā)展,大規(guī)模送教師外出學習也不現(xiàn)實。因此,學校必須探索出與學校發(fā)展,教師成長相適應的校本研修模式尤為重要。經(jīng)過一段時間的學習,我深有體會,現(xiàn)小結如下:一、基本工作達成度概述(一)領導非常重視校本研修工作,成立了校長任組長的校本研修領導小組,加強對校本研修工作的指導,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過開展校本研修,大力提高教師專業(yè)化水平。學校加強了對校本研修過程的管理,做到了研修時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。(二)建立激勵機制,推動校本教研進程。為了調(diào)動教師參與教學研究的積極性,促進校本研修深入持久地開展,學校購置了大量的有關新課改的光盤與書籍,以改變教師的教育教學觀念,開拓教師視野,提高教學水平。此外,學校還制定了《教師崗位考核獎勵辦法》《課堂教學達標考核辦法》,把考核結果與獎懲、教師評優(yōu)等掛鉤,促進教師不斷進取,轉變教育觀念,改變教學行為,提高自身理論水平,從而推動以校為本研修活動。(三)采取多種研修模式,全面提升教師素質(zhì)各學科組根據(jù)本學科的特點確立研究主題,我們確立的研究主題基于這樣幾個思考:一、問題直接來自于教師的課堂,是具有代表性的,亟待解決的;二、圍繞課題研究目標能提升教師教育改革適應能力的;三、在前期實踐中骨干教師已對這方面有一定實踐研究的基礎與積累了一定的經(jīng)驗與做法的主題,因為引領的力量與能力直接影響課題研究的質(zhì)量。(四)校本研修內(nèi)容豐富多彩1、加強師德建設,夯實立教之基教書育人,師德為本,缺乏良好師德的教師隊伍,無從談好的教學質(zhì)量。本學年學校貫徹教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》精神,以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章為依據(jù),以縣教育局師德建設活動為契機,把師德教育和學校的各項活動結合起來,加強教師思想道德建設,強化教育引導,注重內(nèi)化,扎實有效的開展師德建設活動,促進學校的進一步發(fā)展。通過大力學習和宣傳師德教育理論,展開師德大討論、宣傳師德典型等多種形式,結合榮辱觀學習,提高教師對新時期師德建設的認識,并不斷賦予新的內(nèi)涵,拓展新的載體。不斷完善師德建設的相關制度,建立有效的管理機制。并以此為輻射點,常抓不懈,使每位教師能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。2、新課程理念研修。課程改革成敗的關鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,本年度繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務來抓。重點學習《各學科課程標準》、《走進新課程》一書,加強通識研修,主要抓好四方面的工作:一是明確研修目的:掌握新理念、實踐新理念、優(yōu)化教育過程,為全面課改打實基礎。二是確保研修時間:用足、用好業(yè)務學習時間。三是形成研修系列:重點圍繞說課、上課、評課開展教研組活動,通過校內(nèi)各科優(yōu)質(zhì)課、公開課、示范課和觀摩課研修,在一個個案例中實踐、體驗新的課程理念。四是加強合作交流:派教師外出學習、觀摩,返校后及時向教研組其他成員傳達先進思想、理念,相互學習,共同提高。3、教研組集體備課研修。教研組定期活動與分散活動相結合,以分組教研的內(nèi)容為主,鼓勵教研創(chuàng)新。教研組每(2)月一次教研公開課,進行、案例分析。做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念,從而找到改進的切入口。使過程成為教學研究過程。案例分析有助于教師了解自身的缺失,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高。教師定期撰寫教學反思或教學隨筆上傳到“縣研訓博客群”。4、教育科研培訓。我校在“科研興校、科研興教”戰(zhàn)略思想的指導下,堅持引領廣大教師走科研之路,開展多層次教育科學研究,人人有課題,人人學理論,人人掌握科研方法,有效地提高了我校教師的理論水平和創(chuàng)新能力。第一,健全機構,加強教科研指導。教科室主任負責課題的管理和規(guī)劃;組織教師學習教育理論和教育科研知識;指導安排課題組的研究活動和課題成果的總結。第二,指導教師進行課題研究。第三,抓教育科研成果的推廣應用,我們把“小班化教育研究”中取得的成果落實到課堂教學中,使教師在科研——實踐——應用的良性循環(huán)中提高了理論素養(yǎng)和科研能力。5、現(xiàn)代教育信息技術培訓。隨著現(xiàn)代科學技術的不斷發(fā)展,以計算機技術為代表的現(xiàn)代教育信息技術正在迅速地改變著我們的工作和生活方式,也正在深刻地改變著教育方式和學習方式。我校校本培訓積極推進以普及計算機應用能力為核心的現(xiàn)代教育信息技術培訓,組織人員對教師進行了教師教育技術能力培養(yǎng)的培訓和網(wǎng)頁制作的培訓,指導教師充分應用網(wǎng)上資源為教育教學服務,使教師逐步適應這一形勢,并向高素質(zhì),高水平發(fā)展。二、特色與成效強化教研組的建設和管理,特別強調(diào)要發(fā)揮團隊精神,群策群力,充分發(fā)揮每個教師的興趣愛好和個性特長,打破了以往教師備課各自為戰(zhàn)的局面,每一堂展示課都是教研組集體的結晶,教師在互動、互補、合作中不斷提高了自己實施新課程的能力,已形成的.教育觀念順利地轉化了能動的教育教學行為,使教師不斷走向成熟。推行主題式研修,提高研修實效。各教研組推行主題式研修,以提高研修質(zhì)量。如語文教研組開展了以“讀寫結合的有效實踐”為主題的研修活動。數(shù)學組以課例為載體,開展了以“解決問題”為專題的研討活動。這些專題性的主題研討真正提高了校本研修的實效性。綜合實踐活動組開展了以“教師在綜合實踐活動中的有效指導”為專題的研討。實行多元聯(lián)動式研修,促進了中
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