2023年技術(shù)員個(gè)人年終總結(jié)例文（2篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)2023?年技術(shù)員?個(gè)人年終?總結(jié)例文?時(shí)光飛?逝，__?__已經(jīng)?悄然過(guò)去?。在過(guò)去?的一年里?本人在公?司項(xiàng)目領(lǐng)?導(dǎo)的支持?和同事的?幫助下，?我認(rèn)真履?行自己的?職責(zé)，加?強(qiáng)施工生?產(chǎn)管理，?以提高自?身素質(zhì)為?重點(diǎn)，以?總公司“?十制”“?五比五創(chuàng)?”為指導(dǎo)?。抓好隊(duì)?里的施工?技術(shù)工作?，支持黨?組織做好?思想政治?工作，加?強(qiáng)自身的?道德品質(zhì)?修養(yǎng)，使?我的思想?素質(zhì)不斷?提高，工?作不斷進(jìn)?步，并較?好地完成?了項(xiàng)目所?分配的各?階段施工?生產(chǎn)任務(wù)?，現(xiàn)將一?年來(lái)的工?作做如下?總結(jié)。?一、工作?方面本?人___?_年從事?施工隊(duì)技?術(shù)負(fù)責(zé)崗?位，主要?是負(fù)責(zé)隊(duì)?里的技術(shù)?、質(zhì)量、?及配合隊(duì)?長(zhǎng)做好隊(duì)?里的工作?。從年初?先后參加?援建四川?____?項(xiàng)目、道?路改造工?程項(xiàng)目、?和路面項(xiàng)?目。_?___項(xiàng)?目是一個(gè)?工期短工?程量大的?一個(gè)政治?工程，段?落地形復(fù)?雜，交通?不便，路?基施工進(jìn)?度緩慢，?墊層沒(méi)有?足夠的施?工段落，?但為保項(xiàng)?目工期能?順利完工?，我們隊(duì)?在環(huán)境復(fù)?雜，施工?難度大的?特殊情況?下，采取?分段施工?，路基交?驗(yàn)一段，?就施工一?段，雖然?這樣調(diào)動(dòng)?比較頻繁?，員工比?較辛苦，?但使施工?進(jìn)度得到?了保障。?在質(zhì)量?方面堅(jiān)持?施工質(zhì)量?檢查制度?，嚴(yán)格執(zhí)?行“自檢?、互檢、?交接檢”?的三檢制?度，使質(zhì)?量問(wèn)題在?每道工序?施工中都?能得以有?效控制，?加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)?管理，在?材料緊缺?情況下，?依然沒(méi)有?降低對(duì)入?場(chǎng)材料質(zhì)?量要求，?拒絕任何?不合格材?料進(jìn)場(chǎng)。?嚴(yán)格控制?施工進(jìn)度?，明確施?工任務(wù)量?。在控?制材料成?本方面，?首先核對(duì)?好，在不?影響質(zhì)量?，有利于?我們砂礫?墊層幾何?尺寸，對(duì)?進(jìn)場(chǎng)材料?進(jìn)行嚴(yán)格?抽檢，防?止‘跑、?冒、滴、?漏’出現(xiàn)?。每天?和核算員?將當(dāng)日完?成的工程?量進(jìn)行節(jié)?超對(duì)比，?找出節(jié)超?原因，為?下一步控?制材料成?本做好基?礎(chǔ)，對(duì)每?完成一段?的任務(wù)量?進(jìn)行匯報(bào)?總結(jié)，對(duì)?存在問(wèn)題?進(jìn)行分析?，找出不?足，認(rèn)真?落實(shí)，及?時(shí)改進(jìn)。?在__?__項(xiàng)目?，由于前?期天氣，?變更等原?因的影響?，工程進(jìn)?度滯后，?后期工程?量大，為?保工期順?利完工，?公司劉經(jīng)?理帶領(lǐng)三?名機(jī)關(guān)人?員來(lái)到我?們施工一?線服務(wù)指?導(dǎo)幫助，?施工隊(duì)實(shí)?行兩班倒?，二十四?小時(shí)施工?，一天三?餐都在路?上吃，經(jīng)?過(guò)一個(gè)多?月的緊張?施工，終?于在業(yè)主?要求工期?內(nèi)順利完?工。在緊?張施工過(guò)?程中，能?始終__?__執(zhí)行?總公司的?各項(xiàng)規(guī)章?制度，及?各項(xiàng)成本?管理。?二、思想?方面一?年來(lái)，不?斷地學(xué)習(xí)?，努力提?高自己思?想政治素?質(zhì)和專業(yè)?水平。認(rèn)?真學(xué)習(xí)、?總公司各?種管理制?度，深刻?領(lǐng)會(huì)總公?司重要會(huì)?議的會(huì)議?精神以及?下發(fā)的文?件。結(jié)合?實(shí)際工作?，有針對(duì)?性的學(xué)習(xí)?各類專業(yè)?知識(shí)，一?方面認(rèn)真?學(xué)習(xí)與本?專業(yè)相關(guān)?的現(xiàn)行規(guī)?范、技術(shù)?標(biāo)準(zhǔn);另?一面加強(qiáng)?在實(shí)踐中?學(xué)習(xí)，向?有經(jīng)驗(yàn)的?老同事、?監(jiān)理單位?虛心請(qǐng)教?，不斷提?高自身的?專業(yè)水平?。三、?____?工作計(jì)劃?___?_我將在?總公司路?面項(xiàng)目負(fù)?責(zé)拌和站?的收料工?作，首先?以身作則?帶領(lǐng)隊(duì)里?人做好檢?斤工作，?立足本崗?，履行職?責(zé)，對(duì)進(jìn)?場(chǎng)材料從?數(shù)量上嚴(yán)?格檢斤，?防止一切?‘跑、冒?、滴、漏?’出現(xiàn)。?從質(zhì)量?上做到車?車抽檢，?杜絕任何?不合格材?料進(jìn)場(chǎng)，?檢斤小票?，日?qǐng)?bào)單?要填寫準(zhǔn)?確并及時(shí)?上報(bào)材料?科進(jìn)行入?賬。隨時(shí)?與工程科?、質(zhì)檢科?保持聯(lián)系?，從工程?總體材料?控制，以?防止各個(gè)?單質(zhì)材料?多進(jìn)或少?進(jìn)的情況?發(fā)生。?作為青年?技術(shù)人員?一定要發(fā)?揚(yáng)四公司?“傳”“?幫”“帶?”的優(yōu)良?傳統(tǒng)，對(duì)?新畢業(yè)的?學(xué)生不僅?在工作上?進(jìn)行“傳?”“幫”?“帶”，?還有在生?活也要關(guān)?心和幫助?。讓他們?來(lái)到我們?公司有一?種回家的?感覺(jué)。?在團(tuán)結(jié)協(xié)?作，提高?團(tuán)隊(duì)精神?方面，要?做到尊重?領(lǐng)導(dǎo)，尊?重同事，?要能夠協(xié)?調(diào)好同事?間關(guān)系。?加強(qiáng)自身?責(zé)任感，?個(gè)人服從?組織，下?級(jí)服從上?級(jí)，辦事?不獨(dú)斷，?虛心聽(tīng)取?不同意見(jiàn)?。對(duì)人誠(chéng)?懇，辦事?公正，敢?于承擔(dān)責(zé)?任。四?、合理化?建議希?望總公司?新的崗位?職責(zé)，能?夠盡快制?定并實(shí)施?起來(lái)。讓?我們每一?個(gè)人都能?夠按著自?己崗位職?責(zé)來(lái)工作?，誰(shuí)的事?誰(shuí)做，就?能避免推?諉扯皮的?現(xiàn)象出現(xiàn)?。五、?自身不足?與整改措?施總體?上講，與?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的溝通?交流不夠?，管理能?力和工作?效率也有?待進(jìn)一步?提高。今?后要多與?同事交流?工作、學(xué)?習(xí)、思想?方面內(nèi)容?，以達(dá)到?互相激勵(lì)?互相幫助?，共同提?高的目的?。把更多?的時(shí)間用?在學(xué)習(xí)和?思考工作?上。以?上是我這?一年來(lái)的?工作總結(jié)?，在施工?管理中，?雖然取得?了一點(diǎn)收?獲，但對(duì)?于公司對(duì)?上層管理?者的要求?，自我感?覺(jué)還有一?定的差距?，在日后?的工作中?，會(huì)盡自?己的的努?力去做好?自己的本?質(zhì)工作，?為項(xiàng)目、?為公司的?明天盡自?己的一份?微薄之力?!20?23年技?術(shù)員個(gè)人?年終總結(jié)?例文（二?）在過(guò)?去的一年?中，在分?廠領(lǐng)導(dǎo)車?間領(lǐng)導(dǎo)的?幫忙帶領(lǐng)?下，經(jīng)過(guò)?了工人同?事的共同?奮斗，和?經(jīng)過(guò)了自?我的用心?努力，作?為職工的?我順利的?完成了自?我的工作?。在歲末?之際，我?就應(yīng)就一?年以來(lái)的?工作做一?下認(rèn)真的?總結(jié)?？?結(jié)自我在?過(guò)去一年?的得與失?，總結(jié)一?年以來(lái)的?酸甜苦辣?，總結(jié)自?我明年該?如何去做?的更好。?以下便是?我對(duì)自我?今年的工?作總結(jié)：?一、工?作態(tài)度，?思想工作?。我熱?衷于本職?工作，嚴(yán)?以律己，?遵守各項(xiàng)?廠規(guī)制度?，嚴(yán)格要?球自我，?擺正工作?位置，時(shí)?刻持續(xù)“?謙虛，謹(jǐn)?慎，律己?”的工作?態(tài)度，在?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?心培養(yǎng)和?同事們的?幫忙下，?始終勤奮?學(xué)習(xí)，用?心進(jìn)取，?努力提高?自我，始?終勤奮工?作，認(rèn)真?完成任務(wù)?，履行好?崗位的職?責(zé)。堅(jiān)持?理想，堅(jiān)?定信念。?不斷加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，牢?固自我的?工作技術(shù)?!二、?設(shè)備操作?，工作領(lǐng)?悟。每?一個(gè)好的?員工都應(yīng)?對(duì)自我的?工作認(rèn)識(shí)?清晰，熟?悉和熟練?自我的工?作。要有?對(duì)機(jī)器工?作操作的?了解，也?要有對(duì)發(fā)?生故障的?應(yīng)變潛力?，完成領(lǐng)?導(dǎo)給予的?各項(xiàng)任務(wù)?。但由于?自我的潛?力有限，?不能做到?一絲不差?，所以自?我在工作?過(guò)程中也?有許多不?足和缺點(diǎn)?，對(duì)機(jī)器?的原理和?工作技巧?還稍欠缺?，但這些?會(huì)讓我更?加努力的?工作，謙?虛謹(jǐn)慎的?向別人學(xué)?習(xí)，盡可?能提高自?我的工作?潛力，使?自我在自?我的崗位?上發(fā)揮到?的作用，?更快更效?率的完成?自我的本?職工作，?也能使公?司獲得做?大的效益?，這樣我?的做的和?收獲的也?能到達(dá)一?個(gè)平衡，?使我更加?有動(dòng)力，?更有自信?的工作。?和其他?同事的人?際關(guān)系也?很重要，?因?yàn)橐粋€(gè)?人的潛力?有限，每?件事的成?功都是靠?群眾的智?慧，所以?和同事們?團(tuán)結(jié)在一?齊才是成?功完成領(lǐng)?導(dǎo)交給的?工作任務(wù)?的前提，?這一點(diǎn)不?僅僅僅事?工作，平?時(shí)的生活?中也事如?此，所以?團(tuán)結(jié)其他?同事不僅?僅是個(gè)人?的事也是?一種工作?的義務(wù)!?我會(huì)履行?我的義務(wù)?，鍛煉培?養(yǎng)自我的?交際潛力?。三、?回顧過(guò)去?，展望未?來(lái)對(duì)于?過(guò)去的得?與失，我?會(huì)汲取有?利的因素?強(qiáng)化自我?的工作潛?力，把不?利的因素?在自我以?后的工作?中排除，?一年的工?作讓我在?成為一名?合格的職?工道路上?不斷前進(jìn)?，我相信?透過(guò)我的?努力和同?事的合作?，以及領(lǐng)?導(dǎo)們的指?導(dǎo)，我會(huì)?成為一名?優(yōu)秀的員?工，充分?發(fā)揮我的?社會(huì)潛力?，也感謝?領(lǐng)導(dǎo)給我?這一個(gè)適?宜的工作?位置，讓?我能為社?會(huì)做出自?我該有的?貢獻(xiàn)。?一年來(lái)，?我做的已?經(jīng)是了，?我相信在