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文檔簡介

年終獎不發(fā)勞動仲裁申請書尊敬的勞動仲裁委員會：我，XXX（申請人姓名），于XX年X月X日加入XXX公司（或機構(gòu)）擔任XXX職位，本準備向貴委員會提交一份勞動仲裁申請書，就公司未按時發(fā)放年終獎金的問題請求仲裁。首先，我在此簡要陳述我所處的情況。根據(jù)我與公司簽訂的勞動合同，公司應(yīng)當在每年年底按照一定的比例發(fā)放年終獎金作為對員工的一種獎勵和激勵。然而，今年公司未按時發(fā)放年終獎金，且未提供明確的解釋或理由。根據(jù)勞動法和相關(guān)勞動合同，雇主有責任按時支付員工的工資和獎金。然而，公司未能履行其支付年終獎金的義務(wù)，這嚴重違反了勞動法規(guī)定，并對我的利益造成了直接的損害。沒有年終獎金的支付，我無法按計劃安排我的財務(wù)狀況，也無法享受到我應(yīng)得的勞動成果。因此，我對公司的行為感到極為不滿，并決定通過勞動仲裁來維護自己的權(quán)益。為了支撐我的申請，我提供了以下證據(jù)：首先，我提供了我與公司簽訂的勞動合同，其中明確約定了年終獎金的支付時間和金額。其次，我提供了相關(guān)的工資單和銀行流水，證明公司未按時支付年終獎金。最后，我提供了與公司溝通的相關(guān)郵件和短信記錄，證明我已向公司提出了年終獎金支付的請求，然而公司未予以回復(fù)或解決。在此，我請求貴委員會根據(jù)勞動法和相關(guān)法規(guī)，對公司未支付年終獎金的行為進行仲裁，并做出以下要求：1.公司應(yīng)立即支付我應(yīng)得的年終獎金金額，包括逾期支付的滯納金；2.公司應(yīng)向我道歉，賠償我因未支付年終獎金所遭受的經(jīng)濟和精神損失；3.公司應(yīng)嚴格遵守勞動法和勞動合同，確保以后不再違反員工的權(quán)益。我相信貴委員會能夠公正、客觀地審理我的申請，并依法作出公正的裁決。我將積極配合貴委員會的調(diào)查和仲裁程序，并遵守相關(guān)的規(guī)定和要求。同時，我保留進一步維權(quán)的權(quán)利。再次感謝貴委員會對我的申請的關(guān)注和支持！我期

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