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文檔簡介
工作制定計劃工作制定方案篇一
1、思路清楚,興奮精神,增加信念,在改革大潮中,適應(yīng)變化,努力學(xué)習(xí),把握優(yōu)秀技能。
2.加強整體互動,提升學(xué)習(xí)效果,產(chǎn)生求知欲和渴求,有不斷向新目標定位的欲望。
3.充分發(fā)揮群體才智,自覺樂觀參加優(yōu)質(zhì)服務(wù)行列,專心去做,專心去體驗一切。
4、把握不進不退的原則,不斷超越自己和目標。
5.這學(xué)期是省評的重要時期,為整個園區(qū)供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)是物流各個崗位的基本要求。
6、學(xué)會發(fā)覺自己的重點,敢于創(chuàng)新,不斷創(chuàng)新。
7.向書本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向自己學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中樂觀探究。
8.推動“四個社會”的深化,即“學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會合作、學(xué)會生存”。
9.增加集體觀念,以熱忱和激情努力,努力提升業(yè)務(wù)。
1、連續(xù)檢查平安網(wǎng),連續(xù)觀看房屋裂縫的平安程度。
2、每周一,做好大型玩具和運動器材的檢查和維護工作。
3.每個月初,對班級和辦公室的風扇進行全面的檢修和維護。
4.每周對食堂燃氣器具、燃氣管道、電氣設(shè)備、門窗進行全面檢查和修理。
5.每月檢查一次樓梯窗戶和班級門窗,發(fā)覺問題準時處理。
6.每天組織修理運動器材室的器材,保證運動器材的平安。
7、門衛(wèi)應(yīng)盡快熟識新生和家長,堅守崗位,按時鎖門。
8.連續(xù)注冊,查詢訪客。
9.門衛(wèi)每天下班前應(yīng)定期檢查電器、電源、門窗。
10.食堂每天要做好餐具消毒、食品驗收、兒童餐留樣和登記。
11、食堂下班前連續(xù)做各種檢查,人遠離門鎖,防止外人進入。
12、食堂做好各種機器的平安操作。
13、司機做好汽車保養(yǎng)和行車平安。
(一)庫房管理與選購
1、購置和發(fā)放新生床上用品、書包、服裝等。
2、做好開學(xué)前,班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進與發(fā)放。
3、開學(xué)前做好各處平安檢查表的張貼。
4、做好省級評估用物的購買與制作。
5、學(xué)期結(jié)束前做好班級物品的清查和庫房盤點。
6、每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作。
7、做好各種節(jié)日、十周年園慶、職工福利的購買。
8、修理各班級的壞床。
9、投放沙池玩具、體育器材。
(二)修理工作
1、開學(xué)前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,整理好體育用品房器材。
2、每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設(shè)施,發(fā)覺問題馬上修理。
3、開學(xué)前整理音樂室窗簾、地柜門,保證在省級評估前完成。
4、進入夏季前清洗空調(diào),放好各處遙控器,學(xué)期結(jié)束負責收撿公用遙控器。
5、定期給全部電腦升級殺毒。
6、放假前檢查老師辦公電腦及電源的關(guān)閉。
(三)財務(wù)工作
1、做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
2、每月按時公布伙食盈虧帳。
3、按時發(fā)放各種工資、獎金、津貼。
4、做好各班幼兒的請假登記。
5、做好每月的財務(wù)報表上報工作。
(四)食堂工作
1、每天做好室內(nèi)外、餐廳、晚托班的干凈。
2、依據(jù)幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后,分餐發(fā)放。
3、學(xué)期結(jié)束前清點餐用具。
4、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內(nèi)。
(五)門衛(wèi)工作
1、種好種植園地和綠化帶植物,定期施肥剪枝。
2、油漆動物籠子,做好清潔、購進動物。
3、每天做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作。
4、每天放學(xué)后整理沙池玩具,定期清洗沙池玩具。
工作制定方案篇二
xx年一個新的學(xué)期已經(jīng)開頭,伴隨著新年幸福的鐘聲,我們來到了學(xué)校,一切煥然飴新,或許一場突如其來的大雪給南方帶來了災(zāi)難,但是人民還是堅韌的戰(zhàn)勝了自然災(zāi)難,祖國依舊國泰民安,正應(yīng)了那句話瑞雪兆豐年,我信任社團聯(lián)合會的明天也能戰(zhàn)勝一切不行戰(zhàn)勝的力氣,永久家和萬事興,永久包含激情和汗水,永久做最新生的力氣!
臨潼校區(qū)校同學(xué)社團聯(lián)合會本學(xué)期工作方案詳細如下:
2.社聯(lián)干部培訓(xùn)的開展,社聯(lián)干部大多都是新生力氣,缺乏閱歷和學(xué)問,對于日常開展工作不力,只有提高了他們的整體素養(yǎng)和對社團的近一步了解,社聯(lián)將來的進展才有盼望,也為社聯(lián)新一屆的換屆預(yù)備充實的人力。
3.電影周的開展,上學(xué)期由于時間緣由耽擱了原本策劃好的電影周,本學(xué)期將在原有策劃上加以改動,承辦高校生電影周不光是電影的播放,還包括同學(xué)dv作品的展播,電影攝影作品的展出,電影作品的評論*,我們更期盼能夠拍一部屬于西安工程高校自己的電影,在全國各大高校已經(jīng)有許多同學(xué)拍攝了以學(xué)校為背景的電影,盼望我們也同樣不甘落后,打造自己的藝術(shù)品牌。
8.社團聯(lián)合會在學(xué)期末也將面臨干部換屆的重任,我們將在本學(xué)期注意干部的培育,為社聯(lián)造就源源不段的新的血液和活力,傳承社聯(lián)人文和諧的精神。打響最終的戰(zhàn)役!
活動是我們生存的資本,我信任社團人肯定能拿出自己最大的熱忱,投生到屬于自己的社團事業(yè)中,制造更多輝煌和奇跡。
掀起西安工程高校校內(nèi)文化新的浪潮。
xx年這個漂亮的陽春三月已經(jīng)開頭,社團聯(lián)合會的春天正步履強健的趕來了,盼望我們一起并肩做戰(zhàn),一起唱響新的篇章!
讓幸福離我們更近,讓幻想不在遙遠!
工作制定方案篇三
我班現(xiàn)有幼兒_名,女孩多,男孩少,年齡跨度較大,所以孩子接受力量,自理力量的差別就很大,再由于家庭條件的優(yōu)越、長輩的寵愛,多數(shù)幼兒以自我為中心的意識較強,常有掙搶玩具的現(xiàn)象。孩子多,家長也多,各自的要求想法也有許多分支。
通過一學(xué)年的培育,幼兒初步養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣作息,多數(shù)幼兒能自己寧靜地入睡、并學(xué)會了整理幼兒園和自己的玩具。午餐、點心也有了明顯的進步。幼兒能遵守基本的學(xué)習(xí)活動規(guī)章,在日常生活中能使用禮貌用語,敬重長輩。
我班幼兒在語言表達力量方面基礎(chǔ)較差.大多幼兒能情愿向別人表達自己的見解,情愿在集風光前講話和念兒歌。但也有部分幼兒膽子較小,不敢在集風光前講話,表達時聲音不夠洪亮。不留意傾聽別人的講話,喜愛任憑插嘴。我班特殊喜愛音樂舞蹈,男孩子也很喜愛唱歌,跳舞,但有時唱歌的聲音不自然。
二、教學(xué)工作目標
1、老師之間相互學(xué)習(xí),相互探討教學(xué),取長補短,提高各自教學(xué)水平,提高幼兒的學(xué)習(xí)愛好,開發(fā)和培育幼兒體`智`德`美全面進展。
2、有目標地制作各科的教學(xué)具,及充分地利用本園的有利條件,通過剪,撕,折,來培育幼兒的動手操作力量,手腕敏捷性。培育幼兒的觀看力量,和想象力量。
3、加強體育熬煉,通過體育嬉戲等形式,培育幼兒參與體育活動的愛好,增加幼兒體質(zhì)。
4、每周一張貼好一周教學(xué)方案,預(yù)先備好課,課前做好教學(xué)工具預(yù)備。
三、五大領(lǐng)域目標
(一)健康領(lǐng)域
1、強化幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣。
2、培育幼兒自我服務(wù)力量:分類整理玩具、整理床鋪。
3、加強幼兒平安教育,知道遠離生活中擔心全的地方,積累“留意平安”的生活閱歷。
4、開展豐富多彩的戶外體育活動:嬉戲、玩皮球、平衡木,培育樂觀參與體育活動的愛好。
5、練習(xí)投擲、滾球、平衡等動作。
(二)語言領(lǐng)域
1、能集中留意力,急躁傾聽別人的談話,不搶著講,不亂插嘴。
2、愿意與同伴溝通,能大方的在集體中說話。
3、逐步學(xué)會理解圖片表示的大事挨次。
4、學(xué)習(xí)《現(xiàn)代英語》地一冊,培育學(xué)習(xí)英語的愛好。
(三)科學(xué)領(lǐng)域
1、嘗試從不同角度觀看物體,并用語言描述。
2、獵取探究事物規(guī)律的閱歷。
3、鞏固對幾何圖形的熟悉,進展幼兒的分析推斷力量。
4、正確認讀數(shù)字1~10,比較5以內(nèi)數(shù)的數(shù)量關(guān)系。
(四)社會領(lǐng)域
1、學(xué)習(xí)適應(yīng)新環(huán)境,體會到自己的成長。
2、情愿與同伴共享自己的東西。遇到困難知道尋求關(guān)心,自己能做的事自己做。
3、能遵守成人提出的規(guī)章,引導(dǎo)幼兒學(xué)會自我掌握。
4、引導(dǎo)幼兒了解四周的社會機構(gòu),激發(fā)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛家鄉(xiāng)人的情感。
(五)藝術(shù)領(lǐng)域
1、學(xué)習(xí)和著音樂節(jié)拍依據(jù)歌詞內(nèi)容進行歌表演。
2、開設(shè)形體訓(xùn)練和武術(shù)小組合表演。
3、學(xué)習(xí)折紙、線條畫、簡筆畫等技法,體驗多種美術(shù)活動帶來的愉悅。
4.熟悉更多的美術(shù)材料,并學(xué)習(xí)正確地使用它們,在活動中能體驗勝利感知歡樂感,樂于表現(xiàn)自己對事物的感受。
5、鼓舞幼兒去感知線條的變化,并依據(jù)其變化進行大膽的聯(lián)想。
四、衛(wèi)生保健工作
1、做好幼兒冷熱工作,能夠準時為幼兒增減衣服,午睡留意幼兒的睡意,發(fā)覺特別馬上做好應(yīng)變方法。
2、每天早上做好晨檢,做好病號登記,特殊要吃藥的幼兒名單。
3、充分利用陽光,空氣水等自然因素組織幼兒熬煉,培育幼兒良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。留意幼兒的心理衛(wèi)生和心理康。
4、每周檢查幼兒的手指,要求幼兒不準留長指甲,隔天就要洗頭,每天要更衣。
5、教育幼兒要多喝水,多吃蔬菜,不要挑吃,勻稱飲食,有助身體發(fā)育。
五、家長工作
1.通過家長會、家園欄等形式讓家長了解幼兒園和班級的最新教育動態(tài)。
2.樂觀開展半日開放活動,讓家長從側(cè)面了解與同一年齡階段的幼兒相比自己孩子的進展水平,更好地了解園所教育。
3.主動擔當指導(dǎo)關(guān)心家長的責任,在了解家庭教育狀況基礎(chǔ)上,有針對性地對宣揚科學(xué)育兒學(xué)問,介紹或傳授詳細保教方法,通過家長工作,最大限度地調(diào)動樂觀因素,抑制消極因素,關(guān)心家長創(chuàng)設(shè)良好的環(huán)境和氛圍。
4、定期召開家長會
5、創(chuàng)辦家長委員會。通過家長們自己選舉、推舉,推選出四位有閱歷的家長作為家長會的成員,在幼兒園與家長之間建立了一個橋梁。充分利用家委會力氣,通過家委會成員向其他家長宣揚一些園內(nèi)重要事務(wù)、信息及教育動向。使我們的工作增加了透亮?????度,家長更加熟悉、支持我們的工作。
6、如遇特別狀況準時向家長匯報或保持電話聯(lián)系,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。
工作制定方案篇四
——王榮榮
切實落實崗位職責,仔細履行本職工作
作為標法中心信息化部員工,我的主要崗位職責是:
1.通報詢問是信息化部主要工作的一部分,我負責每月按時完成對tbt/sps通報的錄入,準時進行查漏補缺。
3.作為信息化部,擁有大量的數(shù)據(jù)及數(shù)據(jù)的不斷更新,所以數(shù)據(jù)的備份有‘備’無患。我每兩周對部門的數(shù)據(jù)進行全面的備份保留。增加責任意識,仔細做好本職工作。
4.對下達傳閱等文件進行整理存檔,有條有理、思路清楚。
5.在2022年我們成立了圖書閱覽室,我負責對圖書的整理編號借閱登記工作。信任在2022年閱覽室將會更加完善。
6.其他:部門日常用品的申請,飲用水的購置、費用報銷。
7.做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項,并標注意要未辦理事項。
以上就是我對2022年工作方案,不夠全面之處,懇求領(lǐng)
導(dǎo)能夠賜予指正
工作制定方案篇五
1)第一周:
a、了解財務(wù)總監(jiān)對此崗位在肯定期間內(nèi)的目標與期望。了解公司的文化氛圍、通過相關(guān)資料等來熟悉公司的管理風格、管理理念、部門間的溝通方式等。
b、熟識了解財務(wù)團隊成員,并了解各同仁的工作職責、家庭狀況、個人狀況愛好等。
c、召開內(nèi)部會議,了解工作內(nèi)容、職責,各崗位的飽和度,看法與建議等。
2)其次周:
a、通過查看資料及與各部門的溝通,初步了解公司近幾年運營狀況,了解公司近三年運營目標并與先進同行對比,找到差異并分析差異。
b、分析推斷我司在此行業(yè)中的位置及成長階段,并分析在此成長階段企業(yè)可能會遇到的問題或困難。
c、對于已分析的與先進同行的差異、成長階段的可能困難、業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)對將來的影響等進行系統(tǒng)性的分析與籌劃,在向財務(wù)總監(jiān)匯報及指導(dǎo)后,形成有效的預(yù)警方案,作為后續(xù)肯定期間內(nèi)工作的指導(dǎo)性參考。
3)第三周:
a、基于對公司、對同仁有了初步的了解,開頭理解與領(lǐng)悟本年度的經(jīng)營目標與財務(wù)工作目標及重點處理事項。
b、了解公司及各關(guān)聯(lián)企業(yè)的組織架構(gòu)、關(guān)聯(lián)關(guān)系、主營業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)流程、資金流等。
4)第四周:
a、學(xué)習(xí)各項財務(wù)制度、業(yè)務(wù)流程、管理制度。
b、階段性的向財務(wù)總監(jiān)匯報,并對比目標任務(wù)的執(zhí)行狀況。
5)第五周:
a、深化理解現(xiàn)存的財務(wù)核算體系,從科目設(shè)置的統(tǒng)一性、賬目核算的清楚性、科目運用的規(guī)范性、內(nèi)掌握度的有效性、總、分公司業(yè)務(wù)、資金的合理性
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