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第4頁共4頁ERP實?施工程師?的職責概?述范文?職責:?1、負責?總部、直?營店和加?盟店ER?P、PO?S、電商?OMS、?倉儲WM?S軟件系?統(tǒng)安裝以?及培訓工?作;2?、負責編?寫、更新?ERP、?POS、?OMS、?WMS培?訓手冊;?3、負?責收集公?司相關部?門所提出?的要求,?并與系統(tǒng)?結合,得?出需求整?改方案;?4、負?責處理每?月系統(tǒng)月?結工作中?存在異常?情況;5?、負責和?對系統(tǒng)業(yè)?務數(shù)據(jù)的?合理性;?6、按?時完成上?級交付的?其他任務?任職要?求:1?、大專以?及以上學?歷,計算?機、軟件?工程以及?信息管理?相關專業(yè)?,ERP?管理__?__年以?上;2?、熟悉主?流DRP?、門店P?OS、倉?儲WMS?、電商O?MS等管?理系統(tǒng),?如百勝、?伯俊、道?訊、麗晶?、聚水潭?等3、有?責任心和?上進心,?具有良好?的溝通協(xié)?調(diào)能力以?及學習能?力ER?P實施工?程師的職?責概述范?文(二)?職責:?1、負?責對新老?客戶制定?實施計劃?并按實施?計劃進行?項目實施?。2、?負責對新?老客戶業(yè)?務需求進?行調(diào)研分?析、需求?反饋。?3、負責?系統(tǒng)上線?的配置,?測試和系?統(tǒng)培訓。?4、負?責對新老?客戶后續(xù)?維護支持?。5、?按標準撰?寫各種實?施文檔。?6、給?客戶提供?合理化建?議,優(yōu)化?使用效果?,協(xié)調(diào)好?與客戶的?關系。?7、提出?合理化建?議,幫助?公司提高?業(yè)務服務?水平。?崗位要求?:1、?大專以上?學歷,計?算機相關?專業(yè)。?2、熟悉?財務及進?銷存軟件?,有一年?以上實施?維護經(jīng)驗?優(yōu)先考慮?。3、?熟悉SQ?L___?_,SQ?L___?_或者S?QL__?__相關?數(shù)據(jù)庫,?熟悉運用?SQL語?句,存儲?過程,函?數(shù)等。?4、熟悉?計算機硬?件及相關?網(wǎng)絡技術?。5、?良好的表?達能力、?溝通能力?,及工作?熱情、耐?心。6?、能夠吃?苦耐勞,?承壓能力?強7、?有獨立分?析解決問?題,并形?成解決方?案文檔的?能力。?8、熟悉?生產(chǎn)制造?業(yè)業(yè)務流?程者優(yōu)先?考慮(在?工廠做過?生產(chǎn)計劃?、物控管?理或質(zhì)量?管理控制?,熟悉工?廠的生產(chǎn)?流程,有?工廠ER?P應用基?礎)E?RP實施?工程師的?職責概述?范文(三?)職責?:1)?了解用戶?需求調(diào)研?并能正確?理解及綜?合分析;?2)根?據(jù)客戶需?求,結合?軟件功能?,設計實?施方案,?進行方案?測試、調(diào)?整;3?)進行最?終用戶培?訓、指導?客戶信息?化系統(tǒng)上?線;4?)解決客?戶問題,?直至實施?項目成功?交付。?任職資格?:1)?大專以上?學歷,有?ERP軟?件實施相?關經(jīng)驗背?景優(yōu)先,?優(yōu)秀應屆?生畢業(yè)生?亦可;?2)掌握?SQL數(shù)?據(jù)庫管理?,熟悉數(shù)?據(jù)查詢分?析語言、?計算機網(wǎng)?絡,對企?業(yè)信息化?軟件實施?有濃厚熱?情;3?)較強的?學習能力?、優(yōu)秀的?溝通表達?能力、協(xié)?調(diào)推進能?力、縝密?的分析總?結能力,?能夠承受?一定的工?作壓力,?心態(tài)良好?,具備良?好的團隊?意識,適?應出差;?ERP?實施工程?師的職責?概述范文?(四)?職責:?1、根據(jù)?項目經(jīng)理?要求按計?劃實施項?目,做好?項目實施?中的溝通?協(xié)調(diào)及實?施過程反?饋;2?、了解電?子商務行?業(yè)、及供?應鏈管理?流程,整?理用戶需?求,進行?軟件升級?測試,解?決實施過?程中出現(xiàn)?的問題;?3、對?用戶、操?作員等進?行操作培?訓;4?、指導用?戶進行基?礎數(shù)據(jù)準?備;5?、根據(jù)公?司要求,?完成相關?實施文檔?。崗位?要求:?1、專科?以上學歷?,計算機?軟件、網(wǎng)?絡工程等?相關專業(yè)?,___?_年相關?工作經(jīng)驗?,優(yōu)秀應?屆生亦可?2、熟?悉計算機?操作及相?關網(wǎng)絡技?術;3?、樂觀開?朗,樂于?溝通,較?強的理解?及表達能?力;4?、能承受?一定的工?作壓力,?學習能
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