2023年財務出納工作總結合集篇

2023年財務出納工作總結合集篇財務出納工作總結1

兩個月試用期曾經過來，我對本人所從事的出納任務曾經比擬熟習，也能勝任這項任務。以前在會計師事務所做業(yè)務助理任務時，對出納的任務狀況比擬理解。并且在這兩個月里，我在公司x總和x會計的指導下，在公司同仁的幫助下，在新的崗位中，我對本公司運營形式和辦理制度有了全新的看法和深化的學習。現對本職任務總結如下：

一、一團風光 對新的城市、新的任務。

一切都將是新開場，都有一個從生疏到熟習及通曉的進程，萬事掃尾難，一個良好的心態(tài)——虛心的、主動的心態(tài)是干好一切任務的基本。剛開場的幾天是關鍵，于是我努力把本人的心態(tài)調整到最正確，以順應新的環(huán)境、應對新的`任務應戰(zhàn)。

二、在這時期，在財務和外勤上我作了如下具體任務。

1、嚴厲依照財務制度的要求，操持費用報銷，現金、支票的收付業(yè)務。

2、每月第八個任務日按時作好單位職工的薪金發(fā)放。

3、剛好注銷現金、銀行存款日記帳。月末編制出納報告單。

4、填寫稅務申報表。

5、完成財務擔當人交待的任務。

經過兩個月的試用期，我在任務也獲得了一些成效。出納任務看似困難，做起來卻難，以前的任務經驗對我從事新的任務有必定的幫助，但許多事情還需求重新看法和領悟，學習和理論相互交融才能產出效果，成果的獲得離不開單位指導的耐煩教育和有形的身教，離不開公司同仁的關懷和支持。

三、要作好出納任務絕不成以用“輕松〞來描述，絕非“雕蟲小技〞。

它是經濟任務的第一線，財務收支的關口，在公司的運營辦理中占有重要的位置。作為一個合格的出納，必需具有以下的根本要求：

1、學習、理解和駕馭政策法規(guī)和公司制度，時常進步本人的業(yè)務程度和學問技藝。

2、學會制定本職崗位任務外部限制制度，發(fā)揚財務限制、監(jiān)視的作用。

3、出納人員要遵守良好的職業(yè)品德。

4、出納人員要有較強的平安相識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有外部的保管分工，各負其責，并相互牽制。

四、很好的溝通才能。

特殊是和工商、稅務、社保等單位的外聯溝通才能。當然，在今后的任務中除了遵守以上的根本四點外，我還要時常的努力學習國度出臺的新的財經法律法規(guī)和先進的企業(yè)辦理制度，以順應時常改變的社會環(huán)境和今后公司綻開的任務。

以上是我對自己兩個月任務的一些領悟和總結。在當前的任務和學習中我還將不懈的努力和拼搏，與時俱進，做好本職任務，與公司的開展同步。同時，我要特殊感謝公司指導和各位同仁在任務和生活中賜予我的支持和關懷，這是對我任務最大的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝！

財務出納工作總結2

20xx年6月15日，我來到##公司報到，在領導的支配下，我被分到財務管理部任出納，從今起先投入了驚慌和繁忙的工作。我的工作職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算、開具增殖稅發(fā)票和現金及各種有價證券的保管。起先的時候，讓我擔當出納工作，我感到很委屈，我簡潔的認為出納工作似乎很簡潔，不過是點點鈔票、填填支票、跑跑銀行等事務性工作。但是當我真正投入工作，我才知道，起先我對出納工作的相識和了解是錯誤的，事實上，出納工作不僅責任重大，而且包含著不少學問和政策技術問題，須要好好學習才能駕馭。因為剛從學校走出來，理論和實踐有肯定的差距，理論和實踐相結合有肯定的難度，這就對實際工作造成了很大的困難，很是我以前完全沒有意料到的。加上我對公司的狀況不是完全的了解，對公司的運作方式也還不熟識，處理起來不是很順暢，因此，工作的效率很一般，對工作形成了難度，還好的是，在各位公司領導、同事和指導老師的指導下，知道了如何辦理貨幣資金和各種票據的收入，保證自己經手的貨幣資金和票據的平安與完整，如何填制和審核很多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，通過在實踐中指導，業(yè)務技能得到了很快的提升和熬煉，工作水平得以快速的提高。

經過了將近3個月驚慌的.工作實踐和總結，知道了要作好出納工作絕不行以用“輕松”來形容，出納工作絕非“雕蟲小技”，更不是可有可無的一個無足輕重的崗位，出納工作是會計工作不行缺少的一個部分，它是經濟工作的第一線，因此，它要求出納員要有全面精通的政策水平，嫻熟超群的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風，作為一個合格的出納，必需具備以下的基本要求：

一.學習、了解和駕馭政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的政策水平。

二.出納工作須要很強的操作技巧。準備盤、用電腦、填支票、點鈔票等都須要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本學問，還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)學問水平和較強的數字運算實力。

三.做好出納工作首先要酷愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。

四.出納人員要有較強的平安意識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制；也要有對外的保安措施，維護個人平安和公司的利益不受到損失。

五.出納人員必需具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，要酷愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，堅固的樹立為人民服務的思想。

3個月來，我對出納工作有了更深刻的相識和體會，在工作中學習和努力提高業(yè)務技能，使自身的工作實力和工作效率得到了快速提高。這三個月也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在以后的工作和學習中我將接著堅持不懈的努力和拼搏精神，做好自己的本職工作，和公司和全體員工一起共同發(fā)展！最終，我要特殊感謝這段時間以來公司領導和同事在生活和工作上對我的關切和幫助。

財務出納工作總結3

社團將對財務方面實行管錢與管帳分開，實現財務的公開化，透亮化，依據社管會相關規(guī)定合理調整社團財務規(guī)劃。

一．財務規(guī)劃原則：

量入為出，財盡其用。在活動中削減不必要的開支，使有限的經費發(fā)揮最大的作用，同時在不影響本專業(yè)學習和協會工作的基礎上，拓展敏捷多變的.有償服務渠道，以便協會工作的發(fā)展。

二．財務管理規(guī)劃：

1.由財務人員負責，每筆收入、支出，記帳登記，每學期結束編制財務報告表，在社團例會上通報。財務報表分兩份，一份由會長或外聯部保管；一份交至社管會財務保管。

2.協會理事會對財務活動進行管理（由分管財務的理事主管），對各筆經費的來源、管理、用途進行具體的記錄，并至少保存一年。若會員要求查閱，由負責人員供應記錄，并進行說明說明。

3.財務管理實行錢賬分別，[emailprotected]??事會對財務管理進行

6

監(jiān)督。

4.活動前進行預算、活動后做結算工作。做好各項財務收支的安排、限制、核算、分析和考核工作。

三．詳細內容：

1.由財務部門負責編制協會季度財務預算安排，呈

交工作報告和財務報表、年度總結。

2.財務人員記帳、算帳、報帳必需做到手續(xù)完備，

內容真實，數字精確，帳目清晰，剛好報銷。對

其中出現的問題剛好制止、訂正，嚴峻的應剛好

向會長匯報。

3．財務人員將財務報表做好后，由財務部長及會長

進行確認簽字

4．每次放映結束后立刻做好財務統計，每個月末上

交財務報表，一份留底，一份上交上級部門。

財務出納工作總結4

作為一名財務工作者，我在會計人員工作總結中能仔細履行崗位職責，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德，樂于理解支配的常規(guī)和臨時任務，如為執(zhí)法人員考試報到、做考前打算工作，完成廉政專項治理自查自糾狀況報告及黨風廉政工總結等文字材料的撰寫。

在這一會計人員工作總結中，我深知：作為一名合格的財務工作者，不僅僅要具備相關的學問和技能，而且還要有嚴謹細致耐性的工作作風，同時體會到，無論在什么崗位，哪怕是毫不起眼的工作，都就應主動做到，哪怕在別人眼中是一份枯燥的工作，也要擅長從中找尋樂趣，做到日新月異，從變更中找到創(chuàng)新。

這一年即將圓滿落幕，回顧工作，有苦有甜，有成果也有不足，我會在以后的工作中，接著發(fā)揚成果，彌補不足，主動進取，為公司的財務科的會計工作添磚加瓦，奉獻一份力，力創(chuàng)優(yōu)績。

今年的能夠分以下四個方面：

一、加強學習，注意提升個人修養(yǎng)。

一是透過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，主動參與政治學習，遵守勞動紀律，團結同志，酷愛群眾，聽從安排，對后勤工作仔細負責，在工作中努力求真、求實、求新。以主動熱忱的心態(tài)去完成園里支配的各項工作。主動參與園內各項活動，做好各項工作，主動要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng)。

二是仔細學習財經、廉政方面的各項規(guī)定，自覺根據國家的財經政策和程序辦事。

三是努力鉆研業(yè)務學問，主動參與相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，嚴格“勤于學習、擅長創(chuàng)建、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、靜默無聞作為自己的準則；始終把增加服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作；四是不斷改善學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注意融會貫穿，理論聯系實際，用新的學問、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合學問、讓學問伴隨年齡增長，使自身綜合潛力不斷得到提高。

二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱忱服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

1、顧全大局、聽從支配、團結協作。半年會計工作總結，依據園內的工作支配，本人從原先的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、聽從支配，虛心向有閱歷的同志學習，仔細探究，總結方法，增加業(yè)務學問，駕馭業(yè)務技能，并能團結同志，加強協作，很快適應了新的工作崗位，熟識了報賬業(yè)務，與全員同志一齊做好財務審核和監(jiān)督工作。

2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理睬計事務時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，根據財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷；對記載不精確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。透過仔細的.審核和監(jiān)督，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保了我園會計信息的真實、合法、精確、完整，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。

3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。由于教化系統財務規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講酬勞，犧牲個人利益，常常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧后勤工作，精彩地完成各項工作任務。

4、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱忱服務。在財務戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱忱、耐性的看法投入到本職工作中。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，剛好賜予報銷；對不合規(guī)的憑證，指明緣由，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優(yōu)質的服務，獲得了園內教職工的好評。

三、努力學習，增加業(yè)務學問，提高工作潛力。

本人能夠依據業(yè)務學習支配并充分利用業(yè)余時間，加強對財務業(yè)務學問的學習和培訓。透過學習會計電算化學問和財務軟件的運用，駕馭了電算化技能，提高了實際動手操作潛力；透過會計人員接著教化培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求，使自身的會計業(yè)務學問和水平得到了更新和提高，適應了此刻的工作要求，并為將來的工作做好打算。

四、遵紀遵守法律、廉潔自律，樹立起財務會計工作者的良好形象。

本人作為教化系統的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平常的工作中，既以一名人民老師的標準來要求自己，學習和駕馭與幼兒教化有關的教化教學學問，做到教學相長，為人師表。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教化和建設，熟識財經法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統一會計制度，樹立了幼教教化工作人民老師和財務工作者的良好形象。

今年，是本人在參與財務工作的其次年。按說，我們每個追求進步的人，免不了會在對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。在半年的時間里，在領導及同事們的幫忙指導下，透過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作潛力上都得到進一步提高，并取得了必需的工作成果，本人能夠遵紀遵守法律、仔細學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的看法對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用?？偨Y了閱歷，發(fā)揚成果，克服了不足。

財務出納工作總結5

在醫(yī)院院領導的支持下，在同事們的幫助下，本人努力提高黨性修養(yǎng)，強化宗旨意識和服務理念，立足本職崗位，顧大局，重操行，抓工作，講學習，嚴守財經紀律底線，熱心服務廣闊員工，全面完成了20xx年度的各項任務，現將年終工作總結如下：

思想方面

仔細學習貫徹科學發(fā)展觀，主動參與“講黨性修養(yǎng)，樹良好作風，促科學發(fā)展”主題教化活動。撰寫思想報告等形式，比照自身存在的問題，深刻剖析思想根源，主動擺正問題，仔細開展指責與自我指責。通過學習，達到了“提高素養(yǎng)，變更形象，推動工作”的目的。

工作方面

仔細履行財務崗位職責，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，團結同志，嚴守紀律，踏實工作，受到了領導和同事們的`好評。

主動開展日常財務管理工作

作為財務戰(zhàn)線的一名“新兵”，本人始終以“小學生”的心態(tài)嚴格要求自己，虛心學習，不恥下問。工作耐性細致，服務熱忱主動，收付一絲不茍，編表有條不紊，記賬有板有眼，工作任勞任怨，克服了工作任務重等困難，順當完成了年初預算，年終決算，催收租金，申報經費，保障開支等常規(guī)性財務工作。由于工作細致，全年未發(fā)生現金收付差錯。

嚴格遵守財經紀律和結算管理規(guī)定

年初，本人仔細學習財經法律法規(guī)，參加完善全院的財務規(guī)章和內限制度建設。從加強會計基礎工作入手，嚴格收付程序，細化報賬流程，審核票據真?zhèn)?，防范稅務風險，堅持“日清月結”。嚴格執(zhí)行資金預算管理制度，不擠占、不挪用，保證專款專用。

財務出納工作總結6

通過近三個月的工作，目前已對公司組織結構、部門職責、生產工藝流程等有了較深的了解，熟識駕馭了賬務處理流程、工作任務支配、協調接口部門等。在公司領導及各位同事的支持與幫助下，根據公司的要求，能夠勝任自己的本職工作，現將試用期工作狀況總結如下：

一、初入職：

熟識了解公司基本狀況、組織架構和相關業(yè)務的流程，詳細包括：公司管理層及財務中心人員的分工、基本審批程序和核算流程、成本核算限制流程、生產貨物流轉及出口貿易方式。實力雄厚的集團公司和健全的財務管理體系，讓我信任自己的選擇并且珍惜這個發(fā)揮和提升個人實力的機遇。

二、車間實習：

使我對生產工藝流程有了進一步的了解：選購 生皮—生皮分選投產—毛皮鞣制—毛皮染整—后整理—庫存管理—皮形深加工。原料、半成品和產品不斷的分選、反復的加工，讓我深知成本核算的困難性。通過生產工藝與日常工作聯系一體為我的工作作好了鋪墊。在實習過程中盡可能的相識車間同事，為以后協調部門工作打下基礎。

三、部門工作：

快速駕馭軟件的操作；依據自己的職責分工仔細的完成每一項工作，依據原始單據審核記賬憑證，核對應收應付明細賬保證掛賬無誤及銀行款項無誤，各部門報銷單據根據公司要求審核簽字等，剛好請教同事解決自己的懷疑同時也指導各崗業(yè)務操作過程出現的問題；督促各崗完成各月記賬、結賬和賬務處理工作；正確計算各項稅款及個人所得稅，剛好、足額繳納稅款。

四、業(yè)余生活

來公司沒多久就和財務中心同事一起參與了xx拓展旅游，驚慌的工作之余給同事間的感情溝通鑄造了一個輕松的平臺，使各個部門間的相互溝通更加順暢。平常依據每個人的需求還定期組織大家培訓學習業(yè)務學問；每周部門會議，總結自己上周工作狀況安排下周須要完成的工作，會中就自己本職工作中出現的問題和同事一起探討找尋出更好的解決方法。公司的這些舉措讓我充分相識公司的`企業(yè)文化和團隊建設。

目前工作過程中存在問題：忙于應付事務性工作多，忽視對工作的條理性規(guī)劃，另外加上自身管理實力和對業(yè)務全面性的缺乏，導致工作有廣度，沒深度。在今后的工作須做好每周每月財務工作安排，將詳細的工作及業(yè)務落到實處細處，詳細的工作安排和思路包括：

1、加強自身業(yè)務學習包括出口貿易方式的流程、會計核算、涉稅處理、貿易結算及成本核算等，接著到車間實習盡快熟識駕馭公司的各項業(yè)務流程。

2、幫助經理對各崗位的每一項詳細的業(yè)務提出正確的財務看法，完善相應的業(yè)務流程和制度。

3、注意財務分析，每月分析各項財務指標并結合業(yè)務實質指出改變的緣由及過程，督促各崗核對清理所負責的賬務。

4、加強培訓，基于對員工狀況的了解和部門效率的改進，平常依據員工需求制定培訓安排，使部門團隊綜合素養(yǎng)不斷提高。

新的工作環(huán)境意味著新的起點、新的挑戰(zhàn)，作為一名財務人員，我相識到自己是一名基層管理者，更是一名執(zhí)行者，我會充分發(fā)揮自身的主觀能動性及工作主動性，為公司的高效發(fā)展貢獻自己的全部力氣。

財務出納工作總結7

在一年的時間里，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作實力上都得到進一步提高，并取得了肯定的工作成果，本人能夠遵紀遵守法律、仔細學習、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的看法對待本職工作，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結閱歷，發(fā)揚成果，克服不足，現將20__年的工作做如下簡要回顧和總結。今年的財務會計工作總結可以分以下幾個方面：

一、加強財務會計工作學習，注意提升個人修養(yǎng)

通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，主動參與政治學習，遵守勞動紀律，酷愛集體，聽從安排，對后勤工作仔細負責，在工作中努力求真、求實、求新。以主動熱忱的心態(tài)去完成學校支配的各項工作。主動參與學校各項活動，做好各項工作，主動要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng)。

仔細學習財經、廉政方面的各項規(guī)定，自覺根據國家的財經政策和程序辦事。

努力鉆研業(yè)務學問，主動參與相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓。

二、愛崗敬業(yè)

扎實財務會計工作、不怕困難、勇挑重擔，熱忱服務，在本職崗位上發(fā)揮應有的作用。

任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。由于教化系統財務規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，原來還同時兼顧學校里的其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計個人得失，不講酬勞，犧牲個人利益，常常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。

堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原則，在辦理睬計事物時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行財務紀律，根據財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的`要求進行財務報賬工作。

三、遵紀遵守法律、廉潔自律，樹立七財務會計工作者的良好形象

本人作為教化系統的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平常的工作中，既以一名人民老師的標準來要求自己，學習和駕馭與初中教化有關的教化教學學問，做到教學相長，為人師表。又一以名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德教化，熟識財經法律、法規(guī)規(guī)章和國家統一會計制度，樹立了中學教化工作人民老師和財務工作者的良好形象。

四、在財務會計工作總結之中也存在許多不足，主要表現在

與部門溝通和向領導請示匯報都做得不夠。雖然工作有主見，辦事公正，敢于負責，也不越權，但是，對個別業(yè)務的處理稍有疏忽就會犯溝通不夠或者向領導請示匯報不夠的錯誤，因此今后在業(yè)務工作上既要大膽，又要謹慎，要防止急中出錯。

加強財會理論學習和探討不夠。

總之在本年度的工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)覺一些存在的問題。在今后的工作中我會不斷學習新學問，努力提高思想及業(yè)務素養(yǎng)。

財務出納工作總結8

二季度，我財務會計部仔細實行全年工作看法、二季度工作支配以及今年重點工作任務，堅持以科學發(fā)展為主線，以“打基礎、抓規(guī)范、提素養(yǎng)、促發(fā)展”為中心，以“穩(wěn)中求進、進中求快”為導向，加強財務管理，提高賬務組織實力，扎實做好會計基礎規(guī)范工作，規(guī)范會計業(yè)務操作行為，努力提升會計核算和經營管理水平，現將今年二季度工作開展狀況總結如下。

一、加強財務收入管理，超額完成二季度經營目標

截止三季度末，各項業(yè)務總收入x萬元，較去年同期增加x萬元，增幅22、42%；其中貸款利息收入x萬元，較去年同期增加x萬元，增幅23、31%，較三季度安排超x萬元，完成安排的104、48%；中間業(yè)務收入x萬元，較去年同期增加x萬元，增幅14、72%。三季度賬面利潤實現、xx萬元，較去年同期增盈x萬元。

二、加強會計業(yè)務培訓，努力提升員工業(yè)務素養(yǎng)。

1、依據明光市財政局《關于開展20xx年度會計人員接著教化培訓工作的通知》文件精神，主動組織我行員工參與20xx年度會計人員接著教化培訓，提升我行員工會計業(yè)務理論學問、會計業(yè)務核算水平和會計管理實力，主動保證會計從業(yè)人員基本素養(yǎng)，促進會計核算的精確性和規(guī)范化。

2、集中組織轄內反洗錢信息報告員、臨柜人員、客戶經理等相關人員，分兩期共有126人參與反洗錢學問培訓，并組織觀看人民銀行總行反洗錢培訓視頻，進一步提升了全員的反洗錢業(yè)務素養(yǎng)和工作技能。規(guī)范辦理銀行賬戶、結算等各項業(yè)務，防范和打擊洗錢犯罪行為，維護國家經濟和金融秩序。

3、依據省聯社下發(fā)新《標準基層行社創(chuàng)建規(guī)范及評分細則（20xx版）》，組織會計主管及部分新員工進行會計基礎規(guī)范培訓，逐條講解，規(guī)范操作，并組織集體探討，編發(fā)會計基礎規(guī)范?？?，進一步規(guī)范會計基礎工作和會計業(yè)務操作，有力提升會計基礎管理水平，不斷推動我行創(chuàng)建工作再上新臺階。

三、開展會計業(yè)務檢查，規(guī)范業(yè)務操作，防控操作風險

三季度依據銀監(jiān)部門、省聯社、省物價部門及人民銀行的有關文件精神，會同稽核部、合規(guī)與風險管理等部門組織開展存款業(yè)務專項檢查、20xx年度反洗錢工作檢查、金融服務收費業(yè)務自查、人民幣收付業(yè)務及反假貨幣等會計業(yè)務檢查，通過檢查，剛好訂正了存在問題，落實整改措施，并對相關責任人進行嚴格懲罰，共懲罰1、25萬元，進一步加強警示，教化廣闊員工，增加合規(guī)意識、責隨意識和風險防范意識，杜絕違規(guī)操作行為，確保檢查工作成效，有力防范各項業(yè)務操作風險，堅持合規(guī)經營，促進我行穩(wěn)健經營和健康發(fā)展。

四、加強人民幣收付業(yè)務工作，規(guī)范人民幣收付行為，確保人民幣收付業(yè)務合規(guī)有序。

1、依據人民銀行明光市支行《關于接著開展“加大錢幣回籠優(yōu)化流通環(huán)境”專項活動》的通知，制定“加大殘幣回籠優(yōu)化流通環(huán)境”專項活動考核方案，切實加強殘損人民幣兌換的`社會宣揚，加快殘損人民幣回籠速度，確保全面完成人民銀行下達的年度回籠任務。

2、依據明光市反假貨幣聯席會議《關于開展20xx年反假貨幣宣揚月活動的通知》（3號）文件通知，持續(xù)深化開展反假貨幣宣揚活動，城區(qū)網點于9月18日組織集中宣揚，網點選擇集市日開展宣揚，宣揚方式以LED電子屏滾動宣揚，并在營業(yè)廳外擺設宣揚臺，宣揚展板，向過往群眾發(fā)放反假貨幣宣揚折頁，通過此次宣揚活動，切實幫助廣闊群眾了解反假貨幣相關法律法規(guī)，促進公眾樹立法制意識，有力打擊假幣違法犯罪行為。

五、做好機構信用代碼推廣應用工作，全面完成存量機構客戶代碼證的發(fā)放。

六、主動拓展代理保險業(yè)務工作，規(guī)范代理保險業(yè)務行為。

二季度組織新員工參與保險代理從業(yè)人員資格考試，共有45人取得《保險代理從業(yè)人員資格證書》，截止目前，已有167人取得《保險代理從業(yè)人員資格證書》，占在崗職工人數的46%。提高了員工代理保險業(yè)務素養(yǎng)和法規(guī)意識。

財務出納工作總結9

作為公司財務出納人員，在20xx年度中，在思想相識、學習和業(yè)務潛力上都有了很大的進步和提高，這都要感謝單位領導和同事們對我的扶持與幫忙，非常興奮能夠與大家一同在這個暖和的大家庭中成長、進步。

一、體驗企業(yè)文化，思想素養(yǎng)提高很快。

剛進入公司，應對生疏的環(huán)境，我感到極不適應，公司的領導賜予我暖和的激勵；四周的同事都伸出了熱忱的雙手，耐性地手把手教我。這種溫馨的工作氛圍，讓我對公司的“團結、協作、和諧、奮進”的企業(yè)文化有了深刻相識，更加敬重四周的全部同事，更加酷愛公司，同時學會了如何與同事溝通，如何相處，如何相互協作，互幫互助。在詳細的崗位實踐中，我對財務工作相識也逐步深刻，樹立了愛崗敬業(yè)、細心細致、按章辦事的工作理念。財務工作與公司的利益親密相關，不斷須要嚴格根據操作流程和規(guī)章制度進行，而且務必具備一絲不茍、嚴謹細致的精神，一個標點符號的錯誤，一個數字的失誤，一個表格的失誤，都會造成工作地被動，給公司帶來重大損失，因此能夠說財務工作職責重于泰山，務必以高度的職責感對待，注意細微環(huán)節(jié)，真正踐行“細微環(huán)節(jié)確定成敗”的職業(yè)觀。俗話說，“實踐出真知”，通過崗位熬煉，我對企業(yè)文化、職業(yè)道德和財務崗職業(yè)素養(yǎng)有了全面的了解，這是在學校難以學到的珍貴閱歷。

二、刻苦學習，學問水平有很大提升。

作為一名新人，通過與四周優(yōu)秀的同事比較，我深感自身的學問的欠缺，于是加快了學習的步伐，將書本理論和工作實踐結合起來，堅持學中干，干中學，進步較快。一是樹立勤學好問的意識。遇到不會的問題，我主動向領導請教，向四周閱歷豐富的同事學習，把學習專業(yè)學問、提高專業(yè)技能作為一項重要資料來抓。業(yè)余時間，結合崗位工作須要，我重新翻閱高校的課本，力求將理論學問與實踐操作結合起來，通過這種結合式學習，覺得對原先的理論學問有了全新的相識，順當通過了銀行資格從業(yè)考試。二是將學思結合起來，注意總結閱歷教訓?？鬃釉疲骸皩W而不思則罔，死而不學則怠?！泵恳惶焱砩衔叶紝滋斓墓ぷ髯鲆粋€小結，總結一下一天的收獲，分析一下工作中哪些工作做的不到位，哪些做的精彩，以后該留意什么，力求改善工作方法，避開以后重犯同樣的失誤。每月進行一次大的總結，回顧過去的成果與不足，思索下一步的工作。通過思索與總結，感覺自己每一天都能積累一些學問和閱歷，每一天都有新的收獲，每一天都有新的體會，自我感覺收獲頗豐，也感到每一天都日子歡樂而充溢。

三、大膽實踐，全力提高業(yè)務潛力。

實習期間，我主要從事銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理。工作中，在領導和同事的指導幫忙下，大膽實踐，認仔細真對待每項工作，盡職盡責完成領導交付的大小任務，逐步熟識了銀行賬戶和企業(yè)賬戶管理的詳細流程，對財務公司的整體運行也有了必需了解，完善適應了工作環(huán)境。首先，我專心參與公司的統一組織的學習培訓，虛心向四周同事討教，仔細致細學習了內控流程、崗位標準和公司以及部門的'規(guī)章制度，樹立了遵紀遵守法律、堅持原則、按流程辦事、合規(guī)操作的觀念，充分相識到：確保資金平安和資金運用效率是資金管理的核心資料，也是財務工作重中之重的工作，管理好資金是每個財務人員的義務。其次，大膽實踐，與同事們一齊開展銀行賬戶管理工作。見習期間，我駕馭了銀財對賬的基本方法，學會了編制差異表和裝訂憑證等，勤于動手，操作潛力有了很大提高。不久，我正式在銀行管理崗位獨立工作，每一天認仔細真對各家銀行業(yè)務進行對賬、查帳，不放過一個環(huán)節(jié)，不疏漏一個細微環(huán)節(jié)，較好地完成了一個階段的工作。同時，我大膽參加，結合實際工作須要，提出合理化舉薦，幫助同事一齊編寫修正了銀行賬戶管理崗的操作流程，必需程度上提高了工作效率。另外，依據領導支配又在企業(yè)管理崗熬煉，期間整理了公司全部開戶企業(yè)資料臺帳，駕馭了ATOM系統操作技巧，進一步把握企業(yè)賬戶管理的基本要領。經過一段時間學習和熬煉，我業(yè)務潛力有了很大提高，基本能夠獨立進行銀企賬戶管理。

四、總結自我，正視自身的缺點與不足。

在領導的指導和同事們的幫忙下，健康成長，各方面都取得必需進步，但是與四周優(yōu)秀同事相比仍舊存在較大差距，主要表此刻：

一是主動學習、自覺參加實踐的意識不強。工作中僅僅滿意于完成手頭的工作和領導交付的任務，既沒有去深挖細微環(huán)節(jié)問題，也沒有主動學習其他的相關技能，對于崗位工作之外和領導要求之外的技能，沒有很好地主動學習，沒有努力地去拓展學問面，存在滿意現狀的意識和好用主義觀念，缺乏探究更多學問與工作資料的精神，必需程度存在“別人推才動、別人不推就不動”的傾向。

二是工作專心性還不夠高，創(chuàng)新意識不夠強。雖然盡力以高度的熱忱參加工作，但是仍舊與四周同事存在不小差距，缺乏創(chuàng)新意識，不能很好地改善工作方式方法，提高工作效率；依靠性強，自主、獨立開展工作地潛力差，眼里看不見須要做到活，不能剛好發(fā)覺問題，一也不具備處理突發(fā)事務的潛力；作為公司的新生力氣和年輕人，沒有很好地發(fā)揮自身的專心性和創(chuàng)建性，過分地以來老同志的工作成果。

三是馬虎大意的狀況必需程度存在，影響了工作地效率。正視自身的不足，才能超越自我。

今后我將針對缺點和差距，有針對性地改正，詳細做到：

一制定完善的工作要求和工作規(guī)劃。首先，明確自身的近期的工作目標，那就是加強學習，彌補不足，全面熟識業(yè)務，嫻熟地、獨立地開展工作，做一個合格的財務人員；其次，明確學習的重點，即不僅僅要全面細致地了解企業(yè)對賬的流程，而且還要全面把握全部在公司開戶企業(yè)的數量、性質、資金運轉、信譽評價等基本狀況。

二培育細致周到的工作作風。要帶著職責意識、細心愿識參加工作，從小事做起，從小處入手，無論是清掃衛(wèi)生，還是賬戶登記，無論是整理材料，還是填制表格，有意識地追求完備無缺效果，不遺余力、一絲不茍地將每一件小事做好，做圓滿，逐步培育細致周到的工作作風。

三要培育鉆研精神和探究精神。接著努力學習，接著大膽實踐，對未知的領域要有愛好，勤學勤問，駕馭更多地業(yè)務學問，學會更多的業(yè)務技能，提高自身的適應潛力。

四要改善工作看法，增加工作的專心性和主動性。要做到四勤：眼勤，要視察多學習多了解業(yè)務，剛好發(fā)覺問題并作相應處理；腦勤，要擅長思索擅長總結，提高工作水平；手勤，要多聯系多操作多實踐，遇到工作要搶著干；腿勤，要做老同志的幫手，主動為老同志跑前忙后，在實踐中學習更多的東西。

五、融入團隊，力爭為群眾增光添彩。

除了學習與工作外，我還以飽滿熱忱專心參加團委、工會等組織的各項活動，努力將自己融入到團隊中去，進一步增加團隊意識和群眾榮譽感，力爭為群眾增光添彩。九月初，冒著炎炎烈日，我和同事們參與了西南局組織的唱紅歌競賽，較好地展示我公司青年的良好精神風貌。

以上就是本年度個人的工作總結，不當之處還請領導指責指正。在以后的工作中，我會不斷提高自身的思想政治素養(yǎng)、業(yè)務潛力和綜合素養(yǎng)，勤勤懇懇做事，虛心誠懇做人，奮力拼搏，爭取為公司做出更大的貢獻。

財務出納工作總結10

自xxxx年入職公司至今已經六年多了，從管理處的財務助理到公司總部出納、總部會計，無論是做事、還是做人我都從“金網絡”這個暖和的大家庭學到了許多許多……“受人之托，終人之事”我做到了。展望將來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充溢了信念和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成果，我把參與工作以來的狀況總結如下：

一、前期工作：

對于企業(yè)來說，實力往往是超越學問的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣也是實力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮實力、決策實力、創(chuàng)新實力、社會活動實力、技術實力、協調與溝通實力等。

第一階段（xxxx年—xxxx年）：初學階段；

xxxx年畢業(yè)之初，在無任何工作閱歷、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一竅不通的狀況下，我幸運的加入了“金網絡—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊，看似簡潔的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接，一切都是從零起先。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法：，在各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務助理兼客務代表的特別身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離。客戶電話的接聽、客服前臺的接待，都須要很強的專業(yè)學問與溝通實力，物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事，協調好了大事化小、小事化了，協調不好則工作會特別被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通實力，同時在公司內部的溝通也特別重要，除了本部門之間，部門與部門之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，削減不必要的人工成本。一方面，干中學、學中干，不斷駕馭方法：積累閱歷；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富學問駕馭技巧。

其次階段（xxxx年—xxxx年）：職業(yè)發(fā)展階段：這一階段在接著擔當雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作，進一步鞏固了自己關于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務工作閱歷的積累，同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)學問。項目進入日常管理之后，因為新招的財務助理是應屆畢業(yè)生，我由此又接觸到了輔導新人的工作內容，我將自己的工作閱歷整理成文字后逐點的與新人一起實踐，共同發(fā)覺問題、解決問題，經過三個月時間的努力，新招的財務助理已經能夠很好的勝任財務助理工作了。xxxx年底我又被調往公司新接管的“敬愛的villa”管理處擔當財務助理，此時正逢財務部改革，我努力學習專業(yè)學問，主動協作制度改革，并在工作中小有成就，得到了領導的'確定。

第三階段（xxxx年—現在），職場提升階段：

xxxx年底，我被調往公司財務部擔當出納。出納工作首先要有足夠的耐性和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結帳盤庫工作，做好現金盤點表；每月末做好銀行對帳工作，剛好編制銀行余額調整表，并做好和會計賬的對帳工作；工資的發(fā)放更是須要細心謹慎，這干脆關系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證剛好將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作內容是與管理處財務助理的工作對接，由于當時管理處財務人員流淌較大，面對新人更須要耐性的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網絡這個大家庭。

xxxx年底我由出納崗位轉為會計，負責雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作，同時兼工資發(fā)放工作，這一期間我學習并駕馭了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能，提高快速；同時我的工作內容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析，剛好并動態(tài)地駕馭管理處營運和財務狀況，發(fā)覺工作中的問題，并提出財務建議，為管理處負責人決策供應牢靠的財務依據。今年6月我的工作內容再次調整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負責長遠天地、溫哥華森林及敬愛的villa管理處的主管會計工作。

二、主要閱歷和收獲：

在網絡工作的六年多時間里，積累了很多工作閱歷，尤其是管理處基層財務工作閱歷，同時也取得了肯定的成果，總結起來有以下幾個方面的閱歷和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟識基本業(yè)務，才能盡快適應新的工作崗位；

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)；

（三）只有堅持原則落實制度，仔細理財管賬，才能履行好財務職責；

（四）只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好；

（五）只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。

三、確立職業(yè)目標，加強協作。

財務工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新起先。我喜愛我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新穎 ，但是做為企業(yè)正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設定了新的目標：

1、以預算為依據，主動限制成本、費用的支出，并在日常的財務管理中加強與管理處的溝通，提倡效益優(yōu)先，注意現金流量、貨幣的時間價值和風險限制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前安排、事中限制、事后總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收帳款的管理，預防呆賬，削減壞賬，保全管理處的經營成果。

3、主動參預，協作管理處開拓新的經濟增長點。

以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導賜予指責指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作閱歷；努力學習，不斷提高自己的專業(yè)學問和業(yè)務實力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

財務出納工作總結11

進入八月份以來，財務部緊緊圍繞總經理室在7月經營分析會議中提出的“三個主抓”，主抓預算管理、主抓風險管控、主抓隊伍建設，仔細落實了各項詳細工作，基本上完成了公司領導交辦的各項任務，現將八月份工作狀況匯報如下：

一、主要開展的工作：

（一）財務核算及集中管理方面：

1、財務核算工作方面：8月份湖南省分公司當月完成保費收入1886萬元，較去年同期月份增長52%，在業(yè)務發(fā)展勢頭良好的狀況下，分公司財務部核算室加強財務集中管理及后援服務工作，與各部門各級員工加強協作、按時按量較好地完成了本質工作，8月份我部核算實收保費1886萬元，全省集中審核及支付賠款1133萬元、支付手續(xù)費136萬元，審核及支付各項固定費用、日常費用、銷售費用、人力費用799萬元，在機構籌建方面，協作綜合部上報及審批了今年新設的祁東、漢壽兩家四級機構，并按流程上報總公司進行資金申請，8月份月度結賬、關賬等工作正常開展完成。

（二）加強風險管控及財務基礎工作、協作總公司進行財務交叉檢查：

依據總公司下達的“關于開展財務交叉檢查通知”，為進一步加強公司財務核算基礎工作，提升會計信息質量，從8月初起先，由總公司財務部牽頭，江蘇、浙江、湖南、湖北四家分公司接受交叉檢查，我部于8月初牽頭湖南、湖北分公司財務部，到江蘇進行了專項檢查，通過對江蘇分公司及地市級機構的抽查、溝通、學習，我們也了解了其他公司的一些好的經營管理理念，在本次檢查中我們感覺江蘇分公司在資產管理、財務管控方面也有可以借鑒的地方，特向總經理室匯報如下：

1、固定資產管理方面：江蘇分公司今年為加強固定資產管理，確保資產統一管理及資產平安，要求全省涉及電子設備資產全部進行標記，統一由分公司下發(fā)“長安保險”在電子設備上進行噴涂，我們感覺以上標記對于公司下發(fā)“遠程出單點”的資產管理能起到有效的風險管控，建議可以進行推廣。

2、理賠集中支付方面：江蘇于20xx年12月實行全省理賠集中支付，在集中支付前江蘇分公司理賠部與財務部聯合下達關于“業(yè)務集中支付暫行管理方法”相關方法流程較為清楚、明確了賠款集中支付中各部門的職責及管控要求，特殊是依據總公司今年將進行賠款集中支付，相關管理方法可以大家參考借鑒。

3、經營管理及其他方面：經營管理方面江蘇分公司從去年起先主推“三分改革”，主要涉及四級機構與三級機構，其中主要是從考核機制上將各機構保費達成與機構管理人力成本、固定成本掛鉤，三級機構單筆費用20xx元以上（四級機構1000元以上）需簽報分公司綜合部進行審批，同時當地行業(yè)檢查要求較嚴，全部汽油費、辦公用品、會議費不管金額大小必需轉帳到相關單位，有利于公司整體成本及風險管控。

4、銷售費用結費方面：江蘇分公司在業(yè)務員銷售費用結費方面為規(guī)避監(jiān)管風險及統一審核考慮，從xx年起先全省主推結費模式為通過業(yè)務員績效工資及嘉獎進行結算，禁止進行銷售貼費處理。通過查閱相關會計科目及財務檔案感覺帳面干凈，財務審批手續(xù)簡潔附件齊全便于公司風險規(guī)避，同時全省統一按相關模式有利于整個機構的營銷管理及集中審核，但稅金成本相關較高，從公司長遠風險管控，及目前湖南行業(yè)協會下步將請會計師事務所進行現場檢查來看，建議分公司可以考慮

（三）加強會計基礎工作、接受總公司交叉檢查：

8月下旬依據總公司統一支配，我部接受由江蘇、廈門、寧波分公司所組成的檢查小組的財務基礎工作檢查，分公司財務部從“加強相互學習及檢查動身”為提高各機構“應對檢查”實力，特要求檢查小組對前期未接受過總公司稽核及保監(jiān)局檢查的機構進行抽查，主要檢查了常德、岳陽、營業(yè)部三家中支，通過檢查雖沒發(fā)覺違法違規(guī)問題，但通過檢查我們也發(fā)覺各機構財務基礎工作參差不齊，部份機構財務基礎工作較為薄弱，存在這樣那樣的細微環(huán)節(jié)問題，其主要緣由仍是公司的標準化要求不夠，執(zhí)行力不強，影響整個公司財務基礎管理工作，在下階段我們一方面整改同時將進行全省財務培訓學習，確保公司財務基礎工作能得到顯著提升。

（四）加強財務預算管理、成本管控仍是重點：

截止20xx年8月份，湖南分公司保費累計完成1.44億元，累計預算進度達成率100.65%，綜合賠付率63.17%，綜合費用率40.73%，綜合成本率103.9%，在業(yè)務增長明顯的狀況下，利潤達成狀況不太志向。

（五）加強財務人員培訓、加快后續(xù)人員培育：

隨著公司業(yè)務發(fā)展及集中管理的大趨勢，我部對于新設三級機構財務負責人實行集中管理，從管理需求動身，對于人員的綜合素養(yǎng)要求較高，為此湖南分公司本部對部份財務人員進行了輪崗培訓，繼7月份對舒鄧、謝敏進行輪崗外，本月對柳平、與彭雅娟，柳平與鄧丹部份工作進行輪崗，以加強財務人員的綜合技能及對整個財務管理環(huán)節(jié)的了解，同時每周參與總公司組織的`視頻培訓，努力提高專業(yè)技能。

二、下階段的主要工作支配：

依據公司業(yè)務發(fā)展的須要，及總經理室提出的“三個主抓”，我們考慮下階段主要在以下幾個方面加強財務管理工作。

1、加強合規(guī)經營，協作公司加強遠程出單點自查及后續(xù)整改工作：包括協作綜合部進行資產盤點、單證清理、POS機清理。

2、依據本次交叉檢查進行整改及培訓，“舉一反三”反思本次檢查中存在的問題，9月份組織全轄財務經理進行“基礎工作培訓”及要求說明

3、加強財務基礎工作及執(zhí)行力、盡量明確標準化管理要求：擬定全省統一“費用報銷審批要求”及“責任懲罰制”以此進一步提升“會計基礎工作”

4、為總公司集中支付賠款做打算，與理賠部溝通，進一步理順賠款集中支付流程，并下達相關文件。

5、預算管理方面：建議公司對于成本管控的要求仍須趨緊，包括理賠指標的限制，以確保三季度綜合成本打平。

財務出納工作總結12

上半年，我在材料會計這個崗位上，在各級領導的關切幫助下，在思想方面，能時時根據優(yōu)秀員工的標準嚴格要求自己，仔細履行職責，以實際行動飽滿的熱

情進行工作;在詳細工作方面，主動做到了“帳物相符，帳帳相符，帳證相符”并在材料結算方面做到了“日清月結”，本著“輕清”的原則，努力做到了以庫存為“主”，以購買材料為“輔”，主動為單位節(jié)約每一筆材料款。

下半年，7月份我調到了安排經營部，主管出租房的檢查及房費、水電費收繳工作。安排經營部是個新成立的部門，由35個出租房合同，有31處必需常檢查的出租房。出租房的平安，包括電線拉的合不合規(guī)則、有沒有超負荷的電器、有沒有私拉電線插座、供配電設施合格不合格、有沒有平安出入口、裝修材料防

火不防火、消防設施合格不合格等等若干項。

我們依據35個出租房合同，細致地建立了臺帳，編制了合同號，力爭做到“須要合同時，能信手拈來”，并依據財務部門供應的.有關數據，像“擇菜”一

樣，“撿”出了我們須要的數據，建立了租金明細帳，水電費明細帳。每天查合同，給租戶打電話，按租戶交款時間，往前推算，往后推算，一通的忙活，一些問題終于徹底的弄清晰了。

在各位領導的關切支持及我們部門全體員工的共同努力下，到現在我們共收

回了租金約221.91萬元，水電費等88147.75元。

以上是我的工作小結，如有不妥，敬請各級領導指責指正。

財務出納工作總結13

20xx年上半年我公司始終深化實行總省公司年初工作會議精神，堅持以省公司戰(zhàn)略部署和工作支配為指引，以效益經營為統領，以依法合規(guī)為前提，以實力提升為基礎，以加快發(fā)展為主線的工作方針，根據抓對標夯基礎、抓渠道促發(fā)展、抓管控增效益、抓隊伍強實力、抓服務樹形象、抓合規(guī)保盈利的總體發(fā)展思路，進一步增加工作的主動性、主動性和創(chuàng)建性，堅持發(fā)展要有速度，規(guī)模要有效益，較好的完成了省公司下達的工作任務指標，保持了公司的健康穩(wěn)定發(fā)展?，F將我公司上半年的工作狀況總結及下半年工作思路匯報如下：

20xx年上半年，我公司在省公司的正確領導下，全轄干部員工根據省公司提出的圍繞一個經營主題、強化三個攻堅保證、明確五個提升要求、落實十項工作舉措的工作思路，緊緊圍繞提速增效、合規(guī)盈利這個經營主題，以永不懈怠、開拓進取的精神風貌，搶抓機遇，加快發(fā)展，順當實現了時間過半任務過半的任務目標，公司呈現出保費規(guī)模平衡增長，經濟效益持續(xù)良好，各項工作有序推動，發(fā)展活力不斷增加的良好局面。

(一)業(yè)務經營狀況

截至6月底，我公司共簽單2944件，較上年同期增長393件。完成保費收入767.44萬元，完成全年任務的51.16%，保費收入較上年同期增長15.27%。其中車險保費收入729.09萬元，非車險保費收入38.35萬元。接受報案932件，立案779件，結案665件。全險種日歷年滿期賠付率為50.93%，其中車險滿期賠付率53.25%，非車險滿期賠付率為15.85%。車險估損偏差率1為0.23%，剛好立案率為100%，案件結案率為78.24%，非車險結案率為75.00%。

(二)財務工作狀況

20xx年上半年，我公司財務部門在工作中嚴格根據省公司費用管理方法，強化預算管理，規(guī)范辦公行政的財務報銷流程，加強費用支出管理，明確銷售費用列支的相關要求，保證了費用列支的`真實、精確、合規(guī)。

在上半年我公司依據省公司《關于開展小金庫復查工作的通知》文件的要求，根據總公司《xxxxxxxx財產保險股份有限公司20xx年小金庫專項治理工作實施方案》和省公司《xxxxxxxx財產保險股份有限公司黑龍江省分公司小金庫全面復查工作方案》，開展了小金庫復查工作;依據依據省公司《關于印發(fā)的通知》

的要求，根據保監(jiān)會《關于開展其次次保險機構財務業(yè)務數據真實性檢查工作的通知》和總公司《關于印發(fā)的通知》，開展了其次次財務業(yè)務數據真實性自查工作。

(三)客服工作狀況

回顧上半年的工作，看到成果的同時，還醒悟地相識到我們的工作還存在很多突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現：一是團隊建設需進一步提速，要有步驟地加大增員，努力提升銷售人員的規(guī)模和展業(yè)實力，銷售管控實力仍需進一步強化，銷售人員產能較低，銷售隊伍弱小后勁不足極大的制約著公司的發(fā)展速度;二是員工思想觀念需進一步轉變，面對強大的市場競爭壓力，有的同志出現畏難心情，少部分員工有思想惰性，缺乏市場發(fā)展前瞻性，主動出擊少，被動挨打的多，造成了少部分業(yè)務的流失;三是服務質量有待進一步提升，在上半年的工作當中，我公司雖然實行主動措施，強化提升服務水平，取得了初步成效，但還遠遠落后于總、省公司要求的目標值。

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財務出納工作總結14

自20xx年12月進入污水處理廠工作到現在已經有一年多了，在領導的關切和同事的幫助下我在初期能快速的進入自己的崗位。

在建廠初期，由于前期的工作沒有交接，我們都是在摸索階段，雖然我具備專業(yè)的會計學問，由于沒有做過出納崗位，有許多事情都不懂，有許多事情都不能用會計那套處理模式來處理事情，有好幾次還犯了低級的錯誤，差點造成不行挽救的損失。還好在領導的關切和指導下，我重拾信念，快速的進入崗位。

過去一年從辦理賬戶年審、辦理增值稅減免、申報納稅和社保醫(yī)保辦理等等到公司的'報賬處理、預算簽報。由起先不清晰到后來的有條有理，我總結出一下幾點：

要擺正自己的位置，下功夫熟識基本業(yè)務，不能依據以往不同崗位閱歷來處理業(yè)務，才能盡快適應新崗位的業(yè)務。

要堅持原則落實制度，仔細理財對賬，才能履行好財務職責。

要樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。

要保持心態(tài)平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。

財務出納工作總結15

回顧從事財務科長工作五年以來，在總經理的正確領導下，在總部財務部門的業(yè)務指導下，在公司同事的共同學習與幫助下，我能夠較為順當地