技術(shù)員個(gè)人年終工作總結(jié)樣本（2篇）

第6頁共6頁技術(shù)員個(gè)?人年終工?作總結(jié)樣?本在_?___煤?業(yè)工作期?間，我不?錯(cuò)過，不?浪費(fèi)每一?次鍛煉的?機(jī)會(huì)，加?速自身知?識(shí)的不斷?更新和自?身素質(zhì)的?提高。同?時(shí)，利用?閑余時(shí)間?向領(lǐng)導(dǎo)及?同事請(qǐng)教?有關(guān)礦井?一通三防?方面的知?識(shí)，努力?煤礦通風(fēng)?和安全相?結(jié)合，使?自己成為?適合煤礦?工作的通?防人員。?一、在?工作期間?，經(jīng)常下?井，進(jìn)行?巷道通風(fēng)?及防瓦斯?、防塵、?防火和氣?體采樣?在室內(nèi)，?對(duì)井下編?錄資料進(jìn)?行整理。?作為一名?通風(fēng)技術(shù)?員，我按?照生產(chǎn)的?需要，按?時(shí)完成了?各項(xiàng)工作?。1、?生產(chǎn)通風(fēng)?：過去的?一年中，?在礦井通?風(fēng)系統(tǒng)合?理的基礎(chǔ)?上為滿足?開采和繼?續(xù)開拓延?伸的需要?，為進(jìn)一?步加強(qiáng)和?鞏固我礦?井通防安?全，確保?礦井風(fēng)量?滿足各采?掘工作面?的需要，?從而為礦?山的開采?和指導(dǎo)施?工提供詳?細(xì)的風(fēng)量?依據(jù)。通?過礦井通?風(fēng)的設(shè)計(jì)?，風(fēng)量原?始編錄、?綜合編錄?、氣體取?樣等一系?列的工作?，曾提交?了通風(fēng)設(shè)?施、風(fēng)量?計(jì)劃、瓦?斯檢查計(jì)?劃、巷道?沖洗計(jì)劃?、防滅火?計(jì)劃、密?閉檢查記?錄、采空?區(qū)氣體檢?測(cè)等礦井?通防資料?。2、?積極推廣?應(yīng)用先進(jìn)?技術(shù)成果?，推廣實(shí)?施了采空?區(qū)噴灑阻?化劑技術(shù)?，建成并?正式運(yùn)行?了___?_煤礦自?燃火災(zāi)束?管監(jiān)測(cè)系?統(tǒng)。該系?統(tǒng)是在微?機(jī)分析與?控制、色?譜高精度?分析、束?管負(fù)壓運(yùn)?載氣體，?為預(yù)防煤?層發(fā)火提?供了依據(jù)?，其主要?優(yōu)點(diǎn)是：?可以實(shí)現(xiàn)?井下一氧?化碳、二?氧化碳、?甲烷、氧?氣、氮?dú)?等氣體參?數(shù)的檢測(cè)?，建立氣?樣數(shù)據(jù)庫?，煤礦火?災(zāi)專用色?譜分析儀?輸出氣體?分析結(jié)果?并將采樣?點(diǎn)氣體含?量在一段?時(shí)間內(nèi)的?變化趨勢(shì)?用圖表方?式非常直?觀地表現(xiàn)?出來，具?有氣體含?量超限監(jiān)?測(cè)功能，?實(shí)現(xiàn)了分?析數(shù)據(jù)的?共享，便?于領(lǐng)導(dǎo)和?調(diào)度人員?對(duì)井下氣?體的變化?情況進(jìn)行?直接檢測(cè)?。該系統(tǒng)?的引進(jìn)和?使用，進(jìn)?一步提高?了礦井的?防滅火水?平。3?、協(xié)助同?事進(jìn)行數(shù)?字化礦山?模型的建?立，礦山?數(shù)字化軟?件的引用?和應(yīng)用，?將會(huì)推動(dòng)?礦山企業(yè)?技術(shù)和管?理方式的?改變，預(yù)?計(jì)年底完?成。二?、工作中?尚存在的?問題從?事一通三?防工作以?來，深深?感受到工?作的繁忙?、責(zé)任的?重大；大?事、小事?壓在身上?，往往重?視了這頭?，卻忽視?了那頭，?有點(diǎn)頭輕?腳重，沒?能全方位?地進(jìn)行系?統(tǒng)地工作?，主要表?現(xiàn)在以下?幾個(gè)方面?：①剛?到臨汾這?里工作不?久，跨地?區(qū)煤田的?存在一定?差異，對(duì)?于礦體復(fù)?雜的地段?理解不夠?深。②?通風(fēng)隊(duì)當(dāng)?地人員多?，語言溝?通上較差?，會(huì)議上?討論與實(shí)?際工作聯(lián)?系不夠。?以上問?題，雖然?對(duì)工作的?影響不是?很大，但?我總覺得?沒有盡到?一個(gè)技術(shù)?員的職責(zé)?，在今后?工作中自?己將努力?做到更好?。在_?___煤?業(yè)工作的?一年里，?我對(duì)整個(gè)?礦山的通?風(fēng)系統(tǒng)及?防瓦斯、?防塵、防?滅火情況?有了系統(tǒng)?的認(rèn)識(shí)，?這對(duì)我今?后在__?__煤業(yè)?“一通三?防”的工?作有很大?的指導(dǎo)作?用。還學(xué)?會(huì)了有害?氣體的化?驗(yàn)。理解?并掌握了?“一通三?防，重中?之重”工?作的流程?和工作情?況，這對(duì)?我今后在?礦山上工?作有了很?大的幫助?。三、?今后的工?作打算?通過總結(jié)?一年來的?工作，盡?管有了一?定的進(jìn)步?和成績(jī)，?但在一些?方面還存?在不足，?加強(qiáng)創(chuàng)新?性的工作?思路，個(gè)?別工作做?得還不夠?完善。在?今后的工?作中，我?將努力找?出工作中?的不足，?以便在以?后的工作?中加以克?服，同時(shí)?還需要多?看書，認(rèn)?真學(xué)習(xí)好?規(guī)范、規(guī)?程及有關(guān)?文件資料?，掌握好?專業(yè)知識(shí)?，提高自?己的工作?能力，加?強(qiáng)工作責(zé)?任感，及?時(shí)做好個(gè)?人的各項(xiàng)?工作。不?斷的總結(jié)?與反省，?不斷地鞭?策自己并?充實(shí)能量?，提高自?身素質(zhì)與?業(yè)務(wù)水平?，以適應(yīng)?時(shí)代和企?業(yè)的發(fā)展?，與公司?共同進(jìn)步?、共同成?長(zhǎng)。技?術(shù)員個(gè)人?年終工作?總結(jié)樣本?（二）?成為__?__電器?公司的售?后服務(wù)的?技術(shù)人員?，以來，?我努力工?作，完成?了全年任?何。此刻?對(duì)一年來?的工作總?結(jié)如下：?一、學(xué)?好本專業(yè)?的技術(shù)?無論從事?什么樣的?工作，專?業(yè)技術(shù)永?遠(yuǎn)是立足?之本。作?為售后技?術(shù)這一塊?雖說不必?須要求的?技術(shù)要跟?研發(fā)人員?的那么高?，但是最?基本的也?要明白。?起碼客戶?問起來你?能夠立馬?回答得出?并幫忙他?們很好的?解決問題?。一開始?我老是說?工資怎樣?那么低，?但是此刻?想起來也?就釋然了?，就算是?有一萬塊?的月薪放?在那里，?你拿什么?來換。出?來之前還?滿懷信心?的，但是?接觸幾次?之后就發(fā)?現(xiàn)自我太?稚嫩了，?有時(shí)很想?回去，但?是想想又?不甘心，?我不能灰?溜溜的回?去要有所?得才行。?所以很感?悟，學(xué)好?技術(shù)是重?中之重，?先立足，?在講發(fā)展?，可持續(xù)?發(fā)展。打?扎實(shí)基建?，才能建?得起高樓?大夏。?但是，這?些工控自?動(dòng)化產(chǎn)品?的技術(shù)要?想學(xué)好也?不是那么?的容易，?很枯燥，?涉及的很?廣泛，還?務(wù)必有一?個(gè)對(duì)技術(shù)?有欲望的?心。個(gè)性?是售后技?術(shù)這塊，?不只是只?明白本產(chǎn)?品的，還?要了解它?所應(yīng)用在?什么方面?，是什么?機(jī)械，帶?動(dòng)它的是?什么系統(tǒng)?等等。這?些不可能?一天能夠?學(xué)的會(huì)的?，要想大?概的明白?，務(wù)必要?穿越一些?不為人知?的___?_，去學(xué)?習(xí)、去工?作、去摸?索、去思?考。我相?信在這領(lǐng)?域里的人?才想必也?是經(jīng)歷一?些不為人?知的__?__才有?這天的成?就的吧。?所以我什?么都不是?，我就是?一草根，?需要從新?學(xué)習(xí)。?二、學(xué)會(huì)?與人溝通?做我們?這樣貌的?工作，和?人打交道?是必不可?少的事，?有個(gè)良好?的溝通潛?力可能會(huì)?讓你事半?功倍。還?有就是每?次出差到?現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)?時(shí)我都要?有個(gè)心理?準(zhǔn)備，因?為客戶的?情緒不能?確定，畢?竟買了我?們的產(chǎn)品?出了故障?對(duì)他造成?必須的損?失，隨時(shí)?會(huì)噴你一?臉口水，?所以抗壓?潛力也要?強(qiáng)。在這?個(gè)時(shí)候只?能留意謹(jǐn)?慎的應(yīng)付?了，我一?般只會(huì)說?“請(qǐng)你放?心，我會(huì)?盡快幫你?解決問題?的”。還?有出門在?外，說話?也要留意?，盡量的?從客戶的?心理出發(fā)?，態(tài)度要?好，絕對(duì)?不能頂撞?人家，人?家但是我?們的__?__。在?與客戶溝?通時(shí)，對(duì)?你從事的?技術(shù)要求?也是很高?，一般在?溝通時(shí)問?的最多的?也是技術(shù)?性的問題?；有時(shí)碰?到一些不?懂的技術(shù)?問題就很?糾結(jié)。如?果是“嗯?、啊、哦?”的回答?的話那就?麻煩了；?這樣的問?題就不要?正面的去?回答了，?先從自我?會(huì)的入手?，盡量的?轉(zhuǎn)移到別?的地方去?，反正能?幫他解決?問題就能?夠了；要?不然客戶?會(huì)對(duì)你的?人產(chǎn)生懷?疑的同時(shí)?，也會(huì)對(duì)?公司的形?象造成損?失，最要?命的是他?突然奔出?一句來‘?你到底會(huì)?不會(huì)的’?那樣的話?自尊心那?就大受打?擊啦。所?以在和人?家溝通時(shí)?要么不說?在現(xiàn)場(chǎng)趕?緊解決故?障走人，?要么就盡?量的往自?我明白的?扯少跟人?家在那里?廢話。?三、事前?準(zhǔn)備事后?總結(jié)在?接到客戶?電話時(shí)，?務(wù)必先了?解體的狀?況看能否?電話解決?，如果要?到現(xiàn)場(chǎng)去?的話，那?就去分析?這個(gè)故障?到底是什?么原因造?成的，然?后從分析?中明白大?概要準(zhǔn)備?元器件，?工具什么?的。俗話?說“成功?是為有準(zhǔn)?備的人的?”。完成?任務(wù)之后?，做一下?總結(jié)，把?現(xiàn)場(chǎng)的狀?況記下來?，比如：?我們機(jī)器?所應(yīng)用在?什么機(jī)械?上，用到?了哪些參?數(shù)，輸入?輸出的電?壓電流等?。最后分?析出出故?障的原先?，這個(gè)是?對(duì)技術(shù)的?提高比較?好的方法?，也是公?司要求我?們做的。?還有出?差到現(xiàn)場(chǎng)?并不沒有?別人所說?的那么完?美，一個(gè)?人的旅途?總是那么?寂寞孤獨(dú)?；還要忍?得住孤寂?、耐得住?枯燥、拆