處方管理制度

處方管理制度處方管理制度第一章總則為規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)的處方管理，保障藥品的安全使用，制定本制度。第二章處方管理流程一、處方開具1.醫(yī)務(wù)人員應(yīng)按照規(guī)定的醫(yī)療診療標(biāo)準(zhǔn)和處方用藥原則開具處方。2.出具處方的醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該對將要使用的藥品進(jìn)行必要的核實，確保使用的藥品符合國家相關(guān)規(guī)定。如果涉及特殊情況，需要進(jìn)行必要的溝通和解釋。3.醫(yī)務(wù)人員在處方上填寫的內(nèi)容包括：病人姓名、性別、年齡、診斷、用藥、用量、用法、用藥周期和藥師姓名等必要信息，并在處方上簽字。二、處方審核1.審核處方的工作人員應(yīng)具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)知識，并應(yīng)嚴(yán)格按照省、市衛(wèi)生行政部門制定的審核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核。同時，應(yīng)對處方進(jìn)行必要的核查，確保處方不被濫用、重復(fù)或誤用。2.如果審核員在審核過程中發(fā)現(xiàn)處方存在問題，應(yīng)當(dāng)及時向醫(yī)務(wù)人員提出質(zhì)疑或者建議，并在處理后及時將處理結(jié)果反饋給醫(yī)務(wù)人員。同時審核員應(yīng)將處理過程記錄在相應(yīng)的處方管理系統(tǒng)中，以便隨時查詢。三、藥品配藥1.配藥員應(yīng)具備相應(yīng)的醫(yī)學(xué)、藥學(xué)專業(yè)知識，并應(yīng)正確地按照處方所規(guī)定的藥品名稱、數(shù)量、規(guī)格及用法等進(jìn)行配藥。2.在配藥過程中，配藥員必須仔細(xì)檢查所配藥品的質(zhì)量，防止出現(xiàn)質(zhì)量問題。同時，應(yīng)按照國家醫(yī)療器械使用規(guī)定，采用合法的方式進(jìn)行配藥。四、藥品發(fā)放1.發(fā)藥員應(yīng)嚴(yán)格控制藥品的質(zhì)量和數(shù)量，并在發(fā)藥時核對所配藥品名稱、數(shù)量和規(guī)格是否與處方一致，同時核查患者的號碼、姓名、性別等個人信息是否與處方一致。2.在為患者發(fā)藥時，發(fā)藥員需要向患者介紹藥品的基本情況，包括藥品的名稱、規(guī)格、用法、不良反應(yīng)等。第三章處方管理措施一、醫(yī)務(wù)人員教育1.醫(yī)務(wù)人員應(yīng)接受國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)和教育。培訓(xùn)內(nèi)容包括藥品知識和處方管理相關(guān)法律法規(guī)等，以提高其藥物知識水平和處方管理水平。2.醫(yī)務(wù)人員還需要參加定期的專業(yè)知識考試和教育，以確保工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)水平得到改善。二、處方管理系統(tǒng)1.在醫(yī)療機構(gòu)，需要建立健全的處方管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)應(yīng)具備易用性、易管理性和易查詢性，并應(yīng)具備完善的數(shù)據(jù)備份和安全機制。2.醫(yī)療機構(gòu)可以采用該系統(tǒng)進(jìn)行處方審核、藥品配藥和藥品發(fā)放等流程，以便控制藥品的質(zhì)量和數(shù)量。三、處方管理監(jiān)督1.監(jiān)管部門要加強對醫(yī)療機構(gòu)的處方管理監(jiān)督工作。對經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在問題的處方進(jìn)行重新審核，對未按規(guī)定執(zhí)行處方管理私自改動處方的人員進(jìn)行糾正，同時對存在違規(guī)行為的醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行懲處。2.在工作過程中，監(jiān)督部門也需要建立自己的處方管理監(jiān)督機制，定期進(jìn)行監(jiān)督檢查以確保工作的順利進(jìn)行。第四章附則1.本制度適用于所有醫(yī)療機構(gòu)和從業(yè)人員。2.對于醫(yī)務(wù)人員的不良行為，監(jiān)督部門可以進(jìn)行懲處。如果導(dǎo)致藥品質(zhì)量問題，并嚴(yán)重影響患者健康，預(yù)期可以降低藥品質(zhì)量的從業(yè)人員則應(yīng)受到懲罰。3.本制度的解釋權(quán)歸監(jiān)管部門所有。對于本制度中的術(shù)語或表述有任何異議，監(jiān)管部門可以進(jìn)行解釋或修改。涉及附件：暫無。涉及法律名詞及注釋：暫無。執(zhí)行中的困難及解決辦法：1.困難：處方流程復(fù)雜，需要審核員、配藥員和發(fā)藥員的共同配合，難以及時完成處方審核等工作。解決辦法：醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)加強崗前教育和持續(xù)培訓(xùn)，提高醫(yī)務(wù)人員和藥品從業(yè)人員的素質(zhì)和技能水平。2.困難：藥品配藥過程中質(zhì)量問題較多，導(dǎo)致