競(jìng)賽方案企業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)方案范本(三篇)_第1頁(yè)
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競(jìng)賽方案企業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)方案范本(三篇)_第3頁(yè)
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第11頁(yè)共11頁(yè)競(jìng)賽方案企?業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)?方案范本?一、活動(dòng)主?題慶祝中?秋佳節(jié),弘?揚(yáng)傳統(tǒng)文化?二、活動(dòng)?背景日高?公司是一家?大型科技企?業(yè),有不少?外地員工以?及外籍員工?。為增強(qiáng)國(guó)?際員工對(duì)中?國(guó)悠久歷史?文化的認(rèn)識(shí)?,打招節(jié)日?的氣氛,關(guān)?注員工的情?感需求,拉?近員工與員?工、員工與?上司之間的?距離,更好?的促進(jìn)企業(yè)?經(jīng)濟(jì)發(fā)展,?企業(yè)擬舉行?一次元旦活?動(dòng)。三、?活動(dòng)目的?1、增強(qiáng)國(guó)?際員工對(duì)中?國(guó)悠久歷史?文化的認(rèn)識(shí)?。2、拉?近員工與員?工、員工與?上司之間的?距離。3?、更好的促?進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)?發(fā)展。4?、讓員工充?分的展現(xiàn)自?我,在活動(dòng)?的過(guò)程中認(rèn)?知自我及對(duì)?企業(yè)大家庭?的認(rèn)同感。?四、參加?人員日高?公司全體員?工五、活?動(dòng)時(shí)間及地?點(diǎn)時(shí)間:?____年?____月?____日?晚上6:3?0—9:0?0地點(diǎn):?某大型露天?廣場(chǎng)六、?活動(dòng)準(zhǔn)備工?作(一)?節(jié)目征集?1、采取自?由、自愿原?則進(jìn)行報(bào)名?。2、節(jié)?目形式不限?(歌曲、舞?蹈、朗讀、?樂(lè)器演奏、?相聲、小品?、戲曲、書?法等),內(nèi)?容健康向上?,以慶祝聯(lián)?歡為主題內(nèi)?容,所有節(jié)?目需提前自?我彩排,經(jīng)?籌備組篩選?合格的節(jié)目?方可晚會(huì)演?出。3、?____月?____日?17:00?前完成節(jié)目?報(bào)名工作(?報(bào)至人力資?源部)。?4、節(jié)目申?報(bào)者請(qǐng)自帶?伴奏樂(lè)器或?音帶、CD?,并提前交?于籌備組。?5、節(jié)目?演出次序由?晚會(huì)主持人?和晚會(huì)籌備?組決定。?6、整臺(tái)晚?會(huì)全過(guò)程可?用DV拍攝?記錄。晚會(huì)?中,凡參加?演出的演員?都將得到一?件小禮品。?(通過(guò)晚會(huì)?嘉賓及觀眾?的評(píng)選,晚?會(huì)將評(píng)選出?臺(tái)風(fēng)獎(jiǎng),氣?獎(jiǎng),創(chuàng)意節(jié)?目獎(jiǎng),評(píng)出?表演獎(jiǎng),歌?手獎(jiǎng)等等。?斟酌待定!?)(二)?活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布?置1、現(xiàn)?場(chǎng)布置主要?以中國(guó)傳統(tǒng)?的紅燈為主?調(diào),配以中?式的小配飾?,顯示中國(guó)?節(jié),中國(guó)味?。2、舞?臺(tái)設(shè)計(jì)以中?國(guó)紅為主色?調(diào),在傳統(tǒng)?中加放現(xiàn)代?元素,是整?個(gè)舞臺(tái)傳統(tǒng)?中透露著時(shí)?尚。3、?在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)?小舞臺(tái)兩側(cè)?搭建兩面燈?籠墻,紅紅?的燈籠,將?整個(gè)現(xiàn)場(chǎng)布?置出濃濃的?中國(guó)味道,?并在每個(gè)燈?籠上藏一個(gè)?燈謎,裝飾?性與參與性?兼具。4?、食品擺放?水果類:?蘋果、葡萄?、橘子、香?蕉等。飲?品類:可樂(lè)?、雪碧、綠?茶、橙汁、?奶茶、葡萄?酒、礦泉水?等。小吃?類:月餅、?花生、瓜子?、餅干、雞?翅、開心果?、牛肉干等?七、晚會(huì)?籌備部門?第一組:節(jié)?目策劃組?負(fù)責(zé)部門:?人力資源部?任務(wù):a?、____?月____?日完成節(jié)目?篩選工作;?b、__?__月__?__日編輯?出節(jié)目單報(bào)?禮儀組存?zhèn)?;c、_?___月_?___日之?前準(zhǔn)備好主?持人的形象?設(shè)計(jì)及臺(tái)詞?;第二組?:禮儀組?任務(wù):a、?晚會(huì)開始前?座椅的擺放?,各座位的?落實(shí)。b?、晚會(huì)之前?準(zhǔn)備好會(huì)場(chǎng)?服務(wù)物品,?如節(jié)目單、?礦泉水、禮?品等。c?、頒獎(jiǎng)禮儀?人員的落實(shí)?及走臺(tái)的排?練。第三?組:道具設(shè)?備組任務(wù)?:a、落實(shí)?舞臺(tái)燈光、?音箱等設(shè)備?正常運(yùn)轉(zhuǎn),?及一切后勤?保障問(wèn)題。?b、DV?相機(jī)的落實(shí)?,組織正常?拍攝工作(?員工有備可?自行提供)?。第四組?:后勤機(jī)動(dòng)?組任務(wù):?a、協(xié)助道?具組安裝相?關(guān)設(shè)備及舞?臺(tái)布置b?、專人看管?現(xiàn)場(chǎng)物資、?電器等器材?。c、維?持晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)?秩序,處理?會(huì)場(chǎng)緊急情?況,d、?供其他項(xiàng)目?組緊急調(diào)派?,協(xié)助其他?項(xiàng)目組完成?工作,保證?晚會(huì)取得圓?滿成功。?注:1?、項(xiàng)目組人?員的任務(wù)發(fā)?生沖突時(shí),?要保障第一?項(xiàng)目組的任?務(wù)順利完成?。2、各?項(xiàng)目組人員?的任務(wù)發(fā)生?嚴(yán)重沖突時(shí)?,將重新調(diào)?整各項(xiàng)目組?人力資源視?情況可隨?時(shí)啟用機(jī)動(dòng)?組。3、?各項(xiàng)目組現(xiàn)?在正式成立?并立即開始?工作;完成?任務(wù)后自動(dòng)?解散。七?、活動(dòng)內(nèi)容?1、主持?人講解中秋?節(jié)的來(lái)源,?增加外籍員?工對(duì)中國(guó)傳?統(tǒng)文化的了?解。2、?公司董事長(zhǎng)?致辭祝福?3、各個(gè)部?門申報(bào)的節(jié)?目表演4?、游戲(?1)全體員?工一起唱一?首歌,活躍?氣氛(2?)我愛記歌?詞:各部門?出一人或自?行推薦上臺(tái)?,有主持人?每輪指定一?個(gè)字,所有?選手依次唱?出包含該字?的歌曲,諧?音亦可,五?秒鐘之內(nèi)不?能唱出的選?手淘汰(可?向本部門申?援),最后?剩一名選手?勝出。(?3)猜燈謎?:在排好的?已貼好謎題?的燈籠上,?選擇自己感?興趣也會(huì)解?的謎語(yǔ),猜?中就有精美?獎(jiǎng)品。(?4)賞月吃?月餅:月亮?高掛于空,?最圓最亮的?時(shí)候,大家?團(tuán)團(tuán)坐,邊?賞月邊聊天?吃月餅。?(5)由董?事長(zhǎng)給員工?頒發(fā)表演所?獲獎(jiǎng)項(xiàng)。?(6)主持?人宣布活動(dòng)?結(jié)束,并致?辭祝福。?(7)活動(dòng)?結(jié)束后,每?位員工皆可?領(lǐng)取一份中?秋月餅禮盒?。八、活?動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)?算1、場(chǎng)?地布置費(fèi)用?2、餐飲?招待費(fèi)用?3、各種活?動(dòng)用品的購(gòu)?置費(fèi)用4?、勞務(wù)費(fèi)用?5、禮品?費(fèi)用6、?中秋月餅禮?盒購(gòu)買費(fèi)用?九、應(yīng)急?預(yù)案及注意?事項(xiàng)1、?本次活動(dòng)舉?辦各環(huán)節(jié)必?須遵紀(jì)守法?,內(nèi)容要健?康向上,達(dá)?到主題要求?。2、參?與者須接受?活動(dòng)組織者?的統(tǒng)一指揮?,嚴(yán)密組織?,分工協(xié)作?,精心實(shí)施?。3、本?次活動(dòng)要求?組織者和參?與者之間應(yīng)?相互配合、?相互支持,?保障活動(dòng)各?環(huán)節(jié)順利完?成。4、?遇到各類突?發(fā)問(wèn)題,有?關(guān)方面應(yīng)本?著相互理解?的原則,友?好協(xié)商解決?。競(jìng)賽方?案企業(yè)競(jìng)賽?活動(dòng)方案范?本(二)?競(jìng)賽方案如?下:一、?指導(dǎo)思想?全面貫徹落?實(shí)____?精神,努力?踐行___?_,緊密圍?繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?、改革發(fā)展?這個(gè)中心,?最大限度地?調(diào)動(dòng)發(fā)揮職?工群眾的勞?動(dòng)積極性和?創(chuàng)造性,促?進(jìn)公司各項(xiàng)?經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的?完成。二?、競(jìng)賽組委?會(huì)三、活?動(dòng)時(shí)間_?___月_?___日至?____月?____日?四、競(jìng)賽?內(nèi)容(一?)開展以“?挖潛降耗、?增產(chǎn)增效”?為主要內(nèi)容?的競(jìng)賽為?促進(jìn)公司_?___年生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃?的完成,確?保“挖潛降?耗、增產(chǎn)增?效”目標(biāo)的?順利實(shí)現(xiàn),?在全公司范?圍內(nèi)要圍繞?“挖潛降耗?、增產(chǎn)增效?”這條主線?,結(jié)合雙增?雙節(jié)的計(jì)劃?目標(biāo),認(rèn)真?開展競(jìng)賽活?動(dòng)。各單位?要結(jié)合公司?分配的“挖?潛降耗、增?產(chǎn)增效”指?標(biāo),多動(dòng)腦?筋,多想辦?法,要結(jié)合?合理化建議?及經(jīng)濟(jì)、技?術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)?,在強(qiáng)化管?理、降低單?耗、增產(chǎn)增?收、修舊利?廢、科技創(chuàng)?效、加強(qiáng)物?料回收復(fù)用?、壓縮非生?產(chǎn)性支出,?在精細(xì)化管?理上下功夫?,要提高產(chǎn)?品質(zhì)量,讓?排污排煙達(dá)?標(biāo)運(yùn)行。從?大處著眼,?從小處著手?,節(jié)約一滴?水、一滴油?、一噸煤、?一度電。要?以目標(biāo)成本?管理為中心?,以控制單?耗為重點(diǎn),?層層分解指?標(biāo),人人落?實(shí)責(zé)任。公?司工會(huì)決定?對(duì)承擔(dān)公司?“挖潛降耗?、增產(chǎn)增效?”指標(biāo)的單?位在行政考?核完成的基?礎(chǔ)上,對(duì)每?個(gè)單位再進(jìn)?行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)?煉鐵廠、煉?鋼廠、軋鋼?廠、鑄管廠?、焦化廠、?礦業(yè)公司等?____家?主要生產(chǎn)單?位全額完成?指標(biāo)每家獎(jiǎng)?勵(lì)____?元,對(duì)發(fā)電?廠、制氧廠?、鐵運(yùn)公司?、公運(yùn)公司?、動(dòng)力廠、?燃?xì)鈴S、冶?金渣公司、?原料廠、維?檢中心等_?___家單?位全額完成?指標(biāo)每家獎(jiǎng)?勵(lì)____?元(按月考?核,以行政?考核為準(zhǔn)。?按完成指標(biāo)?的百分比給?予同比例獎(jiǎng)?勵(lì))。對(duì)不?承擔(dān)本次“?挖潛降耗”?指標(biāo)的儲(chǔ)運(yùn)?中心、檢測(cè)?中心、生活?中心等__?__家單位?,按年初工?會(huì)下達(dá)的雙?增雙節(jié)指標(biāo)?進(jìn)行考核,?對(duì)指標(biāo)外超?額部分進(jìn)行?獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)?標(biāo)準(zhǔn)為超出?部分的__?__%。(?總獎(jiǎng)勵(lì)額不?超過(guò)計(jì)劃指?標(biāo)的___?_%)指標(biāo)?認(rèn)定是在單?位成本(費(fèi)?用)不超的?情況下,由?設(shè)備(生產(chǎn)?)、財(cái)務(wù)部?門審核認(rèn)定?。(二)?開展以提高?職工技術(shù)素?質(zhì)為目的技?能競(jìng)賽提?高職工技術(shù)?業(yè)務(wù)素質(zhì),?引導(dǎo)更多的?職工走上崗?位成材,技?能成才之路?,是一項(xiàng)戰(zhàn)?略任務(wù)。職?工職業(yè)技能?大賽作為工?會(huì)系統(tǒng)的品?牌工作,得?到了廣大職?工的認(rèn)可,?也是工會(huì)的?重點(diǎn)工作。?____年?集團(tuán)工會(huì)將?開展第八屆?職工職業(yè)技?能大賽。我?們將以職業(yè)?技能大賽為?載體,認(rèn)真?組織。各基?層工會(huì)要結(jié)?合自身實(shí)際?,從職業(yè)培?訓(xùn)、崗位練?兵入手,搞?好職業(yè)技能?大賽的各項(xiàng)?工作,讓技?術(shù)能手脫穎?而出,成為?崗位技能的?帶頭人。?要貫徹公司?工會(huì)___?_年總體思?路中提出的?“建學(xué)習(xí)型?企業(yè),育素?質(zhì)型員工”?的學(xué)習(xí)理念?,進(jìn)一步強(qiáng)?化培訓(xùn)教育?,提高職工?整體素質(zhì),?要充分發(fā)揮?技工協(xié)會(huì)作?用,開展多?層次、全方?位、多形式?的綜合培訓(xùn)?,大力提高?職工綜合素?質(zhì)。公司工?會(huì)對(duì)開展技?能競(jìng)賽的單?位撥付一定?的費(fèi)用。即?____人?以下的單位?撥付費(fèi)用_?___元,?____至?____人?的單位撥付?費(fèi)用___?_元,__?__至__?__人的單?位撥付費(fèi)用?____元?,____?人以上的單?位撥付費(fèi)用?____元?,____?人以上的單?位撥付費(fèi)用?____元?。(三)?搞好職工群?眾安全工作?開展“安康?杯”競(jìng)賽?開展“安康?杯”競(jìng)賽活?動(dòng),搞好職?工群眾安全?工作,是實(shí)?現(xiàn)公司安全?生產(chǎn)目標(biāo)的?有效途徑,?是貫徹落實(shí)?公司安全生?產(chǎn)的具體措?施,也是工?會(huì)工作的常?項(xiàng)工作之一?。各單位要?組織動(dòng)員引?導(dǎo)廣大職工?群眾積極投?身到“安康?杯”競(jìng)賽活?動(dòng)之中,結(jié)?合本單位實(shí)?際確定活動(dòng)?目標(biāo),完善?制度,制定?措施,確定?活動(dòng)范圍,?競(jìng)賽內(nèi)容,?考核辦法,?制定切實(shí)可?行的競(jìng)賽方?案。狠抓落?實(shí),切實(shí)貫?徹落實(shí)“安?全第一、預(yù)?防為主”的?綜合治理方?針。以“安?康杯”競(jìng)賽?為載體,推?動(dòng)安全生產(chǎn)?管理,推動(dòng)?安全文化建?設(shè),推進(jìn)職?工安全健康?培訓(xùn),杜絕?職業(yè)危害發(fā)?生。開展反?“三違”、?查隱患、堵?漏洞、保安?全活動(dòng),開?展多種形式?的安全生產(chǎn)?無(wú)事故活動(dòng)?,反事故演?練、遇險(xiǎn)逃?生、杜絕習(xí)?慣性作業(yè)等?,充分調(diào)動(dòng)?廣大職工安?全生產(chǎn)的積?極性,不斷?提高職工安?全意識(shí),努?力實(shí)現(xiàn)公司?制定的安全?生產(chǎn)的目標(biāo)?。公司工會(huì)?決定每月拿?出____?元,對(duì)安全?生產(chǎn)達(dá)標(biāo)的?先進(jìn)單位(?以公司安全?部門考核為?準(zhǔn))和職工?群眾安全事?故隱患舉報(bào)?(安全合理?化建議)進(jìn)?行獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)?有價(jià)值的事?故隱患舉報(bào)?(安全合理?化建議)給?予每條10?__?__元不等?的獎(jiǎng)勵(lì)。?五、措施及?要求(一?)勞動(dòng)競(jìng)賽?是促進(jìn)企業(yè)?發(fā)展的一條?有效途徑,?將作為公司?年終評(píng)比的?重要依據(jù),?各單位要按?照通知精神?,進(jìn)行廣泛?宣傳發(fā)動(dòng),?宣傳公司_?___年的?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目?標(biāo),并圍繞?“挖潛降耗?、全員創(chuàng)效?”這一目標(biāo)?,結(jié)合本單?位實(shí)際組織?開展各種形?式的勞動(dòng)競(jìng)?賽,發(fā)動(dòng)職?工廣泛參與?,創(chuàng)造優(yōu)異?成績(jī),為公?司做強(qiáng)發(fā)展?做出貢獻(xiàn)。?(二)各?單位要成立?勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)?導(dǎo)小組,加?強(qiáng)對(duì)競(jìng)賽全?過(guò)程進(jìn)行管?理,要使用?好競(jìng)賽經(jīng)費(fèi)?,做到???專用,督促?推進(jìn)競(jìng)賽各?項(xiàng)活動(dòng)的有?效開展,注?意發(fā)現(xiàn)典型?,及時(shí)總結(jié)?推廣,要從?實(shí)際出發(fā),?注重實(shí)效,?形式要多樣?,方法要靈?活,真正能?讓職工使上?勁,出上力?,做到投入?少,效果好?。(三)?各單位要結(jié)?合本單位的?實(shí)際,制定?本單位的勞?動(dòng)競(jìng)賽方案?。競(jìng)賽方?案企業(yè)競(jìng)賽?活動(dòng)方案范?本(三)?一、指導(dǎo)思?想以__?__為指導(dǎo)?,圍繞中心?工作,通過(guò)?認(rèn)真開展勞?動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)?,使廣大干?部職工樹立?全心全意爭(zhēng)?創(chuàng)一流的競(jìng)?爭(zhēng)意識(shí)、完?成任務(wù)不計(jì)?得失的協(xié)作?觀念和不畏?艱難實(shí)現(xiàn)目?標(biāo)的拼搏精?神。二、?競(jìng)賽目標(biāo)?全面完成集?團(tuán)公司下達(dá)?的各項(xiàng)生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)任務(wù)指?標(biāo),提高企?業(yè)管理和精?神文明建設(shè)?水平。三?、競(jìng)賽內(nèi)容?、形式和表?彰獎(jiǎng)勵(lì)今?年的勞動(dòng)競(jìng)?賽活動(dòng)分全?年項(xiàng)、季度?項(xiàng)和階段項(xiàng)?三個(gè)層次開?展。全年?項(xiàng):在一至?七分場(chǎng)中開?展。年底根?據(jù)產(chǎn)量、質(zhì)?量、成本三?項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)實(shí)際完?成與年初總?場(chǎng)下達(dá)計(jì)劃?的比數(shù)確定?三個(gè)優(yōu)勝單?位。其中產(chǎn)?量?jī)?yōu)勝單位?獎(jiǎng)勵(lì)___?_元,成本?優(yōu)勝單位獎(jiǎng)?勵(lì)____?元,質(zhì)量?jī)?yōu)?勝單位獎(jiǎng)勵(lì)?____元?,在年底總?場(chǎng)召開的總?結(jié)表彰大會(huì)?上與其它先?進(jìn)一并表彰?獎(jiǎng)勵(lì)。季?度項(xiàng):在全?場(chǎng)各單位中?開展。包括?現(xiàn)場(chǎng)管理和?精神文明建?設(shè)兩項(xiàng)內(nèi)容?,每季度末?由總場(chǎng)組織?有關(guān)人員,?按照《現(xiàn)場(chǎng)?管理考核實(shí)?施細(xì)則》和?《精神文明?建設(shè)檢查考?核辦法》的?要求,通過(guò)?聽匯報(bào),看?現(xiàn)場(chǎng),查記?錄等形式,?評(píng)出___?_個(gè)文明工?區(qū)(車間)?和____?名文明職工?。年底根據(jù)?季度評(píng)選結(jié)?果和全年實(shí)?際工作情況?,評(píng)出__?__個(gè)標(biāo)桿?工區(qū)(車間?)和___?_名優(yōu)秀班?組長(zhǎng),在年?終總結(jié)表彰?會(huì)上與其它?先進(jìn)一并表?彰獎(jiǎng)勵(lì),每?個(gè)標(biāo)桿工區(qū)?獎(jiǎng)勵(lì)元,每?名優(yōu)秀班組?長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)元。?階段項(xiàng):?在原鹽生產(chǎn)?的不同時(shí)期?,根據(jù)季節(jié)?變化靈活機(jī)?動(dòng)地開展針?對(duì)性強(qiáng)的指?標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng)???倛?chǎng)準(zhǔn)備?在今年__?__月上旬?組織全場(chǎng)第?六屆炊工比?武競(jìng)賽,_?___月上?旬組織一次?撈鹽比賽,?____月?份組織一次?拉塑苫比賽?。對(duì)以上活?動(dòng),總場(chǎng)勞?動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)?領(lǐng)導(dǎo)小組將?對(duì)比賽勝出?者進(jìn)行表彰?獎(jiǎng)勵(lì)。另?外,按照三?條戰(zhàn)線(一?至七分場(chǎng)、?制鹵分場(chǎng)、?復(fù)曬分場(chǎng);?碘鹽廠、原?鹽運(yùn)儲(chǔ)公司?;機(jī)關(guān)處室?)齊競(jìng)賽,?四個(gè)層次(?總場(chǎng)、分場(chǎng)?、工區(qū)和車?間、班組)?爭(zhēng)一流的競(jìng)?賽要求,各?單位還要深?入開展一些?針對(duì)性、實(shí)?效性強(qiáng)的小?指標(biāo)競(jìng)賽活?動(dòng),以競(jìng)賽?小指標(biāo)的完?成保證大指?標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。?原鹽生產(chǎn)一?線要開展“?賽產(chǎn)量,奪?第一;賽質(zhì)?量,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)?;賽消耗,?降成本”為?主要內(nèi)容的?競(jìng)賽活動(dòng)。?碘鹽廠和原?鹽運(yùn)儲(chǔ)公司?要開展“比?產(chǎn)量,賽質(zhì)?量;比成本?,降消耗;?比銷售,賽?回款”為主?要內(nèi)容的勞?動(dòng)競(jìng)賽。機(jī)?關(guān)處室要開?展“比文明?辦公,賽后?勤服務(wù)更規(guī)?范;比業(yè)務(wù)?知識(shí)、賽管?理水平上檔?次;比綜合?素質(zhì)、賽愛?崗敬業(yè)多奉?獻(xiàn)”系列勞?動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)?,在全場(chǎng)形?成轟轟烈烈?的“比學(xué)趕?幫超”競(jìng)賽?熱潮。四?、競(jìng)賽要求?1、突出?一票否決,?確保健康競(jìng)?賽。對(duì)出現(xiàn)?不安全事故?和違法違紀(jì)?事故的單位?,在各類競(jìng)?賽先進(jìn)的評(píng)?選上,應(yīng)視?情況給予降?級(jí)或扣分處?理。對(duì)出現(xiàn)?重大責(zé)任事?故和重大違?法犯罪事故?的單位,取?消其參與評(píng)?選競(jìng)賽優(yōu)勝?單位的資格?。2、培?育優(yōu)秀人才?,提高隊(duì)伍?素質(zhì)。通過(guò)?競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì),?培育各類管?理能手、技?術(shù)標(biāo)兵和先?進(jìn)職工,扭?轉(zhuǎn)當(dāng)前技術(shù)?人才缺乏的?被動(dòng)局面。?3、全程?跟蹤管理,?公開競(jìng)賽成?績(jī)。各單位?對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)?要進(jìn)行階段?性總結(jié),將?活動(dòng)的開展?情況和效果?每季度一總?結(jié),上報(bào)總?場(chǎng)競(jìng)賽辦公?室??倛?chǎng)勞?動(dòng)競(jìng)賽管理?部門要做好?

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