![規(guī)章制度連鎖店管理制度_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/b7357065e731fc9e359571e86a01fa26/b7357065e731fc9e359571e86a01fa261.gif)
![規(guī)章制度連鎖店管理制度_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/b7357065e731fc9e359571e86a01fa26/b7357065e731fc9e359571e86a01fa262.gif)
![規(guī)章制度連鎖店管理制度_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/b7357065e731fc9e359571e86a01fa26/b7357065e731fc9e359571e86a01fa263.gif)
![規(guī)章制度連鎖店管理制度_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/b7357065e731fc9e359571e86a01fa26/b7357065e731fc9e359571e86a01fa264.gif)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
規(guī)章制度連鎖店管理制度一、前言為了規(guī)范連鎖店的管理行為,保障管理的正常進(jìn)行,制定本規(guī)章制度,以作為全體員工的約束和指導(dǎo),幫助公司管理更加高效和有序。二、總則2.1適用范圍本規(guī)章制度適用于本公司旗下所有連鎖店的經(jīng)營管理行為。2.2適用對象本規(guī)章制度適用于本公司旗下所有在連鎖店工作的員工,包括但不限于:店長、店員、財務(wù)等。2.3遵守原則本公司所有員工必須嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度,不得有違紀(jì)違規(guī)的行為。三、連鎖店經(jīng)營管理制度3.1安全管理制度本公司旗下所有連鎖店必須按照安全管理制度進(jìn)行經(jīng)營管理,包括但不限于:維護(hù)店內(nèi)安全、防止火災(zāi)、防范盜搶等。3.2人員管理制度本公司旗下所有連鎖店必須按照人員管理制度進(jìn)行經(jīng)營管理,包括但不限于:培訓(xùn)員工、評定員工績效、管理員工考勤等。3.3營銷管理制度本公司旗下所有連鎖店必須按照營銷管理制度進(jìn)行經(jīng)營管理,包括但不限于:制定促銷方案、定期進(jìn)行市場調(diào)研、制定價格政策等。3.4財務(wù)管理制度本公司旗下所有連鎖店必須按照財務(wù)管理制度進(jìn)行經(jīng)營管理,包括但不限于:規(guī)范會計核算、制定預(yù)算計劃、掌握流動資金等。3.5服務(wù)管理制度本公司旗下所有連鎖店必須按照服務(wù)管理制度進(jìn)行經(jīng)營管理,包括但不限于:制定服務(wù)手冊、提高服務(wù)水平、客戶回訪等。四、連鎖店員工操作規(guī)程4.1店內(nèi)收銀操作規(guī)程店員必須熟悉收銀操作系統(tǒng)和相關(guān)操作流程。店員必須核對商品金額、數(shù)量、折扣等信息。店員不得私自向顧客收取額外費(fèi)用或修改商品價格。店員應(yīng)保護(hù)客戶隱私,避免非必要信息泄露。4.2店內(nèi)清潔衛(wèi)生操作規(guī)程店員應(yīng)定期清潔店內(nèi)設(shè)施,包括地面、墻面、洗手間等。店員應(yīng)按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行環(huán)境整治,保證店內(nèi)衛(wèi)生。店員應(yīng)向顧客提供干凈、整潔、舒適的環(huán)境。4.3店內(nèi)商品擺放操作規(guī)程店員應(yīng)按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對商品進(jìn)行規(guī)范擺放,避免亂堆亂放。店員應(yīng)定期對商品進(jìn)行檢查,確保商品的質(zhì)量和數(shù)量。4.4店內(nèi)售后服務(wù)操作規(guī)程店員應(yīng)根據(jù)規(guī)定提供售后服務(wù),不得敷衍客戶。店員應(yīng)在售后服務(wù)過程中避免引起不滿。五、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)5.1著作權(quán)保護(hù)本公司依法享有本公司旗下連鎖店及其商品的著作權(quán),任何人不得未經(jīng)授權(quán)使用本公司的著作權(quán)。5.2商標(biāo)權(quán)保護(hù)本公司擁有本公司旗下所有商品及商標(biāo)的專有權(quán),任何人不得未經(jīng)授權(quán)使用本公司的商品和商標(biāo)。六、違紀(jì)行為處理6.1違紀(jì)行為定義員工違反本規(guī)章制度中的規(guī)定,或在工作中出現(xiàn)以下情況的,均視為違紀(jì)行為:嚴(yán)重違反公司管理制度的。在工作中嚴(yán)重怠慢職責(zé)的。在工作中以不正當(dāng)?shù)姆绞街\取私利的。6.2違紀(jì)行為處理方式對于員工的違紀(jì)行為,本公司將采取如下處理方式:調(diào)離原部門,處以警告或記過等紀(jì)律處分。停發(fā)部分或全部工資,作出降級或離職等管理處分。七、結(jié)束語本規(guī)章制度是本公司為規(guī)范管理行為而
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 電商合作協(xié)議合同范本
- 車床設(shè)備采購合同范本
- 委托貸款合同范本
- 中英文翻譯外債借款合同范本
- 入駐天貓合同范本
- 合同書范文模板電子版
- 污水處理 設(shè)計合同
- 戰(zhàn)略偏差對企業(yè)新質(zhì)生產(chǎn)力的影響研究
- 幼兒園家長會總結(jié)與反思中班
- 超寬帶電磁脈沖的監(jiān)測與參數(shù)測定系統(tǒng)
- 蔚來汽車技術(shù)
- 浙教版勞動二年級上冊全冊教案
- 臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導(dǎo)用書
- 版本管理方案
- 智能衣服方案
- 李克勤紅日標(biāo)準(zhǔn)粵語注音歌詞
- 基于視覺的工業(yè)缺陷檢測技術(shù)
- 軍事英語詞匯整理
- DB31-T 1440-2023 臨床研究中心建設(shè)與管理規(guī)范
- 老客戶維護(hù)方案
- 高處作業(yè)安全教育培訓(xùn)講義課件
評論
0/150
提交評論