手機賣場員工勞動合同書

PAGEPAGE1手機賣場員工勞動合同書甲方（用人單位）：公司名稱：XXX手機賣場地址：XXX市XXX區(qū)XXX街XXX號法定代表人：XXX聯(lián)系方式：電話：XXX，郵箱：XXX乙方（勞務人員）：姓名：XXX性別：XXX年齡：XXX身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系方式：電話：XXX，郵箱：XXX現(xiàn)住址：XXX市XXX區(qū)XXX街XXX號在雙方協(xié)商一致的基礎上，甲乙雙方就乙方的用工問題達成如下合同：第一條合同期限該合同自XXXX年XX月XX日起生效，至XXXX年XX月XX日止，共計XX個月。事前經(jīng)雙方協(xié)商，若需要延長或者縮短合同期限，必須在合同期屆滿前達成一致并書面確認，將經(jīng)過甲方人事處批準。第二條工作內(nèi)容1.本合同所約定的工作包括但不限于營銷咨詢、銷售及售后服務等。2.乙方工作地點為XXX手機賣場，工作時間為每周XXX天，工作小時數(shù)為XXX小時/天，每月工作小時數(shù)不超過XXX小時。3.乙方應按照甲方的要求，勤勤懇懇、認真負責地完成工作任務。第三條勞動報酬1.乙方的勞動報酬共分為基本工資、績效獎金和加班費三部分，計算方式如下：（1）基本工資：月薪XXX元。（2）績效獎金：根據(jù)乙方的工作業(yè)績或者本人業(yè)務知識的成長情況，甲方將給予相應的績效獎金，獎金的具體數(shù)額由甲方制定、公示并全部支付給乙方。（3）加班費：乙方在甲方指定的工作時間外加班的工作，按每小時XXX元的標準支付。2.乙方的工資支付方式為（自行修改）：（1）工資按月結(jié)算，甲方將于每月XX日前將工資支付給乙方。第四條保險福利1.甲方應按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方參加社會保險，并及時支付保險費。2.甲方應為乙方辦理工傷保險。3.甲方應根據(jù)公司年度績效，為乙方提供相應的福利待遇。第五條職業(yè)規(guī)劃甲方將根據(jù)乙方在職期間的工作表現(xiàn)及其本人發(fā)展需求，提供相應的職業(yè)發(fā)展機會，并為其提供職業(yè)發(fā)展指導和培訓。第六條解除合同的情況1.在合同期內(nèi)，甲、乙雙方如需解除合同，必須提前一個月書面通知對方；2.解除合同時，雙方應協(xié)商一致，并在書面解除協(xié)議上簽字、蓋章確認；3.因乙方個人原因未能依約履行本合同的，甲方有權(quán)解除該合同，解除合同的通知方式為書面通知。第七條違約責任1.若乙方由于個人原因擅自離職，乙方應向甲方支付未滿一年的全部培訓費、保證金等各項費用。2.若乙方違反本合同約定擅自離職，或是嚴重違反公司規(guī)章制度，給甲方造成不良影響的，甲方有權(quán)終止合同，追究乙方的法律責任，并保留要求賠償?shù)臋?quán)利。第八條保密義務在合同期內(nèi)并在本合同終止后，對甲方商業(yè)秘密和技術(shù)機密或者其他經(jīng)甲方授權(quán)需要保守的秘密，乙方應采取保密措施，保守其中所涉及的任何信息。對因與本合同有關(guān)的甲方商業(yè)秘密的非法披露行為，乙方應當承擔所有法律責任、經(jīng)濟損失和名譽損失。第九條其他約定1.乙方承諾，其提交的身份證明及其它有關(guān)資料真實、有效，并為所提交資料承擔完全的法律責任。2.本合同的未盡事宜，甲乙雙方可以進行協(xié)商，另定合同條款，作為本協(xié)議的補充和擴展，自雙方簽字、蓋章之日起生效。3.本合同一式兩份，各留一份，自雙方簽字、蓋章之日起生效。甲方（單