醫(yī)院職工醫(yī)療保健管理制度范本（二篇）

第6頁共6頁醫(yī)院職工醫(yī)療保?健管理制度范本?為貫徹執(zhí)行國?家相關(guān)法律法規(guī)?要求，保障本單?位職工身心健康?，使醫(yī)務(wù)人員更?好地發(fā)揮積極性?，以飽滿的熱情?和精神投入到深?化醫(yī)藥衛(wèi)生體制?改革和保障人民?群眾身體健康的?工作中，根據(jù)《?____省衛(wèi)生?____加強(qiáng)醫(yī)?務(wù)人員健康保健?工作____》?（閩衛(wèi)醫(yī)函【_?___】__?__號）等文件?精神，特制定本?單位《職工醫(yī)療?保健管理制度》?，內(nèi)容如下：?1、嚴(yán)格進(jìn)行職?工上崗前和在崗?中體檢。2、?每位職工建立一?份職工健康檔案?，由保健科負(fù)責(zé)?管理。3、定?期或不定期__?__全體職工體?檢，原則上兩年?一次；市干部保?健對象每年進(jìn)行?一次健康體檢；?對符合我省保健?條件的具有高級?技術(shù)職稱的衛(wèi)生?技術(shù)人員給予適?當(dāng)照顧；對放射?科、ct室、供?應(yīng)室、藥劑科等?特殊科室人群按?有關(guān)要求進(jìn)行額?外體檢。4、?每年對在職已婚?女職工進(jìn)行查環(huán)?、查孕和婦科檢?查。5、保健?醫(yī)生經(jīng)常___?_本單位職工身?體健康狀況，給?予相關(guān)的疾病預(yù)?防指導(dǎo)。6、?凡醫(yī)院職工（含?聘用人員）統(tǒng)一?參與三明市醫(yī)療?保險(xiǎn)。職工診治?、住院、轉(zhuǎn)診、?病休等由經(jīng)治醫(yī)?生根據(jù)病情和有?關(guān)醫(yī)保管理規(guī)定?處理。7、對?身體有恙的職工?給予積極關(guān)心、?幫助和適當(dāng)?shù)男?假，但要辦理請?假手續(xù)。8、?嚴(yán)格按照醫(yī)療機(jī)?構(gòu)基本標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)?院編制標(biāo)準(zhǔn)，盡?量配足配齊醫(yī)務(wù)?人員，重點(diǎn)向臨?床一線傾斜，充?實(shí)臨床一線醫(yī)護(hù)?人員數(shù)量，合理?安排和調(diào)配人員?，避免醫(yī)護(hù)人員?長期超負(fù)荷工作?。同時(shí)，通過預(yù)?約診療等辦法，?合理安排和分流?病人，有效減輕?醫(yī)護(hù)人員的工作?壓力。9、每?年安排職工休假?，特殊崗位（如?放射科、ct室?等）人員按要求?增加休假。1?0、定期___?_活動，調(diào)整職?工心態(tài)，增強(qiáng)體?質(zhì)。11、關(guān)?心離退休職工，?年終進(jìn)行慰問和?召開座談會。?二____年_?___月___?_日省衛(wèi)生_?___加強(qiáng)醫(yī)務(wù)?人員健康保健工?作____通知?鄂衛(wèi)函〔__?__〕____?號各市、州衛(wèi)?生局，部、省屬?醫(yī)療機(jī)構(gòu)：醫(yī)?務(wù)人員是保障人?民群眾身體健康?和深化醫(yī)療衛(wèi)生?體制改革的主力?軍，因醫(yī)療任務(wù)?繁重，長期超負(fù)?荷工作，自身健?康狀況不容樂觀?。為了更好地保?障醫(yī)務(wù)人員身心?健康，就進(jìn)一步?加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員健?康保健工作有關(guān)?問題通知如下：?一、要重視醫(yī)?務(wù)人員健康保健?工作。各級衛(wèi)生?行政部門和醫(yī)療?機(jī)構(gòu)要把醫(yī)務(wù)人?員健康保健工作?擺上議事日程，?____醫(yī)務(wù)人?員的身心健康，?維護(hù)醫(yī)務(wù)人員的?健康權(quán)益。要積?極為醫(yī)務(wù)人員創(chuàng)?造良好的工作和?生活環(huán)境，更好?地發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員?的積極性，以飽?滿的熱情和精神?投入到深化醫(yī)藥?衛(wèi)生體制改革和?保障人民群眾身?體健康工作中。?各級衛(wèi)生行政部?門要加強(qiáng)檢查，?督促醫(yī)療機(jī)構(gòu)落?實(shí)醫(yī)務(wù)人員健康?保健工作的各項(xiàng)?措施。二、要?建立健全醫(yī)務(wù)人?員健康保健制度?。各級醫(yī)療機(jī)構(gòu)?要確保醫(yī)務(wù)人員?健康保健經(jīng)費(fèi)的?落實(shí)，定期對醫(yī)?務(wù)人員進(jìn)行健康?體檢，對符合我?省保健條件的具?有高級技術(shù)職稱?的衛(wèi)生技術(shù)人員?，在醫(yī)療待遇上?還應(yīng)給予適當(dāng)?shù)?照顧。醫(yī)院要有?專門科室負(fù)責(zé)醫(yī)?務(wù)人員健康保健?工作，建立醫(yī)務(wù)?人員健康檔案，?動員和督促醫(yī)務(wù)?人員定期按時(shí)進(jìn)?行健康體檢，提?醒和督導(dǎo)醫(yī)務(wù)人?員做到“有病早?治、無病早防”?，要積極___?_開展適合醫(yī)務(wù)?人員特點(diǎn)的文體?活動，不斷增強(qiáng)?醫(yī)務(wù)人員身體素?質(zhì)。三、要配?備充足的醫(yī)務(wù)人?員。各級醫(yī)療機(jī)?構(gòu)要根據(jù)醫(yī)院功?能定位、工作量?和現(xiàn)有編制使用?等因素，嚴(yán)格按?照《醫(yī)療機(jī)構(gòu)基?本標(biāo)準(zhǔn)》和相關(guān)?科室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，?配足、配齊醫(yī)務(wù)?人員，避免醫(yī)護(hù)?人員長期超負(fù)荷?工作。要通過預(yù)?約診療辦法，合?理安排和分流?病人，有效減輕?醫(yī)護(hù)人員的工作?壓力。同時(shí)，要?加快建立和完善?公立醫(yī)院與基層?醫(yī)療機(jī)構(gòu)分工協(xié)?作機(jī)制，提高基?層醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)?水平和效率，逐?步形成基層首診?、分級診療、雙?向轉(zhuǎn)診的格局，?充分發(fā)揮基層醫(yī)?療機(jī)構(gòu)的作用，?從根本上緩解大?醫(yī)院工作壓力。?四、要落實(shí)相?關(guān)規(guī)定。各醫(yī)療?機(jī)構(gòu)要做好腫瘤?科、放射科、生?化室、手術(shù)室以?及介入放射等可?能對醫(yī)務(wù)人員身?體健康造成影響?的科室的健康防?護(hù)工作，要按規(guī)?定配備防護(hù)設(shè)備?，完善防護(hù)措施?，保證防護(hù)設(shè)施?設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)?，盡量減少工作?環(huán)境對醫(yī)務(wù)人員?身體損傷。要落?實(shí)公休假、法定?節(jié)假日，教學(xué)醫(yī)?院、大學(xué)附屬醫(yī)?院還要落實(shí)教工?寒、暑假，嚴(yán)格?落實(shí)其它法律法?規(guī)對相關(guān)專業(yè)有?明文規(guī)定的休假?制度。對節(jié)假日?值班的醫(yī)務(wù)人員?要在條件允許的?情況下安排輪休?或補(bǔ)休，對身體?不適合在當(dāng)前崗?位工作的醫(yī)務(wù)人?員要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)?整，切實(shí)保障和?維護(hù)醫(yī)務(wù)人員合?法權(quán)益。__?__年____?月____日?學(xué)校醫(yī)療保健安?全管理制度第?一條為貫徹《學(xué)?校衛(wèi)生工作條例?》、加強(qiáng)對學(xué)校?醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的?管理，提高醫(yī)療?保健工作質(zhì)量，?提高師生員工健?康水平，特制定?本規(guī)程：第二?條學(xué)校醫(yī)療保健?機(jī)構(gòu)指設(shè)在學(xué)校?內(nèi)、主要為師生?員工提供醫(yī)療保?健服務(wù)的機(jī)構(gòu)。?第三條學(xué)校醫(yī)?療保健機(jī)構(gòu)應(yīng)堅(jiān)?持面向全體師生?員工、貫徹預(yù)防?為主的工作方針?，樹立為教學(xué)服?務(wù)，為提高師生?健康水平服務(wù)的?工作宗旨。第?四條學(xué)校醫(yī)療保?健機(jī)構(gòu)的主要任?務(wù)是：監(jiān)測學(xué)校?人群的健康狀況?；開展學(xué)校健康?教育；負(fù)責(zé)學(xué)校?常見病和傳染病?的防治；對影響?學(xué)校人群健康的?有害因素實(shí)施醫(yī)?務(wù)監(jiān)督.第五?條負(fù)責(zé)新生入學(xué)?健康檢查，定期?對學(xué)校各類人員?進(jìn)行健康檢查；?對各類健康檢查?資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分?析、并根據(jù)存在?問題及時(shí)采取有?效防治措施，?第六條對患病體?弱學(xué)生實(shí)施醫(yī)療?照顧。對因病不?能堅(jiān)持學(xué)習(xí)者，?根據(jù)學(xué)籍管理規(guī)?定，提出休、退?學(xué)處理意見。?第七條開設(shè)小學(xué)?生健康教育課程?或定期舉辦健康?教育講座，增強(qiáng)?學(xué)生自我保健能?力，促進(jìn)學(xué)生建?立健康的生活方?式和良好的衛(wèi)生?習(xí)慣。第八條?開展學(xué)校社區(qū)內(nèi)?醫(yī)療服務(wù)，做好?各種常見病和多?發(fā)病的診治、控?制工作。第九?條貫徹執(zhí)行傳染?病防治法規(guī)，做?好學(xué)校社區(qū)內(nèi)傳?染病預(yù)防和管理?工作。第十條?對學(xué)校教學(xué)衛(wèi)生?、體育衛(wèi)生、勞?動衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)?生、飲食與營養(yǎng)?衛(wèi)生等實(shí)施醫(yī)務(wù)?監(jiān)督，并提供咨?詢和技術(shù)指導(dǎo)。?醫(yī)院職工醫(yī)療?保健管理制度范?本（二）為貫?徹執(zhí)行國家相關(guān)?法律法規(guī)要求，?保障本單位職工?身心健康，使醫(yī)?務(wù)人員更好地發(fā)?揮積極性，以飽?滿的熱情和精神?投入到深化醫(yī)藥?衛(wèi)生體制改革和?保障人民群眾身?體健康的工作中?，特制定本單位?《職工醫(yī)療保健?管理制度》，內(nèi)?容如下：1、?嚴(yán)格進(jìn)行職工上?崗前和在崗中體?檢。2、每位?職工建立一份職?工健康檔案，由?保健科負(fù)責(zé)管理?。3、定期或?不定期____?全體職工體檢，?原則上兩年一次?；市干部保健對?象每年進(jìn)行一次?健康體檢；對符?合我省保健條件?的具有高級技術(shù)?職稱的衛(wèi)生技術(shù)?人員給予適當(dāng)照?顧；對放射科、?ct室、供應(yīng)室?、藥劑科等特殊?科室人群按有關(guān)?要求行額外體檢?。4、每年對?在職已婚女職工?進(jìn)行查環(huán)、查孕?和婦科檢查。?5、保健醫(yī)生經(jīng)?常____本單?位職工身體健康?狀況，給予相關(guān)?的疾病預(yù)防指導(dǎo)?。6、凡醫(yī)院?職工（含聘用人?員）統(tǒng)一參與三?明市醫(yī)療保險(xiǎn)。?職工診治、住院?、轉(zhuǎn)診、病休等?由經(jīng)治醫(yī)生根據(jù)?病情和有關(guān)醫(yī)保?管理規(guī)定處理。?7、對身體有?恙的職工給予積?極關(guān)心、幫助和?適當(dāng)?shù)男菁?，?要辦理請假手續(xù)?。8、嚴(yán)格按?照醫(yī)療機(jī)構(gòu)基本?標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院編制?標(biāo)準(zhǔn)，盡量配足?配齊醫(yī)務(wù)人員，?重點(diǎn)向臨床一線?傾斜，充實(shí)臨床?一線醫(yī)護(hù)人員數(shù)?量，合理安排和?調(diào)配人員，避免?醫(yī)護(hù)人員