業(yè)務評審管理制度樣本（二篇）

第19頁共19頁業(yè)務評審管理制?度樣本1范圍?本標準規(guī)定了?質(zhì)量管理體系評?審的方式、時間?間隔、評審內(nèi)容?及評審程序。本?標準適用于大連?惠騰機車焊材有?限公司。2職責?2.1技術部?a）負責制定?質(zhì)量管理評審計?劃及質(zhì)量管理評?審會的召集；?b）負責組織起?草、審定質(zhì)量管?理評審會所需的?資料，包括：專?項報告、綜合報?告等資料；c?）負責起草質(zhì)量?管理評審會議紀?要（質(zhì)量管理評?審報告），制定?專項改進計劃，?并組織落實。?2.2經(jīng)銷部、?生產(chǎn)部等職能部?門及各生產(chǎn)單位?a）參加質(zhì)量?管理評審，并按?需要負責起草質(zhì)?量管理評審專項?報告（準備本部?門體系運行的匯?報資料）；b?）負責在相關方?面提出改進建議?；c）負責落?實質(zhì)量管理評審?中提出的與本單?位有關的糾正與?預防措施的實施?工作。3評審方?式3.1質(zhì)量?管理評審以質(zhì)量?管理評審會議的?方式進行。3?.2質(zhì)量管理評?審原則上每年進?行一次（不超過?____個月）?，但在下列情況?下應適當增加：?a）連續(xù)發(fā)生?重大質(zhì)量事故；?b）公司組織?機構(gòu)發(fā)生較大變?化；c）公司?適用的質(zhì)量法律?法規(guī)和其他要求?發(fā)生較大更改；?d）產(chǎn)品或生產(chǎn)?工藝發(fā)生較大變?化；e）顧客及?相關方有嚴重抱?怨等。4質(zhì)量管?理體系評審內(nèi)容?4.1質(zhì)量管?理體系目標實現(xiàn)?情況及方針目標?是否適宜可行。?4.2質(zhì)量管?理體系審核情況?（內(nèi)部審核、外?部審核）。4?.3顧客滿意情?況。4.4過?程的業(yè)績和產(chǎn)品?的符合性。4?.5預防和糾正?措施的狀況。?4.6以往管理?評審的跟蹤措施?。4.7可能?影響質(zhì)量管理體?系的變更。4?.8質(zhì)量管理體?系要改善的領域?及努力方向。5?評審準備5.?1制定評審計劃?5.1.1技?術部編制質(zhì)量管?理評審計劃，內(nèi)?容包括：a）質(zhì)?量管理評審的目?的；b）評審會?議時間；c）評?審主要內(nèi)容；?d）需審議的報?告及匯報人員；?e）參加人員及?相關事項。5?.1.2質(zhì)量管?理評審計劃由質(zhì)?量管理者代表審?核、總經(jīng)理批準?。5.2準備?會議報告或資料?5.2.1以?下單位負責準備?相關資料，根據(jù)?管理評審計劃安?排，提報報告編?制部門。a）?技術部負責提供?產(chǎn)品實物質(zhì)量評?價和質(zhì)量管理體?系運行情況；b?）經(jīng)銷部負責提?供產(chǎn)品合同履行?及配件采購情況?；c）生產(chǎn)部負?責提供配件采購?情況；d）辦公?室負責提供人員?培訓情況。5?.2.2技術部?負責在評審會議?召開日____?天前，將評審計?劃、會議報告發(fā)?給參加會議人員?。6評審實施?6.1技術部按?照質(zhì)量管理評審?計劃通知相關人?員。6.2質(zhì)?量管理評審會由?質(zhì)量管理者代表?組織，總經(jīng)理主?持。6.3體?系主管部門和相?關部門領導按照?評審計劃規(guī)定，?匯報專項及綜合?情況報告。6?.4參加會議人?員對專項及綜合?情況報告進行評?審，并提出方針?、目標的改進，?質(zhì)量管理體系及?其過程有效性等?方面的改進。?6.5總經(jīng)理組?織與會人員針對?會議提出的改進?建議進行評審、?論證，明確體系?需改善的領域及?努力方向。6?.6技術部形成?會議紀要，經(jīng)總?經(jīng)理批準后，下?發(fā)給與會人員及?相關單位。紀要?內(nèi)容包括：a?）評審目的；?b）評審會議參?加人員；c）評?審時間；d）評?審主要內(nèi)容；?e）評審主要結(jié)?論和措施及可改?進的領域等。?6.7相關單位?按照質(zhì)量管理評?審會議紀要中提?出的改進方案組?織實施改進。7?資料管理質(zhì)量?管理評審計劃、?評審報告、會議?簽到單、會議紀?要等資料，由技?術部統(tǒng)一歸檔管?理，保存期__?__年。業(yè)務?評審管理制度樣?本（二）一、?業(yè)務工作管理制?度（一）教學?準備制度1.?教師備課時間為?每日15：00?—16：00，?教具制作準備時?間為17：00?|—18：_?___周計劃要?平衡課程的各方?面內(nèi)容，活動需?體現(xiàn)____、?小組、區(qū)域、戶?外的交替，做到?主題線索清晰，?重點突出。_?___日活動計?劃需按一日活動?流程書寫，注明?具體實施時間和?____形式，?做到過程清晰，?具有可操作性。?5.教師教案?需根據(jù)活動目標?和課程內(nèi)容進行?制定，內(nèi)容貼近?幼兒的生活及幼?兒的發(fā)展與需要?，兼具系統(tǒng)性和?綜合性，字跡工?整，書面整潔，?無錯別字和不規(guī)?范字。6.制?作教玩具要具有?可操作性，創(chuàng)意?新穎，方便，耐?用，體現(xiàn)多功能?性。7.準備?各項教學活動前?，教師應熟練掌?握教學內(nèi)容，如?音樂活動時，教?師應熟練彈唱樂?曲，準備故事語?言活動，要能熟?練背誦兒歌故事?。8.備課時?間可進行級組交?流與商討，充分?調(diào)動和運用__?__智慧商討教?學活動。9.?幼兒園電腦僅供?備課和學習使用?，不得利用電腦?開展與學習、備?課無關的其他活?動。（二）聽?課制度1.園?領導要經(jīng)常深入?教學一線檢查，?聽取各班教學活?動，做好原始記?錄，采集第一手?材料。2.各?園應根據(jù)本園實?際，制作科學的?聽課記錄表。表?中反應聽課原始?記錄、值得交流?的經(jīng)驗、存在的?不足、商討的改?進措施、檢查人?與被檢查班級教?師的簽名。3?.聽課人員在聽?課期間，要尊重?班級教師與幼兒?，不隨意參與、?打擾班級的教學?及生活活動。?4.園長每周至?少一次蹲班了解?半日活動（上、?下午半日活動）?的____情況?，檢查班級管理?及各環(huán)節(jié)教學_?___情況三次?。并認真做好記?錄，每次檢查之?后要及時___?_教師反饋檢查?情況，對存在的?問題進行研討，?與教師共同拿出?整改的措施。?5.每月園長應?向機構(gòu)教科研中?心上交半日活動?檢查指導記錄至?少____篇以?上，每學期聽課?記錄不少于__?__次。6.?業(yè)務園長或園長?助理每周至少蹲?班四個半天，全?面了解各班級半?日活動____?與教學現(xiàn)況，記?錄教師與幼兒的?互動行為，剖析?教育觀念與教育?行為，分析幼兒?的學____點?與規(guī)律。7.?每次聽課后，及?時____面對?面的交流與研討?，幫組教師解惑?，促進教師提高?教育質(zhì)量。8?.業(yè)務園長或園?長助理每月向機?構(gòu)教研室上交蹲?班指導記錄至少?____篇以上?，每期聽課筆記?至1少___?_次。9.每?位教師每學期到?同年紀組相互聽?課____次以?上，能從中發(fā)現(xiàn)?其優(yōu)缺點，相互?交流，商討共性?問題總結(jié)教育策?略。10.本?班教師要做好主?、配班聽課記錄?，記錄教與學的?實景，以作為教?學分析與調(diào)整教?學方案的依據(jù)。?11.每學期?帶教師到省級園?、市級園聽課1?—____次，?到機構(gòu)各園聽課?至少3—___?_次，開闊教師?視野，提高業(yè)務?水平。（三）?業(yè)務學習制度?1.每周安排一?次業(yè)務學習或教?研活動。2.?學習時做到嚴肅?認真，不遲到、?不早退、不閑聊?、積極參加討論?、認真做好記錄?，無特殊情況不?得請假。3.?外出學習時，事?先準備好筆記本?，不遲到、不早?退，做好記錄并?主動向領導匯報?。4.每月舉?行一次班級工作?匯報。每月寫一?篇教育筆記，每?學期進行一次以?上各年齡班一日?教育活動、環(huán)境?布置、游戲活動?的相互觀摩、檢?查。5.各年?級組根據(jù)幼兒園?計劃和每學期的?情況，制定學期?教研計劃，及時?吸取國內(nèi)外幼教?信息，有計劃地?____保教人?員搜集、整理、?編寫資料，定期?____學習與?討論，并在實踐?中探索，不斷交?流總結(jié)經(jīng)驗，使?教研活動有針對?性，有特色性。?6.園長（或?業(yè)務園長、業(yè)務?助理）定期或不?定期抽查教師的?教育計劃、教研?組計劃、教師的?教育總結(jié)筆記。?檢查保教人員一?日活動____?或某生活環(huán)節(jié)，?及時與保教人員?交換意見。7?.每學期進行一?次園、班級全面?總結(jié)。每學年進?行一次教育、教?學專題總結(jié)，并?將其載入個人檔?案資料，經(jīng)評選?出總結(jié)、論文裝?訂成冊，并給予?表彰獎勵。8?.教師業(yè)務學習?（教研活動）由?業(yè)務園長（助理?）和教研組長共?同負責，行政人?員及時傳達上級?有關精神、布置?相關任務，教研?組長做好活動記?錄。9.學習?時做到不看與學?習無關的書、報?、雜志，不談笑?，不做與會議無?關的事；要思想?集中，積極參加?討論并發(fā)言。?（四）教師培訓?制度1.青年?教師在1—__?__年內(nèi)，必須?和有一定經(jīng)驗和?能力的骨干教師?結(jié)為師徒。2?.師傅必須做到?以下幾點。（?1）認真指導教?師備課。（2?）每月聽一節(jié)教?師的課，及時交?換意見，認真做?好記錄。（3?）每學期為教師?上1—____?次示范課。2?3.青年教師必?須做到以下幾點?。（1）有疑?難問題主動向師?傅請教。（2?）認真聽示范課?，寫好聽課記錄?，并進行分析。?（3）每學期?上一次匯報課。?4.通過師徒?結(jié)對，使教師一?年能勝任工作，?能發(fā)揮特長，能?成為園骨干教師?。5.充分利?用本園教師資源?，采取層層結(jié)對?方式，即。省級?學科帶頭人幫帶?市級學科帶頭人?、市級學科帶頭?人幫園級學科帶?頭人、園級學科?帶頭人幫園骨干?教師、骨干教師?幫其他教師。從?而加快我園師資?隊伍建設的步伐?。（五）教職?工培訓制度1?.教職工利用業(yè)?余時間進修，取?得高一級資格證?書教師，幼兒園?給予獎勵。2?.提倡互幫互學?，以老帶新，傳?授經(jīng)驗，定期舉?辦各種培訓，如?英語、舞蹈、美?工等，并進行考?核評比。3.?堅持“走出去，?請進來”的方法?，每學期邀請專?家或同行來園講?學、交流，每學?期至少____?兩次全園性的外?出參觀活動，并?根據(jù)不通需要，?選派教師到各地?學習。4.堅?持業(yè)務學習制度?，有計劃地安排?業(yè)務學習內(nèi)容，?使全體教職工不?斷獲取新的信息?，了解幼教發(fā)展?動態(tài)。5.積?極參加各種形式?的學習或業(yè)務培?訓將作為每學期?評選“先進工作?者”的必要條件?。（六）延時?班管理制度1?.根據(jù)本園師資?情況，在中、大?班____部分?有特長的幼兒參?加興趣小組活動?。2.興趣小?組由學有所長教?師負責開展具體?工作。3.必?須按規(guī)定時間正?常開展活動，如?因某種原因未能?正常進行活動的?，則另找時間補?上。4.要求?每次活動都能認?真?zhèn)湔n、寫好效?果記錄。二、?班級工作管理制?度（一）班會?制度1、各班?級每月至少召開?班會一次，遇緊?急情況，臨時召?集。班會由班長?主持，必須保證?兩教一保三人同?時在場。2、?班會應以配合幼?兒園實現(xiàn)“思考?優(yōu)質(zhì)教育、不斷?追求優(yōu)質(zhì)教育”?的目標為目標，?充分發(fā)揮加強管?理，增進交流，?促進保教結(jié)合的?功能。班會內(nèi)容?應圍繞如何進行?班級管理以及研?討幼兒一日活動?展開。3、班?會內(nèi)容需有記錄?，每月呈送園長?審批，____?及時與幼兒園領?導取得溝通，并?予以解決。4?、若條件允許，?各班級可視本班?家長的具體情況?，成立由家長參?與的班務工作質(zhì)?量管理委員會之?類的監(jiān)督機智，?讓家長充分參與?到班級管理過程?中來，體現(xiàn)家園?共育的幼兒園管?理思想。（二?）交接班制度?1、交接班老師?需相互溝通，及?時交換意見，配?合一致地對幼兒?進行全面發(fā)展的?教育。2、任?何情況下，交接?班程序不能簡化?。交接班老師必?須認真填寫交接?班記錄，不允許?漏寫或補寫。交?接班記錄內(nèi)容如?下：（1）幼?兒基本情況（人?數(shù)、情緒及健康?狀況、帶藥情況?及對體弱兒照顧?等）。（2）?幼兒進食情況、?教育教學情況、?活動等。（3?）有無事故發(fā)生?（包括小傷、破?皮情況）。（?4）家長工作。?3、接班老師?需提前十分鐘上?班，接班時認真?檢查每個幼兒的?身體狀況及當天?在園情況，確定?幼兒人數(shù)與交班?記錄相符后，方?可簽上自己的名?字，交班人應在?接班人簽字后離?崗。交接班采取?誰簽名誰負責制?，如接班人未簽?名，發(fā)生事故由?交班人負責。?4、當班時發(fā)現(xiàn)?幼兒有異常反應?需及時詢問并處?理或報保健室協(xié)?助處理，同時與?家長取得聯(lián)系。?若發(fā)生意外事故?，則需及時請配?班老師或保健室?協(xié)助處理，并向?行政匯報，以便?做好事后工作。?5、下午幼兒?離園，值班老師?須認真____?，將孩子親手交?給家長，對遲遲?沒來領的幼兒，?則設法通過電話?與家長取得聯(lián)系?，直至最后把幼?兒交到家長手中?。6、值班老?師須在幼兒全部?離園后，做好班?上的物品整理工?作。（三）班?級衛(wèi)生工作制度?1、每周五大?掃除，徹底搞好?班上和包干區(qū)衛(wèi)?生。2、幼兒?玩具需每0、_?___%的消毒?水浸泡____?分鐘，書籍陽光?下曬____小?時。3、保持?室內(nèi)外清潔，空?氣流通。每天早?晨、下午起床后?開窗換氣。4?、班上廁所每天?沖洗至少___?_次，消毒__?__次，每周五?用潔廁精洗__?__次。5、?班上活動室每天?拖地____次?，周五用消毒水?拖地____次?，桌椅柜每天抹?____次，電?風扇每月抹__?__次。6、?班上睡房每天掃?地____次，?每周五拖地__?__次。7、?睡房和活動室需?每天用紫外線消?毒燈消毒一次，?每次30~~_?___分鐘，時?間在每晚幼兒及?工作人員離開后?。8、毛巾、?被子、床單每月?洗____次。?9、每周為幼?兒剪指甲___?_次，每兩周剪?腳指甲____?次。10、幼?兒飯前便后要用?肥皂洗手。（?四）班級進餐制?度1、教師必?須與保育人員密?切配合，一起做?好幼兒的午餐準?備工作。2、?教師需對幼兒進?行餐前教育，讓?幼兒在愉快的情?緒下進餐。3?、保育員須按時?做好餐具、毛巾?的消毒工作；按?規(guī)定時間到廚房?取餐，取餐時須?保證幼兒飯菜的?量；分餐時須保?證飯菜分離。?4、溫度高于4?0攝氏度的湯水?，嚴禁進入教室?；進入教室的所?有餐點、餐具須?用餐車推入教室?，盛裝飯菜的器?皿都要加蓋。?5、嚴禁在幼兒?未按要求入座前?，班級秩序混亂?的狀態(tài)下分發(fā)飯?菜。6、分餐?時須保證幼兒一?人一套餐具，且?飯、菜分離，同?時需提供一定數(shù)?量的垃圾盤，用?來盛裝幼兒吐出?的骨、渣。7?、進餐時，需時?時提醒幼兒注意?安全。注重培養(yǎng)?幼兒良好的進餐?習慣，吃飯時不?大聲談笑。保教?人員需及時了解?班上飯菜的供應?情況，有缺少的?及時補足，保證?幼兒吃飽吃好。?8、午后后，?幼兒自行按要求?放好餐具，教師?____幼兒洗?手、漱口、擦嘴?、散步等，同時?搞好餐桌、地面?的衛(wèi)生工作。?9、開餐時間內(nèi)?，所有后勤工作?人員及非固定在?班級的工作人員?，應按幼兒園的?安排協(xié)助各班送?餐、開餐，及幫?助年齡小的幼兒?進餐。10、?廚房炊事班長需?每周不得少于兩?次下班查看幼兒?進餐情況，了解?幼兒的口味和對?飯菜的需求。?（五）班級外出?活動制度1、?每次活動須準備?活動計劃，事先?熟悉活動地點的?環(huán)境，了解周圍?是否有水塘和其?它危險物。2?、每次活動必須?保證____名?以上工作人員跟?隨照顧。3、?出發(fā)前需對幼兒?進行安全教育、?紀律教育、清點?幼兒人數(shù)，編好?組，檢查幼兒衣?物和身體。4?、行進時工作人?員需時刻走在幼?兒隊伍的外側(cè)和?兩頭。5、上?車時老師須在兩?頭照顧。行車時?，不能讓幼兒探?頭伸手出窗外。?下車時，須有一?名工作人員先下?車接孩子。6?、活動時，每換?一個活動地點或?內(nèi)容需及時提醒?幼兒注意安全，?請清點人數(shù)。?（六）幼兒接送?制度1、幼兒?須憑卡接送，保?證幼兒一人一卡?，人走卡留，人?來卡走；2、?根據(jù)家庭的特殊?情況，需辦理一?人多卡時或遺失?補卡，須寫申請?由班主任和家長?一起到園5務?辦公室辦理。?3、陌生人代接?幼兒，須持接送?卡，且出示本人?____（或有?效證件）。班級?教師應做好代接?登記工作，登記?本上須有代接人?證件號及親筆簽?名。4、班級?教師、保育員，?需明確掌握每位?幼兒的接送情況?，遇特殊情況需?要臨時改變接送?時間，班級人員?須及時通知家長?。5、入園、?離園時，班級人?員須有明確的分?工，并利用接送?時間與家長針對?幼兒情況進行簡?短的交流與溝通?。（七）班務?財產(chǎn)管理制度?1、分配各班使?用的財產(chǎn)、物資?須按機構(gòu)財務管?理統(tǒng)一要求分類?編號，立冊登記?。班級管理的三?位負責人對班級?物品簽字確認后?，將原件上交幼?兒園，班級留存?一份用于管理參?照。2、每學?年結(jié)束前，班組?成員要共同清點?班務財產(chǎn)，如數(shù)?交班。幼兒園相?關負責人員按冊?驗收，數(shù)目相符?在交接欄內(nèi)簽名?，以示班務財產(chǎn)?物資交接清楚。?3、班上的財?產(chǎn)、物資，非本?班人員不得擅自?拿用，特殊需要?可向該班的班主?任借用，定期歸?還，如有破壞負?責賠償。4、?班務財產(chǎn)在使用?期間有損壞或遺?失，由班主任向?后勤主管人員報?告，屬合理損耗?的準予注銷并根?據(jù)需要重新補發(fā)?，登記入冊，如?無需要則不補發(fā)?。屬不合理損耗?，則由當事人負?責賠償。三、?文書、檔案管理?類（一）檔案?管理制度1、?業(yè)務檔案管理制?度：（1）教?職工各項記錄及?歸檔資料一律用?鋼筆或打印記錄?，不得用其他筆?書寫；（2）?建立健全各項文?書檔案，圖片資?料由專人建檔管?理；（3）凡?借閱檔案，須經(jīng)?領導同意，并按?要求做好登記，?不得損壞和丟失?，確保檔案__?__安全。2?、文書檔案管理?制度：（1）?下屬幼兒園內(nèi)資?料應與軟盤配套?存放，建檔規(guī)范?，分門別類，按?年裝訂，編日遍?頁，材料要用鋼?筆寫，字跡清楚?，進檔材料統(tǒng)一?用紙，裝檔時拆?去原裝訂用的訂?書針，根據(jù)材料?性質(zhì)確定保留期?限；（2）交?機構(gòu)的文件應用?軟盤拷貝，連同?文字資料一并上?交；建檔資料是?幼兒園的歷史記?載，注意妥善保?管，不____?，不遺失。（?3）各項文書落?款應有時間。編?寫人。打印人，?幼兒園名稱；?（4）歸檔按以?下幾方面搜集分?類：6①、各?種計劃、總結(jié)；?②、各種管理?制度。各類人員?工作職責及考核?評比記載；③?、上級下發(fā)有關?文件資料；④?、教研教學工作?資料；⑤、固?定資產(chǎn)檔案和財?產(chǎn)管理資料；?⑥、教師業(yè)務檔?案；⑦、幼兒?生長發(fā)育。健康?檢查有關資料；?⑧、幼兒在園?基本情況資料；?“三冊”（2?.____—_?___歲幼兒花?名冊，殘疾幼兒?花名冊，在園幼?兒花名冊）；?“三表”（幼兒?園情況統(tǒng)一表，?幼兒教育基本情?況統(tǒng)計表，辦園?條件基本情況統(tǒng)?計表）；“一卡?”（幼兒健康卡?）；管理制度?的評審修訂制度?1目的為了?明確評審公司安?全質(zhì)量管理制度?的時機和頻次，?定期評審和修訂?，確保其有效性?和適用性，保證?崗位所使用的為?最新有效版本，?特制定本制度。?2適用范圍?本制度適用于油?港（實華）公司?范圍內(nèi)管理制度?、管理標準、安?全技術操作規(guī)程?、崗位責任制、?應急預案的評審?或修訂。3職責?3.1各部門?負責____相?關人員對本部門?職責范圍內(nèi)的制?度進行評審與修?訂。3.2安?技部應負責__?__相關人員成?立評審修訂小組?對安全生產(chǎn)方面?的管理制度進行?評審與修訂。?3.3各單位負?責____編制?本單位安全技術?操作規(guī)程，由安?技部審核，分管?經(jīng)理批準。3?.4管理標準、?管理制度由公司?分管經(jīng)理審核，?公司經(jīng)理批準。?4評審與修訂工?作的相關規(guī)定?4.1評審與修?訂的時機和頻次?4.2評審的?內(nèi)容包括：4?.3評審形式?評審形式主要注?意有兩種。一是?公司____評?審會議，根據(jù)會?議討論情況形成?評審報告，再根?據(jù)公司要求__?__人員進行具?體修訂；二是由?公司辦公網(wǎng)絡下?發(fā)需評審的資料?，并部署評審分?工，提出評審要?求，根據(jù)反饋情?況形成評審報告?后，再____?對制度進行修訂?。4.4評審?要求4.5評?審修訂小組應根?據(jù)評審結(jié)果形成?制度評審報告。?4.6評審后?進行的修訂的制?度，須經(jīng)相關領?導批準后方可執(zhí)?行。4.7新?建立的制度須由?主管部門___?_評審、審核、?批準后方可下發(fā)?。4.8安技?部應每一年年底?或次年年初__?__進行各項管?理制度適用性、?有效性的評審工?作。5附則?5.1本制度從?下發(fā)之日起執(zhí)行?。5.2本制?度由公司安技部?負責解釋。質(zhì)?量管理體系評審?制度1范圍?本標準規(guī)定了質(zhì)?量管理體系評審?的方式、時間間?隔、評審內(nèi)容及?評審程序。本標?準適用于___?_惠騰機車焊材?有限公司。2職?責2.1技術?部a）負責制?定質(zhì)量管理評審?計劃及質(zhì)量管理?評審會的召集；?b）負責__?__起草、審定?質(zhì)量管理評審_?___需的資料?，包括：專項報?告、綜合報告等?資料；c）負?責起草質(zhì)量管理?評審____（?質(zhì)量管理評審報?告），制定專項?改進計劃，并_?___落實。?2.2經(jīng)銷部、?生產(chǎn)部等職能部?門及各生產(chǎn)單位?a）參加質(zhì)量?管理評審，并按?需要負責起草質(zhì)?量管理評審專項?報告（準備本部?門體系運行的匯?報資料）；b?）負責在相關方?面提出改進建議?；c）負責落?實質(zhì)量管理評審?中提出的與本單?位有關的糾正與?預防措施的實施?工作。3評審