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文檔簡介
公司物流車隊運作方案.
物流車隊組建方案為了合理利用車輛資源,完成公司總體運輸目標,更好地為集團服務(wù),制定了本方案。車隊服務(wù)宗旨是安全、及時、高效。組織構(gòu)架設(shè)定:內(nèi)勤1人,副經(jīng)理1人,營運經(jīng)理1人,調(diào)度5人,主管1名,費用核算5人,主管1名,車輛管理專員1人。調(diào)度工作安排:1.2人主要負責自有車輛的調(diào)度及把控工作,按照礦發(fā)數(shù)量來分工協(xié)作,另外負責調(diào)休安排工作。2.2人負責對外物流協(xié)調(diào)的工作。如果神木能夠上線自有車輛,需要專門的調(diào)度人員和現(xiàn)有的物流供應(yīng)商進行對接,另外負責調(diào)休安排工作。費用核算工作安排:1.2人負責運輸回單登記收集及運費計算;全車隊費用核算,人員工資等費用管理來分工協(xié)作,另外負責調(diào)休安排工作。2.2人負責物流供應(yīng)商的對賬工作,另外負責調(diào)休安排工作。所有結(jié)款及過程都由總部進行監(jiān)控管理。車隊運作流程:回單傳遞到核算,運銷指令下達,調(diào)度接收指令,司機接收運輸線路和運量。對于車隊的調(diào)度:1.按照礦發(fā)量固定線路固定車輛,如50輛車,按照礦發(fā)量進行合理分配運力,保證集團保底的運輸量,可以和外包物流進行有效的溝通,方便線路的成本核算工作。2.根據(jù)和集團現(xiàn)場的操作人員及外包物流溝通,靈活調(diào)配。3.承包發(fā)車模式,根據(jù)實際的礦發(fā)量,如我們的運力能滿足某個礦所需的礦發(fā)量,自有車輛整體承包的模式。車隊總體運行思路:1.業(yè)務(wù)主體:車隊總體圍繞神木至興縣站臺配送為主體。2.運力構(gòu)架:以自有車輛結(jié)合外部協(xié)議物流的組合。3.管控機制:實施執(zhí)行力與績效、考核三管齊下的管理機制。4.運行前提:以車輛運行安全為前提,規(guī)避人、財、物的損失。5.核心價值:努力完成集團的配送任務(wù)。運作安全責任劃分:1.產(chǎn)品安全:丟失、短少相關(guān)損失責任人為承運司機。2.車輛安全:擦掛、碰撞等根據(jù)相關(guān)具體情況落實責任。3.數(shù)據(jù)安全:回單的收集、登記匯總及結(jié)費準確由費用核算承擔管理責任。六、崗位職責:營運經(jīng)理的主要職責是管理車隊,包括營運、人員安排、費用控制與批準、監(jiān)督、指引和管理。此外,還負責部門間的溝通、業(yè)務(wù)來源的把控、數(shù)據(jù)分析報表工作、營運安全的檢查和整體車隊的運營。營運副經(jīng)理協(xié)助營運經(jīng)理管理車隊,跟進、督促和落實相關(guān)人員的工作安排執(zhí)行情況,審核人員的工資、費用、提成等數(shù)據(jù),負責煤炭運輸?shù)能囕v調(diào)度管理。內(nèi)勤負責車隊的伙食及食宿安排工作,各類報表制作和單據(jù)傳遞,各項資料的整理,協(xié)助車輛管理專員做好車輛年審等資料的準備,物料領(lǐng)用及收支記錄統(tǒng)計等細節(jié)工作。調(diào)度負責車隊車輛安排,根據(jù)每天的進出量要求合理安排車源流向,對司機執(zhí)行情況做出相應(yīng)的獎懲措施。和物流供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)工作,處理車輛運行過程中的異常情況。車輛管理專員負責車輛的安全管理和檢查,處理車輛的維修、保養(yǎng)、年審等情況,監(jiān)控相關(guān)費用。司機負責完成運輸任務(wù),按時、準確、安全地將貨物送達目的地,負責運輸交割中的運單保管和交割后回單的及時傳遞。費用核算負責運輸回單登記,運費計算,全車隊費用核算,人員工資提成等費用管理。七、車隊場地安排方案:1、租賃物流園作為管理場地,用于車隊運作。優(yōu)點是操作快、運作時間短、費用較少,飲食方便。缺點是局限性大,場地混亂,不利于車輛的管理及日常的辦公,安全性不高,對于車輛的安全管控的能力相對薄弱,場地局限性大,不能夠持續(xù)的保證整體的車隊吞吐量。2、自租場地,自建簡易辦公樓及食宿,吸引物流公司入駐(短期推薦)。優(yōu)點是管理方便,可以隨著車隊的拓展業(yè)務(wù)不斷的衍生,安全性高,對于車輛的安全管控能力高,人員管理及工作調(diào)配能力強,便于后期電商平臺的推廣。缺點是費用高、周期長,自租場地建簡易辦公場所,并且相對來說周期較長。目前了解神木那邊市場的地租費用為2000-2500元/畝,按照100輛車的標準來算,所需面積最少應(yīng)該在10畝,還要自建房屋及所需設(shè)施。物流車隊組建方案推薦方案一:與4S店合作合租場地,并吸引車隊配套服務(wù)的經(jīng)銷商及物流公司入駐。優(yōu)點:1.降低自租場地的成本。2.便于監(jiān)督車輛維修成本和維修時間。3.吸引車隊配套服務(wù)的經(jīng)銷商入駐,能夠及時處理車輛保養(yǎng)等問題。4.便于車隊的管理工作。5.便于后期電商平臺的推廣。缺點:1.周期長。方案二:自建場地并解決食宿問題。優(yōu)點:1.能夠自主控制食宿問題,自建食堂和宿舍。2.住宿配暖氣設(shè)施及冷氣設(shè)施,被褥及日用品公司統(tǒng)一發(fā)放。缺點:1.涉及的食宿問題較多,需要自己解決。2.涉及的成本較高。車隊維修方案推薦方案一:要求車輛供應(yīng)廠商安排技術(shù)人員駐點。優(yōu)點:1.對車輛熟悉度高,能夠解決日常問題。2.能夠進行車輛日常保養(yǎng)。3.能夠處理車輛出現(xiàn)的簡單問題。4.能夠?qū)囕v出現(xiàn)的問題進行鑒定是否由于操作不當。5.對車輛出現(xiàn)的問題和4S店的溝通更為便捷。缺點:1.需要和4S店進行溝通,包括人員薪資等方面。2.穩(wěn)定性不高。方案二:自建維修團隊。優(yōu)點:1.維修及時,維修成本能夠控制。2.能夠拓展維修業(yè)務(wù),取得收益。缺點:1.自建團隊難度大,人員招聘難度太大。2.費用成本太高。3.維修質(zhì)量難以控制。方案三:從自由駕駛員中選擇人員管控車輛。優(yōu)點:1.成本低。缺點:1.對車輛出現(xiàn)問題不能把控。2.對維修結(jié)果不承擔責任。3.對車輛整體保養(yǎng)不專業(yè)。車隊加油方案推薦方案一:油改氣。優(yōu)點:1.運營成本低,車用天然氣價格為3.26元/立方。缺點:1.自重增加,改氣增加自重為1噸。2.改氣一次性成本高,目前改氣成本為沒車5萬/元。3.改氣以后對車的故障率會有所提升。4.改氣需要辦理相關(guān)手續(xù)。5.目前改氣主要用于長途車輛的運輸,對于短途運輸?shù)某杀窘档托Ч皇呛苊黠@。2.和當?shù)氐闹惺爸惺驼劧c加油是一個不錯的選擇。這種做法的優(yōu)點在于可以節(jié)約運營成本,具體的節(jié)約成本需要和當?shù)氐闹惺爸惺瓦M行溝通。此外,這種做法還可以對車輛的加油進行監(jiān)控。但是,這種做法也有缺點,即不夠靈活,容易出現(xiàn)車輛扎堆的情況。十、車隊油耗管理方案有以下兩種:1.給予固定油耗標準,記錄每天的行駛里程,按照既定的固定油耗標準,每月月底進行相對的數(shù)據(jù)核對工作,然后出具獎勵懲罰措施。2.按照當?shù)氐膶嶋H油耗標準,測算出每趟的油費標準,給予油卡,按當月實際出車輛劃定固定的油費。多的部分為獎勵,少的部分需要駕駛員自行補貼。例如,如果一趟實際燒油600,按照一個月25趟左右,油卡金額為15000。節(jié)省部分以現(xiàn)金結(jié)算給司機,少的部分由司機自行解決。此外,還可以安裝油耗監(jiān)控系統(tǒng)
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