測(cè)氣（副）隊(duì)長(zhǎng)安全責(zé)任制（朔里礦業(yè)）規(guī)范多篇合集

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 測(cè)氣（副）隊(duì)長(zhǎng)安全責(zé)任制（朔里礦業(yè)）規(guī)范多篇合集測(cè)氣（副）隊(duì)長(zhǎng)安全責(zé)任制（朔里礦業(yè)）測(cè)氣(副)隊(duì)長(zhǎng)安全責(zé)任制(朔里礦業(yè))

1、熟識(shí)掌控《規(guī)程》有關(guān)規(guī)定及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn);對(duì)統(tǒng)轄范圍內(nèi)的瓦斯管理等安全工作負(fù)責(zé)管理。

2、熟識(shí)礦井通風(fēng)系統(tǒng)及各冶煉工作面的風(fēng)量、瓦斯情況，監(jiān)督盲巷(柵欄、警標(biāo)牌)檢查情況，狠抓瓦斯管理及局部通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等工作積極開展情況。

3、狠抓測(cè)量氣隊(duì)的安全工作和日常工作，檢查現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量氣員的交接班情況、瓦斯記錄等，二要貫徹落實(shí)“三對(duì)口”制度，提升瓦斯管理水平。

4、參予瓦斯排放量工作。

5、非政府本隊(duì)職工出席業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)比武。

6、深入細(xì)致井下，監(jiān)督檢查測(cè)量氣員瓦斯檢查情況，杜絕空班、逃費(fèi)、騙人檢。機(jī)運(yùn)區(qū)水泵司機(jī)崗位責(zé)任制機(jī)運(yùn)區(qū)水泵司機(jī)崗位責(zé)任制

1、水泵司機(jī)必須經(jīng)培訓(xùn)考試合格，并上崗上崗。

2、嚴(yán)格執(zhí)行本崗位操作規(guī)程。

3、熟識(shí)大水泵的結(jié)構(gòu)、性能和原理，能夠恰當(dāng)推論和處置常用的事故、故障。

4、死守勞動(dòng)紀(jì)律，固守工作崗位，認(rèn)真執(zhí)行保安規(guī)程。操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度。

5、在水泵運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中，必須隨時(shí)特別注意檢查電機(jī)軸承和填料密封處的溫度與否正常，各部聯(lián)結(jié)、緊固件與否牢固，壓力表命令與否正常，辨認(rèn)出問(wèn)題應(yīng)立即查明原因展開處置。

6、根據(jù)涌水量，合理開停水泵，做好節(jié)能環(huán)保工作。

7、愛惜設(shè)備、器材和工具，維持設(shè)備清潔衛(wèi)生。

8、深入細(xì)致核對(duì)運(yùn)轉(zhuǎn)日志，嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度。井下特定地點(diǎn)放炮管理規(guī)定井下特定地點(diǎn)放炮管理規(guī)定一、放炮處置卡眼的管理辦法1、滅火必須采用合格的煤礦許用剛性被筒炸藥，不得外露滅火；每次滅火只準(zhǔn)采用一個(gè)煤礦只準(zhǔn)采用一個(gè)煤礦許用電雷管，最小裝藥量嚴(yán)禁少于450g，炸藥嚴(yán)禁緊鄰煤倉(cāng)（眼）壁或老虎嘴，且織成結(jié)實(shí)。2、每次煤潰前必須由通風(fēng)區(qū)指派經(jīng)驗(yàn)豐富的瓦斯檢查員隨身攜帶專門工具深入細(xì)致檢查煤倉(cāng)（眼）內(nèi)阻塞部位的上時(shí)、下部窨的瓦斯，瓦斯?jié)舛壬儆?.0%時(shí)，必須采取措施處置，否則不得裝藥、滅火。3、每次滅火前必須由環(huán)顧單位對(duì)煤倉(cāng)（眼）上、下口附近100m范圍內(nèi)的巷道煤塵展開深入細(xì)致沖刷，并對(duì)附近電氣設(shè)備展開停水和維護(hù)，否則不得裝藥滅火。4、煤倉(cāng)（眼）內(nèi)有積水時(shí)不得滅火，滅火前必須并使煤倉(cāng)（眼）老虎嘴處在半打開狀態(tài)。5、每次滅火前必須由環(huán)顧單位在與煤倉(cāng)（眼）上、下口相連的巷道短果警戒人，警戒距離必須大于100m，警戒區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁有人專門從事任何工作。6、煤倉(cāng)（眼）下口必須搭載救火器材并維持較完整。7、每次滅火時(shí)必須由調(diào)度所、通風(fēng)區(qū)、安監(jiān)處對(duì)滅火現(xiàn)場(chǎng)聯(lián)手監(jiān)督，現(xiàn)場(chǎng)檢查各項(xiàng)措施的全面落實(shí)情況，所有參予處置卡眼人員必須遵從調(diào)度所現(xiàn)場(chǎng)人員的統(tǒng)一指揮。8、秉持一處置一措施，放炮處置卡眼的措施必須經(jīng)礦總工程師批準(zhǔn)后方可實(shí)行。9、深入細(xì)致對(duì)卡眼事故展開追責(zé)，每次卡眼后調(diào)度所必須負(fù)責(zé)管理舉行查案可以，查清原因，制訂防范措施，并對(duì)責(zé)任單位判處500～1000元罰款。10、同一煤倉(cāng)（眼）已連續(xù)發(fā)生卡眼事故，調(diào)度所必須非政府技術(shù)科、安監(jiān)處等單位深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查原因，及時(shí)精心安排處置，否則不許再次放炮。二、高瓦斯頭、面放炮管理辦法：1、必須嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”與“三人變壓放炮”、“三警戒”制度。放炮前后生產(chǎn)單位范圍必須對(duì)附近20米噴水攻滅塵，放炮地點(diǎn)附近20米范圍內(nèi)風(fēng)流中瓦斯?jié)舛冗_(dá)至1%時(shí)，不得裝藥放炮。2、礦井工作面上、下隅角和冒著高處瓦斯?jié)舛却笥?.0%，附近20米范圍內(nèi)暫停爆破作業(yè)；盾構(gòu)工作面片幫忙、冒著高處瓦斯?jié)舛却笥?.0%時(shí)，附近20米范圍內(nèi)暫停滅火。3、工作面在初擺期間發(fā)生大面積懸頂時(shí)，若瓦斯不超載可以使用放炮強(qiáng)制性擺頂上，但必須制訂安全措施由礦總工程師審核；瓦斯超載必須立即暫停作業(yè)，不得使用放炮強(qiáng)制性擺頂上。4、注重危險(xiǎn)區(qū)、威脅區(qū)的煤巖巷盾構(gòu)工作面及其它區(qū)域存有瓦斯噴出的盾構(gòu)工作面放炮前必須喊停巷道內(nèi)所有電氣設(shè)備的動(dòng)力電，否則不許放炮。5、礦井工作面及煤巷盾構(gòu)工作面必須推行淺孔動(dòng)壓灌水后，方可裝藥放炮。6、裝藥時(shí)，應(yīng)當(dāng)依次裝彈座底泥、炸藥、水炮泥和封泥。為避免炮眼空余部分蓄積瓦斯，炮眼余下部分應(yīng)用領(lǐng)域炮泥全部封八十。封泥應(yīng)屬機(jī)制粘土炮泥，嚴(yán)禁采用塊狀材料或其他可燃性材料搞封泥。7、炮泥填充時(shí)必須封滿項(xiàng)村，杜絕空心炮。8、放炮時(shí)煤層內(nèi)所有的鉆孔、煤層灌水孔必須用機(jī)制炮泥填充，填充深度不大于炮眼深度的1.5倍。三、震動(dòng)放炮、遠(yuǎn)距離放炮必須制訂專門措施，并按規(guī)定履行職責(zé)審核相關(guān)手續(xù)。四、放頂煤工作面不得使用放頂上爆破作業(yè)，擺煤口例如被卡住不得使用放炮方法展開處置。五、不得使用放炮方法切斷工字鋼、U型鋼或綜采支架的銷子等物件。六、使用放炮方法處置綜采支架死架、大塊矸石或展開刮幫忙、放頂上、臥底的，必須制訂專門措施，經(jīng)礦總工程師批準(zhǔn)后方可實(shí)行，并嚴(yán)苛努力做到一處一措施，嚴(yán)禁采用通用型措施。七、抽放管路附近的放炮：在存有抽放管路的地點(diǎn)展開放炮時(shí)，必須在措施中制訂切實(shí)有效保護(hù)措施，并在現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)苛實(shí)行，否則放炮員有權(quán)予以放炮，例如導(dǎo)致放炮衰敗抽放管路，礦值守必須非政府舉行查案可以，并對(duì)責(zé)任單位、責(zé)任人從寬行政處罰。八、未盡之處按《煤礦安全規(guī)程》及集團(tuán)公司滅火器材管理規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。煤礦剝掛勾工崗位責(zé)任制煤礦剝掛勾工崗位責(zé)任制

一、展枝掛勾工必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，考試合格后上崗上崗。

二、步入工作地點(diǎn)以后，必須深入細(xì)致檢查滑頭及其15米內(nèi)鋼絲繩，檢查安全設(shè)施與否齊全、靈敏、可信。例如(鏈條、碰面、保安繩、擋車器、卡頭)等，檢查運(yùn)輸線上與否存有障礙物，辨認(rèn)出問(wèn)題及時(shí)處理，及時(shí)匯報(bào)，例如處置不回去，嚴(yán)禁罐車起鉤。

三、發(fā)出信號(hào)前，再檢查一遍，鋼絲繩卡頭及相連接裝置，保安繩與否劉至翰，螺絲與否門鎖訾，道岔與否嚴(yán)格，保證有誤，方可再生制動(dòng)進(jìn)站信號(hào)。

四、礦車運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)車場(chǎng)擋車器后，立即把擋車其必須停用，只有礦車放在位后，方可關(guān)上。

五、當(dāng)?shù)V車步入進(jìn)底車場(chǎng)停好時(shí)，放可摘鉤，逐個(gè)放進(jìn)擋車口，每次掛勾的礦車必須符合規(guī)定，沒(méi)用得遜于罐車數(shù)。

六、礦車運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)，掛勾工要躲入安全地點(diǎn)，以防萬(wàn)一。

七、嚴(yán)禁采用存有顯著裂紋的鏈條和螺絲連車。女工班班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制（朔里礦業(yè)）女工班班長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制(朔里礦業(yè))

1、對(duì)本班的安全生產(chǎn)正數(shù)全面責(zé)任。

2、幫助順利完成對(duì)安全自主管理非政府體系、安全自治權(quán)體系，安全齊抓共管體系、安全自主管理責(zé)任體系、創(chuàng)建安全自主管理理念體系、安全自主管理標(biāo)準(zhǔn)化體系的建設(shè)。

3、貫徹執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針、法律、法規(guī)、政策和制度，貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針，教育職工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和安全技術(shù)措施。

4、幫助上開不好安全討論會(huì)，并搞好工傷事故的呈報(bào)工作。

5、強(qiáng)化對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)的管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)苛勞動(dòng)紀(jì)律，保證職工上崗上崗，按章操作方式。

6、不斷的技術(shù)創(chuàng)新管理方法，創(chuàng)建科學(xué)的管理理念，嚴(yán)苛各項(xiàng)制度，大力推進(jìn)本區(qū)安全工作的跨越式發(fā)展。

7、隨時(shí)掌控隊(duì)內(nèi)職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排查13種“隱患人”。

8、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,勤政勞動(dòng)紀(jì)律,班中必須深入細(xì)致現(xiàn)場(chǎng)對(duì)生產(chǎn)各環(huán)節(jié)展開巡查，杜絕“三違”現(xiàn)象的出現(xiàn)。

9、搞好井口與斜巷提高的事故防治以及應(yīng)急事故處置的安全措施,保證安全可靠運(yùn)輸。煤礦綜掘三隊(duì)制度編訂目錄

目錄1

區(qū)隊(duì)安全辦公會(huì)議制度3

區(qū)隊(duì)安全教育培訓(xùn)制度4

區(qū)隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)管理制度9

區(qū)隊(duì)長(zhǎng)值班制度11

安全員交接班制度12

安全績(jī)效考核制度14

安全評(píng)估制度17

隱患排查環(huán)境治理制度19

事故報(bào)告處理制度20

區(qū)隊(duì)反華“三違”安全管理制度21

區(qū)隊(duì)民主管理工作制度25

班前班后會(huì)議交接班制度27

“每日一題”安全自學(xué)培訓(xùn)制度29

班組安全允諾制度32

班組反“三違”安全管理制度34

班組安全生產(chǎn)政企聯(lián)保制度37

班前會(huì)制度39

安全生產(chǎn)管理制度41

停在供電制度42

班組長(zhǎng)隨班制度43

安全投訴制度45

現(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)制度47

安全檢查與獎(jiǎng)罰制度51

崗位練兵、技能競(jìng)賽制度72

員工安全權(quán)益保護(hù)制度75

敲打幫忙問(wèn)頂管理制度77

一班三檢管理制度79

每周安全自學(xué)制度81

班前會(huì)自學(xué)教育制度83

風(fēng)電、瓦斯電槍機(jī)試驗(yàn)制度85

作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施審核、貫徹落實(shí)、自學(xué)制度86

作業(yè)規(guī)程自學(xué)考試制度88

危險(xiǎn)源監(jiān)控管理制度89

局部通風(fēng)機(jī)檢修維護(hù)保養(yǎng)制度91

局部通風(fēng)機(jī)、風(fēng)筒管理制度93

主要設(shè)備保護(hù)檢修制度97

安全會(huì)議制度104

安全自查自糾制度106

安全檢查膠輪車采用、檢查、檢修、更替制度109

安全生產(chǎn)變化管理工作制度112

區(qū)隊(duì)安全辦公會(huì)議制度

一、每月舉行一次安全辦公會(huì)議，一月嚴(yán)禁多于1次。

二、出席人員：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員、班組長(zhǎng)等主要負(fù)責(zé)人。

三、安全討論會(huì)由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人策劃舉行(特定情況項(xiàng)目負(fù)責(zé)人無(wú)此時(shí)，由區(qū)隊(duì)長(zhǎng)策劃舉行)，深入細(xì)致表達(dá)貫徹落實(shí)上級(jí)文件精神。

四、討論會(huì)內(nèi)容以本周安全生產(chǎn)情況居多，分析礦井安全上存有的問(wèn)題，排查安全隱患，如實(shí)化解安全上存有的問(wèn)題，對(duì)隱患問(wèn)題落實(shí)到人，管制自查日期，展開不好復(fù)查紀(jì)錄。嚴(yán)禁以生產(chǎn)總結(jié)替代安全討論會(huì)。

五、深入細(xì)致搞好安全辦公會(huì)議紀(jì)錄，副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員及班組長(zhǎng)對(duì)本范圍內(nèi)職工必須深入細(xì)致表達(dá)會(huì)議內(nèi)容，達(dá)至人人皆知。

六、安全討論會(huì)推行嚴(yán)苛的考勤制度，不得耽誤或曠工，對(duì)無(wú)故不出席會(huì)議的人員每次罰款20元。

區(qū)隊(duì)安全教育培訓(xùn)制度

為強(qiáng)化我隊(duì)安全教育培訓(xùn)管理，規(guī)范安全教育培訓(xùn)秩序,確保安全教育培訓(xùn)質(zhì)量,推動(dòng)我隊(duì)安全教育培訓(xùn)工作身心健康發(fā)展,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》,《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》,《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定》和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,特制訂本制度。

本制度所表示安全教育培訓(xùn)就是指用提升我隊(duì)主要負(fù)責(zé)人,安全生產(chǎn)管理人員,特種作業(yè)人員及其他從業(yè)人員的安全素質(zhì)為目的的教育培訓(xùn)活動(dòng)。

一、區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)

區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人必須至具有適當(dāng)資質(zhì)的煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)拒絕接受專門安全培訓(xùn),獲得由內(nèi)蒙古煤炭工業(yè)局頒授的安全資格證。并且每年必須出席一次再培訓(xùn)。

二、區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)

區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)管理人員(區(qū)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員)必須出席具有適當(dāng)資質(zhì)的煤礦安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)非政府的安全培訓(xùn)，經(jīng)煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)對(duì)其安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)和管理能力考核合格，獲得安全資格證，并且按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定展開初審和再培訓(xùn)。未獲得安全資格證的人員嚴(yán)禁專門從事安全生產(chǎn)管理崗位。

三、特種作業(yè)人員培訓(xùn)

1、特種作業(yè)人員必須拒絕接受與本工種相適應(yīng)的、專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)安全技術(shù)理論考核和實(shí)際操作技能考核合格后，獲得特種作業(yè)操作方式證書，方可上崗作業(yè);未經(jīng)培訓(xùn)或考核不及格者，嚴(yán)禁上崗作業(yè)。

2、特種作業(yè)操作證每?jī)赡瓿鯇徱淮危^(guò)期不出席培訓(xùn)、初審者，操作證自行補(bǔ)發(fā)。

3、區(qū)隊(duì)必須存有專人負(fù)責(zé)管理本單位特定工種培訓(xùn)，努力做到人人上崗上崗。必須對(duì)照安全監(jiān)察局規(guī)定的51種特定工種培訓(xùn)范圍，及時(shí)把須要初訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)人員名單和工種呈報(bào)礦方，及時(shí)展開培訓(xùn)。

4、特定工種培訓(xùn)考試不及格者，除交補(bǔ)考費(fèi)參加考試之外，另罰款100元/人。對(duì)不能按時(shí)出席參加考試或參加考試不及格，拎沒(méi)特種作業(yè)證者，培訓(xùn)費(fèi)給付且嚴(yán)禁上崗。

四、嶄新工人崗前培訓(xùn)

1、嶄新工人上崗前安全培訓(xùn)的時(shí)間嚴(yán)禁多于72學(xué)時(shí),考試合格后,必須簽訂一年的勞動(dòng)合同，在存有安全工作經(jīng)驗(yàn)的從業(yè)人員率領(lǐng)下工作,經(jīng)再次考核合格,方可單一制工作。地面嶄新從業(yè)人員上崗前安全培訓(xùn)時(shí)間嚴(yán)禁多于40學(xué)時(shí)。在崗從業(yè)人員每年拒絕接受安全培訓(xùn)時(shí)間嚴(yán)禁多于20學(xué)時(shí)。

2、煤礦嶄新從業(yè)人員上崗前培訓(xùn)的主要內(nèi)容為:企業(yè)規(guī)章制度，國(guó)家有關(guān)安全形勢(shì)，安全生產(chǎn)法律法規(guī)、礦井生產(chǎn)概況、建設(shè)與發(fā)展?fàn)顩r、拓展方式、生產(chǎn)系統(tǒng),煤礦安全規(guī)程，安全生產(chǎn)規(guī)章制度，入井安全科學(xué)知識(shí)，事故應(yīng)急救援、事故應(yīng)急預(yù)案演練及防范措施，一通三嚴(yán)防安全科學(xué)知識(shí)，機(jī)電、盾構(gòu)安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)，礦井安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)，職業(yè)衛(wèi)生常識(shí)，職業(yè)病危害預(yù)防科學(xué)知識(shí)，礦山救護(hù)常識(shí)，典型事故案例分析等。

3、員工發(fā)生改變工種、對(duì)調(diào)崗位或操作方式嶄新設(shè)備時(shí)，以及黃繼妍一年以上再次上崗的人員，必須經(jīng)過(guò)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可以再次上崗，否則不許上崗。

五、全員培訓(xùn)

1、所有生產(chǎn)作業(yè)人員，每年拒絕接受在校安全教育培訓(xùn)的時(shí)間嚴(yán)禁多于20小時(shí)。各有關(guān)單位應(yīng)當(dāng)充分利用班前、班后、安全活動(dòng)日等時(shí)間，存有計(jì)劃、存有目的地對(duì)職工展開安全教育培訓(xùn)，并選定專人負(fù)責(zé)管理實(shí)行。

2、區(qū)隊(duì)?wèi)?yīng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)井下作業(yè)人員展開安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，確保井下作業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)，熟識(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌控本崗位的安全操作技能，并創(chuàng)建培訓(xùn)檔案。未展開安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)或者經(jīng)教育和培訓(xùn)不合格的人員嚴(yán)禁下井作業(yè)。

3、為提升職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和操作技能，確保安全生產(chǎn)，企業(yè)必須奠定終身教育的觀念和全員培訓(xùn)的目標(biāo)，對(duì)在崗的從業(yè)人員展開經(jīng)常性安全生產(chǎn)技術(shù)科學(xué)知識(shí)培訓(xùn)。

(一)培訓(xùn)內(nèi)容

a、各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程及有關(guān)的安全生產(chǎn)科學(xué)知識(shí)、技術(shù);

b、作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存有的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施;

c、安全生產(chǎn)法律法規(guī)及煤炭行業(yè)的規(guī)章、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);

d、安全教育及煤礦典型事故案例分析和應(yīng)急救援案例分析;

e、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)：具體內(nèi)容包含職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生常識(shí)、職業(yè)病防水措施和職業(yè)危害事故典型案例分析;

f、其它須要培訓(xùn)的內(nèi)容。

(二)培訓(xùn)時(shí)間

a、區(qū)隊(duì)每年舉辦對(duì)各崗位工種展開輪訓(xùn)一次;

b、充分利用每月一次安全技術(shù)科學(xué)知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)各崗位工種展開培訓(xùn)。

(三)未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的從業(yè)人員，或培訓(xùn)考核不合格者，嚴(yán)禁上崗。

4、根據(jù)《中華人民共和國(guó)礦山安全法實(shí)行條例》第三十六條規(guī)定，礦山企業(yè)對(duì)職工的安全教育、培訓(xùn)應(yīng)包含以下內(nèi)容：

a、《礦山安全法》及《中華人民共和國(guó)礦山安全法實(shí)行條例》剝奪礦山職工的權(quán)利和義務(wù);

b、礦山安全規(guī)程及礦山有關(guān)安全管理的規(guī)章制度;

c、與職工本職工作有關(guān)的安全科學(xué)知識(shí);

d、各種事故征兆的辨識(shí)，出現(xiàn)應(yīng)急危險(xiǎn)情況時(shí)的應(yīng)急措施和后撤路線;

e、打火裝備的采用和有關(guān)救護(hù)方面的科學(xué)知識(shí);

f、有關(guān)主管部門規(guī)定的其它內(nèi)容。

六、培訓(xùn)檔案管理

(一)區(qū)隊(duì)必須建立健全培訓(xùn)擋案，推行從業(yè)人員一人一檔。

(二)對(duì)主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)、安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)、特種作業(yè)人員培訓(xùn)等培訓(xùn)考核頒證情況展開統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，并插入個(gè)人培訓(xùn)擋案。

(三)必須及時(shí)對(duì)嶄新從業(yè)人員崗前培訓(xùn)、全員培訓(xùn)、崗位技術(shù)科學(xué)知識(shí)培訓(xùn)等培訓(xùn)考核情況展開統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，并聯(lián)同試卷插入個(gè)人培訓(xùn)檔案。

區(qū)隊(duì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)管理制度

為認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步加強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)工作，同時(shí)實(shí)現(xiàn)我礦安全生產(chǎn)管理規(guī)范化，推動(dòng)我隊(duì)安全生產(chǎn)管理創(chuàng)水平，根據(jù)《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評(píng)級(jí)辦法》及我隊(duì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作具體內(nèi)容建議，特制訂安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度。

一、盾構(gòu)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)管理制度

1、作業(yè)規(guī)程基本建設(shè)、審核、貫徹落實(shí)、蓋章齊全有效率。

2、作業(yè)地點(diǎn)綜合防塵措施及個(gè)體防水有效率。

3、所有運(yùn)輸設(shè)備符合標(biāo)準(zhǔn)、性能可信。

4、機(jī)電設(shè)備和局部通風(fēng)符合要求。

5、頂板管理合乎《規(guī)程》建議。

6、定期由區(qū)隊(duì)環(huán)評(píng)小組對(duì)本期內(nèi)所盾構(gòu)工程質(zhì)量展開環(huán)評(píng)，測(cè)評(píng)工程等級(jí)。

二、機(jī)電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管文明生產(chǎn)理制度

1、機(jī)電設(shè)備必須存有產(chǎn)品合格證，煤礦礦用產(chǎn)品安全標(biāo)志及安全檢查合格證，各項(xiàng)指標(biāo)符合標(biāo)準(zhǔn)建議。

2、安全保護(hù)裝置齊全、可信、合格率100%。

3、設(shè)備管理應(yīng)當(dāng)合理選型及時(shí)加裝，恰當(dāng)采用，精心保護(hù)。

4、設(shè)備按規(guī)定及時(shí)測(cè)量、檢驗(yàn)。

5、設(shè)備必須得當(dāng)放置，放置整齊、潔凈。

6、技術(shù)資料齊全、完備，符合要求。

三、運(yùn)輸安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)管理制度

1、主要運(yùn)輸線路達(dá)至優(yōu)良，運(yùn)輸設(shè)備主硅超過(guò)95%。

2、行車安全維護(hù)合乎《規(guī)程》規(guī)定。

3、運(yùn)輸設(shè)備、設(shè)施推行紙盒機(jī)制。

4、運(yùn)輸技術(shù)資料齊全符合規(guī)范。

5、工作面運(yùn)輸巷道、硐室、并無(wú)淤泥，保持清潔。

區(qū)隊(duì)長(zhǎng)值班制度

為了保證工程安全施工，區(qū)隊(duì)長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一指揮安全生產(chǎn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消解安全隱患，進(jìn)一步提高安全管理水平，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的同時(shí)實(shí)現(xiàn)，特制訂本制度。

1、井下施工必須有區(qū)隊(duì)長(zhǎng)老爹，努力做到工人三班倒，班班存有領(lǐng)導(dǎo)。

2、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)就是當(dāng)值安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者，努力做到精確掌控當(dāng)值井下的安全生產(chǎn)狀況，對(duì)當(dāng)值安全、質(zhì)量、進(jìn)尺負(fù)責(zé)管理，對(duì)薄弱環(huán)節(jié)、關(guān)鍵部位提防、看牢。不得違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)。

3、狠抓作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的安全控制，避免出現(xiàn)損害職工生命安全的關(guān)鍵性事故隱患等問(wèn)題，秉持努力做到不安全不生產(chǎn)，生產(chǎn)必須安全。

4、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)必須嚴(yán)苛按照作業(yè)規(guī)程和施工措施的規(guī)定建議統(tǒng)一指揮生產(chǎn)，辨認(rèn)出問(wèn)題應(yīng)立即向值守領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度室匯報(bào)，并積極主動(dòng)處置，汪把每一道工序，每一個(gè)環(huán)節(jié)。

5、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)必須嚴(yán)格執(zhí)行井下現(xiàn)場(chǎng)更替制度，上一班的老爹隊(duì)長(zhǎng)必須在井下現(xiàn)場(chǎng)交接班中詳盡更替上一個(gè)班井下安全情況、存有的問(wèn)題及之下一個(gè)班安全注意事項(xiàng)。繼續(xù)執(zhí)行井下現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)，即為班前、班中、班后向調(diào)度室匯報(bào)安全生產(chǎn)工作情況。

6、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)當(dāng)值必須在工作面上肢八小時(shí)，嚴(yán)苛按照作業(yè)規(guī)程對(duì)當(dāng)值的工程質(zhì)量及作業(yè)環(huán)境的安全狀況等和當(dāng)值施工員展開送檢、互檢。

7、區(qū)隊(duì)長(zhǎng)及施工員必須嚴(yán)格執(zhí)行以上制度，對(duì)于未執(zhí)行者實(shí)行罰款制度。

安全員交接班制度

為了強(qiáng)化我隊(duì)安全生產(chǎn)管理，做好現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作，特制訂煤礦井下安全員交接班制度。

一、接班人員必須提早30分鐘下班，必須在井下現(xiàn)場(chǎng)更替并在選定地點(diǎn)更替搞好更替記錄。

二、接班人的人員抵達(dá)崗位后，根據(jù)交接班的主要內(nèi)容展開一次全面檢查，再看看上一班的記錄，然后雙方再展開更替蓋章。

三、更替的人員必須支付利息下一班的注意事項(xiàng)(除核對(duì)值守記錄外的還要口頭詳盡更替)。

1、安全情況：“一通三嚴(yán)防”上的關(guān)鍵問(wèn)題，水、火、瓦斯、頂板、掘進(jìn)、粉塵、電器設(shè)備等安全情況。

2、本班主要經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及之下一班的應(yīng)注意事項(xiàng)。

3、生產(chǎn)或檢修以及整治情況。

4、電器設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

5、文明生產(chǎn)情況。

6、其它有關(guān)安全事項(xiàng)。

四、交班人員例如辨認(rèn)出接班人存有醉酒或精神不正常時(shí)，有權(quán)婉拒交班，并及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處置。

五、接班人指出上一班交代的情況已經(jīng)確切，并與自己檢查的情況一致方可接班人。

六、接班人按交接班程序建議接班人后，出現(xiàn)的問(wèn)題由當(dāng)值人負(fù)責(zé)管理。

八、交接班工作必須深入細(xì)致向調(diào)度室匯報(bào)，對(duì)關(guān)鍵性隱患問(wèn)題必須及時(shí)核對(duì)隱患檔案，及處置隱患的負(fù)責(zé)人。

安全績(jī)效考核制度

第一章總則

第一條為確保安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，總結(jié)推展安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，鞭策各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和員工奮發(fā)進(jìn)取，自覺(jué)地做好安全生產(chǎn)工作，持續(xù)改良安全績(jī)效，特制訂本制度。

第二條安全績(jī)效就是指基于安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，掌控和消解風(fēng)險(xiǎn)獲得的可以測(cè)量結(jié)果。

第三條本制度適用于于區(qū)隊(duì)班組及個(gè)人的考核。

第二章安全績(jī)效考核要素

第四條考核推行記分制，總分成100分后，按以下六個(gè)要素展開考核記分。被考核班組或個(gè)人不牽涉的要素(子要素)按缺項(xiàng)處置。

1、安全目標(biāo)(50分后，存滿年才)

⑴出現(xiàn)工亡事故、重傷事故、關(guān)鍵性火災(zāi)事故、關(guān)鍵性水災(zāi)事故、關(guān)鍵性特種設(shè)備事故、關(guān)鍵性有毒氣體事故，甩50分后;

⑵火災(zāi)事故輕易經(jīng)濟(jì)損失少于考核指標(biāo)，甩25分后;

⑶設(shè)備事故輕易經(jīng)濟(jì)損失少于考核指標(biāo)，甩25分后;

⑷井下瀝青事件輕易經(jīng)濟(jì)損失少于考核指標(biāo)，甩25分后;

⑸重傷事故(不含中毒、窒息而死)少于考核指標(biāo)，甩25分后;

⑹隱患送檢比非自查合格率少于核指標(biāo)，甩25分后。

2、安全基礎(chǔ)管理(15分后，存滿年才)

⑴層層簽定安全目標(biāo)責(zé)任書，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)非政府人員保證體系，滿分4分后。1項(xiàng)相符甩1分后，存滿年才;

⑵安全臺(tái)賬、記錄等基礎(chǔ)資料齊全、記錄真實(shí)完備，滿分3分后。1項(xiàng)相符甩0.5分后，存滿年才;

⑶各種計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)表呈報(bào)及時(shí)，滿分3分后。每漏報(bào)1次甩0.2分后，遲報(bào)1次甩0.1分后，存滿年才;

⑷安全教育，滿分5分后。二、三級(jí)安全教育，1項(xiàng)不合乎，甩0.5分后;按建議展開管理人員和員工安全培訓(xùn)考核，1項(xiàng)不合乎，甩0.5分后;按建議展開服兵役、開工、新工藝、新技術(shù)、嶄新設(shè)備投產(chǎn)前安全培訓(xùn)，1項(xiàng)不合乎，甩0.5分后;領(lǐng)導(dǎo)及管理人員按建議出席班組安全活動(dòng)，1項(xiàng)不合乎，甩0.5分后;班組安全活動(dòng)符合要求，1項(xiàng)不合乎，甩0.5分后;存滿年才。

3、安全檢查和隱患環(huán)境治理(10分后)

⑴按規(guī)定的頻次和項(xiàng)目建議展開安全檢查，辨認(rèn)出問(wèn)題和隱患及時(shí)自查，并按建議呈報(bào)，滿分4分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑵對(duì)上級(jí)下發(fā)的隱患自查項(xiàng)目，全面落實(shí)“五定”責(zé)任制，按計(jì)劃順利完成環(huán)境治理，滿分3分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑶對(duì)暫時(shí)不具備自查條件的隱患，制訂可信的監(jiān)控措施和應(yīng)急方案，滿分3分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才。

4、現(xiàn)場(chǎng)(作業(yè))安全管理(15分后)

⑴嚴(yán)格執(zhí)行井下操作方式規(guī)章制度，作業(yè)前展開風(fēng)險(xiǎn)分析，制訂控制措施，滿分4分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑵作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)警告標(biāo)識(shí)符合要求，搭載了必要的安全防護(hù)用品(具有)及消防設(shè)施與器材，滿分4分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑶嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不違背安全紀(jì)律、工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，滿分4分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑷嚴(yán)苛展開檢修作業(yè)前的安全條件證實(shí)及作業(yè)順利完成后的安全環(huán)評(píng)，并努力做到“工回去、料盡、場(chǎng)地清”，滿分3分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才。

5、職業(yè)衛(wèi)生管理(5分后)

⑴搞好潔凈文明生產(chǎn)，防范“走、冒著、幾滴、鑿”，確保崗位職業(yè)有毒因素監(jiān)測(cè)合格率超過(guò)100%，滿分2分后。1項(xiàng)不合乎甩0.5分后，存滿年才;

⑵按建議(非政府)出席職業(yè)性健康檢查，滿分1分后。1項(xiàng)不合乎甩0.5分后，存滿年才;

⑶按建議對(duì)職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施展開定期檢查，全面落實(shí)專人維護(hù)保養(yǎng)，滿分2分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才。

6、應(yīng)急管理(5分后)

⑴創(chuàng)建健全應(yīng)急指揮與救援系統(tǒng)，明晰職責(zé)。按照事故處置原則，對(duì)事故展開調(diào)查處置和總結(jié)，滿分2分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑵準(zhǔn)備工作足夠多適用于的應(yīng)急資源，按建議對(duì)安全防水設(shè)施及應(yīng)急設(shè)施展開定期檢查，全面落實(shí)專人維護(hù)保養(yǎng)，滿分2分后。1項(xiàng)不合乎甩1分后，存滿年才;

⑶按建議制訂應(yīng)急預(yù)案，定期展開應(yīng)急培訓(xùn)和演練，并對(duì)演練效果展開評(píng)價(jià)、對(duì)預(yù)案展開評(píng)審和修改，滿分1分后。1項(xiàng)不合乎甩0.5分后，存滿年才。

第五條增分條件

1、風(fēng)險(xiǎn)低、管理難度小的可以減少1～3分后;

2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵性事故隱患并防止了重大事故出現(xiàn)，經(jīng)區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組證實(shí)，提1～3分后。

安全評(píng)估制度

一、班評(píng)估活動(dòng)形式

1、實(shí)行班組和各崗位安全評(píng)估制度，就是為了精確、真實(shí)、客觀地充分反映和推論班組當(dāng)值安全生產(chǎn)情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消解和環(huán)境治理生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存有的安全隱患，確保安全生產(chǎn)。

2、積極開展班組和各崗位安全評(píng)估，通常由班組長(zhǎng)分擔(dān)，必要時(shí)也可以非政府全班人員出席。

3、推行拎班干部、班長(zhǎng)和環(huán)評(píng)員負(fù)責(zé)管理，當(dāng)值職工全員出席，嚴(yán)苛按照“評(píng)估表中”規(guī)定施工、環(huán)評(píng)，工作面殲滅乙級(jí)以下安全度。

二、班評(píng)估活動(dòng)建議

1、班組和各崗位安全評(píng)估分成班前安全評(píng)估、班中安全評(píng)估與班后安全評(píng)估。安全評(píng)估的要點(diǎn)主要存有：

(1)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與否具有安全生產(chǎn)條件;

(2)員工執(zhí)勤與否符合規(guī)定，與否上崗上崗;

(3)員工勞動(dòng)保護(hù)用品與否佩帶整齊;

(4)機(jī)電設(shè)備與否較完整，保護(hù)裝置與否可信，運(yùn)轉(zhuǎn)與否正常;

(5)安全設(shè)施與否齊全可信;

(6)規(guī)程措施與否全面落實(shí)妥當(dāng);

(7)工作任務(wù)與否按計(jì)劃順利完成;

(8)工程質(zhì)量與否動(dòng)態(tài)合格;

(9)文明生產(chǎn)與否合格;

(10)與否存有安全隱患等。

2、拎班干部、班長(zhǎng)和環(huán)評(píng)員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)照評(píng)估內(nèi)容詳盡檢查工作面的情況，辨認(rèn)出問(wèn)題必須及時(shí)非政府展開自查。

3、生產(chǎn)過(guò)程中，拎班干部、班長(zhǎng)和環(huán)評(píng)員必須各負(fù)其責(zé)，嚴(yán)苛按班次評(píng)估建議非政府職工施工，嚴(yán)苛按評(píng)估建議追蹤環(huán)評(píng)，杜絕不安全隱患、不合格質(zhì)量的發(fā)生。

4、各工種工人必須熟識(shí)本工種評(píng)估內(nèi)容、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)苛按建議作業(yè)。

5、所有人員必須嚴(yán)苛順從本班安全員的統(tǒng)一指揮，對(duì)安全員明確提出的問(wèn)題積極主動(dòng)非政府處置。

三、班評(píng)估活動(dòng)獎(jiǎng)罰規(guī)定

1、班評(píng)估與當(dāng)值安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資掛勾。

2、班評(píng)估為乙級(jí)安全度，值班隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)和環(huán)評(píng)員除計(jì)入適當(dāng)?shù)陌踩|(zhì)量結(jié)構(gòu)工資外，每人計(jì)入當(dāng)天工分的50%。

3、班評(píng)估為丙級(jí)以下安全度，老爹隊(duì)干部、班長(zhǎng)和環(huán)評(píng)員計(jì)入適當(dāng)?shù)陌踩|(zhì)量結(jié)構(gòu)工資外，隊(duì)追究其安全責(zé)任，責(zé)任人呈交礦培訓(xùn)自學(xué)，考試合格后競(jìng)爭(zhēng)上崗。

4、班組和各崗位安全評(píng)估不合格的，必須采取有效措施不予自查，消除隱患，具有安全生產(chǎn)條件后方可以非政府生產(chǎn)。

隱患排查環(huán)境治理制度

為了切實(shí)加強(qiáng)事故隱患的排查，嚴(yán)苛全面落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把事故隱患全盤殲滅在原始社會(huì)狀態(tài)，給員工締造一個(gè)較好的安全生產(chǎn)環(huán)境，保證全隊(duì)安全生產(chǎn)，特制訂以下制度。

1、每班交接班時(shí)，必須由值班隊(duì)長(zhǎng)、安全員和班長(zhǎng)對(duì)工作面展開隱患排查。

2、值班隊(duì)長(zhǎng)、安全員和班長(zhǎng)排查指出沒(méi)安全隱患時(shí)，方可展開作業(yè)。

3、如果工作面存有安全隱患時(shí)，必須由值班隊(duì)長(zhǎng)、安全員和班長(zhǎng)親自處置恰當(dāng)。

4、如果出現(xiàn)關(guān)鍵性安全隱患，必須及時(shí)通告礦調(diào)度及值守領(lǐng)導(dǎo)。

5、建議深入細(xì)致排查隱患，努力做到不安全、不生產(chǎn)的原則。

6、證實(shí)工作面沒(méi)安全隱患時(shí)，必須向調(diào)度匯報(bào)工作面的情況和入米。

7、定期由區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組展開一次安全隱患大排查。

事故報(bào)告處理制度

為進(jìn)一步強(qiáng)化我隊(duì)安全管理，加強(qiáng)事故管理工作，全面掌控事故情況，查明事故原因，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，研究分析事故出現(xiàn)規(guī)律，避免同類事故出現(xiàn)，增加企業(yè)財(cái)產(chǎn)損失，確保職工生命安全，及時(shí)實(shí)行針對(duì)性措施，依據(jù)國(guó)家法律、煤礦有關(guān)規(guī)定，融合我隊(duì)實(shí)際情況，特制訂本制度。

1、傷亡事故出現(xiàn)后，身負(fù)重傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即輕易或逐級(jí)報(bào)告區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人。

2、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人收到輕傷、喪生、關(guān)鍵性死亡事故報(bào)告后，應(yīng)立即將事故概況(包含事故出現(xiàn)時(shí)間、地點(diǎn)、傷亡者姓名、性別、年齡、工種、危害程度、事故經(jīng)過(guò)和出現(xiàn)原因)快速呈報(bào)給煤礦負(fù)責(zé)人。

3、機(jī)械、管線、中毒、火災(zāi)等事故報(bào)告程序同上。

4、輕傷、喪生、關(guān)鍵性死亡事故由上級(jí)部門設(shè)立調(diào)查組調(diào)查處置。區(qū)隊(duì)也須要設(shè)立自己的調(diào)查組，查明事故原因，寫下事故調(diào)查報(bào)告書，明確提出整改措施，全面落實(shí)自查，對(duì)責(zé)任人展開行政處罰。

5、區(qū)隊(duì)必須成立檔案，對(duì)出現(xiàn)的事故展開備案每個(gè)事故都必須展開備案、調(diào)查處置，附于調(diào)查報(bào)告和處理結(jié)果并呈報(bào)煤礦有關(guān)部門。

6、出現(xiàn)事故，應(yīng)維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并快速實(shí)行必要措施救治人員和財(cái)產(chǎn)，避免事故不斷擴(kuò)大。

7、事故出現(xiàn)后，必須三思而行教訓(xùn)，舉一反三，深入細(xì)致搞好“四不放過(guò)”。

區(qū)隊(duì)反華“三違”安全管理制度

第一章、總則

第一條、為進(jìn)一步強(qiáng)化安全管理，規(guī)范生產(chǎn)作業(yè)犯罪行為，掌控和避免事故出現(xiàn)，確保職工的生命和財(cái)產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》及上級(jí)的建議和安全生產(chǎn)工作須要，融合我我隊(duì)生產(chǎn)實(shí)際情況，制訂本制度。

第二條、“三違”犯罪行為，所指的就是在生產(chǎn)、工作過(guò)程中對(duì)人的違章作業(yè)、違章統(tǒng)一指揮、違背勞動(dòng)紀(jì)律的犯罪行為縮寫。

第三條、本辦法適用于于我隊(duì)安全生產(chǎn)管理責(zé)任范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)犯罪行為。

第二章、“三違”的范圍

第四條、存有以下情形之一的，屬于違章作業(yè)犯罪行為：

1、違背安全操作規(guī)程冒險(xiǎn)作業(yè)或不聽到他人勸說(shuō)而冒險(xiǎn)作業(yè)的;

2、擅自更改操作程序而未實(shí)行安全措施的;

3、對(duì)值班隊(duì)長(zhǎng)恰當(dāng)指令拒不執(zhí)行或私自更改而冒險(xiǎn)作業(yè)的;

4、違背有關(guān)制度，私自拆毀安全防護(hù)裝置的;

5、習(xí)慣性違背安全操作規(guī)程的犯罪行為;

6、未按建議佩戴、采用勞保用品的;

7、違背人們正常工作秩序和習(xí)慣的。

第五條、存有以下情形之一的，屬于違章統(tǒng)一指揮犯罪行為：

1、違背安全法律法規(guī)、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程制度而強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)的;

2、施工、作業(yè)場(chǎng)所不回去具有安全生產(chǎn)條件但又未實(shí)行安全措施而命令施工或作業(yè)的;

3、不接納安全員或施工人員的恰當(dāng)意見而命令施工蠻干的;

4、作業(yè)人員未經(jīng)過(guò)安全教育或培訓(xùn)便指令上崗作業(yè)的;

5、不按制度給操作方式人員派發(fā)個(gè)人勞保用品而強(qiáng)令工人作業(yè)的;

6、不懂機(jī)械設(shè)備工作原理或技術(shù)方法而命令蠻干的;

第六條、具備以下情形之一的，屬于違背勞動(dòng)紀(jì)律的犯罪行為：

1、下班之前飲酒的;

2、工作期間私自黃繼妍、睡、干活私活的;

3、工作期間玩耍、毆斗的;

4、工作場(chǎng)所不容許穿拖鞋、赤腳、赤膊、中置衣、戴頭巾、圍巾而違背制度的。

5、隨身攜帶打火機(jī)、煙草、手機(jī)等物品入井的。

第三章、反“三違”的管理

第六條、區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)小組領(lǐng)導(dǎo)全隊(duì)的反“三違”工作，負(fù)責(zé)管理反“三違”的宣傳、教育工作，并重點(diǎn)強(qiáng)化對(duì)部門負(fù)責(zé)人“三違”犯罪行為監(jiān)督檢查與行政處罰，對(duì)因“三違”而導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，資產(chǎn)管理處按有關(guān)制度明確提出處理意見。

第七條、區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人非政府反“三違”工作，在布置、檢查安全工作時(shí)，把反華“三違”做為一項(xiàng)必不可少的內(nèi)容展開布置、檢查，并對(duì)此負(fù)責(zé)管理。

第八條、對(duì)“三違”犯罪行為，任何人都有權(quán)阻止、制止，“三違”行為人嚴(yán)禁為此而對(duì)科粉人打擊報(bào)復(fù)或展開人身攻擊。

第四章、特別制度

第九條、生產(chǎn)作業(yè)人員未經(jīng)過(guò)安全教育、培訓(xùn)，不熟識(shí)工作環(huán)境和操作規(guī)程而出現(xiàn)違章作業(yè)犯罪行為，予以行政處罰。但部門負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)分擔(dān)適當(dāng)責(zé)任，拒絕接受適當(dāng)行政處罰。

第十條、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生集體違章現(xiàn)象，有關(guān)負(fù)責(zé)人正數(shù)管理責(zé)任，拒絕接受適當(dāng)行政處罰，其他人予以行政處罰。對(duì)負(fù)責(zé)人的行政處罰，沒(méi)導(dǎo)致后果的，按照本制度第十五、十六條繼續(xù)執(zhí)行;導(dǎo)致后果的，按第十七條繼續(xù)執(zhí)行。

第十一條、操作者在工作時(shí)違背本辦法第四條的制度，負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場(chǎng)未阻止的，除行為人受到行政處罰外，負(fù)責(zé)人正數(shù)違章責(zé)任，拒絕接受適當(dāng)行政處罰。本條適用于于專兼職安全員。

第五章“三違”犯罪行為的行政處罰

第十二條、行為人第一次違背本辦法第四、五、六條制度，情節(jié)輕微，尚未導(dǎo)致后果的，部門領(lǐng)導(dǎo)或安全員可以給與犯罪行為人口頭警告和罰款30元;第二次罰款50元;第三次罰款100元。

第十三條、行為人第一次違背本辦法第四、五、六條制度，雖未導(dǎo)致后果，但發(fā)生事故苗頭，部門負(fù)責(zé)人或安全員可以給與行為人100元行政處罰;一年內(nèi)發(fā)生第二次，給與行為人200元的經(jīng)濟(jì)行政處罰。

第十四條、由于“三違”犯罪行為導(dǎo)致危害自己或他人的后果，輕易經(jīng)濟(jì)損失在1000元以下，按10%罰款;輕易經(jīng)濟(jì)損失在1000元(含1000元)以上50000元以下，按5%罰款(最高罰款額不少于100元);導(dǎo)致很大損失或嚴(yán)重后果的，區(qū)隊(duì)安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究處理意見。

第六章、獎(jiǎng)勵(lì)

第十五條、反“三違”成績(jī)突出，部門年度內(nèi)并無(wú)違章、無(wú)事故的，在年度評(píng)先文明戶時(shí)優(yōu)先考量。

第十六條、個(gè)人因阻止違章行為而防止事故出現(xiàn)的，公司資產(chǎn)管理處根據(jù)情節(jié)不予獎(jiǎng)勵(lì)，在授與榮譽(yù)稱號(hào)時(shí)優(yōu)先考量。

第七章、附于則

第十七條、本制度若與上級(jí)有關(guān)制度二者相沖突，以上級(jí)制度為依據(jù)。

第十八條、本制度自印發(fā)之日起繼續(xù)執(zhí)行。

區(qū)隊(duì)民主管理工作制度

為了并使區(qū)隊(duì)的管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階，給與職工更多的權(quán)利，同時(shí)實(shí)現(xiàn)區(qū)隊(duì)民主化管理，喚起職工的勞動(dòng)積極性，從而同時(shí)實(shí)現(xiàn)區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)的順利開展，區(qū)隊(duì)班子本著，公平、公正、官方原則，并使區(qū)隊(duì)管理工作獲得合理滑動(dòng)，特制訂以下制度：

1、管理制度公開化

為了提升民主化管理，區(qū)隊(duì)提早向職工展開申報(bào)，區(qū)隊(duì)管理制度、工資分配方案、獎(jiǎng)懲制度等，同時(shí)實(shí)現(xiàn)民主政策透明化，使職工積極主動(dòng)的建言獻(xiàn)策，發(fā)表意見、談?wù)摻ㄗh，職工感覺(jué)到存有不合情合理之處，可以輕易明確提出意見或建議。

2、民主選舉班組職工代表制度

利用班前班后可以時(shí)間，由班組托季馬職工使用無(wú)記名投票方式議會(huì)選舉，每個(gè)班組推舉工作積極主動(dòng)、態(tài)度深入細(xì)致，為職工著想的3名職工淪為職工代表，如若職工代表不稱職或不合格，再由區(qū)隊(duì)非政府人員再次議會(huì)選舉。

3、民主管理制度

秉持民主管理制度，維持職工的建議和意見權(quán)，每名職工定期都必須向區(qū)隊(duì)明確提出意見或建議，每月的20日舉行職工代表座談會(huì)，由職工代表整理職工加的建議和意見，并逐一分類，把可取的意見和建議轉(zhuǎn)交區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)，再由區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和職工代表共同拍板?？扇〉慕ㄗh或意見被使用給與100公分的獎(jiǎng)勵(lì)。

4、評(píng)選活動(dòng)“建議明星”制度

每月根據(jù)職工明確提出的建議和意見數(shù)量評(píng)選活動(dòng)出來(lái)一位“建議明星”并展開表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，利用班前班后可以時(shí)間將他所提的意見或建議展開遞交，三班展開宣傳表彰，并在工資臺(tái)賬中獎(jiǎng)勵(lì)200分后做為引導(dǎo)。

5、自覺(jué)繼續(xù)執(zhí)行自治權(quán)章程制度

職工民主管理協(xié)商制度制訂后，區(qū)隊(duì)干部和職工代表要帶頭模范繼續(xù)執(zhí)行和嚴(yán)格遵守，由區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和職工代表負(fù)責(zé)管理監(jiān)督。

班前班后會(huì)議交接班制度

在安全生產(chǎn)中，為了確保安全，在項(xiàng)目部踐行安全文化，提升技術(shù)水平，確保安全生產(chǎn)。

1、下班前按規(guī)定的時(shí)間對(duì)職工展開安全文化培訓(xùn)。

2、培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)合乎當(dāng)值在生產(chǎn)中的安全工作，強(qiáng)化警告提示信息，應(yīng)付職工弄通思想上的安全，推動(dòng)文明安全生產(chǎn)。

3、班組長(zhǎng)在對(duì)職工培訓(xùn)時(shí)必須深入細(xì)致做好記錄，記錄必須詳盡，嚴(yán)禁亂記和不錄。

4、培訓(xùn)以安全法律法規(guī)和本項(xiàng)目部的實(shí)際制度及作業(yè)規(guī)程為依據(jù)。

5、培訓(xùn)傳授礦井的盾構(gòu)工程平面圖和通風(fēng)系統(tǒng)圖及避災(zāi)線路圖。

6、上班后必須對(duì)該班組的安全工作展開總結(jié)評(píng)選。

交接班制度

1、必須嚴(yán)格執(zhí)行井下交接班制度，接班人在班前會(huì)上布置回去生產(chǎn)任務(wù)和安全注意事項(xiàng)后及時(shí)入井接班人，交班人必須回到工作崗位等候接班人接班人，交代不好工作現(xiàn)場(chǎng)的情況后方科東俄返回。

2、交接班人必須認(rèn)真對(duì)待交接班，必須努力做到工作地點(diǎn)情況交代不清不接班人、安全隱患處置不清不交班、工程質(zhì)量不合格不交班、工作精心安排不妥當(dāng)不交班。

3、班組長(zhǎng)必須嚴(yán)苛檢查督促繼續(xù)執(zhí)行，辨認(rèn)出有人不按規(guī)定交接班的，必須按制度嚴(yán)肅處理。

4、對(duì)未展開交接班而發(fā)生問(wèn)題，雙方都存有責(zé)任并在處置中從嚴(yán)行政處罰。

5、對(duì)于存有輕微問(wèn)題的，接班人員可以婉拒接班人，呈報(bào)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)或值班人員處置。

6、交接班必須真正努力做到“交接班手拉手，你不去我不跑”，將安全生產(chǎn)工作努力做到實(shí)處，并搞好交接班記錄。

“每日一題”安全自學(xué)培訓(xùn)制度

為進(jìn)一步培育職工的安全操作方式意識(shí)，喚起職工自覺(jué)自學(xué)安全專業(yè)知識(shí)的積極性，進(jìn)一步實(shí)行“手指口述”管理方法的應(yīng)用領(lǐng)域，提高安全管理水平，根據(jù)本單位實(shí)際情況，為確保天天存有自學(xué)，特制訂如下自學(xué)規(guī)劃：

一、自學(xué)時(shí)間：

為保證職工的學(xué)習(xí)效果，我隊(duì)規(guī)定每天非政府職工自學(xué)時(shí)間不少于半小時(shí)，具體內(nèi)容自學(xué)時(shí)間如下:

早班：19：30-20：00中班：13：50-14：20夜班早晨升井：9：30-10：00

如果公司精心安排自學(xué)，必須積極主動(dòng)出席公司精心安排的自學(xué)，嚴(yán)禁耽誤，并搞好適當(dāng)?shù)挠涗洝?/p>

二、自學(xué)內(nèi)容：

根據(jù)井下施工這一特殊性，重點(diǎn)自學(xué)安全科學(xué)知識(shí)、技術(shù)規(guī)范、非正規(guī)操作方式以及手指口述等專業(yè)知識(shí)，并在工區(qū)學(xué)習(xí)室開拓了“手指口述”自學(xué)專欄，普及并推展“手指口述”科學(xué)知識(shí);必須分專業(yè)展開危險(xiǎn)源辨識(shí)，針對(duì)存有危險(xiǎn)源的重點(diǎn)場(chǎng)所、時(shí)間、崗位分別制定了“手指口述”安全證實(shí)程序;并在現(xiàn)場(chǎng)逐步自學(xué)并采用。并以學(xué)規(guī)程、學(xué)安全管理規(guī)定等專業(yè)知識(shí)為載體，以各種行之有效的方法推動(dòng)職工自學(xué)，努力提高職工的技術(shù)業(yè)務(wù)操作方式水平，進(jìn)一步提高現(xiàn)場(chǎng)非正規(guī)操作方式和安全意識(shí)，同時(shí)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制訂本專業(yè)自學(xué)培訓(xùn)考核辦法。

三、自學(xué)規(guī)定

1.認(rèn)清形勢(shì)，廣為發(fā)動(dòng)。

在區(qū)隊(duì)內(nèi)部提升宣傳神寧集團(tuán)白芨溝煤礦投訴立案第一條安全管理科接到投訴信息后，搞好記錄，并按有關(guān)規(guī)定展開全面落實(shí)處置;

第二條將每件投訴調(diào)查處理結(jié)果意見反饋給舉報(bào)人。洗煤廠安全教育、安全培訓(xùn)制度為提升員工整體素質(zhì)，加強(qiáng)安全意識(shí)，擴(kuò)充安全科學(xué)知識(shí)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《選煤廠安全規(guī)程》建議，制訂本制度。一、所有員工都存有拒絕接受安全教育和安全培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)，未經(jīng)安全教育培訓(xùn)，未獲得操作方式資格證書的嚴(yán)禁上崗。二、無(wú)論是脫產(chǎn)培訓(xùn)或是業(yè)余培訓(xùn)，培訓(xùn)人員必須按時(shí)出席，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律。凡無(wú)故不出席培訓(xùn)的一律按曠工處置，例如突遇特定情況必須提早告假。同時(shí)每一名員工必須出席每周一題自學(xué)。三、出席規(guī)程措施培訓(xùn)自學(xué)的，必須掌控規(guī)程措施的內(nèi)容，達(dá)至融會(huì)貫通，經(jīng)過(guò)考核合格和蓋章后方可以上崗作業(yè)。四、對(duì)出席業(yè)余培訓(xùn)的特定工種，廠部將根據(jù)實(shí)際情況給與適度獎(jiǎng)勵(lì)。五、廠非政府的安全教育培訓(xùn)活動(dòng)同時(shí)繼續(xù)執(zhí)行安全活動(dòng)會(huì)議制度。變電所停在供電操作程序變電所停在供電操作程序

（一）正常（計(jì)劃）檢修時(shí)的停在供電操作方式：

A：停水操作方式：

1.工作負(fù)責(zé)人將生產(chǎn)指揮中心寄出的工作票呈交信息組縣丞員或變電所操作員一份，自己留存一份。

2.工作負(fù)責(zé)人在須要停水前約30分鐘，通告調(diào)度員，并與信息組縣丞員或所內(nèi)操作員共同抵達(dá)變電所，準(zhǔn)備工作停水。

3.停在供電操作方式人員（縣丞員）與工作負(fù)責(zé)人抵達(dá)變電所，深入細(xì)致核對(duì)回去倒閘操作方式票后，與調(diào)度員聯(lián)系，并搞好停水準(zhǔn)備工作工作。

4.工作負(fù)責(zé)人證實(shí)可以停水并在工作票上蓋章后，由縣丞員聯(lián)系調(diào)度員，調(diào)度員根據(jù)工作票，證實(shí)須要停水高壓柜的電力編號(hào)和所帶負(fù)荷名稱有誤后，給縣丞員下發(fā)停水調(diào)度命令，由縣丞員將該高壓柜的掌控挑選旋鈕追到將近往下壓邊線，并分?jǐn)噙m當(dāng)?shù)臄嗦菲鳌?/p>

5.信息組縣丞員證實(shí)適當(dāng)?shù)臄嗦菲鞣趾髷嗪?，并將該斷路器手車退至檢修邊線。

6.信息組縣丞員在該高壓柜下閥驗(yàn)電、振動(dòng)、擺接地線（進(jìn)線柜除外，但必須展開驗(yàn)電），并裝設(shè)“有人工作，嚴(yán)禁合閘”標(biāo)志牌。

7、工作負(fù)責(zé)人深入細(xì)致核對(duì)工作票上的停水時(shí)間、工作負(fù)責(zé)人及工作許可人姓名等工作票內(nèi)容，工作負(fù)責(zé)人與工作許可人必須本人親筆簽名，深入細(xì)致核對(duì)《調(diào)度操作命令記錄》，然后向調(diào)度員匯報(bào)停水操作方式完結(jié)。

8.調(diào)度員命令工作負(fù)責(zé)人可以已經(jīng)開始工作，工作人員必須在現(xiàn)場(chǎng)檢、振動(dòng)并在線路發(fā)短信方向前一級(jí)接線盒上放一個(gè)三相短路接地線，方可展開工作。

B:供電操作方式：

1、工作負(fù)責(zé)人在完結(jié)工作前約30分鐘，通告調(diào)度員，建議信息組縣丞員抵達(dá)變電所。工作負(fù)責(zé)人在完結(jié)工作后，親眼目睹作業(yè)人員拆毀前方T320的三相短路接地線，并檢查有誤后，也必須抵達(dá)變電所，準(zhǔn)備工作供電。

2、信息組縣丞員抵達(dá)變電所，深入細(xì)致核對(duì)回去倒閘操作方式票后，與調(diào)度員聯(lián)系，并搞好供電準(zhǔn)備工作工作。

3、工作負(fù)責(zé)人證實(shí)可以供電并在工作票上蓋章后，由縣丞員聯(lián)系調(diào)度員，并提出申請(qǐng)恢復(fù)正常供電。調(diào)度員與信息組縣丞員聯(lián)系，并根據(jù)工作票，證實(shí)須要供電高壓柜的電力編號(hào)和所帶負(fù)荷名稱有誤后，由信息組縣丞員拆毀T320的三相短路接地線，將須要供電的高壓柜斷路器手車?yán)焦ぷ鬟吘€，且拆毀“有人工作，嚴(yán)禁合閘”標(biāo)志牌。

4、現(xiàn)場(chǎng)的信息組縣丞員再次向調(diào)度員讀出工作票須要供電的高壓柜電力編號(hào)和所帶負(fù)荷名稱，經(jīng)雙方證實(shí)有誤后，調(diào)度員給縣丞員下發(fā)供電調(diào)度命令，由縣丞員將近往下壓展開高壓柜合閘操作方式。

5、信息組縣丞員在變電所證實(shí)適當(dāng)?shù)母邏汗窈祥l正常后，并將該高壓柜的掌控挑選旋鈕追到遠(yuǎn)控邊線，深入細(xì)致核對(duì)工作票上的供電時(shí)間、工作負(fù)責(zé)人、縣丞員姓名等工作票內(nèi)容，深入細(xì)致核對(duì)《調(diào)度操作命令記錄》，然后向調(diào)度員匯報(bào)，供電操作方式完結(jié)。

（二）應(yīng)急故障情況下的停在供電操作方式：

A、變電所停水操作方式：機(jī)電經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制（2022年)幫助經(jīng)理貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家以及集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)方針、政策，負(fù)責(zé)管理公司井上下機(jī)電、運(yùn)輸安全管理工作，履行職責(zé)安全生產(chǎn)管理職責(zé)。安全生產(chǎn)職責(zé)如下：

1．按照“管業(yè)務(wù)必須管安全,管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的原則,對(duì)分管工作履行職責(zé)安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”,非政府制訂分管部門、區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制和操作規(guī)程，明晰各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn);參予核定公司機(jī)電運(yùn)輸安全生產(chǎn)責(zé)任制和管理制度。

2．非政府審查年度安全資金投入資金財(cái)政預(yù)算,努力做到專款專用,并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行;負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)和全面落實(shí)實(shí)行智慧礦山建設(shè)，非政府基本建設(shè)礦井機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)優(yōu)化改建方案和安全技措工程計(jì)劃。按職責(zé)分工,非政府全面落實(shí)本單位形成關(guān)鍵性風(fēng)險(xiǎn)的特定作業(yè)安全措施。

3．負(fù)責(zé)管理機(jī)電運(yùn)輸安全管理工作，檢查礦井機(jī)電運(yùn)輸措施全面落實(shí)、職業(yè)病防水設(shè)施和崗位人員按章操作方式情況。

4．負(fù)責(zé)管理全面落實(shí)大型機(jī)電設(shè)備的檢測(cè)檢驗(yàn)和工作面加裝撤去等安全管理工作。

5．非政府積極開展機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，阻止機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)不滿足用戶安全生產(chǎn)條件非政府生產(chǎn)犯罪行為。

6．非政府全面落實(shí)分管領(lǐng)域的安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查環(huán)境治理措施、對(duì)分管領(lǐng)域的很大風(fēng)險(xiǎn)展開管控,并監(jiān)督問(wèn)題隱患的自查全面落實(shí)，

7．非政府制訂極端天氣條件下礦井供電安全確保措施。

8．非政府積極開展主副井提高、電氣安全檢查、供用電安全、斜巷運(yùn)輸?shù)葘ｍ?xiàng)檢查。

9．負(fù)責(zé)管理冬季和雨季“三嚴(yán)防”工作，積極開展礦井聯(lián)手排洪試驗(yàn)。

10．負(fù)責(zé)管理礦井瓦斯抽放系統(tǒng)、主通風(fēng)系統(tǒng)、注氮嚴(yán)防救火系統(tǒng)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)管理。

11．非政府貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,并展開監(jiān)督檢查，及時(shí)阻止違章統(tǒng)一指揮、違章作業(yè)、違背操作規(guī)程的犯罪行為。

12．參予審查安全生產(chǎn)規(guī)劃、年度生產(chǎn)建設(shè)計(jì)劃和瓦斯環(huán)境治理、水害預(yù)防等中長(zhǎng)期規(guī)劃。

13．參予制訂安全培訓(xùn)計(jì)劃，檢查指導(dǎo)機(jī)電運(yùn)輸安全培訓(xùn)工作;檢查系統(tǒng)安全培訓(xùn)、考核工作情況。

14．非政府制訂本專業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，按規(guī)定時(shí)間和程序報(bào)告生產(chǎn)安全事故,按職責(zé)分工非政府事故救援,搞好傷亡事故的善后處理工作，協(xié)調(diào)事故調(diào)查，按職責(zé)權(quán)限全面落實(shí)事故防范措施。

15．全面落實(shí)分管職責(zé)范圍內(nèi)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察指令。

16．嚴(yán)苛全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班下井制度。

17．履行職責(zé)法律、法規(guī)、規(guī)章以及本單位規(guī)定的其他安全生產(chǎn)

職責(zé)。機(jī)電設(shè)備管理辦法機(jī)電設(shè)備管理辦法

一、設(shè)備管理工作在機(jī)電副總經(jīng)理、機(jī)電副總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，由機(jī)電部負(fù)責(zé)管理。機(jī)電部設(shè)備管理組負(fù)責(zé)管理設(shè)備的具體內(nèi)容管理工作。

二、設(shè)備管理組在機(jī)電設(shè)備推行臺(tái)賬及微機(jī)輔助管理，努力做到屬性科東俄、用戶清，賬、卡、物排印吻合。

三、各單位設(shè)備管理工作由專職或全職設(shè)備管理員負(fù)責(zé)管理，且存有較低的業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化程度，并相對(duì)平衡。每月26日前將各單位設(shè)備月報(bào)表報(bào)機(jī)電部，以便及時(shí)匯總報(bào)公司。對(duì)不能按期呈報(bào)報(bào)表或虛報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)怨家的單位，每次罰單位負(fù)責(zé)人100元、設(shè)備管理員50元。

四、各單位機(jī)電設(shè)備應(yīng)當(dāng)包機(jī)至人展開操作方式和保護(hù)，并存有設(shè)備較完整牌和標(biāo)志牌，每少一項(xiàng)罰單位責(zé)任人50元。

五、采用單位必須按各自采用設(shè)備的情況及工程進(jìn)度，每月25日前明確提出下月的需以設(shè)備計(jì)劃報(bào)機(jī)電部，以并使機(jī)電部存有充裕的時(shí)間展開搭載、調(diào)拔、非政府貨源，否則后果自負(fù)。領(lǐng)有用設(shè)備時(shí)辦理設(shè)備調(diào)拔單。

各單位所采用的設(shè)備由機(jī)電部統(tǒng)一調(diào)拔，并根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況負(fù)責(zé)管理給區(qū)隊(duì)合理搭載品種及臺(tái)數(shù)。由采用單位、設(shè)備組在調(diào)拔單上蓋章，并適當(dāng)并作賬務(wù)處置。設(shè)備編號(hào)（固定設(shè)備、嶄新入設(shè)備、其它在用設(shè)備由設(shè)備組統(tǒng)一編號(hào)，較完整牌、標(biāo)志牌由各區(qū)隊(duì)按設(shè)備組選定邊線粘貼）臺(tái)賬管理。各區(qū)隊(duì)，嚴(yán)禁亂扎亂用亂拆毀零部件。不按規(guī)定執(zhí)行者后果自負(fù)，并判罰單位負(fù)責(zé)人100元，設(shè)備管理員50元。

各區(qū)隊(duì)所采用的施工設(shè)備用瘤果，必須按期上井展開檢修，每辨認(rèn)出一臺(tái)閑置設(shè)備沒(méi)廢舊罰款200-300元。

六、各區(qū)隊(duì)采用的設(shè)備，由各區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)管理做好設(shè)備的清潔衛(wèi)生，維護(hù)保養(yǎng)及通常的檢修。零部件和安全設(shè)施必須齊全。保證設(shè)備較完整確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

檢查時(shí)，每辨認(rèn)出一臺(tái)設(shè)備衛(wèi)生高、零部件不全系列罰款30-100元，并做為月底設(shè)備主硅的考核依據(jù)。

地面生產(chǎn)單位參考以上條款繼續(xù)執(zhí)行。

七、修理設(shè)備的單位應(yīng)當(dāng)確保設(shè)備的修理質(zhì)量并提供更多必要的證件，超過(guò)沒(méi)《煤礦機(jī)電設(shè)備檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》的每臺(tái)罰款100元。導(dǎo)致事故或影響生產(chǎn)，由礦研究減輕行政處罰。

修理單位非生產(chǎn)急需，私自派發(fā)設(shè)備，每臺(tái)罰款50元。因生產(chǎn)急需用，事后2天必須通告設(shè)備管理組辦理有關(guān)相關(guān)手續(xù)。

修理單位嚴(yán)禁將設(shè)備編號(hào)燒毀或用漆全面覆蓋。更改具有設(shè)備編號(hào)的零部件應(yīng)當(dāng)通告設(shè)備管理組展開補(bǔ)號(hào)。否則，每臺(tái)設(shè)備罰款20元。

八、井下設(shè)備更替時(shí)，由設(shè)備在藉單位通告機(jī)電部設(shè)備組，然后由設(shè)備組非政府人員展開環(huán)評(píng)，環(huán)評(píng)合格后方可以辦理更替相關(guān)手續(xù)，對(duì)不能按規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行的一方罰款100-200元。設(shè)備轉(zhuǎn)交應(yīng)當(dāng)在三天內(nèi)辦妥相關(guān)手續(xù)，否則，每少于一天，罰責(zé)任人50元。

各單位嚴(yán)禁任一亂丟、隨地設(shè)備，例如辨認(rèn)出亂丟隨地?zé)o人管理者，每辨認(rèn)出一臺(tái)設(shè)備罰款200-300元。設(shè)備升井必須在設(shè)備或礦車的顯眼邊線標(biāo)明單位及時(shí)間。設(shè)備上井后，6小時(shí)之內(nèi)應(yīng)當(dāng)及時(shí)廢舊，并按機(jī)電部設(shè)備組選定的地點(diǎn)置放，每少于一天每臺(tái)每天罰款100元。

九、各類設(shè)備在規(guī)定采用期內(nèi)，例如使用不當(dāng)、違章操作、管理疏于所導(dǎo)致的零部件損毀。設(shè)備遺失、損壞電機(jī)等，視事故性質(zhì)罰單位負(fù)責(zé)人100元，事故責(zé)任者索賠輕易損失的5-10%，打聽沒(méi)責(zé)任者，其賠償費(fèi)按設(shè)備原值的10-20%從采用單位獎(jiǎng)金中計(jì)入。

十、各單位星毛設(shè)備必須達(dá)至較完整標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)驗(yàn)交辨認(rèn)出存有問(wèn)題按其存有問(wèn)題的狀況，由機(jī)電部從采用單位工資總額中按檢修費(fèi)用的20%計(jì)入。

十一、撤走的設(shè)備應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)廢舊上井，并呈交設(shè)備庫(kù)或修理地點(diǎn)辦理有關(guān)相關(guān)手續(xù)。否則，每少于一天，每臺(tái)罰款50元。

經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)同意水泵的設(shè)備必須存有專人負(fù)責(zé)管理保護(hù)、維修保養(yǎng)，定期開機(jī)空運(yùn)轉(zhuǎn)回，避免電氣設(shè)備變色，機(jī)身嚴(yán)禁放在干燥環(huán)境，并必須實(shí)行臨時(shí)防水措施。

十二、嚴(yán)格遵守設(shè)備管理規(guī)程，避免日曬、雨淋、破損、損毀和遺失，并搞好防雷、防盜工作。

放置設(shè)備必須努力做到下墊基座，地面平坦，放置整齊；避免金屬表面水解和絕緣材料性能減少。

十三、移動(dòng)電器設(shè)備必須開賣，放置整齊，努力做到清潔衛(wèi)生，標(biāo)志(較完整牌、標(biāo)志牌、設(shè)備編號(hào)、設(shè)備銘牌)準(zhǔn)確。否則罰款50-100元。

置放設(shè)備努力做到“三無(wú)”（并無(wú)雜物、并無(wú)積水、并無(wú)油污）每辨認(rèn)出一處，罰款50元。

十四、機(jī)電部每月20-25日非政府一次設(shè)備小檢查，檢查結(jié)果將做為月底考核依據(jù)，對(duì)超過(guò)沒(méi)設(shè)備主硅的單位，由檢查組指令限期自查并限量時(shí)間復(fù)查。對(duì)復(fù)查仍然超過(guò)沒(méi)設(shè)備較完整標(biāo)準(zhǔn)的，罰單位200元；發(fā)生多次TGP50，加倍罰款。

十五、任何單位嚴(yán)禁以任何借口將設(shè)備拋棄采用，因特定原因拆毀套拆件采用時(shí)，必須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，至機(jī)電部辦理手續(xù)，確保在一月內(nèi)把所拆毀設(shè)備恢復(fù)正常較完整。例如辨認(rèn)出擅自拆毀套拆件現(xiàn)存或水泵設(shè)備或以其它形式套取設(shè)備拆毀套拆件采用的給與嚴(yán)肅處理，并按所拆毀設(shè)備的原值的零散人員管理制度零散人員管理制度為強(qiáng)化我區(qū)零散人員的管理，確保零散人員的安全，特選定本制度。一、零散人員包含：送班中餐人員、各隊(duì)環(huán)評(píng)員、地面勤雜人員。1、送班中餐人員行走路線為：（1）、送班中餐人員：同一路線上的人員必須結(jié)伴奔跑，采區(qū)食堂在打班中餐過(guò)程中統(tǒng)一調(diào)整。（2）、各隊(duì)送班中餐人員行走路線如下：礦井隊(duì)、上開一隊(duì)、采保運(yùn)：統(tǒng)一從14運(yùn)上→145變電所→145運(yùn)輸石門→141710運(yùn)輸巷→141710運(yùn)煤上山→141712聯(lián)絡(luò)巷→145軌道石門→14312采面→抵達(dá)各隊(duì)組。巷五隊(duì)、巷七隊(duì)：統(tǒng)一從14運(yùn)上→145變電所→145運(yùn)輸石門→141710運(yùn)輸巷→141710運(yùn)煤上山→141712聯(lián)絡(luò)巷→145軌道石門→14112外上山→抵達(dá)各隊(duì)組。鑿一隊(duì)、巷二隊(duì)：統(tǒng)一從14運(yùn)上→145變電所→145運(yùn)輸石門→141710運(yùn)輸巷→141710運(yùn)煤上山→141712聯(lián)絡(luò)巷→145軌道石門→抵達(dá)各隊(duì)組。鑿三隊(duì)、巷六隊(duì)、鑿保運(yùn)：統(tǒng)一從14運(yùn)上→145變電所→145運(yùn)輸石門→抵達(dá)各隊(duì)組。鑿二隊(duì)、巷三隊(duì)：統(tǒng)一從14運(yùn)上→145變電所→145運(yùn)輸石門→141710運(yùn)輸巷→141710運(yùn)煤上山→141712聯(lián)絡(luò)巷→145軌道石門→抵達(dá)各隊(duì)組。巷一隊(duì)、排矸