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文檔簡介

勞動合同書―勞務派遣一、派遣單位（以下簡稱“甲方”）二、勞務派遣單位（以下簡稱“乙方”）三、派遣工作甲方根據(jù)業(yè)務需要，將勞動力派遣給乙方，由乙方在其生產(chǎn)經(jīng)營中使用，派遣工作包括但不限于：四、勞動者基本情況姓名：__________性別：__________年齡：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________郵編：__________學歷：__________畢業(yè)院校：__________五、派遣期限本次勞務派遣期限為從__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。六、派遣工資和福利待遇派遣工資：根據(jù)乙方安排的工作內(nèi)容和市場行情，甲方支付派遣工資。乙方為派遣工作者投?！叭U一金”，即基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險和住房公積金。七、工作時間和休假工作時間：甲方和乙方約定的工作時間為每周__________天，每天工作__________小時，具體工作時間根據(jù)乙方實際需求安排。休假：派遣工作者享有法定節(jié)假日和乙方規(guī)定的其他休假。八、保密和競業(yè)限制派遣工作者應當維護甲方的商業(yè)機密，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。派遣工作者在合同期限屆滿后，不得在同行業(yè)或競爭對手從事相同或類似的工作，競業(yè)限制期限為__________年。九、合同變更和終止對于本合同未盡事宜，甲乙雙方可以另行協(xié)商，達成一致意見后，簽訂補充協(xié)議。本合同期屆滿前，如甲乙雙方同意變更約定內(nèi)容的，應當簽訂書面的變更協(xié)議。本合同自乙方通知甲方解除合同時終止。十、爭議解決方式本合同的爭議，甲乙雙方應當協(xié)商解決，如協(xié)商不成，任何一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。十一、其他約定事項本合同一式__________份，甲乙雙方各執(zhí)__________份，具有同等法律

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