會計工作環(huán)境與會計誠信

會計工作環(huán)境與會計誠信摘要會計的產(chǎn)生與發(fā)展離不開其所處的客觀環(huán)境,同樣,會計人員的觀念和行為的養(yǎng)成與變化也離不開其所處的工作環(huán)境,會計誠信缺失事實上是會計人員不良會計行為的結(jié)果,而會計工作環(huán)境是影響和決定會計人員具體行為的內(nèi)、外諸因素的總和,通過對我國會計工作環(huán)境現(xiàn)狀的分析,我們可以洞悉目前會計誠信缺失的多方面的原因。關(guān)鍵詞：會計環(huán)境誠信會計環(huán)境是會計工作產(chǎn)生和發(fā)展的各種客觀條件,它是由會計外環(huán)境和會計內(nèi)環(huán)境組成的。會計外環(huán)境主要是指社會、文化、政治、經(jīng)濟和法律中與會計工作相關(guān)聯(lián)的部分,主要包括會計行為主體的各種功能、外部相關(guān)利益集團及其活動、經(jīng)濟展水平和狀況、社會文化背景、相關(guān)的法律制度等因素;會計內(nèi)環(huán)境是會計發(fā)展歷史及其實踐活動的產(chǎn)物,它具體體現(xiàn)為會計的各個發(fā)展階段里會計人員的價值道德觀念、會計工作所應(yīng)運用的各種方法、理念、對象、手段、內(nèi)容等會計自身的因素集合。會計的工作環(huán)境與會計的誠信緊密聯(lián)系，他們是相互影響、相互制約的關(guān)系。好的會計工作環(huán)境促進會計誠信的建立，不良的會計工作環(huán)境使會計誠信越來越惡化。1環(huán)境因素對會計工作的影響1.1外部環(huán)境因素對會計的影響政治環(huán)境因素。目前政府對企業(yè)不適當(dāng)?shù)男姓深A(yù),角色“越位”和“錯位”現(xiàn)象并存,使政府與企業(yè)的關(guān)系難以理順,政府直接插手企業(yè)事務(wù),企業(yè)的經(jīng)營管理人員有行政級別,企業(yè)經(jīng)營績效的好壞影響官員的政績。會計誠信缺失,我們不排除會計人員利欲熏心主動造假,但在大多數(shù)情況下,我們都可以找到會計造假的幕后操縱者。經(jīng)濟環(huán)境因素。經(jīng)濟因素不僅直接對會計的產(chǎn)生和發(fā)展起著重要影響,而且還通過對政治、法律、文化、教育等其它環(huán)境因素的影響間接地對會計產(chǎn)生影響。社會經(jīng)濟發(fā)展水平越高,經(jīng)濟關(guān)系越復(fù)雜,整個社會對會計的要求也就越高。不同的利益主體從不同的動機出發(fā),通過操縱會計信息來逐利就有了可能。法律環(huán)境因素。這主要表現(xiàn)在相關(guān)法律法規(guī)的配套和協(xié)調(diào)不夠,相關(guān)規(guī)定不夠細(xì)化和明晰,還需立法部門根據(jù)會計工作及其從業(yè)人員現(xiàn)狀,予以具體化、明朗化。另外在行為調(diào)整手段上威懾力度有待加強,目前的制裁重行政及刑事處罰,輕民事責(zé)任追究,而民事責(zé)任索賠機制有利于調(diào)集民間資源,提高違規(guī)者被發(fā)現(xiàn)和受到懲處的可能性。文化教育環(huán)境因素。會計的社會文化環(huán)境主要包括:會計人員自身的專業(yè)能力、價值取向、考慮問題的思維方式、道德水準(zhǔn),各國不同的語言文字、風(fēng)俗習(xí)慣、歷史文化等,這些將制約著會計人員的價值觀、道德規(guī)范和信念。改革開放以后,我們開始強調(diào)經(jīng)濟效益,分配方式開始多樣化,人們的觀念開始從“重義輕利”轉(zhuǎn)為“利義兼顧”,在各項改革尚不完善、企業(yè)內(nèi)部控制制度尚不健全的情況下,一部分會計人員私欲膨脹,用造假賬等行為謀取一已私利。1.2內(nèi)部環(huán)境因素對會計的影響會計模式對會計誠信的影響。目前我國對會計模式的多頭監(jiān)督體制使企業(yè)疲于應(yīng)付,財政、工商、審計、物價等部門都有權(quán)來查企業(yè)的賬目,且審查的側(cè)重點不同,致使企業(yè)的會計人員每年要花費大量的時間來應(yīng)付檢查,各監(jiān)督部門之間又缺乏協(xié)調(diào),沒有實現(xiàn)審查結(jié)果的共享,一些企業(yè)往往設(shè)置幾套賬,分別應(yīng)付不同的檢查;另外社會審計監(jiān)督和行業(yè)自律不力助長了企業(yè)造假的可能性,就會計模式在現(xiàn)有條件下所催生的會計誠信缺失而言,會計人員大多是迫于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的壓力而造假。內(nèi)部控制制度對企業(yè)會計誠信缺失的影響。我國的內(nèi)部控制制度起步較晚,已出臺的相關(guān)規(guī)范還有許多需要完善的地方,并且目前大多數(shù)企業(yè)的內(nèi)部控制制度零散、不系統(tǒng),有些單位雖然訂立了一些內(nèi)控制度,但只是掛在墻上,印在紙上,說在嘴上,或者只是為了應(yīng)付上級檢查,未能真正執(zhí)行而流于形式,致使單位內(nèi)部管理低效,控制弱化。內(nèi)部控制的失效一方面造