神經(jīng)內(nèi)科度發(fā)展規(guī)劃

鄭州市中心醫(yī)院神經(jīng)內(nèi)科年度發(fā)展規(guī)劃及實施方案為切實加強(qiáng)神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)療質(zhì)量規(guī)范醫(yī)療行為保障醫(yī)療安全在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下以專業(yè)體系研為契基結(jié)合醫(yī)院體發(fā)展規(guī)劃特制定神經(jīng)內(nèi)科2010—2015年神經(jīng)內(nèi)科工作規(guī)劃及實施方案。一、總體目標(biāo)經(jīng)過五年重點學(xué)科建設(shè)全面提神經(jīng)內(nèi)科臨床技術(shù)水平和科技創(chuàng)新能力學(xué)科帶淵的學(xué)識水精湛的專技良好的管理能力和于社會效益明顯使我院神經(jīng)內(nèi)科成為本地區(qū)有影競爭力的重點學(xué)科爭創(chuàng)省級重點專科。二、具體任務(wù)1、醫(yī)療工作確定各病區(qū)的專業(yè)特色調(diào)整專業(yè)人員到位建立特色門診建立神經(jīng)內(nèi)科綠色通道，實現(xiàn)神經(jīng)科獨立急診值班。2、人才培養(yǎng)每月進(jìn)行一次科內(nèi)疑難病例討論，根據(jù)業(yè)需要科內(nèi)統(tǒng)一安排進(jìn)修學(xué)習(xí)，建立定期講座制度，落實醫(yī)師輪轉(zhuǎn)制度，培養(yǎng)心理咨詢師。3、科研工作建立多個專研小組，負(fù)責(zé)不同課題，爭取每年立項2-3項科研項目全部完成并實現(xiàn)轉(zhuǎn)化科研論文在業(yè)期刊發(fā)表鼓勵與支持課題申報，特別是省級項目的申作4、教學(xué)工作加強(qiáng)對實習(xí)醫(yī)生的帶教管理嚴(yán)實帶教劃期完學(xué)工作加強(qiáng)進(jìn)修醫(yī)生培訓(xùn)，保證進(jìn)修質(zhì)量。5、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)開展完善神經(jīng)內(nèi)科重點實驗室儀器設(shè)備開展神經(jīng)病理等檢查開展神經(jīng)內(nèi)科特色治療，開展多導(dǎo)睡監(jiān)測及睡眠障礙的治療。6、學(xué)科與人才隊伍建設(shè)?？萍夹g(shù)成熟工作流程規(guī)范專科人才管理到位人才梯隊建設(shè)完成學(xué)科帶位確立?？迫瞬乓M(jìn)和培養(yǎng)基本完成人才梯隊基本建立。二、實施方案（一）明確目標(biāo)任務(wù)，落實條施學(xué)科帶頭人在實施學(xué)科建設(shè)規(guī)時有責(zé)任讓本學(xué)科成員了解學(xué)科建設(shè)奮斗目標(biāo)從根本上激發(fā)的創(chuàng)造性和積極時時標(biāo)作為調(diào)節(jié)、衡量的準(zhǔn)繩對規(guī)劃中的各項任務(wù)應(yīng)作全面系統(tǒng)的分析后分解到各個組室和個人使每一個學(xué)科組成員了己工作在全局中的地位任務(wù)之間中建設(shè)經(jīng)費的絕分用于實驗室基礎(chǔ)設(shè)施和人才培養(yǎng)上。（二）做好規(guī)劃與計劃的實施檢查與監(jiān)督工作各級科管部門應(yīng)學(xué)科建設(shè)規(guī)劃與計劃執(zhí)行情況的檢查和檢查內(nèi)容主要包括重點學(xué)科的科研工作開展情況經(jīng)費用與圖書資料及設(shè)備的配備情況才梯隊培養(yǎng)及學(xué)術(shù)交流情況等執(zhí)行情況要按期出評估并及時發(fā)現(xiàn)和處理在規(guī)劃計劃行過程中出現(xiàn)的況新矛盾如對科研課題執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)及時給予扶支持對出現(xiàn)的問題和予幫助對出現(xiàn)偏差的及時加以糾正及時修訂規(guī)劃學(xué)科負(fù)責(zé)人每年底要寫出年度建設(shè)情況總結(jié)報告經(jīng)醫(yī)院科管部門審后逐級上報上級主管部門，作為上級主管部門評價、學(xué)科建設(shè)情況的依據(jù)之一。（三）規(guī)劃實施情況的考核評估堅持實事求是的原則并實行競爭、流動的機(jī)制，一切通過考核與評估，選拔優(yōu)秀者相形見絀者學(xué)科建設(shè)的考核工政斷使其充分發(fā)揮在醫(yī)院管理中的重作用考核過程堅持客觀性原則可操作性原則和考核與定量考核相結(jié)合的建立健全科學(xué)的考核獎獎懲嚴(yán)明能起到激勵先進(jìn)教育后進(jìn)的作用能激勵醫(yī)技人員奮發(fā)向上、勇于進(jìn)取，使考核評估工有的工效。0劃：重點?？圃O(shè)（房屋設(shè)備基本到位步完善科室規(guī)章制度，?？迫瞬乓M(jìn)和培養(yǎng)按計劃進(jìn)行?？萍夹g(shù)成熟?？菩б娉醪斤@現(xiàn)并按照年度計劃完成當(dāng)年建設(shè)任務(wù)。（二）具體措施：1、各病區(qū)除收治腦血管病外，根據(jù)病區(qū)醫(yī)生的專業(yè)特長（如癲癇、帕金森病、癡呆、變性病等，確定各病區(qū)的專業(yè)特色。2、常設(shè)2個神經(jīng)內(nèi)科?？崎T診。3、每月進(jìn)行一次科內(nèi)疑難病例討論，各病區(qū)輪流主持，由主持者提前提供病例資料要求各個病區(qū)固定1名負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)該項工作至少有1名副高以上職稱醫(yī)師現(xiàn)場參加除值班外全體醫(yī)生均應(yīng)參加對于危重及存在醫(yī)療安全隱患病例由提出隨時科內(nèi)會診，杜絕醫(yī)療差錯事故。4、每年根據(jù)專業(yè)需要科內(nèi)統(tǒng)一安排進(jìn)修學(xué)習(xí)。盡快安排神經(jīng)內(nèi)科功能科室（TC、腦電圖、肌電圖、神經(jīng)）的進(jìn)修學(xué)習(xí)，以利于節(jié)假日值班。5、建立定期講座制度。根據(jù)實習(xí)醫(yī)生院內(nèi)學(xué)習(xí)時間制定教學(xué)計劃，與科教科協(xié)調(diào)安排每周固定時間在多室給青年醫(yī)師實習(xí)醫(yī)師講課，由各個病區(qū)輪流主持。6、落實神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師值班制度。原則上一線班由各病區(qū)獨立排班；二線班由各病區(qū)班，負(fù)責(zé)全院會診；三線班病區(qū)主任負(fù)責(zé)。7、充分利用各病區(qū)現(xiàn)有中央腦電監(jiān)護(hù)系統(tǒng)、動態(tài)血壓監(jiān)測等，開展動態(tài)腦電監(jiān)測等檢查做到資源共享建議施行計費以充分調(diào)動大家積極性。8、繼續(xù)完成前期已經(jīng)立項的省課題，并通過科研鑒定，申報相應(yīng)的成果獎項申請1～2項省市級科研課題在國內(nèi)有影響的雜志發(fā)表論文2上，在國內(nèi)期刊上發(fā)表的論應(yīng)少于5篇。9、爭創(chuàng)文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)病房，保持青年文明號窗口，繼續(xù)加強(qiáng)精神文明建設(shè)，杜絕行業(yè)不，使社會以及病人家屬都滿意。1劃)：有1-2項?？萍夹g(shù)達(dá)到省級水平，在市級醫(yī)院的影響和地位初步確立。：1、確定各病區(qū)的專業(yè)特色，調(diào)整專業(yè)人員到位，以利于開展臨床和科研工作。2、在2個神經(jīng)內(nèi)科?？崎T診基礎(chǔ)上根據(jù)業(yè)特色建立特色門診（如癲癇、神經(jīng)肌肉病等，固定，由專業(yè)人員出。3、實現(xiàn)神經(jīng)內(nèi)科獨立急診值班。科室根據(jù)情況協(xié)調(diào)各病區(qū)參加神經(jīng)內(nèi)科急診值班人員，建立神經(jīng)內(nèi)科，以確保神經(jīng)內(nèi)科疾病得到及時救治，同時規(guī)范各個病的收治，杜絕不良現(xiàn)象的發(fā)生。4、科內(nèi)疑難病例討論制度、醫(yī)師值班制度、定期講座制度、醫(yī)師輪轉(zhuǎn)制度有序進(jìn)行。5、培養(yǎng)心理咨詢師。6、學(xué)習(xí)神經(jīng)內(nèi)科特色治療，如肉毒素注射治療面肌痙攣等。7、積極與檢驗，完善腦脊液檢查項目，以利于臨床診斷治療。8、引進(jìn)高場強(qiáng)磁共振。9申請1～2項省市級科研課題在國內(nèi)有影響的雜志發(fā)表論文2篇以上，在國內(nèi)期刊上發(fā)表的論應(yīng)少于8篇。2劃：?？铺厣@現(xiàn)，科研能提高，項目建設(shè)顯現(xiàn)。：1、各病專業(yè)特色突出，特色門診、神經(jīng)內(nèi)科綠色通道進(jìn)一步善。2、科內(nèi)疑難病例討論制度、醫(yī)師值班制度、定期講座制度、醫(yī)師輪轉(zhuǎn)制度進(jìn)一步落實，效果顯現(xiàn)。3、繼續(xù)培養(yǎng)心理咨詢師。4、加強(qiáng)對神經(jīng)內(nèi)科?？铺厣男麄髁Χ?，如特色門診，神經(jīng)內(nèi)科綠色通道等。5、繼續(xù)學(xué)習(xí)神特色治療，如肉毒素注射治療面肌痙攣。6、完善神經(jīng)內(nèi)科重點驗室儀器設(shè)備，逐步開展神經(jīng)理等檢查。7、科研項目全部完成，并實現(xiàn)轉(zhuǎn)化，科研論文在核心專業(yè)期刊發(fā)表。8繼續(xù)爭創(chuàng)文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)病房精神文設(shè)絕行業(yè)不正之風(fēng)，使社會以及病人家屬都滿意。9、繼續(xù)通過網(wǎng)絡(luò)和本地區(qū)報紙向外界介紹神經(jīng)內(nèi)科診療技術(shù)及各位專家教授所長，進(jìn)一步向外宣傳神提高神經(jīng)內(nèi)科的知名度和社會認(rèn)識度。3劃：有1-2項?？萍夹g(shù)達(dá)到省級水平，在相的影響和地位初步確立。：1開展神經(jīng)內(nèi)科特色治療如肉素注射治肌痙攣肌張力障礙等。2、逐步開展心理咨詢特色門診，使之運(yùn)行正常化。3加強(qiáng)神經(jīng)病理工作力使我院神經(jīng)病的診斷在全有權(quán)威性。4、建立多個?？瓶蒲行〗M，負(fù)責(zé)不同課題研究，爭取每年立項2-3。5、繼續(xù)做好科室宣傳，提高市場知名度；把我院神經(jīng)內(nèi)科打造成市內(nèi)具有競爭力的特色?？啤?、科室按需引進(jìn)人才，按研究專業(yè)定病區(qū)。7、擬培養(yǎng)或內(nèi)科介入人才。8、積極學(xué)習(xí)省內(nèi)、國內(nèi)知名醫(yī)院?？乒芾斫?jīng)驗，進(jìn)一步完善科室管理制度。4劃：總體目標(biāo)實現(xiàn)，牌形成，?？茙討?zhàn)略顯現(xiàn)，社會效益。：1、進(jìn)一步完善神經(jīng)內(nèi)科綠色通道，確保對超早期腦梗塞患者及時診斷，在時間窗內(nèi)盡早進(jìn)行溶栓治療。2、擬進(jìn)一步培養(yǎng)或引進(jìn)神經(jīng)內(nèi)科介入人才，逐步獨立開展腦血管疾病的介入治療包血管造動脈放支架治療腦血管狹窄彈簧栓塞術(shù)治療腦動脈瘤等動脈溶栓可使藥物直接到達(dá)血栓局部但是對其時間窗、有效性研究樣本少，可以加大此類治療，總結(jié)經(jīng)驗。3、根據(jù)醫(yī)院和?？瓢l(fā)展情況，充分利用我科現(xiàn)有腦電神經(jīng)中央監(jiān)護(hù)系統(tǒng)對溶栓患者及腦梗塞患者進(jìn)行腦電監(jiān)護(hù)，逐步立NICU及卒中單元病房使腦血管病治療更加規(guī)范化系統(tǒng)化該套設(shè)備可繼續(xù)提供多導(dǎo)睡眠監(jiān)測及睡眠的治療以及動態(tài)腦電監(jiān)達(dá)到一舉多得。4、大讓病人在我院能夠經(jīng)內(nèi)科最基本又必要的檢查供全方位檢查手段滿足病人醫(yī)生明確病因的基本要求也為后續(xù)治療提供有持證據(jù)。5重?？崎T診和特色門診的發(fā)展重點實驗室內(nèi)具有使該專業(yè)達(dá)到省、市先進(jìn)水平的實，能高質(zhì)量、高效率地完成臨床、科研。6、充分利用整合契機(jī)，根據(jù)病區(qū)醫(yī)生的專業(yè)特長（如癲癇、帕金森病、癡呆、變性病等，開展臨床和科研工作，建立多個專業(yè)科研小組，負(fù)責(zé)不同課題研究。爭