2023神寧集團(tuán)白芨溝煤礦人力資源科副科長安全生產(chǎn)責(zé)任制例文12篇合稿

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 2023神寧集團(tuán)白芨溝煤礦人力資源科副科長安全生產(chǎn)責(zé)任制例文12篇合稿神寧集團(tuán)白芨溝煤礦人力資源科副科長安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條幫助科長負(fù)責(zé)管理全科業(yè)務(wù)工作。

第二條認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家的各項(xiàng)勞動(dòng)工資政策，融合本礦具體情況，幫助科長非政府制定勞動(dòng)工資方面的管理辦法和規(guī)章制度，并非政府實(shí)行。

第三條按照集團(tuán)公司勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)手冊，非政府人員實(shí)行，并融合工作實(shí)際，合理地明確提出人力資源的布局和協(xié)同。

第四條幫助科長非政府對工資、績效獎(jiǎng)及各種獎(jiǎng)金的測算水解，處置在工資、獎(jiǎng)金和和社會保險(xiǎn)工作中發(fā)生的通常問題。

第五條幫助科長非政府檢查勞動(dòng)工資和社會保險(xiǎn)合格工作，搞好職業(yè)技能鑒別和技術(shù)人員的考核工作，搞好對員工展開能力評定。

第六條幫助科長對全科勞資人員展開業(yè)務(wù)理論知識的自學(xué)，提升勞資人員的業(yè)務(wù)水平和管理能力。

第七條幫助科長非政府全科的政治、業(yè)務(wù)理論知識和職業(yè)道德的自學(xué)，及時(shí)表達(dá)上級文件精神和會議內(nèi)容。斜井人車定期掛勾試驗(yàn)管理制度斜井人車定期掛勾試驗(yàn)管理制度

一.人車采用必須嚴(yán)格遵守《煤礦安全規(guī)程》中有關(guān)對人車的規(guī)定。

二.人車由運(yùn)輸專職押車工解款，按規(guī)定時(shí)間運(yùn)轉(zhuǎn)，任何人嚴(yán)禁隨意采用人車，特定情況經(jīng)調(diào)度同意，方可采用。

三.人車搭載專職檢查人員，按規(guī)程建議展開檢查試驗(yàn)。

四.人車每班檢查試驗(yàn)一次，不得逃費(fèi)、隔檢。檢查內(nèi)容為：車廂完備情況，相連接裝置及保險(xiǎn)繩與否存有受損，安全閘系統(tǒng)必須展開關(guān)門試驗(yàn)，檢查關(guān)門與否有效率可信及剎車機(jī)構(gòu)登位情況與否恰當(dāng)。

五.每班第一趟人車必須短程慢行，展開試車和驗(yàn)道。

六.人車解款人員必須協(xié)調(diào)檢查人員展開工作，并互相監(jiān)督。人車不經(jīng)檢查，解款人員可以婉拒展開運(yùn)轉(zhuǎn)，解款檢查人員必須搞好試驗(yàn)記錄，每天向運(yùn)輸主管人員匯報(bào)人車情況。

七.每年定期展開一次掛勾試驗(yàn)，并搞好記錄，由動(dòng)力、安監(jiān)等有關(guān)部門出席，報(bào)動(dòng)力科備案。副組長安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行地質(zhì)科副組長全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條副組長負(fù)責(zé)管理地質(zhì)科測量、資料、培訓(xùn)自學(xué)工作。

第三條副組長二要履行職責(zé)不好14項(xiàng)安全工作職責(zé)。

1、全面負(fù)責(zé)管理副立井隊(duì)安全生產(chǎn)管理工作，非政府制訂各項(xiàng)安全管理制度，熟練掌握大型設(shè)備性能，嚴(yán)苛按“三小規(guī)程”統(tǒng)一指揮生產(chǎn)。

2、全面落實(shí)“安全至崗”，貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，進(jìn)一步提高員工素質(zhì)，規(guī)范員工犯罪行為，掌控零敲碎打事故。

3、領(lǐng)導(dǎo)員工認(rèn)石壕煤礦生產(chǎn)副礦長安全生產(chǎn)責(zé)任制1、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策和煤礦安全法律法規(guī)及上級有關(guān)安全生產(chǎn)指令命令，對分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)管理。

2、負(fù)責(zé)管理已審定和批準(zhǔn)后的關(guān)鍵性生產(chǎn)技術(shù)方案和措施在本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的非政府實(shí)行工作。

3、負(fù)責(zé)管理礦井工作面作業(yè)規(guī)程、分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的綜合措施，單項(xiàng)措施和專門措施的非政府檢查、監(jiān)督、實(shí)行工作。

4、負(fù)責(zé)管理分管業(yè)務(wù)科室及其有關(guān)區(qū)隊(duì)的“雙基”實(shí)行和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)。

5、秉持按規(guī)定下井值班，深入細(xì)致現(xiàn)場、依靠前統(tǒng)一指揮。負(fù)責(zé)管理化解安全生產(chǎn)問題，擅于辨認(rèn)出隱患，及時(shí)處理。

6、幫助礦長非政府礦井災(zāi)變時(shí)的搶救工作。機(jī)電副礦長（副總經(jīng)理）安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制機(jī)電副礦長(副總經(jīng)理)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

機(jī)電副礦長(副總經(jīng)理)就是煤礦機(jī)電、運(yùn)輸工作的主要負(fù)責(zé)人。

1、在礦長(總經(jīng)理)的領(lǐng)導(dǎo)下，對全礦的機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)管理，就是全礦機(jī)電、運(yùn)輸安全工作的輕易責(zé)任人。

2、認(rèn)真貫徹“安全第

一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和操作規(guī)程及有關(guān)規(guī)章制度，確保機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

3、負(fù)責(zé)管理基本建設(shè)并非政府實(shí)行機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的安全技措工程計(jì)劃。

4、非政府本系統(tǒng)的安全檢查，對揭發(fā)的問題及時(shí)制訂整改措施，并非政府全面落實(shí)。

5、定期非政府機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備檢修，搞好日常維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備較完整。

6、具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理非政府制訂機(jī)電、運(yùn)輸系統(tǒng)的規(guī)章制度，并狠抓全面落實(shí)。

7、非政府機(jī)電、運(yùn)輸事故中設(shè)備的檢修和恢復(fù)正常工作，并明確提出防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)。

8、深入細(xì)致現(xiàn)場，檢查機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

9、具體內(nèi)容負(fù)責(zé)管理制訂機(jī)電、運(yùn)輸安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，并負(fù)責(zé)管理非政府全面落實(shí)。

10、負(fù)責(zé)管理對機(jī)電、運(yùn)輸事故的調(diào)查處置，制訂防范措施，嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)。

11、負(fù)責(zé)管理電氣設(shè)備安全檢查管理、機(jī)運(yùn)設(shè)備維護(hù)和測試管理工作。

11、經(jīng)常深入細(xì)致生產(chǎn)現(xiàn)場，督促檢查礦井安全生產(chǎn)工作情況。強(qiáng)化班組建設(shè)，全面落實(shí)下井值班制度。煤礦企業(yè)法定代表人安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制1．煤礦企業(yè)法定代表人（董事長、實(shí)際掌控人）就是本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對本單位安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)管理。

2．認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，秉持不安全不生產(chǎn)，杜絕非政府違法生產(chǎn)。

3．建立健全和全面落實(shí)本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制，非政府制訂本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程；建立健全本單位內(nèi)部全系列生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。

4．建立健全安全管理機(jī)構(gòu)，調(diào)集安全生產(chǎn)管理人員，強(qiáng)化班組安全建設(shè)，建立健全并全面落實(shí)礦領(lǐng)導(dǎo)下井值班制度。

5．非政府制訂本單位安全費(fèi)用抽取及采用管理制度，并非政府制訂全面落實(shí)年度安全費(fèi)用抽取和采用計(jì)劃。確保本單位安全生產(chǎn)資金投入的有效率實(shí)行。按規(guī)定足額抽取和采用安全生產(chǎn)費(fèi)用．為從業(yè)人員出售工傷保險(xiǎn)等。

6．嚴(yán)格執(zhí)行、檢查本單位安全生產(chǎn)工作，二要努力做到整改措施、責(zé)任、資金、時(shí)限和預(yù)案“五妥當(dāng)”，及時(shí)消解生產(chǎn)安全事故隱患。

7．建立健全安全生產(chǎn)事故隱患排查環(huán)境治理責(zé)任體系，關(guān)鍵性事故隱患及時(shí)報(bào)告上級主管部門和煤礦安全監(jiān)察、監(jiān)管機(jī)構(gòu)。

8．非政府制訂企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)劃，確認(rèn)企業(yè)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。

9．非政府制訂并實(shí)行本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃，確保從業(yè)人員具有必要的安全生產(chǎn)科學(xué)知識，掌控本崗位的安全操作技能。

10．建立健全本單位職業(yè)病預(yù)防責(zé)任制，強(qiáng)化職業(yè)危害的預(yù)防與管理，按規(guī)定非政府從業(yè)人員展開職業(yè)健康檢查和創(chuàng)建職業(yè)身心健康檔案。11．主動(dòng)拒絕接受并積極主動(dòng)協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查，嚴(yán)格執(zhí)行全面落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察指令，創(chuàng)建和保護(hù)企業(yè)安全生產(chǎn)誠信。12．每月至少非政府（或委托分管領(lǐng)導(dǎo)）一次安全生產(chǎn)辦公會議，專門研究化解安全生產(chǎn)中存有的問題，定期向董事會，公司安全生產(chǎn)委員會匯報(bào)安全生產(chǎn)情況，并向職工申報(bào)。拒絕接受工會．從業(yè)人員對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督。13．非政府制訂并實(shí)行本單位的年度災(zāi)害防治和處置計(jì)劃、生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，健全應(yīng)急救援條件，積極開展應(yīng)急救援演練，并按規(guī)定上報(bào)有關(guān)部門備案。14．非政府積極開展煤礦隱密移調(diào)因素排查環(huán)境治理工作。15．煤礦出現(xiàn)事故時(shí)，立即啟動(dòng)事故應(yīng)急救援預(yù)案，及時(shí)如實(shí)向有關(guān)部門報(bào)告事故情況。主動(dòng)協(xié)調(diào)事故調(diào)查和處置善后工作，全面落實(shí)事故處置同意。16．建立健全本單位安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控工作責(zé)任體系．安全風(fēng)險(xiǎn)分級管控工作制度。每年非政府積極開展一次年度安全風(fēng)險(xiǎn)識別評估工作，制訂各類安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施，并每月非政府積極開展關(guān)鍵性安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施全面落實(shí)情況和管控效果檢查分析工作。礦井一隊(duì)自學(xué)培訓(xùn)制度礦井一隊(duì)自學(xué)培訓(xùn)制度

為了強(qiáng)化自學(xué)培訓(xùn)工作,提升全員政治思想和業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì),黨建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),特制訂自學(xué)培訓(xùn)

制度。

一、自學(xué)培訓(xùn)內(nèi)容

1、隊(duì)干、班組長自學(xué)。每月一次,由黨支部書記非政府,重點(diǎn)自學(xué)時(shí)事政治、法律政策、上級關(guān)鍵

文件、基層管理等方面的科學(xué)知識。

2、員工素質(zhì)自學(xué)。每周一為員工素質(zhì)自學(xué),由黨支部書記非政府,重點(diǎn)自學(xué)時(shí)事政治、法律科學(xué)知識、

科學(xué)文化、業(yè)務(wù)技能等方面的科學(xué)知識。

3、員工安全自學(xué)。每周五為員工安全自學(xué),由隊(duì)長或安全副隊(duì)長非政府,重點(diǎn)自學(xué)國家安全法律法

規(guī)、公司安全制度、本單位安全技術(shù)措施,并對本單位安全工作展開總結(jié)分析和精心安排。

4、員工技能培訓(xùn)。每季度一個(gè)專題業(yè)務(wù)培訓(xùn),每半年一次崗位技術(shù)練兵,由隊(duì)長、黨支部書記組

繡、工會主席、團(tuán)支部書記協(xié)調(diào)。

5、嶄新工人自學(xué)培訓(xùn)。嶄新工人至隊(duì)后,首先展開規(guī)程措施培訓(xùn),簽定師徒合同、全面落實(shí)專人傳幫帶,

實(shí)習(xí)期八十考核合格后方可以單獨(dú)作業(yè)。

6、上級自學(xué)培訓(xùn)。凡上級非政府的自學(xué)培訓(xùn),按規(guī)定非政府人員出席。

二、自學(xué)培訓(xùn)建議

1、認(rèn)清形勢。必須踐行恰當(dāng)?shù)淖詫W(xué)理念,秉持經(jīng)常自學(xué)、終身自學(xué),努力做到工作自學(xué)化、自學(xué)工作化,

爭做知識型技能型員工。

2、著重方法。秉持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)結(jié)合、理論自學(xué)與實(shí)際自學(xué)相異,建議每名員工必須制訂個(gè)

人自學(xué)計(jì)劃,自覺出席各級非政府的自學(xué)培訓(xùn)。

3、搞好自學(xué)記錄。每次自學(xué)都必須帶自學(xué)筆記本,記錄自學(xué)時(shí)間、標(biāo)題和關(guān)鍵內(nèi)容,個(gè)人自學(xué)也

必須搞好記錄,由班組每月、隊(duì)每季對員工自學(xué)記錄展開一次檢評選。

4、嚴(yán)謹(jǐn)自學(xué)培訓(xùn)紀(jì)律。努力做到有事必須告假、會場手機(jī)處在振動(dòng)。曠學(xué)一次罰款20元、耽誤

曠工一次罰款10元，不嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律一次罰款10元、干撓會議一次罰款100元。

5、嚴(yán)格考核。隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)考試不及格一次罰款20元,規(guī)程措施培訓(xùn)不合格不許上崗,一次罰款

100元,再次培訓(xùn)考試,上級培訓(xùn)考試不合格,不許上崗，也數(shù)等播發(fā)離崗工資?？瓶崎L安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行行政科科長全面落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條行政科科長就是行政科第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)管理行政科日常安全管理工作。

第三條行政科科長二要履行職責(zé)不好22項(xiàng)安全工作職責(zé)。

一、嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩。政治上談忠心，非政府上談順從，行動(dòng)上談紀(jì)律，率先垂范嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，決不允許散播違反黨的理論和路線方針政策的意見，自覺遵守黨章黨規(guī)，主動(dòng)交納黨費(fèi)。

二、嚴(yán)格遵守干部甄選提拔管理制度。秉持標(biāo)準(zhǔn)，按程序甄選任用干部。嚴(yán)格執(zhí)行干部作風(fēng)考核制度，嚴(yán)肅認(rèn)真積極開展干部作風(fēng)考核工作。

三、嚴(yán)格執(zhí)行各類會議精神、各類安全制度。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司、礦各類命令、文件、規(guī)定、制度，深入細(xì)致貫徹落實(shí)會議精神，提升執(zhí)行力，決不允許搞出“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止，打折扣、搞挑選、搞出變通。

四、認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和持之以恒整治“四風(fēng)”。必須認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。極力遏止和擯棄工作不實(shí)、全面落實(shí)不力、弄虛作假、欺上瞞下，不愿擔(dān)負(fù)起、不愿負(fù)責(zé)管理、扯皮推諉、作風(fēng)飄浮、心浮氣燥，思想空虛、精神陳腐、錢財(cái)享東、吃喝玩樂、因循守舊、按部舊班，不主動(dòng)、不做為、快做為等不當(dāng)作風(fēng)。

五、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)組織紀(jì)律。不得在工作時(shí)間玩游戲聊天、購物、玩游戲、看看電影、打撲克、打麻將、炒股票，嚴(yán)禁隨意擅離職守出外辦理與工作毫無關(guān)系的個(gè)人私事。嚴(yán)格遵守上班工作時(shí)間，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部懇請銷假管理制度;嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部值守制度。

六、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司禁酒令、婚喪喜慶事宜申報(bào)制度。凡周一至周五單位工作期間，無論午間和晚上，均不得飲酒。不得籌錢工作名義搞出集體聚餐、招待等活動(dòng)。舉行婚喪喜慶等家庭事宜必須按照規(guī)定程序展開申報(bào),不得利用婚嫁、火葬、圓鎖、子女升學(xué)、喬遷、升遷等個(gè)人事宜大操大辦、鋪張浪費(fèi)、借機(jī)行騙。

七、嚴(yán)格控制各類公務(wù)開支消費(fèi),嚴(yán)格控制材料配件、辦公用品等各種費(fèi)用開支;嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度;嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理。

八、嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營考核制度化、經(jīng)營管理制度及經(jīng)營成本財(cái)政預(yù)算、計(jì)劃、現(xiàn)場、細(xì)致和流程五大管理，按建議順利完成主要生產(chǎn)、經(jīng)營業(yè)績以及其他各項(xiàng)工作考核指標(biāo)。

九、搞好后勤保障、主動(dòng)熱情服務(wù)。和員工群眾生活密切相關(guān)的各項(xiàng)工作;全面負(fù)責(zé)管理我科全體人員的日常管理工作，合理分工和布局人員，努力做到人盡其才，各盡其能夠，負(fù)責(zé)管理督導(dǎo)和分配所屬人員的各項(xiàng)工作;嚴(yán)格執(zhí)行地面安全管理制度。深入細(xì)致搞好各區(qū)域安全隱患排查。

十、制訂管理工作目標(biāo)，建立健全規(guī)章制度、操作規(guī)程，規(guī)定各部各崗位工作職責(zé)并監(jiān)督繼續(xù)執(zhí)行。

十一、建立健全本單位的非政府機(jī)構(gòu)，并使之合理、精簡、高效率。策劃單位討論會及時(shí)化解管理中發(fā)生的問題。

十二、存有重點(diǎn)地、定期或不定期地對各部門工作展開巡查檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題。

十三、對員工展開科學(xué)人性化管理，關(guān)心員工工作、生活，提升單位凝聚力;匯報(bào)員工的建議和意見，不斷完善本單位的行政管理。

十四、嚴(yán)格執(zhí)行、檢查、指導(dǎo)各部門存有計(jì)劃地展開消防設(shè)施、機(jī)電設(shè)備、供水供電、上下水、采暖、照明設(shè)備等設(shè)施設(shè)備地保護(hù)工作。

十五、做好“兩堂一比涅”工作”，加強(qiáng)精神文明科室建設(shè)。

十六、科長為行政科第一防雷責(zé)任人。

十七、認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行全礦有關(guān)安全生產(chǎn)、社會治安的有關(guān)規(guī)定，全面搞好本單位的安全管理工作。

十八、負(fù)責(zé)管理非政府、基本建設(shè)直屬各基礎(chǔ)部門安全生產(chǎn)責(zé)任制及各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督檢查繼續(xù)執(zhí)行情況。

十九、負(fù)責(zé)管理職工食堂、單身樓、招待所、職工浴室及社會浴室為重點(diǎn)的消防安全管理工作。

二

十、參予安全技術(shù)培訓(xùn)與考核工作，健全安全檢查制度努力做到辨認(rèn)出問題及時(shí)處理。

二十一、負(fù)責(zé)管理以職工浴室、職工食堂、單身樓、招待所、社會浴室為重點(diǎn)的防盜、嚴(yán)防不幸人身危害的各項(xiàng)工作，杜絕各類事故出現(xiàn)。

二十二、努力提高材料利用率，掌控材料配件消耗，降低生產(chǎn)成本，順利完成礦下發(fā)的生產(chǎn)任務(wù)。

第四條行政科科長責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項(xiàng)，見到附表：《行政科科長安全責(zé)任目錄》。

第五條《行政科科長安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。董事會和總經(jīng)理辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制董事會和總經(jīng)理辦公室主任安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)貫徹落實(shí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)命令，及時(shí)留言上級和有關(guān)部門的安全生產(chǎn)文件。搞好本單位安全會議記錄，對安全部門的有關(guān)材料，及時(shí)非政府薈檢、列印、印發(fā)。

2、非政府檢查全面落實(shí)干部值守制度。

3、負(fù)責(zé)管理對臨時(shí)去礦參觀自學(xué)、辦事人員檢查備案，展開進(jìn)礦安全教育。

4、做好所統(tǒng)轄單位的安全工作，制訂和完善安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度。

5、在精心安排、總結(jié)工作時(shí)，同時(shí)精心安排、總結(jié)安全工作。無軌膠輪車司機(jī)操作規(guī)程一、無軌膠輪車司機(jī)必須經(jīng)過技術(shù)培訓(xùn)，考試合格，上崗上崗，沒阻礙本職工作的疾病。

二、必須熟識本設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能、參數(shù)及較完整標(biāo)準(zhǔn)，并可以展開一般性的檢查、修理、維修保養(yǎng)及故障處置。

三、必須熟識各種車輛行駛路線范圍、巷道參數(shù)、掘進(jìn)形式，掌控各種安全標(biāo)志和信號的有關(guān)規(guī)定。

四、必須能夠精確采用通訊設(shè)施，精確繼續(xù)執(zhí)行調(diào)度命令，維持運(yùn)輸中的通訊聯(lián)絡(luò)，嚴(yán)禁隨意停用通訊。

五、必須能夠精確采用瓦斯自動(dòng)報(bào)警儀，當(dāng)瓦斯?jié)舛瘸闄z時(shí)，應(yīng)立即打火停機(jī)，查明原因，有毒氣體不超載時(shí)，方可駕車運(yùn)轉(zhuǎn)。尾礦庫勞動(dòng)保護(hù)用品派發(fā)管理制度尾礦庫勞動(dòng)保護(hù)用品派發(fā)管理制度

1、確保勞動(dòng)保護(hù)用品的資金，保證勞動(dòng)保護(hù)用品及特定防護(hù)用品按時(shí)派發(fā);

2、勞動(dòng)保護(hù)用品必須保證質(zhì)量，避免購得假冒偽劣產(chǎn)品;

3、依據(jù)《勞保派發(fā)標(biāo)準(zhǔn)》按時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)派發(fā)并按采用期限搞好備案;

4、特定防護(hù)用品由主管安全領(lǐng)導(dǎo)同意后方可以布局出售，不經(jīng)核準(zhǔn)嚴(yán)禁擅自布局或出售;

5、監(jiān)督職工勞動(dòng)保護(hù)用品的采用，并使其充分發(fā)揮防水促進(jìn)作用，維護(hù)職工人身安全。采煤機(jī)司機(jī)崗位規(guī)范采煤機(jī)司機(jī)崗位規(guī)范單位綜采隊(duì)崗位名稱采煤機(jī)司機(jī)編成號NLRK-0

6、10任務(wù)敘述操作方式采煤機(jī)所須要工具和設(shè)備：瓦斯便攜儀、遙控器、礦燈所須要個(gè)人防護(hù)用品：工作服、礦工靴、打火器、安全帽、手套、防塵口罩、護(hù)目鏡安全要點(diǎn)

1．開機(jī)前，特別注意兩巷及工作面危險(xiǎn)區(qū)，避免冒頂、片幫傷人。

2．開機(jī)前，必須深入細(xì)致檢查煤機(jī)各個(gè)部件，保證煤機(jī)較完整后方可以開機(jī)。

3．開機(jī)前，警告所有現(xiàn)場人員，證實(shí)安全后方可以開機(jī)。

4．不許用采煤機(jī)拖拉、固定式、塔式起重其他設(shè)備和物件。

5．在展開檢修和保護(hù)工作時(shí)，必須阻斷采煤機(jī)電源，槍機(jī)刮板輸送機(jī)，張開支架護(hù)幫板。

6．生產(chǎn)作業(yè)中，不得采煤機(jī)司機(jī)在支架立柱前操作方式煤機(jī)遙控器（青蓮改采）。

7．割去煤時(shí)存有人員通過，必須暫停采煤機(jī)割去煤。

8．割去煤時(shí)特別注意滾筒的工作狀況，避免滾筒甩煤矸傷人。

9．停機(jī)時(shí)，必須把煤機(jī)停在在安全邊線。責(zé)任范圍

1．負(fù)責(zé)管理當(dāng)值的工程質(zhì)量。

2．負(fù)責(zé)管理順利完成當(dāng)值的生產(chǎn)任務(wù)。

3．協(xié)調(diào)支架工確保頂板掘進(jìn)的及時(shí)、可信。

4．負(fù)責(zé)管理采煤機(jī)日常馬步軍。崗位標(biāo)準(zhǔn)崗位技能嫻熟操作方式采煤機(jī)，并能夠處置通常故障。工作內(nèi)容與建議

1．操作前檢查：

1．

1．必須深入細(xì)致檢查Harcou電纜的絕緣與否存有斷裂、損毀現(xiàn)象，辨認(rèn)出問題及時(shí)處理。

1．

2．必須深入細(xì)致檢查采煤機(jī)各手把、按鈕、轉(zhuǎn)動(dòng)控制器與否有效率、可信，檢查各電氣元件與否正常。

1．

3．檢查采煤機(jī)與否存有缺位和損毀的零件，并保證掌控功能正常。

1．

4．檢查截齒之間與否存有煤塊、巖塊和其它異物，保證滾筒旋轉(zhuǎn)民主自由，割去煤正常、可信。

1．

5．嚴(yán)苛檢查截齒與否齊全、堅(jiān)硬，加裝穩(wěn)固。對缺乏的、磨損的截齒必須增選、更改。

1．

6．深入細(xì)致檢查液壓油位，檢查搖臂及除雪失速箱的潤滑油位。

1．

7．檢查遙控器上及機(jī)身上設(shè)置的急?？刂破鞴δ芘c否正常,并檢查所有掌控控制器的動(dòng)作與否正常。

1．

8．各灑水嘴與否正常工作，檢查加熱噴霧泵的工作與否正常，水流量不高于380L/min，壓力不高于35bar。

1．

9．檢查各部件間連接螺栓與否齊全、厚實(shí)、可信。

1．

10．檢查機(jī)組道與否暢通無阻，溜子的彎曲度，觀測工作面頂上底板的情況。對工作面情況全面介紹，辨認(rèn)出自已處置沒法的問題及時(shí)向隊(duì)里匯報(bào)。

1．11．檢查機(jī)組及更改截齒時(shí)，必須先將隔絕控制器踢在“OFF”邊線，必須槍機(jī)溜子，支架張開護(hù)幫板。

1．12．在展開任何檢修和保護(hù)工作時(shí)，必須斷裂采煤機(jī)電源。

1．13．在機(jī)組無故障、并無障礙物、保證人身安全的情況下，開機(jī)試車2分鐘，檢查各部的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。

1．14．檢查電動(dòng)機(jī)的增益與否恰當(dāng)，以保證機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。增益可以通過啟動(dòng)泵電機(jī)并握住遙控器上箭頭向上按鈕去檢查，如果泵電機(jī)增益不恰當(dāng)，搖臂將不飄揚(yáng)，應(yīng)當(dāng)馬上暫停并使增益相連接最合適。

2．按照操作規(guī)程精心操作方式，確保布季，雀舌木底割去頂上，確保工作面工程質(zhì)量達(dá)至優(yōu)良，及時(shí)清掃電纜槽內(nèi)煤塊。

2．

1．采煤機(jī)割至機(jī)頭機(jī)尾時(shí)，工作面頂板至承槽頂板必須存有一過渡階段段，以滿足用戶液壓支架掘進(jìn)建議。

2．

2．端頭割去煤時(shí)從工作面頂板至承槽頂板逐漸減少布季，直至和順槽頂板貫通，并且確保過渡階段段的陡峭。

2．

3．割去機(jī)頭、機(jī)尾三角煤時(shí)，必須確保將三角煤割透，確保承槽底板至工作面底板陡峭過渡階段。

2．

4．布季必須維持在作業(yè)規(guī)程規(guī)定的范圍內(nèi)，頂上煤厚度留設(shè)不大于500mm。

2．

5．頂上底板要割元顯恭，煤壁臺階高度嚴(yán)禁大于25cm，長度嚴(yán)禁少于1m。

2．

6．必須確保采煤機(jī)滾筒截齒完好無缺，割去煤時(shí)例如辨認(rèn)出截齒遺失、輕微磨損等現(xiàn)象時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)停機(jī)更改截齒。

2．

7．工作面突遇存有柔軟夾石和硫化鐵夾層時(shí)，例如能夠減少布季通過則再降布季通過，否則Though震動(dòng)炮，嚴(yán)禁用采煤機(jī)私自截割。

2．

8．工作面頂板碎裂時(shí)，應(yīng)當(dāng)減少除雪速度，落前滾筒割底煤，再升后滾筒割去煤至布季2／3處時(shí)，追機(jī)及時(shí)移架掘進(jìn)頂板，再按正常程序割去煤。

3．工作中途停機(jī)，及時(shí)將設(shè)備維持整潔衛(wèi)生并檢查截齒和殺菌情況，及時(shí)更改損毀件和做好設(shè)備的殺菌工作。

4．積極主動(dòng)協(xié)調(diào)班中其他人員做好標(biāo)準(zhǔn)化工作，努力做到文明生產(chǎn)。瓦斯巡回檢查與交接班制度（新橋煤礦）瓦斯巡回檢查與交接班制度(新橋煤礦)

一、每月26日前通風(fēng)隊(duì)隊(duì)長、技術(shù)人員、瓦檢班(組)短共同按檢查瓦斯區(qū)域協(xié)商基本建設(shè)下月瓦斯檢查點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃，計(jì)劃必須規(guī)定瓦檢員的檢查路線、檢查地點(diǎn)、檢查次數(shù)、檢查內(nèi)容、檢查時(shí)間、匯報(bào)時(shí)間、匯報(bào)次數(shù)、交接班地點(diǎn)(嚴(yán)禁為同一個(gè)地點(diǎn))等內(nèi)容。對瓦斯噴出異常的盾構(gòu)工作面，由施工區(qū)隊(duì)基本建設(shè)存有針對性的瓦斯管理專項(xiàng)安全技術(shù)措施，通風(fēng)隊(duì)設(shè)立專職瓦檢工，并推行現(xiàn)場交接班。不按規(guī)定制訂，對通風(fēng)隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人罰款200元。

二、瓦斯檢查點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃隨著井下生產(chǎn)變化情況及時(shí)修正(路線的更改或區(qū)域多寡必須再次基本建設(shè)審核)。瓦斯檢查點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃應(yīng)當(dāng)于每月28日前報(bào)礦總工程師審查、蓋章核準(zhǔn)，另日報(bào)通風(fēng)副總工程師、生產(chǎn)技術(shù)科備查。不按規(guī)定審核瓦斯檢查點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃，對通風(fēng)隊(duì)技術(shù)負(fù)責(zé)人罰款200元。

三、瓦檢員必須在井下選定地點(diǎn)交接班。現(xiàn)場交接班建議：

(一)更替地點(diǎn)：巡回演出瓦斯檢查人員必須在井下按照瓦斯檢查點(diǎn)設(shè)置計(jì)劃中選定地點(diǎn)展開交接班。(設(shè)立專職瓦斯檢查員的交接班地點(diǎn)盾構(gòu)工作面為局部通風(fēng)機(jī)處，礦井工作面為送風(fēng)兩端車場口)

(二)更替內(nèi)容：上一班向上一班交代確切當(dāng)值的通風(fēng)、嚴(yán)防瓦斯、防雷、防塵情況及“一通三嚴(yán)防”設(shè)施的較完整情況，用電話向通風(fēng)調(diào)度展開雙人匯報(bào)，通風(fēng)調(diào)度應(yīng)當(dāng)深入細(xì)致做好記錄。

(三)更替