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文檔簡介
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為了加強(qiáng)我鎮(zhèn)衛(wèi)生工作,逐步提高全鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平,依據(jù)蕭縣衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)有關(guān)會(huì)議及文件要求,特制定本培訓(xùn)安排。
一、培訓(xùn)目標(biāo)形式
通過對(duì)全鎮(zhèn)衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn),使全鎮(zhèn)衛(wèi)技人員的.專業(yè)技術(shù)水平進(jìn)一步提升,結(jié)合醫(yī)療衛(wèi)朝氣構(gòu)基本設(shè)施的改善,使衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)服務(wù)實(shí)力得到提高,為推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,提高全鎮(zhèn)居民健康生活水平供應(yīng)有力保障,為建設(shè)農(nóng)村衛(wèi)生保障體系奠定基礎(chǔ)。
實(shí)行形式多樣,內(nèi)容豐富,寓教于樂,生動(dòng)活潑,學(xué)以致用的教學(xué)方法,留意克服以往“以考代教”的簡潔方式,要拓展教學(xué)內(nèi)容,豐富教學(xué)形式,提高教學(xué)質(zhì)量,通過講座、座談會(huì)、研討會(huì)等方式,使干部職工通過不斷的學(xué)習(xí)教化和答題考試,真正在業(yè)務(wù)水平上有新的收獲和提高。
二、培訓(xùn)對(duì)象
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中從事臨床診治工作的醫(yī)生。
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中從事醫(yī)學(xué)影像、檢驗(yàn)等醫(yī)學(xué)技術(shù)工作的人員。
3、取得合格資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生。
三、培訓(xùn)時(shí)間
XX年12月至XX年5月
四、培訓(xùn)內(nèi)容
1、醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)資料(基本藥物臨床應(yīng)用指南)——蕭縣衛(wèi)生局
2、醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)資料(基本藥物處方集)——蕭縣衛(wèi)生局
3、組織領(lǐng)導(dǎo)
衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)是農(nóng)村衛(wèi)生工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,工作任務(wù)詳細(xì)、時(shí)間長、涉及面大。為做好培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施工作,趙莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長:吳亞真
副組長:王東李開恩謝衡
成員:陳奇朱峰陳萍
吳義英
職責(zé):明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任,細(xì)心組織,嚴(yán)格管理,仔細(xì)實(shí)施,確保實(shí)效,按時(shí)完成培訓(xùn)安排實(shí)施工作,并整理保存好安排、簽到簿、考試成果等相關(guān)文件資料以備檢查評(píng)估。
五、工作要求
搞好醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn),是提高醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)實(shí)力,加強(qiáng)我鎮(zhèn)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè),為全鎮(zhèn)人民供應(yīng)一個(gè)平安健康的醫(yī)療環(huán)境的重要工作內(nèi)容,全鎮(zhèn)的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員都要高度重視此項(xiàng)工作,保證此次培訓(xùn)工作落到實(shí)處。
關(guān)于新年工作安排13
金秋送爽,丹桂飄香,又是一個(gè)秋高氣爽的九月天,告辭了沉靜在奧運(yùn)激情的喜悅之中,迎來的是我們一個(gè)嶄新的起先,新的學(xué)期,新的起點(diǎn),幻想在這里重新插上翅膀,撫州職業(yè)學(xué)院學(xué)生會(huì)主席,熟識(shí)并不生疏,因?yàn)樯弦粚W(xué)年的風(fēng)風(fēng)雨雨、分分秒秒,我們都一起見證,一起走過,心中有著太多的感慨!溫州華僑職專學(xué)生會(huì)主席以服務(wù)全校的同學(xué)為宗旨,仔細(xì)的做好每件事情,仔細(xì)主動(dòng)地協(xié)作學(xué)校做好各項(xiàng)工作,在上一學(xué)年的學(xué)習(xí)和工作中也都取得了不小的業(yè)績。學(xué)生會(huì)的一個(gè)部門猶如生產(chǎn)的流水線,盡管每一學(xué)年都有更換新的成員,但對(duì)于部門工作的那一份熱忱卻都未曾變更。上一學(xué)年由14級(jí)的新成員組成,同樣以高漲的工作熱忱、主動(dòng)負(fù)責(zé)的看法做好學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)任務(wù),把每件事情做得很細(xì),成果也都是明顯得。上一學(xué)年我院經(jīng)驗(yàn)了專家評(píng)估小組對(duì)我院教化教學(xué)水平的一次評(píng)估,全校的領(lǐng)導(dǎo)、師生,各級(jí)部門都仔細(xì)對(duì)待這來之不易的挑戰(zhàn)與機(jī)遇,我們秘書部也仔細(xì)、負(fù)責(zé)地做好每件事情,做好各項(xiàng)活動(dòng)及會(huì)議的宣揚(yáng)報(bào)道工作,最終也都很好的完成。點(diǎn)點(diǎn)滴滴的努力、認(rèn)仔細(xì)真的負(fù)責(zé),部門成員的團(tuán)結(jié)與合作共同的拼搏才有了今日的成就與收獲,我們沒有傲慢只有更想前進(jìn)的動(dòng)力,因?yàn)槟且磺卸疾⒉粚儆谖覀兠總€(gè)人,以后的路還很長,還有很多事情須要接著做下去。回首過去,對(duì)于部門的每個(gè)成員而言,感到的是一種欣慰。然而,勝利的光環(huán)終究會(huì)因?yàn)闅q月風(fēng)雨的侵蝕而慢慢的消逝,一個(gè)成就也只能是依次奮斗的里程碑!明天會(huì)怎樣?后天又會(huì)怎樣?無人可知,同樣,我們的部門工作也不會(huì)因此而停滯不前,我們的工作還須要接著做下去,在原來的基礎(chǔ)上接著努力做好各項(xiàng)事情,這是我們的工作,是作為學(xué)生干部的職責(zé)。因此,為了下一學(xué)期的學(xué)生會(huì)工作做得更加精彩,接著保持上一學(xué)期的優(yōu)良作風(fēng),特提出以下幾點(diǎn)的看法:一、工作的看法與細(xì)微環(huán)節(jié)。俗話說:“細(xì)微環(huán)節(jié)確定成敗,看法確定一切。”首先,我們應(yīng)當(dāng)清晰自己的.本職工作,用一顆平常心來對(duì)待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個(gè)困難。其次,就是要做好細(xì)微環(huán)節(jié)工作,一個(gè)個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)才能組成完備的工作。踏踏實(shí)實(shí),任何事情都會(huì)做好。二、部門成員要和諧、團(tuán)結(jié)。我想,一個(gè)優(yōu)秀的集體,必定是一個(gè)既和諧又團(tuán)結(jié)的集體,而一項(xiàng)工作并不是哪個(gè)人的事情而是我們大家共同期盼的目標(biāo),每一個(gè)成員都應(yīng)為集體著想,團(tuán)結(jié)和諧,盡自己應(yīng)盡的責(zé)任。三、每個(gè)成員要勇于并敢于發(fā)表自己的看法。()任何一項(xiàng)成果都是大家共同努力的結(jié)果,因此,作為秘書部成員,要敢于說出我們內(nèi)心最真實(shí)的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。四、加強(qiáng)與各部門及各系部的溝通與聯(lián)系。我們應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)與其它部門以及各系部的聯(lián)系,聽聽他們對(duì)于我們工作的看法及看法,有則改之,無則加勉。五、定期的總結(jié)該階段的工作,并查找不足。我想,這一點(diǎn)應(yīng)當(dāng)是比較重要的,當(dāng)我們始終忙著往前飛奔的時(shí)候,時(shí)常的回頭看看,或許你會(huì)發(fā)覺很多問題。因此,常常總結(jié)過去,反思不足,發(fā)覺問題解決問題,腳踏實(shí)地,才能做好事情。六、搞好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)恒久是學(xué)生的天職。無論我們?cè)鯓幼屑?xì)的工作都不要把學(xué)習(xí)置后,學(xué)好自己專業(yè)的每門課程,學(xué)好技能,熬煉自己各方面的實(shí)力,努力把自己培育成為一名合格的高校生。安排,無非是讓事情做得更加的完備,同時(shí)也是以后行動(dòng)的指南。新的學(xué)期,新的起點(diǎn),一切努力照舊!信任我們的部門肯定會(huì)接著努力,做得更好!!
關(guān)于新年工作安排14
新得一年,制定良好且有效得工作安排對(duì)于今后得發(fā)展起著很重要得作用,既不奢侈時(shí)間和精力,同時(shí)也能改善自身得一些不足,提高自己對(duì)客戶得溝通實(shí)力,促使工作開展順當(dāng)。
增加責(zé)任感,增加服務(wù)意識(shí),增加團(tuán)隊(duì)意識(shí)。主動(dòng)主動(dòng)把工作做到點(diǎn)上,落到實(shí)處。明確自己得工作職責(zé),遇到問題要?jiǎng)偤梅治鰡栴},解決問題,聽從上級(jí)得支配。
在此我訂立了工作安排,以便自己在新得一年里有更大得進(jìn)步和成果。
一.產(chǎn)品市場(chǎng)分析
1.廣告光源始終是外貿(mào)得主推方向,燈簾、燈條、燈管、模組、超薄燈箱都比較有優(yōu)勢(shì),許多得產(chǎn)品得價(jià)格已經(jīng)比之前得低了許多。今后還須要多做一些產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)得對(duì)比文檔,產(chǎn)品案例分許與應(yīng)用,讓客戶更加了解我們得產(chǎn)品。
2.商業(yè)照明燈具由于價(jià)格比較高,許多國外客戶基本不能接受。但還是須要更多得了解產(chǎn)品,多做優(yōu)勢(shì)對(duì)比文檔,找尋優(yōu)質(zhì)高端客戶。
3.高端產(chǎn)品就須要找尋優(yōu)質(zhì)客戶。目標(biāo)客戶定位在美國、迪拜、日本等國家。主動(dòng)運(yùn)用不同得搜尋引擎找尋客戶,不能只依靠阿里巴巴,。
二.對(duì)日后工作得支配
1.在開發(fā)客戶這方面,可適當(dāng)?shù)米兏呗?,增加在免費(fèi)平臺(tái)上和商業(yè)網(wǎng)站上發(fā)布供應(yīng)信息;參與一些展會(huì);嘗試用國外得本地搜尋引擎。以找尋目標(biāo)市場(chǎng)得商業(yè)網(wǎng)站、行業(yè)協(xié)會(huì)網(wǎng)站、商會(huì)網(wǎng)站及產(chǎn)品專業(yè)網(wǎng)站為方向,了解并聯(lián)系目標(biāo)市場(chǎng)知名度高銷售網(wǎng)絡(luò)浩大得進(jìn)口商。
2.在和客戶溝通這方面,很重要得一點(diǎn)是確保供應(yīng)給客戶得信息是正確并能達(dá)到得得。當(dāng)客戶沒下單前,了解客戶得性質(zhì)(是中間商還是最終運(yùn)用者),達(dá)到知己知彼。在客戶下單后,需剛好向客戶匯報(bào)交期,詢問是否仍有詢價(jià).
3.發(fā)貨后,可在客戶收到貨一周后追蹤產(chǎn)品得質(zhì)量反饋,如有問題,首先要明確自己對(duì)于這個(gè)事務(wù)得看法,同時(shí)要?jiǎng)偤脦涂蛻艚鉀Q問題,
4.在追蹤客戶這方面,適時(shí)發(fā)郵件向客戶問候并詢問是否有選購 安排,每次追蹤問候都需不一樣,換個(gè)方式問。備忘客戶得一些重大節(jié)日和生日,在這些有紀(jì)念意義得日子里送上自己得一份祝愿,給客戶心底留下一個(gè)親切得印象。
三.20xx銷售目標(biāo)
明年得銷售目標(biāo)最基本得是做到月月有進(jìn)帳得單子,爭取2~3個(gè)大訂單,向年銷售額60萬進(jìn)軍。依據(jù)自己制定得任務(wù),把任務(wù)依據(jù)詳細(xì)狀況分解到每個(gè)季度、每月、每周、每日,在不斷歸納總結(jié)吸取教訓(xùn)得基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。
1.年銷售目標(biāo):60萬。
2.月銷售目標(biāo):5萬。
①現(xiàn)有已成交客戶8個(gè),爭取明年?duì)幦「嗟糜唵?,保證成交量在10萬以上;
②優(yōu)化阿里巴巴網(wǎng)站,收更多得詢盤,主動(dòng)跟進(jìn)客戶,爭取成交量在10萬以上;
③搜尋引擎營銷,比如google,bing等國際搜尋引擎上得搜尋,爭取成交量在10萬以上;④國際展會(huì)、溝通會(huì),提前做好宣揚(yáng)資料及產(chǎn)品報(bào)價(jià)資料得詳盡文件圖片,找尋更多得客戶;⑤重點(diǎn)參考之前勝利案例分析有效得營銷途徑和方式方法。
三.明年對(duì)自己有以下要求
1.做好每天得工作記錄,避開遺忘重要事項(xiàng)。做好客戶得跟蹤,對(duì)客戶得聯(lián)系進(jìn)度剛好記錄,對(duì)以往與客戶相互間發(fā)送得技術(shù)及報(bào)價(jià)資料要?dú)w類整理好,以便隨時(shí)聯(lián)系。與外貿(mào)得同事一起總結(jié),周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上得失誤,剛好改正下次不要再犯。
2.接觸客戶之前要多查、了解顧客所在得公司得主要產(chǎn)品,不要一模一樣得回復(fù)郵件。以便推斷客戶得須要和問題,然后針對(duì)顧客得須要和問題,提出建設(shè)性得看法。如提出能夠增加顧客銷售量或能夠使顧客節(jié)約費(fèi)用、增加利潤得方法。向客戶做出建設(shè)性看法,會(huì)更有利于贏得客戶得好感,這樣可以給客戶留下良好得印象,有利于長期接觸。了解市場(chǎng)需求,客戶需求,爭取根據(jù)客戶須要供應(yīng)定制服務(wù)
3.對(duì)客戶不能有隱瞞和欺瞞,這樣才會(huì)有長遠(yuǎn)得客戶。在有些問題上你和客戶是一樣得。對(duì)全部客戶得工作看法都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹立更好得形象。客戶遇到問題,不能束之高閣肯定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,先賣信譽(yù)后賣產(chǎn)品,讓客戶信任我們得工作實(shí)力,才能更好得完成任務(wù)。
以上就是我這一年得工作安排,工作中總會(huì)有各種各樣得困難,我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,向同事探討,共同努力克服。要有好業(yè)績就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富學(xué)問,不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新學(xué)問,新產(chǎn)品,為客戶帶來好用得資訊,更好為客戶服務(wù)。
關(guān)于新年工作安排15
1、銷售顧問培訓(xùn):在銷售顧問的培訓(xùn)上多花些時(shí)間,現(xiàn)在銷售員業(yè)務(wù)學(xué)問和談話技巧明顯不夠優(yōu)秀,干脆的限制到銷售部業(yè)績?cè)鲩L,20xx年的銷售顧問的培訓(xùn)是重點(diǎn),除按安排每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)以外,按須要多適當(dāng)增加培訓(xùn)次數(shù),特殊針對(duì)不同職業(yè)客戶對(duì)車型的選擇上得多下功夫探討,這在培訓(xùn)中應(yīng)作重點(diǎn)。
2、銷售核心流程:完整運(yùn)用核心流程,給了我們一個(gè)很好管理員工的方式——按流程辦理,不用自己去琢磨,許多時(shí)候我們并沒有去在意這個(gè)流程,認(rèn)為那只是一種工作方法,其實(shí)深化的探討后才知道意義很重,這正式嚴(yán)謹(jǐn)管理制度帶來的優(yōu)勢(shì)。每個(gè)銷售顧問都應(yīng)按這個(gè)制度流程去做,誰沒有做好就是違反了制度,就應(yīng)當(dāng)有相應(yīng)的懲罰,而作為一個(gè)管理者從這些流程中就可以去考核下面的銷售顧問。有了考核,銷售顧問就會(huì)努力的把事情做好,相反如沒有考核,銷售顧問就簡單缺少壓力導(dǎo)致動(dòng)力削減從而干脆影響銷售工作。細(xì)微環(huán)節(jié)確定成敗,這是劉經(jīng)理常教育大家的話。在20xx年的工作中我們將深化貫徹銷售核心流程,把每一個(gè)流程細(xì)微環(huán)節(jié)做好,信任這是完成全年任務(wù)的又一保障。
3、提高銷售市場(chǎng)占有率:
(1)、現(xiàn)在萬州的幾家汽車經(jīng)銷商最有影響的“百事達(dá)”“商社”對(duì)車的銷售夠成肯定的威逼,在去年就有一些客戶到這兩家公司購了車??偨Y(jié)緣由主要問題是價(jià)格因素。價(jià)格問題是我們同客戶產(chǎn)生沖突的一個(gè)共同點(diǎn),其他公司在銷售車是沒有優(yōu)勢(shì)的,他們唯一有的優(yōu)勢(shì)是價(jià)格。再看我們?cè)阡N售車時(shí),除個(gè)別價(jià)特別,幾乎都占優(yōu)勢(shì)。怎樣來提高我們的占有率,就是要把我們劣勢(shì)轉(zhuǎn)化成優(yōu)勢(shì),其實(shí)許多客戶也是想在4S店購車所以才會(huì)拿其他經(jīng)銷商的價(jià)格來威逼,客戶假如來威逼,就證明他心中有擔(dān)憂,總結(jié)來說他們的擔(dān)憂無外乎就是與整車的質(zhì)量保障、有完善的售后服務(wù)、售后的索賠、售后修理的、銷售顧問的`專業(yè)性(更好的運(yùn)用了解車輛)、公司的誠信度、公司的人員的良好印象等親密相關(guān),這些客戶擔(dān)憂的因素,也是其他經(jīng)銷
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