個人解除勞動合同如何寫

個人解除勞動合同如何寫隨著社會的進步和人們對自身權益的保護意識的提高，越來越多的人會考慮解除自己的勞動合同。那么，個人如何寫解除勞動合同呢？本文將會給出詳細的指導和建議。一、了解解除勞動合同的相關法律法規(guī)在開始寫解除勞動合同之前，必須要充分了解解除勞動合同的相關法律法規(guī)，以免因為不明確相關規(guī)定而被迫承擔不必要的法律風險。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，勞動者和用人單位雙方都有權解除勞動合同，但解除必須遵循以下原則：解除合同必須在當事人協(xié)商一致的情況下進行，不得亂用解除權力；若無當事人協(xié)商一致，應依照法律規(guī)定，采取合理的程序解除；不得解除合同的正當權益。在了解解除勞動合同的相關法律法規(guī)后，我們才能有一個清晰的思路，更有效的保護自己的權益。二、明確解除勞動合同的原因勞動合同的解除需要有具體的原因，若沒有明確的原因，就極可能會出現(xiàn)法律問題。因此，如果想解除勞動合同，必須明確原因，并有明確的證據(jù)支持。例如，如果個人認為用人單位違反了勞動合同中的相關條款，造成了其權益的損失，那么需要準備相關證據(jù)，如工資條、合同等文件。三、書寫解除勞動合同申請書個人解除勞動合同需要向用人單位提交書面申請，這就需要書寫一份解除勞動合同申請書。在撰寫申請書時，一定要注意以下幾點：確認書寫的申請書具有法律效力：申請書必須有勞動者本人簽名、日期、地址等信息，內容要確信個人權益不受到侵犯；確認申請書認真講述個人的權益及申請工作竅門：申請書必須陳述個人為什么要解除合同，并說明相關法律規(guī)定；確認申請書要說明的內容嚴謹準確：每個細節(jié)問題都要講事實，不要夸張言論或者避重就輕。下面是一份解除勞動合同申請書范本：尊敬的XX公司：

本人在貴公司工作XX月，由于種種原因，本人不得不與貴公司解除勞動合同。在此，特提出書面申請，請公司領導批準解除本人的勞動關系，以求雙方協(xié)調平等公正。

具體原因如下：

······

以上原因，公司人員與本人溝通多次，竭力協(xié)調，卻無果。經(jīng)過權衡利弊，本人決定申請解除合同。

本人請求公司在XX日之前，通知本人解除合同辦理之情況，如得批準解除關系，本人愿立即與公司協(xié)調離職事宜。

此致

敬禮

申請人：XXX

年月日四、保留證據(jù)，以免出現(xiàn)糾紛在提交解除勞動合同申請書前，個人一定要保留好相關證據(jù)，以免在后續(xù)的糾紛中，自己的利益無法得到保障。例如，有人認為用人單位未按照規(guī)定發(fā)放工資，多次向公司申請未果，則應當保留好自己的工資條、銀行轉賬證明或收據(jù)等材料。只有保留好證據(jù)，才有可能在法律糾紛中獲得勝利。五、結論以上是個人如何寫解除勞動合同的一些指導和建議。在解