各地事業(yè)單位招聘筆試歷年考試真題大全（帶詳解）-4其他法律部分

PAGEPAGE1各地事業(yè)單位招聘筆試歷年考試真題大全（帶詳解）-4其他法律部分一、單選題1.(2020真題)按法律關(guān)系分類,()是指存在于法律地位平等的當(dāng)事人之間的

法律關(guān)系,以民事法律關(guān)系最為典型。A、平向法律關(guān)系B、橫向法律關(guān)系C、豎向法律關(guān)系D、縱向法律關(guān)系答案：B解析：法理學(xué)。按照法律主體在法律關(guān)系中的地位不同,可以分為縱向的法律關(guān)系和橫向的法律關(guān)系。縱向的法律關(guān)系指的是在不平等的法律主體之間建立的權(quán)力服從關(guān)系。比如行政法律關(guān)系。橫向法律關(guān)系指的是平等法律主體之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。比如民事法律關(guān)系。故正確答案為B

來源:2020年12月26日重慶市大足區(qū)事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第47題2.(2021真題)法律與我們每個(gè)人如影隨形,相伴一生。以下是我們?cè)谏钪锌赡苡龅降那榫?此情境與相關(guān)法律一致的是()。A、父母為剛出生的孩子申報(bào)戶口——戶口登記條例B、年滿18周歲的中國公民參加人大代表選舉——民法典C、某市公民無證駕駛被拘留——刑法D、某校九年級(jí)學(xué)生無故曠課受到老師的嚴(yán)厲批評(píng)——義務(wù)教育法答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,根據(jù)《戶口登記條例》第七條規(guī)定:“嬰兒出生后一個(gè)月以內(nèi),由戶主、親屬、撫養(yǎng)人或者鄰居向嬰兒常住地戶口登記機(jī)關(guān)申報(bào)出生登記?！盉項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《憲法》第三十四條規(guī)定:“中華人民共和國年滿十八周歲的公民,不分民族、種族、性別、職業(yè)、家庭出身、宗教信仰、教育程度、財(cái)產(chǎn)狀況、居住期限,都有選舉權(quán)和被選舉權(quán);但是依照法律被剝奪政治權(quán)利的人除外?！盋項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《道路交通安全法》第九十九條第一款第一項(xiàng)規(guī)定:“有下列行為之一的,由公安機(jī)關(guān)交通管理部門處二百元以上二千元以下罰款:(一)未取得機(jī)動(dòng)車駕駛證、機(jī)動(dòng)車駕駛證被吊銷或者機(jī)動(dòng)車駕駛證被暫扣期間駕駛機(jī)動(dòng)車的;……”D項(xiàng)錯(cuò)誤,曠課違反的是校規(guī)校紀(jì),并未上升到法律。《義務(wù)教育法》是為了保障適齡兒童、少年接受義務(wù)教育的權(quán)利,保證義務(wù)教育的實(shí)施,提高全民族素質(zhì),根據(jù)憲法和教育法而制定的法律。故正確答案為A。

來源:2021年吉林省通化市柳河縣事業(yè)單位考試真題(綜合崗)第39題3.(2021真題)由中華人民共和國退役軍人事務(wù)部起草,全國人大常委會(huì)通過,于2021年1月1日起施行的《中華人民共和國退役軍人保障法》,在法的淵源中屬于()。A、行政法規(guī)B、行政規(guī)章C、法律D、單行條例答案：C解析：法理學(xué)?！吨腥A人民共和國退役軍人保障法》由中華人民共和國第十三屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十三次會(huì)議于2020年11月11日通過,自2021年1月1日起施行?！锻艘圮娙吮Ｕ戏ā返闹贫ㄖ黧w是全國人大常委會(huì)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,行政法規(guī)是指國務(wù)院根據(jù)憲法和法律,按照法定程序制定的有關(guān)行使行政權(quán)力,履行行政職責(zé)的規(guī)范性文件的總稱。B項(xiàng)錯(cuò)誤,行政規(guī)章包括部門規(guī)章和地方政府規(guī)章。部門規(guī)章是指國務(wù)院各部、委員會(huì)、中國人民銀行、審計(jì)署和具有行政管理職能的直屬機(jī)構(gòu),根據(jù)法律和國務(wù)院的行政法規(guī)、決定、命令,在本部門的權(quán)限范圍內(nèi),制定的規(guī)章。地方政府規(guī)章指的是省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市、自治州的人民政府,根據(jù)法律、行政法規(guī)和本省、自治區(qū)、直轄市的地方性法規(guī),制定的規(guī)章。C項(xiàng)正確,全國人民代表大會(huì)和全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使國家立法權(quán),有權(quán)制定法律。因此《中華人民共和國退役軍人保障法》屬于法律。D項(xiàng)錯(cuò)誤,民族自治地方的人民代表大會(huì)有權(quán)依照當(dāng)?shù)孛褡宓恼?、?jīng)濟(jì)和文化的特點(diǎn),制定自治條例和單行條例。故正確答案為C。

來源:2020年12月12日重慶市萬州區(qū)事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第61題4.(2021真題)具體內(nèi)容尚未確定,只規(guī)定某種概括性指示,由相應(yīng)國家機(jī)關(guān)通過相應(yīng)途徑或程序加以確定的法律規(guī)則稱為()。A、委任性規(guī)則B、確定性規(guī)則C、準(zhǔn)用性規(guī)則D、授權(quán)性規(guī)則答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,依照法律規(guī)則的內(nèi)容是否已明確肯定,無需再援引或參照其他法律規(guī)則的內(nèi)容來確定該規(guī)則的內(nèi)容,可以將其分為確定性規(guī)則、委任性規(guī)則和準(zhǔn)用性規(guī)則。委任性規(guī)則即具體內(nèi)容尚未確定,只規(guī)定某種概括性指示,由相應(yīng)國家機(jī)關(guān)通過相應(yīng)途徑或程序加以確定的法律規(guī)則。B項(xiàng)錯(cuò)誤,確定性規(guī)則是指內(nèi)容已經(jīng)明確規(guī)定人們具體的行為模式,無須再援引或者參照其他規(guī)則來確定其內(nèi)容的法律規(guī)則。C項(xiàng)錯(cuò)誤,準(zhǔn)用性規(guī)則指內(nèi)容本身沒有規(guī)定人們具體的行為模式,而是可以援引或參照其他相應(yīng)內(nèi)容規(guī)定的規(guī)則。D項(xiàng)錯(cuò)誤,授權(quán)性規(guī)則是指示人們可以作為、不作為或要求別人作為、不作為的規(guī)則。故正確答案為A。

來源:2021年江蘇省連云港市海州區(qū)事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》真題第29題5.(2020真題)“消費(fèi)者享有知悉其購買、使用的商品或者接受的服務(wù)真實(shí)情況的權(quán)利?！边@一法律規(guī)范屬于()。A、義務(wù)性規(guī)范B、強(qiáng)制性規(guī)范C、禁止性規(guī)范D、授權(quán)性規(guī)范答案：D解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,義務(wù)性規(guī)范指在內(nèi)容上規(guī)定人們的法律義務(wù),即有關(guān)人們應(yīng)當(dāng)作出或不作出某種行為的規(guī)則。根據(jù)這類規(guī)范,主體必須履行自己的責(zé)任。比如,《婚姻法》規(guī)定的“現(xiàn)役軍人的配偶要求離婚,須得軍人同意”的規(guī)定,即屬義務(wù)性規(guī)則。A項(xiàng)與題目表述不符。B項(xiàng)錯(cuò)誤,強(qiáng)制性規(guī)范指其規(guī)定的內(nèi)容具有強(qiáng)制性質(zhì),不允許人們隨便加以更改的法律規(guī)則。比如,“當(dāng)事人約定由債務(wù)人向第三人履行債務(wù)的,債務(wù)人未向第三人履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定,應(yīng)當(dāng)向債權(quán)人承擔(dān)違約責(zé)任?！盉項(xiàng)與題目表述不符。C項(xiàng)錯(cuò)誤,禁止性規(guī)范通常稱為禁止性規(guī)定是命令當(dāng)事人不得為一定行為之法律規(guī)定,常見的表述是“禁止”“不得”。比如說“軍隊(duì)單位和個(gè)人不得自制軍服,不得購買仿制軍服以及標(biāo)志服飾”。C項(xiàng)與題目表述不符。D項(xiàng)正確,授權(quán)性規(guī)范是指規(guī)定人們有權(quán)作一定行為或不作一定行為的規(guī)則。法律法規(guī)中,通常表述是“有……的權(quán)利”。題目中,消費(fèi)者享有知悉其購買、使用的商品或者接受的服務(wù)真實(shí)情況的權(quán)利,故屬于授權(quán)性規(guī)范。故正確答案為D。

來源:2020年山西省運(yùn)城市新絳縣政府序列事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第47題6.(2018真題)某基層法院法官李某在審理一起民事案件的過程中,依據(jù)自己的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)對(duì)相關(guān)的法律條文進(jìn)行了一定解釋,并依據(jù)此解釋做出了判決。李某對(duì)法律的解釋屬于()A、立法解釋B、司法解釋C、行政解釋D、非正式解釋答案：D7.(2020真題)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法是我國新時(shí)代法治建設(shè)的方針。下列關(guān)于科學(xué)立法的說法錯(cuò)誤的是()。A、科學(xué)立法是保證立法質(zhì)量的基礎(chǔ)B、推進(jìn)科學(xué)立法的前提是加強(qiáng)法的實(shí)施C、科學(xué)立法有利于促進(jìn)良法善治的整體性目標(biāo)D、科學(xué)立法是破解立法領(lǐng)域突出問題的關(guān)鍵所在答案：B解析：法理學(xué)?！翱茖W(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法”,是全面落實(shí)依法治國基本方略的新方針,是建設(shè)“法治中國”的基本要求,同時(shí)也是實(shí)現(xiàn)“法治中國”的基本標(biāo)準(zhǔn)?？茖W(xué)立法是建設(shè)法治中國的前提,嚴(yán)格執(zhí)法是建設(shè)法治中國的關(guān)鍵,公正司法是建設(shè)法治中國的防線,全民守法是建設(shè)法治中國的基礎(chǔ)。四者缺一不可。B項(xiàng)錯(cuò)誤,科學(xué)立法是法實(shí)施的前提。A、C、D三項(xiàng)正確。本題為選非題,故正確答案為B。

來源:2020年10月17日山西省直事業(yè)單位考試真題(上午場(chǎng))第39題8.(2021真題)下列法律概念中,屬于客體概念的是()。A、原告B、人民法院C、動(dòng)產(chǎn)D、不可抗力答案：C解析：法理學(xué)。法律關(guān)系客體是指法律關(guān)系主體之間權(quán)利和義務(wù)所指向的對(duì)象。A項(xiàng)錯(cuò)誤,原告是指為保護(hù)自己的合法權(quán)益,以自己的名義向法院提起訴訟,從而引起訴訟程序發(fā)生的人。原告不屬于客體概念。B項(xiàng)錯(cuò)誤,人民法院是我國的審判機(jī)關(guān)。人民法院不屬于客體概念。C項(xiàng)正確,法律關(guān)系客體包括以下幾類:(1)物;(2)人身;(3)智力成果;(4)行為結(jié)果。根據(jù)物是否具有可移動(dòng)性,物可分為動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn)。因此,動(dòng)產(chǎn)屬于客體概念。D項(xiàng)錯(cuò)誤,所謂不可抗力,是指合同訂立時(shí)不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。包括自然災(zāi)害、如臺(tái)風(fēng)、地震、洪水、冰雹;政府行為,如征收、征用;社會(huì)異常事件,如罷工、騷亂三方面。不可抗力不屬于客體概念。故正確答案為C。

來源:2021年3月13日重慶市墊江縣事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第23題9.(2020真題)2019年第七屆世界軍人運(yùn)動(dòng)會(huì),湖北省人民政府公布實(shí)施的《湖北省第七屆世界軍人運(yùn)動(dòng)會(huì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定》屬于()。A、法律B、行政法規(guī)C、地方性法規(guī)D、地方規(guī)章答案：D解析：法理學(xué)。地方政府規(guī)章主要是省、自治區(qū)、直轄市、設(shè)區(qū)的市、自治州的人民政府制定,因此,湖北省人民政府公布實(shí)施的《湖北省第七屆世界軍人運(yùn)動(dòng)會(huì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定》屬于地方政府規(guī)章。故正確答案為D。

來源:2020年7月11日重慶市城口縣教師招聘考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(教育類)(精選)第16題10.(2020真題)我國的知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律制度被劃入下列哪個(gè)法律部門?()A、經(jīng)濟(jì)法B、社會(huì)法C、行政法D、民商法答案：D解析：法理學(xué)。我國的法律體系為中國特色社會(huì)主義法律體系,可以劃分為以憲法部門為統(tǒng)帥的七大法律部門:憲法、行政法、民商法、經(jīng)濟(jì)法、社會(huì)法、刑法、訴訟與非訴訟程序法。知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律制度屬于民商法部門。故正確答案為D。

來源:2020年9月12日重慶市璧山區(qū)事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第49題11.(2021真題)《中華人民共和國憲法》規(guī)定:“中華人民共和國公民在年老疾病或者喪失勞動(dòng)能力的情況下,有從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利?！贝艘?guī)定屬于法律規(guī)范中的()規(guī)范。A、授權(quán)性法律B、義務(wù)性法律C、確定性法律D、命令性法律答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,授權(quán)性規(guī)范是指授于公民、公職人員、社會(huì)團(tuán)體和國家機(jī)關(guān)可以自行抉擇做或不做某種行為的法律規(guī)范。B項(xiàng)錯(cuò)誤,義務(wù)性法律規(guī)范,是

指規(guī)定人們必須依法作出一定行為,或不應(yīng)當(dāng)作一定行為的法律規(guī)范。C項(xiàng)錯(cuò)誤,確定性法律是指內(nèi)容已經(jīng)明確規(guī)定人們具體的行為模式,無須再援引或者參照其他規(guī)則來確定其內(nèi)容的法律規(guī)范。D項(xiàng)錯(cuò)誤,命令性法律是要求人們必須作出一定行為,承擔(dān)一定積極作為義務(wù)的法律規(guī)范。故正確答案為A。

來源:2021年6月26日安徽省滁州市定遠(yuǎn)縣事業(yè)單位招聘考試《法律基礎(chǔ)知識(shí)》真題第8題12.(2020真題)張某在主持人筆試過程中,發(fā)現(xiàn)同考場(chǎng)的李某有作弊行為,但監(jiān)考老師沒有給予處分。事后,張某寫信向廣電局舉報(bào),而李某的考試成績(jī)也被取消。這種行為屬于()。A、法的標(biāo)準(zhǔn)B、法的適用C、法的解釋D、法的遵守答案：D解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,法律標(biāo)準(zhǔn)是指確立法律原則和規(guī)則以及評(píng)價(jià)法律行為的尺度。包括法律對(duì)其他行為標(biāo)準(zhǔn)如技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定和確認(rèn)。這些標(biāo)準(zhǔn)關(guān)系到對(duì)哪些違反該原則和規(guī)則的行為應(yīng)當(dāng)追究法律責(zé)任的問題,是法院和法官在處理案件時(shí)應(yīng)考慮的尺度。B項(xiàng)錯(cuò)誤,法的適用是指國家司法機(jī)關(guān)根據(jù)法定職權(quán)和法定程序,具體應(yīng)用法律處理案件的專門活動(dòng),也稱為“司法”。C項(xiàng)錯(cuò)誤,法的解釋是有關(guān)國家機(jī)關(guān)、組織或個(gè)人,根據(jù)法定權(quán)限和程序,按照一定的標(biāo)準(zhǔn)和原則,對(duì)法律、法規(guī)或法律條文的內(nèi)容、含義以及所使用的概念、術(shù)語等所作的說明、理解的活動(dòng)。D項(xiàng)正確,廣義的法的遵守是指法的實(shí)施,是指法在社會(huì)生活中被人們實(shí)際施行。狹義的法的遵守是指守法,專指公民、社會(huì)組織和國家機(jī)關(guān)以法律為自己的行為準(zhǔn)則,依照法律行使權(quán)利,履行義

務(wù)的活動(dòng)。張某以法律為準(zhǔn)則,依照法律舉報(bào),屬于法的遵守。故正確答案為D。來源:2020年7月25日江西省撫州市事業(yè)單位筆試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第17題13.(2021真題)國家創(chuàng)制法的方式包括()和()。A、制定;默認(rèn)B、創(chuàng)制;認(rèn)同C、制定;認(rèn)可D、制定;轉(zhuǎn)化答案：C解析：法理學(xué)。國家創(chuàng)制法律規(guī)范的方式主要有兩種:制定,國家機(jī)關(guān)在法定的職權(quán)范圍內(nèi)依照法律程序,制定、補(bǔ)充、修改、廢止規(guī)范性法律文件;認(rèn)可,國家機(jī)關(guān)賦予某些既存社會(huì)規(guī)范以法律效力,或者賦予先前的判例以法律效力。故正確答案為C。

來源:2021年6月26日安徽省滁州市定遠(yuǎn)縣事業(yè)單位招聘考試《法律基礎(chǔ)知識(shí)》真題第5題14.(2018真題)根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn),可以對(duì)法作不同的分類,成文法和不成文法的劃分

依據(jù)是()A、根據(jù)法的創(chuàng)制方式和發(fā)布形式所作的分類B、根據(jù)法的內(nèi)容、效力和制定程序所作的分類C、根據(jù)法的空間效力、時(shí)間效力或?qū)θ说男Яλ鞯姆诸怐、根據(jù)法的內(nèi)容所作的分類答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,根據(jù)法的創(chuàng)制方式和發(fā)布形式所作的分類,劃分為成文法和不成文法,當(dāng)選。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)法的內(nèi)容、效力和制定程序所作的分類,劃分為根本法和普通法,排除。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)法的空間效力、時(shí)間效力或?qū)θ说男Яλ鞯姆诸?劃分為一般法和特別法,排除。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)法的內(nèi)容所作的分類,劃分為程序法和實(shí)體法,排除。故正確答案為A。

2018年江西省上饒市事業(yè)單位公開招聘《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第40題15.(2019真題)人們根據(jù)法律可以預(yù)先估計(jì)相互間將有怎樣的行為以及行為的后果等,從而對(duì)自己的行為作合理的安排。這體現(xiàn)了法的()A、教育作用B、評(píng)價(jià)作用C、預(yù)測(cè)作用D、懲罰作用答案：C解析：法律常識(shí),考查法理學(xué)中對(duì)法的作用的定義和區(qū)分。根據(jù)法在社會(huì)生活中發(fā)揮作用的形式和內(nèi)容,法的作用分為規(guī)范作用和社會(huì)作用。法的規(guī)范作用:根據(jù)法的作用的具體對(duì)象、主體范圍和方式的不同,規(guī)范作用可分為指引作用、評(píng)價(jià)作用、教育作用、預(yù)測(cè)作用、強(qiáng)制作用。A項(xiàng)錯(cuò)誤,教育作用是指通過法的實(shí)施,法律規(guī)范對(duì)人們今后的行為發(fā)生直接或間接的誘導(dǎo)影響。B項(xiàng)錯(cuò)誤,評(píng)價(jià)作用是指法作為一種社會(huì)規(guī)范具有判斷、衡量他人行為是否合法或有效的作用。C項(xiàng)正確,預(yù)測(cè)作用是指人們根據(jù)法律可以預(yù)先估計(jì)相互間將有怎樣的行為以及行為的后果等,從而對(duì)自己的行為作合理的安排。D項(xiàng)錯(cuò)誤,強(qiáng)制作用是法為保障自己得以充分實(shí)現(xiàn),運(yùn)用國家強(qiáng)制力制裁、懲罰違法行為。法的強(qiáng)制作用是法的其他作用的保證。故正確答案為C。

2019年吉林省白山市事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》試卷第19題16.(2019真題)2019年7月,山東省第十三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十三次會(huì)議通過了《山東省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換促進(jìn)條例》。該《條例》屬于()A、行政法規(guī)B、地方性法規(guī)C、地方規(guī)章D、一般規(guī)范性文件答案：B解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,行政法規(guī)是國務(wù)院為領(lǐng)導(dǎo)和管理國家各項(xiàng)行政工作,根據(jù)憲法和法律而制定的政治、經(jīng)濟(jì)、教育、科技、文化、外事等各類法規(guī)的總稱。B項(xiàng)正確,依據(jù)《憲法》和《立法法》等有關(guān)法律的規(guī)定,省、自治區(qū)、直轄市、設(shè)區(qū)的市、自治州的人民代表大會(huì)及其常委會(huì),根據(jù)本行政區(qū)域的具體情況和實(shí)際需要,在不同憲法、法律、行政法規(guī)相抵觸的前提下有權(quán)制定地方性法規(guī)。題干中山東省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)通過的《山東省新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換促進(jìn)條例》屬于地方性法規(guī)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,省、

自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市、自治州的人民政府,可以根據(jù)法律、行政法規(guī)和本省、自治區(qū)、直轄市的地方性法規(guī),制定規(guī)章。D項(xiàng)錯(cuò)誤,規(guī)范性文件,一般是指屬于法律范疇(即憲法、法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、自治條例、單行條例、國務(wù)院部門規(guī)章和地方政府規(guī)章)的立法性文件和除此以外的由國家機(jī)關(guān)和其他團(tuán)體、組織制定的具有約束力的非立法性文件的總和。故正確答案為B。

2019下半年山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員統(tǒng)考《綜合類》題第4題17.(2021真題)下列選項(xiàng)中,構(gòu)成“法律最基本的細(xì)胞”的是()。A、法律原則B、法律概念C、法律價(jià)值D、法律規(guī)范答案：D解析：法理法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,法律原則是指為法律規(guī)則提供某種基礎(chǔ)或本源的綜合性的、指導(dǎo)性的原理或價(jià)值準(zhǔn)則的一種法律規(guī)范。B項(xiàng)錯(cuò)誤,法律概念是法律的構(gòu)成要素之一,是指在長(zhǎng)期的法學(xué)研究和法律實(shí)踐基礎(chǔ)上對(duì)經(jīng)常使用的一些專門術(shù)語進(jìn)行抽象、概括所形成的具有特定法律意義的概念。C項(xiàng)錯(cuò)誤,法律價(jià)值是指法能夠以及應(yīng)該促進(jìn)和實(shí)現(xiàn)的人的價(jià)值。包括秩序價(jià)值、自由價(jià)值、正義價(jià)值、人權(quán)價(jià)值。D項(xiàng)正確,法律規(guī)范是指國家制定或認(rèn)可,反映統(tǒng)治階級(jí)意志,并由國家強(qiáng)制力保證實(shí)現(xiàn)的一種社會(huì)規(guī)范。它是構(gòu)成法律體系的最基本細(xì)胞。故正確答案為D。

來源:2021年5月山西省直事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)》真題(上午場(chǎng))(精選)第27題18.(2021真題)張某因無法忍受丈夫長(zhǎng)期的家庭暴力,遂在其飯菜里下毒,以致丈夫毒發(fā)身亡,事后張某懊惱不已,心想如果自首的話可能會(huì)從輕處罰,便主動(dòng)到當(dāng)?shù)嘏沙鏊f明情況并自首,上述主要體現(xiàn)了法的哪種規(guī)范作用()。A、教育作用B、評(píng)價(jià)作用C、預(yù)測(cè)作用D、強(qiáng)制作用答案：C解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,法的教育作用是指法律所具有的、通過其規(guī)定和實(shí)施而影響人們思想,培養(yǎng)和提高人們法律意識(shí),引導(dǎo)人們依法行為的作用。本題中沒有體現(xiàn)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,法律的評(píng)價(jià)作用是指法律所具有的、能夠評(píng)價(jià)人們行為的法律意義的作用,法律的評(píng)價(jià)作用是評(píng)價(jià)他人的行為。本題中沒有體現(xiàn)評(píng)價(jià)作用。C項(xiàng)正確,法的預(yù)測(cè)作用是指法律通過其規(guī)定,告知人們某種行為所具有的、為法律所肯定或否定的性質(zhì)以及它所導(dǎo)致的法律后果,使人們可以預(yù)先估計(jì)到自己行為的后果,以及他人行為的趨向與后果。本題中,張某預(yù)測(cè)自首可能會(huì)從輕處罰,所以自首,體現(xiàn)了法的預(yù)測(cè)作用。D項(xiàng)錯(cuò)誤,法律的強(qiáng)制作用是指法律能運(yùn)用國家強(qiáng)制力制裁違法和犯罪,保障自己得以實(shí)施的作用。本題中沒有體現(xiàn)。故正確答案為C。

來源:2021年4月17日江西省贛州龍南市事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第16題19.(2021真題)下列規(guī)范性法律文件,屬于行政法規(guī)的是()。A、國務(wù)院頒布的《中華人民共和國個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》B、商務(wù)部頒布的《商務(wù)部規(guī)范性文件制定和管理辦法》C、河北省人大常委會(huì)頒布的《河北省信息化條例》D、上海市人民政府頒布的《上海市社會(huì)保障卡管理辦法》答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,行政法規(guī)是指國務(wù)院根據(jù)憲法和法律,按照法定程序制定的有關(guān)行使行政權(quán)力,履行行政職責(zé)的規(guī)范性文件的總稱。行政法規(guī)的制定主體是國務(wù)院,行政法規(guī)根據(jù)憲法和法律的授權(quán)制定、行政法規(guī)必須經(jīng)過法定程序制定、行政法規(guī)具有法的效力。行政法規(guī)一般以條例、辦法、實(shí)施細(xì)則、規(guī)定等形式組成。《中華人民共和國個(gè)人所得稅法實(shí)施條例》是由國務(wù)院制定,屬于行政法規(guī)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,部門規(guī)章是國務(wù)院所屬的各部、委員會(huì)根據(jù)法律和行政法規(guī)制定的規(guī)范性文件,其數(shù)量較多,也是法的淵源。它的主要形式是命令、指示、規(guī)定等。《商務(wù)部規(guī)范性文件制定和管理辦法》是由商務(wù)部制定,屬于部門規(guī)章。C項(xiàng)錯(cuò)誤,地方性法規(guī)是指法定的地方國家權(quán)力機(jī)關(guān)依照法定的權(quán)限,在不同憲法、法律和行政法規(guī)相抵觸的前提下,制定和頒布的在本行政區(qū)域范圍內(nèi)實(shí)施的規(guī)范性文件?！逗颖笔⌒畔⒒瘲l例》是由河北省人大常委會(huì)制定,屬于地方性法規(guī)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,行政規(guī)章指國務(wù)院各部委以及各省、自治區(qū)、直轄市的人民政府和省、自治區(qū)的人民政府所在地的市以及設(shè)區(qū)市的人民政府根據(jù)憲法、法律和行政法規(guī)等制定和發(fā)布的規(guī)范性文件。國務(wù)院各部委制定的稱為部門行政規(guī)章,其余的稱為地方行政規(guī)章?！渡虾Ｊ猩鐣?huì)保障卡管理辦法》是由上海市人民政府制定,屬于地方行政規(guī)章。故正確答案為A。

來源:2021年河北省石家莊市直事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第59題20.(2020真題)下列對(duì)法律諺語的理解不正確的是()。A、法無禁止即自由:不管是公權(quán)力還是私權(quán)利,法律沒有禁止的人們都可以做B、沒有救濟(jì)就沒有權(quán)利:法律上有相應(yīng)的救濟(jì)途徑是權(quán)利存在和最終實(shí)現(xiàn)的前提C、言論自由是一切權(quán)利之母:在人們的一切自由權(quán)利中,言論自由排在第一位D、風(fēng)能進(jìn)、雨能進(jìn)、國王不能進(jìn):即使是最底層的人,在他們的小屋里也能抵抗國王的權(quán)威答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,對(duì)私權(quán)利而言,是法無禁止即自由,法律沒有禁止的人們都可以做。相對(duì)的,對(duì)公權(quán)力而言,法無授權(quán)即禁止,法律沒有給國家機(jī)關(guān)授權(quán)的,國家公權(quán)力就不能介入。所以對(duì)公權(quán)力,不適用法無禁止即自由。B項(xiàng)正確,無救濟(jì)就無權(quán)利的涵義是指在法律中規(guī)定了人們可以享有某種權(quán)利,卻沒有規(guī)定其相應(yīng)的救濟(jì)途徑,那么,該權(quán)利一旦受到侵害無法及時(shí)得到救濟(jì),就等于沒權(quán)利。因此,法律上有相應(yīng)的救濟(jì)途徑是權(quán)利存在和最終實(shí)現(xiàn)的前提。C項(xiàng)正確,“言論自由是一切權(quán)利之母”意思是說,在人類自由權(quán)利中,言論自由是第一自由,喪失言論自由,便意味著喪失所有自由。言論自由是天賦人權(quán),理應(yīng)受到保護(hù)。我國《憲法》第三十五條規(guī)定中華人民共和國公民有言論的自由。D項(xiàng)正確,“風(fēng)能進(jìn),雨能進(jìn),國王不能進(jìn)”是指即使最底層的人,在他的小屋里也能夠?qū)箛醯臋?quán)威。公權(quán)力必須限制在界限之內(nèi),不能越界侵犯私權(quán)利的領(lǐng)地。本題為選非題,故正確答案為A。

來源:2020年9月5日貴州省黔南州事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第39題21.(2020真題)下列國家或地區(qū)屬于大陸法系的是()。A、英國美國B、中國德國C、臺(tái)灣地區(qū)香港地區(qū)D、美國法國答案：B解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,英美法系亦稱“普通法系”、“英國法系”、“判例法系”、“海洋法系”。以英國普通法為基礎(chǔ)發(fā)展起來的法律的總稱。產(chǎn)生于英國,后擴(kuò)大到曾經(jīng)是英國殖民地、附屬國的許多國家和地區(qū),包括美國、加拿大、印度、巴基斯坦、孟加拉、馬來西亞、新加坡、澳大利亞、新西蘭以及非洲的個(gè)別國家和地區(qū)。因此,英美都屬于英美法系。B項(xiàng)正確,大陸法系包括兩個(gè)支系,即法國法系和德國法系。德國法系是以1896年《德國民法典》為基礎(chǔ)建立起來的,強(qiáng)調(diào)國家干預(yù)和社會(huì)利益,是壟斷資本主義時(shí)期法的典型。中國因?yàn)樵诜砂l(fā)展的過程中不斷的借鑒別國的法律,于是形成了具有中國特色的社會(huì)主義法系。但是本質(zhì)上是屬于大陸法系的。因此,中德都屬于大陸法系。C項(xiàng)錯(cuò)誤,中國臺(tái)灣地區(qū)屬于大陸法系,而中國香港地區(qū)屬于英美法系。D項(xiàng)錯(cuò)誤,美國屬于英美法系,而法國屬于大陸法系。故正確答案為B。

來源:2020年7月25日江西省新余市事業(yè)單位筆試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第30題22.(2020真題)下列屬于羅馬法系的國家是()。A、法國B、英國C、美國D、加拿大答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,羅馬法系又稱大陸法系,是由古羅馬法,特別是19世紀(jì)初的法國民法典,為傳統(tǒng)產(chǎn)生和發(fā)展起來的法律的總稱。B項(xiàng)錯(cuò)誤,普通法系又稱英美法系,是以英國中世紀(jì)的法律,特別是以普通法為基礎(chǔ)和傳統(tǒng)產(chǎn)生和發(fā)展起來的法律的總稱。C、D兩項(xiàng)錯(cuò)誤,美國的路易斯安那州、加拿大的魁北克省屬于大陸法系,其他地方也有普通法系存在。故正確答案為A。

來源:2020年12月26日重慶市梁平區(qū)事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第24題23.(2021真題)J市的市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)于該市某企業(yè)非法使用食品添加劑的違法行為一律按照法定的最高標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了嚴(yán)厲處罰,該做法主要違反了()。A、權(quán)責(zé)一致原則B、比例原則C、合法行政原則D、行政公開原則答案：B解析：行政法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,權(quán)責(zé)一致原則分為兩個(gè)方面。第一是行政效能原則,行政機(jī)關(guān)依法履行經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和文化事務(wù)管理職責(zé),要由法律、法規(guī)賦予其相應(yīng)的執(zhí)法

手段,保證政令有效;第二是行政責(zé)任原則,行政機(jī)關(guān)違法或者不當(dāng)行使職權(quán),應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。這一原則的基本要求是行政權(quán)力和法律責(zé)任的統(tǒng)一,即執(zhí)法有保障、有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法受追究、侵權(quán)須賠償。B項(xiàng)正確,比例原則是指行政主體實(shí)施行政行為應(yīng)兼顧行政目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和相對(duì)人權(quán)益的保護(hù),如為實(shí)現(xiàn)行政目標(biāo)可能對(duì)相對(duì)人權(quán)益造成某種不利影響時(shí),應(yīng)使這種不利影響限制在盡可能小的范圍和限度內(nèi),保持二者處于適度的比例。J市的市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)于該市某企業(yè)非法使用食品添加劑的違法行為一律頂格處罰,超出了必要限度,違反了比例原則。C項(xiàng)錯(cuò)誤,合法行政原則是指行政機(jī)關(guān)和其他行政公務(wù)組織必須依法行使行政權(quán)或者從事行政管理活動(dòng)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,行政公開原則是指將行政權(quán)力運(yùn)行的依據(jù)、過程和結(jié)果向相對(duì)人和公眾公開,使相對(duì)人和公眾知悉。故正確答案為B。

來源:2021年5月23日山東省濟(jì)南市歷下區(qū)事業(yè)單位筆試真題第26題24.(2021真題)根據(jù)我國行政法的相關(guān)規(guī)定,某省林業(yè)廳可以制定()。A、法律B、行政法規(guī)C、省政府規(guī)章D、紅頭文件答案：D解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《立法法》第七條第一款規(guī)定:“全國人民代表大會(huì)和全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使國家立法權(quán)?！笔×謽I(yè)廳無權(quán)制定法律。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《憲法》第八十九條規(guī)定:“國務(wù)院行使下列職權(quán):(一)根據(jù)憲法和法律,規(guī)定行政措施,制定行政法規(guī),發(fā)布決定和命令……”省林業(yè)廳無權(quán)制定行政法規(guī)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《立法法》第八十二條第一款規(guī)定:“省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市、自治州的人民政府,可以根據(jù)法律、行政法規(guī)和本省、自治區(qū)、直轄市的地方性法規(guī),制定規(guī)章?！笔≌?guī)章的制定主體為政府,省林業(yè)廳無權(quán)制定省政府規(guī)章。D項(xiàng)正確,“紅頭文件”泛指政府機(jī)關(guān)發(fā)布的措施、指示、命令等非立法性文件,某省林業(yè)廳可以制定紅頭文件。故正確答案為D。

來源:2021年5月23日山東省濟(jì)南市歷下區(qū)事業(yè)單位筆試真題第25題25.(2018真題)下列選項(xiàng)中,屬于行政責(zé)任的有()A、甲市人民法院判決要求張某召開新聞發(fā)布會(huì)對(duì)侵犯某明星隱私權(quán)案賠禮道歉B、乙市公安局對(duì)非法種植罌粟的郝某處以拘留10天C、丙市人民法院判處李某向梁某支付違約金20萬元D、丁市人民法院判處吳某無期徒刑并剝奪政治權(quán)利終身答案：B解析：行政法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,侵犯隱私權(quán)而賠禮道歉屬于民事糾紛,是承擔(dān)民事責(zé)任的表現(xiàn)。B項(xiàng)正確,非法種植罌粟被拘留10天,屬于行政處罰,承擔(dān)的是行政責(zé)任。C項(xiàng)錯(cuò)誤,支付違約金屬于民事責(zé)任承擔(dān)的方式。D項(xiàng)錯(cuò)誤,被判處無期徒刑并剝奪政治權(quán)利終身屬于承擔(dān)刑事責(zé)任的表現(xiàn)。故正確答案為B。2018年江西省上饒市事業(yè)單位公開招聘《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第45題26.(2020真題)孫某在一起意外事故中死亡,他的配偶、子女依照遺囑繼承了遺產(chǎn),引起該起繼承法律關(guān)系發(fā)生的法律事實(shí),屬于()。A、法律事件B、法律行為C、法律規(guī)范D、法律適用答案：A解析：法理學(xué)。A項(xiàng)正確,法律事件是指法律事實(shí)的一種。不依權(quán)利主體的主觀意志為轉(zhuǎn)移的法律事實(shí)和客觀現(xiàn)象。大部分是自然現(xiàn)象。如時(shí)間的流逝、自然災(zāi)害、人的死亡和出生等。B項(xiàng)錯(cuò)誤,法律行為,是指法律事實(shí)的一種。能引起法律關(guān)系產(chǎn)生、變更和消滅的人的活動(dòng)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,法律規(guī)范是指通過國家的立法機(jī)關(guān)制定的或者認(rèn)可的,用以指導(dǎo)、約束人們行為的行為規(guī)范的一種。D項(xiàng)錯(cuò)誤,法律適用通常指國家司法機(jī)關(guān)根據(jù)法定職權(quán)和法定程序,運(yùn)用法律處理案件、解決糾紛的活動(dòng)。故正確答案為A。來源:2020年上海市公務(wù)員錄用考試《專業(yè)科目-政法》題第31題27.(2018真題)下列關(guān)于法律效力的表述正確的是()A、在我國黨的政策也具有法律效力B、法律的空間效力以屬地主義為主,屬人主義和保護(hù)主義為輔C、法律的時(shí)間效力僅指其生效和終止的時(shí)間問題D、我國的有些法律不僅適用于國內(nèi),還適用于國外發(fā)生的特定事件和行為答案：D解析：法理學(xué)。法律效力也稱法律的適用范圍,是指法律對(duì)哪些人,在什么空間、時(shí)間范圍內(nèi)有效。A項(xiàng)錯(cuò)誤,社會(huì)主義法律是由我國的立法機(jī)關(guān)制定和認(rèn)可,體現(xiàn)國家意志,具有普遍約束力,向全社會(huì)公開;而黨的政策則是由黨的組織制定的,是黨的主張和意志的體現(xiàn),必須經(jīng)過法定程序,黨的主張才能上升為國家意志。B項(xiàng)錯(cuò)誤,我國法律對(duì)人的效力采用折中主義原則,即以屬地主義為主,與屬人主義、保護(hù)主義相結(jié)合的原則。C項(xiàng)錯(cuò)誤,法律的時(shí)間效力,是指法律何時(shí)生效、何時(shí)終止效力以及法律對(duì)其頒布實(shí)施前的事件和行為有無溯及力的問題。D項(xiàng)正確,有的法律不僅在國內(nèi)生效,而且還規(guī)定適用于國外發(fā)生的特定事件和行為。例如外國人在中華人民共和國領(lǐng)域外對(duì)中華人民共和國國家或者公民犯罪,而按我國《刑法》規(guī)定的最低刑為三年以上有期徒刑的,可以適用我國《刑法》(按照犯罪地的法律不受處罰的除外)。故正確答案為D。

2018年安徽省蕪湖市南陵縣事業(yè)單位招聘考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)一》題第18題28.(2021真題)《中華人民共和國反食品浪費(fèi)法》第十條規(guī)定:“餐飲外賣平臺(tái)應(yīng)當(dāng)以顯著方式提示消費(fèi)者適量點(diǎn)餐。餐飲服務(wù)經(jīng)營(yíng)者通過餐飲外賣平臺(tái)提供服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)在平臺(tái)頁面上向消費(fèi)者提供食品分量、規(guī)格或者建議消費(fèi)人數(shù)等信息。”該條文表達(dá)的是()。A、任意性規(guī)則B、命令性規(guī)則C、程序性規(guī)則D、委任性規(guī)則答案：B解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,任意性規(guī)則是指規(guī)定在一定范圍內(nèi),允許人們自行選擇或者協(xié)商確定為與不為、為的方式以及法律關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)內(nèi)容的法律規(guī)則。B項(xiàng)正確,命令性規(guī)則,又稱強(qiáng)行性規(guī)則,是指內(nèi)容規(guī)定具有強(qiáng)制性質(zhì),不允許人們隨便加以更改的法律規(guī)則。從題干中的“應(yīng)當(dāng)”規(guī)定了餐飲外賣平臺(tái)和餐飲服務(wù)經(jīng)營(yíng)者的法定義務(wù),屬于命令性規(guī)則。C項(xiàng)錯(cuò)誤,程序性規(guī)則一般是指規(guī)定程序性的法律規(guī)范。D項(xiàng)錯(cuò)誤,委任性規(guī)則是指具體內(nèi)容尚未確定,只規(guī)定某種概括性指示,由相應(yīng)國家機(jī)關(guān)通過相應(yīng)途徑或程序加以確定的法律規(guī)則。故正確答案為B。

來源:2021年5月22日安徽省事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試專業(yè)科目真題(法律類)第

4題29.(2021真題)“就犯罪人而言,任何人犯罪,都應(yīng)當(dāng)受到法律的追究”,該描述體現(xiàn)了刑法的哪項(xiàng)基本原則()。A、違法必究B、罪罰相當(dāng)C、人人平等D、法定適用答案：C解析：刑法。A、B、D三項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第三條規(guī)定:“法律明文規(guī)定為犯罪行為的,依照法律定罪處刑;法律沒有明文規(guī)定為犯罪行為的,不得定罪處刑?！奔暗谖鍡l規(guī)定“刑罰的輕重,應(yīng)當(dāng)與犯罪分子所犯罪行和承擔(dān)的刑事責(zé)任相適應(yīng)?！弊锪P相當(dāng)、法定適用的表述不符合題意,違法必究不是刑法的基本原則。C項(xiàng)正確,根據(jù)《刑法》第四條規(guī)定:“對(duì)任何人犯罪,在適用法律上一律平等。不允許任何人有超越法律的特權(quán)。”故正確答案為C。

來源:2021年1月16日重慶市黔江、渝中事業(yè)單位聯(lián)考《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第53題30.(2019真題)某企業(yè)老板張某和朋友在酒店就餐后,告訴其朋友:別開車,醉駕已入刑,咱們還是找代駕把車開回去吧。張某找代駕的行為體現(xiàn)法律的哪項(xiàng)作用()A、法律的強(qiáng)制B、法律的指引C、法律的評(píng)價(jià)D、法律的預(yù)測(cè)答案：B解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,法的強(qiáng)制作用是指法可以通過制裁違法犯罪行為來強(qiáng)制人們遵守法律。B項(xiàng)正確,法的指引作用指法對(duì)個(gè)體行為的指導(dǎo)作用。醉駕入刑的法律規(guī)范,引導(dǎo)張某在法所許可的范圍內(nèi)開展活動(dòng)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,法的評(píng)價(jià)作用是指法律具有判斷和衡量他人行為合法與否的評(píng)判作用。D項(xiàng)錯(cuò)誤,法的預(yù)測(cè)作用是指憑借法律的存在,可以預(yù)先估計(jì)到人們相互之間會(huì)如何行為。故正確答案為B。

2019年8月31日新疆巴州事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第50題31.(2020真題)下列事實(shí)屬于法律行為的是()。A、小李拾到一個(gè)錢包B、小張創(chuàng)作一幅畫C、甲通知同事開會(huì)D、乙贈(zèng)送貧困生學(xué)習(xí)用具答案：D解析：法理學(xué)。法律行為是指以意思表示為要素,以意思表示內(nèi)容發(fā)生法律效果為目的,能夠引起法律關(guān)系產(chǎn)生、變更和消滅的事實(shí)。A、B兩項(xiàng)錯(cuò)誤,事實(shí)行為,是指行為人不具有設(shè)立、變更或消滅民事法律關(guān)系的意圖,但依照法律的規(guī)定能引起民事法律后果的行為。事實(shí)行為包括拾得遺失物、無因管理、正當(dāng)防衛(wèi)、不當(dāng)?shù)美⑶謾?quán)行為、緊急避險(xiǎn)、著作等。C項(xiàng)錯(cuò)誤,甲通知開會(huì),雖然是與意志有關(guān),但是并未引起法律上的權(quán)利、義務(wù),所以不屬于法律行為。D項(xiàng)正確,贈(zèng)與合同是贈(zèng)與人將自己的財(cái)產(chǎn)無償給予受贈(zèng)人,受贈(zèng)人表示接受贈(zèng)與的合同。贈(zèng)與行為對(duì)當(dāng)事人有權(quán)利、義務(wù)的影響,所以是法律行為。故正確答案為D。

來源:2020年湖南省永州市直事業(yè)單位筆試真題第42題32.(2020真題)有關(guān)國家機(jī)關(guān)按照法定程序,對(duì)一定時(shí)期和范圍的規(guī)范性法律文件進(jìn)行審查并重新確定其法律效力的活動(dòng),稱為()。A、法律編纂B、法律制定C、法律整理D、法律匯編答案：C解析：法理學(xué)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,法律編纂又稱法典編纂,是指對(duì)屬于某一法律部門的全部現(xiàn)行規(guī)范性法律文件進(jìn)行內(nèi)部的加工整理而使之成為一部系統(tǒng)化的新法典的活動(dòng)。它是國家的一項(xiàng)重要立法活動(dòng)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,法律制定也稱法的創(chuàng)制或立法,是指有立法權(quán)的國家機(jī)關(guān)或經(jīng)授權(quán)的國家機(jī)關(guān),在法定的職權(quán)范圍內(nèi),依照程序,制定、補(bǔ)充、修改和廢止法律和其他規(guī)范性法律文件,以及認(rèn)可法律的一項(xiàng)專門性活動(dòng)。C項(xiàng)正確,法律整理是國家機(jī)關(guān)按照法定程序,對(duì)一定時(shí)期和范圍的規(guī)范性法律文件進(jìn)行審查并重新確定其法律效力的活動(dòng)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,法律匯編(或法規(guī)匯編)是指將規(guī)范性法律文件按照一定的目的和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行排列匯編成冊(cè)的一項(xiàng)規(guī)范性法律文件系統(tǒng)化的整理歸類活動(dòng)。法律匯編不改變文件的內(nèi)容,也不是制定法律。故正確答案為C。

來源:2020年安徽省宿州市碭山縣事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第45題33.(2021真題)按照法律原則,涉及的內(nèi)容和問題不同,可以把法律原則分為()

原則和()原則。A、公共性;政策性B、實(shí)體性;程序性C、基本;具體D、基本;指導(dǎo)答案：B解析：法理學(xué)。按照法律原則涉及的內(nèi)容和問題不同,可以把法律原則分為實(shí)體性原則和程序性原則。故正確答案為B。

來源:2021年6月26日安徽省滁州市定遠(yuǎn)縣事業(yè)單位招聘考試《法律基礎(chǔ)知識(shí)》真題第7題34.(2018真題)“遲到的正義不是正義”,這句話表明()A、自由是法的最高價(jià)值B、秩序是法的基本標(biāo)準(zhǔn)C、平等是法律的基本價(jià)值D、效率是法的價(jià)值目標(biāo)答案：D解析：法律常識(shí)。法的價(jià)值是指法律滿足人類生存和需要的基本性能,即法律對(duì)人的有用性。A項(xiàng)錯(cuò)誤,自由是法的最高價(jià)值,自由是有限度的,這個(gè)限度應(yīng)由法律來規(guī)定,與題干表述不符。B項(xiàng)錯(cuò)誤,秩序是其他法的價(jià)值的基礎(chǔ),自由、平等、效率、正義等價(jià)值的實(shí)現(xiàn)必須以有秩序?yàn)榍疤?“遲到的正義不是正義”體現(xiàn)的并非是秩序價(jià)值。C項(xiàng)錯(cuò)誤,平等價(jià)值體現(xiàn)在法律面前人人平等,包括法律的適用平等和法律保護(hù)的權(quán)利平等。D項(xiàng)正確,“遲到的正義不是正義”體現(xiàn)了效率是法的價(jià)值目標(biāo),正義與效率是法的雙翼,法運(yùn)行于社會(huì)的理想狀態(tài)正是正義與效率的最佳平衡。故正確答案為D。

2018年吉林省招募高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作考真題第34題35.(2021真題)社會(huì)主義法治的基本價(jià)值追求是()。A、法制統(tǒng)一B、公平正義C、執(zhí)法為民D、以人為本答案：B解析：中國特色社會(huì)主義理論體系。社會(huì)主義法治理念包括依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務(wù)大局、黨的領(lǐng)導(dǎo)。其中,依法治國是社會(huì)主義法治的核心內(nèi)容,執(zhí)法為民是社會(huì)主義法治的本質(zhì)要求,公平正義是社會(huì)主義法治的價(jià)值追求,服務(wù)大局是社會(huì)主義法治的重要使命,黨的領(lǐng)導(dǎo)是社會(huì)主義法治的根本保證。故正確答案為B。來源:2021年12月11日江西省贛州市事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第46題36.(2020真題)()不屬于我國當(dāng)代社會(huì)主義的法律體系。A、憲法B、刑法C、地方性法規(guī)D、程序法答案：C解析：法理學(xué)。法律體系是指一個(gè)國家全部現(xiàn)行法律規(guī)范分類組合為不同的法律部門而形成的有機(jī)聯(lián)系的統(tǒng)一整體。簡(jiǎn)單地說,法律體系就是部門法體系。部門法,又稱法律部門,是根據(jù)一定標(biāo)準(zhǔn)、原則所制定的同類規(guī)范的總稱。我國法律體系大體上分這幾個(gè)門類:憲法及憲法相關(guān)法、民商法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、社會(huì)法、刑法、訴訟與非訴訟程序法這七個(gè)主要的法律部門。本題為選非題,故正確答案為C。

來源:2020年12月12日重慶市萬州區(qū)事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第48題37.(2017真題)孫某步行上班途中因雨天路滑摔傷,孫某()A、不應(yīng)認(rèn)定為工傷,因其摔傷是自身過錯(cuò)所致B、應(yīng)認(rèn)定為工傷,因其摔傷發(fā)生在上班必經(jīng)的合理路線內(nèi)C、應(yīng)認(rèn)定為工傷,因其是從事與工作有關(guān)的預(yù)備性工作受到的傷害D、不應(yīng)認(rèn)定為工傷,因其并未受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害答案：D解析：法律常識(shí),主要考查《工傷保險(xiǎn)條例》中關(guān)于工傷認(rèn)定的相關(guān)知識(shí)?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第六款規(guī)定:在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的認(rèn)定為工傷。A項(xiàng)錯(cuò)誤,關(guān)于不應(yīng)認(rèn)定為工傷的原因解釋不當(dāng)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,因雨天路滑摔倒,并非受到交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,不應(yīng)認(rèn)定為工傷。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第二款規(guī)定:工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的認(rèn)定為工傷。孫某未在工作場(chǎng)所內(nèi),即使從事與工作有關(guān)的預(yù)備性工作受到傷害,也不應(yīng)認(rèn)定為工傷。D項(xiàng)正確,符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第六款的規(guī)定,不應(yīng)認(rèn)定為工傷。故正確答案為D。

2017年吉林省省直事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》題(精選)第23題38.(2019真題)2018年6月1日張某入職某公司從事行政工作,直至2019年10月

25日張某申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,雙方仍未簽訂書面勞動(dòng)合同。下列說法正確的是()A、公司應(yīng)當(dāng)向張某支付2018年6月1日至2019年10月25日期間兩倍工資B、公司應(yīng)當(dāng)向張某支付2018年7月1日至2019年10月25日期間兩倍工資C、自2019年6月1日起,視為張某與公司訂立無固定期限勞動(dòng)合同D、自申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁之日起,張某與公司建立勞動(dòng)關(guān)系答案：C解析：勞動(dòng)法。A、B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條第一款規(guī)定:“用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資?！备鶕?jù)《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第七條規(guī)定:“用人單位自用工之日起滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,自用工之日起滿一個(gè)月的次日至滿一年的前一日應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資,并視為自用工之日起滿一年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同?！盋項(xiàng)正確,《勞動(dòng)合同法》第十四條第三款規(guī)定:“用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。”本案中,張某于2018年6月1日與該公司建立勞動(dòng)關(guān)系(用工之日),超過一年該公司未與張某簽訂勞動(dòng)合同,自2019年6月1日起視為與張某已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七條規(guī)定:“用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊(cè)備查?！北景钢?張某自用工之日(2018年6月1日)起就與該公司建立勞動(dòng)關(guān)系,而不是申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁之日。故正確答案為C。

2019年12月7日四川事業(yè)單位公開招聘工作人員考試《綜合知識(shí)》題第53題39.(2017真題)金某與某公司簽訂勞動(dòng)合同,在工作期間,公司為金某提供了專項(xiàng)培訓(xùn),并簽訂協(xié)議,協(xié)議約定金某經(jīng)過三個(gè)月培訓(xùn)后,回到公司,服務(wù)期三年。費(fèi)用全部由公司承擔(dān),違約金為6000元。金某培訓(xùn)回來后工作了一年,欲辭職,公司要求金某支付違約金,經(jīng)查該專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用為21000元,金某應(yīng)支付公司()違約金。A、6000B、4000C、7000D、14000答案：A解析：勞動(dòng)法?！秳趧?dòng)合同法》第二十二條規(guī)定:“用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議,約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的,不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬?！痹诒绢}中,合同約定的違約金為6000,培訓(xùn)費(fèi)為21000,違約金約定沒有超過培訓(xùn)費(fèi),同時(shí),金某尚未履行的服務(wù)期為2年,這兩年所

分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用為元,單位要求支付6000元違約金也未超過服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用,即金某應(yīng)按合同約定支付6000元違約金。故正確答案為A。

2017年浙江省杭州市蕭山區(qū)事業(yè)單位公開招聘考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第21題40.(2021真題)在社會(huì)生活中,遇到法律問題或者個(gè)人權(quán)益受到侵害時(shí),我們可以通過法律服務(wù)機(jī)構(gòu)來維護(hù)合法權(quán)益。下列屬于法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的有()。

①人民法院、人民檢察院②法律服務(wù)所、律師事務(wù)所③公證處、法律援助中心④婦聯(lián)、

消費(fèi)者協(xié)會(huì)A、①②B、①④C、③④D、②③答案：D解析：程序法。法律服務(wù)機(jī)構(gòu)是指面向社會(huì)提供有償法律服務(wù)的組織。法律服務(wù)機(jī)構(gòu)必須以事實(shí)為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩,恪守執(zhí)業(yè)紀(jì)律和職業(yè)道德。①錯(cuò)誤,人民法院、人民檢察院屬于國家司法機(jī)關(guān)。人民法院是國家審判機(jī)關(guān),人民檢察院是國家法律監(jiān)督機(jī)關(guān)。②③正確,法律服務(wù)機(jī)構(gòu)包括律師事務(wù)所、公證處、司法鑒定所和基層法律服務(wù)所、法律援助中心等。④錯(cuò)誤,婦聯(lián)屬于人民團(tuán)體,以維護(hù)婦女權(quán)益為目標(biāo);社會(huì)組織是對(duì)商品和服務(wù)進(jìn)行社會(huì)監(jiān)督的保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益的社會(huì)組織。故正確答案為D。來源:2021年吉林省通化市柳河縣事業(yè)單位考試真題(綜合崗)第31題41.(2021真題)下列選項(xiàng)中,屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是()。A、公安干警甲不服所在公安局對(duì)其作出的處分決定B、王某雇乙采摘水果,乙不慎受傷,王某拒絕賠償C、工人丙患職業(yè)病,請(qǐng)求工廠依法給予工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議D、退休教師丁返聘至某大學(xué)任教,與該大學(xué)就課時(shí)費(fèi)發(fā)放問題發(fā)生爭(zhēng)議答案：C解析：勞動(dòng)法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)我國《公務(wù)員法》第九十條規(guī)定:“公務(wù)員對(duì)涉及本人的下列人事處理不服的,可以自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核;對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的,可以自接到復(fù)核決定之日起十五日內(nèi),按照規(guī)定向同級(jí)公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)提出申訴;也可以不經(jīng)復(fù)核,

自知道該人事處理之日起三十日內(nèi)直接提出申訴:(一)處分;(二)辭退或者取消錄用;(三)降職;(四)定期考核定為不稱職;(五)免職;(六)申請(qǐng)辭職、提前退休未予批準(zhǔn);(七)未按規(guī)定確定或者扣減工資、福利、保險(xiǎn)待遇;(八)法律、法規(guī)規(guī)定可以申訴的其他情形?！彼?A選項(xiàng),公安干警甲不服所在公安局對(duì)其作出的處分決定不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《民法典》第一千一百九十二條規(guī)定:“個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系,提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后,可以向有故意或者重大過失的提供勞務(wù)一方追償。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的,根據(jù)雙方各自的過錯(cuò)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。”所以,B選項(xiàng)王某雇乙采摘水果,乙不慎受傷,王某拒絕賠償不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,屬于民事糾紛。C項(xiàng)正確,根據(jù)我國《勞動(dòng)法》第二條規(guī)定:“在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者,適用本法。又根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條第(五)款的規(guī)定,中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用本法:(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議?！彼?C選項(xiàng),工人丙患職業(yè)病,請(qǐng)求工廠依法給予工傷保險(xiǎn)待遇時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十四條第

二款規(guī)定:“勞動(dòng)者開始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的(即辦理退休),勞動(dòng)合同終止。因此勞動(dòng)者退休后被用人單位返聘,雙方形成的關(guān)系,不是勞動(dòng)關(guān)系,雙方的權(quán)利、義務(wù)由雙方協(xié)商一致約定。”又根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件適用法律若干問題的解釋(三)》第7條的規(guī)定:“用人單位與其招用的已經(jīng)依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金的人員發(fā)生用工爭(zhēng)議,向人民法院提起訴訟的,人民法院應(yīng)當(dāng)按勞務(wù)關(guān)系處理。”

據(jù)此,D選項(xiàng),退休教師丁返聘至某大學(xué)任教,已不屬于勞動(dòng)關(guān)系,故與該大學(xué)就課時(shí)費(fèi)發(fā)放問題發(fā)生爭(zhēng)議不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議。故正確答案為C。

來源:2021年5月15日四川省屬事業(yè)單位聯(lián)考《綜合知識(shí)》真題第63題42.(2017真題)根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》,國家對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)行以()

為主要方式的監(jiān)督檢查制度。A、自查B、抽查C、普查D、互查答案：B解析：根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》第十五條的規(guī)定:“國家對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)行以抽查為主要方式的監(jiān)督檢查制度,對(duì)可能危及人體健康和人身、財(cái)產(chǎn)安全的產(chǎn)品,影響國計(jì)民生的重要工業(yè)產(chǎn)品以及消費(fèi)者、有關(guān)組織反映有質(zhì)量問題的產(chǎn)品進(jìn)行抽查。”因此,ACD項(xiàng)錯(cuò)誤,B項(xiàng)正確。故正確答案為B。

2017年湖南省長(zhǎng)沙市不動(dòng)產(chǎn)登記中心公開招聘工作人員考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》題第30題43.(2017真題)小王于2016年4月22日與某公司簽訂勞動(dòng)合同一份,雙方約定如下:合同期限為3年,試用期為8個(gè)月,試用期工資為3000元人民幣,轉(zhuǎn)正后5000,小王于2016年7月到該公司上班,下列說法正確的是()A、小王與公司之間于2016年7月正式建立勞動(dòng)關(guān)系B、小王與公司試用期期限和工資約定合法C、在試用期內(nèi),小王可以不經(jīng)通知解除與公司之間的勞動(dòng)關(guān)系D、公司在合同期間有權(quán)單方面對(duì)小王工作崗位作出調(diào)整答案：A解析：法律常識(shí)。需結(jié)合選項(xiàng)分析。A項(xiàng)正確,我國《勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。題干中小王于2016年7月到該公司上班,因此與公司之間的勞動(dòng)關(guān)系于2016年7月正式建立。B項(xiàng)錯(cuò)誤,我國《勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定,三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月。因此,該公司與小王約定試用期為8個(gè)月違法?！秳趧?dòng)合同法》第二十條規(guī)定,勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。題干合同中約定的試用期工資低于勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,不符合《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定,勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。因此,在試用期小王解除與公司之間的勞動(dòng)關(guān)系,需提前通知用人單位。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十五條規(guī)定,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。對(duì)小王工作崗位作出調(diào)整屬于變更合同內(nèi)容,公司需與小王協(xié)商做出,無特殊情況無權(quán)單方面調(diào)整。故正確答案為A。

2017年江西南昌事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》題第62題44.(2021真題)王某在某工廠工作了5個(gè)月后,該工廠因嚴(yán)重違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,王某的勞動(dòng)合同終止。下列關(guān)于合同終止后王某經(jīng)濟(jì)待遇的說法正確的是()。A、工廠無需向王某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償B、工廠應(yīng)當(dāng)向王某支付相當(dāng)于半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償C、工廠應(yīng)當(dāng)向王某支付相當(dāng)于1個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償D、工廠應(yīng)當(dāng)向王某支付相當(dāng)于5個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償答案：B解析：勞動(dòng)法。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十四條規(guī)定:“有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:……(五)用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;”第四十六條規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:……(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;”第四十七條規(guī)定:“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！惫释跄吃谀彻S工作了5個(gè)月后,該工廠

因嚴(yán)重違法被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照,王某的勞動(dòng)合同終止,該工廠應(yīng)支付王某相當(dāng)于半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。故正確答案為B。

來源:2021年5月15日四川省屬事業(yè)單位聯(lián)考《綜合知識(shí)》真題第68題45.(2018真題)某工人甲,國慶節(jié)2日,3日上班,他每天工資是150元,國慶節(jié)兩天,他應(yīng)拿到的加班工資是()A、450元B、900元C、600元D、300元答案：B解析：勞動(dòng)法中關(guān)于支付加班工資的規(guī)定?！秳趧?dòng)法》第四十四條規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:(一)安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;(二)休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;(三)法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬?！奔酌刻旃べY是150元,按照規(guī)定,國慶節(jié)屬于法定節(jié)假日,需支付不低于工資的百分之三百的工資報(bào)酬,即(3倍工資)900元。故正確答案為B。

2018年9月四川省綿陽市事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)》題第21題46.(2021真題)根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,下列敘述錯(cuò)誤的是()。A、非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過三十日B、同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期C、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期D、用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容答案：A解析：勞動(dòng)法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十二條第二款的規(guī)定:“非全日制用工勞動(dòng)報(bào)酬結(jié)算支付周期最長(zhǎng)不得超過十五日?！庇纱丝芍}干中不得超過三十日錯(cuò)誤。B項(xiàng)正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條第二款的規(guī)定:“同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期?！盋項(xiàng)正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條第三款的規(guī)定:“以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的,不得約定試用期?！盌項(xiàng)正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十五條的規(guī)定:“用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式?！北绢}為選非題,故正確答案為A。

來源:2021年8月29日山西省晉城市陵川縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員到村(社區(qū))任職考試真題第30題47.(2017真題)段某為某公司市場(chǎng)部經(jīng)理,與公司簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。后公司發(fā)現(xiàn)段某曾利用職務(wù)之便招聘兩名近親屬到公司工作,并親自參與了招聘面試。公司認(rèn)為段某違反了“員工應(yīng)就潛在利益沖突及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)”的規(guī)章制度,遂與之解除勞動(dòng)合同。下列說法正確的是()A、段某有權(quán)要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金B(yǎng)、因段某違反利益沖突披露義務(wù),公司有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同C、段某對(duì)公司解除勞動(dòng)合同的決定不服,有權(quán)直接向人民法院起訴D、若段某沒有因親屬關(guān)系而給公司造成損失,公司無權(quán)與其解除勞動(dòng)合同答案：B解析：法律常識(shí)?！秳趧?dòng)法》第二十五條規(guī)定:勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;(三)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;(四)被依法追究刑事責(zé)任的。利益沖突披露,是當(dāng)公司利益與個(gè)人利益發(fā)生沖突及存有沖突的可能性時(shí),應(yīng)及時(shí)向公司報(bào)告的一項(xiàng)制度。利益沖突披露雖然不是法律明確規(guī)定的員工義務(wù),但企業(yè)多在規(guī)章制度中加以明確,如已履行了明示、告知義務(wù),司法對(duì)其效力和約束力應(yīng)予肯定。A項(xiàng)錯(cuò)誤,段某違反利益沖突披露義務(wù),利益沖突披露是誠實(shí)信用原則、員工忠實(shí)義務(wù)在勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的具象,亦是用人單位合理知情權(quán)的延伸。違反上述聲明將導(dǎo)致員工與公司勞動(dòng)合同的立即解除,無需事先通知,無需支付補(bǔ)償。B項(xiàng)正確,段某的行為首先違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度,用人單位可以與之解除合同。并且,利益沖突披露雖然不是法律明確規(guī)定的員工義務(wù),但企業(yè)多在規(guī)章制度中加以明確,如已履行了明示、告知義務(wù),司法對(duì)其效力和約束力應(yīng)予肯定。因此,段某違反利益沖突披露義務(wù),公司有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同。C項(xiàng)錯(cuò)誤,段某對(duì)公司解除勞動(dòng)合同的決定不服,需要先經(jīng)過仲裁委員會(huì)調(diào)解,無權(quán)直接向人民法院提起訴訟。D項(xiàng)錯(cuò)誤,即使段某沒有因親屬關(guān)系而給公司造成損失,但其已違反利益沖突披露義務(wù),因此,公司有權(quán)與其解除勞動(dòng)合同。故正確答案為B。

2017年吉林省省直事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》題(精選)第26題48.(2018真題)關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,下列表述錯(cuò)誤的是()A、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付B、六個(gè)月以上不滿一年的,按六個(gè)月計(jì)算C、不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償D、勞動(dòng)合同法中的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金性質(zhì)不同答案：B解析：《勞動(dòng)合同法》中關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)規(guī)定。A、C項(xiàng)正確,B項(xiàng)錯(cuò)誤,《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定:“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！盌項(xiàng)正確,賠償金主要指用人單位違法時(shí)要承擔(dān)的法律責(zé)任。比如《勞動(dòng)合同法》第八十條規(guī)定:“用人單位直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)令改正,給予警告;給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。”本題為選非題,故正確答案為B。

2018年9月四川省綿陽市事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)》題第22題49.(2021真題)成都市某區(qū)一大型超市售賣過期奶粉,造成眾多消費(fèi)者合法權(quán)益受到侵害,以下()可以就該超市的行為提起公益訴訟。A、受侵害的消費(fèi)者B、成都市某區(qū)的消費(fèi)者協(xié)會(huì)C、成都市消費(fèi)者協(xié)會(huì)D、四川省消費(fèi)者協(xié)會(huì)答案：D解析：經(jīng)濟(jì)法。根據(jù)《中華人民共和國消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第四十七條規(guī)定:對(duì)侵害眾多消費(fèi)者合法權(quán)益的行為,中國消費(fèi)者協(xié)會(huì)以及在省、自治區(qū)、直轄市設(shè)立的消費(fèi)者協(xié)會(huì),可以向人民法院提起訴訟。故正確答案為D。

來源:2021年3月28日四川省內(nèi)江市事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)》真題第64題50.(2021真題)下列法律常識(shí)中表述錯(cuò)誤的是()。A、醫(yī)院等公益單位不可以為借款人提供擔(dān)保B、對(duì)未成年人犯罪應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕判處罰金,最低數(shù)額不能少于500C、被告人在收到起訴狀副本后需在十五日內(nèi)提出答辯狀D、逾期交付標(biāo)的物,遇到價(jià)格上漲時(shí),應(yīng)按現(xiàn)價(jià)執(zhí)行答案：D解析：法律常識(shí)。A項(xiàng)正確,根據(jù)《民法典》第六百八十三條規(guī)定:“機(jī)關(guān)法人不得為保證人,但是經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)為使用外國政府或者國際經(jīng)濟(jì)組織貸款進(jìn)行轉(zhuǎn)貸的除外。以公益為目的的非營(yíng)利法人、非法人組織不得為保證人。”醫(yī)院等公益單位不可以為借款人提供擔(dān)保。B項(xiàng)正確,根據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用財(cái)產(chǎn)刑若干問題的規(guī)定》第二條規(guī)定:“人民法院應(yīng)當(dāng)根據(jù)犯罪情節(jié),如違法所得數(shù)額、造成損失的大小等,并綜合考慮犯罪分子繳納罰金的能力,依法判處罰金。刑法沒有明確規(guī)定罰金數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)的,罰金的最低數(shù)額不能少于一千元。對(duì)未成年人犯罪應(yīng)當(dāng)從輕或者減輕判處罰金,但罰金的最低數(shù)額不能少于五百元。”C項(xiàng)正確,根據(jù)《民事訴訟法》第一百二十五條第一款規(guī)定:“人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起五日內(nèi)將起訴狀副本發(fā)送被告,被告應(yīng)當(dāng)在收到之日起十五日內(nèi)提出答辯狀……”D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《民法典》第五百一十三條規(guī)定:“執(zhí)行政府定價(jià)或者政府指導(dǎo)價(jià)的,在合同約定的交付期限內(nèi)政府價(jià)格調(diào)整時(shí),按照交付時(shí)的價(jià)格計(jì)價(jià)。逾期交付標(biāo)的物的,遇價(jià)格上漲時(shí),按照原價(jià)格執(zhí)行;價(jià)格下降時(shí),按照新價(jià)格執(zhí)行。逾期提取標(biāo)的物或者逾期付款的,遇價(jià)格上漲時(shí),按照新價(jià)格執(zhí)行;價(jià)格下降時(shí),按照原價(jià)格執(zhí)行?！北绢}為選非題,故正確答案為D。

來源:2021年4月17日內(nèi)蒙古呼倫貝爾市事業(yè)單位考試《綜合素質(zhì)測(cè)試》真題第24題51.(2020真題)甲某到一公司應(yīng)聘,合同約定期限為一年半,其試用期應(yīng)不超過()。A、不得約定試用期B、一個(gè)月C、兩個(gè)月D、六個(gè)月答案：C解析：勞動(dòng)法。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定:“勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月?！惫收_答案為C。

來源:2020年7月25日江西省上饒市事業(yè)單位筆試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第27題52.(2021真題)關(guān)于簽訂無固定期限勞動(dòng)合同,下列說法錯(cuò)誤的是()。A、用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同B、勞動(dòng)者與用人單位協(xié)商一致,可以簽訂無固定期限勞動(dòng)合同C、勞動(dòng)者與用人單位連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)者有權(quán)選擇與用人單位簽訂無固定期限勞動(dòng)合同D、勞動(dòng)者在用人單位連續(xù)工作滿十年,勞動(dòng)者有權(quán)選擇與用人單位簽訂無固定期限勞動(dòng)合同答案：C解析：勞動(dòng)法?！秳趧?dòng)合同法》第十四條規(guī)定:“無固定期限勞動(dòng)合同,是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一,勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同:(一)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;(二)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,且勞動(dòng)者沒有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動(dòng)合同的。用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同?！盇BD三項(xiàng)正確,符合上述法律規(guī)定,C項(xiàng)錯(cuò)誤,勞動(dòng)者與用人單位連續(xù)訂立二次固定期

限勞動(dòng)合同的,且勞動(dòng)者沒有本法第三十九條和第四十條第一項(xiàng)、第二項(xiàng)規(guī)定的情形,續(xù)訂勞動(dòng)合同的,可以訂立無固定期限勞動(dòng)合同。本題為選非題,故正確答案為C。來源:2021年6月26日四川省成都市屬事業(yè)單位考試《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第6題53.(2020真題)根據(jù)《中華人民共和國反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》規(guī)定,屬于反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為中的虛假宣傳行為的是()。A、某商場(chǎng)在有獎(jiǎng)銷售中故意讓內(nèi)定人員中獎(jiǎng)B、某網(wǎng)絡(luò)購物平臺(tái)的商戶李某,夸大其詞地介紹其商品,并花錢為該商品刷好評(píng)C、某科技公司甲為打敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手乙,編造謊言、散布虛假信息,致使公眾對(duì)乙的信任度降低D、某鞋廠在自己生產(chǎn)的鞋上使用“Adssai”商標(biāo),該商標(biāo)無論名稱還是樣式都與馳名商標(biāo)“Adssal”非常相似,讓人很難分辨答案：B解析：經(jīng)濟(jì)法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第十條的規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行有獎(jiǎng)銷售不得存在下列情形:(一)所設(shè)獎(jiǎng)的種類、兌獎(jiǎng)條件、獎(jiǎng)金金額或者獎(jiǎng)品等有獎(jiǎng)銷售信息不明確,影響兌獎(jiǎng);(二)采用謊稱有獎(jiǎng)或者故意讓內(nèi)定人員中獎(jiǎng)的欺騙方式進(jìn)行有獎(jiǎng)銷售;(三)抽獎(jiǎng)式的有獎(jiǎng)銷售,最高獎(jiǎng)的金額超過五萬元?！痹擁?xiàng)屬于不正當(dāng)?shù)挠歇?jiǎng)銷售行為,不是虛假宣傳行為。B項(xiàng)正確,根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第八條的規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得對(duì)其商品的性能、功能、質(zhì)量、銷售狀況、用戶評(píng)價(jià)、曾獲榮譽(yù)等作虛假或者引人誤解的商業(yè)宣傳,欺騙、誤導(dǎo)消費(fèi)者?！边x項(xiàng)中的商戶李某刷評(píng)論,屬于虛假宣傳行為。C項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第十一條的規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得編造、傳播虛假信息或者誤導(dǎo)性信息,損害競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商業(yè)信譽(yù)、商品聲譽(yù)。”甲公司的行為屬于損害競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手商業(yè)信譽(yù)的行為,不屬于虛假宣傳。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第六條第一款第一項(xiàng)的規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得實(shí)施下列混淆行為,引人誤認(rèn)為是他人商品或者與他人存在特定聯(lián)系:(一)擅自使用與他人有一定影響的商品名稱、包裝、裝潢等相同或者近似的標(biāo)識(shí);”某鞋廠的行為屬于混淆行為,不屬于虛假宣傳。故正確答案為B。

來源:2020年8月9日四川省德陽市事業(yè)單位《公共基礎(chǔ)知識(shí)》真題第45題54.(2021真題)某勞務(wù)派遣服務(wù)公司與某傳媒公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,約定勞務(wù)派遣服務(wù)公司為傳媒公司派遣工作人員,每天工作11小時(shí),每人每月最低保底工時(shí)286小時(shí)。該勞務(wù)派遣服務(wù)公司招用周某并派遣至該傳媒公司工作,未為周某繳納工傷保險(xiǎn)。某日,周某連續(xù)工作12小時(shí)后暈倒在單位衛(wèi)生間,經(jīng)搶救無效死亡,死亡原因?yàn)樾募」Ｋ?。關(guān)于本案,下列說法正確的是()。A、由傳媒公司承擔(dān)全部賠償責(zé)任B、由勞務(wù)派遣服務(wù)公司承擔(dān)全部賠償責(zé)任C、由勞務(wù)派遣服務(wù)公司和傳媒公司承擔(dān)按份責(zé)任D、由勞務(wù)派遣服務(wù)公司和傳媒公司承擔(dān)連帶責(zé)任答案：D解析：勞動(dòng)法。根據(jù)《勞動(dòng)法》第三十六條規(guī)定:“國家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過四十四小時(shí)的工時(shí)制度?！备鶕?jù)《勞動(dòng)法》第三十八條規(guī)定:“用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日?！钡谒氖粭l規(guī)定:“用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí),但是每月不得超過三十六小時(shí)?！备鶕?jù)《勞動(dòng)合同法》第九十二條規(guī)定:“用工單位給被派遣勞動(dòng)者造成損害的,勞務(wù)派遣單位與用工單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任?！眲趧?wù)派遣用工中,勞動(dòng)者超時(shí)加班發(fā)生工傷,用工單位傳媒公司和勞務(wù)派遣服務(wù)公司對(duì)周某的損失均負(fù)有責(zé)任,應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。故正確答案為D。來源:2021年12月25日四川省屬事業(yè)單位聯(lián)考《綜合知識(shí)》真題第57題55.(2021真題)初中畢業(yè)的李某通過購買假證的方式通過了某金融公司的面試,憑借過硬的業(yè)務(wù)能力升至財(cái)務(wù)副總監(jiān)的職位,在公司的學(xué)歷自查中,李某學(xué)歷造假的行為暴露,公司決定將李某辭退,但李某認(rèn)為自己的勞動(dòng)合同期限未滿,公司無權(quán)辭退。下列說法正確的是()。A、公司按照工資標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金之后方可辭退李某B、公司須以書面形式提前30日通知李某后方可辭退李某C、公司可以行使單方解除權(quán)辭退李某并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金D、如李某簽訂了無固定期限勞動(dòng)合同,則公司無權(quán)辭退李某答案：C解析：勞動(dòng)法。根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定:“勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;(五)因勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的情形致使勞動(dòng)合同無效的;(六)被依法追究刑事責(zé)任的。”根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十條規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,可以解除勞動(dòng)合同:(一)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的;(二)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(三)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的?！备鶕?jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！本C上,當(dāng)勞動(dòng)者存在過錯(cuò)時(shí),用人單位可單方面解除勞動(dòng)合同,并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,也無需提前30天以書面形式通知。勞動(dòng)者不存在過錯(cuò),用人單位若需解除勞動(dòng)合同,需履行程序即提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資后,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金方可合法解除勞動(dòng)合同。A、B兩項(xiàng)錯(cuò)誤,C項(xiàng)正確,李某以購買假證的方式通過公司面試屬于以欺詐手段訂立的勞動(dòng)合同,為無效勞動(dòng)合同,屬于勞動(dòng)者有過錯(cuò),用人單位解除勞動(dòng)合同的情形。D項(xiàng)錯(cuò)誤,不論是哪種類型的勞動(dòng)合同,只要?jiǎng)趧?dòng)者存在第三十九條規(guī)定之情形,用人單位均可單方面解除勞動(dòng)合同。故正確答案為C。

來源:2021年5月山西省直事業(yè)單位考試《綜合知識(shí)》真題(上午場(chǎng))(精選)第42題56.(2020真題)王某與A公司簽訂的勞動(dòng)合同于2019年5月30日到期,王某于2019年4月20日突發(fā)疾病住院,并于2019年6月15日痊愈出院。對(duì)此,下列說法正確的是()。A、王某的勞動(dòng)合同于2019年5月30日到期B、王某的勞動(dòng)合同于2019年6月15日到期C、只有王某提出解約勞動(dòng)合同,王某的勞動(dòng)合同才終止D、只有A公司提出解約勞動(dòng)合同,王某的勞動(dòng)合同才終止答案：B解析：勞動(dòng)法。A項(xiàng)錯(cuò)誤,B項(xiàng)正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定:“勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;(三)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;(五)在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！钡谒氖鍡l規(guī)定:“勞動(dòng)合同期滿,有本法第四十二條規(guī)定情形之一的,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。但是,本法第四十二條第二項(xiàng)規(guī)定喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的終止,按照國家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定執(zhí)行。”王某與A公司簽訂的勞動(dòng)合同于2019年5月30日到期,但王某于2019年4月20日突發(fā)疾病住院,并于2019年6月15日痊愈出院。因此王某的勞動(dòng)合同于2019年6月15日到期。C、D兩項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)法》第二十四條規(guī)定:“經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除?！惫收_答案為B。

來源:2020年12月26日重慶市石柱縣事業(yè)單位考試《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》真題第19題57.(2018真題)關(guān)于非全日制用工,下列說法錯(cuò)誤的是()A、雙方可訂立口頭協(xié)議B、雙方可約定30日以內(nèi)的試用期C、當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工D、小時(shí)計(jì)酬標(biāo)準(zhǔn)不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)答案：B解析：勞動(dòng)法。A項(xiàng)正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第六十九條第一款規(guī)定:“非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議”,排除。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十條規(guī)定:“非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期”,當(dāng)選。C項(xiàng)正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第七十一條規(guī)定:“非