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著名企業(yè)家管理日志系列(套裝共15冊(cè))讀書(shū)筆記模板01思維導(dǎo)圖目錄分析精彩摘錄內(nèi)容摘要讀書(shū)筆記作者介紹目錄0305020406思維導(dǎo)圖套裝管理企業(yè)中國(guó)系列讀者領(lǐng)域代表性月月日企業(yè)公司萬(wàn)科市場(chǎng)投資客戶價(jià)值管理問(wèn)題本書(shū)關(guān)鍵字分析思維導(dǎo)圖內(nèi)容摘要內(nèi)容摘要本套書(shū)主題上集結(jié)了目前中國(guó)六大不同領(lǐng)域有代表性的企業(yè),有聯(lián)想、華為等資歷較老的企業(yè),又有較為年輕,正在勢(shì)頭上的字節(jié)跳動(dòng),均具有較高的知名度和影響力。通過(guò)日志的形式將復(fù)雜難懂的內(nèi)容打碎,閱讀更輕松;搭配場(chǎng)景再現(xiàn)和直接的行動(dòng)指南,更有助于讀者理解落實(shí)。整套書(shū)旨在提供一幅多領(lǐng)域企業(yè)發(fā)展的全景圖,展示中國(guó)企業(yè)蓬勃接力的發(fā)展進(jìn)程,讓讀者在橫縱兩個(gè)方向上了解中國(guó)企業(yè)和企業(yè)家智慧。目錄分析1月愿景3月品牌與營(yíng)銷2月政治與外部環(huán)境柳傳志管理日志(十周年紀(jì)念版)4月建班子5月定戰(zhàn)略6月帶隊(duì)伍7月交接班8月企業(yè)文化12345柳傳志管理日志(十周年紀(jì)念版)9月CEO成功學(xué)10月國(guó)際化11月資本運(yùn)作12月社會(huì)責(zé)任柳傳志管理日志(十周年紀(jì)念版)一月價(jià)值觀:很傻很天真二月夢(mèng)想:必須很奇特三月團(tuán)隊(duì):學(xué)唐僧,不學(xué)劉備四月失敗學(xué):1001個(gè)錯(cuò)誤五月競(jìng)爭(zhēng)論:做長(zhǎng)江里的鱷魚(yú)12345馬云管理日志(全新修訂版)六月資本:刀尖上如何跳舞八月創(chuàng)業(yè)精神:很黃很暴力七月最強(qiáng)忽悠術(shù)如何煉成?馬云管理日志(全新修訂版)九月公司治理:法治與人治十月創(chuàng)新:是被“逼”出來(lái)的十一月?tīng)I(yíng)銷:零費(fèi)用做品牌十二月獨(dú)家秘籍:搞定客戶馬云管理日志(全新修訂版)一月價(jià)值觀:很傻很天真1月1日一個(gè)狠決定:“殺”衛(wèi)哲1月2日狠決定背后:“不忽悠”1月3日史上艱難決定:不裝,做自己1月4日很傻很天真,很猛很持久1月7日最值錢(qián)的是價(jià)值觀1月8日梁山好漢為何成不了大氣候?1月9日自認(rèn)為是精英,請(qǐng)你離開(kāi)1月10日租單元樓創(chuàng)業(yè)是王道1月11日一開(kāi)始就要有大公司意識(shí)二月夢(mèng)想:必須很奇特2月1日笑傲江湖:菜鳥(niǎo)如何成為大俠?2月4日我相信2月5日抓住轉(zhuǎn)瞬即逝的偶然2月6日不管怎樣,干了!2月7日夢(mèng)想:必須很拉風(fēng)2月8日在最艱難的困境中堅(jiān)持夢(mèng)想2月11日做大生意首先要有一個(gè)好名字2月12日有一種能力是把夢(mèng)想當(dāng)飯吃2月13日騙子、瘋子、傻子三月團(tuán)隊(duì):學(xué)唐僧,不學(xué)劉備3月1日干部永遠(yuǎn)是讓CEO最頭痛的3月4日唐僧團(tuán)隊(duì)最兇猛3月5日不做公司的英雄3月6日如何做老大3月7日吵架也是美麗的3月8日殺掉“野狗”和“小白兔”3月11日強(qiáng)調(diào)艱苦,還是強(qiáng)調(diào)效率?3月12日創(chuàng)業(yè)不要請(qǐng)最好的人3月13日來(lái)一次“整風(fēng)運(yùn)動(dòng)”四月失敗學(xué):1001個(gè)錯(cuò)誤4月1日面對(duì)危機(jī),不作出錯(cuò)誤的決定4月2日黑暗日子里的重要一課:做創(chuàng)業(yè)“小強(qiáng)”4月3日少聽(tīng)成功學(xué),多聽(tīng)失敗學(xué)4月4日企業(yè)家天天想的就是危機(jī)在哪里4月5日馬云的原點(diǎn):艱辛中,還是喜歡把事情做好4月8日像兔子一樣快,像烏龜一樣耐心4月9日失敗不是腦子發(fā)熱,就是腦子發(fā)冷4月10日我犯下的1001個(gè)錯(cuò)誤4月11日最大的悲劇是自己把自己當(dāng)英雄五月競(jìng)爭(zhēng)論:做長(zhǎng)江里的鱷魚(yú)5月1日未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)拼什么?5月2日沒(méi)有獅子,羚羊也活不久5月3日只做長(zhǎng)江里的鱷魚(yú)5月6日能找到泰森打拳是福氣5月7日一流的實(shí)施+三流的Idea5月8日只抓一只兔子5月9日誰(shuí)笑到最后,誰(shuí)笑得最好5月10日商業(yè)模式的三個(gè)“S”5月13日真正厲害的競(jìng)爭(zhēng)之道六月資本:刀尖上如何跳舞6月1日71億贖身背后6月2日與董事會(huì)、投資者的關(guān)系6月3日融資時(shí)先想清目標(biāo)6月4日投資者是阿里巴巴的舅舅6月5日不想被資本市場(chǎng)指揮6月6日不在乎華爾街的眼光6月7日保持你最獨(dú)特的氣質(zhì)6月10日太有錢(qián)更容易導(dǎo)致失敗6月11日上市不是目的,而是加油站七月最強(qiáng)忽悠術(shù)如何煉成?7月1日一直忽悠下去7月2日極限案例:搞定農(nóng)民7月3日美國(guó)是美國(guó),中國(guó)是中國(guó)7月4日絡(luò)比現(xiàn)實(shí)更難騙?7月5日如何成為哈佛案例7月8日對(duì)商人演講的技巧7月9日不要怪罪互聯(lián)公司7月10日如何打動(dòng)溫州商人7月11日讓一部分人先富起來(lái)八月創(chuàng)業(yè)精神:很黃很暴力8月1日我們承諾你會(huì)很倒霉8月2日創(chuàng)業(yè)企業(yè)的踏實(shí)精神8月5日創(chuàng)業(yè)者要樂(lè)觀8月6日小公司精神8月7日自省精神8月8日95%的創(chuàng)業(yè)者可能死亡8月9日激情也是核心競(jìng)爭(zhēng)力8月12日贏在本土8月13日屢戰(zhàn)屢敗不后退九月公司治理:法治與人治9月1日談?wù)凨PI吧9月2日靠游擊隊(duì)做不大公司9月3日解密干部輪休學(xué)習(xí)計(jì)劃9月4日十年磨一劍:制度體系建設(shè)9月5日大公司管理的五大武器9月6日企業(yè)越完美死得越快9月9日商業(yè)計(jì)劃里有無(wú)數(shù)的細(xì)節(jié)9月10日強(qiáng)迫自己和高管團(tuán)隊(duì)脫離9月11日統(tǒng)一價(jià)值觀十月創(chuàng)新:是被“逼”出來(lái)的10月1日創(chuàng)新是被“逼”出來(lái)的10月2日首先要忘記條條框框10月3日創(chuàng)新的源泉就是與眾不同10月4日創(chuàng)造者、進(jìn)攻者永遠(yuǎn)有機(jī)會(huì)10月7日什么是真正的酷?10月8日無(wú)招勝有招10月9日一定要做出自己的特色10月10日?qǐng)?zhí)行你的創(chuàng)意更重要10月11日倒過(guò)來(lái)看問(wèn)題十一月?tīng)I(yíng)銷:零費(fèi)用做品牌11月1日拷問(wèn)價(jià)格戰(zhàn)11月4日品牌絕不是廣告砸出來(lái)的11月5日借“首富”之名推銷互聯(lián)11月6日不想曝光過(guò)度11月7日對(duì)內(nèi)公關(guān)更重要11月8日營(yíng)銷既要追求結(jié)果,又要注重過(guò)程11月11日真正的品牌要勇于說(shuō)“不”11月12日馬云品牌不屬于自己11月13日公關(guān)秘訣:永遠(yuǎn)講真話十二月獨(dú)家秘籍:搞定客戶12月1日最致命的是忽視客戶12月2日做生意就像辦舞會(huì):先有“人場(chǎng)”,再有“錢(qián)場(chǎng)”12月3日免費(fèi)是最貴的模式12月4日真正深入地了解客戶12月5日客戶大部分時(shí)間是錯(cuò)的12月6日不幫助不愿意幫自己的企業(yè)12月9日為客戶著想的哲學(xué)12月10日最上層的是客戶12月11日培訓(xùn)客戶序創(chuàng)業(yè)家任正非2月企業(yè)文化:人定勝天1月愿景與價(jià)值觀:要么成為領(lǐng)先者,要么被淘汰任正非管理日志(十周年紀(jì)念版)3月待遇:決不讓雷鋒吃虧5月供應(yīng)鏈:生存之本4月財(cái)務(wù)管理:與國(guó)際接軌任正非管理日志(十周年紀(jì)念版)6月人才觀:不斷清零7月學(xué)習(xí)觀:不搞培養(yǎng)制,只搞選拔制8月品牌:用戶選擇的不是產(chǎn)品而是公司9月技術(shù):以客戶需求為路標(biāo)任正非管理日志(十周年紀(jì)念版)10月干部:領(lǐng)導(dǎo)只從基層來(lái)12月責(zé)任:享受奮斗11月國(guó)際化:建立新型競(jìng)合關(guān)系任正非管理日志(十周年紀(jì)念版)一月創(chuàng)業(yè)者的自我修養(yǎng)三月戰(zhàn)略成就萬(wàn)科二月現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)王石管理日志(全新修訂版)四月行業(yè)領(lǐng)跑者應(yīng)該怎么做五月客戶關(guān)系管理六月人才戰(zhàn)略七月管理投資者關(guān)系八月跨地域發(fā)展管理心得12345王石管理日志(全新修訂版)九月地產(chǎn)行業(yè)的深入反思十月王石的獨(dú)特社會(huì)感悟十一月戶外運(yùn)動(dòng)與企業(yè)之道十二月閱讀與思考王石管理日志(全新修訂版)一月創(chuàng)業(yè)者的自我修養(yǎng)1月1日創(chuàng)業(yè)階段難免拳打腳踢1月2日創(chuàng)業(yè)家必須補(bǔ)上管理這一環(huán)1月3日創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該全力以赴1月4日企業(yè)家不需要有偶像,但需要有經(jīng)歷1月7日辦企業(yè)不能急功近利,一定要春種秋收1月8日喜歡錢(qián),但要與錢(qián)保持距離1月9日不收回扣1月10日企業(yè)家不應(yīng)該是暴發(fā)戶1月11日注意表達(dá)的時(shí)機(jī)與調(diào)性二月現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)2月1日東方文化不適合現(xiàn)代企業(yè)制度2月4日不規(guī)范的企業(yè)沒(méi)有前途2月5日好的股東對(duì)公司很重要2月6日沒(méi)有控股母公司,更能鍛煉公司成長(zhǎng)2月7日爭(zhēng)取媒體支持是公司變革時(shí)的聰明做法2月8日企業(yè)高層的溝通效率非常重要2月11日公司治理的目標(biāo)決定公司的前途2月12日平衡各方利益2月13日追求三個(gè)層面上的均好三月戰(zhàn)略成就萬(wàn)科3月1日上市公司戰(zhàn)略不清會(huì)是巨大隱患3月4日制定發(fā)展戰(zhàn)略要客觀3月5日專業(yè)化的調(diào)整越早越有利3月6日進(jìn)入市場(chǎng)時(shí)先取高端3月7日10億元規(guī)模之前勿多元化3月8日要重視競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手對(duì)你的看法3月11日零售業(yè)看上去很美,做起來(lái)很難3月12日領(lǐng)先的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)理念能夠推動(dòng)市場(chǎng)3月13日市場(chǎng)細(xì)分達(dá)到出神入化的程度四月行業(yè)領(lǐng)跑者應(yīng)該怎么做4月1日領(lǐng)跑者應(yīng)該全面領(lǐng)先4月2日不能僅僅扮演商人角色4月3日高于25%利潤(rùn)的生意不做4月4日面向新經(jīng)濟(jì),普通人4月5日不能什么好賣(mài)就賣(mài)什么4月8日企業(yè)的利益可以和節(jié)能環(huán)保等國(guó)策相結(jié)合4月9日用5秒鐘介紹萬(wàn)科4月10日萬(wàn)科如何學(xué)習(xí)帕爾迪4月11日萬(wàn)科要學(xué)豐田和耐克五月客戶關(guān)系管理5月1日客戶是萬(wàn)科存在的全部理由5月2日掌握客戶才有前景5月3日客戶關(guān)系管理是第五大專業(yè)5月6日切實(shí)了解客戶體驗(yàn)5月7日怎么樣才能終身鎖定10萬(wàn)客戶5月8日給予客戶更多的附加價(jià)值5月9日打動(dòng)客戶內(nèi)心的軟實(shí)力5月10日4個(gè)階段的家庭生命周期的對(duì)應(yīng)產(chǎn)品5月13日客戶與萬(wàn)科開(kāi)發(fā)周期同步六月人才戰(zhàn)略6月1日萬(wàn)科最大的資本是人才6月3日萬(wàn)科是黃埔軍校6月4日人才流動(dòng)是社會(huì)進(jìn)步的標(biāo)志之一6月5日裁員不是解決問(wèn)題的手段6月6日從“鯊魚(yú)模式”到“海豚模式”6月7日萬(wàn)科人才資質(zhì)模型6月10日精準(zhǔn)的“海盜行動(dòng)”6月11日人才組合多元化6月12日舉賢避親、任人唯賢七月管理投資者關(guān)系7月1日國(guó)企的最佳持股比例7月2日股份制公司是什么性質(zhì)?7月3日朱大戶與萬(wàn)科的親密接觸7月4日沉著應(yīng)對(duì)股東的發(fā)難7月5日王石笑言歡迎買(mǎi)入萬(wàn)科股票7月8日避免中小股東受到損失7月9日要兼顧不同股東利益7月10日把復(fù)雜的人事糾紛變?yōu)楹?jiǎn)單的股權(quán)買(mǎi)賣(mài)7月11日最理想的財(cái)務(wù)投資八月跨地域發(fā)展管理心得8月1日矩陣式組織結(jié)構(gòu)8月2日一票否決權(quán)8月5日跨地域發(fā)展必須合作8月6日大而不強(qiáng)反受其害8月7日高容積率小型化8月8日萬(wàn)科建造8月9日學(xué)習(xí)日本好榜樣8月12日適應(yīng)各地市場(chǎng)的標(biāo)準(zhǔn)流程8月13日跨地域發(fā)展需要更多人才九月地產(chǎn)行業(yè)的深入反思9月1日房地產(chǎn)行業(yè)形成壟斷了嗎?9月2日房地產(chǎn)市場(chǎng)前景廣闊9月3日不要挑動(dòng)企業(yè)家斗企業(yè)家9月4日攪局者順馳9月5日積極中低收入者住房9月6日讓建筑贊美生命9月9日行業(yè)之間應(yīng)重整合9月10日住宅行業(yè)應(yīng)該考慮“經(jīng)濟(jì)性”9月11日濕地是一個(gè)生態(tài)鏈?zhǔn)峦跏莫?dú)特社會(huì)感悟10月1日留學(xué)是我的一個(gè)情結(jié)10月2日放棄登珠峰是為了其他修為10月3日留學(xué)一年的考驗(yàn)比起當(dāng)年創(chuàng)業(yè)還難10月4日信仰與宗教10月7日重拾中國(guó)傳統(tǒng)哲學(xué)10月8日沒(méi)有尊嚴(yán),富有沒(méi)有任何意義10月9日讓靈魂跟上腳步10月10日演好你自己10月11日給年輕人的五點(diǎn)建議十一月戶外運(yùn)動(dòng)與企業(yè)之道11月1日董事長(zhǎng)“不務(wù)正業(yè)”?11月4日登山的魅力無(wú)與倫比11月5日登山是一種讓人后悔的運(yùn)動(dòng)11月6日登山會(huì)上癮11月7日不是征服山,而是征服自己11月8日我不是英雄11月11日山友之間的特別關(guān)系11月12日成年人做事,不一定硬要家庭很理解很支持11月13日趁著年輕,出發(fā)吧十二月閱讀與思考12月1日市場(chǎng)精神將取代帝王思想12月2日中國(guó)需要重建商業(yè)底線12月3日誰(shuí)來(lái)社會(huì)中的夾心階層?12月4日爭(zhēng)取自由的公共精神12月5日要“爭(zhēng)吵”的決策過(guò)程12月6日該給農(nóng)民國(guó)民待遇的時(shí)候了12月9日好奇心和求知欲是人性積極的表現(xiàn)12月10日點(diǎn)紙成金12月11日被我看走眼的經(jīng)營(yíng)方式一月理性之美二月大道至簡(jiǎn)三月打造明星公司四月投資與投機(jī)(上)五月投資與投機(jī)(下)六月選股竅門(mén)010302040506沃倫·巴菲特管理日志(全新修訂版)七月投資秘訣八月逃脫風(fēng)險(xiǎn)九月人性的弱點(diǎn)十月市場(chǎng)群氓十一月資本魔力十二月首富的財(cái)富觀010302040506沃倫·巴菲特管理日志(全新修訂版)一月理性之美1月1日“市場(chǎng)先生”1月2日多元化陷阱1月3日現(xiàn)金價(jià)值1月6日“三好學(xué)生”1月7日確定你的能力范圍1月8日降低交易成本1月9日股價(jià)越低越好1月10日吸引力1月13日股市是個(gè)體重計(jì)二月大道至簡(jiǎn)2月3日等待機(jī)會(huì)2月4日逆市場(chǎng)而行2月5日保留盈余2月6日經(jīng)理人文化2月7日什么導(dǎo)致投資收益最小化2月10日老友記2月11日擇善而從2月12日能力范圍內(nèi)的穩(wěn)定投資2月13日?qǐng)?jiān)守能力圈三月打造明星公司3月3日最佳董事會(huì)結(jié)構(gòu)3月4日人少也能辦大事3月5日克制擴(kuò)張沖動(dòng)3月6日節(jié)約,再節(jié)約3月7日道德的力量3月10日非受迫性失誤3月11日并購(gòu)想法3月12日無(wú)為而為3月13日盈余再投四月投資與投機(jī)(上)4月1日企業(yè)正常獲利水平4月2日樹(shù)叢無(wú)效率理論4月3日分析指標(biāo)4月4日投資需要耐性4月7日并購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)4月8日部分和全部4月9日加寬護(hù)城河4月10日集中持股風(fēng)險(xiǎn)小4月11日不在乎歷史股價(jià)五月投資與投機(jī)(下)5月1日CEO的理財(cái)能力5月2日在災(zāi)難中發(fā)財(cái)!5月5日“霹靂貓”的風(fēng)險(xiǎn)5月6日保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的四準(zhǔn)則5月7日“價(jià)值投資”是廢話5月8日沒(méi)有目標(biāo)價(jià)5月9日不湊熱鬧5月12日安全投資5月13日太大了六月選股竅門(mén)6月2日選股如選妻6月3日優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)6月4日資金成本6月5日審?fù)镀髽I(yè)債6月6日以所有權(quán)人角度看問(wèn)題6月9日沒(méi)有“城墻”的公司不是好公司6月10日長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)6月11日考量生意的基本原則6月12日最堅(jiān)固的“城墻”七月投資秘訣7月1日群星閃耀7月2日簡(jiǎn)單投資7月3日好上還要好7月4日無(wú)法復(fù)制的經(jīng)濟(jì)規(guī)模7月7日大環(huán)境讓人無(wú)能為力7月8日現(xiàn)金牛7月9日高投入高回報(bào)還不夠好7月10日撿便宜7月11日市場(chǎng)營(yíng)銷八月逃脫風(fēng)險(xiǎn)8月1日絕對(duì)安全8月4日正確估算成本8月5日謹(jǐn)慎增員8月6日不要盲目樂(lè)觀8月7日建造方舟8月8日獨(dú)立承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)最牢靠8月11日不想從頭再來(lái)8月12日宏觀經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)8月13日三類“儲(chǔ)蓄賬戶”九月人性的弱點(diǎn)9月1日會(huì)計(jì)把戲9月2日可怕的經(jīng)常項(xiàng)目賬赤字9月3日警惕系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)9月4日反思風(fēng)險(xiǎn)9月5日避免提列損失不當(dāng)9月8日泡沫9月9日獨(dú)立董事難獨(dú)立9月10日長(zhǎng)期期權(quán)騙局9月11日操縱薪酬委員會(huì)十月市場(chǎng)群氓10月1日期權(quán)的不合理性10月2日看空美國(guó)10月3日EBITDA10月6日衍生品就是對(duì)賭10月7日美元資產(chǎn)的大問(wèn)題10月8日“依鬼話結(jié)算”10月9日危機(jī)!危機(jī)!10月10日?qǐng)?jiān)持己見(jiàn)10月13日脫離泡沫十一月資本魔力11月3日權(quán)益認(rèn)列11月4日盈余評(píng)價(jià)體系11月5日會(huì)計(jì)數(shù)字是起點(diǎn)而非終點(diǎn)11月6日賬面價(jià)值與實(shí)質(zhì)價(jià)值11月7日高標(biāo)準(zhǔn)11月10日難!11月11日資金規(guī)模問(wèn)題11月12日雨刷的作用11月13日發(fā)行債券十二月首富的財(cái)富觀12月1日功在國(guó)家12月2日股東捐贈(zèng)計(jì)劃12月3日捐贈(zèng)模式12月4日“股神”的反擊12月5日洋溢著快樂(lè)12月8日“股神”的幽默12月9日錢(qián)能帶來(lái)什么不同?12月10日賺錢(qián)更有樂(lè)趣12月11日把稅看作無(wú)息負(fù)債1月1日讓經(jīng)歷成為財(cái)富1月2日走在羊群之前1月3日不按常理出牌1月4日資訊反饋的價(jià)值1月5日看大勢(shì)賺大錢(qián)12345喬治·索羅斯管理日志1月8日隨機(jī)應(yīng)變的變通1月9日直覺(jué)是一種投資工具1月10日“非主流”的市場(chǎng)認(rèn)識(shí)1月11日做游戲規(guī)則的駕馭者1月12日勝在勇往直前12345喬治·索羅斯管理日志1月15日與其猜測(cè)不如求變1月17日形成自己的人生理念1月16日看見(jiàn)危機(jī),重回游戲喬治·索羅斯管理日志1月18日尋找市場(chǎng)的感覺(jué)1月19日我是鱷魚(yú)1月22日在不確定性中尋找確定性1月23日未來(lái)取決于我們1月25日盡早發(fā)現(xiàn)自己的錯(cuò)誤12345喬治·索羅斯管理日志1月24日我和巴菲特完全不同1月26日適應(yīng)形勢(shì)的調(diào)整1月29日先進(jìn)場(chǎng),再評(píng)估1月30日建立批判性思維1月31日高度的市場(chǎng)敏感性12345喬治·索羅斯管理日志2月1日投資別人的生意2月3日99%和1%的意義2月2日造反有理喬治·索羅斯管理日志2月4日?qǐng)?jiān)持自己的觀點(diǎn)2月5日在比較中勝出2月8日明察秋毫的洞察力2月9日用影響力影響市場(chǎng)喬治·索羅斯管理日志2月10日看準(zhǔn)了就全力而為2月11日沒(méi)有投機(jī)就沒(méi)有投資2月12日別被市場(chǎng)迷惑了雙眼2月15日投資有道的權(quán)威2月16日相機(jī)而動(dòng)12345喬治·索羅斯管理日志2月17日把權(quán)力交給信任的人2月18日投資的即時(shí)實(shí)驗(yàn)2月19日混亂是賺錢(qián)機(jī)會(huì)2月22日知道“我不知道”喬治·索羅斯管理日志2月23日利用診斷賺錢(qián)2月24日你不用太聰明2月25日見(jiàn)風(fēng)是雨的聯(lián)想力2月26日冒險(xiǎn)需要紀(jì)律3月1日不可預(yù)測(cè)的市場(chǎng)12345喬治·索羅斯管理日志3月2日市場(chǎng)需要監(jiān)管者干預(yù)3月3日有效市場(chǎng)是虛假前提3月4日金融危機(jī)不是投資者引發(fā)的3月5日在前進(jìn)中自我教育喬治·索羅斯管理日志3月8日投資需要規(guī)范和監(jiān)管3月9日要懂得身處何地3月10日“洗凈”壞資產(chǎn)3月11日機(jī)會(huì)可能稍縱即逝喬治·索羅斯管理日志3月12日危機(jī)前絕不坐以待斃3月16日革新需要徹底3月15日防止最壞結(jié)果發(fā)生喬治·索羅斯管理日志3月17日控制杠桿作用3月18日一次賠錢(qián)不超過(guò)20%3月19日喊破嗓子不如甩開(kāi)膀子3月22日見(jiàn)利不忘風(fēng)險(xiǎn)3月23日知道你的最終目的3月24日改變并非就是好事010302040506喬治·索羅斯管理日志3月25日努力工作,好好存錢(qián)3月26日避免一家獨(dú)大3月29日先反再正3月30日處理不能敷衍了事喬治·索羅斯管理日志3月31日沒(méi)有只漲不跌的股市4月1日投機(jī)能夠摧毀公司4月2日過(guò)度延伸反身性的危險(xiǎn)4月3日預(yù)測(cè)造就未來(lái)市場(chǎng)4月4日生存第一,賺錢(qián)其次12345喬治·索羅斯管理日志4月5日控制賣(mài)空交易的風(fēng)險(xiǎn)4月9日看到泡沫反而買(mǎi)入4月8日冷卻些才樂(lè)觀喬治·索羅斯管理日志4月10日按市場(chǎng)規(guī)律行事4月11日高明的危機(jī)防范4月12日誤解是一切錯(cuò)誤的開(kāi)始4月15日永遠(yuǎn)要留有余地4月16日逆向的抽象思維4月17日挖掘事實(shí)變化的本質(zhì)010302040506喬治·索羅斯管理日志4月18日做空歐元的理由4月19日不可完全依賴經(jīng)驗(yàn)4月22日追逐風(fēng)險(xiǎn)是成功要素4月23日不要被想象力沖昏頭腦喬治·索羅斯管理日志4月24日把握市場(chǎng)轉(zhuǎn)勢(shì)的那一刻4月25日自我加強(qiáng)的趨勢(shì)4月26日知錯(cuò)故犯的市場(chǎng)4月29日預(yù)言的自我扼殺4月30日今天對(duì),明天可能錯(cuò)12345喬治·索羅斯管理日志5月1日認(rèn)識(shí)越多越快樂(lè)5月2日用哲學(xué)理念賺錢(qián)5月3日理解抽象理念的重要性5月4日理論不能預(yù)測(cè)未來(lái)喬治·索羅斯管理日志5月5日直覺(jué)判斷行動(dòng)5月9日“X”形道路口的選擇5月8日更易被承認(rèn)的金融新范式喬治·索羅斯管理日志5月10日效率也許是毒藥5月12日我是哲學(xué)家5月11日失敗的哲學(xué)家喬治·索羅斯管理日志5月15日行動(dòng)與思考5月16日不要作繭自縛5月17日認(rèn)知缺陷5月18日分析差別5月19日市場(chǎng)投資12345喬治·索羅斯管理日志5月22日錯(cuò)誤基礎(chǔ)上的金融市場(chǎng)5月23日市場(chǎng)是歷史過(guò)程5月24日了解越多,未知越多5月25日市場(chǎng)失衡的系統(tǒng)喬治·索羅斯管理日志5月26日轉(zhuǎn)變思維定勢(shì)5月29日把市場(chǎng)預(yù)期5月30日肯定的否定5月31日在習(xí)以為常中6月1日市場(chǎng)存在不確定性6月2日享受成長(zhǎng)010302040506喬治·索羅斯管理日志6月3日經(jīng)濟(jì)學(xué)6月4日利潤(rùn)的背面6月5日逆勢(shì)而動(dòng)的樂(lè)趣6月8日對(duì)金融業(yè)6月9日在自由和管制中12345喬治·索羅斯管理日志6月10日金融市場(chǎng)的貓鼠游戲6月11日存在缺陷的自由市場(chǎng)6月12日正反饋和負(fù)反饋6月15日洞察身邊的“先機(jī)”6月16日“資本自由流動(dòng)”的陷阱12345喬治·索羅斯管理日志6月17日凡事欲速則不達(dá)6月18日早調(diào)整早主動(dòng)6月19日極端的市場(chǎng)偏見(jiàn)6月22日美麗的假象6月23日對(duì)外開(kāi)放,對(duì)內(nèi)也要開(kāi)放6月24日不被接受的緣由010302040506喬治·索羅斯管理日志6月25日“保八”的中國(guó)經(jīng)濟(jì)6月26日察覺(jué)環(huán)境形勢(shì)6月29日普通泡沫6月30日承擔(dān)歷史重任喬治·索羅斯管理日志7月1日承認(rèn)錯(cuò)誤7月2日留得青山在,不怕沒(méi)柴燒7月3日危機(jī)來(lái)自自身漏洞7月4日抓替罪羊馬喬治·索羅斯管理日志7月5日病急不可亂下藥7月8日監(jiān)管也要講質(zhì)量7月9日用平靜的心態(tài)分析成敗7月10日時(shí)刻的不安全感喬治·索羅斯管理日志7月11日冒險(xiǎn)不冒失,失敗就改變7月12日沒(méi)有安全感的分析師7月15日金融工具變成了毒藥7月16日市場(chǎng)總在憂慮之墻上7月18日得意不能忘形12345喬治·索羅斯管理日志7月17日公開(kāi)偏見(jiàn)7月22日錯(cuò)誤的“非此即彼”7月19日預(yù)防危機(jī)喬治·索羅斯管理日志7月23日競(jìng)爭(zhēng)7月24日美國(guó)的世界7月25日己所不欲勿施于人7月26日把認(rèn)錯(cuò)當(dāng)成驕傲的來(lái)源喬治·索羅斯管理日志7月29日不懂就不做事7月30日天使在針眼上跳舞8月1日一個(gè)并非不道德的投機(jī)者8月2日信任真理8月3日投資不要有菩薩心腸8月4日相信自己的判斷010302040506喬治·索羅斯管理日志8月5日要了解自己8月8日服老是一種清醒8月9日遵守規(guī)則8月10日人品最重要喬治·索羅斯管理日志8月11日市場(chǎng)中的兩面人8月12日要把總統(tǒng)布什8月15日善于表達(dá),學(xué)會(huì)分享8月16日世界并不美好8月17日尋找遠(yuǎn)離市場(chǎng)中心的人12345喬治·索羅斯管理日志8月18日自我的空想8月19日只為利益的“代理人”8月22日不再需要賺錢(qián)的動(dòng)力8月23日不要找借口喬治·索羅斯管理日志8月24日控制我們自己8月25日社會(huì)沒(méi)有終極8月26日我就是我8月29日投資者8月30日“超道德”的市場(chǎng)價(jià)值觀12345喬治·索羅斯管理日志9月1日市場(chǎng)導(dǎo)致了超級(jí)泡沫9月2日被曲解的金融市場(chǎng)9月3日金融市場(chǎng)總是扭曲反映現(xiàn)實(shí)9月4日市場(chǎng)信息都在報(bào)紙上喬治·索羅斯管理日志9月5日泡沫是賺錢(qián)之道9月9日對(duì)市場(chǎng)的理解分歧9月8日超級(jí)泡沫的起源喬治·索羅斯管理日志9月10日房地產(chǎn)市場(chǎng)繁榮能持續(xù)多久?9月12日泡沫不是孤立現(xiàn)象9月11日失控的“超級(jí)繁榮”喬治·索羅斯管理日志9月15日創(chuàng)造過(guò)去未有的監(jiān)管機(jī)制9月16日信貸資金到樓市“吹泡泡”很危險(xiǎn)9月17日加息與降息9月18日中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng)需要軟著陸9月19日揭露市場(chǎng)的資金黑洞12345喬治·索羅斯管理日志9月22日住房投機(jī)助長(zhǎng)的危險(xiǎn)泡沫9月23日凡事不可一蹴而就9月24日救市餿主意9月25日“誘惑利率”喬治·索羅斯管理日志9月26日泡沫下的超級(jí)國(guó)企9月29日遠(yuǎn)離市場(chǎng)思考9月30日消費(fèi)的壞習(xí)慣10月1日投資理念和方式有很多喬治·索羅斯管理日志10月2日事必躬親不是好辦法10月3日投機(jī)者應(yīng)該保持沉默10月4日困惑時(shí)寧可袖手旁觀10月5日敏感于不確定性10月8日使用杠桿的紀(jì)律10月9日什么是正確的止損010302040506喬治·索羅斯管理日志10月10日成為貪婪的豬10月11日找到適合自己的“財(cái)路”10月12日做掌舵船長(zhǎng)10月15日權(quán)責(zé)分工清晰10月16日害怕不確定性12345喬治·索羅斯管理日志10月17日錯(cuò)誤必然導(dǎo)致錯(cuò)誤10月18日成功的“心理預(yù)演”10月19日不是所有問(wèn)題都能被量化10月22日人要活組織要穩(wěn)10月23日授權(quán)給合適的人12345喬治·索羅斯管理日志10月24日生意沒(méi)那么復(fù)雜10月25日清楚自己的局限性10月26日活著高于一切10月29日我不會(huì)告訴你市場(chǎng)的方向10月30日不受負(fù)面聲音影響12345喬治·索羅斯管理日志11月1日享受自己成功的果實(shí)11月2日挫折對(duì)成功同樣重要11月4日不再只想賺錢(qián)11月3日敏感的財(cái)產(chǎn)觀念11月5日“鱷魚(yú)”的善心11月8日取之有理,用之有道010302040506喬治·索羅斯管理日志11月9日財(cái)富不是一切11月11日工作需要閑心11月10日金錢(qián)不是成功的唯一標(biāo)準(zhǔn)喬治·索羅斯管理日志11月12日追求個(gè)人利益的權(quán)利11月15日慈善有助關(guān)系和諧11月16日拒絕做工作的奴隸11月17日金錢(qián)重要性被夸大了11月18日真心幫助他人12345喬治·索羅斯管理日志11月19日錢(qián)只是一種工具11月22日即使哭泣也不能放棄11月23日看淡物質(zhì)享受11月24日讓自己覺(jué)得幸福11月25日企業(yè)的三大責(zé)任11月26日追求財(cái)富的志向010302040506喬治·索羅斯管理日志11月29日留下思想比留下財(cái)富更重要11月30日富有而死是失敗12月1日永不停止的追求12月2日通縮比通脹更可怕喬治·索羅斯管理日志12月3日為了成功,負(fù)起責(zé)任12月4日尋找新的發(fā)動(dòng)機(jī)12月5日貨幣的大逃亡12月8日眼里只有未來(lái)12月9日分歧不利統(tǒng)一發(fā)展12345喬治·索羅斯管理日志12月10日長(zhǎng)痛不如短痛12月11日人民幣升值展望12月12日聰明的能源政策12月15日用最簡(jiǎn)單的方法解決問(wèn)題喬治·索羅斯管理日志12月16日清醒的自我認(rèn)識(shí)12月18日大蕭條重演并非不可能12月17日成功道路上的障礙喬治·索羅斯管理日志12月19日避免衰退的新途徑12月22日領(lǐng)先也不能忽視風(fēng)險(xiǎn)12月23日中國(guó)是和平的崛起12月24日朝一個(gè)方向行駛的輪子喬治·索羅斯管理日志12月25日未來(lái)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)發(fā)動(dòng)機(jī)12月26日還不是抄底的時(shí)候12月29日一個(gè)時(shí)代結(jié)束了12月30日尋找形勢(shì)的風(fēng)向標(biāo)喬治·索羅斯管理日志1月1日懷抱改變世界的野心1月3日接下來(lái):挑戰(zhàn)微軟1月2日最年輕的億萬(wàn)富翁史蒂夫·喬布斯管理日志1月4日贏才是王道1月5日成為世界第二1月8日互聯(lián)的野心1月9日以微小方式改變世界1月10日激情與夢(mèng)想12345史蒂夫·喬布斯管理日志1月11日敏銳的野心家1月12日皮克斯的野心1月15日永遠(yuǎn)甘冒失敗的風(fēng)險(xiǎn)1月16日目標(biāo)是成為康柏史蒂夫·喬布斯管理日志1月17日瓶子里的精靈1月18日把每一天都當(dāng)成生命中的最后一天1月19日最接近死神的一刻1月22日有勇氣追隨自己的內(nèi)心與直覺(jué)1月23日50歲時(shí)的雄心12345史蒂夫·喬布斯管理日志1月24日不應(yīng)該只為了當(dāng)老板而開(kāi)公司1月25日貢獻(xiàn)具有革命性的產(chǎn)品1月26日“讓我們?cè)俣嘧鲂┌伞?月29日如何成為下一波技術(shù)浪潮的弄潮兒?1月30日經(jīng)濟(jì)衰退下的進(jìn)攻12345史蒂夫·喬布斯管理日志1月31日總回頭看,你會(huì)被滅的2月1日影響一生的60年代2月2日電視的陰謀2月3日直接給惠普創(chuàng)始人打2月4日世界上令我最感興趣的是電腦12345史蒂夫·喬布斯管理日志2月5日“摸魚(yú)”高手2月8日一名高中生的哲學(xué)思考2月9日一次違法的“反傳統(tǒng)”2月10日我,一無(wú)所有史蒂夫·喬布斯管理日志2月11日蘋(píng)果公司嚴(yán)重缺乏“與眾不同”2月15日喬布斯式的聰明2月12日要做產(chǎn)業(yè)領(lǐng)先者史蒂夫·喬布斯管理日志2月16日蘋(píng)果公司為什么這么紅?2月17日最大的不同:科技+人性2月18日產(chǎn)品是強(qiáng)心劑2月19日做了不起的事2月22日站在別人的肩膀上12345史蒂夫·喬布斯管理日志2月23日領(lǐng)袖與跟風(fēng)者的區(qū)別2月24日滿足消費(fèi)者潛在的需求2月25日市場(chǎng)調(diào)研并不能讓你更獨(dú)特2月26日打破常規(guī)的喬布斯精神史蒂夫·喬布斯管理日志3月1日野蠻生長(zhǎng)時(shí)期的設(shè)計(jì)3月2日為品位推倒重來(lái)3月3日設(shè)計(jì)絕不只是外觀設(shè)計(jì)3月4日偉大的設(shè)計(jì)就在細(xì)節(jié)之中3月5日一臺(tái)洗衣機(jī)的設(shè)計(jì)哲學(xué)12345史蒂夫·喬布斯管理日志3月8日你看看奔馳的設(shè)計(jì)3月9日美學(xué)主義3月10日被美麗字體改變的人生3月11日尋找藝術(shù)和技術(shù)的交叉點(diǎn)史蒂夫·喬布斯管理日志3月12日要敢于說(shuō)“不”3月15日超越消費(fèi)者的需求3月16日驚艷四座的iMac3月17日設(shè)計(jì)的原點(diǎn)史蒂夫·喬布斯管理日志3月18日設(shè)計(jì)為什么會(huì)失敗3月19日20步的冒險(xiǎn)3月22日喬布斯的系統(tǒng)論3月23日簡(jiǎn)單的革命史蒂夫·喬布斯管理日志3月24日設(shè)計(jì)不是裝飾3月25日這個(gè)產(chǎn)業(yè)昏迷不醒3月26日音樂(lè)革命3月29日軟件為王時(shí)代史蒂夫·喬布斯管理日志3月30日用設(shè)計(jì)重塑手機(jī)3月31日設(shè)計(jì)不是華麗的新玩意4月1日第一款偉大的產(chǎn)品4月2日我們只有一個(gè)目標(biāo):創(chuàng)新產(chǎn)品4月3日最不能忍受的是蘋(píng)果公司在產(chǎn)品設(shè)計(jì)上的平庸12345史蒂夫·喬布斯管理日志4月4日PC產(chǎn)業(yè)已死4月5日微軟是三流的品質(zhì)4月8日讓蘋(píng)果公司起死回生的產(chǎn)品4月9日要做正確的事4月10日優(yōu)秀產(chǎn)品的生命極限4月11日聚焦、聚焦、再聚焦010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志4月12日我根本不在乎市場(chǎng)占有率4月15日讓他們?cè)趬?mèng)中實(shí)現(xiàn)吧4月16日必不可缺的“地心引力”4月17日產(chǎn)品的DNA4月18日太多失敗是因?yàn)椴荒軋?jiān)持12345史蒂夫·喬布斯管理日志4月19日就讓蘋(píng)果比別人貴吧4月22日孤注一擲的賭注:iPod4月23日不做爬得快、掉得也快的產(chǎn)品4月24日大多數(shù)公司對(duì)軟件一竅不通4月25日產(chǎn)品才是逆勢(shì)王道4月26日靠創(chuàng)意稱霸音樂(lè)界010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志4月29日洞悉一代人、一個(gè)時(shí)代4月30日iPhone:引爆手機(jī)革命5月1日很受傷5月2日27歲時(shí)的一點(diǎn)教訓(xùn)5月3日麥金塔遇挫12345史蒂夫·喬布斯管理日志5月4日蘋(píng)果陷入無(wú)法自拔的矛盾5月5日人生最“漆黑”的時(shí)刻5月8日最好的療傷藥5月9日對(duì)失敗的反思5月10日我甚至可以去清潔馬桶12345史蒂夫·喬布斯管理日志5月11日被流放到“西伯利亞”5月12日喪失斗志5月15日重新尋找人生的原點(diǎn)5月16日有尊嚴(yán)地分道揚(yáng)鑣5月17日災(zāi)難性的失敗定位12345史蒂夫·喬布斯管理日志5月18日讓喬布斯提心吊膽的12月5月19日NeXT關(guān)閉工廠5月22日不想成為賭徒手中的牌5月23日蘋(píng)果公司已死史蒂夫·喬布斯管理日志5月24日盡我最大的努力5月25日這輩子最累的時(shí)刻5月26日拒絕停滯不前5月29日重返蘋(píng)果后的一個(gè)大失敗5月30日與胰腺癌戰(zhàn)斗5月31日從容面對(duì)失敗010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志6月1日像連珠炮一樣罵個(gè)不停6月2日你們正在浪費(fèi)時(shí)間6月3日取消彈性工作制6月4日他永遠(yuǎn)改變了企業(yè)?史蒂夫·喬布斯管理日志6月5日每個(gè)人都曾受過(guò)喬布斯的威脅6月8日開(kāi)始復(fù)仇計(jì)劃6月9日“震懾者”在皮克斯6月10日死扛精神6月11日肢解一個(gè)鍵盤(pán)12345史蒂夫·喬布斯管理日志6月12日只會(huì)當(dāng)船長(zhǎng)6月16日制造緊迫感6月15日挑戰(zhàn)員工的智慧史蒂夫·喬布斯管理日志6月17日服務(wù)部的業(yè)務(wù)人員根本沒(méi)腦子6月18日讓他們?nèi)ニ腊?月19日誰(shuí)會(huì)被喬布斯嚇倒6月22日震懾者的X氣質(zhì)6月23日故意讓面試者心煩意亂12345史蒂夫·喬布斯管理日志6月24日喬布斯PK蓋茨之一:6月25日喬布斯PK蓋茨之二:他們沒(méi)有品位6月26日喬布斯PK蓋茨之三:他們?cè)噲D抄襲6月29日我的工作不是做和事老6月30日危機(jī)下將繼續(xù)痛擊對(duì)手7月1日“海盜”的使命010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志7月2日你在何時(shí)喪失的童貞?7月4日喬布斯的“忽悠”術(shù)7月3日讓我們一起干“海盜”吧!史蒂夫·喬布斯管理日志7月5日挖A級(jí)“海盜”不遺余力7月8日找到一流的解決方案7月9日1名出色員工=50名平庸員工7月10日喬布斯如何“管理”海盜團(tuán)隊(duì)7月11日我就是為他們清除障礙12345史蒂夫·喬布斯管理日志7月12日最擅長(zhǎng)帶領(lǐng)一群自命不凡的人創(chuàng)業(yè)7月16日海盜精神之源7月15日不放過(guò)任何一個(gè)細(xì)節(jié)史蒂夫·喬布斯管理日志7月17日開(kāi)除“笨蛋”7月18日簡(jiǎn)化才能保證A級(jí)戰(zhàn)斗力7月19日以公司股票激勵(lì)員工7月22日?qǐng)F(tuán)隊(duì)需要產(chǎn)品獨(dú)裁者7月23日優(yōu)秀與糟糕的真正區(qū)別7月24日員工擁有出眾的才華是一大競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志7月25日選人就是下賭注7月26日對(duì)付“牛人”只有更極端7月28日缺了喬布斯的蘋(píng)果公司能否生存下去7月29日你在蘋(píng)果公司做的事絕對(duì)獨(dú)一無(wú)二史蒂夫·喬布斯管理日志7月30日員工的工作動(dòng)力7月31日蘋(píng)果公司不適合心臟承受能力不強(qiáng)的人8月1日賣(mài)糖水還是改變世界?8月2日這趟全員冒險(xiǎn)犯難之旅史蒂夫·喬布斯管理日志8月3日電腦界的第一部“”誕生8月4日十年河?xùn)|,十年河西8月5日我想要?jiǎng)?chuàng)造東西8月8日浪漫不再史蒂夫·喬布斯管理日志8月9日對(duì)蘋(píng)果公司的一記回馬槍8月10日“我是史蒂夫.喬布斯”8月11日一塊很酷的煤渣磚8月12日一個(gè)大佬的8月15日低潮期的影響力12345史蒂夫·喬布斯管理日志8月16日只有一個(gè)人能重振蘋(píng)果公司——我8月17日喬布斯的煽情演講是如何練就的?8月18日最隨意的噱頭8月19日是不是很酷?8月22日遭遇突發(fā)事件8月23日情人的香唇010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志8月24日最具喬布斯風(fēng)格的開(kāi)場(chǎng)白8月25日看看它美麗的屁股8月26日誰(shuí)要用這種爛東西??!8月29日快使用AppStore吧!8月30日iPhone大降價(jià)12345史蒂夫·喬布斯管理日志8月31日我將繼續(xù)擔(dān)任蘋(píng)果公司CEO9月1日說(shuō)服比爾.蓋茨寫(xiě)程序9月2日強(qiáng)硬挖人術(shù):直接拔掉插座9月3日麥金塔名字談判戰(zhàn)9月4日您吃過(guò)什么藥???9月5日我們決定解雇你010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志9月8日我決定辭去蘋(píng)果公司董事長(zhǎng)一職9月9日與盧卡斯殺價(jià)9月10日直接殺到通用汽車公司CEO的辦公室9月11日與迪斯尼談判史蒂夫·喬布斯管理日志9月12日與迪斯尼的第二次談判9月15日喬布斯的拒絕9月16日重返蘋(píng)果公司后談判的第一個(gè)大佬是比爾.蓋茨9月17日誰(shuí)離開(kāi)我就解雇誰(shuí)9月18日讓蓋茨成為蘋(píng)果公司的救命恩人12345史蒂夫·喬布斯管理日志9月19日與邁克爾.戴爾的PK9月22日“喂,你是怎么搞的?”9月23日“我要立刻見(jiàn)到你”9月24日最強(qiáng)硬的采訪對(duì)象史蒂夫·喬布斯管理日志9月25日必須降到10美元9月26日反擊《財(cái)富》雜志9月29日威脅Palm公司不得挖墻腳9月30日反DRM宣言10月1日喬布斯對(duì)機(jī)械類工作不感興趣12345史蒂夫·喬布斯管理日志10月2日“三重雙魚(yú)座”喬布斯10月3日喬布斯個(gè)人DNA之源:惠普10月4日把電腦裝進(jìn)牛皮紙袋10月5日右腦課堂:里德學(xué)院10月8日禪學(xué)修煉:冥想12345史蒂夫·喬布斯管理日志10月9日禪學(xué)修煉:齋戒與節(jié)食10月11日這輩子最好的決定之一:休學(xué)10月10日禪學(xué)修煉:19歲的朝圣之旅史蒂夫·喬布斯管理日志10月12日來(lái)自施樂(lè)的右腦沖擊波10月15日南轅北轍的兩個(gè)史蒂夫10月16日我受夠了方正、矮胖的電腦10月17日遭遇管理沖突史蒂夫·喬布斯管理日志10月18日左腦和右腦的配合10月19日我懷疑我是否還會(huì)買(mǎi)皮克斯10月22日財(cái)務(wù)混亂的皮克斯10月23日喬布斯VS蓋茨之一:右腦和左腦的PK10月24日喬布斯VS蓋茨之二:比漫長(zhǎng)的公路更長(zhǎng)遠(yuǎn)的回憶12345史蒂夫·喬布斯管理日志10月25日馬拉松式的周一例會(huì)10月26日遇到障礙時(shí)怎么辦?10月29日我的主要工作是管理好100個(gè)人10月30日“鈦書(shū)”震撼出爐10月31日我們站在亞馬遜肩上:科技+人文12345史蒂夫·喬布斯管理日志11月1日一個(gè)影響喬布斯一生的創(chuàng)新11月2日三大障礙11月3日蘋(píng)果公司的王牌秘訣11月4日真正的風(fēng)險(xiǎn)是不冒險(xiǎn)11月5日價(jià)值0.99美元的用戶體驗(yàn)12345史蒂夫·喬布斯管理日志11月8日如何比盜版還酷11月9日挾消費(fèi)者以令諸侯11月10日尋找“小馬駒”11月11日絕不為創(chuàng)新而創(chuàng)新11月12日創(chuàng)新就是打破流程12345史蒂夫·喬布斯管理日志11月14日恨不得舔一下11月15日創(chuàng)意之源:數(shù)字中樞11月16日一個(gè)不愿受約束的嬉皮士11月17日可怕的是營(yíng)銷人趕走產(chǎn)品人史蒂夫·喬布斯管理日志11月18日偷竊偉大的作品11月19日不幸的是很多人缺乏跨界能力11月22日給平凡人高超科技11月23日走火入魔11月24日創(chuàng)新的關(guān)鍵:動(dòng)機(jī)11月25日蘋(píng)果公司與消費(fèi)者的關(guān)系010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志11月26日你必須對(duì)另外100個(gè)好主意說(shuō)“不”11月29日故事!故事!故事!11月30日決不妥協(xié)12月1日一個(gè)偉大品牌的粗糙誕生12月2日蘋(píng)果公司的商標(biāo)為何被“咬一口”?12345史蒂夫·喬布斯管理日志12月3日首戰(zhàn)就在《花花公子》12月4日品牌“黃金法則”12月5日鐵桿“粉絲”計(jì)劃12月8日第一場(chǎng)漂亮的公關(guān)仗12月9日廣告奇招:硅谷的“桂冠詩(shī)人”12月10日躋身主流010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志12月11日與IBM的廣告PK12月12日198412月15日我是麥金塔12月16日靠品牌拯救蘋(píng)果公司12月17日他們是規(guī)則的破壞者12月18日突破思維定式010302040506史蒂夫·喬布斯管理日志12月19日帶來(lái)新的色彩12月22日與顧客共建品牌12月23日做不好品牌,就不是好CEO12月24日把微軟當(dāng)做品牌催化劑史蒂夫·喬布斯管理日志12月25日奢侈的品牌體驗(yàn)店12月26日降價(jià)大行動(dòng)12月29日iPod的雅痞風(fēng)12月30日秘方:革命性技術(shù)與營(yíng)銷的結(jié)合12月31日品牌“角斗士”12345史蒂夫·喬布斯管理日志書(shū)本介紹序向李嘉誠(chéng)學(xué)些什么一月|戰(zhàn)略思維二月|目標(biāo)管理三月|決策四月|領(lǐng)導(dǎo)力010302040506李嘉誠(chéng)管理日志(全新修訂版)五月|人才觀六月|誠(chéng)信七月|自我管理八月|投資藝術(shù)李嘉誠(chéng)管理日志(全新修訂版)九月|培養(yǎng)接班人十月|財(cái)務(wù)策略十一月|危機(jī)與風(fēng)險(xiǎn)十二月|社會(huì)責(zé)任李嘉誠(chéng)管理日志(全新修訂版)一月|戰(zhàn)略思維1月1日生前“辦妥”身后事1月2日正確的經(jīng)營(yíng)理念1月3日洞察市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)1月6日兼并是形成巨型企業(yè)的必由之路1月7日找到順流與逆流的規(guī)律1月8日戰(zhàn)略色彩的投機(jī)1月9日機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)并存1月10日用心思考未來(lái)1月13日進(jìn)場(chǎng)和退場(chǎng)的藝術(shù)二月|目標(biāo)管理2月3日有目標(biāo)的人生才有希望2月4日永不滿足2月5日明確目標(biāo),有的放矢2月6日找到自己的目標(biāo)2月7日矢志不渝地堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)目標(biāo)2月10日沒(méi)有辦不到,只有想不到2月11日心中的靶子2月12日步步為營(yíng)2月13日十年耕耘一朝收獲三月|決策3月3日靠數(shù)字決策3月4日有所選擇,有所放棄3月5日隨機(jī)應(yīng)變3月6日旱則資舟,水則資車3月7日進(jìn)退自如3月10日了解你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手3月11日獨(dú)具慧眼作決策3月12日善于作出正確的決策3月13日抓住市場(chǎng)信息四月|領(lǐng)導(dǎo)力4月1日走動(dòng)式管理4月2日部下的錯(cuò)誤就是領(lǐng)導(dǎo)者的錯(cuò)誤4月3日領(lǐng)導(dǎo)者要給企業(yè)賦予生命4月4日榜樣的力量4月7日你是老板還是領(lǐng)袖4月8日成功的管理者都應(yīng)是伯樂(lè)4月9日過(guò)猶不及和知止不敗4月10日顛覆“中國(guó)式管理”4月11日超越“東方家族管理”五月|人才觀5月1日親人≠親信5月2日慧眼識(shí)英才5月5日不是老板養(yǎng)活員工,而是員工養(yǎng)活了公司5月6日洋為中用5月7日人才創(chuàng)新5月8日誠(chéng)信聚得一方人才5月9日指揮千人不如用好一人5月12日提拔才俊之士5月13日對(duì)知識(shí)分子要最尊重六月|誠(chéng)信6月2日誠(chéng)信與回報(bào)6月3日絕不為了成功而不擇手段6月4日讓你的敵人都相信你6月5日“誠(chéng)”度危難6月6日做一個(gè)有信用的人6月9日最大的資產(chǎn)是信譽(yù)6月11日誠(chéng)信相合,義感員工6月12日“義”對(duì)家人6月13日做正直誠(chéng)信的人七月|自我管理7月1日別讓內(nèi)心的憤怒影響解決問(wèn)題的能力7月2日做好管理者的首要任務(wù)是自我管理7月3日名譽(yù)是第二生命7月4日簡(jiǎn)樸生活更有趣7月7日總在“搶學(xué)問(wèn)”7月9日把自己手表的時(shí)間撥快8分鐘7月10日管好自己,才能管好別人7月11日?qǐng)?jiān)持原則7月14日時(shí)間永遠(yuǎn)是最寶貴的八月|投資藝術(shù)8月1日珍惜點(diǎn)滴資源8月4日買(mǎi)“橙”與賣(mài)“橙”8月5日合作共贏8月6日人棄我取8月7日見(jiàn)好就收8月8日重視現(xiàn)金,及時(shí)收益8月11日冷眼旁觀8月12日投資致富8月13日清醒的判斷力九月|培養(yǎng)接班人9月1日未雨綢繆,提前培養(yǎng)接班人9月2日艱苦是人生必修課9月3日因時(shí)因地找老師9月4日傳遞人脈,退居二線9月5日勇敢·獨(dú)立9月8日有膽識(shí),還要有謀略9月9日注重團(tuán)隊(duì)氛圍9月10日讓孩子愛(ài)上學(xué)習(xí)(1)9月11日讓孩子愛(ài)上學(xué)習(xí)(2)十月|財(cái)務(wù)策略10月1日保持穩(wěn)健的財(cái)務(wù)狀況10月2日現(xiàn)金為王10月3日維持流動(dòng)資產(chǎn)大于全部負(fù)債10月6日借股市高位再融資10月7日率先降價(jià)銷售10月8日內(nèi)部互助,此消彼長(zhǎng)10月9日在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)出售資產(chǎn)10月10日高潮合作,低潮獨(dú)立10月13日借利空以個(gè)人資產(chǎn)換股十一月|危機(jī)與風(fēng)險(xiǎn)11月3日先花90%的時(shí)間想失敗11月4日審慎11月5日靈活掌握市場(chǎng)動(dòng)向11月6日洞悉危機(jī)所在11月10日做事低調(diào)11月11日眼光與危機(jī)11月13日凡事先有準(zhǔn)備11月14日自我反省11月17日主動(dòng)出擊十二月|社會(huì)責(zé)任12月1日為人民謀取福祉12月2日以助國(guó)愛(ài)民為樂(lè)12月3日有能力的人要為人類謀幸福12月4日閩有陳嘉庚,粵有李嘉誠(chéng)12月5日創(chuàng)立基金,贏得好口碑12月8日“授人以魚(yú)”不如“授人以漁”12月9日為民族和人類創(chuàng)造繁榮和幸福12月10日憂國(guó)憂民12月11日回報(bào)社會(huì)管理實(shí)戰(zhàn)專家推薦原版前言一艘領(lǐng)航船上的燈光修訂版前言“‘商家’馮子”:馮侖在世界上留的記號(hào)萬(wàn)通價(jià)值觀體系詮釋和圖解一月創(chuàng)業(yè)者的心靈成長(zhǎng)12345馮侖管理日志(全新修訂版)二月價(jià)值觀三月學(xué)先進(jìn)四月戰(zhàn)略領(lǐng)先五月塑造董事會(huì)六月企業(yè)文化與品牌傳播12345馮侖管理日志(全新修訂版)七月商業(yè)模式八月“原罪”與民營(yíng)企業(yè)九月政商關(guān)系十月房地產(chǎn)行業(yè)思考十一月企業(yè)公民十二月探尋商業(yè)文明010302040506馮侖管理日志(全新修訂版)修訂版前言“‘商家’馮子”:馮侖在世界上留的記號(hào)在世界上留個(gè)什么記號(hào)商人們留記號(hào)的努力馮侖的記號(hào)——“‘商家’馮子”一月創(chuàng)業(yè)者的心靈成長(zhǎng)1月1日創(chuàng)業(yè)最重要的兩個(gè)條件1月2日做自己想做的人1月3日強(qiáng)大的內(nèi)心力量1月4日平常心1月5日愛(ài)你的人不教你生存之道1月8日錢(qián)的是非1月9日處理法律邊緣上錢(qián)的是非問(wèn)題1月10日錢(qián)的道德是非1月11日找到花錢(qián)與幸福之間的平衡二月價(jià)值觀2月1日價(jià)值觀相當(dāng)于GPS導(dǎo)航儀2月3日以天下為己任,以企業(yè)為本位,創(chuàng)造財(cái)富,完善自我2月5日順天應(yīng)人2月8日學(xué)習(xí)、學(xué)好2月9日學(xué)先進(jìn)、傍大款、走正道2月10日反省2月11日創(chuàng)新2月12日站在未來(lái)安排現(xiàn)在2月15日不動(dòng)即動(dòng),不爭(zhēng)即爭(zhēng)三月學(xué)先進(jìn)3月1日學(xué)先進(jìn)是馮侖基因的企業(yè)表達(dá)3月2日學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是萬(wàn)通事業(yè)進(jìn)步的前階3月3日學(xué)習(xí)可以拓展事業(yè)的邊界3月4日?qǐng)F(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)是很重要的人生觀訓(xùn)練3月5日不斷學(xué)習(xí),就可領(lǐng)先一步3月8日讀書(shū)的作用就像“把模糊望遠(yuǎn)鏡擦干凈”3月9日學(xué)好要抵制誘惑3月10日學(xué)好是個(gè)很昂貴的事情3月11日學(xué)好要有行動(dòng)力四月戰(zhàn)略領(lǐng)先4月1日戰(zhàn)略像目標(biāo)和航線,動(dòng)力是資本4月2日做5%的杰出公司4月3日反周期能力4月4日前瞻力4月5日看未來(lái)的三種方法4月8日用必然性駕馭偶然性4月9日改正自己犯下的最大錯(cuò)誤4月10日引進(jìn)國(guó)企泰達(dá)做第一大股東4月11日區(qū)域聚焦五月塑造董事會(huì)5月1日塑造董事會(huì)是對(duì)董事長(zhǎng)的最大挑戰(zhàn)5月2日董事長(zhǎng)就干三件事情5月3日董事長(zhǎng)的決策質(zhì)量與責(zé)任意識(shí)5月4日企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)的焦點(diǎn)是核心團(tuán)隊(duì)的較量5月5日新的總經(jīng)理如何產(chǎn)生5月8日警惕戰(zhàn)略決策的重心下移5月9日股東結(jié)構(gòu)關(guān)乎公司方向和穩(wěn)定性5月10日嚴(yán)格按程序推動(dòng)董事會(huì)的工作5月11日事先溝通及程序合規(guī)六月企業(yè)文化與品牌傳播6月2日反省日6月3日感恩日6月4日新年獻(xiàn)詞6月5日萬(wàn)通歷史陳列館6月8日實(shí)業(yè)情結(jié)6月10日要做“汽車型”企業(yè),不做“馬車型”企業(yè)6月11日告別熟人文化,建立生人文化6月12日員工要忠誠(chéng)于企業(yè),不一定要忠誠(chéng)于老板6月15日老總要把自己放進(jìn)制度里七月商業(yè)模式7月1日房企商業(yè)模式200年的演變規(guī)律7月2日國(guó)內(nèi)房企的商業(yè)模式太原始7月3日香港模式7月4日放棄香港模式7月5日美國(guó)模式更適合國(guó)內(nèi)房企7月8日轉(zhuǎn)向美國(guó)模式7月10日萬(wàn)科成功是美國(guó)模式的成功7月11日美式開(kāi)發(fā)商處于價(jià)值鏈最高端7月12日新政出臺(tái)利好美國(guó)模式八月“原罪”與民營(yíng)企業(yè)8月2日警惕“短貸長(zhǎng)投”8月3日根治“原罪”的解決之道8月5日排座次、分金銀、論榮辱8月8日急于長(zhǎng)大的青春期8月9日業(yè)務(wù)縮減的最大障礙是虛榮心8月10日節(jié)制欲望8月11日江湖方式進(jìn)入,商人方式退出8月12日民營(yíng)企業(yè)的四大痼疾8月16日老總的出身肯定會(huì)影響企業(yè)九月政商關(guān)系9月1日全面把握政商關(guān)系乃長(zhǎng)生之道9月2日政商關(guān)系的三個(gè)層面9月4日離不開(kāi),靠不住9月8日迷信“關(guān)系”辦不好公司9月9日行賄是導(dǎo)致公司瓦解的毒藥9月10日不行賄可以讓你永遠(yuǎn)省心9月12日行賄是治理結(jié)構(gòu)問(wèn)題9月15日政府發(fā)球,企業(yè)接球9月16日企業(yè)需要多大的人脈十月房地產(chǎn)行業(yè)思考10月1日居住改變中國(guó)10月2日四種需求支撐未來(lái)住宅市場(chǎng)10月3日放棄住宅思維10月4日商業(yè)地產(chǎn)是行業(yè)下一個(gè)金礦10月5日工業(yè)地產(chǎn)10月8日房地產(chǎn)宏觀調(diào)控圍繞三個(gè)軸10月9日宏觀調(diào)控加速地產(chǎn)并購(gòu)時(shí)代10月10日同類型并購(gòu)更易成功10月11日要準(zhǔn)確界定保障房范圍十一月企業(yè)公民11月1日企業(yè)公民時(shí)代來(lái)臨11月2日對(duì)企業(yè)公民義務(wù)的范圍有三種理解11月3日責(zé)任邊界是“直接利益相關(guān)者”11月4日用治理結(jié)構(gòu)保障企業(yè)行善11月5日股東利益和社會(huì)責(zé)任的平衡11月8日義利相和11月9日站在“大我”的立場(chǎng)上11月10日履行社會(huì)責(zé)任對(duì)經(jīng)營(yíng)有幫助11月11日創(chuàng)業(yè)初即肩負(fù)社會(huì)責(zé)任十二月探尋商業(yè)文明12月1日四種根本力量決勝未來(lái)12月2日第一種力量:制度與制度文明12月3日第二種力量:正確的核心價(jià)值觀12月4日第三種力量:企業(yè)組織形態(tài)及其創(chuàng)新方式12月5日第四種力量:時(shí)間和毅力12月8日制度創(chuàng)造財(cái)富,領(lǐng)袖不創(chuàng)造財(cái)富12月9日百年老店與非百年老店的差別12月10日長(zhǎng)壽公司的秘訣是減少?zèng)Q策12月11日判斷好公司的三個(gè)簡(jiǎn)單標(biāo)準(zhǔn)一月使命驅(qū)動(dòng)成長(zhǎng)二月越是大家不看好的事,我越是要做成三月適合百度的才是最優(yōu)秀的四月用戶需求永遠(yuǎn)第一五月少許諾,多兌現(xiàn)六月世界經(jīng)濟(jì)的下一個(gè)驅(qū)動(dòng)力是互聯(lián)010302040506李彥宏管理日志七月簡(jiǎn)單,可依賴八月真正給客戶提供價(jià)值九月百度股票——中國(guó)互聯(lián)指數(shù)十月最大的威脅不是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,而是市場(chǎng)成熟的快慢十一月百度一開(kāi)始參與的就是“奧運(yùn)會(huì)”十二月彌合信息鴻溝,共享知識(shí)社會(huì)010302040506李彥宏管理日志一月使命驅(qū)動(dòng)成長(zhǎng)1月1日中國(guó)的驕傲1月2日知我長(zhǎng),知我短,修身養(yǎng)性1月3日讓中文搜索真正得到世界的認(rèn)可1月4日讓人們更便捷地獲取信息,找到所求1月5日做世界上最優(yōu)秀的企業(yè)1月8日做成第五大發(fā)明那樣的產(chǎn)品1月9日成為全亞洲最大的媒體平臺(tái)1月10日角度多樣,使命不變1月11日搜索引擎拉動(dòng)內(nèi)需二月越是大家不看好的事,我越是要做成2月1日適應(yīng)變化才能抓住機(jī)會(huì)2月2日自己究竟想做些什么事情?2月3日多接觸外面的世界2月4日要有冒險(xiǎn)精神2月5日創(chuàng)業(yè)需要理想支撐2月8日越是大家不看好的事,我越是要做成2月9日向前看兩年2月10日創(chuàng)業(yè)要充滿激情2月11日專注是創(chuàng)業(yè)的突破點(diǎn)三月適合百度的才是最優(yōu)秀的3月1日人才不會(huì)折舊而是會(huì)增值3月2日適合百度的學(xué)生才是最優(yōu)秀的3月3日基本功要扎實(shí),做事要踏實(shí)3月4日給人才成長(zhǎng)的空間3月5日一視同仁,能力先行3月8日拼圖般的團(tuán)隊(duì)組合3月9日想當(dāng)將軍,必須能夠在戰(zhàn)場(chǎng)殺敵3月10日找到最合適的人3月11日人才永遠(yuǎn)不會(huì)被埋沒(méi)四月用戶需求永遠(yuǎn)第一4月1日把握用戶需求是成功的重要核心4月2日給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手造門(mén)檻4月3日天天研究用戶需要什么4月4日讓知識(shí)唾手可得4月5日用戶體驗(yàn)是一切決定的依據(jù)4月8日給用戶完整的數(shù)據(jù)資源4月9日數(shù)字音樂(lè)就該是免費(fèi)的4月10日理清利益關(guān)系,就大家都happy4月11日讓老年人也加入搜索的行列五月少許諾,多兌現(xiàn)5月1日做得比許諾的更好5月2日百度做的事情只有一件5月3日鳳凰涅的決心5月4日?qǐng)F(tuán)隊(duì)的強(qiáng)大程度決定成長(zhǎng)速度5月5日大公司的平臺(tái)、小公司的效率5月8日在高速公路上給奔馳的車輛換軟胎5月9日自下而上的創(chuàng)新5月10日要有危機(jī)意識(shí)5月11日享受一下人生的方向六月世界經(jīng)濟(jì)的下一個(gè)驅(qū)動(dòng)力是互聯(lián)6月1日世界經(jīng)濟(jì)的下一個(gè)驅(qū)動(dòng)力是互聯(lián)6月2日中國(guó)互聯(lián)根本沒(méi)有發(fā)揮出應(yīng)有的能量6月3日企業(yè)必須熟悉互聯(lián)6月4日問(wèn)題互聯(lián)6月5日媒體必須作出正確引導(dǎo)6月8日互聯(lián)需要好的商業(yè)模式6月9日煙民與民數(shù)目顛倒,中國(guó)互聯(lián)就有救6月10日5年之后再也沒(méi)有互聯(lián)公司6月11日我們才剛上路七月簡(jiǎn)單,可依賴7月1日比客戶更了解客戶7月2日分享造就成長(zhǎng)7月3日?qǐng)?jiān)持實(shí)事求是7月4日把問(wèn)題系統(tǒng)化7月5日以金錢(qián)換時(shí)間7月8日百度性格7月9日百度是一個(gè)整體7月10日擁抱挑戰(zhàn),追求卓越7月11日以數(shù)據(jù)說(shuō)話八月真正給客戶提供價(jià)值8月1日必須有正確的贏利模式8月2日釋放客戶的消費(fèi)潛力8月3日首要的考慮是用戶8月4日百度在為客戶提供價(jià)值8月5日先滿足用戶的利益,再談客戶利益8月8日搜索的商業(yè)模式還需要不斷優(yōu)化8月9日合作的基礎(chǔ)是雙方利益最大化8月10日該退錢(qián)就退錢(qián),該道歉就道歉8月11日把負(fù)面報(bào)道看做隱患報(bào)警九月百度股票——中國(guó)互聯(lián)指數(shù)9月1日不被資本左右9月2日上市是必然的選擇9月3日讓前臺(tái)也成為百萬(wàn)富翁9月4日對(duì)的時(shí)候做對(duì)的事9月5日中國(guó)不打折9月8日要看百度未來(lái)的價(jià)值9月9日買(mǎi)百度就是買(mǎi)中國(guó)互聯(lián)的指數(shù)9月10日受到國(guó)際資本市場(chǎng)的真正尊重9月11日股票迅速上漲很值得擔(dān)心十月最大的威脅不是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,而是市場(chǎng)成熟的快慢10月1日市場(chǎng)增長(zhǎng)的快慢才是關(guān)鍵10月2日強(qiáng)大對(duì)手造就自身10月3日百度離破產(chǎn)只有30天10月4日競(jìng)爭(zhēng)力在于深刻的用戶理解10月5日得用戶者得市場(chǎng)10月8日真正懂得用戶10月9日細(xì)節(jié)決定成敗10月10日有百度在,中國(guó)還有機(jī)會(huì)嗎10月11日必須在海外站住腳十一月百度一開(kāi)始參與的就是“奧運(yùn)會(huì)”11月1日國(guó)際化的理論基礎(chǔ)11月2日不國(guó)際化就會(huì)失敗11月3日避實(shí)就虛11月4日為什么不進(jìn)軍韓國(guó)與越南11月5日進(jìn)入日本是個(gè)正確選擇11月8日經(jīng)過(guò)市場(chǎng)檢驗(yàn)才真正具有競(jìng)爭(zhēng)力11月9日復(fù)制百度中國(guó)經(jīng)驗(yàn)11月10日百度國(guó)際化的勝算在哪里11月11日開(kāi)放合作的心態(tài)十二月彌合信息鴻溝,共享知識(shí)社會(huì)12月1日讓所有人在信息面前平等12月2日在世界建立中國(guó)互聯(lián)公司的地位12月3日利用百度的平臺(tái)創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值12月4日這是百度的必經(jīng)道路12月5日首先是對(duì)員工負(fù)有責(zé)任12月8日越是經(jīng)濟(jì)危機(jī)越是要講責(zé)任12月9日公益先鋒企業(yè)家12月10日我們認(rèn)識(shí)到了社會(huì)責(zé)任的重大12月11日拉近人與信息之間的距離一月勵(lì)志二月策略三月競(jìng)爭(zhēng)四月制造五月科技12345郭臺(tái)銘管理日志六月品質(zhì)七月人才八月文化九月執(zhí)行十月學(xué)習(xí)12345郭臺(tái)銘管理日志十二月責(zé)任十一月領(lǐng)導(dǎo)力郭臺(tái)銘管理日志一月勵(lì)志1月1日我們要做全球最大的工廠1月2日阿里山神木之所以大,4000年前種子掉到土里時(shí)就決定了1月3日自己的名字很重要1月4日要爭(zhēng)權(quán)奪利,更要開(kāi)疆拓土1月5日未來(lái)你也有可能成為掌管中國(guó)1月8日誰(shuí)想接替我的位置,誰(shuí)就應(yīng)該比我更努力1月9日你沒(méi)有變成總裁,表明你可能沒(méi)有1月10日當(dāng)你面臨生死存亡的考驗(yàn)時(shí),才能悟出競(jìng)爭(zhēng)的真諦1月11日大難不死才有生機(jī),歷經(jīng)滄桑才得美景二月策略2月1日成吉思汗會(huì)贏,贏在方向2月2日從策略到方法的成功法則2月3日做生意要掌握人理、物理、事理2月6日以一個(gè)工業(yè)經(jīng)營(yíng)者的心態(tài)作決定2月7日富士康贏在基本面2月8日長(zhǎng)期、穩(wěn)定、發(fā)展、科技、國(guó)際2月9日永續(xù)的經(jīng)營(yíng),是所有企業(yè)的最大夢(mèng)想2月10日成長(zhǎng)是一條不歸路2月13日景氣好壞,不如先經(jīng)濟(jì)三月競(jìng)爭(zhēng)3月1日即時(shí)上市、即時(shí)量產(chǎn)、即時(shí)變現(xiàn)3月2日沒(méi)有追趕你不會(huì)奔跑,沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)3月5日打不死的蟑螂和地瓜3月6日我沒(méi)有搶別人訂單,反而給別人3月7日富士康的發(fā)展是跟時(shí)間競(jìng)爭(zhēng)3月8日如果我們夠快,我們就能贏3月9日只要“大象”會(huì)跳舞,一樣可以生存3月12日競(jìng)爭(zhēng)要靠速度和效率3月13日不景氣時(shí)要拼價(jià)格,景氣時(shí)要拼速度四月制造4月2日模具是工業(yè)之母4月3日大量生產(chǎn)模具,一定要靠一套制度4月4日接插件還有很多事要做4月5日即使熟悉的事業(yè)也可以在工藝上創(chuàng)新4月6日什么是精密工業(yè)?4月9日21世紀(jì)是3C的時(shí)代4月10日從3C進(jìn)入6C4月11日富士康的“廣深高速”產(chǎn)品策略4月12日一定要有自制設(shè)備的能力五月科技5月1日用腦去做事,而不是用手5月2日為什么要擦亮富士康?5月3日“科技”遠(yuǎn)在天邊,富士康在苦苦追趕5月4日原創(chuàng)技術(shù)+革新工具+大量生產(chǎn)5月7日創(chuàng)新都是被逼出來(lái)的5月8日高科技更需要紀(jì)律5月9日我們的產(chǎn)品是沒(méi)有界限的5月10日走自動(dòng)化這條路要用腦5月11日把技術(shù)論壇變成技術(shù)擂臺(tái)六月品質(zhì)6月1日品質(zhì)是生命和尊嚴(yán)6月4日沒(méi)有品質(zhì)就沒(méi)有生命6月5日沒(méi)有品質(zhì)的品牌無(wú)法昂首挺胸6月6日沒(méi)有科技就沒(méi)有品質(zhì)6月7日人是品質(zhì)的根本6月8日品質(zhì)績(jī)效是品管系統(tǒng)的呈現(xiàn)6月11日品質(zhì)要培養(yǎng)為一種習(xí)慣6月12日失敗是一種希望,但重復(fù)失敗是一種絕望6月13日品質(zhì)與安全不能只停留在口號(hào)、標(biāo)語(yǔ)上七月人才7月2日是千里馬,就要自己跑出來(lái)7月3日人才永遠(yuǎn)是所有經(jīng)營(yíng)組織最大的挑戰(zhàn)7月4日有錢(qián)財(cái),不一定有人才7月5日聚才乃壯,富士則康7月6日三萬(wàn)員工,一定要變成三萬(wàn)個(gè)課長(zhǎng)7月9日讓有競(jìng)爭(zhēng)力的人先富起來(lái)7月10日良禽擇木而棲7月11日選人才是我最主要的職責(zé)7月12日唯有能夠吐故納新的企業(yè)才是真正健康的企業(yè)八月文化8月1日文化就像一只不死鳥(niǎo)8月2日企業(yè)文化就是企業(yè)品牌8月3日富士康企業(yè)文化有四個(gè)特征8月6日融合,不要自命天才8月7日必須懂得與別人合作與溝通8月8日組織重大改變,需要跨越集合整合融合8月9日每一塊木片就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員8月10日拍手了就是認(rèn)同目標(biāo),就要努力負(fù)責(zé)地8月13日我為什么喜歡深圳?九月執(zhí)行9月3日走出實(shí)驗(yàn)室沒(méi)有高科技,只有執(zhí)行的紀(jì)律9月4日崇尚身體力行的經(jīng)營(yíng)管理哲學(xué)9月5日成功的三部曲:策略、決心、方法9月6日要保持執(zhí)行力9月7日?qǐng)?zhí)行,要有決心9月10日?qǐng)?zhí)行力,最重要的是精神9月11日責(zé)任應(yīng)該由上位者來(lái)扛9月12日貫徹:需要責(zé)己的勇氣9月13日有壓力,才稱得上是工作,不然就是玩耍十月學(xué)習(xí)10月1日向失敗學(xué)習(xí),不再失敗10月2日不學(xué)習(xí)的人就會(huì)被淘汰10月3日留住良才,發(fā)揮良才,需要不斷培訓(xùn)學(xué)習(xí)10月4日企業(yè)的破產(chǎn),往往是因?yàn)樽詽M10月5日把自己鍛煉成一個(gè)勤勉而樸實(shí)的人10月8日教育訓(xùn)練一定要加強(qiáng)10月9日學(xué)習(xí),必須自己逼自己10月10日博士應(yīng)該是個(gè)“狹士”,學(xué)問(wèn)越來(lái)越專10月11日三種組織學(xué)習(xí)形式十一月領(lǐng)導(dǎo)力11月1日領(lǐng)袖要多一點(diǎn)霸氣11月2日決策了不敢承擔(dān)責(zé)任,那就是一個(gè)懦夫11月5日重大危機(jī)、事件,我一定在一線一起拼11月6日上行下效是鴻海文化11月7日我是“郭三點(diǎn)”11月8日人成功不在你做對(duì)的事情,在于你少做錯(cuò)的事情11月9日干部的責(zé)任更重11月12日我這輩子都在走逆境11月13日我的缺點(diǎn)就是沒(méi)有耐心十二月責(zé)任12月3日富士康經(jīng)營(yíng)理念與十七大報(bào)告不謀而合12月4日要胸懷融合,發(fā)揮責(zé)任12月5日富士康的使命:農(nóng)民城市化,城市工業(yè)化的實(shí)踐12月6日我對(duì)家鄉(xiāng)建設(shè)有責(zé)任12月7日希望富士康能起標(biāo)桿帶頭作用12月10日今天的這片農(nóng)田將成為一座10萬(wàn)人的科技之城12月11日持之以恒地承擔(dān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任12月12日節(jié)能、減排、綠化、循環(huán)12月13日工業(yè)環(huán)保特別重要1月1日擴(kuò)張模式:袋鼠戰(zhàn)略1月2日文化模式:家文化1月3日制造模式:人工+夾具=半自動(dòng)化1月4日創(chuàng)新模式:模仿+創(chuàng)造1月5日管理模式:三位一體12345王傳福管理日志1月8日生產(chǎn)模式:垂直整合1月10日設(shè)計(jì)模式:跟隨+培養(yǎng)1月9日成本模式:戰(zhàn)略、戰(zhàn)役與戰(zhàn)術(shù)的結(jié)合王傳福管理日志1月11日營(yíng)銷模式:找“藍(lán)?!痹臁凹t海”1月12日競(jìng)爭(zhēng)模式:防火墻系統(tǒng)1月15日模式創(chuàng)新:不是理論是實(shí)戰(zhàn)1月16日合作模式:從“基本生存”到“核心生存”王傳福管理日志1月17日品牌模式:軟實(shí)力的無(wú)限力量1月19日整合模式:從工具整合到思想整合1月18日利潤(rùn)管理模式:智慧的利潤(rùn)王傳福管理日志1月22日持久模式:駱駝型企業(yè)的未來(lái)1月23日模式原則:領(lǐng)先、領(lǐng)先,再領(lǐng)先1月24日未來(lái)模式:三角形業(yè)務(wù)構(gòu)架1月25日努力工作也是競(jìng)爭(zhēng)力1月26日管理風(fēng)格:技術(shù)派力量12345王傳福管理日志2月1日做高性價(jià)比2月2日從買(mǎi)便宜到賺便宜2月3日弱化內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),采取分造渠2月4日好貨也便宜2月5日回答三個(gè)問(wèn)題12345王傳福管理日志2月8日雷同者死2月10日做適合的產(chǎn)品2月9日創(chuàng)造產(chǎn)品的未來(lái)王傳福管理日志2月11日中國(guó)的消費(fèi)文化2月12日熱營(yíng)銷的奧秘2月16日邊緣化下的突圍2月15日技術(shù)營(yíng)銷改變企業(yè)2月17日語(yǔ)錄營(yíng)銷引爆市場(chǎng)2月18日人的力量010302040506王傳福管理日志2月19日養(yǎng)團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)技術(shù)、樹(shù)品牌2月22日過(guò)渡產(chǎn)品策略2月23日做好內(nèi)部營(yíng)銷2月24日如何讓產(chǎn)品“保鮮”王傳福管理日志2月25日集中營(yíng)銷打贏戰(zhàn)役2月26日控制成本不是擰毛巾3月1日不走前人走過(guò)的路3月2日盲目追求自動(dòng)化、機(jī)械化沒(méi)意義王傳福管理日志3月3日成本的源頭3月4日心理資本的競(jìng)爭(zhēng)3月5日企業(yè)的生命力3月8日做質(zhì)量如做人3月9日讓對(duì)手翻不過(guò)去12345王傳福管理日志3月10日從資源優(yōu)勢(shì)到競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)3月11日從產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)到資本競(jìng)爭(zhēng)3月12日制造創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)3月15日快半拍vs快一拍3月16日綜合力競(jìng)爭(zhēng)3月17日發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)縫隙010302040506王傳福管理日志3月18日從企業(yè)品牌到產(chǎn)品品牌3月19日從學(xué)習(xí)到超越3月22日聚集人的力量3月23日競(jìng)爭(zhēng)暗戰(zhàn)王傳福管理日志3月24日競(jìng)爭(zhēng)源頭3月25日競(jìng)爭(zhēng)未來(lái)3月26日從“消費(fèi)者請(qǐng)注意”到“請(qǐng)注意消費(fèi)者”4月1日只有一種聲音王傳福管理日志4月2日如何將大學(xué)生煉成工程師4月3日信心的力量4月4日從“不破不立”到“不立不破”4月5日管理就是兩手抓王傳福管理日志4月8日管理知識(shí)型員工4月9日新手缺的就是機(jī)會(huì)4月10日你是拍照還是復(fù)印4月11日馬斯洛式需求管理王傳福管理日志4月12日管理不崇拜4月16日豐田式管理模式4月15日管理是智慧,技術(shù)是基礎(chǔ)王傳福管理日志4月17日如何提高員工的主動(dòng)性4月18日人人都是工程師4月19日對(duì)技術(shù)人員要有耐心4月22日缺陷管理王傳福管理日志4月23日聽(tīng)見(jiàn)炮聲的人作決策4月24日只學(xué)最好,只拆好車4月25日標(biāo)桿管理4月26日從管工人到聚知本5月1日“三變”王傳福12345王傳福管理日志5月2日敢干的企業(yè)家5月3日學(xué)習(xí)家5月4日不屈的靈魂5月5日讓技術(shù)改變世界王傳福管理日志5月8日收獲在財(cái)富外5月9日敢于知錯(cuò)就改5月10日創(chuàng)有責(zé)任心的企業(yè)5月11日自強(qiáng)不息5月12日簡(jiǎn)單管理12345王傳福管理日志5月15日偏執(zhí)狂5月16日比財(cái)富更珍貴的是視野5月17日我是一輩子5月18日危機(jī)意識(shí)王傳福管理日志5月19日只可意會(huì),不可言傳5月22日又好又便宜5月23日在美國(guó)有三個(gè)夢(mèng)想5月24日無(wú)為而治5月25日不愿意多賣(mài)12345王傳福管理日志5月26日企業(yè)家要承擔(dān)“綠色責(zé)任”6月1日質(zhì)量就是品牌的生命6月2日做大與做精6月3日讓規(guī)范化管理成為品牌王傳福管理日志6月4日從借用品牌到聯(lián)合品牌6月5日發(fā)展自主品牌6月8日產(chǎn)品力成就品牌力6月9日品牌角智:從比價(jià)格到拼技術(shù)王傳福管理日志6月10日成本減法,品牌加法6月11日技術(shù)創(chuàng)新與慈善品牌6月12日品牌就是社會(huì)責(zé)任感6月15日企業(yè)家生命與品牌生命6月16日門(mén)當(dāng)戶對(duì)6月17日向跨國(guó)公司學(xué)什么010302040506王傳福管理日志6月18日效率也是品牌6月19日產(chǎn)品與品牌6月22日流行元素的應(yīng)用6月23日順勢(shì)未來(lái),造就品牌王傳福管理日志6月24日制造模式的改變6月25日用技術(shù)提升品牌6月26日市場(chǎng)如食堂7月1日如何打破格局王傳福管理日志7月2日如何超越對(duì)手7月3日如何應(yīng)對(duì)天花板7月4日關(guān)聯(lián)度的問(wèn)題7月5日企業(yè)的重生王傳福管理日志7月8日如何突破技術(shù)瓶頸7月9日競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手之戰(zhàn)7月10日從數(shù)量到品質(zhì)7月11日從企業(yè)責(zé)任到社會(huì)責(zé)任7月12日敢于放水養(yǎng)魚(yú)7月15日勇于爬南坡010302040506王傳福管理日志7月16日海外借船7月17日渠道危機(jī)7月18日專利反擊戰(zhàn)7月19日?qǐng)F(tuán)隊(duì)的力量王傳福管理日志7月22日如何打破品牌壟斷7月23日技術(shù)與技術(shù)的聯(lián)合7月24日外行人打法7月25日叫好也叫座王傳福管理日志7月26日企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)百年成長(zhǎng)8月2日投資門(mén)檻創(chuàng)新8月1日什么是創(chuàng)新王傳福管理日志8月3日技術(shù)是創(chuàng)新的根本8月4日戰(zhàn)略創(chuàng)新8月5日從單品創(chuàng)新到集成創(chuàng)新8月8日從產(chǎn)品到人品8月9日渠道創(chuàng)新12345王傳福管理日志8月10日逼迫自己創(chuàng)新8月11日軟實(shí)力革命8月12日如何從模仿到創(chuàng)新8月15日從品質(zhì)到效率的跳躍王傳福管理日志8月16日創(chuàng)新技術(shù)改變時(shí)代發(fā)展8月18日讓變量變恒定的策略8月17日抓住拐點(diǎn)創(chuàng)新王傳福管理日志8月19日比附營(yíng)銷8月22日整合智慧8月23日競(jìng)爭(zhēng)智慧8月24日進(jìn)入方式不同8月25日創(chuàng)新也要看環(huán)境8月26日“個(gè)創(chuàng)新”引導(dǎo)“眾創(chuàng)新”010302040506王傳福管理日志9月1日共同致富9月2日人才競(jìng)爭(zhēng)力9月3日機(jī)械人9月4日用人打敗對(duì)手王傳福管理日志9月5日從目標(biāo)到人9月8日敢于給員工機(jī)會(huì)9月9日信任自身人才9月10日科技的力量9月11日簡(jiǎn)短鏈條,單層管理9月12日判斷的藝術(shù)010302040506王傳福管理日志9月15日打消員工離開(kāi)的念頭9月16日透明的力量9月17日先照顧好

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