企業(yè)員工試用合同

企業(yè)員工試用合同合同雙方雇主：[企業(yè)名稱]地址：[企業(yè)地址]聯(lián)系電話：[企業(yè)聯(lián)系電話]統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：[統(tǒng)一社會(huì)信用代碼]雇員：[雇員姓名]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[雇員聯(lián)系電話]合同內(nèi)容根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雇主與雇員雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信、互惠互利、共同發(fā)展的原則，達(dá)成以下協(xié)議：一、試用期雇員被錄用后，試用期為[X]個(gè)月，自[XXXX年XX月XX日]至[XXXX年XX月XX日]。試用期內(nèi)，雙方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。二、工作內(nèi)容雇員的崗位為[X]，工作內(nèi)容包括但不限于：[具體工作內(nèi)容]。雇主有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和雇員的實(shí)際工作情況，對(duì)雇員的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等作出必要的安排調(diào)整。三、工資福利待遇雇員的試用期薪資為人民幣[X]元/月，試用期結(jié)束后，將根據(jù)表現(xiàn)及公司規(guī)定的薪資標(biāo)準(zhǔn)確定薪資。雇員享有法定的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。四、勞動(dòng)紀(jì)律雇員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。雇員應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，不得擅自離崗或拖延工作進(jìn)度等。雇員應(yīng)保守企業(yè)的機(jī)密信息，不得將其泄露給外部或向外部傳播。雇員應(yīng)尊重雇主和同事，不得進(jìn)行形式和實(shí)質(zhì)上的騷擾、歧視等行為。五、合同期限和終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至[XXXX年XX月XX日]終止。試用期內(nèi)，雙方可以隨時(shí)解除本合同，無(wú)需承擔(dān)違約責(zé)任。試用期滿后，若雇主與雇員雙方雙方同意續(xù)簽合同，則合同期為[X]年。合同到期前，雙方應(yīng)提前[X]天通知對(duì)方是否續(xù)簽合同。六、其他事項(xiàng)本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份，兩份具有同等法律效力，雇主和雇員各執(zhí)一份。雇主（蓋章）：______________________雇員（簽字）：___________