有關工會年終工作總結范文集錦五篇

第頁共頁有關工會年終工作總結范文集錦五篇工會年終工作總結篇1為了總結好今年各級工會開展女職工工作的情況，對明年工作做出更務實的安排，請你們按照以下要求，結合實際，對本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)xx年度開展工會女職工作的情況進展認真總結，提出20xx年開展女職工工作意見和建議。一、重點總結的內(nèi)容〔一〕深化施行“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的情況1.開展女職工崗位練兵、技術比武，創(chuàng)新女職工技能大賽的情況；開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、建功十二五”(我學、我練、我能)活動情況；以建立社會核心價值體系為重點內(nèi)容，開展“創(chuàng)立學習型組織、爭做知識型、技能型職工”等創(chuàng)立活動的情況；開展豐富多彩的女職工文體活動的情況。2.開展“三八”節(jié)活動，宣傳選樹女勞模、女先進情況?！捕硨嵲诰S護女職工合法權益的情況1.推進女職工權益保護專項集體合同在企業(yè)特別是在非公有制企業(yè)簽訂的情況；女職工專項集體合同標準、完善、履約情況。2.加強頭____的情況：參與制定涉及女職工合法權益的政策法規(guī)情況；檢查催促企業(yè)改善女職勞動平安衛(wèi)生條件、減少或防止職業(yè)因素對女職工身體安康、生命平安造成危害的情況。3.維護女農(nóng)民工合法權益情況：開展女農(nóng)民工四期保護情況；在農(nóng)民工中開展預防艾滋病等衛(wèi)生知識宣傳教育工作情況。4.《女職工勞動保護特別規(guī)定》宣傳貫徹情況?！踩抽_展女職工幫扶系列的活動情況1.開展金秋助學活動的情況。2.開展關心關愛幫扶單親困難女職工的情況，元旦、春節(jié)期間開展各種慰問活動情況。3.“六一”期間開展多種形式的慰問活動情況；為留守兒童做好事、辦實事情況。〔四〕推進工會女職工組織建立工程的情況1.推進女職工組織建立“兩個普遍”，貫徹落實《四川省總工會辦公室關于標準女職工組織與工會組織同步組建工作的意見》，建立健全女職工組織情況：基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會組建“三同時”情況；基層企事業(yè)工會女職工組織覆蓋和女職工干部裝備情況。2.開展市縣兩級女職工委員會標準化建立工作情況。〔五〕創(chuàng)造性開展女職工工作的情況各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點。二、xx年開展女職工工作的打算〔一〕本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)xx年女職工工作方案。各區(qū)市縣總工會、產(chǎn)業(yè)工會要根據(jù)的自身實際，確定一項彰顯本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢和成效的特色工作，重點抓實抓好；〔二〕對市總女職工工作的意見和建議。三、工作要求〔一〕各區(qū)〔市〕縣總工會〔辦事處〕在總結今年工作和提出明年工作打算時，要做到材料詳細，用數(shù)據(jù)說話。重點突出本地區(qū)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點。字數(shù)在3000字以內(nèi)?！捕钞a(chǎn)業(yè)工委〔會〕要組織所屬基層工會女職工委員會做好今年工作總結和明年工作安排，并推薦報送一份特色工作經(jīng)歷材料，字數(shù)在20xx字以內(nèi)?！踩彻ぷ髡掌?—5張?！菜摹乘胁牧险堄?1月30日前報市總女工部。書面材料一份需蓋章，同時報送電子文檔。工會年終工作總結篇2市總工會在市委、市政府的正確領導下，堅持“務實、創(chuàng)新、爭先”的工會工作思路，以開展和諧穩(wěn)定勞動關系為主線，以協(xié)調(diào)解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點，以構建工會工作堅實的組織體系為根底，大膽探究，努力創(chuàng)新，各項工作額有了打破性進展?，F(xiàn)將今年工作總結如下：一、主要工作〔一〕、繼續(xù)深化幫扶工作，解困難職工之所憂。我們依托幫扶中心這個“窗口”，在面向社會、效勞職工群眾上，開展形式多樣幫扶工作，積極籌措幫扶資金，為困難職工提供“直接幫扶”和“有效幫扶”。1、暢通職工訴求渠道，維護職工合法權益。對職工群眾的來信來訪，做到熱情接待，認真對待，不推諉每一個來訪者，每一封來信，竭盡全力為他們解決問題，做到能現(xiàn)場解決的問題，當場解決，不能及時解決的問題向相關部門反映。如今年5月，我市有一位18歲的農(nóng)民工來工會反映他在福建惠安市某企業(yè)打工時，右手除拇指外的其它四個手指全部連根切斷，變成了終生殘疾，但他所在的企業(yè)對傷殘補助長期不給，我會知道這個情況后，與市人勞局和市司法局的領導共同組織了一個____小組前往惠安市，與當?shù)毓趧硬块T一起到該企業(yè)幫其追討公正，經(jīng)過兩天的協(xié)商，為該農(nóng)民工討回了15萬多元的傷殘補助金，保障了該農(nóng)民工的合法權益。2、籌集幫扶資金，深化職工幫扶工作。我會多方籌措資金，及時幫扶困難職工，獲得了良好社會效果。春節(jié)期間籌集“送溫暖”資金13.02萬元，走訪慰問困難職工240人.6月10日，為我市11名省勞模發(fā)放困難幫扶專項資金41320元，表達了黨和政府對勞模的重視和關心。8月，我會幫扶中心開展“金秋助學”活動，為39名考取二本以上大學的困難職工子女給予每年元的跟蹤助學幫扶，連續(xù)資助4年，本年度活動共發(fā)放助學資金7.4萬元。從開展“金秋助學”活動以來，四年共資助51人困難職工子女上大學，累計發(fā)放助學金27萬元?！敖鹎镏鷮W”活動的開展，緩解了困難職工的經(jīng)濟壓力，得到了社會群眾和職工群眾的一致好評。〔二〕、加強了工會組建力度，落實了上級工會對“兩新”組織的建會要求。隨著新經(jīng)濟組織和新社會組織的不斷開展和職工隊伍逐步壯大，工會工作又有了新的內(nèi)容和要求，面臨許多新的挑戰(zhàn)，研究新情況，解決新問題，在那里建立“橋頭堡”擴大工會組織覆蓋面，依法維護好職工、農(nóng)民工的合法權益，構建和諧勞動關系及和諧穩(wěn)定社會。1、廣普查。今年，我們利用兩個月的時間，對全市“兩新組織”、特別是工業(yè)園內(nèi)正常消費的企業(yè)進展了摸底調(diào)查，做到對未建會企業(yè)數(shù)量清、所處區(qū)位清、未建會原因清，為今年工會組建提供了重要根據(jù)。根據(jù)調(diào)查，我市工業(yè)園區(qū)內(nèi)落戶企業(yè)79家，除了10家企業(yè)已建工會外，還有69家企業(yè)未建立工會組織。2、深組建。面對我會進展緩慢的落后狀況，我會把組建和開展會員任務納入目的管理。一是時俱進不斷創(chuàng)新建會方法。圍繞贛州市總工會關于組建工會和開展會員的預期目的，積極推行“一對一建會”形式，實行主要領導負總責，其他領導帶著小分隊，工會組建任務落實到人的考核方法，調(diào)動了全體工會干部組建工作的積極性和主動性。通過這些工作，我們對這些“兩新”組織企業(yè)的工會組建獲得了一定的成效。二是根據(jù)工會工作的不同要求，我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和工業(yè)園、黨政機關和事業(yè)單位及各類企業(yè)工會分別制定和下發(fā)年度目的管理任務，使工會工作具有較強的針對性和可操作性。通過全體工會干部的努力，工業(yè)園中應建工會企業(yè)41家，已有39家企業(yè)提交了建會申請，工會組建率為95.1%?！踩场⒓訌妱谀９芾硇?，完善勞模管理效勞長效機制。我市勞模管理效勞工作連續(xù)兩年被贛州市評為先進單位，為保持我市勞模管理效勞工作的領先地位，真正使勞模品牌閃亮起來，今年我們在建立和完善勞模管理效勞長效機制上有了更深的內(nèi)涵。一是深化調(diào)查，全面掌握勞模根本情況。由于一些不確定的因素，勞模的工作、生活狀況都在發(fā)生變化，為及時掌握全市勞模的全部情況，今年，我們又開展了一次全市勞模、先進工作者的生活狀況調(diào)查，建立健全了全國、盛贛州市勞模和五一勞動獎章獲得者電子檔案。掌握了全市困難勞模的根本情況。二是用心為今年勞模評選工作提早做好準備。勞模評選是個牽涉面廣、敏感性大。責任心強的工作。市總工會不負眾望，總是用心在做好評模前的根底性工作。為市委、市政府提供第一手資料。今年4月份，我們在做好全國勞模的評選和推薦工作的同時，還對今年我市推薦江西盛贛州市勞動模范和先進工作者進展了調(diào)查摸底。三是實事求是，對特殊困難勞模進展摸底調(diào)查。對“因并因災、因子女教育和單親困難”四類原因造成困難的勞模的情況逐人進展登記，建立電子檔案，實行信息化動態(tài)管理及跟蹤效勞工作，隨時理解和掌握勞模消費、生活情況，及時做好電子檔案的日常維護和資料更新工作。四是廣泛宣傳，在全市掀起向勞模學習的良好風氣。為了使勞模的崇高精神成為全社會的珍貴財富，成為建立和諧社會的精神動力，我會始終把學習和宣傳勞模的活動作為一項重要工作來抓。今年我會以“全國勞模評選活動”為契機，利用電視臺、報社等宣傳陣地，大力宣傳勞模的骨干帶頭作用，發(fā)揮了勞模品牌效應。同時在五一勞動節(jié)時，拉橫幅、貼標語等形式宣傳勞模精神和品格，掀起了學習勞模精神的熱潮。〔四〕加強了工會自身建立，完善了工會組織體系。1、召開了市工會二屆四次委員〔擴大〕會議。為了進一步加強工會工作的領導，鑒于我市工會二屆委員會委員、常委人事變動，經(jīng)請示市委組織部同意，召開了瑞金市總工會二屆四次委員〔擴大〕會議。本次會議得到了市委、市政府領導的高度重視，市政府副市長邱儉云主持會議，市委常委、宣傳部長朱家柏作了重要講話。會議表彰了年度工會工作先進集體和個人，澤覃鄉(xiāng)工會工作委員會等10個單位被評為全市工會工作先進集體，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)工會____邱昌林等10位同志被評為全市工會工作先進個人。同時，會議還替補了市工會二屆委員、常委。此次會議的順利召開，使全市基層工會對今后工會工作有了更加積極態(tài)度和熱情，為今后工會工作的順利開展鋪平了道路。2、制定了機關工會工作考評方案。為了順利完成贛州市總工會和市委、市政府下達的各項工作任務，把各項工作任務落實到部門，詳細工作量化到個人，做到“千斤擔子人人挑、人人肩上有指標”。力爭各項工作進入省市先進展列，樹立工會新形象。年終，市總工會將對各項工作進展考核評比評優(yōu)。通過這一考評方案的施行，為我會工作增添了更多活力和激情，工會干部的爭先創(chuàng)優(yōu)意識得到明顯進步。3、施行了建立學習型機關活動的方案。為進步我會干部職工隊伍的政治素質(zhì)、理論程度和業(yè)務才能，推動機關改良作風、進步效能，經(jīng)____辦公會研究決定在機關開展建立學習型機關活動，設定在每周五下午組織全體機關人員進展學習，并且每人每月必須寫一篇3000字以上的學習心得體會。通過學習，我會全體干部工作程度、思想覺悟都得到明顯的進步。4、努力搞好“三個場所”建立，為工會工作更好的效勞職工奠定基矗工會職工教育培訓中心集工會活動、辦事、辦公場所于一體，占地11.5畝，總建筑面積43.18㎡，總投資1700萬元左右。為了保證工程質(zhì)量、工程進度和平安消費，我們專門指派了責任心強的一名領導和一名干部與日常工作脫鉤，專抓此項工作。使工程的施工始終處于監(jiān)控之下進展，保證隨時發(fā)現(xiàn)問題，及時整改。如今大樓已完成主體工程，力爭在農(nóng)歷年底前開工?！参濉抽_展了形式多樣的活動，豐富了職工文化生活。1、為慶五&8226;一勞動節(jié)，和市婦聯(lián)共同舉辦全市各單位女職工氣排球比賽，共有22支參賽隊，且首次出現(xiàn)了私營企業(yè)參賽。市委常委宣傳部長朱家柏，人大副主任、總工會____劉運富，市政府副市長曹瑞榮親臨到場加油助威并為優(yōu)勝隊頒獎。2、5月24日，在沙洲壩棗子排隆重舉行了中華全國總工會中央執(zhí)行局原址暨全國工會系統(tǒng)____傳統(tǒng)教育基地揭牌儀式，參加這次儀式的有全總、省總、贛州市總、瑞金市政府、周邊六縣總工會的領導和市總工會全體機關干部、基層工會干部、環(huán)衛(wèi)工人、建筑工人等。同時，中華全國總工會____王兆國對揭牌儀式的順利進展發(fā)來了賀信，鼓舞我們通過這個儀式可以“銘刻榮耀歷史，緬懷____先烈，啟迪教育后人，推開工運事業(yè)”。3、開展了學習全國優(yōu)秀農(nóng)民工先進事跡并為其捐款。曾慶香同志在北京市六環(huán)路小湯山車禍現(xiàn)場先救出中央電視臺一記者，再聯(lián)手救人時英勇犧牲，年僅38歲。曾慶香是新時代農(nóng)民工代表，是繼承發(fā)發(fā)揚____老區(qū)榮耀傳統(tǒng)的先進典型，是弘揚和傳播社會榮辱觀的一面旗幟。機關全體干部組織學習了曾慶香的先進事跡，并且組織機關全體干部職工及基層工會干部為其捐款，捐款額為一萬元。4、開展了“和諧幫扶&8226;街頭義診”活動。今年11月，為理解決職工群眾看病難的問題，我會邀請市中醫(yī)院、人民醫(yī)院、保健院的專家在紅都廣場開展街頭義診活動。此次活動中，前來就診的職工群眾有800多人次，發(fā)放醫(yī)療保健資料1000多份?！擦硣@全市中心工作，積極完成市委市政府交辦的各項工作。一是積極參與新農(nóng)村建立。黃柏上段村白馬斜小組為我會的新農(nóng)村建立點，其根底條件很差，工作量很大，困難和問題較多，為了完成任務，我們指派了一名副____長期駐點任工作隊隊長，兩名職工為隊員的新農(nóng)村工作組，深化掛點村開展“三清三改”活動，在經(jīng)費緊張的情況下，我會從工作經(jīng)費中擠出3萬元資金投入建立，幫助黃柏上段村白馬斜小組村民水、路、房屋等根底設施的改造，村容村貌和人居環(huán)境得到了較大改善。二是努力完成企業(yè)招工任務。今年市里下達我會為企業(yè)招工任務70名，為使招工任務能順利完成，我們把任務分解到個人，并列入年終對每個人的目的考核當中，與個人獎金福利掛鉤和建立完成任務的鼓勵措施。通過個人找關系、上門宣傳等方式，努力完成招工任務。目前招工完成比例名列全市前茅。三是維護職工隊伍和社會穩(wěn)定。維護職工的合法權益，維護社會穩(wěn)定，是工會組織的根本職責。積極參與市里組織的重大事故調(diào)查和協(xié)調(diào)工作，我們專門派出一名干部參與平安消費事故調(diào)查，在調(diào)查處理過程中，做到既為傷者____，又為企業(yè)和社會維穩(wěn)效勞。目前已參加了6起事故調(diào)查，為事故傷亡人員家屬爭取了360多萬元補償金，及時地化解了事故矛盾。另外經(jīng)常配合市人社局、公安、安監(jiān)等相關部門組成結合執(zhí)法檢查組，對葉坪、沙洲壩、象湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及城鄉(xiāng)結合部進展了整治用工環(huán)境打擊非法用工專項行動執(zhí)法大檢查和開展平安消費大檢查等活動，檢查凈化了用工市場，優(yōu)化了用工環(huán)境，增強了企業(yè)依法經(jīng)營意識，實在為維護職工的合法權益和社會穩(wěn)定獲得了一定的實效。二、存在的問題和建議雖然工會工作獲得了一定的成效，但在工作中也遇到了不少困難和問題，需要市委市政府的支持和幫助。1、工會組建難的問題是困擾工會工作開展的首要問題。客觀地說，在工業(yè)園組建工會難，在外資、港澳臺資企業(yè)組建工會就更難。究其原因，主要是存在“三怕”：老板怕工會搞對立、部門怕影響招商引資環(huán)境、職工怕____提意見惹費事。有的企業(yè)雖然也建立了工會，但工會會員少、開展活動少、沒有發(fā)揮應有的作用。因此，在工會組建難問題上希望得到市委的進一步重視與支持，優(yōu)化工會組建的外部環(huán)境，按照贛州市“兩新”組織會議精神，下發(fā)文件，促進企業(yè)依法建會，完善機構，發(fā)揮企業(yè)工會作用，使企業(yè)工會真正成為連接老板與工人的連心橋。2、幫扶資金籌措有困難。贛州市總工會下達我市的幫扶資金和幫扶人員的目的任務是：幫扶資金100萬，地方財政幫扶資金按上級要求1：2配套到位，幫扶1400人。我們要解決100萬幫扶資金很困難，希望得到市財政的支持。3、“三個場所”建立資金缺口大。工會職工教育培訓中心總投資1700萬元左右，現(xiàn)已籌措1145萬元左右，資金缺口550萬元左右。原來的辦公大樓產(chǎn)權置換后，所交土地出讓金以及各種稅費等共計700多萬元，希望市委政府比照相關單位做法返還一些稅收金，解決局部資金缺口問題。三、年的工作思路1、繼續(xù)加強對工業(yè)園企業(yè)的工會組建力度，狠抓“三類企業(yè)”工會組建任務的落實，盯緊“難建戶”和“釘子戶”，爭取盡快到達100%的工會組建率。完成上級工會對我市工會組建下達的'任務目的。2、加強對企業(yè)維穩(wěn)工作，保護職工合法權益。對工業(yè)園的企業(yè)工會進展完善，發(fā)揮工會的“橋頭堡”作用，真正做到效勞職工、效勞企業(yè)的作用，保障企業(yè)職工的穩(wěn)定，維護職工合法權益，讓工會真正成為“職工之家”。3、積極開展企業(yè)文化建立，豐富職工文化生活。為了進步職工對消費積極性，我會將繼續(xù)開展“技術能手”等勞動競技活動。同時，為了豐富職工的文化娛樂生活，也將開展一系列的乒乓球、羽毛球等體育競技活動。3、開展困難職工調(diào)查摸底工作。由于情況的不斷變化有局部困難職工在組織的幫助及自身的努力下，正逐步走向脫貧致富的道路，也有局部職工因為特殊情況又成了新的困難戶，為了摸清幫扶對象的根本情況，我們將開展特困職工情況摸底調(diào)查工作，做到困難職工出現(xiàn)一戶，掌握一戶，跟蹤一戶，幫扶一戶，穩(wěn)定一戶，讓職工滿意、社會認可和政府放心，同時為開展“兩節(jié)”送溫暖活動做好準備。4、繼續(xù)開展送“金秋助學”、“溫暖幫”等幫扶活動。困難職工是社會弱勢群體，幫扶困難職工事關全市的和諧穩(wěn)定。為此，我會將籌集更多的幫扶資金，用于困難職工的生活救助、意外救助、法律援助、助學圓夢、醫(yī)療救助和送溫暖活動及其它幫扶活動。工會年終工作總結篇3同志是單位的工會____，自從擔任工會____以來，以年輕人的朝氣和活力，圍繞企業(yè)經(jīng)濟建立這根主線，虛心學習，獲得了一定的成績，受到了黨政的肯定和職工們的贊揚。一、虛心學習、努力探究同志自擔任工會____以來，以高標準嚴要求對待自己，以謙虛慎重的態(tài)度積極學習，他不僅向老同志們謙虛請教，向他們請教工會工作的內(nèi)容、所注意的事項、個人才能、品質(zhì)等方面的修養(yǎng)等，同時他還有選擇地通讀工運等有關資料，向同行們?nèi)〗?jīng)，以使自己盡快適應這一崗位，由于他的專心學習，對工會工作很快由外行轉(zhuǎn)為內(nèi)行，并使工會工作很快地步入正規(guī)，使工會工作的各項工作有序正常地開展，受到了企業(yè)黨政和企業(yè)職工們的肯定。二、圍繞經(jīng)濟工作、開展職工素質(zhì)工程工會工作的一切目的就是維護職工權益，保障企業(yè)經(jīng)濟工作的正常開展，為此同志不僅緊緊圍繞企業(yè)經(jīng)濟工作并且積極參與，以合理化建議、職工素質(zhì)工程等為載體，不僅自己參與了企業(yè)GMP培訓，還與技術等部門親密合作，以培訓班、知識競賽等方式方法為手段，實在加強了GMP知識的學習，XX年共培訓了7次，培訓人次達200多人次，使之到達了相關人員知其然，知其所以然，為GMP認證創(chuàng)造了一定的軟條件，在舉辦迎新年晚會時以GMP知識為考題，受到了職工和企業(yè)管理層的表揚，為企業(yè)GMP知識深化人心發(fā)揮了自己的作用。同志知道自己雖然在工會工作中獲得了一定的成績，但深知自己只是一位工會工作的新兵，工作中還有很多的缺乏與缺點，因此他更加努力地以熱情和奉獻投身到工會工作中。工會年終工作總結篇4一、加強學習、轉(zhuǎn)變作風、進步教職工思想政治素質(zhì)加強我校教職工的政治學習，學校工會積極配合黨支部，因地制宜，采取多種形式，對教職工開展宣傳教育。以工會小組為單位，工會開展各類學習活動以及走出去開展校外教育，同時適當安排老師自主學習，查漏補缺，有針對性學習，進步政治思想覺悟。1、讀書看報、學習討論一年來，學校出資為教職工購置了專業(yè)書刊雜志、各類報紙以及學習小冊子，并不定時組織教職工認真學習、理解形式、聯(lián)絡實際、深化討論，開闊老師視野。2、收看錄像、專題講座組織教職工分批收看有關錄像，如：《愛與責任師德之魂》，邀請專家開展師德培訓專題講座等，在有限的條件下，多渠道、多種形式地組織教職工各種學習活動、師德教育活動，營造良好的校園氣氛，促使教職工的師德素質(zhì)和思想程度不斷進步。3、撰寫論文、交流體會為加強老師職業(yè)道德建立，開展“我身邊的教育教學故事”、“愛與責任師德之魂”等征文活動，總結自己的教育教學經(jīng)歷，找出自己身邊學習的典范，分組進展交流，并評選出優(yōu)秀征文，給以表彰。配合教務處開展專業(yè)論文撰寫，進步專業(yè)業(yè)務程度。4、外出參觀我們先后組織教職工到黃山、華山、秦始皇兵馬俑、洛陽、朱家尖、沈家門等地旅游觀光，分批次組織老師到外地兄弟學校學習取經(jīng)，以次進步老師的綜合素質(zhì)和教育教學業(yè)務程度。5、以點帶面利用期末總結會，開展評癬表彰各類先進活動，樹立典型，以點帶面，提升全校老師的師德程度和專業(yè)業(yè)務程度。6、開展各種文娛活動積極利用現(xiàn)有條件，創(chuàng)造時機開展各種文娛活動。如：配合區(qū)教育工會組織開展乒乓賽、工會小組小型興趣體育活動、體育節(jié)大型系列體育活動、藝術節(jié)教工文藝演出、書畫作品征集賽等，既豐富了教職員工的業(yè)余文化生活，有能增強教職員工的身體素質(zhì)和文化藝術修養(yǎng)，同時也增強了全體教職員工的凝聚力。二、貫徹落實《工會法》，堅持教代會制度，進步代表素質(zhì)、推進學校民主政治建校為了最大限度地代表和維護廣闊教職工的合法權益，確保教職工行使民主權利，發(fā)揮國家主人翁作用，調(diào)動廣闊教職工積極性和創(chuàng)造性，我校始終堅持教代會制度，凡涉及到教職工切身利益的政策、制度制定和重大事宜的決定等，都提交教代會討論、審議，通過前方才落實執(zhí)行。如：今年學校制定的《“繼往開來，與時俱進”蘆瀆中學**-**學年三年開展規(guī)劃》、《**學年工作方案》、《**學年月考核政策》、《多媒體使用、網(wǎng)絡管理》、《**學年經(jīng)費預算》、《關于試聘的有關規(guī)定》，起草后先后提交給第六屆二次教代會和第六屆四次教代會審議通過后才落實執(zhí)行的，教代會代表認為不妥之處，就反復修改，直至滿意為止;教代會代表沒通過的，就堅決不能執(zhí)行。教代會上，我們還堅持向代表公開學校的財務收支情況，組織代表開展民主評議干部活動、開展合理化建議活動，還開展了對代表的培訓工作，均獲得較好的成效。如：第六屆一次教代會進展民主評議干部，經(jīng)過書記、校長、副校長、中層干部述職、代表們分組評議、背靠背填寫評議表，客觀地打分、專人匯總、與校長交流、校長表態(tài)的一系列評議程序，到會的全體代表，對書記、校長一把手各項指標的綜合測評定為優(yōu)秀，對其他領導干部的測評也相當滿意，為領導干部進一步發(fā)揚成績、糾正缺乏、改良工作起到重要作用。在教代會上，代表們?yōu)閷W校工作獻計獻策，結合工作實際，提出了建議意見及整改措施，內(nèi)容涉及黨政工、教育教學、后勤管理等多個方面，對學校工作起到有力的推動作用。為了不斷進步代表素質(zhì)，我們在教代會上組織代表學習了黨的方針政策、《工會法》和《老師法》的相關知識、以及區(qū)教育工會等相關文件精神，對代表們進步思想認識程度、積極參與民主管理和民主監(jiān)視、促進學校教育改革和開展，收到顯著的成效。理論證明：教代會制度確實是學校管理體制的重要組成局部，是學校實行民主管理的根本制度和根本形式，是教職工行使當家作主民主管理權利的機構，是促進學校決策科學化、民主化的重要渠道，是學校實行校務公開的主要載體。教職工擁護、滿意，學校工作得到促進和開展。當然，我校的工會工作還有許多缺乏的地方，希望全體教職員工提出珍貴的意見和建議，今后我們一定會繼續(xù)努力，扎扎實實開展工作，努力創(chuàng)始蘆瀆中學工會工作新的場面。工會年終工作總結篇5一年來，石室中學工會在上級工會，校黨總支和行政領導的關心下，認真完成方案、落實目的、組織全體會員認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，結合我校實際，在黨總支的領導下圍繞中心，效勞大局，實在履行和維護職工群眾的合法權益和職責，全心全意為職工群眾效勞，團結發(fā)動全校會員，為實現(xiàn)全面建立小康社會而努力奮斗。團結帶著工會骨干，圍繞中心、突出維護、發(fā)揮作用，認真完成上級工會和本校工作。一年來，配合上級工會、黨總支、行政完成以下工作。1、認真推選吳運華老師為省十一屆工會委員，韓晏____為市工會第十二次大會委員和市教科文衛(wèi)體工會第一屆委員。2、認真推選產(chǎn)生王明憲校長為市勞動模范。3、認真推選衛(wèi)學君老師榮獲市師德師風先進個人。4、順利召開第七屆教代會第三次