臨時(shí)工季節(jié)工農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)_第1頁(yè)
臨時(shí)工季節(jié)工農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)_第2頁(yè)
臨時(shí)工季節(jié)工農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)_第3頁(yè)
臨時(shí)工季節(jié)工農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

臨時(shí)工/季節(jié)工/農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)一、甲方信息公司名稱:(以下簡(jiǎn)稱甲方)法定代表人姓名:(以下簡(jiǎn)稱甲方負(fù)責(zé)人)住所地:(以下簡(jiǎn)稱甲方地址)聯(lián)系電話:(以下簡(jiǎn)稱甲方電話)二、乙方信息姓名:性別:出生年月日:身份證號(hào)碼:家庭住址:聯(lián)系電話:三、勞動(dòng)合同期限合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。四、勞動(dòng)合同內(nèi)容乙方以臨時(shí)工/季節(jié)工/農(nóng)民輪換工身份,根據(jù)甲方的用工需求,就特定工作崗位在特定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行勞動(dòng),甲方作為乙方的用工單位向乙方支付工資。乙方的工作內(nèi)容包括:(根據(jù)具體工作內(nèi)容進(jìn)行描述)工作地點(diǎn):(填寫(xiě)具體工作地點(diǎn))工作時(shí)間:(A)工作時(shí)間:(B)休息時(shí)間:注:乙方作為臨時(shí)工/季節(jié)工/農(nóng)民輪換工,其工作時(shí)間和休息時(shí)間應(yīng)當(dāng)遵循國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。工資福利待遇:(A)乙方工資標(biāo)準(zhǔn):(填寫(xiě)乙方工資標(biāo)準(zhǔn))(B)乙方社會(huì)保險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn);醫(yī)療保險(xiǎn);失業(yè)保險(xiǎn);工傷保險(xiǎn);生育保險(xiǎn);注:根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定,甲方應(yīng)當(dāng)為乙方購(gòu)買(mǎi)以上五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方在勞動(dòng)過(guò)程中,若因在操作過(guò)程中對(duì)自身或他人造成的損害,由乙方自行承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。在乙方服務(wù)期限內(nèi),如乙方違反勞動(dòng)合同規(guī)定或者企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。乙方通過(guò)違章違紀(jì)所導(dǎo)致的任何經(jīng)濟(jì)損失,由乙方自行承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同期限屆滿前場(chǎng)提前提出是否續(xù)簽等考慮,與乙方確認(rèn)勞動(dòng)合同續(xù)簽相關(guān)事宜。五、違約責(zé)任若乙方不在約定時(shí)間內(nèi)到達(dá)工作地點(diǎn)或不按合同約定工作,則按照曠工處理,扣除工資。若乙方因個(gè)人原因不予履行合同,且未提前告知甲方,視為乙方違約,扣除違約金。乙方擅自退出而不進(jìn)行合法終止手續(xù),造成不良后果的,應(yīng)當(dāng)負(fù)全部責(zé)任,并承擔(dān)全部法律責(zé)任。六、勞動(dòng)合同的簽訂本合同在甲、乙雙方自愿的基礎(chǔ)上簽訂,合同文本一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本勞動(dòng)合同中未約定的事項(xiàng),參照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,以及乙方實(shí)際工作情況制定補(bǔ)充條款,并經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商確定,作為本合同的組成部分。本合同的任何修改、補(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商后以書(shū)面形式簽訂協(xié)議并加蓋印章。甲方:(蓋章)_

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論