銷售員工作崗位職責

第第頁銷售員工作崗位職責

銷售員工作崗位職責1

1).幫助業(yè)務拓展經(jīng)理的銷售及推廣工作

2).完成上級經(jīng)理安排銷售指標及任務

3).幫助運營，構(gòu)建完善的.客服管理流程;

4).解答客戶的詢單問題、促進成交及售后服務;

5).負責每日客服數(shù)據(jù)分析、客服質(zhì)量監(jiān)控，產(chǎn)生日報、周報、月報等客服分析報告;

6).負責分析評估產(chǎn)品問題，推動內(nèi)部產(chǎn)品優(yōu)化、推動工具建設。

銷售員工作崗位職責2

工作職責：

1.開發(fā)并鞏固大型優(yōu)質(zhì)客戶資源，包括開發(fā)優(yōu)質(zhì)大客戶，維護VIP客戶客情關(guān)系，建立完善所大型優(yōu)質(zhì)商旅客戶市場的.客戶管理體系等，引導并深度挖掘大客戶商旅產(chǎn)品的消費。

2.掌控商旅行業(yè)市場狀況，時刻了解競爭對手優(yōu)劣勢，產(chǎn)品價格及種類，航空資源等。

職位要求：

1.三年以上銷售閱歷，大專以上學歷，有客戶者優(yōu)先考慮，有大客戶資源〔或潛在資源〕者尤佳！

2.工作積極主動，開拓技能強，具有較強的心理承受及抗壓技能

3.優(yōu)秀的溝通和勸服技能

4.肯鉆研進取，有劇烈的進取心、事業(yè)心和責任心

銷售員工作崗位職責3

一、市場信息的反饋、收集和總結(jié)，了解市場及競爭對手的狀況。

二、完成上級領(lǐng)導布置的工作。

三、引導新業(yè)務員熟識各項業(yè)務知識。

四、負責與顧客保持良好的`關(guān)系，盡量提高顧客滿足度。

五、負責展廳內(nèi)展車的布置，要求展車：干凈、無手印、粘貼好標識牌。

六、負責交車時向客戶說明保修狀況及考前須知。

七、留意禮儀、禮節(jié)，隨時關(guān)注展廳的環(huán)境，保持清潔、清爽、干凈而美觀的.工作環(huán)境。

八、負責辦理收車及新車檢驗、加油、清潔和擺放車輛。

九、填寫銷售員負責的各種報表。

十、熟識廣本系列車型(參數(shù)、性能特點)。

十一、查找潛在顧客及顧客拜見。

十二、接待展廳內(nèi)顧客、并進行車輛介紹或與顧客試車。

十三、負責精品柜的干凈擺放，價目表清楚，品種分類擺放。

十四、負責跟蹤上牌狀況，盡快收齊車款，實時將車輛交給客戶。

十五、與顧客商定合同，向顧客收取上牌所需證件交付上牌員辦理上牌。

銷售員工作崗位職責4

職責描述：

1、任職資格：

〔1〕?？萍耙陨蠈W歷，電子商務、市場營銷、及經(jīng)濟學類專業(yè)等；

〔2〕性分外向、反應機敏、表達技能強，具有較強的溝通技能及交際技巧，具有親和力；

〔3〕具備肯定的`市場分析及判斷技能，良好的客戶服務意識；

〔4〕有責任心，能承受較大的工作壓力。

2、崗位職責：

〔1〕按制定任務指標完成客戶資料收集；

〔2〕建立客戶關(guān)系，按月完成銷售任務；

〔3〕熟識掌控公司產(chǎn)品，了解行業(yè)知識；

〔4〕開發(fā)潛在客戶，建立渠道資源；

〔5〕按月完成應收帳款；

〔6〕完成部門領(lǐng)導交辦的其他工作

銷售員工作崗位職責5

1、具有把控客戶項目費用的技能，引導客戶項目預算，提供公司項目預算報價和投標報價建議；

2、負責合同簽訂過程中的談判工作；

3、完成主管及公司交給的'其它任務；

4、組織各項市場推廣展會工作；

5、幫助項目實施和收款工作。

銷售員工作崗位職責6

1、負責咖啡、飲品及設備的市場開發(fā)、客戶維護和銷售等工作(有咖啡、飲品德業(yè)基礎(chǔ)者佳);

2、負責產(chǎn)品宣揚、推廣和銷售工作，能完成銷售的任務指標;

3、能制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標、并按計劃拜見客戶和開發(fā)新客戶;

4、與客戶保持良好溝通，實時掌控客戶需求;為客戶提供主動、熱忱、滿足、周到的'服務。

銷售員工作崗位職責7

崗位職責：

1、推廣鳳凰茶業(yè)公司茶葉產(chǎn)品：烏龍茶、紅茶、花茶；

2、幫助公司組織品鑒會、推廣會；

3、幫助鳳凰茶業(yè)公司經(jīng)銷商分銷、推廣茶葉產(chǎn)品；

4、進展密云龍臻品商城會員；

任職要求：

1、具備基本的`茶葉知識；

2、喜愛茶葉，喜愛與人溝通，氣質(zhì)形象佳；

3、具備茶藝師或評茶師資格者優(yōu)先考慮；

4、在茶圈有肯定的人脈和影響力。

銷售員工作崗位職責8

1、具有把控客戶項目費用的技能，引導客戶項目預算，提供公司項目預算報價和投標報價建議；

2、負責合同簽訂過程中的談判工作；

3、完成主管及公司交給的.其它任務；

4、組織各項市場推廣展會工作；

5、幫助項目實施和收款工作。

銷售員工作崗位職責9

1.依據(jù)項目實際狀況制定相應的活動計劃及方案，負責活動的組織策劃，推動活動的執(zhí)行，細化工作流程，保證活動按計劃上線;

2.監(jiān)控活動效果，總結(jié)及優(yōu)化，負責活動數(shù)據(jù)的`收集、整理、分析及反饋;

3.負責新門店的運營營銷工作，撰寫各類活動方案和推廣文案，并做好相關(guān)物料設計制作、現(xiàn)場布置等執(zhí)行跟進工作;

4.撰寫相關(guān)業(yè)務板塊的各類稿件(市場話術(shù)、活動總結(jié)、市場調(diào)研)等;

5.負責自媒體圈的運營工作，包括微信社群、伙伴圈、公眾號、抖音等，定期策劃并發(fā)起社群活動，制造各類話題等，積極維護及引導，保持熱度，提升品牌知名度和加強客戶粘性;

6.與各區(qū)域門店、相關(guān)媒體等建立良好的合作關(guān)系并積極維護;

銷售員工作崗位職責10

1、有團隊合作精神，性格活波開朗大方，有很強的用戶溝通技能，較強的挫折承受技能、人際交往技能，學習技能。有肯定電氣銷售閱歷者優(yōu)先。

2、電力系統(tǒng)/電氣專業(yè)/自動化專業(yè)大專、本科畢業(yè)。

3、年齡23—33歲以內(nèi)，身體健康，會用辦公軟件制作標書。

4、有銷售大型UPS和精密空調(diào)，配電及機房設備閱歷者優(yōu)先。

職位說明：

1、本科以上學歷，1年以上工作閱歷，優(yōu)秀應屆生亦可，有導師幫帶〔計入考核，導師為資深方案工程師或商務經(jīng)理〕，暖通或熱動專業(yè)，詳細負責商務方案的撰寫以及商務工作的對接；

2、具備肯定的暖通或熱動方面的專業(yè)知識，頭腦敏捷，思路清楚，擅長表達和人際溝通，有駕照者優(yōu)先考慮；

3、有技術(shù)型銷售閱歷或是有意往商務、技術(shù)支持、技術(shù)型銷售人員、方案設計等方向進展的優(yōu)先考慮；

4、提供食宿，待遇從優(yōu)，有2-5個月的'年終獎〔取決于個人績效表現(xiàn)〕；

職位描述：

1、聯(lián)系并拜見客戶、獵取客戶真實需求信息；

2、維護老客戶，開發(fā)新客戶，建立客戶檔案；

3、制定銷售計劃，并按計劃拜見客戶和開發(fā)新客戶；

4、幫助銷售經(jīng)理/總監(jiān)跟蹤客戶開發(fā)進度，完成從詢價、報價、技術(shù)溝通、商務談判、合同簽訂、交付、付款的全流程銷售任務；

5、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作。

崗位要求：

1、有機械零部件產(chǎn)品銷售閱歷，最好是有TIMKEN、SKF軸承銷售閱歷；

2、學習技能強

3、能適應出差

銷售員工作崗位職責11

1、負責廣東省區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。

2、負責儀器項目的宣揚、推廣，完成銷售的既定指標。

3、幫助銷售團隊負責人制定業(yè)務拓展策略、拓展計劃，以及量化拓展目標。

4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務。

職位要求：

1、熟識美容、化妝品德業(yè)市場拓展模式及有行業(yè)銷售閱歷者優(yōu)先，無行業(yè)閱歷者亦可；

2、具有良好的溝通技能、談判技巧和吃苦耐勞的.工作精神。

3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題技能。

4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施技能。

銷售員工作崗位職責12

醫(yī)藥代表為自己制定明確的工作目標與職責，尤其是將大目標再分成更詳細的一個個小目標，結(jié)合自己應盡的職責，就可自然地產(chǎn)生自信，這才利于盡責地最終實現(xiàn)所制訂的目標。

1、完成銷售經(jīng)理下達的銷售任務，影響并勸服區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院客戶推舉公司產(chǎn)品。

2、依據(jù)市場策略開展學術(shù)推廣，向醫(yī)生傳遞產(chǎn)品知識和信息以提高產(chǎn)品的市場份額。

3、定期拜見區(qū)域內(nèi)的目標客戶，了解他們的需求并提供高附加值的解決方案。

4、通過個人專業(yè)銷售推廣及學術(shù)知識，樹立良好的公司和產(chǎn)品形象。

5、根據(jù)公司的標準完成銷售報告，收集并分析相關(guān)市場信息，并向銷售經(jīng)理匯報。

(1)進行有計劃的行程拜見，預備每一天每一次的拜見，尤其對客戶中的關(guān)鍵人物進行有效勸服及定期拜見，提高工作效率，確保公司及個人目標的'設定。

(2)勸服收購人員購買公司的產(chǎn)品，并鼓舞客戶不斷擴大產(chǎn)品的應用。以漸漸達到個人的營業(yè)目標并完成每一產(chǎn)品的目標，按期完成推廣計劃并使投入取得最大效益。

(3)指導客戶正確應用公司的產(chǎn)品，使應用產(chǎn)品的客戶取得最正確的效果，確保對每一位客戶的服務符合公司的標準。

(4)為應用公司產(chǎn)品的客戶提供援助、解決問題、清除障礙，以建立并維護公司的良好形象。

(5)確保回款及賒賬符合公司的要求程序。

(6)收集提供市場綜合信息，包括提供競爭對手的產(chǎn)品及市場信息，供公司決策之用。

銷售員工作崗位職責13

1、全部人員都需要按時上下班，不得遲到或早退，無故曠職，如有非常狀況需要按公司考勤制度執(zhí)行。

2、全部人員需要同心同德做好整體工作，努力塑造公司形象，上班時不得干私活，吃零食，大聲吵鬧、儀表端莊，言行舉止，文明禮貌。

3、以極高的熱忱對待每一位客戶，只要有客戶進店，不準坐著與客戶講話，需要走到客戶身邊，微笑服務，詢問客戶有何需求，然后依據(jù)客戶的心理價位，耐煩地向客戶介紹相關(guān)產(chǎn)品的性能特點，并遞茶倒水，請坐。生意成交后，援助客戶包裝，即便不成交者也要熱忱送客，無論如何要從語言、立場等諸方面給每一位客戶留下一個良好的印象，不論什么狀況絕不容許與客戶爭吵，如有發(fā)生累計達三次者予以解聘。人人運用規(guī)范的文明禮貌語言，如“您好、請坐、有什么需求，歡迎光臨、請慢走”等等。

4、全部商品出入都要馬上做賬，建立進、銷、存一本帳，確保隨時經(jīng)得住公司領(lǐng)導或倉管主管的核查。對比易構(gòu)軟件核查如有商品短缺由責任人賠償，各人對店面商品所分的區(qū)域負責

5、確保每日上午10：00前店長安排人將前一天營銷報表連同票據(jù)報財務科總帳會計，欠帳的營業(yè)額同時上報，不管任何理由銷售商品一律做帳，并在次日10點前將單據(jù)上交

6、有修理客戶到門市詢問要熱忱接待，并由專人將其送到技術(shù)科，交詳細負責人后方可離開，業(yè)務勝利后有一次按10%凈利潤結(jié)算給店面。

7、全部營銷人員，既要熟記產(chǎn)品銷售價和保底價，又要熟識各類商品的.性能、特點、優(yōu)勢，以便向客戶介紹。

8、客戶進店購買不論何種物品，決不允許回答“沒有”，即使公司沒有，要設法從其它公司通融解決，如的確濱海各公司沒有的，在征得客戶同意的前提下，承諾時間，抓緊組織供應，保證客戶滿足，

9、任何時候保證店面干凈(地面、墻上商品衛(wèi)生等)、分類清楚，美觀，大方，給人一種清爽的感覺。

10、思維要活，應變技能要強，既要圍繞客戶的思維，又要依據(jù)店面商品狀況轉(zhuǎn)變客戶的思維，要變客戶依店員思維轉(zhuǎn)。

11、整齊地穿好著裝(工作服)，語言表達既要溫順又要清楚、明白，讓客戶聽得懂，有親切感。

12、聽從店長的領(lǐng)導和安排，在單獨值班時要圓滿做好各項工作，假設遇非常狀況忙不過來可由店長安排人手，如有非常狀況需臨時離崗需要告知店長或其他同事安排好工作

13、如有非常狀況或商品短缺、被盜要實時向辦公室或總經(jīng)理回報。

14、每天保持地面、墻上、門面、商品衛(wèi)生，店面廣告語常常保持更新(建議每周更換一次)，如遇節(jié)假日可調(diào)整。

15、幫助店長做好盤底工作，假設店長指定詳細店員開單，需仔細，真實規(guī)范。

16、做好店面促銷工作，實時更新價格標牌。

17、聽從店長安排，仔細做好其他相關(guān)事宜。

銷售員工作崗位職責14

1.仔細貫徹執(zhí)行公司收購管理規(guī)定和實施細那么,努力提高自身收購業(yè)務水平。

2.按時、按量、按質(zhì)完成收購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨(價)比三家，選擇物美價平的物資材料，完成降低收購成本的.責任指標。

3.負責與客戶簽訂收購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。

4.嚴把收購質(zhì)量關(guān)，選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣，對購進物料均須附有質(zhì)保書或當場(托付)檢驗。幫助有關(guān)部門妥當解決運用過程中涌現(xiàn)的問題。

5.負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。

6.收集一線商品供貨信息，對公司收購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進,對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考看法。