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!提升自己人際交往水平的技巧.(1)一個(gè)人的表達(dá)水平,也能直接地證實(shí)其社會(huì)適應(yīng)的程度.所以要在上司面前,講誠(chéng)信,講義氣,敬重他,便可得到上司的賞識(shí).在與上司的相處中,謙遜還是相當(dāng)重要的.對(duì)同事對(duì)同事不能太苛求,對(duì)每個(gè)人都一樣友好.對(duì)下屬多幫助關(guān)心下屬.對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在我們的工作當(dāng)中,處處都有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手.當(dāng)你超越對(duì)手時(shí),沒必要蔑視人家,別人也在尋求上進(jìn);當(dāng)人家在你前面時(shí),也不必存心添亂找茬.所以,在交往中,也要注意把握對(duì)不同人說不同的話,有些時(shí)候可以說得圓滑一些.這就如同數(shù)學(xué)的乘方,以這樣的方式來建立人際網(wǎng),速度是驚人的.假設(shè)你熟悉一個(gè)人,他從來不跟你介紹他的朋友.但另外一個(gè)說“下星期我們有個(gè)聚會(huì),你來參加我們的聚會(huì)吧."你到了那個(gè)聚會(huì),發(fā)現(xiàn)這些人都是五湖四海的人.帶圈子來的人和不帶圈子來的人的附加值是不一樣的.熟悉一些帶圈的朋友很重要的一點(diǎn)就是可以彌補(bǔ)我們個(gè)人在社會(huì)關(guān)系中的缺乏.四、保持一顆良好的心態(tài)要建立好關(guān)系網(wǎng),在心態(tài)上要成為一名自愿者.如果不是出于自愿的話,你就不會(huì)盡全力去經(jīng)營(yíng),也就不會(huì)得到豐厚的回報(bào).保持一顆良好的心態(tài),心中充滿善意,你在和其他人的共同行動(dòng)中,就會(huì)得到肯定的反應(yīng).對(duì)自己充滿信心了才能結(jié)交更多的朋友,才能更好地與周圍人分享快樂.這才是建立關(guān)系網(wǎng)的真正藝術(shù).提升自己人際交往水平的方法水平.比方,當(dāng)某人過于內(nèi)向、人際關(guān)系不好時(shí),他就會(huì)想方設(shè)法學(xué)習(xí)人際關(guān)系技巧.人際交往的大師告訴我們要有愛心.但過分的愛心會(huì)使你遷就對(duì)方、容忍對(duì)方.而人的忍耐是有限度的.愛心讓你關(guān)心對(duì)方,勇氣讓你勇于表達(dá)自己.只有愛心與勇氣的平衡,才能產(chǎn)生良好的人際關(guān)系.那么勇氣來自何處信賴感是人際交往的根底.缺乏信賴,就不可能有正常的人際交往.如何才能信賴他人信念,是一個(gè)觀點(diǎn)、一個(gè)預(yù)設(shè)的結(jié)論.信念就好比議論文中的論點(diǎn),需要有論據(jù)的支持.而論據(jù)可以是理論推導(dǎo)、名人名言、故事寓言、自己的所見所聞、或者自己的親身經(jīng)歷.甚至可以是沒有理由,只是由于自己直覺地認(rèn)為某個(gè)信念好,能夠幫助自己過上幸福快樂的生活,于是就相信.有的信念能幫助你成長(zhǎng)、快樂、成功,有的信念卻阻礙你成功.即使是最積極向上的人也難免會(huì)有消極的時(shí)候.而消極被動(dòng)的人那么沉湎在消極心態(tài)之中,怨天尤人,抱怨這也不對(duì)、那也不公,為自己的不成功找借口.我們?cè)谂c人交往時(shí),是在與他人進(jìn)行信息交流.我們就象一臺(tái)收音機(jī)
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