【創(chuàng)建節(jié)水型學(xué)院工作總結(jié)】創(chuàng)建節(jié)水型學(xué)院工作總結(jié)

【創(chuàng)建節(jié)水型學(xué)院工作總結(jié)】創(chuàng)建節(jié)水型學(xué)院工作總結(jié)（完整）

在當(dāng)今社會飛速進展的今日，能源已經(jīng)越來越顯示出他的重要和關(guān)鍵性地位了，人們也越來越關(guān)注到節(jié)省能源，合理利用和使用能源對大家的重要性。因此，對水的節(jié)省也就是我們生活中每個人都可以做到也應(yīng)當(dāng)做到的事情，為此，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把節(jié)水節(jié)電列入學(xué)院中心工作，特地成立了節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)工作小組，出臺了一系列相關(guān)的條例和政策，對水電制定了相關(guān)的獎懲規(guī)定，對硬件設(shè)施進展了修理改造，加強了用水治理，削減了水的鋪張，取得了肯定的成績。

一、創(chuàng)立節(jié)水型單位的根本做法。

1、建立節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，積極開展創(chuàng)立節(jié)水型單位的工作。

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)特別重視節(jié)能減排工作，特殊將節(jié)水節(jié)電工作列為重要議事日程，為了加強領(lǐng)導(dǎo)，確保節(jié)水工作落到實處，學(xué)院成立了以院長任組長的節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)工作小組，學(xué)院副院長和各處室、系、部負責(zé)人均為小組成員，共同擔(dān)負節(jié)水節(jié)電領(lǐng)導(dǎo)工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)日常治理工作辦公室，由學(xué)院總務(wù)到處長任組長，局部職能處室、系、部和物業(yè)公司負責(zé)人任成員，詳細負責(zé)日常的節(jié)能減排工作的監(jiān)視考核和措施實施，為學(xué)院創(chuàng)立節(jié)水型單位奠定了良好的根底

2、做好宣傳教育，努力提高廣闊師生的節(jié)能意識和節(jié)省水電的自覺性。

為了使廣闊師生員工能樹立節(jié)省能源的意識，提高節(jié)省水電的自覺性，學(xué)院每年進展為期一個月的節(jié)水節(jié)電月，開展能源節(jié)省板報競賽、節(jié)水周活動、節(jié)水節(jié)電小竅門評比、能源節(jié)?。ㄑ葜v）賽、辯論賽等等一系列的活動。平常還通過宣傳欄、校園播送、宣傳圖片、專題講座等多種形式宣傳節(jié)水學(xué)問，使得大家的節(jié)省意識進一步增加了，提高了大家的節(jié)省水電的自覺性，調(diào)動了全院師生創(chuàng)立節(jié)水型單位的積極性。

3、實行用水用電目標治理，將用水指標與部門經(jīng)費掛鉤，分降落實責(zé)任。

為了切實做好節(jié)水工作，充分調(diào)動職工工作的積極性、主動性和制造性，鼓舞職工積極參加并提出節(jié)水可行性（建議）。從2023年起，我院每年與各用水部門簽訂工作目標責(zé)任制，核定水電開支定額，直接與部門經(jīng)費掛鉤，節(jié)省局部按肯定比例提成，超支局部按肯定比例扣罰。通過實行承包責(zé)任制，學(xué)院的總用水量明顯削減。同時我們還實行對水電治理及節(jié)省用水用電提出可行性建議的職工，賜予肯定的物質(zhì)嘉獎。到今年底，共收到可行性節(jié)水節(jié)能建議10多條，對節(jié)省用水、削減鋪張起到了很大作用。

4、健全節(jié)水治理（規(guī)章制度），強化節(jié)水治理工作。

為了加強節(jié)水治理，我們制定了《**學(xué)院水電治理方法》、《節(jié)水節(jié)電暫行規(guī)定》、《節(jié)能減排活動暫行規(guī)定》等。規(guī)定值班巡查人員，每天至少對學(xué)院內(nèi)的供水設(shè)施、設(shè)備全面檢查一至二次，主要檢查泵房、儲水池、管道、閘閥、水龍頭等是否正常運行和有無漏水、損壞以及有無違章私自接用水等狀況。定